Пример безработицы: Виды безработицы — определение, примеры, таблица, формы и характеристика

Опубликовано 05.11.199905.10.2022 автором alexxlab

Содержание

Социальный механизм регулирования безработицы в крупном провинциальном российском городе (на примере г. Пенза)

— Любой -АбаканАбатскоеАвтополигонАганАгаповкаАгидельАгиришАзиатская, п.Айкино, с.АккоАксаркаАкъярАлейскАлександров ГайАлтайскоеАлупкаАлябьевский (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)АнадырьАндреевка (Республика Башкортостан)Анжеро-Судженск (Кемеровская область)АнкараАнниноАпатитыАрадАрамильАрзамасАриэльАрлюк, п.ст.АрмавирАрмизонскоеАромашевоАрсеньевАрхангельскАсиноАскаровоАскиноАстраханьАфулаАчинскАшаАшдодАшкелонБ. СорокиноБагдарин, с.Баево, с.БайкаловоБаймакБака-аль-ГарбияБакалыБакуБалаковоБалашихаБанниковоБаня-ЛукаБаранчинскийБаргузинБарнаулБарселонаБарсовоБат-ЯмБатайскБейт-ШеанБейт-ШемешБейтар-ИлитБеково, р.п.БелгородБелградБелебейБеловоБелозерскоеБелоозерскийБелорецкБелоярскБелоярскийБелоярский, пгтБелый ЯрБердюжьеБерезово, пгт.БерезовскийБерезовский (Свердловская область)БеркутБерлинБеэр-ШеваБигилаБийскБикинБиробиджанБирскБишкекБлаговещенскБней-БракБобровоБогандинскийБогдановичБогородскоеБокситогорскБолгарБолотноеБолчары, с. Большая Мартыновка, сл.БольшевикБольшетархово, с.БольшеустьикинскоеБольшое СорокиноБорБорисовка, с.БоркиБоровинкаБоровскийБоровскоеБородиноБратскБредыБрестБронницыБрянскБудапештБуланашБураевоБухарестВагайВалдайВаргашиВаршаваВаховскВашингтонВеликие ЛукиВеликий НовгородВенаВереяВерхнеказымский, п.ВерхнеуральскВерхнеяркеевоВерхние ТатышлыВерхний УфалейВерхняя Пышма (Свердловская область)ВерхотурьеВеселоярск (Алтайский край)ВидноеВикуловоВинзилиВиноградовскийВифлеемВладивостокВладикавказВладимирВолгоградВолгодонскВолжскийВологдаВолховВолчанск (Свердловская область)ВольскВоркутаВоронежВоскресенскВыборгВыездное, р.п.ВысоковскВьентьянГаджиевоГатчинаГвардейское, пгтГеоргиевскГерцлияГиват-ШмуэльГиватаимГлазовГляденьГолицыноГолышмановоГомельГорки-2Горно-АлтайскГорноправдинскГороденкаГоршковоГорьковкаГорюновоГрозныйГрэсГубкинскийГуковоГурзуфГурьевскДавлекановоДагомысДалматовоДачное (Республика Татарстан)ДегтярскДеденево, пос.Дедовичи, п. (Псковская область)Демьянка (Тюменская область)ДзержинскДиксонДимонаДмитровДнепрДобринкаДовольное, с. ДолгодеревенскоеДолгопрудныйДомодедовоДрезденДроноваДубнаДубровкаДудинкаДушанбеЕгорьевскЕкатеринбургЕлабугаЕлатьмаЕлыкаево, с.ЕльцовкаЕманжелинскЕмбаевоЕрмолиноЕршовЕткульЖелезногорскЖердевкаЖуковскийЖуравлево (Кемеровская область)ЗаводоуковскЗавьяловоЗайцева речка, сп. (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)Залари, п.ЗалесовоЗаполярный (Мурманская область)ЗаречныйЗаринскЗвёздный городокЗеленоборскЗимовники, п. ЗлатоустЗмеиногорскЗнаменскоеИвановкаИвановоИвня, п.ИгаркаИглиноИгримИерусалимИжевскИзлучинскИкшаИланскийИльинско-Подомское, с.ИнтаИрбитИркутскИсетскоеИскаИсса, пгт.ИстраИсянгуловоИсянгуловоИшимИшимбайЙехуд-МоноссонЙокнеамЙошкар-ОлаКабанскКазанскоеКазаньКазымКалансуаКалач-на-ДонуКалининградКалтанКалтасыКалугаКамаКаменск-УральскийКаменск-ШахтинскийКамень-на-ОбиКамышинКанашево, с.КанскКарабашКарагандаКарасукКаркатеевыКармаскалыКармиэльКарпинскКарталыКасимовКаскараКаслиКатав-ИвановскКатравож, п.Кафр-КасемКашиноКемеровоКерчьКетовоКиевКижингаКизильскоеКиргиз-МиякиКириши (Ленинградская область)КировКировскКирьят-АтаКирьят-БяликКирьят-ГатКирьят-МалахиКирьят-МоцкинКирьят-ОноКирьят-ШмонаКирьят-ЯмКиселевск (Кемеровская область)КичигиноКишинёвКлепиково, с. КлинКлючи, с.КогалымКожевниково, с.КолесниковоКоломнаКолпашевоКолывань, р.п.КоммунистическийКомратКомсомольск-на-АмуреКомсомольскийКондинскоеКонстантиново (Рязанская область)КопейскКоркиноКоролёвКорсаковКоряжмаКостанайКостромаКотельникиКотовскКрабозаводское, с.Красная ГоркаКрасноармейскКраснобродский, пгт.КрасногорскКраснодарКраснознаменскКраснообскКрасносельское (Челябинская область)КраснотурьинскКрасноуральскКрасноярскКриулино (Свердловская область)КронштадтКуала-ЛумпурКузнецкКуйбышевскКулундаКумертауКуминскийКунашакКупиноКурганКурсавкаКурскКуртамышКурчатовКусаКушваКфар-СаваКызылКыштымКяхтаЛабытнангиЛангепасЛарёвоЛебедевкаЛебяжьеЛевашовоЛенино, пгтЛенинск-КузнецкийЛермонтово, с.Лесниково, с.Леуши, п.ЛипецкЛиственичныйЛобняЛодЛодейное ПолеЛомоносовЛондонЛосино-ПетровскийЛотошиноЛугаЛуговойЛуговскойЛунино, р.п.ЛуховицыЛыткариноЛыхма (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)ЛюбаньЛюблянаЛянторЛяховоМаале-АдумимМаалот-ТаршихаМагаданМагасМагнитка, п.МагнитогорскМадридМайкопМалаховка, пос. Малеевка (Московская область)Малиновка, п.Малиновский (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)Малокурильское, с.МалоязМалый Атлым, с.МалышеваМаранка, с.МарфиноМаслянскийМахалино, с.МахачкалаМашковоМегионМедыньМеждуреченскМеждуреченскийМелеузМесягутовоМиассМиасскоеМигдаль-ха-ЭмекМизоновоМинскМинусинскМихайловкаМичуринскМодиин-ИлитМодиин-Маккабим-РеутМожайскМолодежный (Московская область)МолочныйМончегорскМорткаМоскваМосковскийМосрентгенМошковоМраковоМужиМулымья, с.п.Мундыбаш, пгт.МуравленкоМуриковоМурманскМытищиМюнхенНабережные ЧелныНавашиноНагарияНадымНазаретНазарово, п.НальчикНаро-ФоминскНаровчатка, п.Нарьян-МарНацрат-ИллитНекрасовскийНелидовоНемчиновкаНесвижНетанияНетивотНефтекамскНефтеюганскНешерНижневартовскНижний НовгородНижний ТагилНижняя СалдаНижняя ТавдаНикель (Мурманская область)Николаевка, д.Николо-БерезовкаНикольскНовая заимкаНовичиха (Алтайский край)НовоаганскНовоалександровкаНовоалтайскНовоаннинскийНовобелокатайНовоегорьевскоеНовоивановскоеНовокузнецкНоволыбаевоНоворомановоНовоселезневоНовосибирскНовосиньково (Московская область)НовотарманскийНовоуральскНовочеркасскНовошипуново, с. Новый ПутьНовый УренгойНогинскНорильскНоябрьскНур-СултанНяганьНязепетровскОбнинскОбъячево, с.ОбьОзерскОзёрыОктябрьский (Республика Башкортостан)Октябрьский, п. (Челябинская область)Октябрьское, Ханты-Мансийский автономный округОктябрьское, Челябинская областьОкуловкаОкунёвоОленегорскОльховкаОмскОмутинскоеОнохиноОпочкаОр-АкиваОр-ЙехудаОрджоникидзевскоеОрелОренбургОрехово-ЗуевоОрловкаОсинникиОстровОфакимОхаОхтеурье, сп.ОчёрП. им. МамонтоваПавловскПадунПекинПензаПервомайское, п.ПервоуральскПересветПермьПершиноПетергофПетровское (Московская область)ПетрозаводскПетропавловкаПетропавловка, с. (Челябинская область)Петропавлоск-КамчатскийПечорыПионерскийПластПлатоновкаПлесПлотниково (Кемеровская область)ПодольскПодосинки, пос.ПойковскийПокачиПокур, сп.ПоловинкаПолярныйПорховПоселки, с.посёлок Совхоза Будённовец (Дмитровский городской округ, Московская область)ПочинокПрагаПреображенскаяПрииртышскийПриобье, гп.ПриозерскПриполярный (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)ПротвиноПрохоровкаПсковПуровскПуршевоПушкинПушкиноПущиноПыть-ЯхПышма, пгтПятковоРаананаРадужныйРаевскийРамат-ГанРамат-ха-ШаронРаменскоеРамлаРассветРахатРебриха, с. РевдаРегенсбургРежРеутовРеховотРимРишон-ле-ЦионРовноРогачевоРостов-на-ДонуРош-ха-АинРошальРощинскийРубцовскРузаРузаевкаРусскийРыбинскРыбное, пос.РязаньСакиСалаватСалехардСалымСамараСанкт-ПетербургСаранскСаратовСасово СаткаСахнинСаяногорскСаянскСветлогорск, п.Свободный, п.СдеротСевастопольСеверо-Енисейский (Красноярский край)СеверобайкальскСеверодвинскСевероморскСевероуральскСеверск (Томская область)СелятиноСергиев ПосадСергиноСеребряные ПрудыСередаСеровСерпуховСестрорецкСетовоСеулСибайСибирскийСимферопольСингапай, сп.Синий БорСитне-ЩелкановоСкалистый (Челябинская область)СкопинСлавгородСладковоСланцыСмирных (Сахалинская область)СмоленскСнежинскСнежногорскСоветская ГаваньСоветскийСолнечногорскСолнечныйСолонешноеСортавалаСорумСосновкаСосново-Озерское, с.СофияСочиСпас-ЗаулокСпасскСредняя АхтубаСростки, с.СтавропольСтарая ЗаимкаСтарая ЛадогаСтароалейскоеСтаробалтачевоСтарокуктовоСтаросубхангулово, с.СтерлитамакСтрежевойСтрехниноСтуденческий, п.СтупиноСузунСургутСухой ЛогСызраньСыктывкарСысертьТабуныТаганрогТаежный (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)ТазовскийТайбеТайгаТалдомТалинка (Ханты-Мансийский автономный округ — Югра)ТалицаТамбовТамраТарасковоТарко-СалеТатарскТашкентТверияТверьТель-АвивТимоново (поселок)ТираТираспольТират-КармельТихвинТоболовоТобольскТогучинТолбазыТомскТопкиТосноТрёхгорныйТроицкТроицкий (Белгородская область)Троицкое, с. ТуапсеТуймазыТулаТуринск (Свердловская область)ТуртасТюменьУватУвельскийУгловское, с.УдимскийУйскоеУлан-БаторУлан-УдэУльт-ЯгунУльяновскУмм-эль-ФахмУнъюганУпоровоУрайУральскУренгойУрюпинскУсинскУсовоУспенкаУсть-КалманкаУсть-КатавУсть-КачкаУсть-Кокса, с.Усть-Кулом, с.Усть-Кяхта, с.УфаУчалыУчкекенУшья, д.Уяр (Красноярский край)Федино (Московская область)ФедоровкаФедоровский, гп.ФедурновоФеодосияФершампенуаз, с.ФроловоХабаровскХабарыХадераХайфаХанойХанты-МансийскХанымейХарсаим, с.ХельсинкиХимкиХод-ха-ШаронХолонХомутининоХоринск, с.ХотьковоЦелина, п.ЦелинныйЦентральный, пос. (Челябинская область)ЦфатЧайковскогоЧалтырь, с.ЧандигархЧантырья, п.ЧаныЧастоозерье (Курганская область)ЧебаркульЧебоксарыЧекмагушЧелябинскЧервишевоЧеремшанка, с.ЧерепановоЧереповецЧеркесскЧерноголовкаЧерногорскЧерноморскоеЧерняховск (Калининградская область)ЧесмаЧеховЧистопольЧитаЧишмыШадринскШаляШамары, п. Шаран (Республика Башкортостан)ШатураШаховскаяШахтыШацкШевляковоШефарамШилово, р.п.Шипицино, пгтШугур, д.ШумихаШурупинскоеШушарыШушенское, пгт. ЩёлковоЩучьеЭйлатЭлектростальЭлистаЭльадЭнгельсЮганская Обь, сп.ЮгорскЮграЮжно-Курильск, пгт.Южно-СахалинскЮжноуральскЮмас, п.ЮргаЮргинский, п.ЮргинскоеЯвнеЯгодный, п.ЯзыковоЯкутскЯлтаЯлуторовскЯнаулЯнгелька, п.ЯрЯр-СалеЯренск, с.ЯрковоЯрославльЯхромаЯя

Рейтинг стран мира по уровню безработицы – Гуманитарный портал

Уровень безработицы (Unemployment Index) — ключевой показатель состояния рынка труда в странах и регионах мира, который определяется как доля безработных в составе экономически-активного населения (выраженная в процентах).
Наименование:	Уровень безработицы / Unemployment Index.
Тематика исследования:	Страны и регионы Экономическое развитие
Направление исследования:	Экономика Изучение экономических процессов. Общество Изучение социальных процессов.
Дата исследования:	1980 год — настоящее время.
Периодичность исследования:	Регулярно (ежегодно).
Организация исследования:	Международная организация труда / International Labour Organization.
Сайт исследования:	http://ilostat.ilo.org/
Последнее исследование:	Unemployment Index 2020.
Связанные исследования:	Рейтинг стран мира по уровню занятости Развитие глобального рынка труда
Уровень безработицы (Unemployment Index) — ключевой показатель состояния рынка труда в странах и регионах мира, который определяется как доля безработных в составе экономически-активного населения (выраженная в процентах). Показатель уровня безработицы, вероятно, самый известный индикатор состояния рынка труда и один из наиболее широко цитируемых в средствах массовой информации и академических исследованиях, поскольку считается, что он максимально полно и содержательно отражает текущую ситуацию на рынке труда в национальном масштабе и общее состояние социально-экономического развития той или иной страны. На международном уровне показатели уровня безработицы рассчитываются ежегодно по методике Международной организации труда (International Labour Organization) — специального учреждения системы Организации Объединённых Наций (ООН), которое проводит международную стратегическую политику в сфере занятости и регулирования трудовых отношений. В системе ООН Бюро статистики Международной организации труда играет роль ведущего центра трудовой статистики, которое аккумулирует статистические данные по мировому рынку труда и анализирует его основные показатели, включая данные о занятости и безработице, с 1980 года по настоящее время. В методологии Международной организации труда безработные определяются как все лица трудоспособного возраста (от 15 лет и старше), которые в течение установленного (учётного) периода времени не имели оплачиваемой работы или самозанятости, но были готовы приступить к трудовой деятельности и предпринимали действия с целью найти работу либо открыть собственное дело в границах национальной территории или за рубежом. В эту категорию не включают учащихся, домохозяек и других лиц, занятых неоплачиваемым трудом. Указанное стандартное определение безработицы представлено в «Резолюции о статистике трудовой деятельности, занятости и недоиспользования рабочей силы» (Resolution Concerning Statistics of Work, Employment and Labour Underutilization), принятой на 19-й Международной конференции статистиков труда (International Conference of Labour Statisticians) в 2013 году. Индекс уровня безработицы, хотя и является достаточно универсальным показателем, обладает рядом ограничений. Данные об уровнях безработицы в странах и регионах мира рассчитываются исходя из общей численности рабочей силы и представляют собой официальные оценки государственных институтов, полученные в ходе проведения национальных обследований, которые поступают в статистический центр Международной организации труда и адаптируются для обеспечения точного соответствия принятым статистическим стандартам и последующих международных сопоставлений. Организация при этом указывает, что методы расчёта уровня безработицы государственными органами национальной статистики не имеют единых стандартов и существенно варьируются от страны к стране (за исключением стран-членов ОЭСР), поэтому основная часть таких показателей, публикуемых в сравнительных исследованиях и рейтинговых таблицах, несмотря на приведение их к согласованным значениям, всё же не могут быть сопоставлены напрямую. Так, низкие показатели безработицы ряда слаборазвитых стран связаны, как правило, с тем, что основную часть экономически-активного населения в этих государствах составляет самозанятое аграрное население, которое не участвует непосредственно в деятельности на рынке труда. Проблемы с точностью сопоставления данных могут возникать и в случае широких различий в периодичности сбора статистики, так как информация о занятости в разных странах может фиксироваться с периодичностью от ежемесячной до ежегодной. Показатели уровня безработицы в странах и регионах мира используются в рамках серии докладов «Развитие глобального рынка труда: Основные показатели» (Key Indicators of the Labour Market) и «Мировые тенденции в сфере занятости» (Global Employment Trends), выпускаемых Международной организацией труда. Доклады, публикуемые ежегодно по результатам периодических сравнительных исследований, содержат подробные статистические данные, аналитические материалы и актуальную информацию об основных тенденциях в сфере труда по всему миру. В настоящее время исследование охватывает страны-члены ООН, а также некоторые административные территории с особым статусом, при этом рейтинговая таблица часто насчитывает меньшее число государств, так как страны, которые не желают или не могут предоставить статистику по данному показателю, не включаются в рейтинг.

