Субкультура таблица: Молодежные субкультуры. Знаки времени
Субкультура | Истоки | Музыка | Главные группы | Идеология и Лирика | Мода | |
---|---|---|---|---|---|---|
Анархо-панк | 1970-е и 1980-е Великобритания | Весь диапазон музыкальных стилях панк | MDC, Crass, Conflict, Flux of Pink Indians, Subhumans | Анархизм и другие политические и социальные темы | Анархистская символика, еще вся черная одежда |
|
Celtic punk | 1970-е, Ирландия и Великобритания | Панк-рок, Celtic music, Oi!, кельтский рок | Dropkick Murphys, Flogging Molly, The Real McKenzies, The Pogues | Шотландские, ирландские или валлийские темы, различные духовные или социальные вопросы, рабочий класс | Влияние панк- и скинхед-культуры, влияние кельтского культурного наследия | |
Christian punk | Рание 1980-е, американский хардкор | Хардкор-панк и ряд других стилей панка | Headnoise, The Crucified, Crashdog, Flatfoot 56 | Духовные, политические и социальные темы. Иногда поддержка христианского анархизма | Смешение черт краст-панка, DIY, анархизма, хардкор-панка | |
Краст-панк | Конец 1980-х и ранние 1990-е, анархо-панк | Схожесть с грайндкором, элементы d-beat, анархо-панка, хэви-метала, хардкора | Amebix, Doom, Nausea, Antisect | Анархизм | Символика анархизма, DIY одежда | |
Гот-рок | Конец 1970-х, глэм-рок, панк-рок, пост-панк | Пост-панк, анархо-панк, готик-рок, дэт-рок | Siouxsie & The Banshees, Bauhaus, Christian Death, 45 Grave, Kommunity FK, Cinema Strange | Фильмы ужасов, нигилизм, апатия | Черная одежда, разорванные сетчатые майки, мейк-ап, «темные ирокезы», обувь Dr. Martens | |
Фолк-панк | Конец 1970-х, Великобритания | Фолк-музыка и панк-рок | The Pogues, Attila the Stockbroker, Billy Bragg, Defiance, Ohio, The Levellers | Множество тем, включая левые политические взгляды | Различные стили, DIY -мода | |
Эмо | Поздние 1980-е, вашингтонский хардкор | Emotional hardcore | Rites of Spring, Embrace, Native Nod, Moss Icon, Indian Summer | Личные эмоциональные переживания, социальные темы | Эмо мода, стиль хардкор — панка | |
Глэм-панк | В начале 1970-х, северо-восток Соединенных Штатов | Прото-панк, глэм-рок | New York Dolls, Hanoi Rocks, D Generation | Aestheticism, dandyism, нарциссизм, recreational drug use | Модная одежда, косметика, фетиши | |
Garage punk | Детройт, поздние 1980-е; начало 1990-х, Япония | Убыстренный гаражный рок, элементы серф-рока, пауэр-попа, хардкора, психоделического рока | Guitar Wolf, New Bomb Turks, The (International) Noise Conspiracy | Рабочий класс, «Back To Basics», независимые лейблы, левая идеология, Angst, подростковый возраст | Смешение рок, панк и гранж стилей | |
Хардкор-панк | Ранние 1980-е к настоящему времени Северная Америка и Великобритания | Быстрые и тяжелые версии панк-рока | Black Flag, Circle Jerks, Dead Kennedys, D. O.A., Bad Brains, Minor Threat | Различные темы, иногда политические | Одежда «рабочего класса», спортивная одежда (Adidas и тому подобное), короткая стрижка (иногда дреды) | |
Хоррор-панк | Поздние 1970-е, Нью-Джерси | Панк или хардкор, с элементами рокабилли, лирика — а-ля фильмы ужасов | The Misfits, The Undead, Wednesday 13, Samhain | Фильмы ужасов и научная фантастика | Черная одежда, трупные пятна, devilock, скелеты. | |
Oi! | Паб-рок, панк-рок, «футбольные кричалки», конец 1970-х | Стандарт (гитары+ударные), разовый припев, упрощенные мелодии | Cock Sparrer, Cockney Rejects, Angelic Upstarts, The 4-Skins, The Blood, Sham 69. | Социализм, популизм, околофутбольные темы, рабочий класс. | Стиль британских панков и схинхедов 80-х годов, Dr. Martens, flat caps, джинсы Levi Strauss & Co. | |
Поп-панк | Поздниe 1970-е Великобритания | панк-рок с влиянием различных жанров поп-музыки | Ramones, Buzzcocks, Green Day, Blink-182, The Queers, The Offspring, NOFX, Sum41 | Политика, взаимоотношения, секс, Off-color сортирный юмор, многое другое | Косухи, Chuck Taylor All-Stars, trucker hats, neckties, и другие элементы панк культуры | |
Queercore | середина 1980-х, американской панк-хардкор | Диапазон стилей панк | God Is My Co-Pilot, The Dicks, Pansy Division, Team Dresch, Limp Wrist, | Гомосексуализм, права секс-меньшинств, Stefan ml. | Сходство с хардкор-панком | |
Riot Grrrl | Рание 1990-е Сиэтл, Олимпия, и вашингтонский хардкор-панк | панк под влиянием альтернативный рока | Bratmobile, Bikini Kill, Free Kitten, Sleater-Kinney | Феминизм, права женщин в современном обществе, параллели с queercore | Kinderwhore | |
Скам-панк | 1990-е, американской панк и хардкор shock rock художников, как Элис Купер | Умышленно размытый и громкий звук, с низкой музыкальностью | GG Allin, The Scumfucs, Antiseen | Transgressive art, темы секса, насилия, табуированные темы |
| |
Ска-панк | 1980-е, Северная Америка и Великобритания | Типичный панк-рок плюс духовые инструменты; влияние 2 Tone, хардкор-панк и поп-панк | The Mighty Mighty Bosstones, Operation Ivy, Rancid, Goldfinger, Less Than Jake | антирасизм, единство (unity), личная лирика | Смешение и влияние 2 Tone, поп-панк, хардкор-панк | |
Скейт-панк | Ранние 1980-е, Калифорния, скейтбординг | Сходство с хардкор-панком | JFA, Big Boys, Suicidal Tendencies, Drunk Injuns, Septic Death | анти-авторитаризм, экстремальный спорт | Sagging clothes, одежда скейтеров, trucker hats | |
Сёрф-панк | 1980-е, Калифорния, хардкор-панк | Хардкор-панк, Сёрф-рок | Agent Orange, and others led the way for the surf punk movement. | Серф-панки имеют такие же взгляды как и каждый хардкор панк рокер, добавляя темы про проблемы окружающей среды. Они простые серферы, которые любят панк рок, также как они любят океан. | Одежда различная, но обычно серф-панки не одеваются в таком же антимодном стиле как другие субкультуры. Каждый серфер индивидуален, так же как волны в океане, но большинство носят короткие стрижки, короткие шорты и скейтерскую обувь. | |
UK 82 | 1980-е Великобритания | Элементы Oi! и хардкора; убыстренный саунд | The Exploited, Charged GBH, The Varukers, Vice Squad | Рабочий класс, темы бедных районов; политика | Стиль британских панков 1980-х | |
Сибирский панк | 1980-е, СССР | Грязная, шумовая музыка, антитоталитарные, социальные тексты, очень специфическое | Посев, Коммунизм, Гражданская Оборона, Янка Дягилева | Протест против советского общества, навязывания рабского способа мышления, ложных морально-этических норм, взаимоотношений в обществе | Довольно разнообразная, в зависимости от региона |
§ 7.
Субкультура ли?. Исследование «аниме» как социально-культурного феноменаИсследование «аниме» как социально-культурного феномена
реферат
Рассмотрев основные культурные характеристики сообщества анимешников надо сделать непростой вывод: является ли оно своеобразной субкультурой в рамках современной культуры постмодерна?
Прежде всего, нужно определиться с самим понятием «субкультура». Т. Щепанская определяет субкультуру как «знаковую и нормативную систему, способную к самовоспроизводству и относительно автономную в рамках более широкой системы культуры». Щепанская, Т.Б. Система: тексты и традиции субкультуры. Ї М.: ОГИ, 2004. Ї 286 с.
К категории «знаковости», рассматривая сообщество анимешников можно в первую очередь отнести сленг, специфическую манеру общения на форуме, которая, существенно отличается от других виртуальных сообществ. Кроме того, идеологическая база также несет в себе определенные черты «знаковости». Что же касается внешней символики сообщества, являющейся, по мнению Щепанской, ядром вокруг которого и группируются члены сообщества, то ее существование далеко не всегда является необходимым элементом для образования новой субкультуры. Что касается способности к самовоспроизводству, выделяемой Щепанской в качестве одного из признаков субкультуры, то ее наличие в сообществе анимешников уже подтверждено временем. Для того чтобы определить отношение отаку к отдельной субкультуре, была составлена сравнительная таблица, в которой были сопоставлены анимешник и субкультуры геймеров и флешмобов (Приложение 3, таблица 5).
Итак, мы можем сделать вывод о соответствии сообщества анимешников понятию «субкультура» в принятом сейчас научными кругами значении.
Делись добром 😉
Виды и структура культуры
4.2 Субкультура и контркультура
Поскольку общество распадается на множество групп — национальных, демографических, социальных, профессиональных, — постепенно у каждой из них формируется собственная культура, то есть система ценностей и правил поведения…
Голливуд — фабрика грез
2. Субкультура Голливуда
Миф об «обществе равных возможностей», на который работает и Голливуд, превратился его в своего рода «субкультуру»: влияние Голливуда становится все ощутим ее, оно выходит даже за пределы американского общества. ..
Готическая музыка и субкультура второй половины ХХ века
Готическая субкультура: истоки, наши дни
Зарождение В самом конце 70-х панк волна в Англии стала затихать, панк, как стиль, стал видоизменяться, что вызвало изменения и в аудитории. Тогда и возник пост-панк…
Готическая субкультура
1.2 Готика — самостоятельная субкультура
В конце 80-х годов ХХ века интерес масс-медиа к готической субкультуре утих, и по всем признакам культура должна была вообще исчезнуть. Тем не менее, она не умерла. Она просто «избрала» новый путь своего развития, благодаря чему…
Исследование «аниме» как социально-культурного феномена
§ 7. Субкультура ли?
Рассмотрев основные культурные характеристики сообщества анимешников надо сделать непростой вывод: является ли оно своеобразной субкультурой в рамках современной культуры постмодерна? Прежде всего…
Криминальная культура: истоки и специфика воспроизведения
1. Культура и криминальная субкультура
Культура ? это совокупность производственных, общественных и духовных достижений людей. Культура в широком понимании означает высокий уровень чего-либо, высокое развитие и умение…
Культурология как продукт современной культуры
4 Субкультура и ее разновидности
культурология субкультура массовая элитарная общество Субкультура с точки зрения культурологии же субкультура — это такие объединения людей, которые не противоречат традиционным ценностям культуры, а дополняют ее…
Молодежная культура и субкультура
2. Молодежная субкультура
В широком смысле под субкультурой понимается частичная культурная подсистема «официальной» культуры, определяющая стиль жизни, ценностную иерархию и менталитет ее носителей. То есть субкультура — это подкультура или культура в культуре…
Молодежные стили в моде 60-х
1. Мода и молодежная субкультура
В 1960-е гг. начали выходить специализированные журналы для тинейджеров и молодежи: в Британии «Petticoat» (имевший подзаголовок «Новая молодая женщина») и «Honey»…
Молодежные субкультуры
2.
ПОНЯТИЕ МОЛОДЕЖНАЯ СУБКУЛЬТУРАСубкультура — (лат. sub — под и cultura — культура) система норм и ценностей, отличающих группу от большинства общества. Субкультура (подкультура) — понятие, характеризующее культуру группы или класса…
Молодежные субкультуры и мода
1. Понятие «субкультура»
Начнем с истории термина. В 1950 году американский социолог Дэвид Райзмен в своих исследованиях вывел понятие субкультуры как группы людей, преднамеренно избирающих стиль и ценности, предпочитаемые меньшинством…
Рок-музыка как культурно-онтологический феномен
1.1 Культурологическое основание: рок как субкультура
Субкультура — особая сфера культуры, суверенное целостное образование внутри господствующей культуры, отличающееся собственным ценностным строем, обычаями, нормами…
Субкультура социальных сетей
1. Субкультура социальных сетей
социальный сеть информация Для более полноценного изучения какого-либо вопроса, необходимо рассмотреть предмет изучения со всех временных ракурсов.
История предмета (прошлое) отражает лишь некоторую часть…Субкультуры: типология, признаки, виды
1. Понятие «субкультура» , типологизация субкультур
Само понятие «субкультура» сформировалось в результате осознания неоднородности культурного пространства, ставшей особенно очевидной в урбанизированном обществе. Прежде под «культурою» понималась господствующая этическая, эстетическая…
Феномен готики в истории культуры: традиционный и современный аспект
5. Субкультура готов
В современном обществе уже нет того однообразия, которое наблюдалось еще лет 20 назад. Сейчас мы повсеместно наблюдаем молодых людей, стиль которых не вписывается в привычные представления о внешнем виде современного молодого человека…
ИЦ РИОР
В современных условиях важнейшим конкурентным преимуществом любой организации является человеческий капитал. Поэтому рассмотрение учреждений высшего профессионального образования как социокультурных центров, главная функция которых связана с сохранением и развитием общечеловеческих ценностей, знаний и профессиональных навыков, представляется важным для совершенствования социальной сферы общества.
Одним из параметров, позволяющим идентифицировать ключевые направления деятельности вуза, является организационная культура. Аккумулируя формальные и неформальные образцы поведения, традиции, стандарты и убеждения, нашедшие отражение в материально-духовном мире и отношениях между субъектами внутреннего и внешнего окружения, диагностика организационной культуры представляет собой комплексный процесс, обеспечивающий стратегическое конкурентное преимущество вуза.
Анализируя исследования зарубежных и отечественных ученых, необходимо отметить, что в настоящее время существует большое количество методик диагностики организационной культуры, наличие которых во многом объясняется различными подходами к определению природы категории «организационная культура», и, следовательно, к критериям анализа (табл. 1).
Согласно общепринятой классификации методы изучения организационной культуры можно разделить на три группы: общие, общелогические и эмпирические методы [2. С. 18–20]. Существует также несколько исследовательских подходов и соответствующих им методов диагностики уровня организационной культуры (табл. 2).
Таблица 2 Подходы и методы диагностики организационной культуры
Лебедева Н.Ю. и Широнина Е.М. предлагают дополнить имеющиеся подходы, более подробно структурировав группу общих методов исследования (табл. 3).
Таблица 3. Подходы к диагностике организационной культуры
*Источник: Составлено по: [8. С. 48–50].
В настоящее время наиболее востребованы эмпирические методы исследования организационной культуры [7]. К наиболее популярным относятся метод Л.Л.Константина, базирующийся на опроснике «Шкала организационных парадигм», а также метод построения профиля организационной культуры, предложенный К. Камероном и Р. Куинном (метод OCAI, Organizational Culture Assessment Instrument) (табл. 4).
Для апробации указанных выше методов с целью определения студенческой субкультуры факультетов Национального исследовательского Мордовского государственного университета им. Н.П.Огарёва нами было проведено исследование с участием более 430 респондентов. При обработке результатов соблюдался принцип равнозначности количества анкет с каждого факультета, что позволило обеспечить проведение сопоставимого сравнительного анализа (табл. 5).
Показатели результативности анкетирования составили более 75%, что свидетельствует о достоверности полученных для аналитической обработки данных.
Исследование базирующейся на использовании адаптированной методики Л.Л.Константина показало, что, по мнению респондентов, для большинства факультетов МГУ им. Н.П.Огарёва характерно преобладание закрытого типа организационной культуры. Следовательно, её ключевыми характеристика будут стабильность, постоянство, строгое распределение ролей. Случайный тип, которому присущи ориентированность на постоянные нововведения, индивидуальное творчество и постановка интересов индивида выше интересов группы, отмечен в качестве преобладающего на географическом факультете.
Студенты факультета математики и информационных технологий определи тип организационной культуры своего факультета как открытый. Поэтому целесообразно говорить об адаптивности, сотрудничестве и взаимном согласии в данном коллективе.
