Мужские женские: Мужское / Женское. Первый канал
Мужские трусы теперь женские. Брифы и боксеры на девушках — новый тренд
T
МОДА•Шопинг
Текст: Залина Амирова
История о том, как женщина нашла в гардеробе мужчины идеальную рубашку или ту самую футболку, стара как мир. Но теперь девушки добрались и до мужского нижнего белья. Основательница телеграм-канала ШМОТ Залина Амирова разбирается, как так вышло и что с этим делать.
Мужские трусы отлично вписываются в бельевой стиль, одну из ключевых тенденций последних лет. Мы стали носить топы, похожие на бюстье, комбинации вместо платьев и не стесняемся, если торчат стринги, — прямо как 20 лет назад. Тогда же, в 1990-е и 2000-е, девушки начали облачаться в мужское нижнее белье, подражая поп-культурным героиням: в боксерах ходила Анджелина Джоли в культовом байопике «Джиа» и, конечно, Кэрри Брэдшоу — главный источник вдохновения модниц начала XXI века.
Alexander Wang осень 2019
Это, впрочем, была лишь проба сил — настоящее освоение девушками мужского нижнего белья состоялось в разгар пандемии.
Этим летом тенденция проникла в повседневные образы. Jaded, Philosophy di Lorenzo Serafini, Dion Lee и многие другие выпускают «семейные» шорты и делают женские трусы с «мужскими» элементами — даже с гульфиком! Есть подобные модели и в масс-маркете, например, у Zara и Asos. Стилисты предлагают ориентироваться на рэперов 1990-х и носить трусы так, чтобы их было видно из-под джинсов.
Посмотреть эту публикацию в Instagram
Публикация от Streetstyle Killer (@diana_milkanova)
Шорты Philosophy di Lorenzo Serafini
21 800 ₽
Шорты Dion Lee
10 424 ₽
Шорты Jaded
2 537 ₽
Кстати, о Кэрри Брэдшоу.
Именно героиня «Секса в большом городе» вдохновила создательницу бренда LOVEGOODS Ольгу Кольченко носить свободные мужские трусы как домашнюю одежду. Дизайнеру так понравилось, что она решила внедрить подобные вещи и в коллекцию своей марки — как раз во время пандемии. «Разрабатывали мы эту модель еще задолго до карантина, но то с производством выходили заминки, то шорты не вписывались в коллекцию. В итоге именно в марте 2020-го мы выпустили шорты — и не прогадали. Модель зашла сразу же, мы делали рекордные продажи по этим позициям, и в итоге cotton shorts стали бестселлером», — рассказала Ольга. Спустя год в LOVEGOODS можно найти и шорты, стилизованные под боксеры, и повседневные женские версии семейников в полоску, на резинке и с рядом пуговиц. Есть и «идеальные шорты для онлайн-тренировок», доставшиеся по наследству от карантина, — впрочем, как гласит описание на сайте, сегодня эта модель будет хороша и в любых других обстоятельствах.
instagram.com/p/CKtRxxSFGGb/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading» data-instgrm-version=»13″>Посмотреть эту публикацию в Instagram
Публикация от Amy Sarah (@momentsabloom)
Посмотреть эту публикацию в Instagram
Публикация от LVG нижнее бельё, одежда (@lovegoodslingerie)
Посмотреть эту публикацию в Instagram
Публикация от USHATÁVA (@ushatava_live)
Посмотреть эту публикацию в Instagram
Публикация от USHATÁVA (@ushatava_live)
В этом сезоне мужские трусы еще и буквально срастаются с женским гардеробом и становятся декоративными элементами на шортах, как у Alexander Wang, и на юбках, как в осенней коллекции Ksenia Schnaider.
«Нашим джинсам всегда была свойственна идеальная посадка по талии и бедрам, но в новом сезоне мне захотелось „расслабить“ все линии, максимально добавить длины и объема. Уже на примерке у меня в голове появился образ — широкие джинсы с торчащим нижним бельем. Я тут же захотела его повторить, но не буквально. Присборенные на резинке трусы из хлопка с пуговицами являются частью изделия, точнее, частью пояса. Чтобы эффект был максимально аутентичным, мы разработали специальную жаккардовую бирку для резинки», — объясняет дизайнер Ксения Шнайдер.
Ksenia Schnaider, осень 2021
По ее мнению, подобные вещи еще не успели замылить глаз, в них есть ирония и в то же время сексуальность. Поэтому дизайнер предрекает, что в ближайшее время тенденция на мужские трусы в женском гардеробе будет только набирать обороты. С этим согласна и основательница бренда Petra Вероника Хан. В сезонной коллекции бельевой марки много женских семейников и даже есть трусы с гульфиком. «Вещи, взятые из гардероба партнера, ассоциируются с уютом и любовью.
Шорты Alexander Wang
36 328 ₽
Шорты Zara
2 999 ₽
Шорты Ushatava
4 700 ₽
Шорты H&M
799 ₽
Шорты LVG
2 220 ₽
Трусы My Dear Petra
952 ₽
Юбка Ksenia Schnaider
Цена по запросу
Шорты Asos
1 290 ₽
//= $articleUrl; ?>
теги: Шопинг
читайте также
Мужское и женское: основные отличия
Фильм «Наполеон»
Фильм «История о нас»
Фильм «Наполеон»
Фильм «Женщина.
Человек»Мужское и женское — два полюса, между которыми живем с вами мы, конкретные люди. Едва ли кто-то из мужчин воплощает в себе полностью Мужское, а какая женщина является только и полностью Женщиной, каждый человек сочетает в себе как маскулинные, так и феминные качества.
Разница в психологии двух мужчин может быть большей, чем разница между мужчиной и женщиной. Это так, однако любой руководитель знает, что мужской коллектив отличается от женского, что с должностью руководителя лучше справляются мужчины, а на работу кассира лучше брать женщину. Есть мужской и женский стиль решения вопросов, есть мужской и женский стиль воспитания, есть мужские и женские развлечения. Мы — разные. К особенностям психологии мужчин и женщин исследователи чаще относят следующее.
Воля обычно более развита у мужчин, чем у женщин. Женщины чаще более эмоциональны, мужчины — более волевые. Есть тенденция уменьшения этой разницы между женщинами и мужчинами, и за счет того, что женщины становятся более волевые, и в большей степени вследствие феминизации мужчин.