Анализ современного состояния безработицы и занятости в регионе на примере Свердловской области

Меренкова Алёна Сергеевна¹, Новикова Наталья Валерьевна²
¹ФГБОУ ВО «Уральский государственный экономический университет», магистрант
²ФГБОУ ВО «Уральский государственный экономический университет», кандидат экономических наук, доцент

Аннотация
Данная статья посвящена анализу современного состояния безработицы и занятости в регионе на примере Свердловской области. Проведенное исследование позволило выявить основные проблемы занятости в Свердловской области.

Merenkovа Alyona Sergeevna¹, Novikova Natalya Valerevna²
¹Ural State University of Economics, student in the master’s degree
²Ural State University of Economics, PhD, Associate Professor

Abstract
This article is devoted to analysis of the current state of unemployment and employment in the region on the example of Sverdlovsk region.

The conducted research allowed to identify the main problems of employment in the Sverdlovsk region.

Библиографическая ссылка на статью:
Меренкова А.С., Новикова Н.В. Анализ современного состояния безработицы и занятости в регионе на примере Свердловской области // Гуманитарные научные исследования. 2017. № 2 [Электронный ресурс]. URL: https://human.snauka.ru/2017/02/20583 (дата обращения: 02.06.2022).

Каждый сознательный гражданин страны должен трудиться, это помогает ему не только обеспечить свою семью всем необходимым, но и реализовываться в обществе. Однако, если в регионе проживания человека не хватает мест для всех желающих трудиться по специальности, то люди могут остаться без работы. Безработицу считают одним из главных экономических показателей. Уровень безработицы – это процент трудоспособных людей, которые не могут вовлечься в трудовую деятельность. На примере Свердловской области проанализирована ситуация в сфере труда и занятости населения, выявлен уровень безработицы.

Анализ проведен на основе данных Свердловскстат (таблица 1).

Таблица 1 – Численность рабочей силы, занятых и безработных в Свердловской области, тыс. чел., % [2]

Период	Численность рабочей силы, тыс. человек	В том числе, тыс. чел.		Уровень участия в рабочей силе, в %	Уровень занятости, в %	Уровень безрабо-тицы, в %
Период	Численность рабочей силы, тыс. человек	занятые	безработные	Уровень участия в рабочей силе, в %	Уровень занятости, в %	Уровень безрабо-тицы, в %
в 2013 году
I квартал	2295,9	2154,8	141,1	69,3	65	6,1
II квартал	2316,6	2183,6	133	69,9	65,9	5,7
III квартал	2325,3	2204,1	121,2	70,5	66,5	5,2
IV квартал	2288	2148,1	139,9	69	64,8	6,1
за год	2309	2172,6	136,4	69,7	65,5	5,9
в 2014 году
I квартал	2271	2129,1	141,9	69,1	64,8	6,2
II квартал	2263,7	2141,8	121,9	68,9	65,2	5,4
III квартал	2268,7	2130	138,7	69	64,8	6,1
IV квартал	2314,7	2163,4	151,3	70,4	65,8	6,5
за год	2279,5	2141,1	138,4	69,4	65,2	6,1
в 2015 году
I квартал	2279,8	2123,9	155,9	69,9	65,1	6,8
II квартал	2283,1	2131,5	151,6	70,0	65,4	6,6
III квартал	2352,9	2215,2	137,6	72,1	67,9	5,8
IV квартал	2256,6	2104,1	152,5	69,2	64,5	6,8
за год	2293,1	2143,7	149,4	70,3	65,7	6,5
в 2016 году
I квартал	2218,8	2067,7	151,1	68,5	63,8	6,8
II квартал	2214,8	2085,3	129,5	68,4	64,4	5,9
III квартал	2225,4	2097,1	128,3	68,7	64,8	5,8
IV квартал	2261,4	2119,4	142,0	69,8	65,4	6,3
за год	2230,1	2092,4	137,7	68,9	64,6	6,2

Рисунок 1 – Динамика численности безработных граждан в Свердловской области, тыс. чел.

В условиях экономического и политического кризисов пик роста безработицы пришёлся на 2015 г., в 2016 г. количество безработных граждан в Свердловской области начало снижаться (рисунок 1). Уровень регистрируемой безработицы за 2016 год составил 6,2%.

Рисунок 2 – Динамика уровня безработицы в Свердловской области, %

Это говорит об улучшении положения на рынке труда в регионе, за счет восстановления и развития промышленности и роста экономики в целом.

Общая тенденция снижения уровня безработицы в Свердловской области в 2016г. также находит свое отражение в снижении показателей численности безработных социально-незащищенных категорий (таблица 2).

Таблица 2 – Динамика численности безработных по отдельным категориям граждан в Свердловской области, тыс. чел. [2]

Период	Всего, тыс. человек	Из них		Уровень безработицы, всего, в %	Уровень безработицы без обучающихся в образовательных организациях и пенсионеров, в %
Период	Всего, тыс. человек	обучающиеся в образовательных организациях	пенсионеры	Уровень безработицы, всего, в %
в 2015 году
I квартал	155,9	17,2	24,2	6,8	5,1
II квартал	151,6	19,7	21,9	6,6	4,9
III квартал	137,6	20,3	14,8	5,8	4,4
IV квартал	152,5	12,2	18,5	6,8	5,5
в 2016 году
I квартал	151,1	5,5	26,4	6,8	5,5
II квартал	129,5	6,9	13,3	5,9	5,0
III квартал	128,3	4,5	13,0	5,8	5,0
IV квартал	142,0	3,5	13,3	6,3	5,6

Рисунок 3 – Динамика численности безработных граждан отдельных категорий в Свердловской области, тыс. чел.

Заметно за исследуемый период снизился показатель безработных пенсионеров, к концу 2016 года он составил 13,3 тыс. человек, что на 8,7 тыс. пенсионеров меньше, чем по итогам 2015 года.

Существенно снизился показатель безработицы среди обучающейся молодежи, снижение численности безработных обучающихся в образовательных организациях составило 5,2 тыс. человек по итогам четвертого квартала 2016г. к показателю данного периода 2015г.

Структура безработных по уровню образования отражена в таблице 3.

Таблица 3 – Структура безработных граждан Свердловской области по уровню образования, % [2]

Период	Всего	В том числе имеют образование
Период	Всего	высшее	по программе подготовки специалистов среднего звена		по программе подготовки квалифициро-ванных рабочих (служащих)	среднее общее	основное общее	не имеют основного общего
в 2015 году
I квартал	100	12,7		18,7	24,6	34,0	9,6	0,4
II квартал	100	12,2		21,4	23,8	30,0	11,7	0,9
III квартал	100	11,5		23,4	25,2	25,4	14,5	—
IV квартал	100	13,9		24,5	26,5	19,5	12,7	2,8
в 2016 году
I квартал	100	13,4		20,6	30,1	22,4	12,9	0,5
II квартал	100	16,1		17,2	25,1	28,1	12,9	0,6
III квартал	100	18,3		24,4	24,9	19,5	12,1	0,8
IV квартал	100	16,7		12,7	25,8	29,2	15,5	—

В ходе исследования установлен тот факт, что на протяжении 2015-2016гг. увеличивается безработица среди граждан, имеющих высшее образование (рисунок 4). Так, если в четвертом квартале 2015 г. такие граждане составляли 13,9% от общего числа безработных, то за этот же период в 2016г. их доля увеличилась до 16,7%, то есть на 2,8%.

Рисунок 5 – Динамика численности безработных граждан в Свердловской области, имеющих высшее образование, тыс. чел.

Всё это говорит о том, что получив высшее образование, имея определенные амбиции, молодое поколение стремится искать высокооплачиваемую и престижную работу и не хочет работать по профессиям рабочих специальностей. Для Свердловской области, как региона с высоким уровнем развития промышленности, это может оказаться серьёзной проблемой, поскольку возникает переизбыток управленческих кадров и нехватка рабочих кадров для отраслей промышленности.

Другим основным экономическим показателем, характеризующим рынок труда в регионе, является занятость населения.

Занятость населения – это явление социально-экономического плана. Оно представляет собой общественно полезную деятельность населения, цель которой кроется в удовлетворении общественных и личных потребностей, а также в получении заработка (дохода). Данное определение дает Закон «О занятости населения в Российской Федерации». Этот важнейший документ принят ещё 19.04.1991 г. под № 1032-1 [1].

Рисунок 6 – Динамика численности занятых граждан в Свердловской области, тыс. чел.

Численность занятого населения в Свердловской области имеет тенденцию снижения (рисунок 6), в 2016 г. в области занято трудом 2092,4 тыс. человек, тогда, как три года назад данный показатель составлял 2172,6 тыс. человек, то есть численность занятых за данный период снизилась на 3,7%.

Рисунок 7 – Динамика уровня занятости населения в Свердловской области, %

Вместе с тем, уровень занятости населения в 2016 г. составил 68,9%, что на 1,4% ниже, чем за прошлый год (рисунок 7).

Распределение численности занятого населения по возрастным группам и полу отражено на рисунке 8.

Рисунок 8 – Динамика среднего возраста занятых граждан в Свердловской области, лет

Анализ статистических данных позволяет сделать вывод о том, что средний возраст занятых граждан, как мужчин, так и женщин, имеет медленную, но стабильную тенденцию увеличения. Как уже было отмечено выше, что многие работники, выходя на пенсию, продолжают работать, поскольку пенсии не хватает на достойное проживание.

Трудоспособные граждане также часто работают на двух и более работах, чтобы обеспечить свою семью всем необходимым. Об этом свидетельствуют и данные статистики по региону, представленные в таблице 4.

Таблица 4 – Готовность к дополнительной занятости населения Свердловской области в 2016 году, тыс. чел. [2]

Период	Занятое население — всего	Из них имеют		Ищут дополнительную работу	Из них имеют
Период	Занятое население — всего	одну работу	две и более работы	Ищут дополнительную работу	одну работу	две и более работы
I квартал	2067,7	2019,1	48,6	293,6	283,3	10,2
II квартал	2085,3	2035,4	49,9	221,1	212,5	8,7
III квартал	2097,1	2029,3	67,8	222,8	214,1	8,7
IV квартал	2119,4	2070,0	49,4	205,2	198,7	6,5

Из таблицы 6 видно, что около 50 тыс. человек Свердловской области имеют две и более работы, это составляет 2,33% от общего количества занятых граждан.

Ещё 205,2 тыс. человек ищут дополнительную работу, что составляет 9,7% занятых граждан, причем 6,5 тыс. человек уже имеют две и более работы.

Таким образом, по результатам проведенного исследования состояния занятости населения в Свердловской области можно заключить, что в регионе в целом наблюдается тенденция снижения уровня безработицы и повышение уровня занятости населения. Вместе с тем, на протяжении 2015-2016гг. увеличивается безработица среди граждан, имеющих высшее образование. Получив высшее образование, имея определенные амбиции, молодое поколение стремится искать высокооплачиваемую и престижную работу и не хочет работать по профессиям рабочих специальностей. Для Свердловской области, как региона с высоким уровнем развития промышленности, это может оказаться серьёзной проблемой, поскольку возникает переизбыток управленческих кадров и нехватка рабочих кадров для отраслей промышленности. Поэтому необходимо предусмотреть меры по повышению имиджа рабочих профессий; также наладить качественную систему профориентации на первых курсах обучения в профессиональных учебных заведениях; вести специализированную работу с родителями абитуриентов (объяснять родителям и абитуриентам, что выбрав рабочую профессию сейчас, ребенок в будущем имеет большие шансы трудоустроится в крупную развивающуюся компания и претендовать на достойную заработную плату). Реализация данных мер позволит развивать кадры, нужные региону, повышая занятость его населения.

Библиографический список

О занятости населения в Российской Федерации [Электронный ресурс]: Закон РФ от 19.04.1991 № 1032 (ред. от 09.03.2016, с изм. от 11.10.2016). – Режим доступа: http://www.pravo.gov.ru – 09.03.2016.
Официальный сайт Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Свердловской области. [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://sverdl. gks.ru.

Количество просмотров публикации: Please wait

Все статьи автора «Меренкова Алёна Сергеевна»

Молодежная безработица в Африке: выйти из кризиса, «переосмыслив» образование

Согласно статье 26 Всеобщей декларации прав человека, качественное образование – фундаментальное право каждого. Образование способствует повышению занятости среди молодежи, снижению неравенства, устранению гендерного разрыва, повышению благосостояния и прогрессу в области устойчивого развития. Тем не менее, миллионы людей во всем мире, не имея доступа к качественному образованию, вынуждены жить в нищете, сталкиваться с насилием и другими формами эксплуатации и жестокого обращения. В последнее время, из-за закрытия учебных заведений в связи COVID-19, ситуация стала только хуже.

В этом году Африка вместе с другими странами отмечала Международный день образования, прошедший под девизом «Изменение курса, переосмысление образования». Но во многих странах африканского континента из-за отсутствия доступа к обучению стабильно растет уровень безработицы среди молодежи. Эта статистика не только бросает тень на девиз «Africa Rising» («Африка, растет поднимается», англ.), но и существенно снижает прогресс в достижении Повестки дня на 2030 год и Целей устойчивого развития (ЦУР).

Изменить ситуацию, выполнив международные обязательства в области образования

В 2012 году Африканский союз (АС) поставил цель: с 2012 по 2022 уровень безработицы среди молодежи и женщин должен снижаться на 2% ежегодно. По сути, страны-члены АС обязались каждый год создавать по 8 миллионов новых рабочих мест. В этом году этот срок истекает, но на местах мало что изменилось.

Действительно, согласно докладу Международной организации труда «Тенденции в области занятости и социальных перспектив в мире в 2019 году», в Африке по-прежнему самый высокий уровень безработицы среди молодежи в мире. Данные Afrobarometer Network, партнерской платформы, объединяющей исследователей, изучающих вопросы демократии, управления и общества, а также ЮНЕСКО, свидетельствуют о том, что значительное число молодых людей в регионе не имеют одинаковых возможностей для завершения образования или получения достойной работы. И это особенно касается женщин и девочек, проживающих в сельских районах.

Продвижение качественного образования как основы устойчивого и справедливого общества

На снимке: Мам Исату Жобе, одна из победительниц конкурса эссе, посвященного Всемирному дню ребенка в Гамбии в 2020 году.

