Темпераменты и их характеристика кратко: Типы темперамента и их психологическая характеристика
Типы темперамента: краткая характеристика, специфические особенности
Человек был объектом изучения еще с незапамятных времен. Стоит отметить, что первой попыткой создания типологии личности было выделение четырех основных типов темперамента. И руку к этому приложили еще такие древние ученые и философы, как Галена и Гиппократ. Какие есть типы темперамента, краткая характеристика их и все, что нужно об этом знать человеку, будет рассмотрено далее в тексте.
Терминология, определение понятий
Изначально надо выяснить, о чем собственно идет речь. Важно уточнить, что нельзя путать такие термины, как «характер», «типы темперамента». Они имеют совершенно разный смысл. Темперамент не может характеризовать содержательность личности (убеждения, взгляды, мировоззрение), он является определенной динамической стороной.
Итак, что же такое темперамент? Это совокупность тех особенностей человека, которые характеризуют его эмоциональную сторону, т.е. поведение и умственную деятельность. Если же подходить к вопросу с физиологической точки зрения, то темперамент обуславливается особым типом высшей нервной деятельности (ВНД).
Прежде чем рассматривать разные типы темперамента, нужно отметить, что же в это понятие не входит:
- Характер.
- Способности.
Темперамент является основой развития характера человека, он оказывает различное влияние на способы общения и поведение личности.
Что именно зависит от темперамента человека
Также надо отметить, что есть ряд показателей, которые напрямую зависят от определенного типа темперамента человека. Рассмотрим их.
- Интенсивность психических процессов (эмоциональность, волевые характеристики).
- Скорость возникновения различных психических процессов (темп восприятия, мышления, время сосредоточения на одной деятельности).
- Контроль деятельности, ее оценка.
- Направленность деятельности (экстраверт, интроверт).
- Дисциплинарные и поведенческие воздействия.
Типы темперамента: краткая характеристика
В современной науке существует четыре основных типа темперамента: холерик, сангвиник, флегматик и меланхолик. И все они существенно отличаются друг от друга. Типы темперамента кратко можно охарактеризовать по особой реакции человека на случайно возникшее на его пути препятствие.
Так, холерик данную преграду очень быстро и без торможения сметет со своего пути. Сангвиник подумает, как это препятствие лучше всего обойти. Флегматики различные преграды чаще всего вовсе не замечают. А меланхолики перед препятствиями просто останавливаются и не могут двигаться далее.
Немного о холериках
Теперь же хочется отдельно рассмотреть все вышеперечисленные виды. Ведь они существенно отличаются друг от друга. Первым будет изучен тип темперамента холерик.
Изначально надо отметить, что это слово происходит от греческого «холе», что означает «желчь красно-желтого цвета». Такие люди не сдержаны в эмоциях, подвижны, энергичны, порывисты.
Положительные стороны характера холериков
Тип темперамента холерик имеет как свои положительные, так и отрицательные качества. Рассмотрим для начала плюсы.
- Холерики прямолинейны, решительны. Они всегда знают, что делать в определенной ситуации.
- Это люди быстрые, подвижные, работа в их руках просто кипит.
- За новое дело представители этого типа темперамента берутся без проблем и боязни. Все делают быстро, без затруднений преодолевают различные препятствия.
- Холерики любят спорить, доказывать свою правоту.
- Мимика таких людей выразительна. У них, как говориться, все написано на лице.
- Речь у таких людей живая, эмоциональная. Они могут дополнять ее различные движениями рук, тела.
- Чувства у холериков проявляются очень быстро, они всегда ярки и эмоционально окрашены.
- Холерики практически никогда не обижаются, обиды не запоминают.
- Засыпает и просыпается такой человек быстро. Спит крепко.
Недостатки холерического темперамента
Рассматриваем далее различные типы темперамента. Краткая характеристика негативных сторон холериков включает в себя следующие черты:
- Быстрота холерика нередко перетекает в торопливость.
- Движения резкие, порывистые, нередко неуравновешенные и несдержанные.
- Холерикам явно не хватает терпения.
- Прямолинейность иногда может играть и свою негативную роль. На высказывания холериков люди очень часто обижаются.
- Личности с данным типом темперамента нередко провоцируют различного рода конфликтные ситуации.
- Холерики привыкли работать рывками. Резкий подъем сменяется спадом деятельности. И так по кругу.
- Это люди, которые не боятся рисковать. Именно поэтому они нередко оказываются в неудобных ситуациях.
- Холерики поверхностны. Они не любят вникать в суть проблемы.
- Склонны к переменам настроения.
- Такие люди не терпят промахи других.
Рекомендация: людям с холерическим типом характера надо научиться себя сдерживать. Для этого перед принятием решения или желанием высказаться надо постараться сосчитать до десяти. Это поможет успокоиться и в определенной ситуации сделать все правильно.
Кто такие флегматики
Чем же именно особенен и интересен тип темперамента флегматик? Так, изначально надо отметить, что это слово произошло от греческого «флегма», т.е. «слизь». Это люди надежные, старательные, миролюбивые, вдумчивые и малоразговорчивые.
Достоинства, позитивные стороны флегматиков
Чем хорош тип темперамента флегматик?
- В первую очередь это спокойные, рассудительные и уравновешенные люди. У них есть выдержка в любой, даже конфликтной и спорной ситуации.
- Такие люди последовательны в делах. Они обязательно все начатое доводят до логического завершения.
- Речь их размеренная, спокойная. Нет лишних движений или ярко выраженной мимики лица. Такие люди мало разговаривают.
- В работе придерживаются системности, не любят отступать от порядка.
- Постоянны не только в отношениях, но и в интересах. Это чаще всего однолюбы. Чувства их глубоки, но тщательно скрыты от окружающих глаз.
- Это надежные, незлопамятные люди, которых очень тяжело вывести из себя.
Негативные стороны флегматиков
Продолжаем рассматривать типы темперамента. Краткая характеристика негативных сторон, т.е. недостатков флегматиков выглядит следующим образом:
- Они слабо реагируют на внешние раздражители, поэтому достаточно медленно принимают новые обстоятельства.
- Такие люди малоэмоциональны. Порой невозможно понять, что именно творится в их душе.
- Очень медленно включаются в новую работу, а также переключаются с одного дела на иное.
- Довольно трудно адаптируются в новой обстановке. Нелегко сходятся с новыми людьми.
- Стоит отметить, что в жизни флегматиков довольно много шаблонов и стереотипов, которым они неукоснительно следуют.
Советы флегматикам: нужно развивать такие недостающие качества, как активность и подвижность.
Сангвиник – кто он?
Чем интересен тип темперамента сангвиник? Важно также рассмотреть происхождение этого термина. В переводе с латыни «сангвис» означает «кровь». Такие люди в основном выдержанные, общительные, уравновешенные и практичные. Позитивные стороны сангвиников:
- Настроение их преимущественно хорошее. Но может резко меняться.
- Все чувства у таких людей возникают очень быстро. Однако не отличаются глубиной.
- Неприятности, неудачи переживают без особых проблем, достаточно легко.
- Выносливость и работоспособность находятся на высоком уровне.
- Без проблем заводят новые знакомства. В общении с новыми людьми не испытывают дискомфорта, неудобств, страха.
- Такие люди даже в самых сложных ситуациях сдерживают свои эмоции. У них отличное чувство самообладания.
- Речь громкая, торопливая, при этом отчетливая. Мимика и жесты яркие, выраженные.
- Это хорошие организаторы. В деятельности настойчивы, все дела доводят до логического завершения.
Недостатки этого типа темперамента
Рассматривая особенности типов темперамента, нужно отметить, что у сангвиников также есть свои отрицательные стороны:
- Склонны не доводить дела до конца. Однако это справедливо только в том случае, если интерес к деятельности утрачен.
- Сангвиники не приемлют однообразной работы.
- Такие люди нередко переоценивают себя и свои возможности.
- Это люди, которые быстро меняют увлечения. Это касается как интересов, так и личной жизни.
- В решениях такие личности могут быть поспешными, опрометчивыми.
- Настроение сангвиников неустойчивое и склонное к переменам.
Совет таким людям: для достижения хороших результатов, им не стоит размениваться на мелочи. Также желательно выработать усидчивость и аккуратность.
Кто такие меланхолики
Наконец-то пришло время рассмотреть последний тип темперамента. Меланхолик – какой он? Так, сам термин произошел от греческого «мелайн холе», что означает «черная желчь». Такие люди в основном необщительны, замкнуты, тревожны и часто угрюмы. Рассмотрим их достоинства:
- Меланхолики чувствительны. Однако это может относиться также и к недостаткам типа темперамента.
- Такие люди выдвигают к себе завышенные требования, что заставляет их стремиться к лучшему.
- Они тактичны, сдержанны.
- Меланхолики отлично чувствуют других людей, их настроение.
- Эмоции таких людей сильные, глубокие, яркие, постоянные.
- Работают спокойно и продуктивно. Однако исключительно в привычной для себя обстановке.
Недостатки меланхоликов
Итак, выясним отрицательные стороны данного типа темперамента.
- Опять же на первый план выходит повышенная чувствительность, эмоциональность.
- Такие люди очень тяжело переносят обиды, если огорчаются, то надолго.
- Меланхолики в большинстве случаев застенчивые, стеснительные, не склонные к общению личности.
- Это люди, которые редко смеются. В основном они пессимистично настроены.
- Не любят ничего нового, долго адаптируются в новом коллективе. Изменения для них – это что-то ужасное, трудное.
- В работе им надо делать паузы, так как они склонны к быстрому утомлению.
- Речь их тихая, слабая. Мимика и жесты практически отсутствуют.
- Это слезливые, плаксивые люди.
- В большинстве случаев меланхолики боязливы, тревожны и замкнуты.
- В сложные моменты такие люди склонны теряться, они нередко опускают руки перед препятствиями, не стараясь их обойти или же убрать с пути.
Рекомендации для меланхоликов: для нормальной жизнедеятельности надо побороть стеснительность. Для этого необходимо стараться как можно чаще принимать участие в различных мероприятиях. Также нужно заводить знакомства, побольше общаться. Также таким людям очень важно постоянно повышать самооценку.
Основные составляющие
Обязательно надо рассмотреть психологические типы темперамента, т.е. те составляющие моменты, на основании которых и происходит данное деление. Так, это следующие нюансы:
- Сензитивность. Это то количество внешних сил, которое необходимо на проявление реакции.
- Реактивность. Это уровень проявляемой реакции.
- Активность. Это та же энергичность.
- Ригидность и пластичность. Это некая степень приспосабливаемости к различного рода внешним раздражителям.
- Темп реакции. Это особое протекание реакций и различных процессов психики (скорость речи и т.д.).
- Интроверсия или экстраверсия.
- Эмоциональная возбудимость.
Именно эти свойства и дали возможность выделить четыре основных типа темперамента, которые могут быть присущи человеку.
Несколько слов о детях
Стоит отметить, что совершенно нет смысла отдельно рассматривать типы темперамента детей. Ведь они такие же, как описано выше. Однако надо уточнить, что по мере взросления тип темперамента может меняться. В детстве преобладать может один, во взрослом возрасте – совершенно иной тип. Кардинальных же изменений чаще всего не происходит. Так что типы темперамента детей такие же, как и у взрослых. Малыши также бывают холериками, сангвиниками, флегматиками и меланхоликами. Однако важным тут является именно тип воспитания. Так, к детям разных темпераментов нужно искать совершенно разный подход. Ведь у них существенно отличается уровень понимания и восприятия информации.
О чистоте типов
Обязательно надо уточнить, что мало таких людей, которым присущ один четкий тип темперамента. В основном это тандем двух различных типов. Один из них будет ведущим, т.е. более основательным. Другой же – дополнительным. Ученые также говорят о том, что каждый человек содержит в себе черты всех четырех типов темперамента. Но вот их концентрация совершенно разная.
Выяснение своего типа
Определение типа темперамента происходит на основании различных тестов и методик. Нужно сказать о том, что сегодня их существует очень много. Так, это опросник, в котором есть определенное количество предельно простых вопросов. Их цель — понять, как именно человек реагирует на ту или иную ситуацию.
При прохождении таких тестов рекомендуется давать быстрые и четкие ответы. Не надо задумываться над тем, что сказать или что выбрать. Надо действовать в зависимости от тех эмоций, которые возникают первыми. Нужно помнить: в таких опросниках нет правильных или неправильных вопросов. Тут нельзя ответить хорошо или плохо.
Для чего, собственно говоря, нужно знать свой тип темперамента? Тут все просто: для того чтобы понять свои сильные и слабые стороны для последующей работы над своим «Я». Также это необходимое знание в том случае, если приходится общаться с различными людьми. Так, нужно помнить, что от меланхолика нельзя требовать быстроты выполнения заданий, а от холерика – спокойствия.
Тесты
Как уже было выше сказано, определение типа темперамента происходит посредством различных опросников.
- Тест Русалова. Он дает возможность определить динамические свойства личности. В нем 150 вопросов. Отвечать надо быстро, не задумываясь.
- Тест Белова. В таком случае человеку будут поочередно представлены 4 карточки. Там будет написано 20 свойств, которые могут быть характерны для определенной личности. В каждой из них человек должен отметить то, что ему характерно.
- Но все же наиболее популярным является именно тест Айзенка. Человеку задается 100 различных вопросов, которые отражают определенную манеру поведения или реакции на ту или иную ситуацию. Если утверждение, по мнению испытуемого, верное, он ставит плюс, если же неверное – минус.
- Посредством опросника Смирнова можно определить полярные качества характера. Например, возбудимость и уравновешенность, экстраверсию и интроверсию и т.д.
Темперамент
Темперамент — Динамическая характеристика психической деятельности индивида. Он проявляется первым делом в его впечатлительности, т. е. силе и устойчивости того воздействия, которое впечатление оказывает на человека. Темперамент сказывается и на эмоциональной возбудимости, проявляясь в силе эмоционального возбуждения, быстроте, с которой оно охватывает личность, в устойчивости, с которой оно сохраняется. Выражением темперамента является импульсивность, которая характеризуется силой побуждений, скоростью, с которой она овладевает моторной сферой и переходит в действие, устойчивостью, с которой она сохраняет свою действенную силу.Холерический темперамент характеризуется сильной впечатлительностью и большой импульсивностью; сангвинический — слабой впечатлительностью и большой импульсивностью; меланхолический — сильной впечатлительностью и малой импульсивностью; флегматический — слабой впечатлительностью и малой импульсивностью.
Темперамент находит себе особенно наглядное выражение в силе, а также скорости, ритме и темпе всех моторных проявлений человека — его практических действиях, речи, выразительных движениях.
Динамическая характеристика психической деятельности (т. е. проявление темперамента) не имеет самодовлеющего характера; она зависит от содержания и конкретных условий деятельности, от отношения индивида к тому, что он делает, и к тем условиям, в которых он находится.
Во всех своих проявлениях темперамент преобразуется в процессе формирования характера, а свойства темперамента переходят в черты характера, содержание которого связано с направленностью личности.
Темперамент ребенка основывается на свойствах его нервной системы — силе и лабильности, специфике протекания процессов возбуждения и торможения. Темперамент редко встречается в чистом виде, но тем не менее накладывает отпечаток на учебную деятельность школьника. Дети со слабой и подвижной нервной системой (которые обычно называются меланхоликами) особенно остро воспринимают замечания учителя, расстраиваются из-за мелочей, на которые остальные не обращают внимания. Их повышенная впечатлительность может мешать им адаптироваться в школе. От флегматика с его сильной малоподвижной нервной системой вряд ли следует ждать быстрого ответа или мгновенного включения в выполнение письменной работы. Стоит считаться с его замедленными реакциями, правом на свой темп. Бурные эмоциональные реакции, непоседливость холерика могут быть следствием именно его темперамента, силы и подвижности нервной системы, а не невоспитанности, как иногда считает учитель. Следует отметить, что с возрастом воспитание и усиливающийся самоконтроль растущего ребенка сглаживают все эти проявления, они становятся не такими выраженными, яркими. Ломать же, искоренять неудобные особенности темперамента ребенка не только бессмысленно, но и вредно.
Деятельность и повседневное поведение человека зависит от социальных условий, в которых формировалась личность, и от особенностей при- родной организации человека.
Темперамент — совокупность типологических особенностей человека, проявляющаяся в динамике его психических процессов: в быстроте и силе его реакций, в эмоциональном тонусе его жизнедеятельности.
Темперамент — это проявление в психике человека врожденного типа нервной деятельности.
Установлены три основные свойства нервных процессов — сила, уравновешенность и подвижность. Различные комбинации этих свойств образуют следующие четыре типа высшей нервной деятельности:
I. Сильный, уравновешенный (процесс возбуждения сбалансирован с процессом торможения) , подвижный (процессы возбуждения и торможения легко сменяют друг друга). Этому типу высшей нервной деятельности со- ответствует сангвинический темперамент.
II. Сильный, неуравновешенный (процесс возбуждения преобладает над процессом торможения) , подвижный. Этому типу высшей нервной деятельности соответствует холерический темперамент.