Мужчины более чем женщины, независимы от внешнего окружения, чаще испытывают эмоцию вины, а не стыда, и более подвержены обсессивным расстройствам и паранойе. Женщины, в отличие от мужчин, чаще испытывают эмоцию стыда и именно поэтому более подвержены депрессии и истерии. Женщины более зависимы от внешнего окружения, чем мужчины (Изард К.Э. «Психология эмоций»).
Сравнительно с мужчинами, женщины чаще имеют более низкую самооценку, меньшую доминантность, большую чувствительность, меньшую доверчивость, меньшую практичность, большую тревожность, больший консерватизм, более низкий самоконтроль, большую напряженность.
Фильм «Друзья»
Женщины более стрессоустойчивы, чем мужчины, легче переносят напряжение и разрыв в отношениях (хотя по видимости нередко кажется наоборот). При напряжении, угрозе разрыва и разрыве женщины ведут себя более демонстративно.
Они ворчат, когда мужчины молчат. Плачут, когда мужчины делают вид, что все нормально. Женщины чаще мужчин грозят самоубийством и чаще идут на демонстративные самоубийства, в то время как процент финальных самоубийств существенно выше у мужчин.
Существует множество исследований, фиксирующих те или иные особенности мужчин и женщин в современном обществе, однако бессистемное перечисление тех или иных черт, более присущих мужчинам или женщинам, в малой степени способствуют пониманию сущностных особенностей мужского и женского начала. Переходя от случайного перечисления отдельных черт к концептуальному описанию основных отличий Мужского и Женского начал, можно выделить следующие позиции.
Мир мужчины — внешний, предметный мир. Мужчина может хорошо разбираться в отношениях, но изначально, по своей природной сути, мужская задача — создавать предметы, чинить предметы, разбираться в предметах. В центре внимания мужчины — внешний мир. Внимание мужчины всегда вовне и ищет то, что может стать его, после чего следует действие захвата.
В центре внимания женщины — она сама. Задача женщины — привлечь к себе, ее внимание всегда на себе, она сделает все, чтобы быть привлекательной, чтобы оказаться в центре внимания.
Мир женщины — мир чувств и человеческих отношений.
Женщина может великолепно ориентироваться в природном мире, но ее природная женская стихия — не предметный мир, а отношения. Женская задача — создавать отношения, выстраивать отношения, управлять отношениями. У мужчин инструментальные ценности и стремление добиться объективного результата, у женщин — ценности экспрессивные, стремление к эмоциональной гармонии.
Мужчина предпочитает действовать, в то время как женщина живет внутренним, живет чувствами. Мужчина — это внешнее, это действие, это поведение. Мужчина, как и женщина, чувства и переживания имеет, но ему это или не важно, или воспринимается как некое постороннее обстоятельство. А для женщин именно чувство, переживание, все внутреннее является самым главным и настоящим.
Встающие перед ними жизненные задачи, мужчины и женщины решают принципиально по-разному. Мужчины любят придумывать новое, создавать еще несуществующее, конструировать и творить, им нравятся техника и технологии. Женщины любят уже придуманное доводить до ума, до практического использования и бытового удобства, а в выборе между искусственным и естественным они всегда выберут природное, естественное.
Используя историческую метафору, мужчины — это мастеровые, женщины — это собиратели.
Для мышления мужчины характерна определенность и нередко излишняя абстрактность, искусственность рамок его мышления, для женщины — размытость, большая конкретность и естественная текучесть. Мужчина чаще готов рассмотреть происходящее объективно, у женщины все пропитано чувствами и субъективностью. Мужчина чаще опирается на логику, ранее выработанные принципы и правила, независимо от того, выгодно это ему или нет. Женщина ориентируется на свою интуицию, чувства и ощущения, которые возникают у нее здесь и сейчас, и, как правило, под ситуативные задачи, выгоды и интересы. Если мужчина что-то задумал, он может быть волевым и последовательным, женщина чаще импульсивна и готова изменить свое решение.
В чудеса склонны верить преимущественно женщины. По статистике на 2015 год, к эстрасенсам обращались 4% мужчин и 67% женщин.
По мотивам и настроению, мужчины — это смелость, спокойствие, уверенность, любопытство, интерес и настрой на развитие.
Женщины — это страхи, тревоги, переживания, опасения и забота о безопасности. Мужская стратегия — идти вперед, искать новое, быть разведчиком, развиваться, желание оказаться первым, победить! Женская стратегия консервативна, ей важно сохранить имеющееся, она предпочтет быть не первой, а — за первым. Мужчине интересно приобрести новое, женщина — боится потерять то, что есть.
При столкновении с препятствиями мужской стиль — решительность, преодоление, прямота и сила. Мужчина чаще всего — Силовик. Тот, кто хитрит и ищет обходные пути — может быть эффективным, но это не мужское. Мужское движение — это воля, энергия напряжения, преодоление сопротивления. Мужчины предпочитают явное лидерство, женщины — скрытое.
Мужское и женское в различных областях
Мы — разные. Мужское и женское — не как биологический пол, а как гендер — ярко проявляют себя в самых различных областях. Есть мужской и женский стиль в науке, у мужчин и женщин разный взгляд на личность, личностный рост и развитие, у них разные потребности в любви, мужчины и женщины по-разному относятся к лечению.
.. См.→
Видео от Яны Счастье: интервью с профессором психологии Н.И. Козловым
Темы беседы: Какой женщиной нужно быть, что успешно выйти замуж? Сколько раз женятся мужчины? Почему нормальных мужчин мало? Чайлдфри. Воспитание детей. Что такое Любовь? Сказка, которой бы лучше не было. Плата за возможность быть рядом с красивой женщиной.
Половые гормоны
- Прогестерон
- Тестостерон
- Пролактин
- Лютеинизирующий гормон (ЛГ)
- Фолликулостимулирующий гормон (ФСГ)
- Хорионический гонадотропин человека (ХГЧ)
- Свободный В-ХГЧ
- Эстрадиол
- Андростендион
Репродуктивная функция у обоих полов полностью контролируется и регулируется гормонами.
Основные половые гормоны разделены на два класса – эстрогены (женские) и андрогены (мужские). И у мужчин, и у женщин присутствуют оба вида гормонов, но в совершенно разных количествах. Так, например, суточная выработка мужского гормона тестостерона у мужчин в 20-30 раз больше чем у большинства женщин. В свою очередь, женский половой гормон эстрадиол, в небольших количествах есть и у мужчин. У женщин, кроме двух основных классов гормонов присутствует ещё один класс: гестагены, главный представитель этого класса – прогестерон. У мужчин половые гормоны образуются в ткани семенников, у женщин они синтезируются яичниками, кроме того, независимо от пола, небольшое количество гормонов вырабатывается в коре надпочечников. Считается, что эстрогены в большей степени отвечают за память, а андрогены – за познавательные функции, настроение, половое влечение. Избыток и, наоборот, дефицит гормонов одинаково неблагоприятно сказываются на здоровье. Так, дефицит и переизбыток тестостерона препятствуют созреванию яйцеклетки.