Фото: © ЮНИСЕФ

Образование дает молодым людям возможность выйти на рынок труда и стать финансово независимыми. И это важно не только для их личного благополучия, но и для процветания сообществ в целом. К примеру, как показало исследование ВОЗ 2011 года, посвященное глобальным данным по материнскому и перинатальному здоровью, существует взаимосвязь между уровнем образования женщины и риском смерти от причин, связанных с беременностью и родами.

Таким образом, развитие образования может стать эффективным инструментом для стимулирования социальных и экономических изменений в Африке. Несколько программ ООН на континенте направлены на расширение доступа к качественному образованию, например, деятельность ЮНИСЕФ в Мозамбике в области начальных школ и инициатива УВКБ ООН по поддержке беженцев в Танзании. Мероприятия по обеспечению доступа к качественному образованию также могут быть полезны для оказания поддержки в решении других вопросов, таких, как, например, продовольственная безопасность. Пример этому – инициативы по обеспечению здоровым питанием учеников начальных классов.

Дорожная карта: пути к успеху

Для разрешения продолжающегося кризиса в образовании необходим новый общественный договр. Об этом видении, изложенном в докладе ЮНЕСКО «Будущее образования в 2021 году», напомнила в своем недавнем выступлении по случаю Международного дня образования Генеральный директор ЮНЕСКО Одри Азуле:

«Вопиющее неравенство, израненная планета, усиливающаяся поляризация общества и катастрофические последствия пандемии ставят наше поколение перед принципиальным выбором: продолжать двигаться по пути, подрывающему основы устойчивости, или же радикально изменить курс. […] Если мы хотим лучшего будущего, если мы готовы поменять нынешнюю траекторию развития, мы должны переосмыслить роль и задачи образования».

Мероприятия должны быть направлены в первую очередь на ключевые группы из уязвимых слоев населения, включая тех, кто проживает в отдаленных районах или неблагополучных кварталах, или говорит на языках коренных народов. Мы также должны поощрять инициативы молодежи по упрощению доступа к учебным ресурсам, поддерживая волонтерство и распределение затрат.

Решение проблем в области образования, препятствующих развитию Африки, откладывать нельзя, и ООН должна продолжать играть ведущую роль. Страновые команды в регионе подтверждают приверженность Организации оказанию поддержки Африке, в то время как континент мобилизует общество на «изменение курса» и «переосмысление образования», которое будет доступным для каждого. Африканская молодежь должна получить возможность проложить дорогу к будущему, которое будет устойчивым и справедливым – будущему, в котором никто не будет оставлен в стороне.

Автор: Джордж Луанда (George Lwanda), старший сотрудник по координации развития и руководитель рабочей группы при Канцелярии Постоянного координатора ООН в Гамбии. Редакционная поддержка: команда Управления по координации развития (УКР).

Подробнее о работе Страновой команды ООН в Гамбии читайте на Gambia.UN.org.

Пример Рузвельта: как помочь миллиону безработных. Детали: Hовости Израиля

У многих новых репатриантов (особенно, репатрианток) было тяжелое начало. Мужчины шли в сторожа и охранники, женщины мыли торговые центры и убирали квартиры. За целый век каждая из восьми волн репатриации сталкивалась с одной и той же проблемой: когда нет работы, любая работа хороша.

Сейчас та же проблема встала во весь рост перед сабрами, которым в прошлом и в голову не приходило идти на стройку (для этого всегда были палестинцы, а потом – иностранные рабочие) или мыть лестницы (для этого были новые репатриантки).

Но теперь выбора нет: либо человек не работает и голодает вместе с семьей, либо соглашается на любую работу. Время изобилия и процветания… нет, не кончилось, но приостановилось на неопределенный срок.

Помните сон библейского Иосифа про семь тучных и семь тощих коров? Сегодня не нужны ни провидцы, ни пророки, чтобы узнать, какие сны нам снятся: «корона» съела всех коров.

Что сделал Рузвельт?

«Новый курс» президента США Франклина Рузвельта, давно изучаемый на экономических факультетах всего мира, помог Америке выйти из Великой депрессии и нарастить мускулатуру. В оригинальном названии New Deal есть столь любимое Дональдом Трампом слово «deal» («сделка»), подразумевающее сделку между государством и гражданами: оно обеспечивает работу – они соглашаются ее делать.

Вынесем за скобки приметы Америки 30-х годов, которые не имеют отношения к Израилю: биржевой и банковский крах, золото, борьба профсоюзов и массовые самоубийства. Зато в перечне практических идей «Нового курса» было то, что может нам пригодиться.

Рузвельт сформировал Администрацию общественных работ, которая занялась созданием временных рабочих мест, получив на это многомиллиардный бюджет – при параллельном жестком урезании правительственных расходов. Потом последовало установление минимальных цен на продукты питания. Потом – контроль за выращиванием основных сельскохозяйственных культур и прямая денежная помощь фермерам. Четверть миллиона молодых людей были наняты для лесопосадок. Кроме того, по распоряжению Рузвельта был создан отдельный, «чрезвычайный бюджет» для новых расходов в борьбе с экономическим кризисом.

Можно ли сегодня поверить, что в Америке, почти поставленной на колени Великой депрессией, уровень безработицы не опускался ниже 14 процентов? Для сравнения – в апреле 2020 года, на пике эпидемии, безработица в Израиле достигла почти 25 процентов, а к июлю, по данным Службы трудоустройства, снизилась до 21 процента.

Стоит также напомнить, что президент Рузвельт прославился своими радио-обращениями к народу, известными как «Беседы у камина», которые слушала вся Америка, потому что президент спокойно, терпеливо и детально описывал все принимаемые меры и объяснял новые законы. А главное – он сумел убедить американцев, что в Белом доме сидит ответственный человек, знающий, что делать, и совместными усилиями они справятся со всеми трудностями, и снова сделают Америку великой (вот чьи слова, как попугай, повторяет Дональд Трамп). С 1933 по 1944 год президент Рузвельт беседовал с американцами примерно три раза в год, и каждая из этих бесед была не пустопорожней болтовней, а колоссальной моральной поддержкой для американцев, которые поверили в «Новый курс» своего президента и наглядно увидели результаты его трудов на улице и в своем кармане.

А что делает израильский премьер? В самом начале эпидемии он еженедельно появлялся на телеэкране и учил народ… правильно сморкаться. И все время расхваливал себя и свои мифические достижения. Как только мистификация стала очевидной, а статистика заболеваемости рванулась вверх, он исчез с экрана. Громче всех над ним до сих пор смеется коронавирус. Подобно знаменитому голландскому мальчику, который заткнул пальцем дырку в дамбе, наш премьер хотел проделать тот же номер. Но у него не получилось и он ограничился тем, что непрерывно повторял одно и тоже: он контролирует эпидемию, он управляет кризисом и ему «звонит весь мир» для обмена опытом.

В Израиле это уже было

После создания Государства Израиль было уже несколько периодов жесточайшей массовой безработицы, когда не было возможности дать работу всем новым репатриантам. Именно тогда была создана Служба трудоустройства и начаты широкомасштабное профобучение и переквалификация, чтобы обеспечить людей минимально необходимым заработком.

Тогда у молодого еврейского государства еще не было возможности раздавать налево и направо щедрые социальные пособия, которые с годами позволили жить припеваючи без всякой работы сразу трем секторам – ультраортодоксам и арабам с бедуинами.

К середине 60-х годов правительство сильно сократило инвестиции в народное хозяйство, чтобы уменьшить платежный баланс, который раздулся до опасного уровня из-за обилия репатриантов и массированных инвестиций в промышленность в период между 1954 и 1964 годами. В результате этого с 1965 года началась экономическая депрессия, вызвавшая увеличение безработицы до 10 процентов от всего трудоспособного населения, а также уменьшение репатриации и рост эмиграции.

Но тогда у руля стоял поныне недооцененный глава правительства Леви Эшколь, прирожденный хозяйственник, который мог заикаться в радио-обращении к народу в канун Шестидневной войны, но никогда не заикался и не лебезил перед президентом США. К тому же министром финансов в правительстве Эшколя был «экономический царь» Пинхас Сапир, который, между прочим, внес основную лепту в развитие и укрепление системы здравоохранения. Хотя они с Эшколем были в одной партии, но, в отличие от нынешнего министра финансов Исраэля Каца, Сапир никогда не ставил личную и партийную лояльность выше государственных интересов.

Тандем Эшколь-Сапир сделал для Государства Израиль то, о чем не может и мечтать нынешний глава правительства, не признающий никаких тандемов.

Трудные времена продолжались до Шестидневной войны, ставшей катализатором экономического расцвета Израиля и значительно уменьшившей число безработных, несмотря на то, что работу в стране получили 80 тысяч палестинцев из Иудеи, Самарии и сектора Газа. Экономический рост продолжался до Войны Судного дня в 1973 году.

Никто не забудет экономический кризис 1985 года, когда государственный долг достиг 200 процентов, а инфляция — 400! Тогда у власти тоже было двухголовое правительство чрезвычайного положения, и Шамир с Пересом не терпели друг друга не меньше, чем Нетаниягу и Ганц. На посту главы правительства Перес тоже позволял себе действовать в обход кнессета, однако уже в течение года удалось покончить и с космической инфляцией, и с ростом безработицы. Но главное отличие от нынешнего кризиса состояло в том, что тогда народ понял безвыходность положения и положился на правительство. Сегодня он не верит ни одному его слову и ставит под сомнение любое указание властей.

Как деликатно выражаются официальные источники, «с конца 80-х годов, когда началась большая репатриация из СССР и Эфиопии, безработица снова выросла, и многие новые репатрианты были вынуждены пойти на работу, которая не соответствовала их образованию, опыту и способностям».

В середине 90-х годов положение значительно улучшилось, и безработица снизилась до 6,5 процентов.

В середине 1996 года началась экономическая депрессия, и безработица выросла до 10 процентов. Ее особенность была в том, что на этот раз почти 200 тысяч безработных в большинстве своем были старожилами с низким образованием, ставшими жертвами технологической революции: индустрия хай-тек привела к закрытию старых заводов, где работа не требовала высшего образования.

С начала 2000-х новые безработные отличались тем, что, в отличие от своих предшественников, имели высшее образование, но либо вообще не нашли работы, либо не нашли ее по специальности и в своей области.

Тем не менее, в последующие годы безработица в Израиле продолжала снижаться, дойдя до исторического минимума в 2018 году – 3,6 процента. В 2019 году эта цифра чуть увеличилась – 3,7 процента. А 2020 год начался с «короны», которая отбросила Израиль более, чем на полвека назад.

Что делать сейчас?

С начала 20-х годов прошлого века в Эрец-Исраэль громыхал лозунг «Авода иврит» («Еврейский труд»). Но к XXI веку громыхание кончилось: на стройках воцарились китайцы, румыны, молдаване и украинцы, в сельском хозяйстве – тайцы. А среди персонала домов для престарелых… кого там только нет, кроме израильтян. Так что в Израиле безусловно есть «китайский труд», а «еврейский труд» ушел в подполье.

Но так было не всегда. С начала 60-х годов израильское правительство использовало армию безработных на стройках, для сельхозработ и лесопосадок. Так родилось понятие «инициированных работ». Так появились типовые рабочие кварталы по всей стране. Так зазеленели леса. Так был построен национальный водовод.

При этом правительство учитывало опыт прошлого. Чего стоит одна лишь идея тель-авивского муниципалитета совместно с «Сохнутом», которые в 1938 году призвали 600 мужчин и женщин, работавших в две смены, чтобы разровнять песчаные дюны в северной части тель-авивского взморья, где собирались начать строительство электростанции. Патриотические кинокадры того времени говорят сами за себя: песок так и летел в разные стороны, и за это платили деньги тем, у кого их не было.

Сегодня на строительстве домов и дорог людей с лопатами почти не найти – их заменила техника. Тем не менее, количество людей на разных работах остается ключевым фактором. К примеру, на строительстве четырехполосной городской дороги работают один экскаватор, два трактора, бульдозер и каток. Вряд ли кто-то будет спорить, что увеличение числа машин и, соответственно, людей значительно сократит срок прокладки этой дороги.

То же самое со строительством домов. Помнится, китайцы предлагали нам 100 тысяч строительных рабочих, но сделка не состоялась. В среднем на строительстве пятиэтажного дома у нас работает около десятка рабочих, которые завершают его за два года. Если же их будет двадцать, а то и тридцать, есть все шансы, что дом построят за год. Как и обещали китайцы.

В XXI веке уже нет разделения работы на черную и белую, чистую и грязную. Любая работа достойна. Куда бы мы делись без мусорщиков и ассенизаторов! Есть только одно разделение: работа и безработица.

Если сравнить возможности Государства Израиль с начинаниями президента Рузвельта, мы увидим, что почти все инструменты для успешной борьбы с безработицей у нас есть. Надо только коренным образом изменить отношение граждан к труду. При массовой безработице работой нужно обеспечить израильтян, а не иностранных рабочих.

У нас тоже есть государственная компания дорожно-строительных работ «Нетивей Исраэль» (в прошлом она носила вполне рузвельтовское название – «Совет общественных работ»). Она-то хорошо знает, как использовать рабочую силу и создавать новые рабочие места.

В список «инициированных работ» сразу войдут сельхозработы, стройки и лесопосадки (как в 60-х годах), которые всегда остаются крайне важным национальным делом для страны, где все еще хватает пустыни. Очень пригодятся курсы спасателей и пожарных, чтобы значительно увеличить их расчеты во избежание ежегодных бедствий.

Особый вопрос, привлекший внимание всех СМИ во время эпидемии – многочисленные дома для престарелых, где среди персонала практически нет израильтян, но это нетерпимое положение можно и нужно изменить.

Немалую пользу может принести переквалификация безработных математиков, физиков и химиков – в школьных учителей, безработных филологов – в медсестер и медбратьев, в которых давно и отчаянно нуждается Израиль, экскурсоводов – в лаборантов, а безработных актеров – в руководителей детских кружков самодеятельности.

Стоит вспомнить о многолетней кампании израильского миллиардера Стефа Вертхаймера, который добрых полвека ратовал за возрождение системы среднего профобразования – не пора ли подумать об этом именно сейчас, чтобы у нас не выросло поколение безработных?

До сих пор никто не усвоил еще одного урока «Нового курса» Рузвельта: культура нуждается в активной и щедрой помощи государства, без которой она зачахнет в годину бедствий.

Наконец, план спасения израильской экономики 1985 года тоже может пригодиться: его авторы — четыре профессора экономики понимали в ней толк, поэтому без всяких сантиментов включили в план гигантское сокращение госбюджета, заодно прикончив священную корову и сократив оборонный бюджет; были отменены все субсидии на продукты питания; и, если этого мало — заморожена зарплата всех рабочих и служащих в госсекторе.

Хватит изобретать велосипед и сорить деньгами — пришло время максимально быстро создать рабочие места для миллиона безработных, которые дотянут до конца июля, но не смогут жить неограниченный срок на пособие по безработице.

Владимир Лазарис, «Детали». На фото: президент Рузвельт, «Беседы у камина», 1941. AP Photo/Henry Griffin, File˜

примеры в истории, какие последствия имеет, как с ней бороться, риски в ближайшем будущем

Объясните, пожалуйста, что означает этот страшный термин — стагфляция. И почему о ней сейчас говорят?

Виктор Джин

частный инвестор

Профиль автора

Стагфляция — это когда экономика стагнирует и одновременно с этим имеет место или даже усиливается инфляция. То есть экономический упадок сочетается с ростом цен.

Это не совсем нормальная ситуация, так как во время рецессии инфляция обычно снижается. Раз растет безработица и зарплаты сокращаются, потребители начинают тратить меньше, падает спрос на товары. Цены должны идти вниз или хотя бы быть на одном уровне, но при стагфляции это не так.

Рассмотрим подробнее, как такое возможно и что с этим делать.

Как возник термин

Этот термин впервые появился в 1960-х годах во время экономического кризиса в Британии. Его приписывают политику Иэну Маклауду, который, выступая в Палате общин в 1965 году, сказал: «Мы имеем худшее из обоих миров: не только инфляцию с одной стороны и застой экономики с другой, а то и другое вместе. У нас что-то вроде стагфляции».

Позднее термин был снова использован во время рецессии развитых экономик в начале 1970-х годов.

/guide/recession/

Как понять, что в экономике рецессия

Стагфляция в США в 1970-е годы

ВВП США падал на протяжении пяти кварталов, в то же время инфляция достигла двузначных чисел. Если в 1972 году она составляла всего 3,4%, то в 1974 — 12,2%.