III. Сильный, уравновешенный, инертный (процессы возбуждения и торможения мало подвижны). Этому типу высшей нервной деятельности соответствует флегматический темперамент.
IV. Слабый (нервная система не выдерживает большой и длительной нагрузки) , неуравновешенный, инертный. Этому типу высшей нервной деятельности соответствует меланхолический темперамент.
Названия темпераментов впервые ввел древнегреческий врач Гиппократ (IV в. до н.э.) , который связывал виды темпераментов с преобладанием в организме человека различных жидкостей: крови (сангвис) — у сангвиника, желтой желчи (холэ) — у холерика, слизи (флегмы) — у флегматика и черной желчи (мелайна холэ) — у меланхолика. Слово «темперамент» про- исходит от латинского «tempero» — смешанный в надлежащем соотношении.
Наряду с совокупностью свойств нервной деятельности, обусловливающих тот или иной темперамент, можно выделить следующие психические особенности, которые в различных комбинациях входят в соответствующий темперамент.
1. Скорость и интенсивность психических процессов, психическая активность.
2. Преимущественная подчиненность поведения внешним впечатлениям — экстраверсия или преимущественная его подчиненность внутреннему миру человека, его чувствам, представлениям — интроверсия.
3. Приспособляемость, пластичность, адаптированность к внешним из- меняющимся условиям, подвижность стереотипов. (Пониженная приспособляемость, негибкость — ригидность).
4. Чувствительность, сензитивность, эмоциональная возбудимость и сила эмоций, эмоциональная устойчивость.
5 приемов для воспитания и обучения детей с разным типом темперамента
Каждый учитель хочет, чтобы его уроки были эффективными. Для этого нужно учитывать индивидуальные особенности учащихся, в том числе — их темперамент. Как это делать, объясняем в нашей статье.
О делении социума на холериков, сангвиников, флегматиков и меланхоликов слышали все. Но, если честно, мало кто сразу может сказать, что такое психологический темперамент. Еще меньше учителей используют преимущества данных типов на практике. Почему так происходит? Давайте разбираться.
Психологи характеризуют темперамент как стиль поведения, зависящий от скорости, силы, длительности реакций возбудимости и торможения нервной системы. В зависимости от комбинаций этих элементов получаем взрослого или ребенка с одним из 4 типов.
- Сангвиник.
Уравновешенный, душа компании со множеством друзей, знакомых, дипломатичный, одновременно имеет много интересов, но не всегда завершает начатое.
Из таких деток бывают хорошие старосты класса, помощники учителя, активисты школьной самодеятельности и балагуры, которые превращают урок в цирковое представление. - Меланхолик. Тихий, мечтательный, добрый, беззащитный, с чувством такта и умением поддержать беседу в тесном кругу. Исполнительные, но безынициативные.
- Флегматик. Спокойный, уравновешенный, задумчивый, с аналитическим складом ума, педантичный, рациональный ребенок, о котором говорят «маленький взрослый».
- Холерик. Активный, быстрый, напористый, целеустремленный, легко загорается идеей, эмоциональный, стремится к лидерским чертам.
С таким темпераментом легко получаются и хулиганы, срывающие дисциплину, и медалисты-активисты, отличники-спортсмены, которые везде успевают.
Советуем:
- Определить тип психологического темперамента ребенка с помощью теста А. Белова «Формула темперамента».
- Прочитать на досуге книгу Ольги Маховской «Американские дети играют с удовольствием, французские — по правилам, а русские — до победы. Лучшее из систем воспитания разных стран».
Скачать карточки
Переходим от теории к практике
Как общие характеристики можно использовать во благо, а слабые стороны темперамента обходить стороной? Для достижения этой цели воспользуйтесь рекомендациями школьных психологов.
Как воспитывать холерика
Его сильные стороны: настойчивость, активность, высокая работоспособность. Желание стать медалистом, победителем соревнований заставляет таких детей усиленно заниматься, не пропуская занятий и не жалея себя.
Можно: Спрашивать советы, как достичь того или иного результата, поручать держать дисциплину в классе в ваше отсутствие. Предложить составить распорядок дня на каникулах, в походе, на экскурсии.
Нельзя: Кричать, давить эмоционально в случае непослушания. Заставлять умерить пыл, не быть громким, шумным и эмоциональным на перемене, во внеурочное время.
Как воспитывать флегматика
Сильные стороны: наблюдательность, аналитический склад ума, аккуратность, послушность.
Можно: Поручить сделать доклад или реферат на тему его хобби, приносить и убирать препараты/карты/методички для уроков. Можете быть уверены: все будет положено точно на место.
Нельзя: Наказывать за любознательность, медлительность. Требовать быть инициативным, общительным, поручать организовывать ребят для совместного выполнения задания.
Как воспитывать меланхолика
Сильные стороны: мечтательность, креативность, углубление в свой внутренний мир, душевность, чуткость, милосердие.
Можно: Поручить участие в благотворительном проекте, патронаже пожилого человека или ветерана, оформления классного уголка. Все, что не связано с контактом с большим количеством людей, но касается творчества, будет выполнено на высшем уровне.
Нельзя: Высмеивать робость, застенчивость, замкнутость, мечтательность. Предлагать выступление на публике, если ребенок сам не проявляет инициативу.
Как воспитывать сангвиника
Сильные стороны: общительность, увлеченность делом, быстро налаживает контакт с незнакомыми, оптимист и балагур, умеет использовать общественные связи и знакомства.
Можно: Попросить приготовить совместное мероприятие вместе с ребятами из параллельных классов или даже другой школы. Помочь с благотворительными школьными проектами: сбор одежды, макулатуры, экологическая агитация.
Нельзя: Корить за общительность, неразборчивость в связях и друзьях, несерьезность.
Памятка: 5 советов, как ужиться с любым типом темперамента
Педагогам и мамам важно помнить простые правила. Они помогают наладить коммуникацию, предупредить конфликты и максимально раскрыть потенциал ребенка:
- Темперамент — это навсегда. Его нереально перерасти, перевоспитать, закалить или убрать режимом дня, загруженностью в урочное время и на дополнительных предметных кружках, секциях.
- Нет плохих темпераментов. Это всего лишь особенность скорости, силы и длительности психических реакций. Не более, и не менее.
- Стереотипы далеки от правды. Практикующий психолог или учитель со стажем скажет, что меланхолик — это не всегда нюня, холерик — не скандалит, флегматик — не зануда, а сангвиник — не вечно улыбчивый ребенок.
- Используйте преимущества. Любой психолог скажет, что сильная сторона холериков — это высокая работоспособность и умение достигать своей цели. Сангвиники необычайно коммуникабельны, легко заводят знакомства. Флегматики рациональны и доводят начатое до конца. А меланхолики необычайно чутко чувствуют мир, людей, обладают эмпатией
- Темперамент — составляющая личности, но не вся личность. Помимо темперамента на формирование школьника влияет воспитание, социальная среда, хобби и куча всего прочего. Поэтому, сначала обращайте внимание на личность, а потом уже темперамент.
Вам слово: Давайте пообщаемся по теме. Знание особенностей психологических темпераментов — это мощнейший инструмент для педагога, родителя, воспитателя дошкольного заведения. А вы в своей практике используете деление на холериков, сангвиников, флегматиков и меланхоликов? Знаете ли вы свой темперамент?
Понравилась статья?
Подпишитесь и мы будем присылать вам статьи на почту
Влияние темперамента — OpenLearn
Здесь мы рассмотрим, связаны ли различия темпераментов с другими аспектами развития детей. Следует подчеркнуть, что темперамент связан с индивидуальными различиями, и поэтому его влияние на развитие сосредоточено на ассоциациях между темпераментом и вариациями в когнитивном и социальном развитии детей. Это может произойти несколькими способами, и они будут рассмотрены по очереди.
Прямое влияние темперамента на развитие
Ребенок с непродолжительным вниманием и очень импульсивным, вероятно, будет испытывать трудности в обучении дома или в дошкольных группах (Tizard and Hughes, 1984).Этот пример показывает, что различия в темпераменте могут оказывать всепроникающее влияние на когнитивное и социальное развитие детей через их влияние на поведенческий контроль и реакцию. У детей старшего возраста Кеог (1982) выделил трехфакторную модель темперамента, которая связана с поведением в школе и имеет значение для обучения. Факторами являются ориентация на задачу, личностно-социальную гибкость и реактивность.
Очевидно, что такие факторы, как ориентация на задачу, будут иметь прямое влияние на способность ребенка извлекать пользу из учебного опыта. Другое влияние темперамента будет иметь более косвенное влияние на академическую успеваемость. Например, реактивность с большей вероятностью повлияет на взаимодействие ученик-учитель и ученик-ученик и, следовательно, на социальный контекст, в котором происходит обучение.
Прямое влияние темперамента ребенка на родителей
Одна из центральных концепций современного мышления о развитии ребенка заключается в том, что ребенок влияет на собственное развитие, то есть не просто является пассивным получателем внешне детерминированного опыта.Широко признано, что Белл (1968) и Самерофф и Чендлер (1975) выдвинули эту транзакционную модель на передний план. Согласно этой модели ребенок играет значительную роль в создании собственного опыта как непосредственно путем выбора действий, так и, что более важно для маленького ребенка, благодаря влиянию его поведения на опекунов (Sameroff and Fiese, 1990).
Косвенное воздействие через «степень соответствия»
Существовало направление мышления, связанное с изучением темперамента, которое подчеркивало, что значение индивидуальных различий в темпераменте необходимо учитывать в зависимости от конкретной среды. Ребенок, у которого очень низкая адаптивность и очень высокая ритмичность, будет иметь более неприятный опыт, если о нем будут заботиться родители, которые очень неустойчивы в своем образе ухода за ребенком. Один и тот же ребенок хорошо подойдет родителям, которые более регулярно едят и спят. Это предполагает, что влияние темперамента на развитие следует анализировать как взаимодействие между характеристиками ребенка и особенностями окружающей среды, включая воспитание детей.
Эту позицию заняли несколько теоретиков темперамента.
Одно из самых обширных исследований, посвященных этой ориентации на добротность подгонки, проведено Лернером и его коллегами:
Концепция «согласия» подчеркивает необходимость учитывать как характеристики индивидуальности человека, так и требования социальной среды, которые индексируются, например, ожиданиями или отношениями ключевых значимых других, с которыми человек взаимодействует (например, родителей, сверстники или учителя). Если индивидуальные характеристики человека совпадают или соответствуют требованиям определенного социального контекста, то ожидается позитивное взаимодействие и приспособление. Напротив, ожидается, что негативная адаптация произойдет, когда между требованиями конкретного социального контекста и характеристиками индивидуальности человека не будет полного соответствия. (Лернер и др., 1989, с. 510)
В качестве иллюстрации этого представления о степени соответствия темперамента ребенка и поведения родителей Lerner et al. (1989) обсудили некоторые свидетельства относительно темперамента и материнской занятости вне дома. Конечно, на решение работать вне дома будет влиять широкий спектр социальных и экономических факторов.Однако, кроме того, они предполагают, что существует два вероятных пути, по которым тяжелый темперамент может повлиять на решение матерей о том, работать ли вне дома. Первая может заключаться в том, что матери считают проблемы воспитания ребенка с трудным характером слишком неприятными и поэтому предпочитают выходить на работу, чтобы избежать хлопот, связанных с ежедневным уходом за ребенком.
Второй путь может заключаться в том, что трудный ребенок настолько непредсказуем в своих привычках к еде и сну и интенсивно протестует, когда остается с незнакомыми людьми, что мать чувствует себя вынужденной не выходить на работу, потому что ребенок не может вписаться в требуемые извне ограничения. мать посещает рабочее место в определенное время в течение определенных периодов времени.
Подход, основанный на доброте соответствия, предполагает, что какой из этих процессов работает, будет зависеть от соответствия темперамента ребенка и терпимости матери. Невозможно предсказать последствия тяжелого темперамента для решения матери вернуться на работу, зная ее отношение к воспитанию детей и к соблюдению рабочего времени.
Лернер и Галамбос (1985) обнаружили, что матери детей с трудным темпераментом, как правило, имеют более ограниченный трудовой стаж, чем другие дети.
Одна из проблем с этим выводом состоит в том, что отчеты матерей о «трудностях» их младенцев могут быть искажены факторами, которые также влияют на производительность труда, такими как депрессия. Hyde et al. (2004) изучили эту возможность в исследовании, которое обнаружило, что согласованные суждения отцов и матерей о темпераменте младенцев по-прежнему являются хорошим предиктором результатов работы матерей. Это исследование также обнаружило доказательства того, что опосредующим фактором между темпераментом ребенка и результатом материнской работы является материнское настроение: трудные младенцы, вероятно, усугубляют депрессию у матерей и снижают их чувство компетентности, что влияет на их производительность труда.Исследование Lerner and Galambos (1985) также показало, что родителям было сложнее организовать дневной уход за трудными младенцами.
Косвенное воздействие через восприимчивость к психосоциальным невзгодам
Темперамент также может быть связан с различиями в уязвимости к стрессу. Не на всех детей негативно влияют определенные стрессы, например, госпитализация. Дети дошкольного возраста, неоднократно госпитализированные, подвергаются риску возникновения в дальнейшем образовательных и поведенческих трудностей, но только в том случае, если они происходят из социально неблагополучных семей (Quinton and Rutter, 1976).
Оказалось, что сложнее установить, действительно ли темперамент влияет на восприимчивость к неблагоприятным переживаниям. Данн и Кендрик (1982) показали, что реакция старшего ребенка на появление нового брата или сестры систематически связана с их темпераментом, измеренным во время беременности их матери.
Большинство детей реагируют на это событие некоторой вспышкой поведенческих расстройств, например повышением требований к родительскому вниманию или усилением слез. Какая поведенческая реакция показана, зависит от предшествующего темперамента.К сожалению, их данные не дают оснований полагать, что какой-либо один аспект темперамента является более значимым, чем любой другой. Тем не менее, были признаки того, что усиление страхов, тревог и «ритуального» поведения было связано с высокой степенью темперамента и негативного настроения, измеренных до рождения второго ребенка.
Косвенное влияние на диапазон переживаний
Важным аспектом транзакционной модели развития является то, что по мере взросления дети все больше начинают влиять на диапазон сред, с которыми они сталкиваются, и на создаваемый ими опыт. В младенчестве дети с разными стилями темперамента вызывают разные реакции со стороны людей, с которыми они сталкиваются, например, активные, улыбающиеся младенцы с большей вероятностью будут улыбаться и играть с ними, чем пассивные, неотзывчивые младенцы. По мере того, как дети становятся более мобильными и независимыми, они могут выбирать между альтернативными переживаниями, например, застенчивый ребенок с заторможенным поведением может избегать социальных контактов. Это может усилить характерные черты темперамента: избегание встреч с другими людьми мешает ребенку стать социально квалифицированным и, следовательно, более неохотно участвовать в социальном поведении в будущем.Это может иметь более широкое влияние на их развитие. Например, Раттер (1982) продемонстрировал, что импульсивные, активные дети с большей вероятностью попадут в несчастные случаи, предположительно в результате того, что они выбирают для игры более опасную среду.
Эти альтернативные механизмы воздействия темперамента на среду, в которой находится ребенок, можно разделить на три типа корреляции между генами и средой. Скар и Маккартни (1983) предположили, что генетический состав детей влияет на окружающую среду, в которой они находятся, тремя способами.Это можно проиллюстрировать на примере темперамента. Один из них — это пассивные корреляции между генами и окружающей средой, которые возникают, когда о ребенке заботятся родители, которые имеют схожие с ребенком темпераменты. Ребенок с высокой интенсивностью реакции с большей вероятностью, чем другие дети, будет находиться под присмотром родителя, у которого такая же высокая интенсивность реакции. Такие пары родитель-ребенок, вероятно, будут создавать для ребенка переживания, которые вызывают у него сильную отвращающую стимуляцию. Вызывающие воспоминания генные корреляции с окружающей средой создаются, когда поведение ребенка вызывает определенные типы реакций со стороны опекунов.Это было проиллюстрировано на предыдущем примере, когда общительные дети вызывали больше социальной стимуляции у опекунов. Третий тип — это активная корреляция между генами и средой, которая возникает из-за того, что ребенок активно ищет среду, соответствующую его поведенческим предрасположенностям. Дети с низким порогом отзывчивости, скорее всего, будут искать менее экстремальную и более предсказуемую среду.
Важной особенностью теории Скарра и Маккартни является то, что они предполагают, что по мере взросления ребенка смесь этих корреляций будет меняться.Первоначально будут преобладать пассивные и вызывающие воспоминания корреляции. Эффекты воспоминаний останутся довольно постоянными. Значение пассивных эффектов снижается по мере того, как ребенок встречается с более широким кругом людей, чем в первую очередь с родителями. Очевидно, что активные эффекты гена и окружающей среды, вероятно, станут доминирующими, поскольку у ребенка будет все больше и больше свободы выбирать свои собственные действия.