Прогестерон – основная функция состоит в подготовке организма женщины к беременности. Он необходим для поддержания беременности и тонуса гладкой мускулатуры матки. Предотвращает избыточное разрастание слизистой матки и оказывает влияние на ткань молочных желез (стимулирует рост и развитие железистой ткани молочных желез, способствует подготовке их к лактации).
Каждый месяц эстроген заставляет внутренний выстилающий слой матки – эндометрий – расти и обновляться, в то время как лютеинизирующий гормон (ЛГ) способствует высвобождению яйцеклетки в одном из яичников. На месте высвободившейся яйцеклетки образуется так называемое жёлтое тело, которое вырабатывает прогестерон. Прогестерон вместе с гормоном, выделяемым надпочечниками, останавливает рост эндометрия и подготавливает матку к возможной имплантации оплодотворенной яйцеклетки. Если оплодотворения не происходит, желтое тело исчезает, уровень прогестерона падает и наступает менструальное кровотечение.
Если же оплодотворенная яйцеклетка прикрепляется к стенке матки, желтое тело продолжает производить прогестерон. Через несколько недель плацента берет на себя функцию желтого тела по выработке прогестерона, являясь основным источником этого гормона во время беременности.
Анализ используется для выявления причин бесплодия, диагностики внематочной или патологической беременности, контроля за состоянием плода и плаценты во время беременности и чтобы определить, была ли у пациентки овуляция.
Тестостерон – основной мужской половой гормон, отвечающий за формирование вторичных половых признаков и половую функцию. Его синтез стимулируется и контролируется лютеинизирующим гормоном (ЛГ), вырабатываемым гипофизом. Уровень тестостерона подвержен значительным колебаниям в течение суток, своего пика он достигает между 4 и 8 часами утра, а минимум приходится на вечерние часы (между 16:00 и 20:00).
Кроме того, его концентрация возрастает после физических нагрузок и уменьшается с возрастом.
В особенно большом количестве он вырабатывается у подростков в период полового созревания. У мужчин тестостерон синтезируется яичками и надпочечниками, а у женщин – надпочечниками и в небольшом количестве яичниками.
Тестостерон способствует развитию вторичных половых признаков, таких как увеличение полового члена, рост волос на теле, развитие мышечной массы и низкий голос. У взрослых мужчин он регулирует сексуальные инстинкты и поддержание мышечной массы. Тестостерон также присутствует в организме женщины, хотя и в меньшей концентрации. От него зависят либидо (сексуальное влечение), способность к оргазмам, уровень инсулина, стройная фигура, развитие мышечной массы, костная ткань. Тестостерон отвечает за активность и переносимость эмоциональных нагрузок. В постменопаузу, когда исчезнут эстрогены и гестагены, именно тестостерон будет еще некоторое время поддерживать плотность костной ткани, сердечно-сосудистую систему и поможет легче переносить климактерический синдром.
Анализ назначается при мужском и женском бесплодии или пониженном половом влечении, замедленном либо преждевременном половом созревании у мальчиков и эректильной дисфункции у мужчин, при болезнях гипоталамуса, гипофиза, опухолях яичек.
Лютеинизирующий гормон (ЛГ) – гормон передней доли гипофиза, отвечает за бесперебойную работу всей системы половых желез, равно как и за выработку мужских и женских половых гормонов — прогестерона и тестостерона. У женщин ЛГ воздействует на клетки оболочки яичника и жёлтое тело, стимулирует овуляцию и активирует в клетках яичников синтез эстрогенов и прогестерона, у мужчин — на клетки семенников, активируя в них синтез тестостерона, благодаря чему, в частности, происходит созревание сперматозоидов.
Анализ проводится для диагностики бесплодия и оценки функционального состояния репродуктивной системы.
ФСГ (фолликулостимулирующий гормон) регулирует выработку половых гормонов, но сам не является таковым, поскольку вырабатывается не половыми железами, а гипофизом.
В организме ФСГ регулирует деятельность половых желез: способствует образованию и созреванию половых клеток (яйцеклеток и сперматозоидов), влияет на синтез женских половых гормонов (эстрогенов).
У женщин ФСГ влияет на формирование фолликула. Достижение максимального уровня ФСГ приводит к овуляции. У мужчин ФСГ стимулирует рост семявыносящих канальцев, увеличивает уровень тестостерона в крови, тем самым обеспечивая процесс созревания сперматозоидов и либидо. У мужчин ФСГ стимулирует рост семявыносящих канальцев, увеличивает уровень тестостерона в крови, тем самым обеспечивая процесс созревания сперматозоидов и либидо.
Определение уровня фолликулостимулирующего гормона (ФСГ) проводится для оценки функции гипофиза, репродуктивной функции (как женщин, так и мужчин), а так же при нарушениях полового созревания у детей и подростков.
Анализ назначается для определения причин нарушения менструального цикла различного генеза, диагностика дисфункциональных маточных кровотечений, дифференциальная диагностика центральных и периферических форм заболеваний женской половой системы, контроля эффективности гормонотерапии.
Пролактин – один из гормонов, синтезируемых гипофизом – железой контролирующей метаболизм, а также процессы роста и развития организма. Пролактин необходим для нормального развития молочных желез и обеспечения лактации — он увеличивает выработку молозива, способствует его созреванию и превращению в зрелое молоко. Он также стимулирует рост и развитие молочных желез, увеличение числа долек и протоков в них. Также он контролирует секрецию прогестерона и тормозит выработку фолликулостимулирующего гормона (ФЛГ), обеспечивая нормальный менструальный цикл, тормозя овуляцию и наступление новой беременности. В норме этот физиологический механизм предотвращает беременность следующим ребенком в период кормления грудью предыдущего и может предотвращать менструации в период кормления.
В крови мужчин и небеременных женщин пролактин, обычно, присутствует в малых количествах. В повседневной жизни пролактин повышается во время сна, физической нагрузки и полового акта. Но у мужчин чрезмерное повышение его уровня способно нарушать половую функцию угнетая созревание сперматозоидов в яичках и вызывая бесплодие.