Установлено, что на некоторых факультетах существует симбиоз различных типов организационной культуры. Так, несмотря на некоторое преобладание одного из типов, выявлено, что на архитектурно-строительном факультете и факультете иностранных языков практически равное влияние имеют закрытый и открытый типы, на факультете биотехнологии и биологии – закрытый и случайный, на филологическом факультете – открытый и случайный. На наш взгляд, это можно объяснить присутствием студентов в различных малых объединениях и коллективах в рамках студенческой среды факультета.
Отметим, что на итоговый результат исследования оказывают воздействие отдельные элементы организационной культуры. Поэтому для более детального анализа были изучены субшкалы организационной культуры: стиль управления, коммуникации, решение проблем и принятие решений, координация, ориентация на изменение, индивидуальные/групповые ориентации и характеристика рабочей среды. По мнению студентов, практически для всех факультетов характерен закрытый стиль управления, свидетельствующий о наличии авторитарного руководителя и иерархической организации власти. Для архитектурно-строительного факультета и факультета математики и информационных технологий свойствен открытый стиль управления, характеризующийся сотрудничеством под руководством демократичного лидера. Анализ субшкалы «Стиль коммуникации» показал, что на факультетах получили распространение закрытый, открытый и синхронный типы организационной культуры. Закрытый тип коммуникации (БИО, ФДП, ФИЯ, ЭФ) предполагает их контроль и осуществляется по налаженным каналам. Открытый тип (АСФ, ГЕО, ФМиИТ, ФФ) характеризует коммуникации как выраженные и чрезмерные. Синхронный тип, выявленный на юридическом факультете, определяет коммуникации как неявные (внутренние), ограниченные.
Важнейшим показателем способности гибко реагировать на изменения окружающей среды и сохранять способность эффективного функционирования выступает субшкала «Ориентация на изменения». В результате исследования выяснилось, что практически для всех факультетов характерен открытый тип, для которого важнейшая характеристика – адаптивность. Для архитектурно-строительного и филологического факультетов, по мнению студентов, свойственн случайный тип. Следовательно, данные факультеты ориентированы на постоянные нововведения. Закрытый тип был выявлен на факультете довузовской подготовки и среднего профессионального образования, что свидетельствует о предпочтениях студентов в стабильности и постоянстве.
Что касается индивидуальных / групповых ориентаций, то для географического и филологического факультетов преобладает случайный тип организационной культуры, к базовым характеристикам которого относятся инновационность, индивидуализм, разнообразие и творчество. В студенческой среде факультетов довузовской подготовки и среднего профессионального образования, биотехнологии и биологии, архитектурно-строительного и юридического студентами в качестве главенствующего был выявлен закрытый тип, поэтому ключевыми ценностями этих факультетов выступают традиции, иерархия, стабильность и коллективизм. Для экономического факультета и факультета математики и информационных технологий при определении индивидуальных / групповых ориентаций характерен открытый тип, следовательно, ключевыми установками для них будут сотрудничество, гибкость, коллективизм и результативность.
Для большинства факультетов (БИО, ФИЯ, ФМиИТ, ФФ, ЭФ) при исследовании среды был установлен открытый тип, что свидетельствует о наличии взаимного согласия и сотрудничества. Синхронный тип, которому присущи единство ценностей и пребывание в гармонии, установлен в качестве базовой характеристики среды для архитектурно-строительного факультета. Случайный тип с черпанием энергии группы в индивидуальном творчестве был выявлен на географическом факультете. Для факультетов довузовской подготовки и среднего профессионального образования и юридического факультета в качестве преобладающего типа субшкалы «Характеристика среды» установлен закрытый тип, базирующийся на стабильности и конформизме.
Тип субшкалы «Стиль решения проблем и принятия решений» как элемент характеристики организационной культуры факультета большинством респондентов-студентов был определен как открытый. Следовательно, процесс решения проблем и принятия решений на факультетах осуществляется путем переговоров, а само решение носит коллективный характер. Для факультета довузовский подготовки и среднего профессионального образования принятие решений имеет, скорее, формальный характер, основано на власти и чаще спускается сверху-вниз. Студенты юридического факультета определяют стиль решения проблем и принятия решений как синхронный. Поэтому можно утверждать, что решения принимаются без переговоров, автоматические и независимые.
Используя представленные данные, для каждой студенческой субкультуры факультетов МГУ им. Н.П.Огарёва были определены значения организационной гибкости и организационной сплоченности (табл. 7). Кроме того, согласно полученным значениям факультеты были распределены в двумерном пространстве «организационная гибкость – организационная сплоченность» (см. рисунок).
Анализ представленных данных показал, что наибольшее значение для оси «Организационная гибкость» имеет студенческая субкультура факультета математики и информационных технологий. К ключевым понятиям для данной организационной культуры относятся выбор нововведений и адаптация, следовательно, можно говорить о наибольшей приспособленности факультета к изменениям.
Рис. 1. Факультеты в пространстве «Организационная гибкость – организационная сплоченность»
Отрицательные значения организационной гибкости выявлены на факультете довузовской подготовки и среднего профессионального образования и юридическом факультете, что свидетельствует о наличии у студентов предпочтений функционирования в атмосфере стабильности, порядка и предсказуемости. И хотя на экономическом факультете значение оси «Организационная гибкость» также отрицательное, на наш взгляд, в данном случае целесообразнее говорить о пограничном положении факультета в системе «Изменения – стабильность», поскольку выявленное значение невелико (ОГ= –0,6). Что касается организационной сплоченности, то наибольшие значения были зафиксированы на экономическом факультете, факультете довузовской подготовки и среднего профессионального образования, а также факультете математики и информационных технологий, что характеризует наличие сильных взаимосвязей и интенсивной коммуникации студентов данных факультетов. Отрицательное значение оси «Организационная сплоченность» выявлено на географическом факультете, что свидетельствует о наличии в среде студентов представлении о некоей разрозненности и случайном характере коммуникаций.
Апробация методики К.Камерона и Р.Куинна показала, что для студенческой субкультуры большинства факультетов свойственна клановая культура (ГЕО, ФДП, БИО, ФИЯ, ФМиИТ, ЭФ). Следовательно, факультеты представляются студентам большими семьями, члены которых имеют много общего. Характеристиками, способствующими сплоченности и созданию благоприятного морального климата, выступают преданность, традиции, высокая обязательность, взаимное доверие и поиск консенсуса. Данный тип организационный культуры достаточно сильный.
Для филологического и архитектурно-строительного факультетов свойствен адхократический тип организационный культуры. Это значит, что студенты воспринимают свой факультет как динамичное и творческое место, суть которого состоит в преданности экспериментированию и новаторству. Поощряется личная инициатива и свобода. По мнению студентов юридического факультета, преобладает рыночная культура. Главная её характеристика – ориентированность на результат и выполнение поставленной задачи. Представители факультета – целеустремленные люди, соперничающие между собой. Лидеры – требовательные руководители с твердыми взглядами. Факультет связывает воедино стремление побеждать.
Следует отметить, что практически на всех факультетах студентов устраивает сложившийся тип организационной культуры, о чем свидетельствует наличие небольших разрывов значений показателей для разрезов «Сейчас» и «Предпочтительно» или их полное совпадение (табл. 9).
Однако общей тенденцией для всех факультетов стало желание студентов снизить формализованность и структурированность – влияние иерархического типа, сохранив (АСФ, ЭФ) или увеличив влияние адхократического типа (личную инициативу и свободу). Культурный разрыв, т.е. несоответствие существующего и желаемого типов выявлен на юридическом факультете. В результате обработки ответов респондентов в качестве преобладающего в настоящее время был отмечен рыночный тип организационной культуры, а в качестве желаемого – клановый.
На основе профилей отдельных измерений, выделенных К.Камероном и Р.Куином, была построена обобщенная схема существующих ценностных приоритетов студенческой субкультуры факультетов (табл. 10).
Результаты исследования студенческой субкультуры позволили получить общее представление о ключевых ценностно-культурных ориентирах и идентифицировать сложившуюся организационную культуру на факультетах вуза. Использование полученных результатов позволит разработать соответствующие мероприятия по совершенствованию и дальнейшему развитию организационной культуры, что представляется обоснованной необходимостью, обеспечивающей качество всех протекающих организационных процессов, а также принятие эффективных управленческих решений по развитию организационной культуры вуза и его структурных подразделений.
Особенности самопрезентации готов. — МегаЛекции
Прежде проанализировать способы самопрезентации готов необходимо узнать причины, по которым молодые люди присоединяются к этому молодежному течению.
Мнение о причинах вступления в субкультурное движение готов среди интервьюируемых разделилось. Условно их можно разделить на три группы:
1) Готы, для которых субкультура – это стиль жизни.
2) Готы, для которых субкультура – это способ общаться с людьми (реализация коммуникативной функции).
3) Готы, для которых субкультура – это исключительно увлечение определенной музыкой.
Первые отметили, что стали готами потому что им понравился готичский стиль, причем стиль столько одежды, сколько стиль жизни в целом. – «…просто наткнулась на готов и поняла что это моё. Мне стало безразлично, кто что обо мне думает, нравлюсь ли я окружающим, моден ли этот стиль. Мне просто это нравится. И оказалась что я такая не одна..»(И9). «Меня привлекло в готике умение видеть прекрасное во всем, даже в страшном и отвратительном. Пугающем. И чувство превосходства над теми, кто не может увидеть этого» (И4).
«Смотрели «Россия-88»? Там «скинхеда» спрашивают: «Как ты стал фашистом?» Ответ: «Я таким родился!». Тема изъезжена и вопрос по сути риторический («голова предмет темный и исследованию не подлежит») Все банально – я таким родился! А потом просто догонял кто я такой долго-долго…» (И8). Можно сделать вывод, что они используют субкультуру как способ самовыразиться.
Вторые отметили, что одной из главных причин было названо желание общаться с определенными людьми — «Побудило знакомство с девушкой-готом, общение с кругом ее друзей – принятие их ценностей» (И10). «Надоело жить серой жизнью, с 17 лет, познакомился с людьми с равным мне ощущениями реальности, обрел способ выразить свое внутренне Я» (И5).«Обычные люди, я считаю, видят противное в ужасах, не понимают готическую музыку, вообще о чём она и тому подобное. Гот же, видит во всем этом некую прелесть и даже, возможно, спокойствие для него. Именно с такими людьми я и хочу общаться» (И2). Можно сделать вывод, что при помощи субкультурного течения данная группа восполняет недостаток коммуникации.
Третьи же называют причиной увлечение определенной музыкой («Все просто – готы – это музыкальная субкультура, соответственно, какие еще могут быть причины? (И7).
Молодежь не приписывающая себя к субкультурному течению готов придерживается следующего мнения по поводу мотивов вступления готов в субкультурное течение (см. таблицу 15). Абсолютное большинство (62%) отметило, что молодыми людьми движет желание самовыразиться, показать себя. Также популярными были варианты ответа «любопытство» (32%) и «увлечение музыкой» (26%).
Таблица 15 – Мнение молодежи о мотивах вступления в готическую субкультуру (в % от числа ответивших).
Мотивы | % |
Желание самовыразиться | |
Любопытство | |
Увлечение музыкой | |
Подражание | |
Мода | |
Желание уйти от реальности | |
Затруднились ответить | |
Всего |
В целом, можно сделать вывод, что мнения молодежи и самих готов по поводу мотивов вступления в готическую субкультуру расходятся несущественно
Внешний облик готов, обозначенный респондентами, не относящими себя к субкультуре готов, мало соотносится с тем, каким образом готы описывают сами себя (см. таблицу 16).. Так, основным признаком гота молодежь считает обилие черного цвета в одежде (76%). Также значимыми по популярности признаками гота считается использование черной губной помады (52%), символики смерти (36%) и пирсинг (27%).
Таблица 16 – Представление молодежи о внешних признаках готов (в % от числа ответивших)[5].
Признаки | % |
Обилие черного в одежде | |
Черная губная помада | |
Символика смерти | |
Пирсинг | |
Длинные волосы | |
Обилие теней | |
Оккультная символика | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Сами готы считают, что важность внешнего вида в их субкультуре слишком преувеличенна. «Почему-то считается, что готы в принципе не способны выглядеть и вести себя как нормальные люди, что у готов все время полностью разрисовано лицо (как в к\ф Ворон), черная помада и длинные неухоженные немытые волосы. На самом деле это не более чем стереотип» (И10). «Однажды на Хэллоуин я шутки ради оделась так, как «должна» одеваться готесса согласно всем стереотипам, даже черную губную помаду использовала и круги под глазами нарисовала. Среди знакомых мне людей это вызвало бурю веселья» (И4).
Готы отметили, что большинство времени они выглядят как обычные люди, и используют лишь отдельные элементы для подчеркивания своей индивидуальности «Обычно ношу джинсы и футболку, иногда присутствует какой-то не слишком приметный атрибут – напульсник, украшение на шее, кольцо. Да, одеваюсь по-разному – на работу полуофициально, на неформальные мероприятия – в зависимости от мероприятия» (И5). «Моя работа связанна с детьми, я просто не могу позволить себе выглядеть страшно, неприятно для детей либо слишком вызывающе. Плевать на все нормы конечно круто, но к сожалению не получается, если конечно ты хочешь добиться чего-нибудь в жизни и тебе не 15 лет» (И1). «Для повседневной жизни уже давно придуман такой стиль как офис-гот, когда готы одеваются согласно своим вкусам, но в рамках дресскода. Например костюм с особыми запонками. Или небольшой амулет к деловому костюму. Подобный подход сильно помогает в жизни» (И4).
Костюмы и классические длинные плащи вообще оказались очень популярным предметом одежды среди готов. Далеко не у всех них длинные волосы, некоторые даже не выкрашены в черный цвет. Среди всех опрошенных готов можно выделить лишь одного (И7), внешность которого так или иначе похожа на описанную обычной молодежью. А именно: изобилие пирсинга, вызывающая прическа, обилие украшений рук, обилие черного. Он признается, что у него часто возникали в связи с этим проблемы на профессиональной почве «Я постоянно скачу с одного места на другое, т.к не уживаюсь ни с начальством, ни с подчиненными. К тому же с устройством на новые места работы тоже порой возникают проблемы. Некоторые разворачивают меня после первого взгляда. Я бы вполне возможно и изменил свою внешность если бы не играл в музыкальной группе. Искусство требует жертв (смеется)»(И7).
Девушки прежде всего питают слабость к корсетам, классическим длинным платьям и символическим украшениям «Я например не враг простых водолазок и джинсов. Но мне больше всего нравятся чёрные платья с корсетами. Я кулоны с камнями не все люблю. Больше всего я люблю носить кресты» (И2). Черную губную помаду и обилие теней никто из опрошенных готов не использует.
Большинство готов отметили, что одеваются экстраординарно и вызывающе лишь по особым случаям, таким как праздники, посещение клубов и участие в ролевых играх.
Вообще, что касается способов проведения досуга, то тут мнения интервьюируемых разделились. Условно их можно разделить на две группы:
1). Готы, не стремящиеся общаться с другими готами
2). Готы, стремящиеся общаться с другими готами
Первые не стремятся влиться в «готическую тусовку» и контактировать с другими представителями субкультуры, считая что собираться в большие шумные компании вовсе не обязательно. «Большим компаниям я предпочту чтение философско-эзотерической литературы (Кастанеда, ЛаВей), разговоры со знакомыми о жизни и смерти. Это захватывает.» (И6) «Для некоторых готика — это своя тусовка или даже этакое «братство». А вот взять меня. У меня небольшой круг друзей (друзей не должно быть много), любимая женщина — лучший друг. Среди них нет готов. Но, я могу говорить с ними практически на любые темы (ну, может, кроме нюансов ядерной физики). При этом, у нас сложился такой определённый вид юмора, поэтому общаться нам всегда весело. Так скажите, зачем мне «вариться», «тереться» в какой-то готической каше? Да, я слушаю готик-рок, стараюсь одеваться близко к определённому стилю, но мне хватает этой «тусовки», про которую упомянул (если так можно называть друзей). » (И5) Шумным вечеринкам с незнакомыми и, вполне возможно, неприятными мне людьми я предпочту вечер за хорошим фильмом или книгой. Некоторые фильмы засмотрела до дыр (например фильм «Ворон» и буду смотреть их ещё»
Вторые предпочитают проводить время в компаниях, на готических вечеринках (среди клубов г.Екатеринбурга был отмечен клуб «Нирвана»), а так же за тематическими ролевыми играми — «Одним из самых интересных мероприятий было участие в ролевых играх во вселенной Vampire: the Masquerade (Маскарад вампиров), причем как в настольной версии так и в городской. Последнее особенно захватывающе, когда игра играется в пределах целого города и может продолжаться на протяжении недель» (И15)
Очень популярным способом проведения досуга среди готов оказался отдых вдали от цивилизации «Люблю выезжать на природу с проверенной компанией. Знаете, с теми людьми, которые не будут устраивать шумные гулянки с обилием алкоголя, а скорее будут просто наслаждаться тишиной» (И14) «Почему-то в обществе распространено убеждение, что готы выбираются на кладбища «погулять», чуть ли не на шашлыки. Скажите, как можно придумать такую глупость, идущую вразрез с с убеждениями любого мало-мальски уважающего свою субкультуру гота. Готы как субкультура изначально с уважением относится к смерти и к мертвым в том числе. Однако доля правды в этом все же есть, мне вот, например, нравится гулять по «мертвым» местам. По зданиям и постройкам где больше нет людей. Вы удивитесь, насколько много их в нашей области.» (И10)
Таким образом, как мы можем видеть, досуг готов мало связан с приписываемыми им стереотипами, такими как частое посещение кладбищ, употребление наркотиков и.т.д.