Вот что к этому привело.

Рост цены на нефть. В октябре 1973 года Организация стран — экспортеров нефти (ОПЕК) ввела эмбарго против США и Нидерландов, которые поддерживали Израиль в арабо-израильском конфликте.

Историческая сводка: энергетический кризис 1970-х

Это привело к скачку мировых цен на нефть в четыре раза. Вместе с тем выросла стоимость конечных товаров, ведь их производство и доставка стали дороже. Промышленные предприятия по всему миру стали сворачивать производство и сокращать рабочие места. К маю 1975 года безработица в США достигла 9%.

Плохая экономическая политика в условиях инфляции. Как считается, резкие реформы Ричарда Никсона в США ухудшили ситуацию. Никсон в августе 1971 года ввел тарифы на импорт.

Кроме того, чтобы обуздать инфляцию, правительство заморозило уровень заработных плат и цен на 90 дней. Впоследствии этот контроль продлевался, а полностью перестал действовать в конце апреля 1974 года.

/inflation/

Как считают инфляцию

Экономический шок от нехватки нефти и скачок цен после ослабления контроля привели к экономическому хаосу.

Анатомия двузначной инфляции в 1970-х — Национальное бюро экономических исследованийPDF, 287 КБ

Анчоусный кризис. Западное побережье Южной Америки около Перу и Чили — один из важнейших регионов для рыболовства. К 1971 году улов анчоуса в Перу превышал 10 млн тонн.

В 1972 году из-за феномена Эль-Ниньо — потепления поверхностного слоя воды — и смены климата в Тихом океане упала добыча рыб семейства анчоусовых, которые в том числе использовались для производства рыбной муки — корма для скота. Это вызвало панику на рынке, и цены на мясо в США выросли на 40%.

Перу пытается преодолеть анчоусный кризис — The New York Times, декабрь 1972 года

Отмена золотого стандарта. На развитие стагфляции в 1970-х годах также могли повлиять монетарные факторы.

Президент Никсон отменил золотой стандарт и разрушил Бреттон-Вудскую систему международных финансов. Большинство мировых валют стали необеспеченными, курсы валют перестали быть фиксированными и стали изменяться в соответствии со спросом и предложением.

Переосмысление Бреттон-Вудской системы — журнал «Финансы и кредит»

Источник: Reed College Источник: Reed College

Переосмысление стагфляции и борьба с ней

Как видим, стагфляция не свойственна здоровой экономической конъюнктуре и так или иначе связана с макроэкономическими потрясениями. К последним могут относиться:

действия монетарных регуляторов и правительств, стимулирующих экономику методами, которые могут усугубить инфляцию;
действия монополий, повышающих цены на свою продукцию, чтобы сохранить норму прибыли, пока снижается спрос и платежеспособность населения;
геополитические и природные катаклизмы, из-за которых снижается предложение на рынке.

Стагфляция 1970-х годов противоречила общепринятым экономическим теориям и политическим предписаниям. Долгое время считалось, что стагфляция невозможна, и она не вписывалась в существовавшие экономические модели.

В частности, кривая Филлипса утверждала обратно пропорциональную связь между безработицей и инфляцией. Cогласно этой теории считалось, что высокая инфляция и высокая безработица одновременно существовать не могут. Позже выяснилось, что такая зависимость справедлива только на коротких интервалах в несколько лет.

Кривая Филлипса: инфляция и безработица в российских регионах — Банк РоссииPDF, 1,3 МБ

Позже экономисты пересмотрели свое отношение к инфляции, и в современных трактовках ее наличие считается базовым сценарием в экономике независимо от состояния последней. Инфляция может происходить как в периоды экономического роста, так и во время кризисов.

Статистика за последние 50 лет, по крайней мере в США, подтверждает это. В каждой рецессии в США после 1970 года наблюдался годовой рост уровня потребительских цен. Единственное частичное исключение из этого правила — самая низкая точка финансового кризиса 2008 года. Но тогда падали цены только на энергоносители, в то время как общие потребительские цены росли.

Сообщество 26.11.20

Выгоден ли России слабый рубль?

Еще благодаря стагфляции появился индекс нищеты, который рассчитывается путем сложения уровней инфляции и безработицы. Индекс позволяет оценить макроэкономические трудности страны и показывает, насколько плохо люди себя чувствуют в условиях стагфляции.

Индекс нищеты и его использование — журнал «Экономические науки»PDF, 158 КБ

Не существует надежного лекарства от стагфляции. Считается, что нужно повышать уровень производства до такой степени, чтобы это приводило к экономическому росту без дополнительного роста инфляции. Тогда это позволит властям ужесточить денежно-кредитную политику, чтобы обуздать инфляцию. Это проще сказать, чем сделать.

Госдума о преодолении рецессии и стагфляции 2013—2015 годовPDF, 12,3 МБ

Таким образом, для борьбы со стагфляцией нужен комплекс мер, среди которых могут быть:

государственное регулирование цен на товары первой необходимости;
сокращение налоговой нагрузки на бизнес;
новые антимонопольные законы;
усиление государственного контроля над социально значимыми отраслями экономики;
регулирование денежной массы.

Cчиталось, что высокая инфляция и высокая безработица не могут существовать одновременно. Источник: Grandars Cчиталось, что высокая инфляция и высокая безработица не могут существовать одновременно. Источник: Grandars На больших интервалах времени — несколько десятилетий — кривая Филлипса не работает. Инфляция присутствует всегда, и она может быть высокой и при низкой безработице, и при высокой. Источник: Grandars Все рецессии после 1970 года так или иначе сопровождались всплеском уровня инфляции. За не показанной на графике рецессией 2020 года, которая в США продлилась два месяца и была самой короткой в истории, также последовал всплеск инфляции. Глобальная рецессия, которая началась в 2020 году, длилась больше года. Источник: Kessler Все рецессии после 1970 года так или иначе сопровождались всплеском уровня инфляции. За не показанной на графике рецессией 2020 года, которая в США продлилась два месяца и была самой короткой в истории, также последовал всплеск инфляции. Глобальная рецессия, которая началась в 2020 году, длилась больше года.

Источник: Kessler

Топ-10 стран с экономическими проблемами и высоким индексом нищеты

Страна	Индекс нищеты
Венесуэла	3827,6
Зимбабве	547
Судан	193,9
Ливан	177,1
Суринам	145,3
Ливия	105,7
Аргентина	95
Иран	92,1
Ангола	60,6
Мадагаскар	60,4

Страна

Индекс нищеты

Венесуэла

3827,6

Зимбабве

547

Судан

193,9

Ливан

177,1

Суринам

145,3

Ливия

105,7

Аргентина

Иран

92,1

Ангола

60,6

Мадагаскар

60,4

Источник: Statista

Стагфляция в России

Период 1990-х годов в России и других бывших республиках СССР также считается стагфляцией. Однако она имела шоковый характер, а не развивалась постепенно, поэтому некоторые экономисты выделяют ее в отдельный вид стагфляции — слампфляцию, от слова slump — «кризис».

В 1992—1994 годах инфляция в России измерялась сотнями процентов: 2509% в 1992 году и 840% в 1993. ВВП при этом сильно падал вплоть до 1997 года. Безработица в 1998 году достигала 13,3%.

/guide/gdp/

Что такое ВВП

Затем о стагфляции заговорили в конце 2014 и в 2015 году, когда произошло сильное обесценивание рубля в связи с экономическими санкциями против России со стороны западных стран и падением цен на нефть. Это привело к росту инфляции до двузначных чисел: 11,4% по итогам 2014 года и 12,9% по итогам 2015. ВВП при этом падал на 3,7% в годовом исчислении.

Инфляция в РФ в 2015 году достигла максимальных с 2008 года 12,9% — «Интерфакс»

ВВП России в 2015 году снизился на 3,7% — «Коммерсант»

Источник: Википедия Источник: Википедия Источник: «Инфляция в России» Источник: «Инфляция в России» Источник: «Сделано у нас» Источник: «Сделано у нас»

Риски стагфляции в ближайшем будущем

Сейчас нельзя исключать риск наступления стагфляции в США. Причины уже несколько иные, чем в 1970-е годы:

Чрезмерно мягкая монетарная политика и рост денежной массы.
Нарушенные логистические цепочки и перебои в поставках товаров как внутри стран, так и за рубежом.
Риск распространения новых штаммов COVID-19 и новых локдаунов. В этом случае темпы роста ВВП могут замедлиться, а безработица может вырасти.

Индекс потребительских цен в США вырос уже на 5% процентов год к году, достигнув самого высокого уровня с 2008 года. С другой стороны, динамика уровня безработицы в США пока положительная: за прошедший год он снизился с 10,2 до 5,4%.

Текущий уровень безработицы в США — данные St. Louis Fed

В России тоже есть риск того, что появится стагфляция. Так, в 2021 году уровень инфляции остается повышенным — 6,47% за последний год.

Инфляция в России

Экономика между тем восстанавливается, и уровень безработицы падает. В июне 2021 года безработица составила 4,8% — почти доковидный уровень. Но по-прежнему сохраняется опасность в связи с новыми штаммами COVID-19, которые могут привести к новым всплескам заболеваемости, особенно если уровень вакцинации населения будет недостаточным.

Глава Минтруда заявил о возвращении безработицы к допандемическому уровню — «Известия»

Из-за новых ограничительных мер производство может упасть, а безработица вырастет. В сумме с прогрессирующей инфляцией можно будет говорить о стагфляции. Дополнительными факторами могут оказаться новое снижение цены на нефть и падения рубля к более стабильным валютам.

Что делать инвестору

Основная задача в условиях стагфляции — это защитить капитал от обесценивания. Оно может выражаться в девальвации рубля по отношению к твердым валютам, что влечет рост цен на продукцию с импортной составляющей и общий уровень инфляции.

Сообщество 19.01.21

Как защитить капитал от девальвации и дефолта?

Чтобы защититься от девальвации, как минимум 50% портфеля рекомендуется держать в активах, выраженных в твердых валютах: долларах, евро, иенах, швейцарских франках. В этом случае, куда бы ни двигалась валютная пара, ваш капитал будет сохранять покупательскую силу.

Также в условиях прогрессирующей инфляции могут помочь такие виды активов:

Облигации с переменным купоном. При повышении ключевой ставки купонные выплаты по таким облигациям будут расти, а сами долговые бумаги не упадут в цене. Также это облигации с привязкой к инфляции типа российских ОФЗ-ИН и американских TIPS.
Акции компаний из защитных секторов: коммунальных предприятий, телекомов и компаний, производящих и продающих товары первой необходимости. От их услуг и товаров потребители не отказываются, даже будучи в трудном финансовом положении, поэтому прибыль таких компаний обычно не падает в кризис.
Коммодити. Это сырьевые товары, например нефть, которая зачастую выступает драйвером общего роста цен. Инвестировать в коммодити можно, например, через акции компаний, добывающих сырье.
Золото. Часто растет в цене вместе с инфляцией, а также при падении фондового рынка, но не гарантированно.
Недвижимость. При росте цен стоимость недвижимости тоже будет расти, как и плата за аренду. Правда, возможны исключения, в частности из-за отсутствия платежеспособного спроса и внутренней миграции съемщиков. Что касается REIT, то данные об их способности защищать от инфляции противоречивы. NAREIT утверждает, что рост дивидендов REIT обогнал рост потребительских цен в США за последние 20 лет, а Vanguard рассчитал, что за последние 50 лет REIT в этом смысле сработали хуже золота, сырья и облигаций с привязкой к инфляции.

Что делать? 07.02.18

Есть ли какая-то базовая модель для диверсификации инвестиций?

Главный механизм защиты инвестиционного портфеля — это диверсификация по инструментам, ведущим себя по-разному, то есть с невысокой или отрицательной корреляцией. Это снизит волатильность портфеля и сделает его более устойчивым к разным ситуациям.

Сообщество 29.04.21

Что такое корреляция акций и облигаций?

Также стоит прочитать наши статьи о том, как вести себя на медвежьем рынке и какие активы лучше всего защищают от рыночного падения.

У золота и коммодити самый высокий бета-коэффициент по отношению к инфляции — 3—4. То есть при увеличении инфляции, например, на 0,25% эти активы вырастут на 0,75—1%. Но стоит учитывать, что у активов есть свои риски. У коммодити и золота высокие значения волатильности — 24,9 и 27,1% соответственно. Источник: Vanguard economic and market outlook for 2021: Approaching the dawn У золота и коммодити самый высокий бета-коэффициент по отношению к инфляции — 3—4. То есть при увеличении инфляции, например, на 0,25% эти активы вырастут на 0,75—1%. Но стоит учитывать, что у активов есть свои риски. У коммодити и золота высокие значения волатильности — 24,9 и 27,1% соответственно. Источник: Vanguard economic and market outlook for 2021: Approaching the dawn

Что в итоге

Стагфляция — это когда одновременно сокращается и производство, и потребление. Инфляция растет вместе с падением экономики страны.

Впервые стагфляция была признана в 1970-х годах, когда многие развитые страны испытали быструю инфляцию и высокий уровень безработицы. Считается, что стагфляцию вызывают внешние факторы: жесткая регуляторная политика правительства, геополитические и стихийные потрясения.

Существовавшая ранее экономическая теория не могла объяснить стагфляцию. Затем последовало переосмысление, и с 1970-х годов рост цен в периоды экономического спада скорее норма, чем исключение.

Что делать? 28.05.20

Как уберечь инвестиционный портфель от падения в кризис?

Чтобы защититься от стагфляции, инвестору стоит включить в портфель облигации с привязкой к ключевой ставке или инфляции и акции компаний из защитных секторов. Также могут пригодиться фонды недвижимости, акции компаний, добывающих сырье, и золото.

Что делать?Читатели спрашивают — эксперты отвечают

Задать свой вопрос

Безработица — Econlib

Немногие экономические показатели вызывают у американцев большее беспокойство, чем статистика безработицы. Сообщения о том, что уровень безработицы снижается, нас радуют; сообщения об обратном вызывают у нас тревогу. Но что же говорят нам цифры по безработице? Являются ли они надежными мерами? Что влияет на безработицу?

Как определяется и измеряется безработица?

Каждый месяц Бюро трудовой статистики федерального правительства случайным образом опрашивает шестьдесят тысяч человек по всей стране. Если респонденты говорят, что они и безработные, и ищут работу, они считаются безработными членами рабочей силы. Безработные респонденты, решившие не продолжать поиски работы, считаются исключенными из состава рабочей силы и, следовательно, не считаются безработными. Почти половина всех периодов безработицы заканчивается, потому что люди уходят с рынка труда. По иронии судьбы, те, кто выбывает из состава рабочей силы — из-за разочарования, выполнения домашних обязанностей или болезни — на самом деле делают уровень безработицы лучше; уровень безработицы включает только людей в составе рабочей силы, которые не имеют работы.

Не все безработные одинаковы. Безработица может быть долгосрочной или краткосрочной. Это может быть фрикцион, означающий, что кто-то находится между работами; или это может быть структурным, когда чьи-то навыки больше не востребованы из-за изменений в технологии или спада в отрасли.

Является ли безработица большой проблемой?

Некоторые говорят, что есть основания полагать, что безработица в Соединенных Штатах не является большой проблемой. В июне 2005 г., например, 33,5% всех безработных были в возрасте до 24 лет, и, по-видимому, немногие из них были основным источником дохода для своих семей. Каждый шестой безработный — подростки. Кроме того, средняя продолжительность периода безработицы коротка. В июне 2005 г. это было 16,3 недели. А средний период безработицы еще короче. В июне 2005 г. это было 7,0 недель, что означает, что половина всех заклинаний длится 7,0 недель или меньше.

На основании приведенных выше цифр многие экономисты пришли к выводу, что безработица не является большой проблемой. Несколько недель безработицы кажутся им достаточным временем, чтобы люди могли перейти с одной работы на другую. Однако эти цифры, хотя и точные, вводят в заблуждение. Большая часть причин, по которым периоды безработицы кажутся короткими, заключается в том, что многие работники выбывают из состава рабочей силы, по крайней мере временно, потому что они не могут найти привлекательную работу. Часто два коротких периода безработицы означают длительный период безработицы, потому что человек был безработным в течение короткого времени, вышел из состава рабочей силы, а затем вновь вернулся в нее.