Привязанность и темперамент
Важным аспектом раннего развития детей является качество их привязанности к опекуну.Широко используемый стандартизированный способ оценки этого — лабораторная процедура, называемая «тест странной ситуации» (SST; Ainsworth et al. , 1978), состоящая из серии разлучений и воссоединений ребенка, опекуна и незнакомца. В зависимости от того, как дети ведут себя во время этих эпизодов, их привязанность классифицируется как «безопасная» или «небезопасная». Небезопасные классификации далее подразделяются на «избегающие» и «амбивалентные» категории.
Эти разные стили привязанности считаются важными, потому что они связаны с вариациями в последующем развитии детей; надежная привязанность обычно связана с более положительными результатами.Поскольку формирование привязанности связано с тем, как младенец ведет себя по отношению к опекуну в течение первого года жизни, кажется вероятным, что темперамент младенца является важным элементом. Поэтому удивительно, что, хотя некоторые исследования показали, что раздражительность и негативная эмоциональность младенцев связаны с избегающим типом небезопасной привязанности, многочисленные исследования не обнаружили доказательств того, что различия в темпераменте младенцев напрямую связаны с классификациями безопасных и небезопасных привязанностей в типичном развитии. (Голдсмит и Алански, 1987).
Одной из черт поведения опекуна в течение первого года жизни ребенка, которая, как было широко установлено, влияет на качество привязанности, является «чувствительность» (De Wolff and Van IJzendoorn, 1997), а именно степень, в которой опекун внимателен к состоянию, поведению и поведению ребенка. общение и отвечает соответствующим образом. Можно было бы ожидать, что таким образом будет обнаружено, что личностные различия опекунов связаны с безопасностью привязанности младенца, но и здесь было обнаружено несколько прямых эффектов (Egeland and Farber, 1984).
Однако было обнаружено, что сочетание индивидуальных характеристик ребенка и опекуна действительно предсказывает надежность привязанности (Belsky and Isabella, 1988; Notaro and Volling, 1999), оказывая поддержку транзакционной модели процесса.
Резюме исследования
Mangelsdorf et al. (2000) изучили 102 пары мать-младенец в Мичигане, США, чтобы изучить влияние характеристик матери и ребенка на привязанность младенца. Когда младенцам было 8 месяцев, их темперамент оценивался с помощью набора лабораторных заданий, их матери заполняли анкеты личности (MPQ) для себя и опросники IBQ для своих младенцев, а затем выполняли краткое учебное задание с младенцами.В возрасте двенадцати месяцев надежность привязанности каждого младенца оценивалась с помощью SST.
Ни характеристики матери, ни характеристики младенца, взятые отдельно, не могли служить хорошими предикторами классификации привязанности у младенцев. Однако при изучении совместного воздействия факторов матери и ребенка было обнаружено, что младенцы классифицируются как надежно привязанные, если они демонстрируют больше положительных эмоций и меньше пугающих реакций при оценке темперамента, но только если их матери также проявляют более положительную эмоциональность. .Эти безопасные младенцы также получили низкий балл IBQ по уровню активности и степени дистресса до новизны, но, опять же, только в том случае, если их матери также высоко оценили сдержанность (самоконтроль, условность) в MPQ.
Исследователи комментируют эти результаты следующим образом:
Результаты этого исследования показывают, что любая индивидуальная характеристика ребенка или матери может быть менее важной, чем контекст отношений, в котором эта характеристика проявляется. Mangelsdorf et al.(2000) с. 188.
Сводка
- Темперамент может напрямую влиять на другие аспекты развития, например, изменение внимания влияет на когнитивное развитие.
- Вариация темперамента влияет на реакцию родителей на ребенка.
- Хорошее совпадение темперамента ребенка и родительского стиля может повлиять на привязанность ребенка и долгосрочную социальную адаптацию.
- Темперамент может повлиять на уязвимость ребенка к неблагоприятным последствиям жизненных событий.
- Темперамент может оказывать заметное влияние на тип и диапазон переживаний, которым подвергается ребенок.
Ссылки
Эйнсворт, М. Д. С., Блехар, М. С., Уотерс, Э. и Уолл, С. (1978) Паттерны привязанности, Хиллсдейл, штат Нью-Джерси, Лоуренс Эрлбаум.
Белл, Р.К. (1968) «Новая интерпретация направления эффектов в исследованиях социализации», Psychology Review, vol. 75. С. 81–95.
Belsky, J. и Isabella, R. (1988) «Материнские, младенческие и социально-контекстные детерминанты безопасности привязанности» в Belsky, J.and Nezworski, T. (eds) Clinical Implications of Attachment, pp. 253–99, New York, Lawrence Erlbaum.
Де Вольф, М. С. и Ван Эйзендорн, М. Х. (1997) «Чувствительность и привязанность: метаанализ родительских предшественников детской привязанности», «Развитие ребенка», том. 68. С. 571–591.
Данн, Дж. И Кендрик, К. (1982) «Температурные различия, семейные отношения и реакция маленьких детей на изменения в семье» в Портер, Р. и Коллинз, Г. (ред.) Температурные различия у младенцев и маленьких детей, стр.1–19, Симпозиум Фонда CIBA № 89, Лондон, Питман.
Эгеланд Б. и Фарбер Е. А. (1984) «Привязанность младенца к матери: факторы, связанные с его развитием и изменения с течением времени», Child Development, vol. 55. С. 753–771.
Голдсмит, Х. Х. и Алански, Дж. А. (1987) «Температурные предикторы привязанности матери и ребенка: метааналитический обзор», Journal of Consulting and Clinical Psychology, vol. 55. С. 805–16.
Кио, Б.К. (1982) «Детский темперамент и решения учителей» в Портер, Р.and Collins, G. (eds) Темпераментные различия у младенцев и детей раннего возраста, стр. 269–85, Симпозиум Фонда CIBA № 89, Лондон, Питман.
Лернер, Дж. В. и Галамбос, Н. Л. (1985) «Удовлетворение материнской ролью, взаимодействие матери и ребенка и темперамент ребенка», Психология развития, т. 21. С. 1157–64.
Лернер, Дж. В., Ниц, К., Талвар, Р. и Лернер, Р. М. (1989) «О функциональном значении темпераментной индивидуальности: контекстуальный взгляд на концепцию совершенства соответствия» в Kohnstamm, G.А., Бейтс, Дж. Э. и Ротбарт, М. К. (редакторы) Темперамент в детстве, стр. 509–22, Чичестер, Джон Вили.
Mangelsdorf, S.C., McHale, J.L., Diener, M., Goldstein, L.H. and Lehn, L. (2000) «Привязанность к младенцу; вклад темперамента младенца и характеристик матери », Infant Behavior and Development, vol. 23. С. 175–196.
Notaro, P. C., & Volling, B. L. (1999) «Родительская реакция и привязанность младенца к родителю: повторное исследование с отцами и матерями», Infant Behavior and Development, vol.22. С. 345-352.
Куинтон, Д. и Раттер, М. (1976) «Ранняя госпитализация и более поздние нарушения поведения: попытка воспроизведения результатов, полученных Дугласом», «Медицина развития и детская неврология», т. 18. С. 447–59.
Раттер, М. (1982) «Темперамент: концепции, проблемы и проблемы» в Портер, Р. и Коллинз, Г. (ред.) Температурные различия у младенцев и маленьких детей, стр. 1–19, Симпозиум Фонда CIBA № 89 , Лондон, Питман.
Самерофф, А. Дж. И Чендлер, М. Дж. (1975) «Репродуктивный риск и непрерывность ухода за пострадавшим» в Harrowitz, F.D., Scarr-Salapatek, S. и Siegel, G. (eds) Review of Child Development Research, стр. 187–24, Vol. 4, Чикаго, издательство Чикагского университета.
Sameroff, A. and Fiese, B.H. (1990) «Транзакционное регулирование и раннее вмешательство» в Справочнике С. Дж. Мейзелса и Дж. П. Шонкова (редакторы) по вмешательству в раннем детстве, стр. 119–149, Нью-Йорк, Cambridge University Press.
Скарр, С. и Маккартни, К. (1983) «Как люди создают свою собственную среду: теория эффектов» генотип-среда «, Child Development, vol.54. С. 424–35.
Тизард, Б. и Хьюз, М. (1984) Обучение детей младшего возраста: разговоры и размышления дома и в школе, Лондон, Фонтана.
Этот отрывок из курса ED209 является © Открытый университет, 2005 г.
Читать статьи о детстве
Четыре темперамента
«Алхимические трубки» Девен РюРазвитие персонажа и тип личности: Часть I
Цель этой серии — помочь усложнить наши представления о личности и развитии персонажей и их подходе.Часть I посвящена четырем темпераментам, старейшей из обсуждаемых нами систем типизации личности.
Истоки
Начиная с Гиппократа и использовавшихся в медицине, древние греки и римляне считали, телом управляют четыре жидкости — телесные жидкости, которые влияют на чье-то поведение и здоровье . Это были сангвиник (кровь), холерик (желтая желчь), флегматик (мокрота) и меланхолия (черная желчь).
Хотя прошло более 150 лет с тех пор, как эта теория была окончательно опровергнута с точки зрения ее применения к здоровью, аналогичных представлений о типах личности все еще существуют сегодня , такие как метод DiSC, который вы, возможно, использовали на работе или в школе: Доминирование , Влияние, устойчивость и сознательность.
Упор на темперамент
Название также немного изменилось с течением времени, и, когда дело доходит до личности, холерик, сангвиник, флегматик и меланхолия чаще называют четырьмя темпераментами. Одна из моих любимых вещей в этом способе организации и обсуждения личности — это упор на темперамент — чье-то естественное состояние или поведение.
Этот сдвиг в мышлении от личности к темпераменту может служить полезным напоминанием о том, что, хотя некоторые аспекты нашего существа являются врожденными, мы также можем меняться и развиваться с течением времени. Конечно, мы хотим максимально использовать свои сильные стороны, но сложных персонажей, как и яркие люди, их пишущие, будут иметь нюансы, выходящие далеко за рамки этих всеобъемлющих категорий .
Как это работает
Общая идея четырех темпераментов состоит в том, что у каждого есть первичный и вторичный, что создает двенадцать уникальных типов личности. Некоторые люди также обнаруживают, что их личностная доминанта меняется в зависимости от данной ситуации или места.Например, ваши склонности на работе и дома могут сильно отличаться.
Как я кратко обсуждаю во введении , Четыре темперамента разделяются на экстраверсию и интроверсию, холерики и сангвиники являются экстравертами, а меланхолики и флегматики — интровертами.
Некоторые диаграммы также делят четыре по спектру эмоциональной стабильности (флегматики и сангвиники) и нестабильности или невротизма (меланхолия и холерики). Я хочу еще раз подчеркнуть, что ни один тип не лучше другого, , и поэтому я избегаю этого аспекта системы классификации, поскольку эмоциональная нестабильность и невротизм, как правило, имеют более негативные коннотации.
Экстраверты
Примечание. Вы можете встретить это слово как «экстраверты», что является более традиционным написанием, которое по большей части вышло из употребления за пределами психологических кругов.
Холерик
Типичный лидер, холерик, вполне естественно возьмет на себя ответственность. Они склонны принимать решения быстро, но при этом рассудительно. Холерики преуспевают в планировании и решении проблем, но могут быть не очень чуткими или терпеливыми и могут настаивать на своем.
Уверенный полуэльф выходит вперед из группы рейнджеров, окруживших вашу группу в лесу. Глядя каждому из вас в глаза, она резко спрашивает, что вы делаете, путешествуя по лесу. Оглядываясь вокруг, вы замечаете, что каждый из ее рейнджеров слегка повернулся к ней. Быстрое сканирование вашей собственной группы показывает, что ее властная энергия вызывает уважение у ваших товарищей, даже чувство спокойствия, несмотря на напряженную ситуацию. Она не из тех, кому было бы разумно переходить дорогу, но она и ее верные последователи станут могущественными союзниками.
Сангвиник
Жизнь вечеринки, Сангвиники любят людей, и другие склонны относиться к ним так же. С ними действительно весело и интересно, но иногда они могут быть забывчивыми или легко отвлекаться и с трудом справляться с задачами, особенно с теми, которые им не интересны. Сангвиники также очень выразительны и, как правило, активны и оптимистичны.
Вы действительно не были уверены в этом странном городке Хамфли-Дамф, особенно учитывая чрезмерное количество цветочных украшений без видимой причины.Это слишком мило. Однако, войдя в центр города, чтобы отдохнуть у фонтана, к вам и вашей группе подходит пожилой священнослужитель. Он улыбается каждому из вас по очереди, и ваши опасения начинают уменьшаться. «Добро пожаловать, усталые путешественники», — говорит он, каждое слово звучит так, словно он счастлив быть там. Он посмеивается и восклицает на разные вопросы, которые вы задаете о городе и его окрестностях. Ваш разговор часто прерывают прохожие, которых он приветствует по имени. Вы наблюдаете, как на каждого из них падает тот же любопытный эффект, который вы ощущали на своей вечеринке: внезапная легкость и удовлетворенность, вызывающие подъем груди, как если бы ноша была снята, и заменялась улыбкой, дергающей уголки губ.Неужели он всех наложил чары?
Интроверты
Флегматик
Самые легкомысленные из всех, Флегматики миролюбивы и очень уравновешены. Они добрые и наблюдательные, хотя и сопротивляются переменам, могут быть ленивыми или упрямыми. Флегматики очень надежны и контролируют свои эмоции; у них также очень сухое чувство юмора.
Встречи с Советником Тендриром никогда не бывают быстрыми, но вы обнаруживаете, что не хотите, чтобы они были быстрыми.Он внимательно изучает вас, когда вы объясняете сложную политическую ситуацию, над которой вы все еще размышляете, надеясь получить указания о том, как лучше всего вмешаться, чтобы избежать усиления конфликта между соседними деревнями. Его голова склоняется на несколько мгновений, пока он работает над нюансами своего ответа, и вам нужно положить руку на беспокойную руку негодяя рядом с вами, прежде чем они взорвутся от нетерпения. Он советует продолжить дискуссии между двумя группами лидеров, полагая, что со временем они придут к пониманию точки зрения друг друга и достигнут некоего мирного соглашения.У вас есть сомнения, зная жадность агрессора и упорство противника, но вы надеетесь, что Тендрир прав и что он видит то, что вы упустили.
Меланхолия
Мудрые и артистичные, Меланхолики очень вдумчивы и ориентированы на детали, но иногда это может проявляться в перфекционизме, мешающем их естественному творчеству. Как и в случае с обычным использованием этого слова, этот темперамент очень глубоко усваивает трагедию и может иметь депрессивные тенденции.Они ведут очень активную эмоциональную жизнь и склонны слишком много думать.
Прекрасная дворянка отступает от стола, глядя в окно на бескрайние луга за стенами поместья. Она глубоко вздыхает, собираясь с силами, и возвращается к раскладке документов, прижимаясь к себе руками. Ущерб, нанесенный ей смертью матери, был поистине тяжелым, особенно в связи с посещениями различных хозяйств, которые семья контролирует и пытается обеспечить и защитить.Однако короткая передышка, похоже, сработала что-то внутри нее, и она возвращается к документу, который вы и другие ее советники отклонили полчаса назад. Когда она задает серию очень конкретных вопросов, выражение ее лица превращается в улыбку. «Что ж, вот оно!» Вы обмениваетесь недоуменными взглядами с остальными и, прежде чем она успевает ускользнуть, просите ее объяснить более подробно. На мгновение она выглядит сбитой с толку, но затем переходит к своему плану облегчить финансовое бремя одного второстепенного имения и одновременно решить проблемы безопасности другого.Решение маленькое и запутанное, но это прекрасно. Она кивает остальным и выходит в сад.
Дополнительные нюансы
У каждого из четырех доминирующих типов есть три выражения, которые меняются в зависимости от второстепенного темперамента. У людей также будет различный баланс темпераментов, поэтому даже два сангвиника-холерика могут выглядеть очень по-разному в зависимости от того, насколько сильно они склоняются в том или ином направлении.
В Интернете есть множество различных вариантов этих идей, если вы хотите изучить их подробнее.Я обнаружил, что некоторые визуальные диаграммы могут быть весьма полезными, поскольку они подчеркивают спектры и масштабы, а не абсолютные значения.
Какой у вас баланс темпераментов в вашей собственной группе приключенцев? А как насчет их союзников или правил и политиков, с которыми им приходится взаимодействовать?
Я думаю, что можно легко сгруппировать разные классы по разным темпераментам, но работа против этих стереотипов может привести к действительно интересным и уникальным повествованиям. Законный добрый паладин , который является холериком-меланхоликом, будет вдумчиво вести свою партию вперед в их поисках, но наблюдательные товарищи заметят тьму или тень под поверхностью их принятия решений, проистекающих из их борьбы между призывами служить людям. большее благо и свои личные желания.
В части II серии изучается Компас личности, способ категоризации того, как люди принимают решения и работают вместе, что делает его очень подходящим для D&D!
Часть III погружается в сложный и интересный индикатор типа Майерс-Бриггс, рассматривая любимый мир, информацию, решения и структуру.