Анализ используется для диагностики бесплодия и нарушения половой функции, исследования функции гипофиза, выяснения причины галактореи (выделения молока или молозива вне связи с процессом кормления ребёнка), головных болей и ухудшения зрения.
Хорионический гонадотропин человека (ХГЧ) – это гормон, который вырабатывается в плодной оболочке человеческого эмбриона. ХГЧ является важным показателем развития беременности и её отклонений. Его производят клетки хориона (оболочки зародыша) сразу после его прикрепления к стенке матки (это происходит лишь через несколько дней после оплодотворения). Зародыш на этом этапе беременности представляет собой заполненный жидкостью микроскопический пузырёк, стенки которого состоят из быстро размножающихся клеток.
Из одной части этих клеток и развивается будущий ребёнок (эмбриобласт), в то время как из клеток, находящихся снаружи зародыша, образуется трофобласт – та часть плодного яйца, с помощью которого оно прикрепляется к стенке матки. В дальнейшем из трофобласта образуется хорион.
Хорион выполняет функцию питания зародыша, являясь посредником между организмом матери и ребенка. Кроме того, он вырабатывает хорионический гонадотропин, который, с одной стороны, влияет на формирование ребенка, с другой – специфическим образом воздействует на организм матери, обеспечивая благополучное протекание беременности. Появление этого гормона в организме будущей матери на начальной стадии беременности и объясняет важность теста для ранней диагностики беременности.
Хорионический гонадотропин стимулирует секреторную функцию жёлтого тела яичников, которое должно продуцировать гормон прогестерон, поддерживающий нормальное состояние внутренней оболочки стенки матки – эндометрия. Эндометрий обеспечивает надёжное прикрепление плодного яйца к организму матери и его питание всеми необходимыми веществами.
Благодаря достаточному количеству хорионического гонадотропина жёлтое тело, в норме существующее лишь около 2 недель в течение каждого менструального цикла, при успешном зачатии не подвергается рассасыванию и остаётся функционально активным в течение всего срока беременности. Причём именно у беременных под влиянием хорионического гонадотропина оно производит очень большие количества прогестерона. Кроме того, ХГЧ стимулирует продукцию эстрогенов и слабых андрогенов клетками яичников и способствует развитию функциональной активности самого хориона, а в дальнейшем и плаценты, которая образуется в результате созревания и разрастания хориональной ткани, улучшая её собственное питание и увеличивая количество ворсин хориона.
Таким образом, роль хорионического гонадотропина заключается в специфическом и многостороннем воздействии на организм женщины и плода в целях успешного протекания беременности.
На основании анализа на хорионический гонадотропин определяется присутствие в организме женщины хорионической ткани, а значит, и беременность.
Анализ используется, в том числе, для диагностики многоплодной, внематочной и неразвивающейся беременности, выявления задержек в развитии плода, угрозы самопроизвольного аборта, недостаточности функции плаценты. Может назначаться, как часть комплексного обследования по выявлению пороков развития плода, а также для контроля за эффективностью искусственного аборта.
Свободный В-ХГЧ – Бета-субъединица хорионического гонадотропина человека – одна из составляющих молекулы специфического гормона – хорионического гонадотропина, образующегося в оболочке человеческого эмбриона. При отсутствии беременности результат теста на бета-ХГЧ будет отрицательным. Обнаружение бета-ХГЧ позволяет предположить, что после оплодотворения прошло уже как минимум 5-6 дней.
Анализ проводят в целях ранней диагностики беременности (3–5-дневной задержки менструации), выявления её осложнений и диагностики заболеваний, связанных с нарушением секреции ХГЧ.
Эстрадиол — пожалуй, основной и один из наиболее активных женских половых гормонов группы эстрогенов.
Относится к типично женским гормонам, поскольку, в женском организме в значительном количестве, вырабатывается яичниками, реализуя большое количество физиологических функций. У мужчин эстрадиол тоже вырабатывается, но в очень малом количестве, и имеет скорее вспомогательные функции.
В женском организме эстрадиол играет исключительно важную роль в регуляции менструального цикла и функционировании всей половой системы. В детском и пубертатном периодах, гормон отвечает за рост и развитие всех органов, относящиеся к репродуктивной сфере. Под его влиянием происходят циклические изменения в тканях половых органов, а также формирование вторичных женских половых признаков (рост молочных желез, оволосение лобка и подмышек и т.д.). У взрослых женщин эстрадиол стимулирует течение первой фазы менструального цикла, вызывает рост и пролиферацию (активное деление клеток) эндометрия, таким образом, подготавливая его к внедрению плодного яйца, и наступлению беременности. Во время беременности эстрадиол усиливает обмен веществ во всех тканях организма.
По мере развития беременности он начинает вырабатываться плацентой всё в большем и большем количестве, обеспечивая т.о. повышенные потребности в скорости обмена веществ и кровотоке у женщины. В мужском организме эстрадиол участвует в формировании спермы, т.е. необходим для зачатия. Но, всё же, для мужчин его роль не настолько значительна, как для женщин.
Определение уровня эстрадиола у женщин фертильного возраста проводится при диагностике большого числа заболеваний и состояний, таких как бесплодие, нарушения менструального цикла, отсутствие овуляций, поликистозе и опухолях яичников и т.п, а также для оценка функций плаценты на ранних сроках беременности и мониторинга при экстракорпоральном оплодотворении. Используется при диагностике и лечении остеопороза. У мужчин анализ проводится при низком качестве спермы и бесплодии, заболеваниях надпочечников и печени.
Андростендион – основной стероидный гормон, является промежуточным продуктом и основой для образования тестостерона и эстрона.
Синтезируется, у мужчин и женщин, корой надпочечников и половыми железами. У обоих полов, уровень андростендиона имеет выраженные колебания, как в течении суток (максимум в утренние часы), так и с возрастом (увеличивается, примерно, с 7-и, и плавно снижается после 30 лет). У женщин показатель также зависит от фазы менструального цикла (максимум в середине) и значительно возрастает при беременности. Определение уровня андростендиона используется для оценки синтеза андрогенов (избытка секреции мужских гормонов) и диагностики различных нарушений функционирования половой и эндокринной систем.
Цены на исследования можно узнать в разделе «Прейскурант» клинической лаборатории. Кровь на исследования принимается ежедневно (кроме воскресенья) с 7 до 11 часов. Строго натощак.