Немаловажную роль в понимании характера субкультуры готов является изучение творчества ее представителей. По этому критерию всех интервьюируемых можно разделить на три группы:
1) Готы, для которых творчество – часть досуга.
2) Готы, чье творчество связано с их профессиональной деятельностью.
3) Готы не увлекающиеся творчеством.
Довольно большая доля опрошенных представителей субкультуры готов (около трети интервьюируемых) отметили, что творчеством они никогда не занимались «Я по своей сути человек не творческий, можно сказать суховатый. Наверное это звучит неискренне, учитывая что я гот и, вроде как, должен обладать тонкой душевной организацией, но что есть – то есть. Мне хватает потребления творчества чужого, по своей воле что-то писать/ рисовать / сочинять и так далее я никогда не пробовал.»(И8).
Основными проявлениями творчества как досуга были названы сочинение стихов и рассказов, а также рисование — «Во времена далекой молодости пыталась писать стихи. Тогда они казались мне «готичными» и глубокомысленными. Что характерно, мои друзья меня в этом поддерживали. Когда же я случайно наткнулась на них несколько лет спустя – не смогла взглянуть на них без слез – из такого наивного бреда они состояли. И черт его знает, то ли мои знакомые в этом и правда что-то находили или же просто старались меня не обижать. Так или иначе, сегодня я этот позор не покажу никому, вам в том числе (смеется)»(И4). «Периодически развлекаюсь написанием коротких рассказов и фанфиков (прим. Fan fiction – любительские рассказы по каким-либо знаменитым вселенным». Так, например, я «расширил» вселенные фильмов «Кошмар перед рождеством», «Ворон», «Пропащие парни», «Безумный Макс», «Эдвард руки-ножницы» и.т.д. Все это, конечно, по сути баловство, однако баловство приятное и не без пользы – вырабатываю свой стиль» (И5). «В свободное время активно рисую на мрачно-фентезийную тематику, в стиле нуар и готичных персонажей. Рисую карандашами, иногда тушью. На то, чтобы рисовать кровью смелости не хватает (прим. Имеется в виду нашумевший в г. Каменск-Уральский случай, когда гот-художник рисовал картины собственной кровью, предварительно взятой с помощью спец. средств[6]) Пробовала было завести собственную страницу на Deviant Art (прим. социальная сеть для художников – неформалов), но дальше планов дело не двинулось» (И15).
Для определенного количества опрошенных готов реализация своего творческого потенциала так или иначе связана с профессиональной деятельностью. В этом случае предметом творчества оказалась постановка театральных номеров и написание песен. – «В мои обязанности зачастую входит постановка театральных номеров для детей и подростков. Лучше всего, как можно догадаться, у меня получается креатив на тематику Хэллоуина, так как свое знание соответствующего культурного пласта я оцениваю как очень хорошее» (И1). «Я играю в музыкальной группе и даже иногда получаю за выступления деньги. Далеко не все наши вещи выполнены хоть сколько в готическом стиле. На самом деле таковыми можно назвать от силы две песни, в написании которых я принимал непосредственное участие. А так мы играем обычный рок на русском и английском языках. Также нами сделано большое количество кавер-версий известных песен. Если вы спросите меня, то я думаю, что дальше гаражной группы мы никуда не уйдем, однако определенный полезный опыт я все равно получу» (И7).
Таким образом, мы можем сделать вывод, что творчество занимает видное место среди способов самопрезентации готов, как представителей субкультурного течения, однако творчество это далеко не всегда выполнено в характерном мрачном стиле и зачастую предназначено не для узкого круга любителей, а для широкой аудитории.
Важным элементом в понимании готов как субкультуры является анализ основных жизненных приоритетов представителей этого течения. Результаты, полученные в ходе интервью оказались довольно неожиданными. Основными жизненными приоритетами были названы те, которые в той или иной степени характерны молодым людям, не причисляющим себя к субкультуре готов. Чаще всего назывались такие ценности как семья, друзья и карьера – «Важнейшей для меня является моя жена. Я люблю ее» (И1). «Определенно я не смогу выжить без своей семьи и близких друзей. В жизни хочу добиться многого сделать карьеру» (И13) ..«Стремлюсь завести свой дом/квартира для нас с мужем и трое детей. Работы с достаточным заработком. Возможность заниматься хенд-мэйд – делать разные мелкие красивые и полезные вещи» (И 15). «Хотелось бы конечно сказать, что мне хочется мировой славы моей гаражной группы, но, сделав это я покривил бы душой. На самом деле самое главное – это друзья, которые тебя окружают, как ни крути» (И7). Таким образом, мы видим что жизненные цели готов мало отличаются от принятых в обществе и не являются девиантными.
Опрошенные молодые люди, которые не причисляют себя к данному неформальному течению, в качестве основных ценностей представителей субкультуры готов отметили несколько иные вещи (см. таблицу 17)
Таблица 17 – Представление молодежи о главной ценности в жизни готов (в % от числа ответивших).
Ценность | % |
Творчество | |
Личная независимость | |
Семья | |
Друзья | |
Самопознание | |
Карьерный рост | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Треть респондентов в качестве основной ценности готов указала стремление к творческой реализации (36%). Личную независимость как основополагающую ценность отметило 20% респондентов. Значительный процент респондентов считает основной ценностью готов семью и друзей (35% в совокупности). Карьерный рост среди основных жизненных целей готов не был указан вовсе, хотя сами готы зачастую выделяют именно эту ценность.
В итоге мы можем отметить, что основными средствами самопрезентации готов являются проведение досуга (для готов характерно увлечение специфической литературой и музыкой, а также участие в ролевых играх и выездных) и творчество. Роль внешнего вида как способа самопрезентации гота слишком преувеличена, готы как правило одеваются специфически исключительно на внутригрупповые мероприятия.
Цели жизни гота, как правило, не отличаются от таковых у молодых людей, не причисляющих себя к данному субкультурному течению.
Приложение B
Таблицы линейного распределения
Таблица 1 – Представление молодежи о готах (в % от числа ответивших).
Определение | % |
Субкультура | |
Люди с нарушенной психикой | |
Люди в черных одеждах | |
Люди с особым мировоззрением | |
Несчастные люди | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Таблица 2 – Встречались ли молодежи готы в реальной жизни (в % от числа ответивших).
Встречались ли готы | % |
Встречались | |
Не встречались | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Таблица 3 – Представление молодежи о внешних признаках готов (в % от числа ответивших)[7].
Признаки | % |
Длинные волосы | |
Обилие черного в одежде | |
Оккультная символика | |
Символика смерти | |
Пирсинг | |
Черная губная помада | |
Обилие теней | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Таблица 4 – Чувства, которые готы вызывают у молодежи (в % от числа ответивших).
Чувства | % |
Безразличие | |
Раздражение, возмущение | |
Тревога | |
Сопереживание | |
Одобрение | |
Затрудняюсь ответить | |
Всего |
Таблица 5 – Мнение молодежи о мотивах вступления в готическую субкультуру (в % от числа ответивших).
Мотивы | % |
Желание самовыразиться | |
Любопытство | |
Увлечение музыкой | |
Подражание | |
Мода | |
Желание уйти от реальности | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Таблица 6 – Наличие у молодежи готов среди знакомых (в % от числа ответивших).
Наличие готов | % |
Есть | |
Нет | |
Всего | 100,0 |
Таблица 7 – Источники информации из которых молодежь узнает о готах (в % от числа ответивших).
Источники | % |
Телевидение | |
Интернет | |
Знакомые | |
Не получают информацию | |
Пресса | |
При непосредственном общении | |
Затруднились ответить | |
Всего | 146[8] |
Таблица 8 – Представления молодежи о том, вредят ли готы обществу (в % от числа ответивших).
Вред обществу | % |
Вредят | |
Скорее вредят | |
Скорее не вредят | |
Не вредят | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Таблица 9 – Представления молодежи о характере готов
Представление | |
Враждебный/Дружелюбный | -2 |
Закрытый/Коммуникабельный | -3 |
Пассивный/Активный | -2 |
Скучный/Творческий | |
Старомодный/Современный |
Таблица 10 – Отношение молодежи к готам. (в % от числа ответивших).
Отношение | % |
Одобряют | |
Скорее одобряют | |
Скорее осуждают | |
Осуждают | |
Затруднились ответить | |
Всего |
Таблица 11 – Представление молодежи о главной ценности в жизни гота (в % от числа ответивших).
Ценность | % |
Творчество | |
Личная независимость | |
Семья | |
Друзья | |
Самопознание | |
Карьерный рост | |
Затруднились ответить | |
Итого |
Таблица 12 – Пол (в % от числа ответивших).
Пол | % |
Мужской | |
Женский | |
Всего |
Таблица 13 – Возраст (в % от числа ответивших).
Возраст | % |
18-20 | |
21-23 | |
24-25 | |
Всего |
Таблица 14 – Род деятельности (в % от числа ответивших).
Род деятельности | % |
Учащийся, студент | |
Рабочий | |
Служащий | |
Специалист | |
Итого |
Таблица 15 – Уровень образования (в % от числа ответивших).
Образование | % |
Полное среднее | |
Начальное профессиональное | |
Среднее профессиональное | |
Незаконченное высшее | |
Высшее | |
Всего |
Таблица 16 – Материальное положение (в % от числа ответивших).
Материальное положение | % |
Богатые | |
Обеспеченные | |
Среднеобеспеченные | |
Малообеспеченные | |
Бедные | |
Всего |
Приложение Г
Таблицы двухмерного распределения
Таблица 1 – Представление молодежи о мотивах вступления в субкультуру в зависимости от пола. (в % от числа ответивших).
Цели | Пол | |
Мужской | Женский | |
Творчество | ||
Любовь | ||
Личная независимость | ||
Семья | ||
Друзья | ||
Самопознание | ||
Затрудняюсь ответить | ||
Всего |
Таблица 2 – Представление молодежи о мотивах вступления в субкультуру в зависимости от рода занятий. (в % от числа ответивших).
Цели | Род занятий | |||
Учащийся, студент | Рабочий | Служащий | Специалист | |
Творчество | ||||
Любовь | ||||
Личная независимость | ||||
Семья | ||||
Друзья | ||||
Самопознание | ||||
Затрудняюсь ответить | ||||
Всего |
Таблица 3 – Представление молодежи о готах в зависимости от рода занятий. (в % от числа ответивших).
Цели | Род занятий | |||
Учащийся, студент | Рабочий | Служащий | Специалист | |
Субкультура | ||||
Люди в черной одежде | ||||
Люди с нарушенной психикой | ||||
Люди с особым мировоззрением | ||||
Несчастные люди | ||||
Затрудняюсь ответить | ||||
Всего |
Таблица 4 – Встречались ли молодежи готы в реальной жизни. В зависимости от рода занятий (в % от числа ответивших).
Встречались ли готы | Род занятий | |||
Учащийся, студент | Рабочий | Служащий | Специалист | |
Встречались | ||||
Не встречались | ||||
Затруднились ответить | ||||
Всего |
Таблица 5. Представление молодежи о внешних признаках готов в зависимости от пола. (в % от числа ответивших).
Признаки | Пол | Всего | |
Мужской | Женский | ||
Длинные волосы | 100,0 | ||
Обилие черного в одежде | 100,0 | ||
Оккультная символика | 100,0 | ||
Символика смерти | 100,0 | ||
Пирсинг | 100,0 | ||
Черная губная помада | 100,0 | ||
Обилие теней | 100,0 | ||
Затруднились ответить | 100,0 |
Таблица 6. Зависимость отношения молодежи к готам от уровня образования. (в % от числа ответивших).
Отношение | Образование | ||||
Полное среднее | Начальное профессиональное | Среднее профессиональное | Незаконченное высшее | Высшее | |
Одобряют | |||||
Скорее одобряют | |||||
Скорее осуждают | |||||
Осуждают | |||||
Затруднились ответить | |||||
Всего |
[1] K=0. 290
[2] K=0.310
[3] Здесь и далее сумма ответов превышает 100%, т.к. респонденты могли выбрать несколько вариантов ответов.
[4] K=0,348
[5] Здесь и далее сумма ответов превышает 100%, т.к. респонденты могли выбрать несколько вариантов ответов.
[6] http://www.ku66.ru/news/v_kamenske_uralskom_rospotrebnadzor_zapretil_vystavku_kartin_krovju/2012-05-25-7039
[7] Здесь и далее сумма ответов превышает 100%, т.к. респонденты могли выбрать несколько вариантов ответов.
[8] Здесь и далее сумма ответов превышает 100%, т.к. респонденты могли выбрать несколько вариантов ответов.
Воспользуйтесь поиском по сайту:
Уровни (стадии) развития субкультур — gushin_vladimir — ЖЖ
Ранее, в посте «Семинар по толерантности и молодежному экстремизму» (http://gushin-vladimir.livejournal.com/82798.html) имело место упоминание термина «уровни развития (развитости) субкультуры». Ниже дается пояснение. Это выдержка из книги «Неформальные молодежные сообщества Санкт-Петербурга: теория, практика, методы профилактики экстремизма» / Под редакцией А.А. Козлова и В.А. Канаяна. СПб, 2008, которая выходит в сентябре этого года в качестве научно-методического пособия для государственных служащих, специалистов по работе с молодежью, работников силовых структур, педагогов, работников высших и средних учебных заведений, подростково-молодежных клубов (тираж 4 тыс. экз).
Уровни (стадии) развития субкультур
Данная система классификации (авторы: Гущин В.А., Лустберг А.Э, Черепенчук И.С.) наиболее близка к генетическому подходу. Для ее создания экспертным путем были выделены и описаны стадии, которые может проходить субкультура в ее развитии. Необходимо отметить, что не обязательно каждая стадия присутствует в «биографии» каждой субкультуры. Последние могут развиваться, минуя определенные стадии (например, начиная с третьей).
Градация от менее развитой субкультуры к более развитой производится на основании увеличения культурного разнообразия, расширения институционального поля, потенциальной способности субкультуры занимать значимое место в жизнедеятельности участника в течение значимого периода времени.
Ниже приводится описание основных характеристик стадий развития (список) и их расширенное описание (таблица):
1. Субкультуры с концентрацией на единственном общем объекте внимания (форме деятельности или культурном герое – «кумире»). Нормы поведения – те же, что и в общемолодежной субкультуре, так как низкоразвитая субкультура не имеет специфических социальных институтов, регулирующих взаимодействие и поведение ее участников. По большому счету, здесь имеется единственный социальный институт – например, увлечение творчеством какой-либо музыкальной группы.
2. Появление форм совместной деятельности, не связанных с основной (при сохранении ее доминирования). Формирование субкультурных норм, явно выделяющих адептов из круга общемолодежной субкультуры («правые» алисоманы). Нормы поведения обычно диктуются спецификой образа «кумира».
3. Формирование собственного нормоформирующего слоя. Расширение морально-этических и эстетических норм и ценностей (панки, «левые» алисоманы, большинство готов).
4. Дальнейшее расширение морально-этических и эстетических норм и ценностей в интеллектуальных сообществах приводит к большому разнообразию в различных культурных областях. Формирование социальных институтов, регулирующих максимально широкий спектр ситуаций жизнедеятельности адепта субкультуры. Появление и развитие философских аспектов субкультуры и интеграция с мировой культурой в целом.
5. Период размывания субкультуры.
В любом движении присутствуют также предыдущие стадии развития данной субкультуры.