Мы также хотели бы, чтобы вы ознакомились с нашими идеями для выравнивания персонажа и личности , балансирующего класса персонажа в вашей центральной партии и творческих способов расширить возможности вашего основного персонажа в вашей индивидуальной игре D&D .
Если вам нравится то, что вы читаете, подумайте о поддержке блога: купит наши приключения и добавки в нашем магазине или на DMsGuild или спонсирует нас на Patreon . Мы также хотели бы, чтобы вы подписались на нас в Twitter и Instagram и / или чтобы вы поделились этим блогом со своими друзьями. Мы очень вас ценим! Спасибо за чтение. — Бет и Джонатан
СвязанныеИстория | измерение личности
Скотт Кэмпбелл
Personality Dimensions® — это модель для изучения четырех моделей темперамента.Само понятие темперамента имеет долгую историю, насчитывающую около 2500 лет в различных формах. В этом разделе описаны некоторые из ключевых людей, чьи теории и основы внесли свой вклад в развитие теории темперамента, а также в ее нынешнюю формулировку и применение.
Предпсихологическая эра
Гиппократ (460-370 до н. Э.)
Гиппократ, которого часто называют отцом медицины, систематизировал распространенное среди древних греков убеждение, согласно которому болезнь является результатом дисбаланса четырех телесных жидкостей: крови, мокроты, желтой желчи и черной желчи.Эта теория предполагала, что избыток одной из этих жидкостей (или жидкостей) вызывает определенные заболевания. Гиппократ учил, что лекарство от болезней состоит в том, чтобы восстановить все четыре жидкости до равномерного баланса. Сам Гиппократ не учил теории темперамента, но заложил важные основы для Галена, который и сделал.
Гален (130-200 н. Э.)
Гален был самым известным врачом своего времени. Подобно Гиппократу, врач Гален полагал, что болезнь является результатом дисбаланса четырех жидкостей, и лекарство заключалось в их восстановлении.Однако Гален пошел дальше, связав избыток определенного юмора с определенными поведенческими чертами и ментальными наклонностями, которые он назвал «темпераментами» (латинское слово на самом деле означает «правильная смесь»).
Важно отметить, однако, что Гален считал эти эксцессы источником болезни. Он учил, что желаемое состояние — это состояние равномерного баланса всех четырех жидкостей тела. Он считал, что когда четыре юмора находятся в равновесии, в результате получается оптимальный темперамент.В его трактате «О темпераментах» это описано как:
.«Самый умеренный мужчина — это тот, кто в теле кажется средним по всем конечностям, то есть худощавым и толстым, жарким и холодным… а что касается тела, это человек с лучшим темпераментом. А в душе он находится посреди смелости и робости, небрежности и дерзости, сострадания и зависти. Он веселый, ласковый, милосердный и расчетливый ».
Таким образом, использование Галеном термина «темперамент» отличается от нынешнего употребления (которое относится только к психологической предрасположенности).Гален использовал его для обозначения телесных предрасположенностей, а также поведенческих и эмоциональных симптомов, используемых для диагностики того, какой из четырех гуморов не сбалансирован. Хотя его поведенческие / эмоциональные описания для каждого из четырех темпераментов редки и разбросаны по всем его произведениям, краткое изложение его структуры темперамента будет включать следующее:
Авиценна (980-1037)
Авиценна, прозванный «принцем врачей», был персидским врачом, чьи взгляды на болезни обсуждались в его трактате «Канон медицины».Британская энциклопедия назвала эту работу самой важной книгой в истории медицины, будь то Востока или Запада. Он стал стандартным медицинским текстом во всей Азии и был основным медицинским текстом в европейских университетах до 18 века. Авиценна расширил теорию Галена о болезнях, связанных с темпераментом, уточнив его описания темперамента, включая в них эмоциональные аспекты, умственные способности, моральные установки, самосознание, движения и сны.
Иммануил Кант (1724-1804)
Кант прежде всего известен как один из самых важных философов в истории.Однако в своей книге «Антропология с прагматической точки зрения» Кант изложил свое понимание темперамента. Важным отличием подхода Канта от юмористического подхода предыдущих теоретиков медицины было четкое различие между физическим темпераментом и психологическим темпераментом. По мнению Канта, эти двое имели разные источники. Именно в области психологического темперамента Кант развил свои взгляды на четыре темперамента, которые он до сих пор называл сангвиником, холериком, меланхоликом и флегматиком.
Кант утверждал, что существует только четыре темперамента и что каждая темперамент независима от других — комбинаций не существует. Он разделил четыре темперамента на две категории: чувства и действия. Для сангвинического темперамента характерны сильные, но непродолжительные чувства. У меланхоликов были слабые, но стойкие чувства. Темперамент холерика характеризовался интенсивной, но не настойчивой деятельностью. Флегматик был описан как неактивный, но стойкий.
Теоретики конца XIX — середины XX века
В первые годы психологии как социальной науки многие люди в Европе и Северной Америке обсуждали врожденные предрасположенности. Классификации темпераментов широко варьировались, но все соглашались, что люди обладают врожденными, биологически обоснованными психологическими наклонностями. Ниже приводится краткое изложение нескольких ключевых показателей, приведших к разработке Personality Dimensions®.
Эрик Адикес (1866-1928)
Адикес был немецким философом, писавшим в конце 1800-х — начале 1900-х годов. Многие из его работ были отражением творчества Иммануила Канта. В 1901 году он утверждал, что понять различные философские системы можно, только обратив внимание на личность человека, продвигающего ту или иную философскую точку зрения. В 1905 году Адикес представил концепцию, согласно которой людей можно охарактеризовать по их доминирующему мировоззрению.Он предложил четыре мировоззрения: новаторы, любящие что-то менять и искать новые пути; Традиции, предпочитавшие, чтобы мир оставался стабильным и предсказуемым; Доктринеры, искавшие доктрины, представляющие ценность для человечества; и скептики, которым нужно было понять причину или логику вещей.
Уильям Джеймс (1842-1910)
Джеймс — один из важнейших психологов / философов Северной Америки. Джеймс, наиболее известный своей работой «Разнообразие религиозного опыта», также внес вклад в развитие философского прагматизма.В своей книге «Прагматизм» 1907 года он, подобно Адиксу, заявил, что темперамент человека вносит значительный вклад в понимание мира и в философские рамки, которые человек находит наиболее привлекательными. Джеймс утверждал, что история философии на самом деле была просто столкновением разных темпераментов.
Джеймс различал два темперамента: рационалиста и эмпирика. Основное различие между этими двумя понятиями заключалось в том, как каждый из них трактовал факты.Джеймс утверждал, что эмпирик любит простые и ясные факты, склонен к натурализму и более пессимистическим взглядам. Напротив, рационалисты были пристрастны к абстрактным и вечным принципам и были склонны к идеалистам и оптимистам. Джеймс резюмировал разницу в чертах между этими двумя основными темпераментами, классифицируя рационалистов как «нежных», а эмпириков — как «жестких».
Он резюмировал различия в следующей таблице:
Эдуард Шпрангер (1882-1963)
Шпрангер был немецким психологом, который классифицировал типы личности по доминирующим ценностям каждого типа.Как использовал этот термин Шпрангер, ценности были определены как созвездие симпатий, антипатий, отношений, требований, внутренних наклонностей, рациональных и иррациональных суждений и предубеждений, которые определяют взгляд человека на мир. В своей книге «Типы людей» 1914 года он определил шесть основных типов, основанных на ценностях.
Эрнст Кречмер (1888–1964)
Кречмер, немецкий психиатр, разработал типовую схему, которая стремилась классифицировать людей по типу психологических расстройств, к развитию которых они были склонны.По словам Кречмера, «психозы — это не что иное, как преувеличенные формы темперамента».
По его классификации выделяются два основных типа: циклоиды (те, кто хочет и нуждается в социальной активности) и шизоиды (те, кто предпочитает оставаться асоциальными).
Эти две широкие категории были затем подразделены каждая в соответствии с уровнем энергии, отображаемой в их состоянии. Два типа циклоидов он описал как меланхоликов (депрессивных) и гипоманиакальных (возбудимых).Шизоидов он назвал гиперестетическим (сверхчувствительным) и анестезирующим (нечувствительным).
Карл Юнг (1875-1961)
Юнг был швейцарским психологом и основателем аналитической психологии, целью которой является целостность через интеграцию бессознательных сил и мотиваций.
Теория типов личности Юнга полностью отличается от течения темпераментов. Он подробно описан в его книге 1921 года «Психологические типы», название которой показывает, что его концепция была сосредоточена на психических процессах, а не на ценностях, мировоззрении или физиологии (как это делает Темперамент).В схеме Юнга отправной точкой в различении индивидов была экстраверсия и интроверсия. С точки зрения Юнга, экстраверты — это те, кто ориентирован вовне, на «объект». Интроверты ориентированы внутрь, от объекта. Это фундаментальное различие в ориентации создает два узнаваемых разных типа людей.
Однако дихотомия экстраверсии / интроверсии была лишь отправной точкой в его типологии. Суть его вращалась вокруг различных психических функций (когнитивных процессов), которые люди используют для управления жизнью.Юнг утверждал, что существует две широкие категории психических функций: восприятие (как мы узнаем о вещах) и суждение (как мы принимаем решения о вещах). Затем каждая из этих широких категорий была дополнительно подразделена. Он описал две формы Восприятия: Ощущение и Интуиция. Он также выделил две формы суждения, а именно мышление и чувство.
Юнг также связал Экстраверсию и Интроверсию с каждой из четырех функций. Другими словами, существовала экстравертная форма и интровертная форма каждого из них (например,ж., экстравертное восприятие, интровертное восприятие, экстравертное интуитивное восприятие, интровертное интуитивное восприятие и т. д.). Это привело к появлению восьми психических функций, которыми люди могли управлять в течение жизни. Юнг считал, что каждый полагался в первую очередь на один из этих восьми когнитивных процессов — настолько, что его тип личности во многом определялся им. Таким образом, его книга «Психологические типы» описывает восемь различных типов.
Хотя Personality Dimensions® является частью потока темпераментов типизации личности, он заимствует дихотомию Экстраверсия / Интроверсия Юнга, поскольку естественная ориентация человека либо на внешний, либо на внутренний мир оказывает значительное влияние на то, как люди выражают свой темперамент.
Эрик Фромм (1900–1980)
Фромм, еще одна очень влиятельная американская фигура в истории психологии, был одним из многих в первой половине XX века, проводивших четкое различие между темпераментом и характером. Для большинства из этих мыслителей темперамент был связан с эмоциональными наклонностями; характер был озабочен своей этикой и моралью. Темперамент был врожденным; характер был развит.
Таким образом, в своей книге «Человек за себя» Фромм заявил, что
«Темперамент относится к способу реакции и является конституциональным и неизменным; Характер в основном формируется личным опытом, особенно в раннем возрасте, и в некоторой степени изменчив благодаря прозрениям и новым видам опыта.”
Фромм принял теории допсихологической эры для разделения людей на четыре группы, описанные со времен Авиценны, и даже использовал термины холерик, сангвиник, меланхолик и флегматик в качестве ярлыков для них. Он также принял характеристики, которые стали ассоциироваться с ними ко времени Иммануила Канта.
«Сангвинический и холерический темпераменты — это способы реакции, которые характеризуются легкой возбудимостью и быстрой сменой интересов, при этом интересы слабы в первом и интенсивны во втором.Напротив, флегматики и меланхолики характеризуются стойкой, но медленной возбудимостью интереса, при этом интерес у флегматиков слабый, а у меланхоликов — интенсивный ».
По мнению Фромма, темперамент влияет на то, как человек выражает свой характер, но не определяет его.
Вместо этого Фромм утверждал, что в современном обществе сложились шесть доминирующих ориентаций характера. Пять из них он считал патологическими, а их называли восприимчивыми, эксплуататорскими, накопительными, маркетинговыми и некрофильными.Одна положительная ориентация характера, которую он описывает, он назвал «продуктивной». Хотя эти ориентации теоретически нельзя изменить, Фромм действительно считал, что после того, как характер человека был определен (как правило, к концу детства), его очень трудно изменить. Отсюда его термин «ориентации» для описания этих паттернов характера.
Прямые участники развития Personality Dimensions®
Дэвид Кейрси (1921-2014)
Кейрси получил степень магистра и доктора психологии в аспирантуре Клермонта в конце 1940-х годов.В ходе своих исследований он был заинтригован тем, что он считал длинной линией идеи о том, что человеческую личность можно разделить на один из четырех типов.
Опираясь на работы многих людей, о которых говорилось выше, гений Кейрси заключался в том, чтобы сформулировать исчерпывающую основу для понимания четырех различных моделей темперамента. В частности, Кейрси цитирует Эрика Адикеса, Эрнста Кречмера, Эдуарда Шпрангера и Эрика Фромма в качестве вдохновителей.
Кейрси продолжала совершенствовать эту теорию в 1950-х и 60-х годах, работая психологом в области образования.В начале 1970-х он представил эту теорию в качестве учебной программы в Калифорнийском государственном университете, где он преподавал на факультете консультирования. В 1978 году он и его соавтор Мэрилин Бейтс опубликовали книгу «Пожалуйста, поймите меня», которая познакомила с теорией темперамента гораздо более широкую аудиторию. Книга также содержала Keirsey Temperament Sorter®, инструмент для самоотчета, предназначенный для того, чтобы помочь людям раскрыть свой темперамент. Второе значительно расширенное издание книги было опубликовано в 1998 году под названием «Пожалуйста, поймите меня II».
В книгеКейрси подробно описывается природа каждого из четырех темпераментов, используя названия Ремесленники, Хранители, Рационалисты и Идеалисты. Его исчерпывающая структура описывала для каждого темперамента их природные таланты, интересы, самооценки, ценности и поведенческие ориентации.
В этой работе Кирси также описал корреляцию между четырьмя темпераментами и работами Майерса и Бриггса; он обнаружил, что определенные типы, описанные Изабель Майерс, очень хорошо соответствуют четырем темпераментам.Используя буквенные дескрипторы из MBTI, корреляции были следующими:
Ремесленники соотносятся с SP
Стражи соотносятся с SJ
Рационал коррелирует с NT
Идеалисты соотносятся с NF
Итак, хотя две типологии различаются по своей основе для исследования типов личности, Кейрси обнаружила корреляцию между ними.
Дон Лоури
В 1978 году педагог Лоури открыл для себя работу Дэвида Кейрси и сразу понял ее потенциал и ценность для своих учеников. Он также был любителем живого театра и хотел представить работы Кейрси своим ученикам в живом и увлекательном формате, который было бы интересно изучать. Признавая ценность работы Кейрси для жизни, карьеры и взаимоотношений людей, Лоури решил создать формат, с помощью которого его ученики и люди в целом могли бы раскрыть свой темперамент и узнать о человеческих различиях в увлекательной интерактивной манере.Так появилась True Colors®
.Лоури заменил более абстрактные имена, которые Кейрси и его предшественники использовали для обозначения темпераментов, и вместо этого обозначили каждый из четырех темпераментов очень визуальным и легко запоминающимся цветом. (Оранжевый = Ремесленник; Золотой = Хранитель; Зеленый = Рациональный; и Синий = Идеалист).
Лоури упростил язык, который Кирси использовал для своих описаний четырех темпераментов, и создал простой процесс самопознания, который люди могут использовать для определения своего собственного темперамента.Его метод преподавания был разработан как образовательный, так и развлекательный, и он ввел термин «образование».
Линда Беренс
Беренс получила степень доктора философии под руководством Дэвида Кейрси. Она основала Институт исследований темперамента в 1988 году (переименованный в Interstrength Associates в 2005 году) с целью дальнейшего уточнения, расширения и распространения теории темперамента Кейрси.
Ее книга «Понимание себя и других: введение в темперамент» содержит ее описание теории темперамента, и ее цели темперамента сыграли большую роль в развитии Personality Dimensions®.Цели темперамента Беренса предоставили три ключевых элемента информации. Во-первых, они очень кратко описывают множество деталей о четырех темпераментах. Во-вторых, они демонстрируют взаимосвязь основных потребностей, ценностей, талантов и характерных форм поведения каждого темперамента. В-третьих, они позволяют легко сравнивать отдельные атрибуты четырех темпераментов (например, предпочтительный тип отношений каждого темперамента, или естественную ориентацию во времени для каждого, или предпочтительный образ мышления, который каждый использует).
Еще один очень полезный вклад, сделанный Беренсом, — это различие между «тремя личностями», которыми обладает каждый человек:
Объяснение различий между этими тремя «я» оказалось очень полезным для людей в процессе самопознания. Когда человек размышляет о том, какой из четырех цветов ему лучше всего подходит, он может спросить себя, является ли конкретная характеристика, навык или поведение, которое они воспринимают в себе, тем, чему он научился (развил себя), или чем-то, что они должны делать в определенных обстоятельствах, например как их работа (контекстное «я») или что-то естественное для них (их основное «я»).
Линда МакКим
Personality Dimensions® — это канадский инструмент, разработанный Career / LifeSkills Resources Inc. (CLSR) в течение пяти лет. Линда МакКим, MSW, была нанята Career / LifeSkills Resources Inc. для разработки нового инструмента оценки темперамента:
На основе обоснованного, заслуживающего внимания исследования
Удобство для пользователя
Обращение к широкой целевой аудитории (от студентов до руководителей компаний)
Действительный, надежный и краткий
Весело и легко учиться, запоминать и применять
.