И даже если периоды безработицы в большинстве случаев короткие, большую часть недель без работы приходится на людей, которые долгое время находятся без работы. Чтобы понять почему, рассмотрим следующий пример. Предположим, что каждую неделю начинается двадцать периодов безработицы продолжительностью 1 неделя, и только один период длится 20 недель. Тогда средняя продолжительность завершенного периода безработицы составит всего 1,05 недели. Но половина всей безработицы (половина от общего числа 40 недель, в течение которых 21 человек не работает) приходится на периоды продолжительностью 20 недель.

Что-то подобное этому примеру применимо и в реальном мире. В июне 2005 г., например, 42,9% безработных были безработными менее пяти недель, а 16,9% были безработными шесть и более месяцев.

Что вызывает длительную безработицу?

Чтобы полностью понять безработицу, мы должны рассмотреть причины зарегистрированной длительной безработицы. Эмпирические данные показывают, что двумя причинами являются социальные выплаты и страхование по безработице. Эти программы государственной помощи способствуют долгосрочной безработице двумя способами.

Во-первых, государственная помощь увеличивает меру безработицы, побуждая неработающих людей заявлять, что они ищут работу, даже если это не так. Требование о регистрации на работу для получателей социальных пособий, например, вынуждает людей, которые в противном случае не считались бы частью рабочей силы, регистрироваться, как если бы они были ее частью. Это требование эффективно увеличивает количество безработных в составе рабочей силы, хотя этих людей лучше охарактеризовать как безработных, то есть не ищущих активно работу.

В ходе исследования с использованием государственных данных о лицах, зарегистрированных в программах помощи семьям с детьми-иждивенцами и продовольственных талонов, моя коллега Ким Кларк и я обнаружили, что требование о регистрации на работу фактически увеличило измеренную безработицу примерно на 0,5–0,8 процентных пункта. Если такое же соотношение сохранится в 2005 г., это требование увеличит показатель безработицы на 750 000 до 1,2 млн человек. Без условия поиска работы многие из этих людей не считались бы безработными. Точно так же страхование по безработице увеличивает показатель безработицы, побуждая людей говорить, что они ищут работу, чтобы получать пособия.

Второй способ, с помощью которого государственные программы помощи способствуют длительной безработице, заключается в предоставлении стимулов и средств для того, чтобы не работать. У каждого безработного есть «резервная заработная плата» — минимальная заработная плата, на которой он настаивает, прежде чем соглашаться на работу. Страхование по безработице и другие программы социальной помощи увеличивают эту резервную заработную плату, в результате чего безработный дольше остается безработным.

Рассмотрим, например, безработного, привыкшего зарабатывать 15 долларов в час. По страхованию от безработицы этот человек получает около 55% нормального заработка, или 8,25 доллара за потерянный рабочий час. Если это лицо находится в 15-процентной федеральной налоговой категории и 3-процентной налоговой категории штата, он или она платит 1,49 доллара США.в виде налогов за неотработанный час и составляет 6,76 долларов США в час после вычета налогов в качестве компенсации за неработающее. Если бы этот человек устроился на работу с оплатой 15 долларов в час, правительство взяло бы 18 процентов подоходного налога и 7,65 процента налогов на социальное обеспечение, что принесло бы ему или ей 11,15 доллара за час работы. Сравнив эти две оплаты, этот человек может решить, что час досуга стоит больше, чем дополнительные 4,39 доллара за работу. Если это так, это означает, что страховка по безработице повышает резервную заработную плату человека до уровня выше 15 долларов в час.

Таким образом, безработица может обходиться безработному не так дорого, как предполагалось ранее. Но, как указывал экономист из Гарварда Мартин Фельдштейн в 1970-х годах, издержки безработицы для налогоплательщиков действительно очень велики. Возьмем приведенный выше пример человека, который может работать за 15 долларов в час или получать страховку по безработице в размере 8,25 долларов в час. Стоимость безработицы для этого безработного составляла всего 4,39 доллара в час, разница между чистым доходом от работы и чистым доходом от неработающего. И в качестве компенсации этих затрат безработный получал досуг, стоимость которого вполне могла превышать 4,39 доллара.в час. Но другие налогоплательщики как группа выплачивали пособие по безработице в размере 8,25 доллара за каждый час безработного и получали обратно в виде налогов только 1,49 доллара с этого пособия. Кроме того, они отказались от 3,85 долларов в виде недополученных налогов и пособий по социальному обеспечению, которые этот человек заплатил бы за час работы при заработной плате в 15 долларов. Чистый убыток для других налогоплательщиков: 10,61 доллара США (8,25 доллара США — 1,49 доллара США + 3,85 доллара США) в час. Умножьте это на миллионы людей, собирающих пособие по безработице, каждый из которых пропустил сотни часов работы, и вы получите затраты для налогоплательщиков в миллиардах.

Страхование по безработице также продлевает период отсутствия на работе. Кларк и я подсчитали, что наличие страховки по безработице почти удваивает количество периодов безработицы, длящихся более трех месяцев. Если бы страхование по безработице было отменено, уровень безработицы снизился бы более чем на полпроцента, а это означает, что число безработных сократилось бы примерно на 750 000 человек. Это тем более важно в свете того факта, что менее половины безработных получают страховые выплаты, в основном потому, что многие из них не работали достаточно, чтобы соответствовать требованиям.

Другой причиной длительной безработицы является объединение в профсоюзы. Высокая профсоюзная заработная плата, превышающая конкурентную рыночную ставку, может привести к сокращению рабочих мест в профсоюзном секторе экономики. Кроме того, те, кто теряет высокооплачиваемую профсоюзную работу, часто не хотят соглашаться на альтернативную низкооплачиваемую работу. В период с 1970 по 1985 год, например, в штате с 20-процентным уровнем профсоюзов, что примерно соответствует среднему показателю для пятидесяти штатов и округа Колумбия, уровень безработицы был на 1,2 процентных пункта выше, чем в гипотетическом штате, где не было профсоюзов. . Чтобы представить это в перспективе, 1,2 процентных пункта составляют около 60 процентов увеличения нормальной безработицы между 19 и 19 годами.70 и 1985.

Нет никаких сомнений в том, что некоторая длительная безработица вызвана вмешательством правительства и профсоюзов, которые препятствуют предложению рабочей силы. Однако большая ошибка (совершенная некоторыми консервативными экономистами) приписывать большую часть безработицы государственному вмешательству в экономику или любому отсутствию желания работать у части безработных. Безработица была серьезной экономической проблемой в конце девятнадцатого и начале двадцатого веков до появления государства всеобщего благосостояния и повсеместного объединения в профсоюзы. Безработица тогда, как и сейчас, была тесно связана с общими макроэкономическими условиями. Великая депрессия, когда безработица в Соединенных Штатах достигла 25 процентов, является классическим примером ущерба, который может нанести кредитный коллапс. С тех пор большинство экономистов согласились с тем, что циклические колебания безработицы вызваны изменениями спроса на труд, а не изменениями желания рабочих работать, и что безработица во время рецессий непроизвольна.

Даже если оставить в стороне циклические колебания, большая часть безработицы обусловлена факторами спроса, а не предложения. Высокий уровень безработицы в Новой Англии в начале 1990-х годов, например, был вызван спадом в компьютерной и других отраслях, в которых специализировалась Новая Англия. Высокий уровень безработицы в северной Калифорнии в начале 2000-х был вызван крахом доткомов. Процесс адаптации после потрясений является длительным и болезненным, и недавние исследования показывают, что даже временное снижение спроса может иметь необратимые последствия для безработицы, поскольку работники, потерявшие работу, не могут продать свой труд из-за потери навыков или по другим причинам. Поэтому большинство экономистов, изучающих безработицу, поддерживают активную роль государства в подготовке и переподготовке рабочих и в поддержании стабильного спроса на рабочую силу.

Естественный уровень безработицы

Задолго до того, как Милтон Фридман и Эдмунд Фелпс выдвинули понятие естественного уровня безработицы (самый низкий уровень безработицы, допустимый без повышения инфляции), политики довольствовались стремлением к низкому, а не к нулю, безработица. То, что представляет собой приемлемо низкий уровень безработицы, было пересмотрено на протяжении десятилетий. В начале 1960-х уровень безработицы в 4 процента был и желательным, и достижимым. Со временем уровень безработицы начал расти и по большей части колебался около 7 процентов. В последнее время она упала до 5 процентов. Я подозреваю, что некоторое снижение видимого естественного уровня безработицы в последние годы связано с сокращением безработицы в переходный период как потому, что меньше людей переходят с одной работы на другую, так и потому, что они переходят с одной работы на более короткие периоды времени. Власть Союза была подорвана внутренними регулирующими действиями и бездействием, а также международной конкуренцией. В более общем плане международная конкуренция сдерживает рост заработной платы в высокооплачиваемых отраслях. Еще одним фактором, снижающим безработицу, является сокращение доли безработных, получающих поддержку от страхования по безработице.

Об авторе

Лоуренс Х. Саммерс — профессор Гарвардского университета имени Чарльза У. Элиота. Ранее он был президентом Гарвардского университета. До этого он был министром финансов США.

Дополнительная литература

Фельдштейн, Мартин. «Экономика новой безработицы». Общественные интересы 33 (осень 1973 г.): 3–42.

Фельдштейн, Мартин. «Почему производительность растет быстрее?» Рабочий документ NBER №. 9530. Национальное бюро экономических исследований, Кембридж, Массачусетс, 2003.

Фридман, Милтон. «Роль денежно-кредитной политики». American Economic Review 58 (март 1968 г.): 1–17.

Холл, Роберт. «Колебания занятости и жесткость заработной платы». Brookings Papers on Economic Activity 1 (1980): 91–141.

Саммерс, Лоуренс Х. Понимание безработицы. Cambridge: MIT Press, 1990.

Саммерс, Лоуренс Х. «Почему уровень безработицы настолько высок, что близок к полной занятости?» Документы Brookings об экономической деятельности 2 (1986): 339–383.

Саммерс, Лоуренс Х. и Ким Б. Кларк. «Динамика рынка труда и безработица: пересмотр». Brookings Papers on Economic Activity 1 (1979): 13–60.

Отдел страхования по безработице | Как мы рассчитываем пособия

Размер еженедельного пособия ограничен максимальной суммой, основанной на минимальной заработной плате штата. В 2022 году максимальная ставка еженедельного пособия составляет 804 доллара. Мы рассчитаем ставку вашего еженедельного пособия в размере 60 % от средней недельной заработной платы, которую вы зарабатывали в течение базового года, вплоть до этого максимума. Мы определяем среднюю недельную заработную плату на основе информации о заработной плате, которую сообщает ваш работодатель (работодатели).

Если вы не имеете права на получение максимального еженедельного пособия, вы можете увеличить свое право с помощью пособий на иждивенцев.

Если после того, как мы рассчитаем вашу еженедельную ставку пособия, вы обнаружите, что мы не включили заработную плату, потому что она не была указана вашим(и) работодателем(ями), свяжитесь с нами для денежного пересмотра. Вам нужно будет предоставить платежные квитанции в качестве доказательства вашего дохода.

Для работников, которые не соответствуют требованиям стандартного базового года, у нас есть другие способы расчета базового года. Нажмите здесь для получения дополнительной информации об этих альтернативных базовых годах, в том числе о том, подаете ли вы заявление на получение пособия по безработице после периода нетрудоспособности.

Максимальная сумма пособия — это «остаток» пособий/средств, потенциально доступных вам, исходя из количества отработанных недель и заработной платы, полученной до подачи заявления.

Мы рассчитываем эту сумму следующим образом: Максимальная сумма пособия = количество недель, которые вы проработали в базовом периоде (до 26) * ваша еженедельная ставка пособия

Пример 1: Стив проработал 20 недель в течение базового года период. Его еженедельная ставка пособия составляет 200 долларов. Его максимальная сумма пособия составит 200 долларов США, умноженных на 20 недель = 4000 долларов США.

Пример 2: Ребекка проработала 50 недель в течение базового периода и имеет право на максимальное 26-недельное заявление по еженедельной ставке пособия в размере 300 долларов. Максимальная сумма ее пособия составит 300 x 26 = 7800 долларов.

Максимум, который может получить каждый, независимо от того, сколько недель он проработал в течение базового года или сколько он заработал, в 26 раз превышает максимальную недельную ставку пособия. В настоящее время максимальная общая сумма пособия, которую может получить любой заявитель в течение годового периода подачи заявления, составляет 20,9 долларов США.04 ($804 x 26). Годовой период подачи заявки, или год получения пособия, составляет 365 дней с даты подачи заявки.

Если вы вернетесь на работу до того, как получите все пособия, указанные в вашем заявлении, а затем снова станете безработным до истечения одного года с момента подачи вашего заявления, вам следует немедленно возобновить рассмотрение вашего заявления. В этом случае нам не нужно пересчитывать размер вашего еженедельного пособия – он остается прежним.

Независимо от того, получили ли вы все пособия, указанные в вашем заявлении, мы прекращаем выплату пособий по истечении одного года с даты подачи вашего заявления. Если после этой годовщины вы станете безработным, вам необходимо подать новое заявление, потому что мы должны пересчитать вашу еженедельную ставку пособия на основе нового периода базового года.

Чтобы иметь право на новое заявление, вы должны проработать определенное количество времени, прежде чем подать новое заявление. Вы должны проработать не менее четырех недель и зарабатывать в шесть раз больше, чем ставка еженедельного пособия, указанная в последнем заявлении, в рамках покрываемой занятости. Вы также должны соответствовать всем остальным правилам приемлемости. Нам нужна вся эта информация, чтобы узнать, имеете ли вы право на получение пособия.

Если ваше рабочее время было сокращено, но не полностью, вы все равно можете получать пособие по безработице.

ПРИМЕЧАНИЕ : При подаче заявления на получение пособия вы должны сообщать о своей заработной плате за неполный рабочий день, когда она была получена, даже если вам еще не заплатили.

Как мы рассчитываем частичное пособие по безработице

При подаче заявки на еженедельное пособие сообщите нам, работали ли вы на этой неделе. Мы спросим, сколько часов вы работали и сколько вы заработали (брутто) за эту неделю.

Чтобы иметь право на частичное пособие, вы не можете работать более 80 процентов часов, обычно отработанных на этой работе. Например, если вы работали 40 часов в неделю, вы не сможете получить пособие, если будете работать более 32 часов. Если ваш работодатель предлагает дополнительные часы, которые вы решили не принимать, это может повлиять на ваши льготы.

Для любой заработной платы, полученной от любого работодателя:

Если вы зарабатываете 20 или менее процентов своей ставки еженедельного пособия от работодателя, вы все равно можете получать полную ставку еженедельного пособия (WBR) за эту неделю. Однако мы не будем платить вам больше, чем ваша еженедельная ставка пособия.

Вот пример использования ставки еженедельного пособия (WBR) в размере 500 долларов. Допустим, вы работали несколько дней в неделю и заработали 200 долларов. Для WBR на 500 долларов ставка частичного еженедельного пособия (PWBR) составляет 600 долларов — ставка еженедельного пособия ПЛЮС 20 процентов (500 долларов + 100 долларов). На этой неделе вы получите 400 долларов в качестве пособия по безработице. Ваш PWBR минус ваш заработок в размере 200 долларов США равняется 400 долларам США.
Давайте посмотрим на другой пример. Допустим, за одну неделю вы проработали несколько часов и заработали 50 долларов. Для WBR на 500 долларов ваша ставка частичного пособия составляет 600 долларов. 600 долларов минус 50 долларов равно 550 долларов. Однако, поскольку мы никогда не будем платить больше, чем ваш WBR, который составляет 500 долларов, ваша выгода на этой неделе составит 500 долларов. Мы не налагаем на вас штраф (урезание ваших пособий) за то, что вы смогли отсидеть еще несколько часов, пока собирали пособие по безработице. Мы хотим, чтобы вы хоть немного поработали, так как это шаг к полному повторному трудоустройству.