Соответственно в каждой субкультуре сообщество делится на слои, формирующиеся в зависимости от нахождения на определенных стадиях развития.
Динамика развития молодежных субкультур:
Стадия развития | Условное название | Нормы поведения | Способы социализации | Социальные институты | Культурное разнообразие | Примеры |
1.
| Фанская субкультура | нормы поведения будут те же, что и в общемолодежной субкультуре или же в соответствующих возрасту субкультурах | Отсутствуют специфические | Могут присутствовать коммуникативные механизмы, направленные на оптимизацию собственной деятельности отдельного участника | Однообразная система, связанная с концентрацией на единственном общем объекте внимания (форме деятельности или культурном герое – «кумире») | Фаны «Иванушек-Интернешнл», поклонники музыкальных направлений и др.
|
2.
| Развитая фанская субкультура | появление субкультурных норм, явно выделяющих адептов из круга общемолодежной субкультуры. | Развиты достаточно слабо. Заимствование поведенческих моделей «кумира» или референтных представителей формирования. | Коммуникативные механизмы, направленные на организацию совместных действий | Низкое разнообразие этических и эстетических ценностей, относящихся к узкому культурному контексту (подражание кумиру) | «Правые» алисоманы, олд-скул у готов. |
3.
| Развитая субкультура | Появление норм и традиций собственно движения, образа идеального представителя. | Формирование собственного нормоформирующего слоя и специфических социальных институтов, обеспечивающих диахронное развитие движения. | Наличие разнообразных социальных институтов. | Формируются легенды, традиции движения, появление собственного творчества. При переходе к данной стадии от первых двух может сохраняться специфическое самоназвание (образованное от названия деятельности или имени «кумира») | «Левые» алисоманы, панки |
4.
| Альтернативная культура (в т.ч. наличие потенциальных возможностей) | Нормы движения обосновываются не только собственными традициями, а теми или иными явлениями мирового культурного наследия | Появление альтернативных форм и методов социализации | Социальные институты зачастую могут подменять социальные институты общества. | Включение в более широкий контекст мировой культуры | Хиппи, готы (декаданс-крыло) |
5.
| Период размывания | Нормы движения обедняются. Специфическое поведение теряет основу. Традиции не соблюдаются. | Горизонтальные схемы коммуникации, социализация не выполняет функцию диахронного существования движения. | Социальные институты теряют деятельную составляющую. Размывание социальных институтов. | Культура движения переходит в общемолодежную моду. | Хиппи, скинхеды, киноманы |
Заключение
Молодежная субкультура — система ценностей и норм поведения, вкусов, форм общения, отличная от культуры взрослых и характеризующая жизнь подростков, молодежи примерно от 10 до 20 лет.
Субкультура молодежи, являясь одним из институтов, факторов социализации школьников, играет противоречивую роль и оказывает неоднозначное влияние на подростков. С одной стороны, она отчуждает, отделяет молодежь от общей культуры общества, с другой — способствует освоению ценностей, норм, социальных ролей.
Проблема в том, что ценности и интересы молодежи ограниченны в основном сферой досуга: модой, музыкой, развлекательными мероприятиями, часто малосодержательным общением. Молодежная субкультура носит развлекательный и потребительский характер, а не познавательный, созидательный и творческий. В России, как и во всем мире, она ориентируется на западные ценности: американский образ жизни в его облегченном варианте, массовую культуру, а не на ценности национальной культуры. Эстетические вкусы и предпочтения школьников часто довольно примитивны и формируются главным образом средствами телевидения, музыкой. Эти вкусы и ценности поддерживаются периодической печатью, современным массовым искусством, оказывающим деморализирующее и дегуманизирующее воздействие. Культуру молодежи отличает и наличие молодежного языка (сленга), который тоже играет неоднозначную роль в воспитании подростков, создает барьер между ними и взрослыми.
В своей работе я попытася рассмотреть множество субкультур, существующих в современном обществе и выделяемым по различным признакам. Выяснил, что именно условия жизни в большом городе создают предпосылки для объединения молодежи в разнообразные группы, движения, являющиеся сплачивающим фактором, формирующие коллективное сознание в этих группах, коллективную ответственность и общие понятия о социально-культурных ценностях. Таким образом, появляются молодежные субкультуры, которые являются неотъемлемым звеном всей культуры в целом.
По данной работе можно сделать следующие выводы:
Субкультура — часть культуры общества, отличающаяся от преобладающей, а также социальные группы носителей этой культуры. Контркульту́ра — специфический вид субкультуры, которая противостоит, находится в конфликте с господствующими ценностями
Субкультура и контркультура являются частью одного целого, между ними много общего и переход из субкультуры в контркультуру вполне возможен;
Все классификации субкультур очень условны, и созданы для упрощения работы с ними, субкультуры не поддаются четкой типологизации, так как построены на индивидуальности, а не на стандартности;
В мире существует большое количество субкультур, все они отражают внутренний мир молодежи и являются способом удовлетворения потребности в самовыражении.
Список литературы
Громов А.В., Кузин О.С. Неформалы. Кто есть кто? М.,1990г.
Волков Ю.Г., Добреньков В.И., Кадария Ф.Д. и др. Социология молодежи: Учеб.пособие. Ростов н/Д, 2001.
Запесоцкий А., Фаин А. «Эта непонятная молодёжь. Проблемы неформальных молодёжных объединений» Москва ПРОФИЗДАТ, 1990.
Козлова А.Г., Гаврилова М.С. Молодежная культура и ценности будущего. СПб., 2001.
Куницина В.Н., Какринова Н.В. Межличностное общение. Учебник для вузов. С-Пб, 2001.
Латышева Т.В. Феномен молодежной субкультуры: сущность, типы/ «Социс» –2010. – №15. – с. 94.
Левикова С.И. Молодежная субкультура: Учеб.пособие. М., 2004.
Лисовский В.Т. Социология молодежи: Учебник. СПб., 1996.
Луков В.А. Особенности молодежных субкультур в России // Социол. исследования. 2002. №10. С. 79–87.
Ольшанский Ф.Д. «Неформалы: групповой портрет в интерьере» Москва «Педагогика» 1990
Омельченко Е. Молодежные культуры и субкультуры. М., 2000;
Щепанская Т. Антропология молодёжного активизма // Молодёжные движения и субкультуры Санкт-Петербурга (социологический и антропологический анализ). СПб.: Норма, 1999. С. 262 – 302.
Список интернет-ресурсов
http://www.sub-culture.ru/
http://neogot.ru/Istoria_gotiki.html
Причины возникновения и типологии молодежных субкультур// EducationandScience (электронный ресурс), режим доступа: http://www.rusnauka.com/2_ANR_2010/Philosophia/4_56814.doc.htm
Субкультуры (электронный ресурс), режим доступа: http://www.subcult.ru
Приложение
Таблица. Различия между субкультурой и контркультурой.
Молодежная субкультура | Контркультура |
основная атмосфера – игра | основная стихия – митинг |
наличие оппозиции «они» – «мы» | наличие общего значимого врага |
конструктивная деятельность, направленная на создание своего мира | деструктивная деятельность, направленная на победу над «врагом» |
борьба за выживание | борьба за победу |
закрытость, эскапизм | открытость, противостояние и война |
уход от встреч с врагом | постоянный поиск встреч с врагом |
пассивно-оборонительная позиция | агрессивно-наступательная позиция |
цель – изменение самого себя | цель – изменение общества |
Panth (TVOD) и Shuichi Kitao (книжный магазин «Миллион лет»): 50-летний период от рождения до смерти субкультур и то, что будет после него
Александра Дубчека на посту Первого секретаря Президиума ЦК Коммунистической партии Чехословакии» и заканчивается 28 декабря года года 2020 года «Кеатральная версия «Убийцы демонов» становится самым кассовым фильмом всех времен в Япония. » Книга, Хронологическая таблица: 50 лет субкультур и общества, 1968–2020 (Полное издание) (2021, книжный магазин «Миллионы лет») — невероятный труд любви. В нем описываются различные события и темы тех 50 с лишним лет, охватывающие такие субкультуры, как музыка, кино и аниме, а также политическая экономия и социальные обычаи — все это втиснуто на четыре страницы формата B1. Пант, писатель и критик, который также является частью текстового блока TVOD, составил эту хронологию, которая может похвастаться настолько ошеломляющим количеством информации, что это вызывает головокружение. Шуичи Китао является основателем издательства Million Years Bookstore и, по совпадению, сыграл роль в росте субкультур в своей бывшей работе в качестве главного редактора Быстрая Япония . TOKION спросил их о том, как они начали составлять хронологические таблицы, о тесной связи между субкультурами и обществом, а также о постсубкультурной сцене.
— — Хронологическая таблица: 50 -летний подбол. издание) (далее Хронологическая таблица (Полное издание)) был опубликован в январе этого года, но часть его также была включена в конец книги Post-Subculture Yakeatoha (2020, книжный магазин Million Years) издательством TVOD, a текстовый блок, состоящий из вас [Пантх] и Комеки. Была ли в этот момент хронологическая таблица уже в текущем состоянии?
Panth : Есть части, которые я добавил или откорректировал позже, но это было близко к Хронологическая таблица (Полное издание). Однако таблица была настолько огромной, что не помещалась в книге, поэтому в то время мне пришлось с неохотой урезать ее и отредактировать.
Shuichi Kitao : В итоге получилось 1/10 или 1/20 -го -го от оригинальной версии, так что я бы не назвал это «урезанием». (смеется) Мне сказали, что версия в дополнении в конце Post-Subculture Yakeatoha была плотной, но для тех из нас, кто видел оригинал, это была только поверхность.
- Пант (ТВОД)
- Шуичи Китао (книжный магазин «Миллион лет»)
――Вау, это только поверхностно. В самом деле, если я посмотрю на «Хронологическую таблицу» (полное издание), которая содержит огромное количество информации, я не могу не думать, что это описание разумно. Как документ новейшей истории, я считаю, что это очень ценный и значительный, хотя и кропотливый труд.
Китао : Хронологическая таблица (Полное издание) представляет собой исторический обзор субкультур, от их внезапного подъема до их упадка. Думаю, он останется историческим документом и через 100 лет. По мере того как экономика процветала, а Япония в целом становилась богаче, многие молодые люди переехали в Токио и поступили в университеты. Когда экономика и общество в целом были в хорошей форме, субкультуры, а также журнальная культура, которая служила почвой для субкультур, расцвели, прежде чем в конечном итоге пришли в упадок. Вот такая история возникает, когда вы следите за Хронологическая таблица (Полное издание) . Я думаю, что это действительно потрясающая работа, которая была бы невозможна без Панта.
Пантх : Спасибо. Я думаю, есть много вещей, которые люди, выросшие в 70-х и 80-х годах, могли бы сказать об этом. Например, «Вы не включили этого человека» или «На самом деле это произошло в то время». Но я надеюсь, что им понравится непредсказуемость расхождений. Так или иначе, создание Хронологическая таблица (Полное издание) долгое время был делом всей моей жизни, чем-то, что я делал, не собираясь никому это показывать. Поэтому я никогда не думал, что настанет день, когда я представлю это так. Если бы я не встретил мистера Китао, я думаю, это просто осталось бы в моей электронной таблице. (смеется)
―― Удивительно слышать, что вы создавали Хронологическую таблицу (Полное издание) как дело всей своей жизни. Когда вы впервые заинтересовались созданием хронологических таблиц?
Panth: Примерно в то время, когда я учился в средней школе, я начал записывать исторические события, которые попадались мне на глаза в книгах или по телевидению, в блокноте колледжа. Я приносил эту тетрадь в школу и читал ее в одиночестве, улыбаясь. (смеется) Я продолжал делать это некоторое время, но примерно 10 лет назад я начал активно записывать даже более подробные детали. Составление хронологических таблиц для меня действительно повседневное дело, и Хронологическая таблица (Полное издание) является результатом этого накопления. Написание об отношениях между субкультурами и обществом находится в центре моей текущей работы. Но, прежде всего, я просто люблю историю и процесс организации ее в хронологическую таблицу.
Китао : Это, как правило, неправильно понимают, когда дело доходит до субкультуры и хронологических таблиц, последнее имеет гораздо больший приоритет для Panth. Просто субкультура — это одна из составляющих хронологической таблицы, а не наоборот. Он как «Пант, монстр хронологии». (смеется)
Тесная связь между субкультурами и обществом всегда была неизменной субкультурные области музыки, кино и анимации с темами политики, экономики и социальных обычаев. Какие намерения стояли за этим?Пантх : Я просто констатирую очевидное, но субкультуры никогда не существовали отдельно от общества. Иногда расплывчато говорят, что представители субкультуры перестали интересоваться политикой в 1980-х, но я думаю, что это совершенно неверно. На самом деле, если вы откроете копию Takarajima того времени, вы найдете статьи против ядерной энергетики и мнения о всеобщих выборах. Если вы посмотрите на Хронологическая таблица (Полное издание) , этот факт станет более очевидным. Например, антиядерные демонстрации были очень активны около 1988, а сингл «Чернобыль» группы Blue Hearts был выпущен на следующий день после «Акции 10 000 человек», ставшей крупнейшей акцией протеста. На эту демонстрацию собралось около 20 000 человек, так что что-то столь масштабное, как антиядерные демонстрации, начавшиеся в 2011 году, на самом деле происходило прямо в разгар экономики пузыря. Многие люди забыли об этих вещах, поэтому я хочу, чтобы они помнили.
Китао : Как упомянул Пант, даже если я вспомним 80-е, когда я был просто слушателем и читателем, для музыкантов не было ничего необычного в том, чтобы делать политические заявления в журналах.
Panth : Кроме того, это тоже может быть очевидным, но сила воображения субкультуры определяется обществом. До 80-х годов в центре внимания был страх перед внешними врагами и ядерной войной в условиях холодной войны. Однако с окончанием холодной войны воображение людей переключилось на мысль, что враг находится внутри страны. Возьмем, к примеру, американский драматический сериал «Секретные материалы » (1993–2002), где правительство фактически находится в сговоре с инопланетянами. Я чувствую, что это напрямую связано с нынешним ростом теорий заговора.
Китао: Это то, что я испытал на себе, но с Хронологической таблицей (Полное издание) я могу еще больше наслаждаться старыми работами. Если вы подумаете аналитически, например: «Когда эта книга была опубликована, эти вещи происходили, и поэтому они так изображаются», вы сможете понять работу на еще более глубоком уровне. Даже простое знание о книгах, которые были опубликованы, и фильмах, которые были выпущены в то время, позволит вам получить новую перспективу.
―― Действительно, Хронологическая таблица (Полное издание) может быть очень полезной в качестве своего рода путеводителя. Возвращаясь к теме субкультур и общества, я думаю, что вы на самом деле освещали различные культуры с широкой точки зрения, когда вы были в Quick Japan . Не могли бы вы рассказать мне больше о том времени?
Китао: Ну, начнем с того, что я уже тогда ненавидел термин «журнал о культуре». (смеется) Я никогда раньше не использовал фразу «журнал о культуре», и, кроме того, я ненавижу то, как слово «культура» используется в японском языке. Есть цитата из одного популярного в наши дни фильма, не так ли? Типа: «Что ты выбираешь, культуру или работу?» Я думаю, слово «культура» может иметь оттенок «развлечение для тех, кто может себе это позволить». Например, уроки культуры. Однако музыканты и мангаки, которые мне нравились, создавали все свои работы с более серьезным настроем. Для Quick Japan , Я создавал каждый выпуск с мыслью, что хочу стать свидетелем сцены, не снижая уровня страсти. Были ли мы успешными или нет, но тогда мы называли себя «журналом новостей», а не «журналом о культуре».
―― Итак, вы сообщали о новостях, происходящих в обществе, а не о «культуре» как о развлечении, оторванном от общества.
Китао: Правильно. Поэтому мне кажется логичным, что к музыке и манге относятся так же, как к политике и экономике в Хронологическая таблица (Полное издание). И более всего, пережив конец эпохи субкультуры——воспитанный ею и сделавший на ней карьеру——я чувствовал, что моя работа — сохранить историю этой эпохи, как своего рода личного долга. Так что я очень рад, что встретил Панта и Комеку и смог опубликовать Post-Subculture Yakeatoha и A Chronology (Unabridged Edition) через Million Years Bookstore. На самом деле книга оформлена ОКТАВОЙ, которая раньше работала на Quick Japan , когда я был главным редактором, так что это тоже много значит для меня.