Прочтите так же о Гормонах надпочечников и Гормонах щитовидной железы
Понимание небинарных людей: как проявлять уважение и поддержку
Определение небинарности
Большинство людей, включая большинство трансгендеров, являются либо мужчинами, либо женщинами. Но некоторые люди не вписываются в категории «мужчина» или «женщина», «мужчина» или «женщина». Например, у некоторых людей есть пол, который сочетает в себе элементы мужского или женского пола, или пол, который отличается от мужского или женского пола. Некоторые люди не идентифицируют себя ни с каким полом. У некоторых людей пол меняется со временем.
Люди, чей пол не является мужским или женским, используют множество различных терминов для описания себя, причем недвоичный является одним из наиболее распространенных. Другие термины включают гендерквир , агендер , бигендер и другие. Ни один из этих терминов не означает одно и то же, но все они говорят об опыте гендера, который не является просто мужским или женским.
(Примечание: NCTE использует прилагательные «мужской» и «женский», а также существительные «мужчина» и «женщина» для обозначения гендерной идентичности человека.)
Почему «недвоичный»?
Некоторые общества, такие как наше, склонны признавать только два пола, мужской и женский. Идею о том, что существует только два пола, иногда называют «гендерной бинарностью», потому что бинарность означает «иметь две части» (мужскую и женскую). Таким образом, «небинарный» — это термин, который люди используют для описания полов, которые не попадают ни в одну из этих двух категорий, мужского или женского пола.
Основные факты о небинарных людях
В небинарных людях нет ничего нового. Небинарных людей не смущает их гендерная идентичность или новая причуда — небинарные идентичности признавались на протяжении тысячелетий культурами и обществами по всему миру.
Некоторые, но не все, небинарные люди проходят медицинские процедуры, чтобы сделать свое тело более соответствующим их гендерной идентичности. Хотя не все небинарные люди нуждаются в медицинской помощи, чтобы жить полноценной жизнью, для многих она имеет решающее значение и даже спасает жизнь.
Большинство трансгендеров не являются небинарными .
В то время как некоторые трансгендеры небинарны, большинство трансгендеров имеют гендерную идентичность, которая является либо мужской, либо женской, и с ними следует обращаться как с любым другим мужчиной или женщиной.
Быть небинарным — это не то же самое, что быть интерсексуалом. Интерсекс-люди имеют анатомию или гены, которые не соответствуют типичным определениям мужчин и женщин. Большинство интерсекс-людей идентифицируют себя либо как мужчины, либо как женщины. Небинарные люди, как правило, не интерсексуалы: они обычно рождаются с телами, которые могут соответствовать типичным определениям мужчины и женщины, но их врожденная гендерная идентичность отличается от мужской или женской.
Как уважать и поддерживать небинарных людей
Не так сложно, как вы думаете, поддерживать и уважать небинарных людей, даже если вы только начали узнавать о них.
Вам не нужно понимать, что значит для кого-то быть небинарным, чтобы уважать их.
Некоторые люди мало что слышали о небинарных полах или с трудом их понимают, и это нормально. Но личности, которые некоторые люди не понимают, все равно заслуживают уважения.
Используйте имя, которое человек просит вас использовать. Это один из наиболее важных аспектов уважения к небинарному человеку, поскольку имя, которое вы могли использовать, может не отражать его гендерную идентичность. Не спрашивайте никого, как его звали раньше.
Старайтесь не делать предположений о поле людей. Вы не можете сказать, является ли кто-то небинарным, просто взглянув на него, точно так же, как вы не можете определить, является ли кто-то трансгендером, просто по тому, как он выглядит.
Если вы не уверены, какие местоимения кто-то использует, спросите. Разные небинарные люди могут использовать разные местоимения. Многие небинарные люди используют «они», в то время как другие используют «он» или «она», а третьи используют другие местоимения.
Спрашивать, следует ли кого-то называть «он», «она», «они» или другое местоимение, поначалу может показаться неловким, но это один из самых простых и важных способов проявить уважение к чьей-то личности.
Сторонник небинарной дружественной политики. Для небинарных людей важно иметь возможность жить, одеваться и уважать свой пол на работе, в школе и в общественных местах.
Поймите, что для многих небинарных людей выбор туалета может оказаться сложной задачей. Для многих небинарных людей посещение женского или мужского туалета может показаться небезопасным, потому что другие могут оскорблять их словесно или даже физически нападать на них. Небинарных людей следует поддерживать, предоставляя им возможность пользоваться туалетом, в котором, по их мнению, им будет безопаснее всего9.0005
Поговорите с небинарными людьми, чтобы больше узнать о них. Нет единственного способа быть небинарным. Лучший способ понять, что значит быть небинарным, — это поговорить с небинарными людьми и послушать их истории.
Ссылки по теме:
- О трансгендерах
- Часто задаваемые вопросы о трансгендерах
- Поддержка трансгендеров в вашей жизни: руководство, как стать хорошим союзником
Гендерный разрыв в оплате труда в США оставался стабильным в 2020 году
Гендерный разрыв в оплате труда оставался относительно стабильным в Соединенных Штатах в течение последних 15 лет или около того. В 2020 году женщины зарабатывали 84% от того, что зарабатывали мужчины, согласно анализу среднего почасового заработка, проведенному исследовательским центром Pew Research Center, как работающих полный, так и неполный рабочий день. Исходя из этой оценки, женщинам потребуется дополнительно 42 рабочих дня, чтобы заработать столько, сколько зарабатывали мужчины в 2020 году.
рабочие от 16 лет и старше. Женщины в возрасте от 25 до 34 лет заработали 9В среднем 3 цента на каждый доллар, заработанный мужчиной той же возрастной группы. В 1980 году женщины в возрасте от 25 до 34 лет зарабатывали на 33 цента меньше, чем их коллеги-мужчины, по сравнению с 7 центами в 2020 году.
Расчетный гендерный разрыв в оплате труда всех работников в 16 центов в 2020 году снизился по сравнению с 36 центами в 1980 году.
Гендерная оплата труда разрыв измеряет разницу в среднем почасовом заработке между мужчинами и женщинами, работающими полный или неполный рабочий день в США. Исторически сложилось так, что мужчины в среднем зарабатывали больше, чем женщины, но этот разрыв со временем постепенно сокращался. Самые последние данные взяты из файлов Объединенной исходящей ротационной группы текущего обследования населения 2020 года (MORG). Чтобы понять, как мы рассчитываем гендерный разрыв в оплате труда, см. нашу публикацию 2013 года «Как исследовательский центр Pew измерял гендерный разрыв в оплате труда».