Если вы зарабатываете более 20 процентов вашей ставки еженедельного пособия от работодателя за определенную неделю, размер вашего частичного еженедельного пособия будет уменьшен в долларовом выражении на всю валовую заработную плату, полученную за эту неделю.
- Например, если ставка вашего еженедельного пособия составляет 200 долларов США, ваша ставка частичного еженедельного пособия составит 240 долларов США (на 20 % больше, чем 200 долларов США). 50 долларов = 190 долларов).
Укажите свой валовой заработок и все отработанные часы за ту неделю, когда они были заработаны, а не когда они были оплачены.
Если в день выборов вы работали в окружной избирательной комиссии, вам не нужно сообщать об этом заработке. Деньги, заработанные на работе в день выборов, не уменьшают размер вашего еженедельного пособия по безработице.

Длительная безработица: анатомия бедствия

Когда безработица росла во время Великой рецессии, росла и долгосрочная безработица, определяемая здесь как безработица продолжительностью не менее шести месяцев. Это норма во время рецессий, но серьезность проблемы после 2008 года была беспрецедентной.

За 11 рецессий после Второй мировой войны безработица достигла 9 процентов только в трех (1974–75, 1981–82, 2008–2009). Однако только во время самого последнего спада уровень долгосрочной безработицы превышал 3 процента. Действительно, в апреле 2010 года он достиг 4,5 процента, что почти на два процентных пункта выше, чем пик любого предыдущего послевоенного экономического цикла. И проблема остается тревожно постоянной: к апрелю 2012 года долгосрочная ставка превысила 3 процента рабочей силы в течение 34 месяцев подряд.

В период с 2007 по 2011 год доля безработных в стране, которые были безработными в течение шести или более месяцев, увеличилась с 18 процентов до 44 процентов.

Что здесь происходит и что мы можем с этим поделать?

Только факты

Бюро статистики труда США определяет безработного как потенциального работника, который в настоящее время не имеет работы, активно искал работу в течение предыдущих четырех недель и готов приступить к работе. BLS также считает безработными работников, которые были временно уволены и ожидают отзыва, даже если они активно не ищут другую работу. Люди, которые не являются ни занятыми, ни безработными по этому определению, классифицируются как «не входящие в состав рабочей силы».

Правительство не имеет официального определения «долговременной» безработицы; экономисты обычно используют шесть месяцев или год вынужденной безработицы в качестве точки отсчета. Поскольку безработица продолжительностью более года исторически была редкостью в Соединенных Штатах, во многих отчетах BLS хронически безработные просто помещаются в категорию «27 недель или дольше».

В других промышленно развитых странах, напротив, длительно безработные уже давно составляют значительную часть общей безработицы. В 2007 году, например, более пятой части безработных во Франции и почти 40 процентов безработных в Германии не работали в течение двух лет или дольше. (В том же году менее 18 процентов безработных американцев сообщили, что они были безработными более 6 месяцев, и менее одного из десяти были безработными в течение года. )

До Великой рецессии в Соединенных Штатах редко сообщалось об очень длительных периодах безработицы. Уволенные работники, а также те, кто только начинает работать, обычно находят работу относительно быстро. С 1990 по 2007 год, например, более четверти всех американских рабочих, которые были классифицированы как безработные в данном месяце, нашли работу в следующем месяце.

Связанные книги

Темп выхода из безработицы чувствителен к деловому циклу – найти работу, конечно, легче во время подъема, чем во время спада. В конце благополучных 1990-х годов более трети безработных в данном месяце нашли работу через месяц. Успех в поиске работы резко упал во время рецессии 2001 года, достигнув низшей точки в начале 2003 года, а затем восстановился во время экономического подъема, завершившегося в 2007 году. Рецессия 2008–2009 годов привела к еще одному падению уровня безработицы среди работников. Ежемесячный уровень трудоустройства безработных в 2007 г. составил 28%; ко второй половине 2009 годаон упал всего до 16 процентов. То есть в самый разгар рецессии менее чем каждый шестой безработный смог найти работу в течение месяца.

Хотя безработные были менее успешны в поиске работы во время рецессии 2008-2009 годов, они также были менее склонны отказываться от своих поисков, полностью выбыв из рабочей силы. Предсказуемый результат: средняя продолжительность безработицы увеличилась. Несмотря на то, что уровень трудоустройства медленно улучшался после того, как миновал самый тяжелый период рецессии, в начале 2012 года он все еще был на одну треть ниже, чем в среднем между 19 и 19 годами.90 и 2007.

Очевидная причина того, что безработные менее успешно находили работу после 2007 года, заключается в том, что у работодателей было меньше вакансий для заполнения: с 2007 по 2009 год количество открываемых вакансий упало более чем на 40%. рецессия закончилась, но в начале 2012 года она была еще почти на одну пятую ниже уровня 2007 года. В последнем квартале 2007 г. на каждую вакансию, о которой сообщило BLS, приходилось 1,6 безработных. Два года спустя это соотношение подскочило до шести к одному. И хотя в период восстановления соотношение улучшилось, в конце 2011 года оно все еще оставалось 3,8:19.0003

Поврежденные товары

Успех работника в поиске работы имеет тенденцию к снижению с увеличением продолжительности безработицы. Доля всех безработных, нашедших работу в течение месяца, снизилась с 28% в 2007 г. до 17% в 2011 г. Но в оба года работники гораздо успешнее находили работу в первые недели безработицы. В 2007 году, например, работники, которые были безработными менее 5 недель, имели 37-процентный шанс найти работу в течение месяца. Рабочие, сообщающие о безработице более шести месяцев, имели только 16-процентный шанс найти работу в следующем месяце.

Таким образом, Великая рецессия подтолкнула безработных к группам продолжительности безработицы с низкими шансами найти работу даже после восстановления экономики. С 2007 по 2011 год доля безработных в стране, которые не работали шесть месяцев или дольше, увеличилась с 18 процентов до 44 процентов.

Простое объяснение того, почему успехи рабочих в поиске работы падают по мере увеличения продолжительности их безработицы, состоит в том, что работники, чья квалификация испытывает наименьший дефицит, будут иметь тенденцию к повторному трудоустройству быстрее. Таким образом, эти работники, как правило, покидают очередь по безработице до того, как они останутся без работы надолго. Непропорционально большому числу хронически безработных просто не хватает навыков, которые в настоящее время ценятся работодателями.

Второе объяснение здравого смысла состоит в том, что работники разочаровываются. В недавнем исследовании экономисты Алан Крюгер (Принстон) и Андреас Мюллер (Стокгольмский университет) обнаружили, что чем дольше длится безработица, тем меньше времени безработные тратят на поиск работы.

Третья причина: работодатели (юридически) дискриминируют соискателей, которые долгое время бездействовали. Кэтрин Рэмпелл из The New York Times просмотрела объявления о вакансиях на таких веб-сайтах, как Monster.com и Craigslist, и нашла сотни, «которые, по словам работодателей, рассматривали бы (или, по крайней мере, «настоятельно предпочитали») только тех, кто в настоящее время работает или только что был уволен».

Даже те работодатели, которые не вводят прямого запрета на прием на работу длительно безработных, могут, тем не менее, проводить политику дискриминации де-факто. Столкнувшись с резюме от трех квалифицированных соискателей — свежеиспеченного выпускника, рабочего, уволенного неделей ранее, когда его работодатель обанкротился, и уволенного рабочего, который безуспешно искал работу в течение 18 месяцев — неудивительно, что работодатели часто предполагают, что третий соискатель самая проблемная запись о работе. Действительно, на рынке покупателя работодателю может быть нерационально тратить усилия на то, чтобы копнуть глубже.

Даже те работодатели, которые не вводят прямых запретов на прием на работу длительно безработных, могут, тем не менее, проводить политику дискриминации де-факто.

Другое объяснение, которое иногда предлагают, заключается в том, что реальные рабочие навыки снижаются, поскольку работники остаются без дела. меня не уговаривают. Соискатель с большим опытом использования общих навыков, необходимых на будущей работе, теоретически должен иметь преимущество перед кандидатами, не прошедшими проверку. И так должно быть, независимо от того, был ли накоплен опыт на работе, закончившейся увольнением неделю назад или год назад.

Представляется более вероятным, что воспринимаемая готовность работника к работе может быть подорвана длительным периодом вынужденного бездействия. Долгие периоды безработицы обескураживают, и это может отражаться в навыках соискателей продавать себя интервьюерам. Крюгер и Мюллер обнаружили, что рабочие чаще испытывают приступы грусти по мере увеличения продолжительности их безработицы.

Экономика пособий по безработице

Даже во время серьезной рецессии безработные американцы, как правило, остаются без работы на более короткие периоды, чем их европейские коллеги. Это различие стало очевидным в 1980-х годов, когда впервые за несколько десятилетий уровень безработицы в Европе превысил уровень США и остался на этом уровне. Популярным объяснением была разница в социальной защите по обе стороны Атлантики. Утверждается, что путем щедрого страхования уволенных работников от потери доходов в течение очень длительного периода времени европейские страны уменьшили стимулы безработных к интенсивному поиску работы. Соединенные Штаты предоставили менее щедрую защиту, особенно для рабочих, которые очень долго оставались без работы.

Так почему же эти различия в социальной защите не имели такого же влияния до 1980-х годов? Одна из возможностей заключается в том, что до больших рецессий середины 1970-х и начала 1980-х годов относительно небольшое число европейских рабочих подвергались воздействию неблагоприятных стимулов, создаваемых щедрыми пособиями по безработице. И даже у тех, кто подвергался разоблачению, было не так много времени, чтобы привыкнуть к жизни на пособие по безработице. Действительно, рынки труда были настолько тесными, что многие богатые западноевропейские страны были вынуждены импортировать рабочую силу, чтобы компенсировать нехватку местных рабочих.

Хотя страхование по безработице и другие программы защиты доходов были сокращены в Европе, европейцы по-прежнему лучше защищены, чем американцы. По данным ОЭСР, Соединенные Штаты занимают одно из последних мест по щедрости среди богатых стран, когда коэффициенты замещения дохода измерялись за двухлетний период безработицы. В 2007 году было заменено всего 14 процентов заработка американского рабочего до увольнения. Средний чистый коэффициент замещения среди других 20 опрошенных стран составил 60 процентов.

Специальные меры стимулирования, принятые в 2008 и 2009 годах, сократили разрыв. Двухлетний коэффициент замещения увеличился с 14 до 43 процентов, главным образом потому, что рабочим было разрешено получать страховые пособия по безработице в течение значительно более продолжительных периодов времени. К концу осени 2009 года работники в большинстве штатов с высоким уровнем безработицы могли получать до 99 недель пособий, что почти в четыре раза больше, чем в 2007 году. — налогообложение пособий по безработице и предоставление щедрых субсидий уволенным работникам, которые предпочли продолжать покупать медицинскую страховку через своих бывших работодателей. Еженедельные пособия теперь вернулись к докризисному уровню, а продление права на получение пособий истекает в конце года. Но даже если Конгресс еще раз продлит продления, он почти наверняка отменит их, когда безработица упадет ниже 7 процентов.

В целом нет оснований полагать, что страна становится более щедрой к безработным. Доля безработных, имеющих право на участие в программах по безработице, существенно снизилась в 1980-х годах и с тех пор лишь частично восстановилась. На пике расходов на стимулы в начале 2010 г. почти 70% безработных американцев получали пособие по безработице — более высокий процент, чем во время рецессии последних нескольких десятилетий, но меньший процент, чем в 1975 году. ставки замещения для тех, кто собирает UI. Пособия не облагались подоходным налогом до 19 лет.79, что сделало их более щедрыми в 1975 году, чем сегодня.

Вполне вероятно, что щедрость стимулирующих пособий по безработице задержала повторное трудоустройство работников. Но повлияла ли возросшая щедрость на долгосрочную безработицу?

Большинство оценок воздействия повышения пособий были сосредоточены на влиянии на общую безработицу, а не на долгосрочную безработицу. Самые последние оценки показывают, что они добавили от 0,4 до 1,8 процентных пункта к уровню безработицы в Соединенных Штатах. Я считаю, что фактическое воздействие было в нижней части этого диапазона.

Нет никаких оснований полагать, что страна становится более щедрой к безработным.

Проведя, возможно, самый тщательный статистический анализ взаимосвязи между пособиями по безработице и поведением рабочих во время Великой рецессии, Джесси Ротштейн (Калифорнийский университет, Беркли) пришел к выводу, что продление пособий сократило ежемесячный уровень выхода рабочих из безработицы на один-три процентных пунктов (по сравнению с базовой ставкой выхода 22,4 процента в месяц). Только около половины сокращения произошло в форме более низкого выхода на работу; другая половина была следствием того факта, что меньшее количество безработных предпочло вообще уйти с рынка труда.

Выводы Ротштейна показывают, что право на получение более продолжительных пособий действительно снижает уровень повторного трудоустройства работников. Но неудивительно, что это также уменьшило вероятность того, что они уйдут с работы. И хотя оба эти изменения повышают измеряемый уровень безработицы, только первое сокращает число работающих американцев.

При анализе влияния UI на продолжительность безработицы обычно не учитываются два макроэкономических эффекта. Как отмечалось выше, даже при наличии расширенных пособий гораздо менее 100 процентов безработных имеют право на получение пособия по безработице. А те, кто не соответствует требованиям, могут найти работу быстрее, потому что они сталкиваются с меньшей конкуренцией за рабочие места со стороны тех, кто соответствует требованиям. Например, на пике экстренных программ по безработице в начале 2010 года пособия получали менее трех четвертей безработных. Это означает, что более четверти безработных не пострадали напрямую от неблагоприятных стимулов более щедрого пособия по безработице, но косвенно выиграли, потому что им стало немного легче найти работу.

Вторым макроэффектом щедрого пользовательского интерфейса является увеличение потребления безработных, повышение общего спроса на товары и услуги, а также на рабочую силу. Расширение права на получение пособия по безработице и более высокие коэффициенты замещения примерно удвоили расходы на пособие по безработице по сравнению с преимуществами, которые были бы доступны без мер стимулирования. В целом экстренные и расширенные пособия по безработице добавляли в среднем 56 миллиардов долларов в год к государственным трансфертам с июля 2008 года по март 2012 года, что почти наверняка имело волновой эффект на рабочие места. Более того, фискальный мультипликатор, связанный с расширенными пособиями по безработице, вероятно, был выше, чем мультипликатор для других видов стимулирующих расходов, потому что получатели сберегали мало или совсем ничего из своих чеков.

В целом, расширения пользовательского интерфейса действительно увеличили среднюю продолжительность периодов безработицы, от которых страдают получатели пользовательского интерфейса. Но часть увеличения была компенсирована более короткой средней продолжительностью безработицы среди работников, которые не имели права на получение пособия по безработице. Помните также, что щедрость правительства создала стимулы для претендентов на пособие по безработице, чтобы они продолжали искать работу, что является социально желательным эффектом, даже несмотря на то, что он увеличивает измеряемую безработицу. Наконец, дополнительные государственные расходы на UI увеличили расходы домохозяйств — и, следовательно, общую занятость — за счет улучшения финансового положения домохозяйств работников, страдающих от длительных периодов безработицы.

Мыслить шире

Есть веские причины для беспокойства о долгосрочной безработице. В центре внимания, конечно же, благосостояние безработных. Затраты, связанные с рецессией, распределяются неравномерно, при этом больше всего страдают лица, долгое время находящиеся без работы. UI обеспечивает очень скромную компенсацию за потерю дохода, которую они испытывают.

Экономисты также обеспокоены долговременными последствиями того, что безработица станет хронической. Некоторые из пострадавших в конечном итоге уходят с рынка труда, уходя на пенсию задолго до того, как их способность и желание работать заканчиваются. Другие могут найти работу, но на работу, которая не соответствует их навыкам и опыту. Эти потери имеют последствия для экономики в целом, сокращая потенциальный объем производства и увеличивая нагрузку на дорогостоящие программы трансфертов, включая Medicaid и социальное страхование по инвалидности.

Вторичным последствием является то, что длительно безработные в конечном итоге становятся невидимыми как для рынка труда, так и для политиков и, таким образом, перестают служить средством сдерживания инфляции заработной платы, когда экономика приближается к полной мощности. Высокая безработица заставляет рабочих быть более осторожными в своих требованиях о заработной плате и заставляет работодателей с меньшей охотой соглашаться на значительное повышение заработной платы. Однако неясно, имеют ли долгосрочные безработные тот же вес, что и краткосрочные безработные, в изменении ожиданий рынка труда.