Мы вступаем в эпоху «без культуры»?―― Хронологическая таблица (Полное издание) заканчивается в 2020 году. Как вы думаете, что нас ждет в будущем?
Panth: Недавно я составлял хронологическую таблицу начала эпохи Мэйдзи [1868-1912], которая, можно сказать, была эпохой «отсутствия культуры». С «Бунмэй Кайка» эпохи Мэйдзи [цивилизация и просвещение] было много традиционных вещей, которые включали в себя немного западной культуры. В это время культура нашей страны находилась в упадке. Когда я смотрю на чарты рекордов Японии сегодня, я чувствую, что они начинают напоминать то, что было раньше. Кроме того, в те дни выжить могли только люди, у которых была высокая мотивация подняться по лестнице. Если вы отстанете, вы потеряете работу и будете вынуждены жить трудной жизнью. И по всему Токио были популярны предприятия бедняков, такие как предприятия по аренде футонов. Некоторые моменты похожи на японское общество сегодня. Поэтому, учитывая это, я думаю, вполне возможно, что в будущем Япония войдет в эру «без культуры». Китао, ты бы расстроился, если бы мы вступили в такую эпоху?
Китао: Если бы это случилось, у меня не было бы другого выбора, кроме как заставить это работать в среде «без культуры». Я не думаю, что буду возражать против этого. Во-первых, никто не создавал рок-группы за 50 лет до 1968 года. Если вы думаете об этом в контексте 50-летнего периода, культура и развлечения, с которыми вы знакомы сейчас, могут когда-нибудь исчезнуть. Но с этим ничего не поделаешь, вернее, есть неизбежность его исчезновения, так что это просто то, что должно исчезнуть. Но в конце концов, пока существуют люди, обязательно родится что-то интересное. Я вовсе не испытываю пессимизма по этому поводу.
Пант: Это правда. Вы всегда редактировали журналы и книги, посвященные городу. Если есть города и люди в них, я думаю, что в будущем всегда будут рождаться новые вещи. Просто это будет что-то отличное от той культуры, которую мы знаем. Когда я смотрю на TikTok, я не понимаю, что такого интересного в самом танце, но там также есть движение, в котором старшеклассники соревнуются, чтобы увидеть, насколько уникально они могут выразить себя, что очень интересно. Однако многие из этих вещей являются прямыми трансляциями и не записываются, что немного неудобно для этого «монстра хронологии». (смеется)
―― Конец одного периода — это начало другого, верно? Наконец, не могли бы вы рассказать мне о том, что у вас есть в работе или о чем вы думаете в данный момент?
Panth: Когда я работаю критиком, я обычно говорю на темы, связанные с Японией, но самой большой темой для меня является переосмысление Японии в контексте мира. Глядя на мир, ультраправые силы стремительно наступают во многих странах. Хотя оппозиционные ультраправым либералы и проводят демонстрации, они не могут прийти к однозначному выводу, какое общество им следует создавать дальше, и ситуация продолжает оставаться нестабильной. Я хотел бы подумать о том, как позиционировать Японию в этом хаотичном состоянии мира и что произойдет в будущем. То, что происходит в соседних азиатских странах, тоже интересно, поэтому я хотел бы включить это в свою статью. Конечно, я также хотел бы расширить поля и ось времени, чтобы создать новую хронологическую таблицу. На самом деле, у меня в таблицах есть отдельная версия временной шкалы, которая начинается в 19 году.84, до Хронология (Полное издание). Иммануэль Валлерстайн, американский историк, сказал, что то, что произошло как в 1848, так и в 1968 году, когда начинается A Chronology (Unabridged Edition) , вызвало революции в мировой системе. В 1848 году произошла революция, породившая национализм, а в 1968 году произошла революция, породившая постмодернизм. Прослеживая историю с точки зрения первого, я думаю, что это рисует более ясную картину нашего сегодняшнего дня, поэтому я продолжаю составлять хронологии. Кстати, Сейко Ито написала откровенные тексты о том, к чему привели эти революции, в «MESS/AGE» (19).89). Это шедевр, поэтому я надеюсь, что многие люди его послушают.
Китао : То, о чем я думаю, в основном отражается в том, что издает моя компания, поэтому я был бы рад, если бы вы следили за книгами, которые мы выпускаем в будущем. Что касается двух участников TVOD, и Пант, и Комека в настоящее время привлекают больше внимания к своей сольной работе, поэтому я надеюсь, что каждый из них станет еще больше, и тогда мы сможем опубликовать их следующую крупную публикацию после Post Subculture Yakeatoha. Вот как я себе это представляю: после выступлений на различных сценах в качестве сольных артистов они впервые за долгое время объединятся в команду. Они оставят после себя легендарный альбом, а лейбл получит множество демо-записей от молодых последователей TVOD. (смеется)
Panth : Я сделаю все возможное, чтобы последний альбом не получился хаотичным и странным. (смеется)
*
Шуичи Китао
Шуичи Китао — редактор и основатель книжного магазина «Миллион лет». В 1993 году начал работать в издательстве «Охта». Он работал главным редактором Quick Japan с 23 по 50 выпуск, а в 2006 году запустил литературный журнал hon-nin. В 2017 году он стал независимым и основал издательство Million Years Bookstore. Книжный магазин «Миллион лет» опубликовал такие книги, как «Чаша Будды но Хон» (Марико Маэда), «Айдзё Кансацу» (Ёсикадзу Айзава), «Ёрукума Шукка» (Эмили Мергот Якобсен) и «Пост-субкультура Якеатоха».
Twitter:@kitaoshu1
Книжный магазин «Миллион лет»: http://millionyearsbookstore.com/
Пантх
Пантх — писатель и критик. Он является частью текстового блока TVOD. Как член TVOD, он стал соавтором книги Post-Subculture Yakeatoha. В последнее время его основным предметом интереса является современная история и поп-культура в Восточной Азии с упором на Корею. Он также любит диджеить.
Twitter:@panparth
Фотография Кентаро Ошио
Трансляция Ая Аптон
СТОЛ Джина: полный курс тайваньской субкультурной трапезы с гостеприимным хозяином — Забронируйте онлайн
Загрузка…
- jpg»>
42 доллара США на человека
Время
лица
1
Запросить частное или групповое бронирование
Добавить в список желаний
Главная› Тайвань › Тайбэй
долл. США 42 на человека
5,00 (25)
Время начала
10:00, 15:00
Продолжительность
3 часа
Мин. Участники
1 Участники
Язык
Английский, Китайский, Японский
О
Это опыт, который вы не можете пропустить в Тайбэе!
В Jin’s Table мы стремимся создать атмосферу, в которой наши гости могут чувствовать себя как дома, поэтому наши занятия проходят на уютной и комфортной кухне. Мы одна из немногих студий, которые включают культуру хакка в свои занятия.
Как сама хакка, Джин с радостью расскажет что-нибудь о своей культуре, традиционной еде и напитках или даже о лучших местных магазинах. Jin’s Table предназначен для интимного и информативного опыта, так что заходите, расслабьтесь и насладитесь дружеской парой часов.
Подробнее +
Набор блюд Hakka с функцией помола чая своими руками
- Основное блюдо: жареная рисовая лапша Hakka
- Перемалывание чая и игра: Hakka Lei Cha
- Десерт: выпечка с ананасом
*Добро пожаловать в свой контейнер для упаковки еды
Подробнее +
Расписание
Утренний урок:
- 10:00: Встреча за столом Джина
10:10: Приветственный напиток и начало кулинарной сессии, у каждого участника будет свой набор посуды. - 12:30: Закончите все приготовления и наслаждайтесь едой, а пока каждый может сделать какой-нибудь особенный сувенир и забрать его домой.
- 13:00: Конец урока
Послеобеденный урок:
- 15:00: Встреча за столом Джина
- 15:10: Приветственный напиток и начало кулинарной сессии, каждый участник получит свой набор посуды.
- 17:30: Закончите все приготовления и наслаждайтесь едой, а пока каждый может сделать какой-нибудь особенный сувенир и забрать его домой.
- 18:00: конец урока
Подробнее +
Особенности в комплекте
Все ингредиенты
Удобное расположение
Кук на местном доме
Небольшой класс
Souvenir
Дегуста чая
. в течение 24 часов. После подтверждения, пожалуйста, предъявите номер бронирования в кулинарной школе.
Отмена
Полный возврат средств будет произведен при отмене не менее чем за 48 часов до мероприятия
Запросить частное или групповое бронирование
Задать вопрос
Поделиться этим кулинарным мастер-классом
Добавить в список желаний
Фотографии путешественников
Проверено 5.00 25 отзывов
Посмотреть отзывы путешественников от… Австралия Канада Эстония Франция Италия Япония Малайзия Нидерланды Южная Африка Южная Корея Тайвань Соединенное Королевство Соединенные Штаты
Опыт был очень приятным с информативным фоном от Джина. Она поддерживала, терпелива и позаботилась о том, чтобы у нас было достаточно времени, чтобы приготовить блюда хакка в меру наших возможностей (что мало что говорит). В целом, рекомендую это занятие всем, кто интересуется приготовлением традиционной тайваньской еды хакка.
Читать далее
Джин — прекрасный хозяин, очень представительный и спокойный. Мы оценили, как она приспособилась к нашим вегетарианским и веганским диетическим запросам. Все, что мы приготовили, было очень вкусно. Это было очень весело! Понравилось, как мы узнали о культуре хакка и откуда взялись ингредиенты. С удовольствием приготовлю эти блюда дома! Было мило, что Джин сделал несколько фотографий во время урока, которые были отправлены вскоре после этого. Это было похоже на телевизионного шеф-повара, поскольку все ингредиенты готовятся заранее, и как только ананасовый пирог был готов к выпечке, Джин позаботится о духовке, чтобы вы могли сосредоточиться на забавных вещах. Настоящая изюминка нашей поездки на Тайвань!
Читать далее
Джин отличный хозяин и учитель. Еда была вкусной, и мы подобрали несколько новых рецептов, чтобы попробовать дома.
Читать далее
영어 잘 못해도 충분히 하실 수 있고 편안한 분위기에서 즐겁게 할 수 있어요. 음식들도 정말정말 맛있고 진이 만든 와인도 시음해볼수 있어서 좋았어요. 술을 잘마셨다면 한잔 사먹었을텐데! (더 마시고 잔 으로 팔더라구 요) 하카 도 도 알수 음식 이나 재료 가 음식 음식 비슷한점들 이 있어 더 흥미로웠어 요 요. 적극 추천해요!! Джин, спасибо за ваш особый класс. Я был так счастлив провести время в вашем классе. Я сохраню эту память на всю жизнь.
Читать далее
Так приятно было на уроке. Джин хорошо разбирался в кулинарии и культуре хакка. Даже если я тайваньец, я мало что знал об истории хакка. Она заботилась о нас, потому что мы были одним веганом и двумя не веганами. Поэтому она готовит для нас два типа ингредиентов. Джин стремится представить иностранцам традиционную тайваньскую кухню. Я уважаю ее великую цель. Дом прекрасный и два очаровательных кота. это было такое приятное время, чтобы присоединиться к этому курсу. Я определенно порекомендую своим друзьям пойти и пожелать, чтобы она могла проводить больше уроков кулинарии. Я хотел бы узнать больше о тайваньской кулинарной культуре.
Читать далее
Посмотреть все отзывы
Опыт был очень приятным с информативным фоном от Джина. Она поддерживала, терпелива и позаботилась о том, чтобы у нас было достаточно времени, чтобы приготовить блюда хакка в меру наших возможностей (что мало что говорит). В целом, рекомендую это занятие всем, кто интересуется приготовлением традиционной тайваньской еды хакка.
Читать далее
Джин — прекрасный хозяин, очень представительный и спокойный. Мы оценили, как она приспособилась к нашим вегетарианским и веганским диетическим запросам. Все, что мы приготовили, было очень вкусно. Это было очень весело! Понравилось, как мы узнали о культуре хакка и откуда взялись ингредиенты. С удовольствием приготовлю эти блюда дома! Было мило, что Джин сделал несколько фотографий во время урока, которые были отправлены вскоре после этого. Это было похоже на телевизионного шеф-повара, поскольку все ингредиенты готовятся заранее, и как только ананасовый пирог будет готов к выпечке, Джин позаботится о духовке, чтобы вы могли сосредоточиться на забавных вещах. Настоящая изюминка нашей поездки на Тайвань!
Читать далее
Джин отличный хозяин и учитель. Еда была вкусной, и мы подобрали несколько новых рецептов, чтобы попробовать дома.
Читать далее
영어 잘 못해도 충분히 하실 수 있고 편안한 분위기에서 즐겁게 할 수 있어요. 음식들도 정말정말 맛있고 진이 만든 와인도 시음해볼수 있어서 좋았어요. 술을 잘마셨다면 한잔 사먹었을텐데! (더 마시고 잔 으로 팔더라구 요) 하카 도 도 알수 음식 이나 재료 가 음식 음식 비슷한점들 이 있어 더 흥미로웠어 요 요. 적극 추천해요!! Джин, спасибо за ваш особый класс. Я был так счастлив провести время в вашем классе. Я сохраню эту память на всю жизнь.
Читать далее
Так приятно было на уроке. Джин хорошо разбирался в кулинарии и культуре хакка. Даже если я тайваньец, я мало что знал об истории хакка. Она заботилась о нас, потому что мы были одним веганом и двумя не веганами. Поэтому она готовит для нас два типа ингредиентов. Джин стремится представить иностранцам традиционную тайваньскую кухню. Я уважаю ее великую цель. Дом прекрасный и два очаровательных кота. это было такое приятное время, чтобы присоединиться к этому курсу. Я определенно порекомендую своим друзьям пойти и пожелать, чтобы она могла проводить больше уроков кулинарии. Я хотел бы узнать больше о тайваньской кулинарной культуре.
Читать далее
Это был хороший шанс узнать о Хакке! И мне понравилась песня, которая играла на уроке. На веб-сайте было сказано только, что в классе есть вегетарианские блюда. Но в классе есть и веганский вариант!
Читать далее
Нам очень понравился наш кулинарный урок с Джином. Во-первых, Джин был замечательным учителем, и мы узнали о культуре и кухне хакка. Во-вторых, готовить было весело, а еда была свежей и вкусной. Дом Джина — это оазис. Я так рада, что мы забронировали класс во время нашей поездки на Тайвань!
Читать далее
Мы прекрасно провели время с Джоном. Она сделала так, чтобы следовать рецепту было очень легко, и еда была великолепной.
Читать далее
소규모 인원으로 구성되는 수업이라 좋았습니다. 타이페이 의 클래스 는 대부분 우육면 이나 샤오 룽 바오 만들기 수업 이 인데 인데, 저 두 두 을 크게 좋아하지 않아서 않아서 않아서 않아서 의 이 더 끌렸어 요. 볶음쌀국수, 하카레이차, 펑리수 전부 만들기도 쉽고 너무 맛있었어요~ 같이 간 친구도 챈챈만. 호스트인 Jin과 Jin의 친구 모두 친절하고, 알아듣기 쉽게 얘기해주어서 어려움 없이 즐거싴 시. 중간중간에 타이베이나 인근 관광지에 대한 정보도 얻을 수 있었습니다.
Читать далее
На каникулах я обычно посещаю кулинарные мастер-классы, чтобы познакомиться с местной культурой. Стол Jins не разочаровал. Я полностью наслаждался классом. Много есть. Джин дружелюбный и представительный, и я рад, что присутствовал.
Читать далее
Мне понравился сеанс с Джин, веселой девушкой с щедрым сердцем. Она была очень милой и много рассказывала о своих корнях хакка, детских историях и кулинарном величии. Истинность песен, которые играли во время занятий, оживляла пространство, особенно приятно было послушать песни Хакка! Мужчина доставил клубнику на дом, пока я была там, она, не раздумывая, немного помыла и предложила полакомиться свежесобранной по сезону клубникой.
Читать далее
진짜 좋았어 요 ~ 친절 하시고 어렵지도 않아서 금방 따라하실 것 것 같아 요 요, 또 로 진행 되지만 영어 잘 못 크게 상관 은 없을 것 요 ~~ Это было действительно хорошо! она была очень добра, т. И программа не такая сложная, так что вы можете наслаждаться ею!!
Читать далее
Джин был очень мил и терпеливо объяснил нам, как приготовить 3 типичных блюда хакка. Она явно отличный повар, а также отличный пекарь: она испекла специальный праздничный торт на день рождения моих друзей!