С этой целью МакКим разработала исследовательские инструменты, описанные в следующем разделе, и, опираясь на аналитический опыт своего покойного мужа Роберта МакКима, доктора философии; проанализировали данные и работали с предложениями других тренеров по всей Канаде, чтобы воплотить в жизнь результаты Personality Dimensions®. Этот инструмент и модель для понимания себя и других в значительной степени опирается на работу ранее упомянутых теоретиков, а также на многие независимые клинические исследования.
Personality Dimensions® использует цвета, потому что они визуализируют стили темперамента.Дескрипторы были добавлены, потому что они отражают важный аспект каждого темперамента: требующий зеленого, организованного золота, подлинного синего и находчивого оранжевого. Взяв за основу теории Кейрси и Беренса, МакКим упростил язык для всех компонентов и обеспечил одинаковую глубину описаний для каждого из них. Цели по темпераменту Беренса были чрезвычайно полезны для развития выбора черт и характеристик. Ее мысли о «стержневом я», «развитом я» и «контекстуальном я» и Дениз Хьюз, издатель Personality Dimensions и владелица Career / LifeSkills Resources Inc., концепция «цветового спектра» привела к концепции Маккима «Плед». Термин «плед» был выбран потому, что он очень конкретен и заметен. Это показывает, что, хотя у каждого из нас есть предпочтительный стиль темперамента, мы можем и выполняем функции, часто довольно комфортно, с любым стилем темперамента.
Personality Dimensions® — это следующий уровень инструментов оценки темперамента, сочетающий в себе лучшее из того, что можно извлечь из истории, а также из результатов текущих исследований. В отличие от других инструментов оценки, он также выходит за рамки темперамента и включает теорию Юнга об интроверсии и экстраверсии.Хотя это не часть темперамента, МакКим и CLSR считали, что это важный аспект личности, и его следует включить, чтобы обеспечить более глубокое понимание себя и других.
Записка о пересмотре истории темперамента
Скотт Кэмпбелл
Ранняя версия руководства Personality Dimensions® содержала некоторые распространенные заблуждения относительно истории и развития теории темперамента.В первоначальном руководстве мы предположили точность более ранних экспертов по темпераменту. Для целей этой редакции мы решили вернуться и изучить историю более подробно. При этом мы обнаружили, что некоторые аспекты обычно сообщаемой истории были неверно истолкованы и были неточными. Насколько нам известно, эта редакция исправляет эти ошибки и представляет ключевые компоненты реальной истории.
Люди, знакомые с предыдущей версией этого руководства, заметят, что Платон, Аристотель и Парацельс больше не включены в список как люди, которые говорили о типе личности.Дэвид Кейрси популяризировал идею о том, что каждый из этих людей имеет четыре темперамента. Фактически, наше исследование показывает, что ни Платон, ни Аристотель, ни Парацельс не относились к четырем типам.
Платон (429–347 до н. Э.)
В своей работе «Республика» Платон описал свое видение идеального общества. Он утверждал, что в этом обществе будет три (а не четыре) класса людей: (1) ремесленники — мастера, которые производят товары, которые потребуются обществу, (2) стражи — военные, которые будут защищать это общество, и (3) философы. Короли, которые будут править обществом.Платон никогда не обсуждал четыре класса, и его описания трех классов явно никак не связаны с типами личностей или индивидов.
Аристотель (384–322 до н. Э.)
Кейрси считал, что Аристотель описал четыре различных пути или средств к счастью и связывает эти четыре пути с четырьмя темпераментами. Тщательный обзор литературы показывает, что это не так. Аристотель ссылался на три распространенных средства достижения счастья, только одно из которых, как он считал, ведет к истинному счастью — философская жизнь.Это просто неправильное толкование его работы, «Никомахова этика», предполагать, что он описывал четыре пути к прочному счастью или что определенный тип людей был привлечен к определенным средствам достижения счастья.
Парацельс (1493 — 1541)
Парацельс был врачом в 16 веке. Утверждается, что Парацельс использовал четыре духа животных в качестве метафор для четырех темпераментов. Некоторые теоретики темперамента включают его в свои обзоры потока людей, описавших четыре образца темперамента.Например, они классифицируют обсуждение Парацельсом гномов как ссылку на то, что мы бы назвали золотым темпераментом. Скорее, из его писаний ясно, что Парацельс верил, что существуют настоящие гномы. Говорят, что они жили под землей и время от времени общались с людьми. То же самое относится и к другим животным духам, о которых он говорит. По его мнению, это были настоящие существа и не имели ничего общего с личностями людей.
Мы благодарим Скотта Кэмпбелла за его усердие в исследовании и внесении этого раздела в Главу 1 этого пересмотренного Руководства.Скотт — мастер-тренер Personality Dimensions® и президент Core Factors, фирмы по развитию лидерских качеств, расположенной в Торонто. Он является автором двух книг, в том числе «Краткого руководства по четырем темпераментам для максимальной производительности: как раскрыть свои таланты для достижения превосходных результатов на работе». Вы можете узнать больше о его работе на сайте www.corefactors.com
Переиздано из Руководства по измерениям личности, 2-е издание. Несанкционированное воспроизведение запрещено. Авторское право 2015, Карьера / LifeSkills Resources Inc.
Темперамент: что нужно, чтобы вести за собой
По определению, темперамент означает предрасположенность — взгляд на мир, но также и чувство индивидуальности, излучающее уверенность в себе.
По моему опыту, люди с хорошим темпераментом привлекают к себе людей. Почему? Потому что они приглашают умных людей и их присутствие согревает. Это, в свою очередь, способствует духу участия, ведущему к сотрудничеству.
Есть еще кое-что о лидерах с хорошим темпераментом: они разделяют заслугу.Очень часто хорошие лидеры сначала говорят о том, чего достигла команда, а не о том, что они сделали по отдельности.
Акцент на темпераменте не должен умалять роль интеллекта.
Мы хотим следовать за лидером, у которого есть ум, чтобы оценивать альтернативы, лидером, который уверен в своем собственном интеллекте, чтобы сделать правильный выбор после того, как умные люди поделятся своими идеями и советами.
Окончательное решение должен принимать лидер.
Темперамент — сильный атрибут лидерства; люди с темпераментом, более сосредоточенным на других, будут теми, кто сможет руководить наиболее эффективно.
Джон Балдони — председатель по развитию лидерства в N2Growth, всемирно признанный инструктор по обучению лидерству и коуч для руководителей. В 2014 году Trust Across America включила его в список 100 самых надежных бизнес-экспертов. Также в 2014 году Inc.com включил Балдони в свой список 100 лучших экспертов по лидерству, а Global Gurus поставил его на 11 место в своем списке экспертов по глобальному лидерству. Балдони является автором более десятка книг, в том числе его новейшей «МОКСИ: Секрет смелого и бесстрашного лидерства.”
Если вам понравилась эта статья, подпишитесь на рассылку SmartBrief, чтобы получать нашу ежедневную рассылку о том, как стать лучшим и умным лидером.
Темперамент: Холерик
«Ребенок-холерик также подвержен особым образом управляемым. Вместо того, чтобы завоевывать привязанность посредством личных качеств, […] мы должны следить за тем, чтобы вера ребенка в способности учителя оставалась неизменной. непоколебимо «.
00:02 Итак, добро пожаловать в наше видео утром в понедельник
00:05 и добро пожаловать к этому удивительному мужчине на самом деле
00:09 рад, что ты сегодня здесь со мной, мы
00:11 говорим о темпераменте на следующий
00:14 четыре недели, и я подумал, что это будет
00:17 действительно полезно для вас быть здесь, так что вы
00:21 может дать парням перспективу
00:24 много чего
00:25 мм-хмм вы знаете, я думаю, что дает
00:29 дает еще один слой дает
00:31 еще один слой, и я думаю, что может помочь
00:34 думаю, когда дело доходит до определенно нравится
00:39 межличностные отношения в браке
00:41 и думаю на рабочем месте за
00:43 любой, кто смотрит, которого вы знаете,
00:45 Это домашнее обучение или, может быть, дома
00:48 учеба и обучение уравновешивают работу и
00:50 настроил вас так, но прежде чем мы поговорим о
00:53, прежде чем мы погрузимся в нашу тему, я
00:55 хочу отдать должное хорошо
00:57 пару унций
00:58 первое первое объявление — любите ли вы
01:01 наши многочисленные утренние видео, но желаю вам
01:03 можно было бы послушать их в подкасте вместо
01:05 теперь вы можете это сделать, если вы проиграете
01:08 приложение Spreaker Spreaker и это наш
01:12 служба подкастинга, а затем просто выполните поиск
01:16 для предметов первой необходимости, и мы должны прийти
01:17 в понедельник с Мелиссой, а у нас
01:21 здесь менее хорошая мать, так что там наверху
01:25 и мы работаем над тем, чтобы их всех запустить
01:27 там, может быть, 17 там сейчас
01:30 и у меня есть кто-то чинящий да, так что мы
01:34 будет там больше 100
01:36 сервер 100 видео утром в понедельник, поэтому мы
01:39 будет их большинство из них что-нибудь
01:42, который не нуждался в визуализации для нас
01:45 будет там, так что прыгайте туда
01:48 скачай, потом можешь послушать
01:50 вы знаете как подкаст и и я
01:55 думаю, это что-то
01:57 что мы были что люди были
01:58 много просят так вот и
02:01 Я очень взволнован, я думаю, что
02:04 и в течение следующего месяца мы будем
02:07, наверное, все они там и
02:08, затем
02:09 мы просто построим оттуда я думаю
02:10 это будет здорово, так что мы пошли
02:13 на WonderCon на выходных и Эрик
02:17 называет это, как вы его называете,
02:18 разминка да, он намного меньше Comic Con
02:25 каждый год Комик-кон в Сан-Диего и т. Д.
02:28 и для комментирующих приходит
02:31 в их городе, думаю, вам стоит
02:33 умножьте это на сто, и тогда вы
02:36 получить комикс Сан-Диего есть
02:38 сто тридцать тысяч человек — это
02:41 130 000 человек и 135 способов посещения
02:44 Комик-кон в Сан-Диего каждый июль и так
02:49 WonderCon принадлежит той же компании и
02:51 в аниме это как маленький
02:53 сестры да и так я буду третьим
02:57 людей, но мы не идем за
03:00 все равно не ходим на все
03:01 дней мы просто обычно идем на субботу и
03:04 и я всегда мы оба всегда на
03:07 поиск художников независимые художники
03:11 художников, которых мы думаем, что хотели бы подарить
03:14 крик и есть пара, так что
03:16 сначала я хочу, чтобы вы посмотрели на мои серьги
03:18, значит, этот знак — чернильный уголок с этой стороны
03:22 это белка, и они деревянные, и это
03:25 из этой компании называют невозможным
03:28 сокращений, и вы можете найти их на невозможном
03:31 сокращает спокойствие им очень весело
03:35 серьги ожерелья и
03:37 они все деревянные, так что на самом деле
03:40 что меня в них привлекло на первых
03:42 место в том, что все они не были бы и
03:43 так что я мы были как мотылек на пламя они
03:47 получайте удовольствие, как будто я пытался написать
03:49 прямо в худшее, что похоже на
03:51 одна сторона — файл cookie, а другая —
03:52 сторона Мел, она была такой, как ты знаешь, если
03:54 это случилось так итак у нас есть это
03:57 sad-sack тогда было две роты
04:00, что мы обнаружили, что было много
04:03 веселья и они были они я люблю
04:06 их сообщения, поэтому я всегда ищу
04:08 компании, что они независимы
04:11 художники, у которых действительно хорошее сообщениеv
04:12 а потом мы нашли столько забавных за
04:15 лет, но я хотел разделить два, если
04:17 вас зовут Охана медведи, так что если
04:19 вы в Instagram зайдите и проверьте
04:20 из
04:21 Instagram Медведи Охана и я думаю, что это
04:25 Охана спокойна, чего не скажешь о
.04:28 сзади этой машины они веселая компания
04:30 и они с Гавайев, а их
04:33 эти медведи что-то смешивают в
04:36 Гавайская культура и женщина
04:39 объяснил мне, что ты просто знаешь
04:40 На Гавайях медведей нет, есть медведи
04:42 на других островах, близких к
04:44 Гавайи, но на Гавайях нет медведей
04:45 и поэтому мы как бы думали об этом как о
04:48 для людей из других мест
04:50 но их сердца на Гавайях, а я
04:52 подумал, что это супер мило и так
04:54 вот эти медведи
04:56 они про доброту и очень любят
05:00 их сообщение и они там высокие
05:01 школьники так, что мне показалось смешным
05:03 тоже, а на этот раз не все на
05:06 вот история уже прокомментировала
05:08 из них это компания из Исландии
05:11 называется действительно поп, я просто покажу это
05:14 вот они самые милые и эти
05:17 тоже персонажи, которые я люблю их
05:20 потому что они не такие как
05:21 реклама Мне нравится этот аспект художник
05:25 был тот, о котором я говорил с нами
05:27 она из Исландии, и все они были
05:30 персонажей, которые снова о
05:32 Помогаем и о тебе знаешь пути поиска
05:35 работать друг с другом и я думаю
05:37 вот это я думаю, что когда у нас так
05:40 вокруг нас много коммерциализма, это действительно
05:42 приятно иметь возможность пойти это мило и
05:44 и мы можем втянуть, а это не
05:46 есть телешоу об этом нет
05:48 видеоигра про это не
05:49 что-то мы увидим на чьем-нибудь
05:50 футболка просто так может быть
05:53 и вы можете слепить его в I
05:56 означает, что Сария повеселилась
05:58 с обоими у нас есть контакты
06:01 от обоих просто для развлечения
06:03 событие, так что это был мой маленький привет
06:06 компании, с которыми мы встречались, но теперь давайте погрузимся в
06:09 в бостон цвет Costco Эрик так я
06:19 начал с этого, потому что я думаю
06:20 мне легко на себе ковырять
06:22 до того, как люди подумают, что я придирчив к
06:25 им
06:26 так что, думаю, сделаем я не могу вспомнить
06:28 приказ, чтобы Келли положила
06:29 но думаю там порядок холерический
06:31 сангвиник флегматик меланхолия — вот что
06:34 мы делаем, поэтому я хочу, чтобы вы знали
06:36, что, решая каждую из этих задач, мы получаем
06:39 буду говорить о хорошем и плохом
06:40 уродливый и так я думаю что это
06:44 важно знать, что это нормально или
06:49 темперамент, которым ты не хотел быть, а я
06:52 думаю, что вы знаете, я думаю, что обычно я
06:56 встретит много людей, они как
06:57 Мне нравится, извините, я не знаю, что делать с
07:01 говорю вам, я имею в виду, не говорите, я думаю, что я
07:04 это не нормально, все нормально
07:10 часто я могу часто я могу привязать кого-нибудь
07:15 из одного разговора и то часто
07:21 если вы тот, с кем я работаю и
07:23 ты напишешь мне колледж это сумасшедший ты
07:26 сообщение, что вы говорите, что это то, что я
07:28 думаю, я могу вас куда-нибудь направить
07:30 еще и все из любви и
07:35 почему я так считаю темперамент
07:37 важно, как только мы поймем
07:39 и мы понимаем, почему мы
07:42 делаем то, что делаем, это легко понять
07:45 другие люди и легче иметь
07:47 сострадание к другим людям, а затем
07:49 Ориентируйся как можно лучше
07:52 и особенно в семье, где нет
07:55 обидеть людей или хорошо, а я
07:58 думайте, когда мы балансируем, как мы, когда мы балансируем
08:00 и мы осознаем это
08:03 потому что балансировка так важна и
08:06 осознавать все это так
08:09 важно то нам нравится быть
08:13 холерик Я мог бы быть быком в фарфоре
08:15 магазин если я не осторожен как и будь
08:19 действительно имею в виду да, я знаю это о себе
08:22 Я знаю, что если я позволю словесному поносу
08:25 взять верх, это не будет красиво и
08:26 должно быть много обид и
08:28 люди могут плакать да
08:30 так что надо себя закалять и
08:32 и подумайте о моей аудитории, разговаривающей с
08:38 и как это передать, и вы знаете
08:40 однажды я действительно начал делать это больше
08:43 и, наверное, я бы сказал, что у меня
08:48 был гораздо более осведомленным, вероятно, в
08:53 последние 13 14 лет определенно больше около
08:58 меньше 10 что я активно в порядке я
09:02 не могу сказать, ох, если я скажу, что это всего лишь
09:04 буду плакать, ну ты знаешь, вот так
09:06 такая ситуация, потому что речь идет не о
09:12 цензурирую себя до
09:15 сострадание и любовь к
09:17 люди, которые вокруг, и я думаю, что я
09:20 борюсь как священнослужитель, я борюсь с
09:22 люди, которые вам не нравятся v
09:24 что я должен сказать да просто иди домой я
09:27, потому что я слышал, в других клиниках сказали бы
09:29 это и я, и я думаю, что слышу, что
09:31 больше всего от других калорий
09:34 и очень злая меланхолия, которые
09:37 как в лицо злой и так ох
09:42 сводка спрашивает так с ребенком-холериком
09:45 бык в посудной лавке да у вас есть
09:48 вопрос ну продолжим я иду
09:52 чтобы продолжить, потому что так мы отвечаем
09:53 на ваш вопрос я думаю, что когда нас будет
09:58 осознавая, кто мы есть, и
10:01 как мы появляемся у нас должно быть
10:04 взять на себя обязательство, как
10:06 как я хочу, а это не про
10:09 внешний вид это о том, что
10:11 происходит здесь, потому что когда я взорву
10:13 и я злюсь на кого-то, чего нет
10:15 Помогите мне здесь нет, я имею в виду, когда это
10:18 бывает как снежный ком
10:20, потому что никогда не о чем-то одном, нет, я
10:24 говорят, что работа не сделана, а это
10:28 другое, чего не достало, делает и
10:30 что-то еще не было сделано, кроме того, что
10:32 произойдет нормально это не получилось
10:35 прибрано, а потом то и то
10:38 вещь и та вещь и та вещь
10:40, а потом все идет так, как будто я в порядке
10:42 мы только что сделали это да, но вы нажимаете
10:46 неправильная кнопка
10:46 Они сказали не то
10:48 Мы слишком много раз спрашивали ее о телевидении
10:54 обычно звучит правильно, на самом деле
10:56 звонок Сэм действительно хорошо умел
10:58 посмотри, Льюис, но ты знаешь, я думаю, что