Бюро переписи населения США также проанализировало гендерный разрыв в оплате труда, хотя его анализ касается только работников, занятых полный рабочий день (в отличие от работников, работающих полный и неполный рабочий день). Согласно последнему анализу Бюро переписи населения, в 2019 году женщины, работающие полный рабочий день и работающие круглый год, зарабатывали 82% от того, что зарабатывали их коллеги-мужчины.
Почему до сих пор сохраняется гендерный разрыв в оплате труда?
Большая часть этого разрыва объясняется измеримыми факторами, такими как уровень образования, профессиональная сегрегация и опыт работы. Сокращение разрыва в значительной степени объясняется достижениями женщин в каждом из этих аспектов.
Несмотря на то, что женщины увеличили свое присутствие на более высокооплачиваемых должностях, на которых традиционно доминируют мужчины, таких как профессиональные и управленческие должности, женщины в целом по-прежнему чрезмерно представлены на низкооплачиваемых должностях по сравнению с их долей в рабочей силе. Это может способствовать гендерным различиям в оплате труда.
Другие факторы, которые трудно измерить, в том числе дискриминация по признаку пола, также могут способствовать продолжающемуся расхождению в оплате труда. В опросе, проведенном Pew Research Center в 2017 году, около четырех из десяти работающих женщин (42%) заявили, что сталкивались с гендерной дискриминацией на работе, по сравнению с примерно двумя из десяти мужчин (22%).
Одна из наиболее распространенных форм дискриминации связана с неравенством в доходах. Каждая четвертая работающая женщина заявила, что зарабатывает меньше, чем мужчина, выполняющий ту же работу; всего 5% мужчин заявили, что зарабатывают меньше, чем женщина, выполняющая ту же работу.
Материнство также может помешать карьере женщины и повлиять на долгосрочный заработок. Проведенный нами в 2016 году опрос работников, которые брали отпуск по уходу за ребенком, по семейным обстоятельствам или по состоянию здоровья в течение двух лет, предшествовавших опросу, показал, что матери обычно берут больше отпуска, чем отцы, после рождения или усыновления. Средняя продолжительность отпуска у матерей после рождения или усыновления ребенка составляла 11 недель по сравнению с одной неделей у отцов. Около половины (47%) матерей, которые взяли отпуск в течение двух лет после рождения или усыновления, взяли отпуск на 12 недель и более.
Матери почти в два раза чаще, чем отцы, говорили, что отгулы отрицательно сказываются на их работе или карьере.
Среди тех, кто брал отпуск в течение двух лет после рождения или усыновления ребенка, 25% женщин заявили, что это отрицательно сказалось на работе, по сравнению с 13% мужчин.
Когда женщины становятся матерями, совмещение семейных обязанностей и работы может стать проблемой. Матери, даже те, кто замужем и работает полный рабочий день, как правило, несут большую нагрузку по дому, чем отцы, когда дело доходит до этих задач. В 2019 годуИсследование показало, что матери с детьми младше 18 лет чаще, чем отцы, говорили, что им необходимо сократить рабочий день, чувствовали, что не могут полностью выкладываться на работе, и отказывались от продвижения по службе, потому что совмещали работу и родительские обязанности. Примерно каждая пятая мать сообщила, что ее обгоняли из-за важного задания или повышения на работе, а 27% заявили, что с ними обращались так, как будто они не были преданы своей работе.
В целом американцы считают равную оплату труда центральным элементом гендерного равенства.
В опросе 2020 года 45% тех, кто сказал, что для женщин важно иметь равные права с мужчинами, предложили равную оплату труда в качестве конкретного примера того, как может выглядеть общество с гендерным равенством. Этот ответ превзошел другие пункты, такие как отсутствие дискриминации женщин по признаку пола или равное представительство женщин на руководящих должностях.
Примечание. Это обновление поста, первоначально опубликованного 22 марта 2019 г. В этом анализе участвовали бывшие сотрудники исследовательского центра Pew Research Center Никки Граф и Эйлин Паттен.
Аманда Баррозу — бывший писатель/редактор, специализирующийся на социальных тенденциях в Pew Research Center.
СООБЩЕНИЯ БИОГРАФИЧЕСКАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ ПОЧТА
Анна Браун — научный сотрудник, занимающийся исследованиями социальных и демографических тенденций в Pew Research Center.
ПОСТЫ БИОГРАФИИ TWITTER EMAIL
Руководство по пониманию гендерной идентичности и местоимений: NPR
«Местоимения — это, по сути, то, как мы идентифицируем себя помимо своего имени.
Это то, как кто-то обращается к вам в разговоре», — говорит Мэри Эмили О’Хара, специалист по связям с общественностью GLAAD. «И когда вы разговариваете с людьми, это действительно простой способ подтвердить их личность». Каз Фантоне для NPR скрыть заголовок
переключить заголовок
Каз Фантоне для NPR
«Местоимения — это, по сути, то, как мы идентифицируем себя помимо своего имени. Это то, как кто-то обращается к вам в разговоре», — говорит Мэри Эмили О’Хара, специалист по связям с общественностью GLAAD. «И когда вы разговариваете с людьми, это действительно простой способ подтвердить их личность».
Каз Фантоне для NPR
Вопросы равенства и принятия трансгендеров и небинарных людей — наряду с проблемами их прав — стали главной темой заголовков.
Эти проблемы могут включать слова, идеи и идентичности, которые для некоторых являются новыми.
Вот почему мы составили глоссарий терминов, касающихся гендерной идентичности. Наша цель — помочь людям правильно и уважительно общаться друг с другом.
Правильное использование терминов гендерной идентичности, включая местоимения, является важным способом показать вежливость и принятие. Алекс Шмидер, заместитель директора по представительству трансгендеров в GLAAD, сравнивает использование чьих-либо правильных местоимений с правильным произношением их имени — «способ уважения к ним и обращение к ним таким образом, который соответствует тому, кто они есть».
Глоссарий терминов гендерной идентичности
Это руководство было создано с помощью GLAAD. Мы также ссылались на ресурсы Национального центра трансгендерного равенства, Ассоциации трансгендерных журналистов, NLGJA: Ассоциации журналистов ЛГБТК, Кампании за права человека, InterAct и Американской психологической ассоциации.
Это руководство не является исчерпывающим и ориентировано на Запад и США. В других культурах могут использоваться другие ярлыки и другие представления о гендере.