Читать далее
Джин был очень гостеприимным и знающим хозяином! Нам с парнем очень понравился урок кулинарии, на котором мы не только научились готовить два блюда (ананасовый пирог и жареную лапшу) и чай, но также получили возможность узнать от хозяина о местной культуре и традициях, а также она очень терпеливо отвечала на все вопросы! Рекомендованный опыт для тех, кто хочет соприкоснуться с местной культурой с другой точки зрения!
Читать далее
Действительно приятный опыт в уютной атмосфере. Очень хорошо приготовлено, и результат был действительно вкусным. Многое узнал о людях и культуре хакка. Рекомендую всем.
Читать далее
Джин очень дружелюбный хозяин, и эта студия кулинарного мастер-класса очень домашняя и уютная во всех отношениях. Я и моя сестра отлично провели время, и она подробно отвечает на наши вопросы. Это было очень полезно и очень весело! Блюдо с лапшой Friend очень вкусное, но я должен сказать, что ананасовый пирог действительно затмил всех! Так вкусно! 저는 언니랑 둘이 수업을 들었는데 수업 듣는 곳 아기자기하고 멋집니다. 진님과 진님의 친구가 수집한 다양한 소품들, 방문한 사람들이 준 선물들로 차있는, 시간이 .이 . 친언니가 요리 잘 하지 못 해서 본인 이 수업 을 못 따라 갈까 걱정 많이 했는데 요리 초보자 에게 어렵지 않은 수업 입니다 입니다. 음식 에 말 하자면 하카 음식 에서 중요 한, 쌀로 만든 국수 중심 이 되는 요리 였는데, 이 국수 가 쌀국수 와 떡 중간 식감 이라고 상상 될 것 것 같습니다. 넷플릭스 다큐에서 본 음식을 실제로 먹게되어서 너무 신났어요. (다큐 이름 까먹었는데 20 분 의 아주 짧은 비디오 이고 이고, 중국 대만 에서 만든 다큐 를 넷플릭스 에서 해 주는 것 같습니다.) 아무튼 펑리수는 단연코 제 인생 펑리수.. 진님이 직접 만드신 수제 파인애플 속이 정말 섈뛞 마뛞 엄마랑 같이 가도 좋을 것 같고, 아니면 친구랑 같이 가도 좋을 것 같습니다. 영어로 소통하는데 문제 없었지만 영어 그렇게 잘 못하시더라도 수업 듣는데 문제 될 강벃 스! 아주 추천합니다.
Читать далее
3 品 料理 を 習い まし た。 知り たっかっ た ワード も が 出来 て 、 有 意義 な でし た。 先生 分かり やすく し て ください た た。 場所の確認が出来ずに、少し迷いました。 次回は、違った料理も習いたいです。
Читать далее
Я отлично провел время с Джином! Она такой теплый и гостеприимный человек, и мне казалось, что я готовлю с моей собственной семьей. Ее дом и кухня уютные и теплые, и я оценил аутентичное пространство, так как это настоящий дом Джина, и он действительно красивый, наполненный едой, растениями и кулинарными книгами. Джин — настоящий гурман, поэтому для всех, кто действительно любит еду и кулинарию, беседы с Джином будут поучительными и подлинным взглядом на культуру хакка, сельское хозяйство, консервирование продуктов и подлинную тайваньскую историю. Она так много рассказала мне о своей культуре хакка, а также о еде в Тайбэе. Как вегетарианец, я ценил ее удовлетворение моих потребностей в отказе от мяса. Так что вегетарианцы могут быть уверены, что получат отличный опыт! Еда была такой вкусной, что я иду домой с новыми захватывающими рецептами, методами приготовления и вдохновением, чтобы приготовить тайваньскую еду дома. Не позволяйте Hakka Lei Cha Tea Grilling вас обмануть, это изюминка урока, здесь вы узнаете что-то действительно особенное и вернетесь домой с самым уникальным и питательным рецептом еды. Она также была достаточно любезна, чтобы дать мне множество советов о том, чем еще можно заняться в Тайбэе! Если вам нужно выбрать кулинарный класс в Тайбэе, выберите Jin’s Table, вам понравится! Спасибо, Джин! Я никогда не забуду тебя, такое чувство, будто я встретил давно потерянного друга.
Читать далее
Джин был отличным хозяином. Она рассказала нам немного о культуре хакка и была очень щедрой. В дополнение к лапше и ананасовым пирожным, которые мы приготовили, она поделилась своим вкусным домашним сливовым вином.
Читать далее
Наконец-то я могу приготовить 鳳梨酥(ананасовый торт)!!!!! Я вегетарианец (почти веган) и никогда не думал о том, чтобы приготовить веганский ананасовый торт. Это был действительно хороший вкус и намного лучше, чем фабричная продукция. Сделать это тоже было совсем не сложно. А я приготовила типичную тайваньскую жареную лапшу. Это было действительно легко сделать, и вкус был хорошим. Я могу делать это каждый день. И я узнал о еде и культуре хака. Она была добросердечной и такой хорошей личностью. Я действительно хорошо провел время. Я хочу снова посетить ее класс, чтобы узнать больше о другой кулинарии. Спасибо, Джин.
Читать далее
Джин замечательный учитель, и это был отличный опыт. Мы приготовили несколько блюд из региона Хакка и культуры, а также вкусный ананасовый пирог. Вы получите рецепты в конце. Очень рекомендую этот класс тем, кто ищет подлинный опыт, чтобы узнать о редкой и богатой культуре.
Читать далее
Джин одновременно представительный и профессиональный. Она не только высококвалифицированный и знающий повар, но и прекрасный человек, который успокаивает вас. Прежде чем вы это узнаете, вы многому научились и приготовили абсолютно вкусную еду. Отлично подходит для новичков, таких как я, или опытных поваров, которые хотят узнать некоторые тонкости. Настоятельно рекомендуется.
Читать далее
Это была уютная резиденция в аутентичном китайском районе. Мы с мужем были рады посетить частный дом, где Джин провел превосходный урок кулинарии. Поскольку группа была небольшой, мы могли свободно задавать вопросы и узнавать о культуре хакка. И конечно же мы наслаждались едой, приготовив и попробовав 3 блюда за 3 часа. Это было хорошо спланировано, поэтому мы не теряли времени зря. Мы хотели бы вернуться, чтобы взять урок снова.
Читать далее
Отличный учитель, вкусная еда, прекрасное время. Они также с радостью приспособились к нашим диетическим требованиям.
Читать далее
Вчерашняя деятельность была действительно хорошей и очень приятной!! Джин очень милая и щедрая. Она не только готовит, но и объясняет культуру хакка и происхождение еды, которую мы готовим. Для меня было действительно интересно услышать и понять. Дом очень чистый, оборудование очень чистое, а ее дом очень аккуратный. Я действительно хорошо провел время и хотел бы вернуться сюда снова!
Читать далее
1эт., №30, лн. 349, Jhongjheng Rd., Shihlin Dist., Тайбэй, Тайвань 11162
Место встречи
Пожалуйста, сойдите на станции метро Shilin, выход 1, поверните налево и идите прямо по Zhongzheng Rd. около 7 минут, затем поверните налево в союзнике, когда увидите KFC. Продолжайте идти вдоль союзника около 1 минуты, и вы найдете стол Джина.
Опыт Подробнее…
Загрузка…
долл. США 74
Будьте местным любителем чая: прогулка во времени и настоящий отдых в Старом Тайбэе
Загрузка…
долл. США 78
Класс тайваньской уличной кухни в историческом здании
Загрузка. ..
долл. США 95
Суп с клецками (Сяо Лун Бао) Кулинарный класс
Время
лица
1
© Cookly, 2015-2021
Этот веб-сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство на нашем веб-сайте. Учить больше
8.1 Полицейская субкультура – этика в правоохранительных органах
Глава 8: Культура правоохранительных органов
В основе всего хорошего и плохого в правоохранительных органах лежит сильная субкультура, которая пронизывает большинство агентств. Хотя общая тема в академическом дискурсе состоит в том, что полицейская культура является негативной, укоренившейся в цинизме, мазохизме, лояльности превыше всего и менталитете «мы против них», у нее есть и положительные аспекты, которые часто упускают из виду. Члены субкультуры правоохранительных органов разделяют ценности, которые позволяют офицерам выживать в трудной и эмоционально тяжелой работе. Такие ценности, как поддержка, работа в команде, настойчивость, сочувствие и забота, позволяют офицерам справляться с посттравматическим стрессом; они являются частью команды коллег, которые заботятся о своих коллегах. Поддержка, полученная от других офицеров, является результатом общих ценностей в рамках культуры. Офицеры, столкнувшиеся с опасными ситуациями, могут положиться на своих товарищей из-за других ценностей, которыми, по их мнению, обладают и эти члены. Такие ценности, как храбрость, дух товарищества и самопожертвование, придадут членам смелости подвергать себя опасности.
В следующей таблице представлены как положительные, так и отрицательные качества полицейской культуры.
Положительные качества | Отрицательные атрибуты |
---|---|
Безопасность | Цинизм |
Товарищество | Близорукость |
Эмпатия | Предубеждения |
Поддержка | Предубеждение |
Забота | Ненаучная тактика |
Работа в команде | Слишком консервативно |
Лояльность | Лояльность |
Жертва | Отчужденный |
Подозрение | |
Авторитаризм |
Несмотря на положительные аспекты полицейской субкультуры, то, что общество может определить как этичное или хорошее поведение, может не рассматриваться внутри субкультуры как относящееся к задаче, которая, среди прочего, заключается в продолжении миссии «безопасного -охрана общественного порядка» (Райнер, 2010, с. 120). Тактика, характерная для полицейской субкультуры, может включать использование обмана и лжи для получения признаний и получение небольших вознаграждений для укрепления отношений с обществом (Reiner, 2010). Изучение этики и ее отношения к полицейской субкультуре важно, чтобы помочь очертить не только серую зону этики, но и серую зону, в которой действует полиция.
После отбора и приема на работу муниципальными полицейскими агентствами новобранцы знакомятся с полицейской субкультурой во время обучения частично из-за инструкций, которые они получают от полицейских, недавно вышедших на пенсию или прикомандированных к полицейской академии. Однако выбор стать полицейским не сделан на пустом месте. Когда новобранцы начинают свое обучение, они часто думают, как полицейские, на интуитивном уровне, потому что, как правило, определенные люди увлекаются этой профессией (Conti, 2010). В этнографическом исследовании, в котором наблюдали за новобранцами полиции в американской полицейской академии, Конти (2010) заметил, что превращение новобранцев в членов, отражающих образ мышления полиции, вероятно, началось в раннем возрасте, когда у них сформировалось убеждение, что они станут полицейскими. По мере того, как потенциальные офицеры вступают в процесс отбора, они вовлекаются в обширный процесс подачи заявок, что является их первым знакомством с полицейской субкультурой. Рокич, Миллер и Снайдер (1971) пришел к выводу, что полицейская личность, отличная от других, действительно существует, и предложил идею о том, что люди приходят в профессию с заранее определенными атрибутами, которые отождествляются с их новой профессией. Однако Рокич и соавт. (1971) также обнаружили, что эта отчетливая личность полицейского объясняется предрасположенностью личности, которая присутствовала до введения новобранцев в полицейскую субкультуру. Эти отчетливые предрасположенности способствуют карьере полицейского и позволяют людям комфортно выбирать и вписываться в субкультуру (Conti, 2010; Rokeach et al., 19).71). Хотя полицейская субкультура отличается, иногда она пытается догнать нормы основной культуры и может переходить от отрицательных качеств к положительным (Skolnick, 2008).
Исторический взгляд на полицейскую субкультуру позволяет взглянуть на меняющуюся природу того, как полицейские видят мир. Анализируя полицейскую субкультуру в 1940-х годах, Myrdal (1964) в этнографическом исследовании полицейских в Америке заметил, что офицеры вели себя откровенно фанатично по отношению к афроамериканцам. Мюрдаль (1964) заметил, что это были нормы того времени и что полицейская субкультура отражала отношение основного общества к афроамериканцам. Хотя это и не подтверждено эмпирически, было бы логическим выводом, что новобранцы полиции или полицейские-новички разделяли бы тот же культурный фанатизм, что и основное общество и их коллеги-полицейские. В последнее время, когда мы видим и подвергаем сомнению инциденты, связанные с применением полицией силы в отношении расовых меньшинств, важно также широко смотреть на общество. Расстрел Майкла Брауна в Фергюсоне, штат Миссури, является примером того, как видные общественные деятели указывали на то, что инцидент был просто проявлением более широкой проблемы расизма, широко распространенной в Соединенных Штатах.
Вместе с обществом развивались и правоохранительные органы. Этическое поведение и разнообразие играют большую роль при приеме на работу и считаются важными качествами потенциальных офицеров. Кранк и Кальдеро (2010) пришли к выводу, что из-за того, что общество уделяет особое внимание этике и строгому процессу найма, новобранцы обычно очень этичны. Они утверждают, что субкультура не только присутствует, но и очень влиятельна; этические установки новобранцев формируются раньше, задолго до того, как начнется их прием на работу (Crank and Caldero, 2010). И наоборот, Конти (2010) и Баниш и Руис (2003) утверждают, что полицейская субкультура присутствует, когда офицеры начинают обучение в полицейской академии, и что ее влияние на этику новобранцев является негативным и деструктивным.
Конти рассматривает введение новобранца в полицейскую академию как превращение новобранца в «организационный идеал» (Conti, 2010). Именно таким образом, утверждает Конти (2010), полицейская субкультура, всегда присутствующая в полицейской академии, способствует превращению новобранца из гражданского в полицейского. Эти культурные нюансы передаются различными способами, такими как:
- Парады и учения (Кэмпбелл, 2007 г.)
- Марш (Дэвис, 1996)
- Рассказывание историй (Баниш и Руис, 2003; Форд, 2003; Ньюберн и Райнер, 2007).
Рассказывание историй инструкторами полицейской академии может быть ценным и эффективным средством обучения, как показало исследование Conti (2010) об американской полицейской академии. Истории, рассказанные инструкторами, должны отражать этическое поведение и соотноситься с целями и результатами плана урока. И наоборот, рассказы инструкторов могут раздувать восприятие новобранцами опасности (Баниш и Руиз, 2003) или цинизма (Форд, 2003), но рассказы инструкторов также могут служить для передачи положительных результатов, таких как выживание в ситуациях жизни и смерти, с которыми сталкивается полиция. (Конти, 2010). В конечном счете, рассказывание историй увековечивает полицейскую субкультуру, передавая как трюизмы, так и не совсем правдивые легенды (Newburn and Reiner, 2007). Баниш и Руис (2003) также утверждают, что рассказывание историй негативно влияет на культуру полиции, прививая негативные черты цинизма, подозрительности, консерватизма и авторитаризма.
Эти негативные черты часто связаны с полицейской субкультурой, которая влияет на старших офицеров полиции, и именно эти черты определяют человека как офицера полиции. Сколник (2008) считает, что полицейское призвание похоже на призвание священника или духовенства: культура полностью определяет, что значит быть полицейским, чертами, которые разделяют полицейские. Эти черты, по словам Сколника, включают «скептицизм, цинизм, недоверие к посторонним — все это черты, которые наблюдатели полиции применяют к ним и которые они применяют к себе» (2008, стр. 36). Тверски-Гласнер (2005) соглашается с этим, отмечая, что полиция является представителями уникальной профессии, в которой они являются инсайдерами, а остальное общество — аутсайдерами. Инсайдеры — это те, кому можно доверять, а к аутсайдерам относятся с подозрением (Skolnick, 2008). Это отражается не только в культуре, в которой находятся новобранцы, но и в обучении, которое они получают, и в том, как их, как гражданских лиц, принимают в академию для начала обучения.
В качественном исследовании полицейских Лофтус (2010) следил за офицерами на улице и определил, что в полицейской культуре постоянно присутствуют две характеристики: цинизм и моральный консерватизм. В то время как пожилые офицеры демонстрируют эти черты, Лофтус (2010) заметил, что новые офицеры нанимаются из более разнообразного опыта, включая сексуальную ориентацию, культуру и расу. Это может позволить полицейской субкультуре адаптироваться и преодолеть свои более негативные характеристики.
Разница между эмо и субкультурой сцены [обновлено в 2022 г.]
Последнее обновление: 27 сентября 2022 г. / Проверка фактов / 5 минут
Культура рассказывает о характеристиках и социальном поведении группы людей. Это также проливает свет на веру, язык, знания, искусство, обычаи, привычки и традиции, которым следует эта конкретная группа. Каждая культура имеет свои уникальные практики, которые изучаются и перенимаются всей группой.