11:01 но я думаю, что думаю от себя
11:05 как священнослужитель вы знаете, я вырос всего на
11:09 дитя, значит, мне некому было руководить
11:12 вокруг давно уж точно не
11:15 босс мои родители вокруг я скажу, что я
11:18 Дитя 70-х у меня было много
11:21 шлепки Я такой нормальный, но я не
11:24 пропаганда порки вообще просто говорю
11:26 Я все еще нормальный и этого у меня не было
11:30 Кого-нибудь, кто мог бы ее накинуть в детстве, кроме меня
11:32 Определенно могу вспомнить моменты своей жизни
11:36 в младшем детстве, где
11:39 куда я хотел вести а они хотели
11:41, чтобы быть ответственным, и я хотел, чтобы я мог
11:44 может думать об этом, но потому что
11:46 даже если у меня нет вы знаете я
11:49 не общаюсь со своим биологическим отцом
11:51 он был холериком он был таким же
11:54 был сержантом по строевой подготовке, хорошо
11:56 как реалы и извините и так
12:02 холерик всегда уступит другому
12:04 клерк, которого они уважают, я отдаю его
12:07 его, потому что он был моим отцом, я любил его как
12:09 ребенок
12:10 Теперь эта история — своего рода вызов, но
12:13 Я отдаю его ему, пока мой интеллект не станет
12:18 достаточно силен, чтобы пойти, подожди минутку
12:21 он придурок он не просто мой папа он
12:25 рывок, а потом после этого я был
12:28 подросток, наверное, когда это случилось Я
Вероятно, в 12:30 я впервые увидел
12:32 это и, конечно же, мои родители были
12:36 к тому времени уже развелась, но помню
12:38 как интересно, хорошо, кто этот чувак
12:41 вроде как почему потому что ты проходишь через
12:43 в этот период я думаю, когда тебе около 15
12:47 или около того лет из
12:50 как будто ты знал
12:54 все внутри вас, что все
12:57 был прав с войной
12:57 — тогда этот переход о, подождите
13:00 минут это совсем не так, как мне нравится
13:02 думал, что это или что-то меняется и что
13:04 может быть очень травматичным временем, я думаю для
13:07 другие темпераменты Думаю, для меня это было
13:10 вот так я открываю думаю что
13:13 уголь, эрик, мы очень похожи, хорошо, хорошо
13:15 это неправильно, я могу просто забрать свой
13:17 Лестница к стене сорт
13:19 ситуация, так что я чувствую, как для меня это
13:23 было очень хорошо ну вот как он
13:26 собирается появиться, а он всегда
13:28 появившись таким образом и теперь уже взрослым
13:31 оглядываясь назад, я вижу все пути
13:32 он всегда появлялся таким, хотя
13:34 Я любил его, уважал в детстве
13:36, так что полковник Эрик всегда вылечит еще
13:38 священнослужитель, которому они верят, что они тоже будут
13:40 уступают другому темпераменту, если они
13:42 доверяйте им, но если они им не доверяют
13:45 не уступят, а будет
13:47 Мюррей отвечает на ваш вопрос они
13:49 будет больше быка в посудной лавке
13:51 если они не уважают вас Моррисси
13:54 вот и она говорит, что я не вижу этого
13:58 ребенок обязательно злится но у него
14:01 просто полный да да да я не
14:03 думаю, это как-то связано с гневом
14:05 и это может напугать многих не
14:09 холерики, значит, вы говорите, мне нужно
14:12 научить его состраданию ко всем
14:14 еще дайте мне несколько слов, чтобы дать моему ребенку
14:16 пожалуйста, как я себя чувствую так определенно
14:21 ребенку-холерику нужны уроки эмпатии
14:25 Я не думаю, что мы появимся с
14:28 много сочувствия Я думаю, что я
14:31 хорошие друзья росли, но это
14:35 было похоже, если я оглянусь на них большинство из
14:37 их я всегда лежал в нем да моя мама
14:39 сказал: эй, мама, если ты здесь, я думаю
14:42 всегда было доминирующим было
14:44 всегда нужно было доминировать, и это не было
14:46 до тех пор, пока снова я, например, в высоком
14:52 школа не только я был в пространстве, где я
14:57 чувствовал, что должен быть лучшим, поскольку
15:01 подруга большинство моих друзей были парнями
15:04 потому что в моей голове и у Майкла Эрика было
15:06 Я был как
15:07 намного проще не разбираться со всеми
15:09 та эмоция, что девушки приходят они режут
15:12 девушки приходят иногда и в
15:15 учусь обращаться со своим
15:17 эмоций одновременно так как думаю
15:18 он очень многослойный и поэтому
15:21 Мне было проще дружить
15:23 с парнями, потому что я знал, что ты знаешь
15:27 особенно один раз, что это не было
15:28 романтично, как желание иметь
15:31 Ничего общего, потому что это было легко
15:32 для меня просто появиться, как я был и
15:35 это было неважно, а потом они
15:37 может принять меня за это и не думать, что я
15:39 была какая-то девушка, которая тосковала по ним
15:41 так что у меня было, что вы знаете, что идет
15:45 в старшей школе, но я также думаю, что
15:47 на самом деле произошло то, что я начал
15:50 для развития моего сочувствия, и я, вы знаете,
15:54 мы пришли с некоторыми из них, но я думаю, что
15:56 так много воспитания так много похоже на то, как
16:00 появилась моя мама и как она у вас
16:05 знать все, что
16:09 она цитата / аннулирование не сделала прямо здесь
16:12 она сделала тысячу дел
16:14 как будто помог мне увидеть
16:16 Чтобы больше ощущать вещи
16:19 помогает мне развивать отношения с
16:22 с Богом и источником и сохранить это как
16:25, потому что это стало спасательным кругом для
16:29 я думаю в сторону сочувствия и в
16:31 понимая это и поэтому я думаю, что
16:34 хотя я ушел от партии
16:37 что для моего детства это точно
16:39 мне очень помогли обосноваться в
16:43 пространство понимания эмпатии и
16:46 тогда, когда я стал старше, я думаю, что
16:48 что у холерика другой набор
16:52 чем девушка-священник девушка-священник,
16:54 растет, чтобы иметь семью как
16:57 в момент вынашивания ребенка вы
17:01 должны иметь некоторые вещи сочувствия, которые
17:03 просто нажмите на место, потому что
17:05 вы автоматически должны
17:07 ухаживайте за своим телом, чтобы вы могли
17:08 воспитывайте кого-нибудь, и если вам
17:11 эмоционально здорова — вот что
17:14 защелкиваются на месте
17:14 так что для холерика я бы точно
17:18 убедитесь, что вы говорите
17:20 такие вещи, как эй, давайте подумаем, как
17:24 этот человек чувствует себя так, как бы вы
17:28 почувствуй и вставь их, потому что я
17:32 думаю что от холерика потому что
17:34 перспектива однажды, когда я перестал думать
17:37 о том, что чувствовал бы кто-нибудь другой, когда
17:39 Я веду себя определенным образом, это не имеет значения
17:42 какой они темперамент начинаю ехать
17:44 да ладно, я вижу, что мне может не понравиться
17:49 это ты издеваешься, почему у нее
17:55 так думать, но определенно
18:00 дает мне больше перспективы, поэтому около
18:03 вещи, которые ты можешь делать сейчас, Мари,
18:05 просто вы знаете, я бы просто научил его
18:08 давай поговорим об этом, и я сделаю это
18:13 заранее, так что я буду заранее
18:16 обсудим давай поговорим об этих друзьях
18:20 что у вас есть или давайте поговорим о вас
18:23 Знай этого другого взрослого, что ты
18:24 борюсь, потому что если вы этого не сделаете
18:26 вроде я помню одну из вещей
18:28, как я уже сказал, мой отец был
18:30 строевой сержант, чтобы всегда было так, как ты
18:32 Лучше веди себя, потому что если ты этого не сделаешь
18:35 там было то, чего боялись
18:37 прикреплен к нему, а я не хочу
18:38 родитель так, но это определенно для
18:41 мне было куда пойти лучше оставить
18:44 мой рот закрыт, как учителя с
18:47 Вы знаете, в какой бы ситуации я ни был
18:49 в, если я не знал лучше или если я
18:52 мог бы сойтись лицом к лицу с кем-то мне было
18:55 просто тихо знаете, а я не тихий
18:58 человек, которого вы знаете, и одна вещь —
19:00 Хитрость — это когда у тебя ребенок-холерик
19:03 а ты не холерик прав потому что
19:06 Сарая во многом слепок своей матери
19:08 она кладет огромную сумму
19:14 все, что она делает, так что я могу иметь
19:17 думаю, что на три шага впереди ее идти
19:19 в направлениях, которые вы знаете, если я не покажу
19:22 вдруг вроде взять на себя
19:24 вещи, но на три шага впереди это действительно
19:25 смешно, что ты так говоришь, потому что трое
19:27 шаги вперед, когда ждем, когда мы с Эриком
19:28 встречался, он говорил что-то вроде
19:31 ты всегда на три шага впереди
19:34 и это было действительно смешно
19:36 о, доброе утро, мама, мы говорим о
19:39 мое властное детство, так что если ты
19:41 слушаешь и хочешь весить
19:42 добро пожаловать к Мари говорит, что я в основном
19:46 сангвиник, но я должен быть холериком с
19:48 он, и я не выгляжу так, как будто я слишком
19:51 сочувствую себе да это может быть
19:53 борьба свистит сангвиник иногда я
19:55 заботиться о людях, но о девушке
19:58 флегматик вроде меня да и так знаешь
20:01 определенно то, что я бы сказал так для
20:06 вы оптимистичны, а мы поговорим о
20:07 на следующей неделе это будет намного больше, но я думаю
20:09 нравится эта штука, когда надо тормозить
20:11 часто бывает, что вы имеете в виду
20:15 просто ты торопишься ты вроде все в порядке
20:17 Я закончил с этим, да, я иду на этот
20:18 место и правильно сангвиник
20:21 мой вторичный, так что мне очень легко
20:23 вроде хорошо, это хороший момент, а я
20:27 уже думаю о другом
20:28 но как взрослый, как взрослый, на самом деле
20:31 стремится уравновесить Мне нужно замедлить
20:35 и вот что я вам говорю
20:37 или надо притормозить ой девочка была
20:42 опечатка о, я хотел сказать, что не выгляжу
20:47 чуткий, но я НЕ в порядке, поэтому думаю
20:52 что вы должны знать
20:54 зная себя и вроде как
20:58 вы появляетесь, вам нужно остановиться и
21:02 спросите себя, как я смотрю на эти
21:04 другие люди, потому что я думаю, что как
21:08 взрослый, который хочет появиться в
21:10 чутким образом вы должны решить, что
21:16 это не их работа, это не другие
21:20 работа человека идти хорошо ей всего
21:23 священнослужитель, а она злая или всего лишь
21:25 сингл и ей все равно или ей
21:27 просто это ваша работа, а
21:31 люди, которых вы выбираете для связи с
21:32 и при первом подключении вы получите
21:37 Постройте мост, и вы знаете, что это
21:40 мне очень легко просто ответить на
21:42 вопрос
21:43 но когда кто-то тратит время
21:46, чтобы отправить мне электронное письмо, написать или даже позвонить по номеру
21:49 я звоню по телефону и они берут время
21:51 спрашивать обо мне, это моя работа также
21:55 скажи, расскажи мне о себе, как дела
21:57 делаю сегодня и активно слушаю лучшее
22:00 то, что ты мог бы сделать как холерик или любой другой
22:03 темперамент но одно в том, что они склонны к
22:05 имейте много воли, и когда вы склонны к
22:07 быть очень быстрым — это научиться
22:09 активно слушаю и притормозить я
22:12 собираюсь прокомментировать здесь этот
22:15 человек говорит, что мы тоже хвалим
моего ребенка22:18 усилия, когда мы видим что-то вроде I
22:20 видел, что ты помог своему другу, когда они мне
22:22 горжусь тобой я думаю, что я думаю
22:24 это здорово Я думаю, что это здорово
22:26 для всех темпераментов, но я думаю, что
22:27 холерик должен увидеть, что ты
22:30 seeing them I think that when they don’t
22:34 think you are seeing them then they get
22:36 louder then they get more boisterous
22:39 then they get more frustrated angry
22:42 aggressive especially from a child’s
22:46 perspective actually I think of some
22:48 adults they not to myself but some
22:52 adults that I go you know you don’t have
22:55 to be like that right like like in my
22:57 head and so you can definitely tell an
23:00 unbalanced choleric adult when they
23:02 won’t yield to anyone even another
23:04 cleric that they trust because they
23:06 don’t trust anybody
23:08 she also says it also helps to learn
23:10 words to attach to their feelings I
23:12 agree I agree um I think that I would be
23:17 very careful with what some forms of
23:21 communication because I think they can
23:24 be manipulative there we go that was the
23:30 word is looking for but I think that
23:32 when you when you can say things like I
23:34 feel instead of you made me feel when
23:39 you can say things like I feel this way
23:41 or like as a mom that’s choleric and
23:44 trying to build that in Soraya I will
23:46 say things like let’s talk about how you
23:49 feel and then I’m gonna want to talk
23:51 about how that other person feels doing
23:53 that over and over and over again then
23:56 when you are in the thick of it
23:58 with them and another child you can stop
24:00 them and say hey remember we had this
24:02 talk the other day about how other
24:03 people might feel and they go yeah I’m
24:06 sorry because the trick for the cleric
24:09 is to have somebody say when they when
24:11 they when they apologize that they mean
24:13 it and not just that it’s like why I
24:16 have to say this so I can get over it
24:18 you is the trick is to have that empathy
24:21 please kick in and I think that for
24:23 Sariah I’m definitely seeing it in her
24:25 she’s almost eight years old
24:26 and we’ve worked with her a lot she
24:28 often a choleric child that gets I think
24:32 more boisterous as because they’re
24:35 confused so why the rest of the world is
24:37 showing up this way and so when you can
24:40 help them not be confused it’s super
24:42 helpful and really says oh that makes
24:45 sense as a Sinkin when I get angry I try
24:48 to do all to do all the things and my
24:51 poor seven-year-old is just not moving
24:53 fast enough
24:53 yeah yes one thing one thing I guess
25:00 I’ve learned about clerics is when a
25:03 clerics unbalanced then you might come
25:06 up with a to you list for the day that’s
25:07 not realistic and but the thing is is
25:11 like on my end I go although I’m like
25:15 that can’t happen because watch means
25:18 much to happen to get over here and you
25:20 have to factor in that it’s rush hour or
25:22 it’s spring break and it’s gonna take 20
25:25 minutes to get out of where we live and
25:28 then flip side of that you might say you
25:31 will you you’re under estimating how
25:34 much we get done and somehow if you take
25:37 what I’m saying what you’re saying
25:38 anymore in the — yeah we in the middle
25:40 it’s accurate absolutely and I think
25:43 it’s totally I completely agree but you
25:45 know I have to say that so so Eric is my
25:50 second husband my other owns the
25:52 practice
25:54 we have been married for almost 14 years
25:57 only 14 years this year like a cell
25:59 amazing wait I can count now
26:03 listen choleric ladies and gentlemen I
26:06 can count all of our fights on one hand
26:09 and have fingers left over and a lot of
26:12 that is because I have to decide what I
26:15 want to fight about what is it that I’m
26:18 going no that’s my line in the sand and
26:21 a lot of it is him going she just being
26:24 mad right now
26:24 and she will stop if I just if I say the
26:28 sexiest words which are what can I do to
26:30 help
26:30 said I’m like thank you you can do this
26:33 right here and then my job is to soften
26:37 and to breathe and to get like through
26:40 that emotion I think that excuse me I
26:44 think that having that space to really
26:48 understand myself allows me then to go
26:53 you know what forward let’s see another
26:56 one over here I statements yeah this is
26:58 an imam said i statements i statements
27:00 are super important i feel instead of
27:02 you do this to me
27:03 another mom says i would love to see the
27:05 rest of this video I have to get going
27:07 do you post it somewhere I can finish it
27:08 later yes you can actually catch it on
27:11 our YouTube channel YouTube and go stuff
27:14 usually by then
27:15 yeah and it’s in our link of the profile
27:17 link so you can catch it there you can
27:19 also catch the replay will be an audio
27:23 on Spreaker as a podcast so you just
27:25 look up all their essentials over there
27:26 okay so let’s see here’s the first one
27:30 so Marie says also you feel like as a
27:34 choleric you are not asked about so I
27:38 don’t have those opportunities often I
27:41 like I often just have my stuff together
27:44 so people think everything is fine I am
27:47 trying to observe everyone more I do
27:49 think that Cole Eric’s were really good
27:52 at hiding crap we’re really good at like
27:56 nope nobody has to see what’s bad in my
28:00 life
28:01 and that’s a good thing I think I think
28:04 that for every choleric that hides stuff
28:06 there’s a melancholy that lets it all
28:09 hang out so I think I think we have
28:17 probably too much we hold on to too much
28:20 definitely I think that when I think of
28:24 stressful times in our life if I didn’t
28:28 have him to help balance me with that I
28:31 think that I would have had another
28:34 stroke way I definitely think one of the
28:38 things that I was thinking about the
28:39 other day yes I would love to see a
28:42 study done on illness and temperament
28:47 because I think that all of the heart
28:50 stuff blood pressure stuff those are all
28:52 clerics it’s like oh we have had it and
28:55 y’all need to probably listen to me and
29:00 if you don’t I’m gonna die in a vein
29:02 where I think that other temperaments
29:06 tend to be more like like letting it eat
29:09 them inside and so that shows up in
29:13 other ways sorry one thing with us that
29:16 that we’ve both learned is that and
29:18 that’s a plague Matic it’s easy for me
29:20 to go well she has an exact way she
29:22 likes things done and she really wants
29:25 these things done so I’m just gonna go
29:28 hang out over here
29:30 oh wait and just then you like you get
29:32 exhausted and worn out because right I’m
29:35 Jessica well she I think I do it as good
29:37 as she can do it so I’m gonna let her do
29:39 all the things right no I think that’s a