Обратите внимание: язык меняется. Некоторые из терминов, широко используемых в настоящее время, отличаются от тех, которые использовались в прошлом для описания схожих идей, идентичностей и переживаний. Некоторые люди могут продолжать использовать термины, которые сейчас реже используются для описания самих себя, а некоторые люди могут использовать совершенно другие термины. Важно признавать и уважать людей как личностей.
Перейти к термину: Пол, пол , Гендерная идентификация , Гендерное выражение , Cisgender , Transgender , , , 787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878787878.
Половая дисфория0008 Местоимения : вопросы и ответы
Пол относится к биологическому статусу человека и обычно присваивается при рождении, как правило, на основе внешней анатомии. Пол обычно подразделяется на мужской, женский или интерсексуальный.
Гендер часто определяется как социальная конструкция норм, моделей поведения и ролей, которая варьируется в зависимости от общества и во времени. Пол часто классифицируют как мужской, женский или небинарный.
Гендерная идентичность — это собственное внутреннее ощущение себя и своего пола, будь то мужчина, женщина, ни то, ни другое или оба. В отличие от гендерного самовыражения, гендерная идентичность внешне не видна другим.
Для большинства людей гендерная идентичность совпадает с полом, присвоенным им при рождении, отмечает Американская психологическая ассоциация. Для трансгендеров гендерная идентичность в разной степени отличается от пола, присвоенного при рождении.
Гендерное выражение — это то, как человек представляет гендер внешне, через поведение, одежду, голос или другие воспринимаемые характеристики. Общество идентифицирует эти сигналы как мужские или женские, хотя то, что считается мужским или женским, меняется со временем и зависит от культуры.
Цисгендер, или просто цис — прилагательное, описывающее человека, чья гендерная идентичность совпадает с полом, присвоенным ему при рождении.
Трансгендер, или просто трансгендер, — это прилагательное, используемое для описания человека, чья гендерная идентичность отличается от пола, присвоенного при рождении. Например, трансгендерный мужчина — это тот, кто при рождении был указан как женщина, но чья гендерная идентичность — мужчина.
Цисгендер и трансгендер произошли от латинских префиксов «цис» и «транс» — цис, что означает «по эту сторону», и транс, что означает «напротив» или «по ту сторону».
Оба прилагательных используются для описания переживаний чьей-либо гендерной идентичности.
Небинарный — это термин, который может использоваться людьми, которые не описывают себя или свой пол как подпадающие под категории мужчины или женщины. Для обозначения этого опыта используется ряд терминов; небинарность и гендерквир входят в число терминов, которые иногда используются.
Агендер — это прилагательное, которое может описать человека, который не идентифицирует себя ни с каким полом.
Расширяющий пол — это прилагательное, которое может описать кого-то с более гибкой гендерной идентичностью, чем это может быть связано с типичной гендерной бинарностью.
Гендерный переход — это процесс, который человек может предпринять, чтобы привести себя и/или свое тело в соответствие со своей гендерной идентичностью. Это не просто один шаг.
Переход может включать любое, ни одно из следующих действий или все из них: рассказать друзьям, семье и коллегам; изменение имени и местоимений; обновление юридических документов; медицинские вмешательства, такие как гормональная терапия; или хирургическое вмешательство, часто называемое операцией по подтверждению пола.
Гендерная дисфория относится к психологическому дистрессу, возникающему в результате несоответствия между полом, присвоенным при рождении, и гендерной идентичностью. Не все трансгендеры испытывают дисфорию, а те, у кого она есть, могут испытывать ее с разной степенью интенсивности.
Гендерная дисфория — это диагноз, указанный в Диагностическом и статистическом руководстве по психическим расстройствам. Некоторые утверждают, что такой диагноз неуместно патологизирует гендерное несоответствие, в то время как другие утверждают, что диагноз облегчает доступ трансгендеров к необходимому лечению.
Сексуальная ориентация относится к устойчивому физическому, романтическому и/или эмоциональному влечению к представителям того же и/или другого пола, включая лесбиянок, геев, бисексуалов и гетеросексуалов.
Людям не обязательно иметь определенный сексуальный опыт, чтобы знать свою сексуальную ориентацию. У них вообще не должно быть никакого сексуального опыта. Им не нужно быть в отношениях, встречаться или быть партнером кого-либо, чтобы их сексуальная ориентация была подтверждена. Например, если бисексуальная женщина состоит в партнерстве с мужчиной, это не означает, что она по-прежнему бисексуальна.
Сексуальная ориентация не зависит от гендерной идентичности. Как отмечает GLAAD, «трансгендеры могут быть гетеросексуалами, лесбиянками, геями, бисексуалами или гомосексуалистами. Например, человек, который переходит от мужчины к женщине и которого привлекают исключительно мужчины, обычно идентифицирует себя как гетеросексуальная женщина. к мужчине и привлекает исключительно мужчин, обычно идентифицирует себя как гей».
Интерсекс — это общий термин, используемый для описания людей с различиями в репродуктивной анатомии, хромосомы или гормоны , которые не соответствуют типичным определениям мужчин и женщин.
Интерсекс может относиться к ряду естественных вариаций, некоторые из которых разработаны InterAct. Быть интерсексуалом — это не то же самое, что быть небинарным или трансгендерным, которые обычно относятся к гендерной идентичности.
Местоимения: вопросы и ответы
Какова роль местоимений в признании чьей-то гендерной идентичности?
У всех есть местоимения, которые используются при обращении к ним, и правильное использование этих местоимений не является исключительно проблемой трансгендеров.
«Местоимения — это, по сути, то, как мы идентифицируем себя помимо своего имени. Это то, как кто-то обращается к вам в разговоре», — говорит Мэри Эмили О’Хара, специалист по связям с общественностью GLAAD. «И когда вы разговариваете с людьми, это действительно простой способ подтвердить их личность».
«Так, например, использование правильных местоимений для трансгендерной и небинарной молодежи — это способ дать им понять, что вы их видите, подтверждаете их, принимаете их и даете им понять, что их любят в то время, когда они на них действительно нацелено так много дискриминационных государственных законов и политик, направленных против трансгендеров», — говорит О’Хара.
«На самом деле нужно просто дать кому-то понять, что вы принимаете его личность. И это так просто.»