Например, люди приветствуют друг друга по-разному в разных культурах. Таким образом, культура может действовать как доказательство идентичности, позволяющее узнать свой характер и поведение.
Во всем мире соблюдаются различные типы культуры. Происхождение некоторых культур восходит к десяткам тысяч лет назад, тогда как некоторые культуры зародились в конце девятнадцатого века.
Помимо различных культур, внутри родительской культуры существует культура, которая имеет сущность первой в модифицированном виде. Эмо и сцена – такие субкультуры, которые зародились в конце ХХ века.
Корни субкультуры эмо восходят к музыкальному жанру панк-рок (эмоциональный хардкор). В то время как ответвление эмо и панка проложило путь субкультуре сцены в 2000 году. сам по себе больше относится к стилю эмо.
Субкультура эмо вращается вокруг таких эмоций, как застенчивость, депрессия, тоска, членовредительство и замкнутость. Принимая во внимание, что субкультура сцены — это ориентированная на молодежь субкультура, зародившаяся в Соединенном Королевстве и Соединенных Штатах примерно в 2000 году.0011
В то время как субкультура эмо была популярна в конце двадцатого века, субкультура сцены стала известной в начале двадцать первого века.
Comparison Table Between Emo and Scene SubcultureParameter of Comparison | Emo | Scene |
Other Name | Emotional hardcore | Scenester |
Период становления | 1970-1980 (Только после 1980 стал набирать популярность) | 1990-е – середина 2000 |
Относится к жанру эмоциональной и роковой музыки конфессиональная музыка. | Молодежная субкультура, корни которой также уходят в эмоциональную субкультуру | |
Жанр музыки | Инди-рок, альтернативный рок, хардкор-панк, пост-хардкор, поп-панк | Металкор, кранккор, дэткор, электронная музыка, поп-панк |
Стиль одежды | Обтягивающие футболки с названием группы, обтягивающие джинсы, очки с толстой оправой и ремни с шипами. | Яркая одежда (неоновый цвет), джинсы скинни, солнцезащитные очки, перчатки без пальцев, браслеты и т. д. |
Субкультура эмо возникла из несгибаемых поклонников музыкального жанра emocore или эмоционального хардкора. Этот музыкальный жанр следует стилю панк-рока. Он был заново изобретен с большим количеством стилей поп-панк или инди-рок.
Поклонники этого музыкального жанра проложили путь субкультуре эмо. Вдохновленные музыкальным жанром, у них появился собственный стиль одежды и внешний вид. Людей, которые были несгибаемыми поклонниками эмо-музыки, называли эмо или эмо-кидс.
Эмо-мода по-своему уникальна. Их внешний вид включает в себя облегающую футболку и джинсы, длинные прямые волосы (окрашенные в черный цвет) с темной подводкой вокруг глаз. Лучшей частью была прическа.
Длинные волосы покрывали более 50% лица. На них были очки в толстой оправе, черные браслеты и черные ногти. Кроссовки и ремни с шипами были обычным явлением.
Хотя эмо-субкультура приобрела огромную популярность на начальном этапе, она столкнулась с множеством противоречий из-за более сильного акцента на эмоциональном выражении. Именно из-за этого люди начали стереотипировать эмо-субкультуру с тревогой, депрессией, застенчивостью, высокой эмоциональной чувствительностью и членовредительством.
Тем не менее субкультура эмо по-прежнему распространена на большей части территории США. Хотя в 2010 году он столкнулся с упадком, андеграундное эмо возродилось.
Что такое субкультура сцены?Субкультура сцены — новая форма субкультуры, которая сформировалась в середине 2000-х годов. Ее также называют молодежной субкультурой из-за ее популярности среди молодежи в Соединенном Королевстве и Соединенных Штатах.
Кранккор, металкор, дэткор и пост-хардкор — это музыкальные жанры, относящиеся к субкультуре сцены. Хотя субкультура сцены имеет некоторые черты эмоционального хардкора, эмо и субкультура сцены отличаются друг от друга.
Сценаристы или дети сцены, как их называют, являются членами субкультуры. Сценическая мода также состоит из узких джинсов, но с яркой одеждой. У них тоже была прическа из длинных прямых волос с завитками.
Но они, как правило, окрашиваются ярким красителем. Одежда неонового цвета была более распространена. Солнечные очки для вечеринок и бейсболки также были частью их одежды.
Субкультура сцены подверглась критике со стороны эмо и деятелей культуры хэви-метала за копирование стиля первой. На самом деле, он начал терять свою популярность после 2010 года, но снова начал обретать известность с 2019 года.
Дети-эмо часто считались очень эмоциональными и мрачными. Сценаристов называли счастливыми и живыми. Эмо считались очень эмоциональными, в то время как сценаристы считались чем-то вроде случайных и сумасшедших.
Как бы то ни было, музыкальный жанр продолжает оказывать влияние на эти субкультуры.
Ссылки- http://digitalcommons.kennesaw.edu/cgi/viewcontent.cgi?article=1466&context=etd
- http://www.self.gutenberg.org/articles/eng/Scene_(subculture)
Найдите в Google запрос «Спроси любую разницу». Оцените этот пост!
[Всего: 0]
Один запрос?
Я приложил столько усилий, чтобы написать этот пост в блоге, чтобы быть полезным для вас. Это будет очень полезно для меня, если вы подумаете о том, чтобы поделиться им в социальных сетях или со своими друзьями/семьей. SHARING IS ♥️
Содержание
сообщите об этом объявлении
8.1 Полицейская субкультура – Этика в правоохранительных органах
В основе всего хорошего и плохого в правоохранительных органах лежит сильная субкультура, которая пронизывает большинство агентств. Хотя общая тема в академическом дискурсе состоит в том, что полицейская культура является негативной, укоренившейся в цинизме, мазохизме, лояльности превыше всего и менталитете «мы против них», у нее есть и положительные аспекты, которые часто упускают из виду. Члены субкультуры правоохранительных органов разделяют ценности, которые позволяют офицерам выживать в трудной и эмоционально тяжелой работе. Такие ценности, как поддержка, работа в команде, настойчивость, сочувствие и забота, позволяют офицерам справляться с посттравматическим стрессом; они являются частью команды коллег, которые заботятся о своих коллегах. Поддержка, полученная от других офицеров, является результатом общих ценностей в рамках культуры. Офицеры, столкнувшиеся с опасными ситуациями, могут положиться на своих товарищей из-за других ценностей, которыми, по их мнению, обладают и эти члены. Такие ценности, как храбрость, дух товарищества и самопожертвование, придадут членам смелости подвергать себя опасности.
В следующей таблице представлены как положительные, так и отрицательные качества полицейской культуры.
Положительные качества | Отрицательные атрибуты |
Безопасность | Цинизм |
Товарищество | Близорукость |
Эмпатия | Предубеждения |
Опора | Предубеждение |
Забота | Ненаучная тактика |
Работа в команде | Слишком консервативно |
Лояльность | Лояльность |
Жертва | Отчужденный |
Подозрение | |
Авторитаризм |
Таблица 8. 1 Полицейская культура: положительные и отрицательные качества
Несмотря на положительные аспекты полицейской субкультуры, то, что общество может определить как этичное или хорошее поведение, может не рассматриваться в рамках субкультуры как относящееся к задаче, которая, среди прочего, заключается в продолжении миссии «защиты социальных порядок» (Райнер, 2010, стр. 120). Тактика, характерная для полицейской субкультуры, может включать использование обмана и лжи для получения признаний и получение небольших вознаграждений для укрепления отношений с обществом (Reiner, 2010). Изучение этики и ее отношения к полицейской субкультуре важно, чтобы помочь очертить не только серую зону этики, но и серую зону, в которой действует полиция.
После отбора и приема на работу муниципальными полицейскими агентствами новобранцы знакомятся с полицейской субкультурой во время обучения частично из-за инструкций, которые они получают от полицейских, недавно вышедших на пенсию или прикомандированных к полицейской академии. Однако выбор стать полицейским не сделан на пустом месте. Когда новобранцы начинают свое обучение, они часто думают, как полицейские, на интуитивном уровне, потому что, как правило, определенные люди увлекаются этой профессией (Conti, 2010). В этнографическом исследовании, в котором наблюдали за новобранцами полиции в американской полицейской академии, Конти (2010) заметил, что превращение новобранцев в членов, отражающих образ мышления полиции, вероятно, началось в раннем возрасте, когда у них сформировалось убеждение, что они станут полицейскими. По мере того, как потенциальные офицеры вступают в процесс отбора, они вовлекаются в обширный процесс подачи заявок, что является их первым знакомством с полицейской субкультурой. Рокич, Миллер и Снайдер (1971) пришел к выводу, что полицейская личность, отличная от других, действительно существует, и предложил идею о том, что люди приходят в профессию с заранее определенными атрибутами, которые отождествляются с их новой профессией. Однако Рокич и соавт. (1971) также обнаружили, что эта отчетливая личность полицейского объясняется предрасположенностью личности, которая присутствовала до введения новобранцев в полицейскую субкультуру. Эти отчетливые предрасположенности способствуют карьере полицейского и позволяют людям комфортно выбирать и вписываться в субкультуру (Conti, 2010; Rokeach et al., 19).71). Хотя полицейская субкультура отличается, иногда она пытается догнать нормы основной культуры и может переходить от отрицательных качеств к положительным (Skolnick, 2008).
Исторический взгляд на полицейскую субкультуру позволяет взглянуть на меняющуюся природу того, как полицейские видят мир. Анализируя полицейскую субкультуру в 1940-х годах, Myrdal (1964) в этнографическом исследовании полицейских в Америке заметил, что офицеры вели себя откровенно фанатично по отношению к афроамериканцам. Мюрдаль (1964) заметил, что это были нормы того времени и что полицейская субкультура отражала отношение основного общества к афроамериканцам. Хотя это и не подтверждено эмпирически, было бы логическим выводом, что новобранцы полиции или полицейские-новички разделяли бы тот же культурный фанатизм, что и основное общество и их коллеги-полицейские. В последнее время, когда мы видим и подвергаем сомнению инциденты, связанные с применением полицией силы в отношении расовых меньшинств, важно также широко смотреть на общество. Расстрел Майкла Брауна в Фергюсоне, штат Миссури, является примером того, как видные общественные деятели указывали на то, что инцидент был просто проявлением более широкой проблемы расизма, широко распространенной в Соединенных Штатах.
Вместе с обществом развивались и правоохранительные органы. Этическое поведение и разнообразие играют большую роль при приеме на работу и считаются важными качествами потенциальных офицеров. Кранк и Кальдеро (2010) пришли к выводу, что из-за того, что общество уделяет особое внимание этике и строгому процессу найма, новобранцы обычно очень этичны. Они утверждают, что субкультура не только присутствует, но и очень влиятельна; этические установки новобранцев формируются раньше, задолго до того, как начнется их прием на работу (Crank and Caldero, 2010). И наоборот, Конти (2010) и Баниш и Руис (2003) утверждают, что полицейская субкультура присутствует, когда офицеры начинают обучение в полицейской академии, и что ее влияние на этику новобранцев является негативным и деструктивным.
Конти рассматривает введение новобранца в полицейскую академию как превращение новобранца в «организационный идеал» (Conti, 2010). Именно таким образом, утверждает Конти (2010), полицейская субкультура, всегда присутствующая в полицейской академии, способствует превращению новобранца из гражданского в полицейского. Эти культурные нюансы передаются различными способами, такими как:
- Парады и учения (Кэмпбелл, 2007 г.)
- Марш (Дэвис, 1996)
- Рассказывание историй (Баниш и Руис, 2003; Форд, 2003; Ньюберн и Райнер, 2007).
Рассказывание историй инструкторами полицейской академии может быть ценным и эффективным средством обучения, как показало исследование Conti (2010) об американской полицейской академии. Истории, рассказанные инструкторами, должны отражать этическое поведение и соотноситься с целями и результатами плана урока. И наоборот, рассказы инструкторов могут раздувать восприятие новобранцами опасности (Баниш и Руиз, 2003) или цинизма (Форд, 2003), но рассказы инструкторов также могут служить для передачи положительных результатов, таких как выживание в ситуациях жизни и смерти, с которыми сталкивается полиция. (Конти, 2010). В конечном счете, рассказывание историй увековечивает полицейскую субкультуру, передавая как трюизмы, так и не совсем правдивые легенды (Newburn and Reiner, 2007). Баниш и Руис (2003) также утверждают, что рассказывание историй негативно влияет на культуру полиции, прививая негативные черты цинизма, подозрительности, консерватизма и авторитаризма.
Эти негативные черты часто связаны с полицейской субкультурой, которая влияет на старших офицеров полиции, и именно эти черты определяют человека как офицера полиции. Сколник (2008) считает, что полицейское призвание похоже на призвание священника или духовенства: культура полностью определяет, что значит быть полицейским, чертами, которые разделяют полицейские. Эти черты, по словам Сколника, включают «скептицизм, цинизм, недоверие к посторонним — все это черты, которые наблюдатели полиции применяют к ним и которые они применяют к себе» (2008, стр. 36). Тверски-Гласнер (2005) соглашается с этим, отмечая, что полиция является представителями уникальной профессии, в которой они являются инсайдерами, а остальное общество — аутсайдерами. Инсайдеры — это те, кому можно доверять, а к аутсайдерам относятся с подозрением (Skolnick, 2008). Это отражается не только в культуре, в которой находятся новобранцы, но и в обучении, которое они получают, и в том, как их, как гражданских лиц, принимают в академию для начала обучения.
В качественном исследовании полицейских Лофтус (2010) следил за офицерами на улице и определил, что в полицейской культуре постоянно присутствуют две характеристики: цинизм и моральный консерватизм. В то время как пожилые офицеры демонстрируют эти черты, Лофтус (2010) заметил, что новые офицеры нанимаются из более разнообразного опыта, включая сексуальную ориентацию, культуру и расу. Это может позволить полицейской субкультуре адаптироваться и преодолеть свои более негативные характеристики.
когортный анализ влияния возраста и периода | Государственное здравоохранение Колумбии
Обзор | Программное обеспечение |
Описание | Веб-сайты |
Показания | Курсы |
Обзор
На этой странице кратко описывается когортный анализ возрастных периодов и приводится аннотированный список ресурсов.
Описание
Эффект когорты возрастного периода
Анализ когорты возрастного периода (APC) играет важную роль в понимании изменяющихся во времени элементов в эпидемиологии. В частности, анализ APC различает три типа изменяющихся во времени явлений: эффекты возраста, эффекты периода и когортные эффекты. (1)
Эффекты возраста являются вариациями, связанными с биологическими и социальными процессами старения, характерными для отдельных людей. (2) Они включают физиологические изменения и накопление социального опыта, связанные со старением, но не связанные с периодом времени или возрастной когортой, к которой относится возраст. принадлежит индивид. В эпидемиологических исследованиях возрастные эффекты обычно обозначаются различной частотой заболеваний в разных возрастных группах.
Эффекты периода являются результатом внешних факторов, которые одинаково влияют на все возрастные группы в определенное календарное время. Это может быть вызвано целым рядом экологических, социальных и экономических факторов, например. война, голод, экономический кризис. Методологические изменения в определениях результатов, классификациях или методах сбора данных также могут привести к влиянию периода на данные. (3)
Эффекты когорты – это вариации, возникающие в результате уникального опыта/воздействия группы субъектов (когорты) по мере их перемещения во времени. Наиболее часто определяемой группой в эпидемиологии является когорта рождения, основанная на годе рождения, и она описывается как разница в риске последствий для здоровья в зависимости от года рождения. Таким образом, когортный эффект имеет место, когда распространение болезней, возникающих в результате воздействия, по-разному влияет на возрастные группы. В эпидемиологии когортный эффект концептуализируется как взаимодействие или модификация эффекта из-за периодического эффекта, который по-разному проявляется в зависимости от возраста в зависимости от воздействия или восприимчивости к этому событию или причине. (4)
В отличие от этой концептуализации когортного эффекта как модификации эффекта в эпидемиологии, в социологической литературе когортный эффект рассматривается как структурный фактор, представляющий собой сумму всех уникальных воздействий, испытанных когортой с момента рождения. В этом случае эффект возраста и периода понимается как искажающие эффект когорты, а анализ APC направлен на то, чтобы отделить независимое влияние возраста, периода и когорты. (4) Большинство стратегий анализа APC основаны на социологической модели эффекта когорты. осмыслить независимое влияние возраста, периода и когорты.