Краткосрочные и длительно безработные имели бы равный вес, если бы работодатели считали их одинаково подходящими для заполнения вакансий. Однако, если они не рассматривают длительно безработных как адекватную замену вновь уволенным работникам, увеличение уровня долгосрочной безработицы должно иметь меньшее сдерживающее влияние на заработную плату и цены, чем эквивалентное увеличение краткосрочной безработицы.

Рикардо Льяудес, экономист Европейского центрального банка, исследовал относительное влияние уровня краткосрочной и долгосрочной безработицы, изучив опыт 19в богатых странах в период с конца 1960-х по 2002 год. В большинстве из них краткосрочные безработные оказывали значительно большее сдерживающее влияние, чем их долгосрочные коллеги. Во Франции, например, их предполагаемое влияние было в три раза больше.

Разница была гораздо менее выраженной в Соединенных Штатах, где краткосрочная безработица имеет лишь на 16% больший вес, чем долговременная безработица. Данные Llaudes, однако, не включают в себя значительный скачок долгосрочной безработицы с 2007 года. И, вероятно, американский опыт сближается с европейским, процесс, который эффективно повышает «естественный» уровень безработицы — самый низкий устойчивый уровень. без инфляции.

Длительно безработные в конечном итоге становятся невидимыми как для рынка труда, так и для политиков и, таким образом, перестают служить сдерживающим фактором роста заработной платы по мере того, как экономика приближается к полной мощности.

С политической точки зрения знакомство с длительной безработицей может породить коллективное безразличие; решение проблемы долгосрочной безработицы становится менее приоритетной для политиков, когда средства массовой информации (и избиратели) теряют интерес. Если бы каждый американский рабочий сталкивался с одинаковыми шансами потерять работу, а затем каждый потерявший работу страдал бы от одинакового периода безработицы, большинство рабочих, вероятно, были бы заинтересованы в минимизации как риска безработицы, так и ее вероятной продолжительности. На самом деле, риск потери работы сильно различается в зависимости от региона, отрасли и категории работы, а продолжительность безработицы сильно различается среди тех, кто потерял работу. В результате риск потери работы мало волнует многих работников (особенно когда экономика растет), а серьезные проблемы длительно безработных становятся менее важными.

Доля наемных работников, ставших безработными в обычный месяц, составляла в среднем около 1,2 процента в 2007 году, последнем году экономического подъема. С октября 2008 г. по сентябрь 2009 г. ежемесячная вероятность потерять работу выросла до 1,8%. Большинство рабочих остро осознали повышенный риск, предоставив политикам основу для поддержки мер, призванных остановить экономический спад и помочь пострадавшим от него рабочим.

Но ежемесячный процент рабочих, ставших безработными, снизился с тех пор, как в конце 2009 года начался экономический рост.. Хотя показатели потери рабочих мест остаются выше, чем они были в конце последнего подъема, они значительно ниже пиковых значений рецессии. Таким образом, становится все труднее пробуждать сочувствие к безработным в целом и к длительно безработным в частности.

Что можно сделать

Почти любая политика, увеличивающая спрос на рабочую силу, пойдет на пользу длительно безработным. Но экономисты расходятся во мнениях относительно того, что необходимо для возрождения найма. Многие (включая меня) видят в этом классическую проблему неадекватного совокупного спроса, которая может быть связана с потерей благосостояния домохозяйств в результате краха пузыря на рынке жилья. С точки зрения покупательной способности домохозяйства Соединенных Штатов в конце 2011 года были почти на одну пятую беднее, чем пятью годами ранее.

Стандартное средство от отстающего совокупного спроса (если процентные ставки уже близки к нулю и, следовательно, не могут быть дополнительно снижены с помощью денежно-кредитной политики) заключается в использовании фискальной политики для увеличения частных и государственных расходов. Именно в этом заключалась идея пакета стимулов, и есть веские основания полагать, что он сработал, как и было обещано. Но его величина была скромной по сравнению с падением спроса во время Великой рецессии. Тем не менее, многие избиратели и практически все законодатели-республиканцы выступают против дополнительных стимулов, которые увеличили бы государственный долг.

Есть альтернативные способы помочь безработным. Один состоит в том, чтобы возместить большую часть потерянного дохода; другой — удешевить их найм.

Первый, по-видимому, политический ноль. Вместо того, чтобы расширять защиту доходов для длительно безработных, страна, скорее всего, уменьшит ее. Расширения UI во время рецессии всегда были временными, и на этот раз они, безусловно, будут сокращены, даже если долгосрочная безработица останется высокой. Это не означает, что работники, простаивающие более шести месяцев, будут полностью отрезаны от государственной помощи. Многие будут иметь право на участие в программе Medicaid, а другие будут получать дополнительную продовольственную помощь (так называемые продовольственные талоны). Но нельзя обойти тот факт, что хроническая безработица — это билет в бедность в Америке.

Более фундаментальное решение проблемы длительной безработицы потребует серьезных реформ в правилах рынка труда, таких как изменения, которые распространяют жертвы, связанные с рецессией, на более широкую рабочую силу.

Еще одним вариантом для работников среднего и старшего возраста является социальное страхование по инвалидности (SSDI). Чтобы получить право на участие, работники должны продемонстрировать, что они временно или постоянно нетрудоспособны. Но инвалидность — расплывчатое юридическое понятие. Большему числу безработных удается соответствовать установленным законом стандартам, когда перспективы трудоустройства сводятся к нулю. В каждой рецессии с начала 19В 90-х годах за спадом на рынке труда последовал всплеск заявок и пособий на SSDI. Этот спад не стал исключением: с 2007 по 2009 год количество заявок увеличилось на 21 процент. К сожалению, после того, как работники зачислены в программу SSDI, немногие возвращаются на работу.

Может ли обучение помочь? Образовательные и обучающие программы служат двойной цели в условиях серьезного спада. Во-первых, они могут сделать длительно безработных более привлекательными для потенциальных работодателей после восстановления экономики. Некоторые виды обучения и переподготовки имеют солидный послужной список: выпускники получают более высокую заработную плату или находят более стабильную работу. Обратите также внимание, что спад — идеальное время для таких тренировок. Один из основных социальных издержек — заработок, от которого отказываются работники, чтобы учиться в классе, — низок. Более того, программы обучения сокращают очередь на любые доступные вакансии. Люди, повышающие свою квалификацию в учебном центре или классе колледжа, не будут конкурировать за вакансии с другими уволенными работниками.

Загвоздка, конечно, в том, что обучение стоит денег. И ни Конгресс, ни общественность, похоже, не в настроении делать инвестиции.

Еще один способ сделать длительно безработных более привлекательными для работодателей — предоставить им своего рода финансовое обеспечение — узконаправленную субсидию на трудоустройство, выплачиваемую работодателям. Например, правительство может временно отказаться от доли работодателя в налоге на заработную плату с заработной платы работника, пережившего длительный период безработицы.

Стратегия выборочного субсидирования длительно безработных уже опробовалась в прошлом, хотя мне неизвестны какие-либо строгие оценки ее воздействия. Однако есть некоторые тревожные свидетельства того, что субсидии, узко ориентированные на обездоленные слои населения, могут принести больше вреда, чем пользы. Работодатели могут неохотно нанимать соискателей, признанных неблагополучными, или опасаться бремени бумажной работы, необходимой для получения субсидии.

Субсидии найма, которые не имеют узкой направленности, вероятно, более эффективны для побуждения работодателей к увеличению заработной платы. Но если субсидия не будет адресной, работодатели все равно будут склонны отдавать предпочтение новым безработным, а не долгосрочным безработным.

Тем не менее, я думаю, что стоит попробовать нецелевую субсидию на найм. По крайней мере, это уменьшит количество безработных, которые остаются без работы достаточно долго, чтобы их можно было классифицировать как длительно безработных.

Для более фундаментального решения проблемы длительной безработицы потребуются серьезные реформы в правилах рынка труда, в частности, изменения, которые распространят жертвы, связанные с рецессией, на более широкую рабочую силу. Один из способов добиться этого — предоставить работодателям свободу действий и стимул сокращать рабочие часы, а не рабочие места во время спадов.

Немецкое законодательство и практика на рынке труда уже давно поддерживают такой подход, основанный на общих жертвах. Кэтрин Абрахам (Университет Мэриленда) и Сьюзан Хаусман (Институт Апджона) обнаружили, что немецкая система работает, как и было обещано, с большей циклической изменчивостью часов на одного работника и меньшей изменчивостью общего числа занятых, чем на американском рынке труда.

Некоторая перспектива: немцы, потерявшие работу, несмотря на принцип коллективных жертв, скорее всего, останутся без работы на очень долгое время. Тем не менее, переходя к политике, направленной на сокращение числа постоянных увольнений при слабом совокупном спросе, мы могли бы уменьшить количество краткосрочных безработных, которые рискуют стать частью долгосрочных безработных.

* * *

В послевоенный период долгосрочная безработица увеличилась в процентах от общей безработицы, а восстановление рынка труда после рецессии замедлилось. Рагурум Раджан, бывший главный экономист МВФ, и другие утверждают, что характер рецессий меняется и что занятость восстанавливается медленнее, чем в прошлом. До тех пор, пока фактическая производительность намного ниже потенциальной, работники, простаивающие в течение длительного времени, будут составлять значительный процент безработных.

Как известно, простых ответов не бывает. Политика и идеология сделали неприемлемым использование фискальных стимулов для помощи либо краткосрочным, либо долгосрочным безработным. Мелкие исправления — обучение, субсидии на найм — могут быть дорогими и не очень эффективными. Однако нельзя игнорировать тот факт, что неспособность справиться с долгосрочной безработицей имеет серьезные последствия как для индивидуального благосостояния, так и для потенциального экономического роста. Я убежден, что в долгосрочной перспективе цена длительного бездействия с точки зрения производительности и человеческого достоинства намного превышает стоимость решения проблемы.

Какой уровень безработицы?

Уровень безработицы определяется как доля безработных в общей численности рабочей силы. Рабочие считаются безработными, если они в настоящее время не работают, несмотря на то, что они могут и хотят это делать. Общая рабочая сила состоит из всех занятых и безработных в экономике.

Уровень безработицы дает представление о свободных мощностях экономики и неиспользованных ресурсах. Безработица имеет тенденцию к цикличности и снижается, когда экономика расширяется, поскольку компании нанимают больше работников для удовлетворения растущего спроса. Безработица обычно увеличивается по мере замедления экономической активности.

Существуют различные виды безработицы: Фрикционная безработица относится к временной безработице в период, когда люди ищут работу. Структурная безработица — это несоответствие между навыками или местонахождением работников и требованиями к работе. Сезонная безработица вызвана сезонными моделями экономической деятельности, такой как сбор урожая или туризм.

Методология расчета уровня безработицы часто различается в разных странах, поскольку используются разные определения занятости и безработицы, а также разные источники данных.

В таблице ниже показан уровень безработицы по странам за последние пять лет.

Ищете прогнозы? Консенсусные прогнозы FocusEconomics охватывают прибл. 30 макроэкономических показателей для каждой страны на 5-летний прогнозный период и ежеквартальные прогнозы для наиболее важных экономических переменных. Получить подробности.

Данные о безработице

.0368.0367 1.0

	2015	2016	2017	2018	2019
Albania	17. 3	14.2	13.4	12.3	11.2
Algeria	11.2	10.5	11.7	11.7	—
Argentina	7.1	8,4	8,4	9,2	9,8
Армения	19.5	17.1	18.0	16.9	17.9
Australia	6.1	5.7	5.6	5.3	5.2
Austria	5.8	6.0	5.5	4.9	4.5
Azerbaijan	5.0	5.0	5.0	4.9	5.5
Bahrain	3.5	4.3	4.1	—	—
Bangladesh	4.2	4.1	4.0	—	—
Belarus	5. 9	5.8	5.6	4.8	4.0
Бельгия	8,5	7,9	7,1	6,0	5,4
Belize
.0368	9.4	10.4
Bolivia	4.6	4.4	4.5	4.3	4.8
Bosnia and Herzegovina	27.7	25.4	20.5	18.4	15.7
Brazil	8.5	11.5	12.7	12.3	11.9
Brunei	7.8	8.6	9.3	9.2	9.2
Bulgaria	8.0	6.7	5.7	4.7	—
Canada	6.9	7.0	6.3	5.8	5.7
Chile	6. 3	6.5	6.6	7.4	7.2
China	4.1	4.0	3.9	3.8	3.6
Colombia	8.9	9.2	9.4	9.7	10.5
Costa Rica	9.6	9.5	9.3	12.0	12.4
Croatia	17.6	14,7	12,2	9,6	7,9
Cyprus	14.9	13.0	9.9	13.0	9.9	13.0	9.9.9.	13.0	9.9	13.0	9.9	0351	Czech Republic	5.1	4.0	2.9	2.2	2.0
Denmark	4.5	4.1	4.2	3.7	3.6
Dominican Republic	—	—	—	—	—
ECUADOR	4. 3	5.4	4.4	4.1	4.4	4.1	4.4	4.179367	4.4	. 4.4	4.4	4.4	.0367 Egypt	12.8	12.5	11.8	9.9	7.9
El Salvador	7.0	7.0	—	—	—
Estonia	—	—	—	—	—
9.3	8.9	8.6	7.4	6.7
France	10.4	10.0	9.4	9.0	8.5
Germany	6.4	6.1	5.7	5.2	5.0
Ghana	—	—	—	—	—
Greece	25.0	23.6	21. 5	19.3	17.3
Hungary	6.8	5.1	4.2	3.7	3.4
Iceland	4.0	3.0	2.8	2.7	3.5
Indonesia	6.2	5.6	5.5	5.3	5.3
Iran	11.8	12.5	12.1	12.1	10.6
Iraq	10.7	10.8	13.0	12.9	12.8
Ireland	9.9	8.4	6.7	5.8	5.0
Israel	5.3	4.8	4.2	4.0	3.8
Italy	11.9	11.7	11.2	10.6	9.9
Jamaica	13.5	13. 2	11.6	9.1	7.7
Japan	3.4	3.1	2.8	2.4	2.4
Jordan	13.0	15.3	18.3	18.6	19.1
Kazakhstan	5.1	4.9	4.9	4.8	—
Korea	3.6	3.7	3.7	3.8	3.8
Kosovo	—	—	—	—	—
Kuwait	2.2	2.2	1.8	2.1	2.2
Latvia	9.9	9.7	8.7	7.4	6.4
Lebanon	6.2	6.3	6.1	6.2	6.2
Lithuania	8. 8	7.6	6.7	6.0	6.4
Luxembourg	6.8	6.3	5.9	5.5	5.4
Malaysia	3.1	3.5	3.3	3.3	3.3
Malta	5.4	4.7	4.0	3.7	3.4
Mexico	4.0	3.4	3.1	3.4	2.9
Moldova	4.2	3.8	3.3	2.9	4.3
Mongolia	7.5	10.0	8.8	7.7	10.0
Montenegro	17.2	21.3	22.1	17.8	16.2
Morocco	9.6	9.9	10.2	9.7	9.3
Myanmar	4. 0	4.0	4.0	4.0	—
Netherlands	6.9	6.0	4.9	3.8	3.4
New Zealand	5.4	5.1	4.7	4.3	4.1
Nicaragua	—	—	—	—	—
Nigeria	4.3	7.1	8.4	8.2	8.1
North Macedonia	26.1	23.7	22.4	20.7	17.3
Norway	4.5	4.7	4.2	3.8	3.7
Oman	3.6	3.3	3.0	2.9	2.7
Pakistan	5.9	6.0	6.0	5.7	—
Панама	5,1	5,5	6,1	6,0 5,0368	7,1
ПАГУ. 0368	5.7
Peru	6.4	6.7	6.9	6.7	6.6
Philippines	6.3	5.5	5.7	5.3	5.1
Poland	9,7	8,2	6,6	5,8	5,2
Португалия	12,4	11,11368	12,4	11,11368	12,4	11,11368	12,4	11,10368	12,4	11,10368	12,4	110368	12,4	110368	12,4	0363
Puerto Rico	12.9	11.7	11.5	10.3	8.4
Qatar	0.2	0.2	0.1	0.1	0.1
Romania	6.8	5,9	5,0	4,2	3,9
Россия	5,6	5,5	5,2	4,8	5,2	4,8 4,5	5,2	4,8	5,2	4,8	. 0368	5.7	5.6	5.9	6.0	5.6
Serbia	17.7	15.3	13.5	12.7	10.4
Singapore	1.9	2.1	2.2	2.1	2,3
Словакия	11,5	9,7	8,1	6,5	5,8	6,5	5,8	6,5	,8,8	..0	8.0	6.6	5.1	4.5
South Africa	25.4	26.7	27.5	27.1	28.7
Spain	22.1	19.6	17.2	15.3	14.1
Sri Lanka	4.7	4.4	4.2	4.4	—
Sweden	7.4	6.9	6.7	6. 3	6.8
Switzerland	3.2	3.3	3.1	2.6	2.3
Taiwan	3.8	3.9	3.8	3.7	3,7
Таджикистан	2,2	2,3	2,1	0,0	—
—
—
—
	—
—
—
—
0.9	1.0
Trinidad and Tobago	3.4	4.0	4.8	185	—
Tunisia	15.2	15.5	15.4	15.5	15.2
Turkey	10.3	10.9	10.9	11.0	13.7
USA	5. 3	4.9	4.3	3.9	3.7
Ukraine	9.1	9.3	9.5	8.8	8.2
United Arab Emirates	1.9	1.6	2.5	2.2	2.6
United Kingdom	5.4	4.9	4.4	4.1	3.8
Uruguay	7.5	7.9	7.9	8.4	8.9
Venezuela	6.8	7.3	7.2	6.9	—
Vietnam	2.3	2.3	2.2	2.2	2.2

Новости экономики по безработице

Еврозона: уровень безработицы в августе стабилизировался
30 сентября 2022 г.
Уровень безработицы оставался стабильным на рекордно низком для июля уровне в 6,6% в августе.
Читать далее
Австралия: уровень безработицы вырос в августе
15 сентября 2022 г.
С учетом сезонных колебаний занятость увеличилась на 33 500 в августе после сокращения 40 900 рабочих мест в июле.
Читать далее
Греция: уровень безработицы вырос в июле, прервав полосу снижения шестой месяц подряд
14 сентября 2022 г.
Данные за июль указали на ухудшение ситуации на рынке труда.
Читать далее

Образец отчета

Получите образец отчета, в котором представлены наши данные и анализ по регионам, странам и товарам.