29:42 really good point you’re like hey I’m
29:44 like exhausted because I’m doing all the
29:46 things well because the choleric will
29:48 not ask for help we have a really hard
29:50 time asking for help so so then yeah so
29:52 then I’m like okay well what is it that
29:54 I can do and there’s there’s a process
29:57 where you’ve had to let go that these
29:59 things might not get done exactly how I
30:01 won but if I do everything then I can’t
30:05 do the two or three things that are
30:07 super important the way I want to
30:09 because I’m spread thin and then I start
30:12 resenting people that are off by goofing
30:13 off because there
30:15 doing any other thing and I’m doing all
30:17 the things absolutely I think that goes
30:19 for every level of my life so we got a
30:22 great business coach last year and he
30:26 was like you need to start hitting
30:27 things off I was like wise I can’t do
30:30 that
30:30 this that’s Kelly she’s like please put
30:32 more things on my plate and so it has
30:36 definitely been a process of me being
30:37 able to go okay well you can have that
30:38 you know that then I don’t need to do
30:40 this and and it’s it’s but it’s
30:42 definitely a process it’s a process and
30:44 what the the other thing that we have
30:46 trouble with is well they don’t have a
30:48 good relationship with time time does
30:51 not always work for me and it’s because
30:55 I try to do too much so some of that
30:56 could definitely be like because my
30:58 secondary is definitely sanguine pushing
31:00 more things into that that space but
31:02 then there’s the choleric immune that’s
31:03 like no I’m gonna do it all just like I
31:08 get uncomfortable about about being late
31:12 the things before we go it’s like we
31:17 don’t have time yes we do a stop so that
31:23 like Harry Potter
31:24 yeah time Ben anything so movie balance
31:27 ourselves out there certain things I
31:28 would never get done right if it was all
31:30 up to me but then there’s things that
31:32 there’s things that were as if it was
31:37 things that also wouldn’t happen if I
31:40 wasn’t like absolutely it’s a very good
31:44 balance but I once I won’t say to that
31:47 he is a very good balance because he is
31:50 a balance phlegmatic if you were an
31:53 unbalanced phlegmatic you’d be like out
31:55 of here
31:55 go ahead I was just in here but had this
31:57 video game we wouldn’t let me marry it
31:59 it’s not really case well we we’ve
32:01 talked to families were like you know
32:05 what I’m just I’m just gonna sit here
32:08 and play this video well I would say
32:10 that I think I think when in a
32:13 traditional situation nice a traditional
32:15 doesn’t mean it’s right or wrong
32:17 traditional situation where mom is
32:19 staying home and dad’s going off to work
32:21 so if there’s if that data spike Matic
32:24 when he comes home
32:25 he is probably also introverted that I
32:29 don’t think off like Maddox are
32:30 introverted but I definitely think that
32:31 a lot are and so he’s like I have dealt
32:35 with people all day adjusting to be in
32:37 my bubble and I know you’ve dealt with
32:39 these people all day I need to be my
32:41 bubble and that has to be like oh wait a
32:44 minute it’s my turn to be on and I think
32:48 that that that is something that is
32:51 really hard for a lot of dads that that
32:54 have that temperament and and so I would
32:58 say to those dads that are listening
32:59 take your your introspective time on
33:03 your way home park a block away take 10
33:06 minutes spend 10 minutes not listening
33:09 to the news not on your phone just
33:13 taking in the silence so that you can
33:16 walk in the door and help your the
33:18 moment and help mom we’ve got some over
33:20 here too
33:21 tally says can you be forced to be a
33:24 temperament and then reach a breaking
33:26 point
33:26 then switch because your body a mental
33:28 state won’t allow it anymore I know what
33:31 you are talking about and the answer is
33:33 no but I will say this your secondary
33:37 view your secondary could start to kick
33:40 in but I’m thinking about I am and we’ll
33:44 talk about this a lot more when we get
33:46 to the melancholy a lot of moms think
33:51 that they are choleric and they’re not
33:53 so here’s how you know that you’re not I
33:57 think that in and I know people will
34:02 argue with me this choleric secondary is
34:06 is almost always sanguine because for a
34:11 couple of reasons
34:12 so excuse me a color either they’re
34:17 either they have a secondary of sanguine
34:20 or they’re just pure full-on unbalanced
34:22 choleric and I know this is like the
34:24 Gospel according to Melissa but I don’t
34:27 want to study on this and this is why I
34:28 think this a CO lyrics need to dominate
34:32 does not come from emotion it does not
34:37 come from situation
34:39 it comes from in here if you are if you
34:46 think you are choleric but you can’t get
34:48 through a commercial without crying
34:51 you’re not color cuz I don’t like screw
34:54 that commercial off that your melancholy
34:57 that’s really pissed off and that can
35:00 show up as being a cleric clerics
35:03 generally are not passive-aggressive
35:06 they’re not they’re not underhanded
35:09 thinking about what they can do to hurt
35:10 somebody else they’re they’re not in
35:12 that place a melancholy that is really
35:15 angry and and melech and has had too
35:17 much on his or her plate for too long
35:20 without any help can absolutely show up
35:23 and look cool Eric in their anger and
35:25 their yelling and they’re screaming the
35:28 way you know you’re not is that you are
35:32 hooked on your emotions and those are
35:35 always going to pull you back it is
35:37 really easy for me to walk away from an
35:41 emotional situation and be like I’m done
35:43 so when I was going through my divorce
35:45 dear friend of mine that I had helped go
35:48 through her divorce and I was like great
35:50 she’s gonna be on my side she’s gonna
35:52 help me out through my divorce no she
35:54 was not because it was too painful for
35:57 her she’s definitely
35:59 she was definitely melancholy and even
36:02 though she was pretty balanced she was
36:03 like I don’t know how you can be ready
36:05 to end your marriage and have it not
36:07 tear you up and I was like because I was
36:08 done five years ago so like for me I was
36:11 like I’m already finished I just see the
36:13 size of paper could you just watch my
36:15 kid while I go sign the paper and so
36:18 it’s from a very different place we can
36:20 get over things like that like that so
36:23 that’s how you know if you think that
36:26 you are choleric and you are hanging on
36:30 to things you’re not choleric because we
36:32 don’t hang on to things I cannot
36:34 remember what have a records just so
36:37 that’s part of my sink under there but
36:39 really in truly is because I got all
36:40 this chapter said I’m moving on I felt
36:43 be like you’re gone that’s high five
36:45 years ago
36:48 you storm out yeah what are you talking
36:51 about so okay so when it says first
36:55 Stacy says I’m laughing out loud this is
36:57 me I am just starting to realize and
36:59 then Lenin says I’m pretty sure that my
37:01 nine-year-old is melancholic but he has
37:04 enormous appear choleric and just not
37:06 when angry but he doesn’t appear as
37:09 clerk all the time I know you said that
37:11 mix doesn’t really happen I read between
37:13 forming freedom that many melancholic
37:15 children turn grew up to be Clark what
37:17 do you think okay so that this was the
37:19 other thing that was going to say so I’m
37:20 glad you brought that up
37:23 often a phlegmatic will confuse
37:27 themselves as a melancholy because even
37:31 though the suit is usually really
37:33 Pleasant and calm if you piss him off
37:37 that is not the case he can get more
37:42 angry than I could ever dream to get why
37:45 because you’re attached to the emotion
37:47 of it I’m not usually attached to the
37:49 emotion of it so I think that but that
37:52 doesn’t just go for anger that goes for
37:54 any project like like you get a flag
37:58 matic going on a project that they are
38:00 dialed into and there is no stopping
38:02 them so Steiner called the phlegmatic
38:05 the sleeping choleric so if you can
38:07 think of an ocean away and it crest
38:08 sopressa crest you know it’s just kind
38:10 of a minute comes down mm-hmm
38:12 that’s the phlegmatic so what you may be
38:14 seeing is a child that is melancholy
38:16 with a secondary of phlegmatic I see
38:18 that one a lot that’s super Sam super
38:20 Sam this flag matic with the sign of
38:21 melancholy Becca says how do you sort
38:25 out PTSD okay yes we’re going to talk
38:26 about that because it can change you as
38:30 a child does it make a try temperament
38:33 do you still have a primary and a
38:35 secondary plus and other or does a
38:36 replace it so there are times in our
38:39 lives when we can have something
38:44 traumatic happen and I do think it
38:46 changes your it changes how you show up
38:49 I don’t know that it I don’t know that I
38:53 believe because I really believe because
38:55 people have asked me this question how
38:56 is it different
38:57 the temperament type or the the
38:59 personality types
39:01 I believe that temperament is attached
39:03 to your soul so this means it’s gone
39:05 we’re so who we are where I believe that
39:08 the personality types that we have sort
39:10 of are attached to this human existence
39:13 this space and so that really takes you
39:15 like understanding and believing that we
39:18 have a soul way of a spirit we are not
39:19 just who we are showing up at and so
39:22 when you can see that then you can then
39:26 you can really sort of dial into so what
39:29 how did I show up and I think that when
39:32 we have things that happen in our lives
39:34 that change us that change us at our
39:36 core
39:37 whether it be abuse as a child or abuse
39:39 as an adult those things really change
39:43 us and and I remember when we need to
39:47 have this talk it was years ago about
39:50 like trying to figure out what
39:52 temperament my mom was and if you’re
39:54 still listening well you might enjoy
39:55 this conversation because while she had
39:59 this great amazing childhood she was
40:01 abused and and and so that changed her
40:05 how she showed up and and and it’s it’s
40:09 it’s amazing to watch her now because
40:12 she’s definitely been in recovery of
40:15 that for a lot of years and and and her
40:18 what I believe she was as a child is
40:21 finally coming back out in a not finally
40:25 I think it’s coming coming back out in
40:27 the last 10 years or so 10 to 20 years
40:29 in a very like beautiful way and she’s
40:33 very balanced and so I think that we
40:36 have to look at those abuse markers or
40:40 those life-changing event markers and
40:44 try to go back before that but if you
40:47 have where abused as a child and you
40:48 can’t remember before that you really
40:50 have to like take where you are now and
40:54 you have to separate when things come up
40:57 you have to ask yourself is this is this
41:00 coming from me or is it coming from that
41:02 way so my
41:03 had that I can’t ever shut off because
41:05 there was that voice in your head that’s
41:06 you know really critical I love it on
41:08 our business talk
41:10 I don’t business group they call that
41:12 voice Janice what I think solarium is
41:14 Janice talking named Janice but they
41:18 voice of fighter boy since I’ve had that
41:20 puts doubt in you notice women called it
41:22 as you called it Janice so now let’s do
41:24 this joke that is Janice was talking but
41:26 it if it is if it is a voice in your
41:29 head that is not does not come from you
41:32 and you have to stop and sit with it and
41:33 I can say where does this come from this
41:36 has come from me or is this coming from
41:39 all the minutiae of stuff that I have
41:41 let people give to me over the years so
41:43 I think that that’s a really important
41:45 thing I will also say I think that my
41:48 stroke because I had a stroke um hyssop
41:52 animals it’s been five years so I guess
41:56 just rise about to be rainy person six
41:58 years anyway it’s not ears yeah I think
42:02 that what my stroke did was because it
42:06 completely changed my way of thinking
42:09 i as a choleric i was think i would’ve
42:13 died that’s not okay with me
42:16 I have something to do it’s like the
42:18 cool air could me that’s like uh not
42:21 having a conversation then I had to have
42:23 another conversation which was you know
42:26 chill out there and so I would say I
42:29 have picked up a lot more phlegmatic
42:33 traits since then in that I am able to
42:37 relax more than I was so traumatic
42:39 events definitely change our lives but
42:42 it doesn’t change who we are at a core I
42:44 don’t believe I
42:45 okay so Marie says I stay away from
42:47 emotional situations they are so
42:49 draining it’s not because they don’t
42:51 care it’s because it’s not productive or
42:53 something so so I will talk about this a
42:56 lot more when we talk about sanguine but
42:59 I think that one thing we have to do so
43:05 hilarious insane winds tend to be in the
43:07 space of not being able to handle a
43:09 motion or and it’s not because we’re I
43:11 kind it’s just because we can like you
43:14 like that and you know
43:16 and so I think that in order to balance
43:19 in order to have others see our empathy
43:25 we have to stand in their Senate for a
43:27 little bit and that can sometimes yes
43:30 it’s draining but it also builds these
43:34 bridges and so we have to sort of take
43:36 those bridges and cultivate them and
43:39 build them brick by brick and and that
43:41 does that doesn’t happen by us just
43:43 turning it off we have to be able to
43:45 stand in their side with them carry
43:48 tissue stood in your purse and just like
43:50 be able to breathe with them because
43:52 they think that that is that shows them
43:54 the other temperaments how much you love
43:57 and care for them it’s not enough and
44:00 you know as the cleric I’m like can’t
44:02 you I said I love you like what else do
44:04 you need from me but we have to show it
44:09 and and that is definitely this further
44:11 place in balancing it’s this further
44:13 place and like what do we want next
44:15 what where do we want when we want
44:18 people to do we want to be approachable
44:20 do we want to be allowed to do we want
44:23 to be seen as loving and I think
44:27 especially for in any kind of leadership
44:29 position or where you’re working with
44:31 other people regularly you have to be
44:33 willing to stand in that place of sad
44:35 like that so ok managed to see she said
44:38 she does say all temperaments are
44:40 amazing they are Becca Barrett says does
44:42 that replace the primary or secondary or
44:45 maybe the 3rd I don’t think every place
44:48 is that I think that it’s just a longer
44:51 journey I think that when you have been
44:54 abused as a child I think it might be a
44:56 longer journey to sorting things out but
44:59 I think that what because I think it
45:02 will take you longer but I do think that
45:03 it does not necessarily replace but it
45:06 might sort of sit on top of on top of
45:09 that other way that some comments over
45:11 here is going to grab
45:15 I find that when my child is
45:16 misunderstood or struggles to revise her
45:19 feelings that’s when the meltdowns
45:20 happened yes yes yes when I take the
45:23 time to slow down listen and repeat what
45:26 they say so they know I hear yes I think
45:29 that I think that that’s super super
45:32 important I think that when it comes to
45:36 children that are choleric we have to be
45:39 able to that’s when they that’s what’s
45:41 right it’s almost when she’s frustrated
45:43 at something whether it’s not being
45:46 heard thinking she heard something that
45:49 she didn’t or upset that she can’t make
45:52 something happen in her little body
45:54 that’s Evan and wishes that you know she
45:56 can make everything that’s happening
45:57 inside her head like come to fruition
45:58 yeah I think that that’s when we see
46:01 this temper tantrums the most with them
46:04 so and so I think that um the best thing
46:10 that we can do is recognize because
46:12 they’re gonna get over it lickety-split
46:14 they will they were you know melancholic
46:16 child is gonna want to cry out afternoon
46:19 and-and-and and then keep coming back to
46:22 it but a choleric child generally be
46:25 generally well they will remember the
46:28 other things that happens they will
46:30 generally be like dice and so it’s a
46:33 matter of helping them get to that done
46:35 space while still saying that you hear
46:38 them and so while they might just seem
46:41 like really defiant or really angry and
46:46 really I think it’s a lot of just about
46:48 extra emotion and so one thing that
46:50 helps to write at a time don’t think it
46:54 would have helped Sam the situation that
46:56 sounds had like one tantrum his entire
46:57 life if he was — oh he’s so chill one
47:03 thing that really helps her is when
47:04 she’s in that place I make a run we just
47:09 I make her run when she is in a tantrum
47:12 she cannot get it and if I have and