Проблема идентификации в APC : анализ APC направлен на описание и оценку независимого влияния возраста, периода и когорты на изучаемый исход для здоровья. Различные используемые стратегии направлены на разделение дисперсии на уникальные компоненты, связанные с возрастом, периодом и когортными эффектами (4). Однако существует серьезное препятствие для независимой оценки эффектов возраста, периода и когорты путем моделирования данных, известных как «проблема идентификации» в APC. Это связано с точной линейной зависимостью между возрастом, периодом и когортой: Период – Возраст = Когорта; то есть по календарному году и возрасту можно определить когорту (год рождения) (5). Наличие совершенно коллинеарных предикторов (возраст, период и когорта) в регрессионной модели приведет к созданию единственной неидентифицируемой матрицы плана, по которой статистически невозможно оценить уникальные оценки для трех эффектов. (5)
Традиционные решения проблемы идентификации APC
Оценка GLIM с ограниченными коэффициентами (CGLIM)
Популярным подходом к решению проблемы идентификации было использование регрессионного анализа на основе ограничений (оценка GLIM с ограниченными коэффициентами (CGLIM)). В этой стратегии на одну из категорий хотя бы одного предиктора накладываются дополнительные ограничения для одновременной оценки возрастного периода и когортного эффекта. Таким образом, предполагая, что некоторые категории возрастных групп, когорт или периодов времени оказывают одинаковое влияние на зависимую переменную, становится возможным оценить независимое влияние возрастного периода и когорты (6). Однако результаты этого анализа будут зависеть от ограничений, выбранных исследователем на основе внешней информации. Справедливость выбранных ограничений будет зависеть от теоретического предубеждения об идентичных категориях параметров, часто является субъективным, и нет эмпирического способа подтвердить справедливость выбранных ограничений (4).
Подход с косвенными переменными
Использование одной или нескольких косвенных переменных в качестве заменителей для коэффициентов возраста, периода или когорты (7)
Подход с нелинейным параметрическим (алгебраическим) преобразованием , или когортные переменные, чтобы их связь с другими была нелинейной.
Метод внутренней оценки
Это новый метод, разработанный за последние 10 лет и связанный с анализом главных компонентов, который решает проблему идентификации, когда независимые переменные сильно коррелированы. Хотя IE также накладывает ограничения на параметры, аналогичные CGLM, ограничения менее субъективны и не влияют на оценку параметров регрессии для возраста, периода или когорты (4,5). Исследования по проверке модели подтвердили надежность статистических свойств ИЭ путем сравнения результатов анализа ИЭ эмпирических данных с результатами анализа тех же данных с помощью другого семейства моделей, которые не используют одно и то же идентифицирующее ограничение (5).
Медианный польский анализ
Эпидемиологическое определение когортного эффекта как взаимодействия возраста и периода является основой для медианного польского анализа. Он выделяет нелинейность эффектов возраста и периода и разделяет нелинейную дисперсию на когортный эффект и случайную ошибку (4). Другими словами, этот подход оценивает взаимодействие возраста и периода, выходящее за рамки того, что можно было бы ожидать от их аддитивного влияния.
Руководство по оценке моделей APC (На основе Ян и Земли) (5):
Описательный анализ данных путем графического представления данных является первым шагом в анализе APC. Это помогает в качественной оценке моделей временных вариаций
Исключить, что данные могут быть объяснены любой однофакторной или двухфакторной моделью возраста, периода времени и когорты. Статистика согласия часто используется для сравнения сокращенных логарифмических линейных моделей: три отдельные модели для эффектов возраста, периода и когорты; и три двухфакторные модели, по одной для каждой из трех возможных пар эффектов, а именно модели эффектов AP, AC и PC. Затем все эти модели сравниваются с полной моделью APC, в которой одновременно контролируются все три фактора. Используются два наиболее часто используемых критерия выбора модели со штрафом правдоподобия, а именно: информационный критерий Акаике (AIC) и байесовский информационный критерий (BIC). для оценки модели, поскольку тесты отношения правдоподобия имеют тенденцию отдавать предпочтение моделям с большим количеством параметров. BIC и AIC регулируют влияние размеров модели на отклонения модели.
Если описательный анализ показывает, что все три измерения A, P и C не работают, то анализ можно завершить с помощью сокращенной модели, в которой отсутствует недействующее измерение, и проблемы с идентификацией не возникает.
Если, однако, эти анализы предполагают, что все три измерения работают, используйте один из конкретных методов анализа АРС
Медианный польский анализ — практический пример (3)
Таблица (3) демонстрирует проблему идентификации, где три компонента (возраст, период и когорта) идеально коррелируют. Для идентификации когорт нам нужно знать только период и возрастную группу: мы вычитаем раннюю возрастную группу из верхней и нижней границы периода (например, людей, которым было 10-14 лет в 1950-1954 гг., мы вычитаем 10 из 1950 и 1954 гг. до обозначьте когортный интервал как 1940-1944 гг.). (9) Диагональные поля, выделенные цветом, показывают скорость для каждой когорты по мере их старения. Таблицы непредвиденных обстоятельств не могут оценить взаимоисключающий когортный риск из-за перекрывающихся когорт. Это соглашение может привести к неправильной классификации некоторых лиц, но основная цель когортного анализа возраст-период состоит в оценке общих тенденций в конкретной когорте, а не в точной количественной оценке «истинного» причинного риска. Перекрывающаяся когорта напоминает нам о чрезмерной интерпретации оценок. Мы также ограничены недостающими данными. Например, у нас есть только одна точка данных для самой молодой группы населения (лица в возрасте 10-14 лет в 2000-2004 гг.). Используя эту таблицу, мы можем выполнить начальное графическое представление линейным графиком в Microsoft Excel.
Два графика были созданы с использованием линейных диаграмм в Microsoft Excel. Чтобы построить оба графика, мы просто переставили данные с помощью функции «Переключить строку/столбец». Эти два графических представления позволяют нам оценить любую закономерность в данных. Ограничение состоит в том, что любой результат может представлять собой сочетание двух или более эффектов.
Медианная полировка удаляет аддитивные эффекты возраста и периода путем многократного вычитания медианного значения каждой строки и столбца. (6) Первым шагом медианного полирования является вычисление медианы для каждой строки, см. таблицу 2: 9. 0011
Следующим шагом является вычитание медианы строки из каждого значения в строке, например, в первой строке мы вычтем 0,610 минус 0,790 = -0,18. Во второй строке (15-19 лет) мы использовали ту же процедуру 6,330 — 5,770 = 0,56, а затем для каждой ячейки в таблице. Это создало таблицу с новыми значениями, см. таблицу 3:
. Следующим шагом является вычисление медианы столбца для новых значений, а затем вычитание медианы столбца из каждой ячейки в столбце, например -0,18 — 19,08 = -19.26. После создания новой таблицы со значениями вычитания каждого медианного столбца для каждой ячейки мы приступаем к вычислению медианы строки (третья итерация). Эти итерации в конечном итоге приведут к тому, что медианы строк и столбцов будут равны нулю. Для этого примера потребовалось 6 итераций, чтобы медианы строк и столбцов были равны нулю, см. таблицу 4:
В таблице 4 приведены значения остатков после 5 итераций. Эти остатки представляют собой коэффициенты, свободные от аддитивного эффекта влияния возраста и периода. Обратите внимание на данные для возрастных групп 75-79 лет.и 80-84 года между 1910 и 1939 годами отсутствуют значения. Если мы заменим отсутствующие значения нулевыми ставками, расчет остатков будет смещен. Полная процедура была выполнена в Microsoft Excel. Чтобы проверить правильность этих остатков, мы создали новую таблицу с результатом вычитания остаточного значения из исходного набора значений в таблице 1. Продукт вычитаний используется для создания линейной диаграммы. Эта линейная диаграмма позволяет нам проверить правильность остатков, и мы ожидаем, что линии будут идеально параллельны. Поскольку мы вычитаем остатки, которые представляют когортные эффекты, из исходных значений, мы оцениваем любой эффект возраста или периода, свободный от когортных эффектов. См. графики 3 и 4:
Процедура срединной полировки доступна в R, которая является бесплатным программным обеспечением (8). См. следующий синтаксис:
mpdata <- read.csv("C:/Users/mydocs/suicidemp. csv», header=FALSE, stringsAsFactors=FALSE)
mpdata
rownames(mpdata)<- c("10-14 », «15-19», «20-24», «25-29», «30-34», «35-39», «40-44», «45-49», «50-54», "55-59", "60-64", "65-69", "70-74", "75-79", "80-84")
colnames(mpdata)<- c("1910-1914" , «1915-1919», «1920-1924», «1925-1929», «1930-1934», «1935-1939», «1940-1944», «1945-1949», «1950-1954», «1955-1959», «1960-1964», «1965-1969», «1970- 1974", "1975-1979", "1980-1984", "1985-1989", "1990-1994", "1995-1999", "2000-2004")
mpdata
med.p <- medpolish(mpdata , na.rm = TRUE)
med.p
Медианные результаты полировки могут быть получены без какого-либо преобразования частот, но использование логарифмического преобразования частот перед процедурой медианной полировки даст оценку взаимодействия по мультипликативной шкале (или логаддитивный эффект). Мы повторили нашу медианную процедуру полировки, используя логарифмическое преобразование частоты самоубийств. Чтобы получить логарифмически преобразованные остатки исходной таблицы с помощью программного обеспечения R, мы создали новую функцию, заменяющую ставки для логарифмически преобразованных ставок (обратите внимание на жирный шрифт в синтаксисе):
medpolish3 <- function (x, eps = 0,01, maxiter = 10L, trace. iter = TRUE, na.rm = FALSE)
{
z <- as.matrix( log(x) )
nr <- nrow(z)
nc <- ncol(z)
t <- 0
r <- numeric(nr)
c <- numeric(nc)
oldsum <- 0
for (iter in 1L:maxiter) {
rdelta <- применить (z, 1L, медиана, na.rm = na.rm)
z <- z – матрица (rdelta, nrow = nr, ncol = nc)
r <- r + rdelta
дельта <- медиана (c , на.гм = нан.гм)
c <- c – delta
t <- t + delta
cdelta <- apply(z, 2L, медиана, na.rm = na.rm)
z <- z – matrix(cdelta, nrow = nr, ncol = nc, byrow = TRUE)
c <- c + cdelta
delta <- median(r, na.rm = na.rm)
r <- r – delta
t <- t + delta
newsum <- sum(abs (z), na.rm = na.rm)
сошлись <- newsum == 0 || abs(newsum – oldsum) < eps * newsum
if (сходится)
break
oldsum <- newsum
if (trace.iter)
cat(iter, “: “, newsum, “\n”, sep = “”)
}
if (converged) {
if (trace.iter)
cat(«Final: «, newsum, «\n», sep = «»)
}
else warning(sprintf(ngettext(maxiter, «medpolish( ) не сходится в %d итерации», «medpolish() не сходится в %d итерациях»), maxiter), domain = NA)
name(r) <- rownames(z)
name(c) <- colnames (z)
анз <- список(общий = t, строка = r, столбец = с, остатки = z, имя = deparse(замена(х)))
класс(анс) <- «medpolish»
анс
}
med. p2 <- medpolish3(mpdata, na.rm = TRUE)
Данные сохраняются в виде файла с разделителями-запятыми (.csv), удобного для чтения в R формате. Обратите внимание на команду для срединной полировки, включена опция отсутствия данных, в противном случае процедура сообщит об ошибке. Оба набора остатков, созданные с помощью Excel и R, равны.
Мы изменили данные по когортам и построили график остатков по категориям когорт. См. следующую таблицу:
Мы рассчитали среднее значение для каждой когорты, а затем эти логарифмически преобразованные остатки используются для построения графика по когортам. Этот график помогает оценить распределение остатков, где любое значительное отклонение от нуля предполагает сильный когортный эффект для этой когорты, см. следующий график:
Код STATA для построения графика остатков:
График среднего уровня остатков полировки, ПРИМЕР КНИГИ (логарифмическая шкала)
использовать «C:\Users\mydocs\suicide_data.dta», очистить
переименовать var2 var1
……
переименовать var16 var15
egen mean = rowmean( var*)
изменить форму long var, i(cohort) j(count)
удалить, если var==.
метка определить когорту 1 «1830-1834» 2 «1835-1839» … 32 «1985-1989» 33 «1990-1994» (связанная средняя когорта, msize(vsmall) msymbol(triangle) lwidth(thin) lpattern(solid)), ytitle(Median Polish Residuals) yscale (range(-2 2)) ylabel(#7) xtitle(Cohort) xlabel(# 33, метки labsize(маленький) угол(вертикальный) labgap(минускул) valuelabel) title(, size(medsmall) ring(0)) legend(size(small))
Эти остатки помогают нам оценить величину когортного эффекта, используя линейную регрессию значений остатков по когортам. Здесь мы выбираем 1910-1914 годы в качестве эталонной когорты. Как и на графике 6, кажется, что когорты, родившиеся после 1950 года, имели статистически значимо более высокий риск самоубийства по сравнению с когортой 1910-1014 годов. Коэффициенты, рассчитанные с помощью линейной регрессии, представлены в логарифмической шкале, чтобы оценить отношения скоростей, мы использовали экспоненциальную функцию для каждого коэффициента [exp(x)].
Код STATA для регрессии остатков самоубийств.
char когорта[пропущено] 17
xi: регресс Остаточная i.когорта
Yang Y, Schulhofer-Wohl S, Fu WJ, Land KC. Внутренний оценщик для анализа возраст-период-когорта: что это такое и как его использовать1. Американский журнал социологии 2008;113(6):1697-736.
Reither EN, Hauser RM, Yang Y. Имеют ли значение возрастные группы? Когортный анализ эпидемии ожирения в США по возрастным периодам. Социальные науки и медицина 2009 г.;69(10):1439-48.
Киз К.М., Ли Г. Моделирование возрастных групп. Исследование травм: Springer, 2012:409-26.
Киз К.М., Утц Р.Л., Робинсон В., Ли Г. Что такое когортный эффект? Сравнение трех статистических методов моделирования когортных эффектов распространенности ожирения в США, 1971–2006 гг. Социально-медицинские науки 2010; 70 (7): 1100-8
Ян, Ян и Кеннет С. Лэнд. Когортный анализ «возраст-период»: новые модели, методы и эмпирические приложения. КПР Пресс, 2013
Мейсон, Карен Оппенгейм и др. «Некоторые методологические вопросы когортного анализа архивных данных». Американский социологический обзор (1973): 242–258
.О’Брайен, Р.М. 2000. «Модели характеристик возрастных групп». Социальные исследования 29:123-139
http://www.r-project.org/
Киз К.М., Ли Г. Многофазный метод оценки когортных эффектов в данных таблицы непредвиденных обстоятельств возраст-период. Энн Эпидемиол 2010; 20:779-785.
Чтения
Учебники и главы
Ян, Ян и Кеннет С. Лэнд. Когортный анализ «возраст-период»: новые модели, методы и эмпирические приложения. КПР Пресс, 2013.
Киз, Кэтрин М. и Гохуа Ли. «Моделирование возраст-период-когорта». Исследования травм. Спрингер США, 2012. 409-426.
Гленн, Норвал Д., изд. Когортный анализ. Том. 5. Шалфей, 2005
Хобкрафт, Джон, Джейн Менкен и Сэмюэл Престон. Эффекты возраста, периода и когорты в демографии: обзор. Спрингер, Нью-Йорк, 1985.
.
Методические статьи
Райдер, Норман Б. «Когорта как понятие в изучении социальных изменений». Американский социологический обзор (1965): 843-861
Мейсон, Карен Оппенгейм и др. «Некоторые методологические вопросы когортного анализа архивных данных». Американский социологический обзор (1973): 242-258
Мейсон, Уильям М. и Стивен Э. Финберг. «Когортный анализ в социальных исследованиях: за пределами проблемы идентификации». (1985)
Ян, Ян и др. «Внутренний оценщик для анализа возрастных периодов и когорт: что это такое и как его использовать1». Американский журнал социологии 113.6 (2008 г.): 1697–1736.
Киз, Кэтрин М. и др. «Что такое когортный эффект? Сравнение трех статистических методов моделирования когортных эффектов распространенности ожирения в США, 1971–2006». Социальные науки и медицина 70.7 (2010): 1100–1108.
Киз, К.