Скачать

Форма поиска

Поиск

Расчет уровня безработицы | Макроэкономика

Цели обучения

Расчет доли рабочей силы и уровня безработицы

Расчет уровня безработицы

Помните, что безработными являются те, кто не имеет работы и активно ищет работу. Мы можем рассчитать уровень безработицы, разделив количество безработных на общую численность рабочей силы, а затем умножив на 100.

и старше), 2016. Общая численность взрослого трудоспособного населения в 2016 году составила 253,5 млн человек. Из этой общей численности населения 151,4 миллиона были классифицированы как занятые, а 7,7 миллиона были классифицированы как безработные. Остальные 94,4 миллиона человек были отнесены к категории лиц, не входящих в состав рабочей силы. Однако, как вы узнаете, эта, казалось бы, простая диаграмма не раскрывает всей истории.

На рисунке 1 показано трехстороннее распределение взрослого населения старше 16 лет. В 2016 г. 62,8% взрослого населения были в составе рабочей силы; то есть либо занятые, либо безработные, но ищущие работу. В составе рабочей силы можно разделить на занятых и безработных. Эти значения также показаны в таблице 1. Уровень безработицы — это не процент от общей численности взрослого населения, не имеющего работы, а скорее процент взрослых, которые входят в состав рабочей силы, но не имеют работы:

[латекс]\text{Уровень безработицы}=\frac{\text {Безработные}}{\text{Общая рабочая сила}}\times{100}[/latex]

Таблица 1. Занятость и безработица в США, 2016 г.
Общая численность взрослого населения старше 16 лет	253,5 млн
В рабочей силе	159,1 млн (62,8%)
Работающий	151,4 млн
Безработный	7,7 млн
Вне рабочей силы	94,4 млн (37,2%)
Источник: www.bls.gov

Исходя из данных таблицы 1, каков уровень безработицы в 2016 году? В этом примере уровень безработицы можно рассчитать как 7,7 млн безработных, разделенных на 159.0,1 миллиона человек в рабочей силе, что соответствует уровню безработицы 4,8%. Читайте дальше, чтобы пройти этапы расчета этого процента.

Расчет процентной доли рабочей силы

Так как же экономисты получают процентную долю в составе рабочей силы и вне ее и уровень безработицы? Мы будем использовать значения в таблице 1, чтобы проиллюстрировать шаги.

Для определения доли в рабочей силе:

Шаг 1. Разделите количество людей в рабочей силе (159.1 млн) на все взрослое (трудоспособное) население (253,5 млн).

Шаг 2. Умножьте на 100, чтобы получить процент.

[латекс]\begin{array}{l}\text{Доля в рабочей силе}=\frac{159,1}{253,5}\\\text{Доля в рабочей силе}=0,628\\\text{Процент в рабочей силе}=62,8\text{ процентов}\end{array}[/latex]

Чтобы определить процент от рабочей силы:

Шаг 1. Разделите количество людей на рабочую силу сила (94,4 млн) на все взрослое (трудоспособное) население (253,5 млн).

Шаг 2. Умножьте на 100, чтобы получить процент.

[латекс]\begin{array}{l}\text{Процент от рабочей силы}=\frac{94,4}{253,5}\\\text{Процент от рабочей силы}=0,372\\\text {Доля в составе рабочей силы}=37,2\text{ процентов}\end{array}[/latex]

Для определения уровня безработицы:

Шаг 1. Разделите количество безработных (7,7 млн. ) на общую рабочую силу (159.2 миллиона).

Шаг 2. Умножьте на 100, чтобы получить скорость.

[латекс]\begin{array}{l}\text{Уровень безработицы}=\frac{7,7}{159,2}\\\text{Уровень безработицы}=0,0487\\\text{Уровень безработицы}=4,8\text { процент}\end{array}[/latex]

Попробуйте

Скрытая безработица

или вне рабочей силы. Есть люди, которые имеют только неполный рабочий день или временную работу и ищут работу на полную или постоянную работу, которая считается трудоустроенной, хотя они не работают так, как им хотелось бы или нужно. Кроме того, есть лица, которым неполный рабочий день . К ним относятся лица, прошедшие обучение или имеющие квалификацию для одного типа или уровня работы, которые работают на низкооплачиваемой работе или на работе, на которой не используются их навыки. Например, человек с высшим образованием в области финансов, который работает продавцом, будет считаться частично занятым. Однако они также учитываются в группе занятых. Все эти лица подпадают под определение « скрытая безработица ». » Отчаявшихся рабочих, в эту группу попадают и те, кто прекратил поиски работы и, следовательно, больше не учитываются в безработных.

Уровень участия в рабочей силе

Другой важной статистикой является уровень участия в рабочей силе . Это процент взрослых в экономике, которые либо работают, либо безработные и ищут работу. Люди, которые являются безработными, но в настоящее время не ищут работу, считаются исключенными из состава рабочей силы и не учитываются в коэффициенте участия в рабочей силе. Таким образом, используя данные на Рисунке 1 и в Таблице 1, в этот расчет будут включены 1590,2 миллиона человек в составе рабочей силы. Ставка рассчитывается путем деления числа взрослых в рабочей силе на общую численность взрослого населения и умножения на 100, чтобы получить процент. По данным за 2016 год, уровень участия в рабочей силе составляет 62,8%. В Соединенных Штатах уровень участия в рабочей силе обычно составляет около 66-68%, хотя за последнее десятилетие он снизился.

Отчетность по занятости и безработице

Обследование заработной платы предприятий

Когда ежемесячно публикуется отчет о безработице, Бюро трудовой статистики (BLS) также сообщает о количестве созданных рабочих мест, которые поступают из обследования заработной платы предприятий (EPS). Обследование заработной платы основано на опросе около 140 000 предприятий и государственных учреждений по всей территории Соединенных Штатов. Он генерирует оценки занятости по заработной плате по следующим критериям: все сотрудники, среднее количество отработанных часов в неделю, а также средние почасовые, еженедельные и сверхурочные заработки. Одним из критических замечаний по поводу этого опроса является то, что в нем не учитываются самозанятые. В нем также не проводится различия между новой работой с минимальной оплатой труда, частичной или временной работой и работой с полной занятостью с «достойной» оплатой труда.

Как собираются данные о безработице в США?

Уровень безработицы, ежемесячно публикуемый Бюро трудовой статистики США, основан на данных текущего обследования населения (CPS), которое с 1940 года ежемесячно проводится Бюро переписи населения США. Большое внимание уделяется тому, чтобы это исследование было репрезентативным для страны в целом. Страна сначала разделена на 3137 областей. Затем для обследования выбираются 729 из этих областей. Затем 729 районов делятся на районы примерно по 300 домохозяйств в каждом, а каждый район делится на кластеры примерно из четырех жилых единиц. Каждый месяц сотрудники Бюро переписи населения обзванивают около 15 000 кластеров из четырех домохозяйств, что в общей сложности составляет 60 000 домохозяйств. Домохозяйства опрашиваются в течение четырех месяцев подряд, затем исключаются из обследования на восемь месяцев, а затем снова опрашиваются в течение тех же четырех месяцев в следующем году, прежде чем навсегда покинуть выборку.

На основе этого обследования уровни безработицы рассчитываются по штатам, отраслям, городским и сельским районам, полу, возрасту, расе или этнической принадлежности и уровню образования. Доступен и широкий спектр другой информации. Например, как долго люди были безработными? Стали ли они безработными из-за того, что уволились, или были уволены, или их работодатель разорился? Является ли безработный единственным кормильцем в семье?

CPS и EPS

Хотя и Текущее обследование населения (CPS), и Обследование заработной платы предприятий (EPS) предоставляют отчеты о рабочих местах, CPS измеряет процент безработной рабочей силы, а EPS измеряет чистую изменение рабочих мест, созданных за месяц.

Критика измерения безработицы

При измерении количества безработных всегда возникают сложности. Например, как насчет людей, которые не имеют работы и были бы готовы работать, но разочаровались в отсутствии доступных вакансий в своем районе и перестали искать? Такие люди и их семьи могут страдать от безработицы. Но опрос считает их отсутствующими в составе рабочей силы, потому что они не ищут работу активно. Другие люди могут сказать Бюро переписи населения, что они готовы работать и ищут работу, но на самом деле они не очень хотят работать и совсем не ищут работу. Они считаются безработными, хотя правильнее было бы классифицировать их как лиц, не входящих в состав рабочей силы. Третьи люди могут иметь работу, возможно, выполняя что-то вроде работы во дворе, ухода за детьми или уборки дома, но не сообщают о полученном доходе налоговым органам. Они могут сообщать о том, что они безработные, хотя на самом деле они работают.

Несмотря на то, что уровень безработицы привлекает наибольшее внимание общественности и средств массовой информации, экономические исследователи из Бюро статистики труда публикуют широкий спектр обзоров и отчетов, в которых предпринимаются попытки измерить такого рода проблемы и составить более детальное и полное представление о рынок труда. То, что экономическая статистика несовершенна, — это не горячая новость. Однако даже несовершенные показатели, такие как уровень безработицы, могут быть весьма информативными, если интерпретировать их со знанием дела и разумно.

Глоссарий

отчаявшиеся работники:: тех, кто прекратил поиск работы из-за отсутствия подходящих вакансий
уровень участия в рабочей силе:: это процент взрослых в экономике, которые либо работают, либо безработные и ищут работу
частично занятых:: лица, занятые на работе, не соответствующей их квалификации
уровень безработицы:: процент взрослых, которые входят в состав рабочей силы и поэтому ищут работу, но не имеют работы

Внесите свой вклад!

У вас есть идеи по улучшению этого контента? Мы будем признательны за ваш вклад.

Улучшить эту страницуПодробнее

Фрикционная безработица — Обзор, причины, примеры

Фрикционная безработица является следствием преднамеренного развития бизнеса внутри экономики. Фрикционная безработица обычно имеет место даже в развивающейся стабильной экономике. Интересно, что рабочие, решившие найти работу в другом месте в поисках новых, и рабочие, вступающие в ряды рабочей силы, составляют фрикционную безработицу. Он не включает рабочих, которые остаются на своем нынешнем месте работы до тех пор, пока не увидят другое, поскольку, очевидно, они редко бывают безработными. В экономике обычно присутствует фрикционная безработица. Он дополняет общую картину работы и важен для нормальной безработицы, которая является базовым уровнем безработицы в экономике из-за денежной власти и развития занятости. Регулярная безработица также отражает количество рабочих, которые автоматически становятся безработными, будь то из-за отсутствия опыта или замещения инновациями.

Уровень фрикционной безработицы определяется путем выделения специалистов, эффективно ищущих работу, в общей рабочей силе. Рабочих, эффективно ищущих работу, обычно делят на три класса: рабочие, которые нашли работу в другом месте, лица, возвращающиеся к работе, и новые претенденты.

Текущие выпускники школы и другие лица, впервые ищущие работу, могут пропустить оценку активов или эффективности при поиске организации, в которой есть доступная и подходящая для них работа. Впоследствии на другую работу не берутся, недолго дожидаясь более высокооплачиваемой должности. Непостоянные изменения, например, переезд в другой город или город, также усугубят фрикционную безработицу, поскольку во многих случаях существует разрыв во времени между тем, когда работники покидают свое место работы, и тем, когда они видят другое. Рабочие, покидающие свое место работы в поисках лучшей компенсации, усугубляют фрикционную безработицу. В других случаях работники могут отказаться от своих обязанностей, чтобы вернуться в школу или освоить другую способность, поскольку они признают, что им нужен опыт для получения большей оплаты. Другие могли оставить работу по личным причинам, например, чтобы действительно сосредоточиться на родственнике, инфекции, выходе на пенсию или беременности. В тот момент, когда рабочие возвращаются к рабочей силе для поиска работы, они считаются частью фрикционной безработицы. Особенность людей, покидающих свое место работы, не имея другого места работы, означает, что они «принимают» экономику, достаточно сильную, чтобы не бояться безработицы. В последнее время он превратился в неукоснительно соблюдаемый признак уверенности покупателей, называемый «коэффициент отказа».

Причины фрикционной безработицы

Представительная неудовлетворенность: Много раз рабочие чувствуют себя разочарованными или несчастными на своем нынешнем месте работы из-за низкой заработной платы, неблагоприятных условий работы или неопределенности работы; таким образом они выходят из своего положения.
Недостаток опыта: Рабочие любят уходить, когда становятся непригодными для какой-либо должности. Иногда им нужна полная информация, способности или способности, необходимые для выполнения данного поручения.
Индивидуальные причины: Иногда рабочие увольняются по личным причинам, а затем ищут новую должность, чтобы вновь появиться в составе рабочей силы. Такие люди могут остановиться из-за переезда семьи, дальнейших исследований, воспитания маленького ребенка, проблем со здоровьем и так далее.
Инструкция: Новые выпускники, которые никогда не использовались и остаются безработными, пока не приступят к своей самой памятной работе.
Денежные условия: Взрывная и сильная экономика, обеспечивающая защиту от безработицы, может поддерживать безработных, пока они не найдут замену. Кроме того, это может придать работникам психологическую стойкость, чтобы прекратить существующую работу с подтверждением того, что они считают ее лучшей.

Особенности фрикционной безработицы

Фрикционная безработица отличается от других видов безработицы тем, что она преднамеренная и почти не имеет ничего общего с более экстенсивной экономикой. По сути, он продвигается вокруг выбора людей.

Различные виды безработицы, например, в первую очередь зависят от развития экономики. Модели включают механические изменения или изменения во всемирных обменных отношениях. Они могут вызвать безработицу, но находятся на крупномасштабном уровне. В конце концов, фрикционная безработица связана с тем, что люди принимают решения, в то время как базовая безработица связана с изменениями в представлении о продолжении работы.

Существует также исследование между фрикционной безработицей и повторяющейся безработицей. Еще раз повторюсь, важно то, что люди идут с выбором: вернуться домой или отложить дела. Кроме того, хотя на это может повлиять деловой цикл, отношения не в достаточной степени способны закрыть причинно-следственную связь.

Факты действительно подтверждают, что специалисты менее склонны менять профессию во время экономического спада и таким образом уменьшают фрикционную безработицу. Тем не менее, вы также можете уволить больше работников, в то время как другие могут взять длительный отпуск, прежде чем вернуться на рынок труда.