Правильные слова — это уважение и точность, — говорит Родриго Хенг-Лехтинен, заместитель исполнительного директора Национального центра трансгендерного равенства. Каз Фантоне для NPR скрыть заголовок
переключить заголовок
Каз Фантоне для NPR
Правильность слов требует уважения и точности, говорит Родриго Хенг-Лехтинен, заместитель исполнительного директора Национального центра трансгендерного равенства.
Каз Фантоне для NPR
Как правильно узнать местоимения человека?
Начните со своих собственных местоимений, например: «Мои местоимения — она/она».
«Если бы я представлялся кому-то, я бы сказал: «Я Родриго. Я использую его местоимения. А вы?» — говорит Родриго Хенг-Лехтинен, заместитель исполнительного директора Национального центра трансгендерного равенства.
О’Хара говорит: «Сначала это может показаться неловким, но в конце концов это просто станет еще одним вопросом для знакомства».
Должны ли люди спрашивать у всех свои местоимения? Или это зависит от настроек?
Знание местоимений друг друга поможет вам быть уверенным, что у вас есть точная информация о другом человеке.
То, как человек выглядит с точки зрения гендерного самовыражения, «ничего не говорит о его гендерной идентичности», — говорит Шмидер из GLAAD. Делясь местоимениями, «вы узнаете кого-то немного лучше».
И хотя поначалу это может быть неловко, это может быстро стать рутиной.
Хенг-Лехтинен отмечает, что практика указания местоимений в нижней части электронного письма или во время знакомства на собрании также может облегчить некоторые головные боли для людей, чьи имена менее распространены или двусмысленны по полу.
«Иногда американцы смотрят на имя и говорят: «Понятия не имею, должен ли я произносить это имя как он или она» — не потому, что человек трансгендер, а просто потому, что это имя относится к культуре, которую вы не узнаете, и вы действительно не знаете. Таким образом, перечисление местоимений спасает всех от головной боли», — говорит Хенг-Лехтинен. «Это может быть очень, очень быстро, если вы сделаете это привычкой. И я думаю, что это избавит всех от смущения».
Может быть, некоторым людям неудобно делиться своими местоимениями в общественных местах?
Шмидер говорит, что цисгендерным людям довольно легко делиться своими местоимениями, если они признают, что у них есть местоимения, и знают, что они из себя представляют. Другим может быть сложнее делиться своими местоимениями в местах, где они не знают людей.
Но в совместном использовании местоимений есть и преимущества, говорит он. «Это признак того, что они понимают, что гендерное выражение не равно гендерной идентичности, что вы не судите людей только по тому, как они выглядят, и не делаете предположений об их поле помимо того, что вы на самом деле знаете о них».
Как «они» используется в качестве местоимения единственного числа?
«Они» уже обычно используется как местоимение в единственном числе, когда мы говорим о ком-то, и мы не знаем, кто они, отмечает О’Хара. Использование местоимений они/их для кого-то, кого вы знаете, просто представляет собой «небольшой переключатель».
«Вы просто просите кого-то не вести себя так, как будто они вас не знают, а убрать гендерные выражения из своего лексикона, когда они говорят о вас», — говорит О’Хара.
«Я идентифицирую себя как небинарного человека и выгляжу женственной. Люди часто предполагают, что мои местоимения — это она/она. Поэтому они будут использовать их. /их просто к вашему сведению, для дальнейшего использования или что-то в этом роде», — говорят они.
О’Хара говорит, что их семья и друзья до сих пор не могут правильно произносить местоимения, а иногда О’Хара тоже с трудом запоминает чужие местоимения.
«В моем сообществе, в квир-сообществе, где много трансгендерных и небинарных людей, мы все часто напоминаем друг другу или напоминаем самих себя.
Это своего рода постоянная осознанность, когда вы всегда немного догоняете», — говорят они. .
«Вы можете знать кого-то в течение 10 лет, а затем они сообщают вам, что их местоимения изменились. Вам понадобится некоторое время, чтобы приспособиться, и это нормально. Делать эти ошибки и исправлять себя — это нормально, и это нормально мягко поправлять кого-то другого».
Что, если я совершу ошибку и изменю пол кого-то или использую неправильные слова?
Просто извинись и иди дальше.
«Я думаю, что совершенно естественно не знать нужных слов поначалу. Мы всего лишь люди. Каждому из нас требуется некоторое время, чтобы узнать новую концепцию», — говорит Хенг-Лехтинен. «Важно просто быть заинтересованным в продолжении обучения. Поэтому, если вы ошибетесь в каком-то языке, вы просто скажете: «О, мне очень жаль», исправите себя и двигайтесь вперед. Нет необходимости усложнять это. чем это. Выполнение этого действительно простого жеста быстрого извинения и движения дальше показывает другому человеку, что вы ему небезразличны.
И это действительно имеет большое значение».
Почему местоимения обычно даются в формате «она/ее» или «они/они», а не просто «она» или «они»?
Различные итерации отражают изменение местоимений в зависимости от того, как они используются в предложении. И формат «он/его» на самом деле короче, чем ранее распространенный формат «он/его/его».
«Раньше говорили, что все три, а потом сократили до двух», — смеется Хенг-Лехтинен. Он говорит, что сотрудники его организации недавно задавались вопросом, сократится ли обычай до одного местоимения. «На этот счет нет никаких правил. Это просто привычка», — говорит он.
Но он отмечает преимущество использования he/him и she/her: He и she рифмуются. «Если кто-то просто говорит, что он или она, я могу очень легко это расслышать, а потом все равно ошибиться».
Что значит, если человек использует местоимения «он/они» или «она/они»?
«Это означает, что человек использует оба местоимения, и вы можете чередовать их, обращаясь к ним.
Таким образом, подойдет любое местоимение — и в идеале смешать его, использовать оба. Это просто означает, что они используют оба местоимения, что они листинг», — говорит Хенг-Лехтинен.
Шмидер говорит, что это зависит от человека: «Для некоторых людей они не возражают против того, чтобы эти местоимения были заменены для них. А для некоторых людей они используют одно конкретное местоимение в одном контексте и другой набор местоимений в другом, зависимом возможно, о безопасности или удобстве».
Лучший подход, говорит Шмидер, — это прислушаться к тому, как люди относятся к себе.
Почему чье-то имя может отличаться от того, что указано в его удостоверении личности?
Хенг-Лехтинен отмечает, что существует мнение, что когда человек объявляет себя трансгендером, он меняет свое имя и все. Но реальность намного сложнее и дороже, когда дело доходит до обновления вашего имени в государственных документах.
«Это не тот же процесс, что и смена фамилии при вступлении в брак.