47:14 usually because I’ve not caught it I
47:16 haven’t caught it and so like before it
47:19 starts so my job your job as mom has to
47:22 be like you’ve got to hold the space and
47:24 be aware and we listen
47:25 and and feeling because you’re connected
47:28 so feeling for your child if I have not
47:32 caught her her before she spirals out of
47:34 control or if somebody else is in charge
47:39 with her and she’s Bionic in control
47:42 then then we remove her from the
47:45 situation and we go I go you gotta run
47:47 until you can stop like doing that like
47:50 the anger you got to get it up because
47:52 action like movement moves the brain it
47:57 creates Clary action reads clarity so
48:00 action breeds clarity in the brain
48:02 that’s where all temperaments but when
48:04 it comes to especially the cleric child
48:08 that is so angry and so in that moment
48:10 because we do live in the moment you’ve
48:13 got to get them out of that space and so
48:15 making her run somebody says how do you
48:18 make her run I just go run and she
48:21 listens to me but again she respects me
48:26 because of how I show up and I show up
48:29 consistently so she knows oh she said
48:31 run so I’m gonna have to run and and she
48:35 doesn’t run because she’s afraid she’s
48:37 gonna get a beating she doesn’t rhyme
48:38 because just afraid she’s gonna get me
48:40 screaming at her she runs because I said
48:43 run and she respects me because of our
48:46 temperaments and so um I think that when
48:50 you can be in that space of really
48:52 showing up for your children the way
48:53 they need you to now that also means
48:55 that if you are not a cleric parent and
48:58 you have a cleric child you have to know
49:01 how to show it for them and that means
49:03 you cannot be wishy-washy if you are
49:06 parenting a cleric child especially when
49:10 they’re out of early childhood and
49:12 they’re moving into this beautiful space
49:14 that’s going to eventually be adulthood
49:16 you need them up there flipping lessons
49:18 ready for them you need to be ready for
49:20 them if you are not ready for them and
49:23 on it you’re going to struggle you have
49:27 to be on point for them that is just how
49:30 it is a phlegmatic or a melancholic I
49:34 might be like
49:34 it’s alright don’t say I’ll be like I’m
49:38 just gonna sit here like this book
49:39 surprise like where’s my lesson what are
49:42 we doing today
49:43 I need to know and and that’s how she
49:46 shows up now I know when she’s 12 14 16
49:49 it’s just gonna be the shield will
49:51 always keep us on our toes so when you
49:53 join your school planning I would plan
49:55 for you clarin child first so that you
49:57 know know just dress about it again
50:02 I think minutes definitely about sort of
50:05 how you can show up for them and and and
50:09 then if your cleric mom how you show up
50:12 for them for those that are not in that
50:15 temperament you gonna talk about that
50:17 really quick agenda says yes I’m
50:18 learning so tricky oh yes she does have
50:21 a sweet little colored girl and Jenna is
50:24 like you she’s very she’s play at it
50:26 mm-hmm so she I watched it the other day
50:29 so her little girls like I’m in charge
50:33 and she’s just laughing sure it was
50:36 funny yes funny it’s right it’s like
50:40 that’s not how you would tell me I’m not
50:45 in charge that’s because I’m choleric
50:47 and I’d be like no you’re not that Jen
50:50 was like okay you know in just that it
50:54 was very home she didn’t have to engage
50:56 with her and so it was really funny to
50:59 watch my dear we’re probably yeah we
51:02 need to wrap it up so I wanted to say
51:03 really quickly if you are cleric mom and
51:05 you have a child that is melancholy
51:08 please please please do not show guys
51:11 blazing you have to really think about
51:14 them you know our oldest daughter is
51:16 melancholy and cool that was a training
51:18 that was the training and learning how
51:20 to deal with with melancholy there are
51:22 things that you can say that will be
51:25 taken differently by every temperament
51:28 so you you want to be careful how you
51:30 say them you you want to make sure that
51:33 you are appealing to their space of how
51:38 they are showing up and so you know
51:40 often what we got from from Elinor was
51:43 you really get me and I was like
51:44 I did tell you what you need to get done
51:47 so you want to like see how you want to
51:50 you know be careful what that her mind
51:52 the more was something she didn’t want
51:54 to hear and her mind a lot of right
51:56 right exactly that was exactly it and I
51:59 do think that so your melancholy and
52:00 your like people are yelling at me all
52:02 the time I think it’s a good thing to
52:03 think about like is it just because I
52:05 don’t want to hear this
52:06 the phlegmatic like to parents am I just
52:10 have to look at him sideways and I can
52:11 make him cry so I’m really careful about
52:13 like hey um this needs to be done okay
52:17 I’ll go and do it
52:19 yes and so and I don’t do that I’m sorry
52:23 so I’m like okay you don’t say you’re
52:25 sorry unless you actually hurt somebody
52:26 so if you didn’t that I’m sorry I’m
52:28 sorry it’s because trying to cover your
52:29 butt so stop it
52:31 because that just doesn’t like it’s a
52:34 choleric I’m like that that’s it’s
52:36 unnecessary words so I am very careful
52:39 about how I approach Sam no Isaac
52:42 Larrick mom he can take forever to eat
52:45 Eric loves that they go on Wednesdays
52:49 you all take an hour to eat your lunch
52:50 up you’ve been to the library I can’t do
52:52 that
52:53 it when they go with me they’re like
52:55 wait aren’t we going you know what no
52:57 going through the drive-thru what what
52:59 is going on well we go with Daddy go I
53:01 know but you know what Dad today today
53:03 oh there was one time we did that and we
53:05 had comments so how do we support a
53:14 melancholy choleric they’re not both go
53:18 back and watch from the beginning
53:19 seven-year-old child going through big
53:22 emotions i’m choleric and sanguine and i
53:24 find the melancholy to be challenging
53:25 for me so what you have is an unbalanced
53:27 melancholy and and of course they are
53:30 that’s okay because they’re seven right
53:32 so your job is to sort through that so
53:35 go back and watch from the beginning we
53:37 talked about why i truly believe that
53:40 those two not come together and that’s
53:43 because that anger comes from a
53:44 different place when your choleric than
53:46 it does when your melancholy so you want
53:48 to approach that child in the way that
53:52 you you want to definitely put on your
53:55 feelings and and like I said that’s a
53:57 harder space for a cleric mom you
53:59 definitely want to approach that child
54:03 with I’m sorry what can I do to help or
54:07 don’t try to cheer them up
54:09 do not ever that’s the clerics the
54:12 biggest mistake is trying to cheer up a
54:13 like melancholy
54:15 don’t ever try to cheer up a melancholy
54:17 like ever it’s not necessary it will
54:20 just make them more angry so you want to
54:22 say things like I say that you’re really
54:24 upset what can one do to help or I see
54:27 that you’re mad that I asked you to do
54:29 this and I am sorry that you’re mad but
54:31 we’re going to do it anyway but not
54:33 neglect is probably the best thing that
54:35 you can do as a parent you don’t have to
54:38 engage you don’t have to show up to
54:40 every fight and and so you know I’ve
54:43 often told my children just um if you
54:46 are wanting to fight with me you got
54:49 last things here okay so Danna says so I
54:52 think I should be reluctant to type a
54:55 four-year-old but I do think that my
54:56 daughter is cleric can Eric talk a bit
54:59 about the flag matic dad parenting a
55:01 choleric daughter specifically to the
55:03 idea of cultivating respect well with
55:05 suryya
55:06 I know that I have to be mentally
55:08 prepared for what I think she’s going to
55:11 do and I have to set firm boundaries
55:14 that she understands so that I go these
55:17 are the wines that if you cross we’re
55:20 having a problem right because I think
55:21 that um any other temperament so if the
55:24 cleric will go okay well there’s the
55:26 line and they’ll just go right into it
55:28 usually mm-hmm you most days they won’t
55:31 try to step over it they’ll just go
55:33 right up to it because they know that
55:34 it’s firm and it’s there
55:35 but if it’s not firm they’ll be like I’m
55:37 just saying climb all over it because
55:39 suryya can be very persistent and if
55:42 there’s something she wants to do but it
55:43 doesn’t really fit or it isn’t something
55:45 that she should even be doing anyway
55:47 okay then it’s like I know okay this
55:50 isn’t happening today I got a great idea
55:52 maybe if we do this we can do that I’m
55:55 like no because that’s not it’s not
55:58 anything that’s should or would or could
56:00 happen
56:01 it’s either like not something I had
56:03 planned on for budgetary reasons or time
56:06 reasons or it just isn’t like or she
56:09 wants to make an artificial heart that
56:12 works out of her carbon with the
56:13 scissors I have you know a so there has
56:20 to be I have to plan ahead for it and
56:22 that’s to be some firm boundaries that
56:24 he understands it’s like in the I took
56:28 her to Costco and I usually have her sit
56:31 in the cart because she’s contained
56:33 right there not go in the cart and I
56:37 said if there is a problem then you’re
56:40 going in the cart and then she took off
56:42 in the store and came back with like
56:44 some different brand of like these
56:47 hostess type cupcake things and I was
56:49 like you disobeyed you ran off and you
56:52 came back with something you knew I
56:53 wouldn’t put in the cart you’re getting
56:54 in the cart no I want another chance
56:56 nope yeah parents your default might be
57:01 okay another chance one does a
57:03 phlegmatic I have to think I think about
57:06 it as like what’s gonna it’s easy they
57:09 like do the thing that’s less work now
57:11 and then have it be a bigger thing later
57:13 and so I have to train myself like if I
57:16 take care of this now it won’t be bad
57:18 later right so that’s my challenge
57:20 there’s a lot of like medic you messed
57:22 up this was the deal getting in the cart
57:25 because you disobeyed and this is what
57:28 has to happen but I knew like if I guess
57:30 gave her another chance she’d go and do
57:32 it again bring it back to the cart I
57:38 think that um when you are not a
57:43 choleric and you are parenting and clear
57:45 child the number one best thing you can
57:47 do is is work on follow-through you’ve
57:49 got to you’ve got to get yourself to a
57:52 place where you eat what you say is what
57:55 they believe and then and that you
57:57 actually follow through if you do not if
57:59 you consistently do not follow through
58:01 they will consistently not listen to you
58:04 because they lose all respect for you in
58:07 my adult life the people that I do not
58:09 have respect for people who don’t
58:11 what they say they’re gonna do and so
58:14 and I have to say you know it’s like a
58:16 same way like super too many things on
58:18 my plate I can be that person sometimes
58:20 and I don’t like that about myself I get
58:21 really frustrated at myself so I think
58:23 the best thing you can do is one
58:26 remember that their temperament will
58:27 likely change but not always you know as
58:30 they live into it a little bit more
58:33 children under six aren’t a very
58:35 choleric time of their life and so
58:37 that’s very much choleric and then their
58:40 clarity then their turn into the
58:42 singin’s time of their life so because
58:44 they’re Nene they’re they have a lot of
58:46 needs and so but what I would definitely
58:49 v do is make sure that what you say is
58:51 actually what you’re going to do and if
58:53 it’s not don’t say it don’t don’t say it
58:57 because I mean we we have a family tha
t
58:59 we’re working with and the child has
59:01 special needs and the mom is very
59:04 climatic and I’m like don’t say that if
59:07 you’re not actually gonna do it because
59:09 you’ll know you get see it’s not it’s
59:12 like training a puppy if you tell the
59:14 puppy that you’re gonna take them
59:15 outside and you only do it like half the
59:17 time guess what they’re gonna be on your
59:19 floor cuz they don’t trust you take them
59:20 outside so you have to really be in that
59:23 space of they have to trust you so we
59:25 have one last one one more I know we
59:27 have to be done um Marie says I learned
59:30 this week I told a melancholic dad at
59:34 Cub Scouts that the app he was using was
59:38 I think the wrong one and he deleted it
59:41 incidentally I stopped moving it daddy I
59:46 was like oh man he could lose everything
59:48 they act very quickly when as I sing
59:52 when I would like to see us it and then
59:54 decide I they do act quickly oh we’re
59:58 done over here I guess they do act
60:01 quickly and I think yeah they just don’t
60:04 want to debate it oh yeah
60:06 our mark on Instagram with it yes I
60:08 didn’t work out so we’re done over there
60:09 so I think we are done if you want more
60:13 conversation on temperament join
60:16 thinking feeling willing that is where
60:18 we have a lot of conversation on temper
60:21 a lot of moms like that that you know
60:24 showed up here today are thinking
60:25 feeling willing moms you are always
60:27 welcome to start these conversations
60:29 over the in that support group because
60:32 we are you know happy to tackle them and
60:35 you can always tag Eric in those
60:37 conversations too because he’s a member
60:39 of that group so you have any other
60:43 questions or comments please know that
60:44 we will answer them after well see y’all
60:47 later we got to go starter because I can
60:49 hear the choleric child that’s Terris
60:51 already mmm alright see you guys later
60:53 right
English (auto-generated)
Papua New Guinea: Sex and Temperament — Margaret Mead: Human Nature and the Power of Culture | Exhibitions
Return to To the Field and Back Making Wajangs | Bali: Personality Formation
После a field trip to Nebraska in 1930 to study the Omaha Native Americans, she and her husband, Reo Fortune, next headed to the Sepik region of Papua New Guinea for two years.В то время как там Мид занимался новаторством работа над гендерным сознанием. Она стремилась выяснить, в какой степени темпераментные различия между полами были культурно обусловлены а не врожденный. Она описала свои открытия в книге Sex and Темперамент в трех примитивных обществах (1935) и исследованный предмет более глубокий в следующем десятилетии с мужчин и женщин (1949).
Мид нашел другой узор поведения мужчин и женщин в каждой из изученных ею культур, все отличается от ожиданий гендерных ролей в Соединенных Штатах в то время.Она нашла среди арапешей темперамент. как для мужчин, так и для женщин, которые были нежными, отзывчивыми и отзывчивыми. Среди Mundugumor (ныне Биват) как мужчины, так и женщины были жестокими и агрессивными, стремились к власти и положению. Для модели Tchambuli (ныне Chambri) мужской и женский темпераменты были отличаются друг от друга, женщина доминирует, безлична, и управленческий, и мужчина менее ответственный и более эмоциональный зависимый.В то время как вклад Мида в разделение биологически обусловленных секс с социально сконструированным полом был новаторским, она была критиковали за то, что сообщали о выводах, которые казались сделанными специально для ее теория. Для Мида каждая культура представляла отдельный тип. в рамках своей теории, и она преуменьшала или игнорировала информацию это могло сделать ее простые классификации несостоятельными.
На более поздних стадиях Сепика поездка, Мид и Форчун встретили британского антрополога Грегори Бейтсон, изучавший ятмульский народ.Трое работали разработать систематическое объяснение отношений между культуры и типы личности. Мид обнаружил такого интеллектуала привязанность и темпераментная близость к Бейтсону, которую она в конечном итоге развелась с Фортуной и вышла замуж за Бейтсона.
Учет наблюдателя
Летом 1930 года Мид и Форчун провели полевые исследования. среди индейцев Омахи.Мид реализован из это первый опыт изучения неокеанической культуры, которая была связь между антропологическим подходом используется для изучения культуры и характеристик культуры учился. Она продолжала думать о последствиях это открытие, когда она вернулась в Новую Гвинею для своего второго производственная практика там. В этих заметках она рассматривает, как учитывать точку зрения этнографического наблюдателя при оценке результатов полевых исследований.
Прибытие в Арапеш
Мид и Форчун прибыли в Арапеш в декабре 1931 года. у людей не было имени для себя, поэтому Мид и Форчун назвали им «арапеш», после слова, означающего «человек» в местном язык. Лодыжка Мид была слишком слабой, чтобы она могла пройти через нее. горы, поэтому ее пришлось нести на вершину горы деревня Алитоа, писала она, «привязанная, как свинья, к несущий шест.»Пара застряла там, когда люди нести их вещи дальше не пойдет.
Заметки Маргарет Мид о Арапешские свиньи и собаки. «Свиньи,» ок. 1932 г. Машинопись. Рукопись Отдел, Библиотека Конгресса (136b)
Скользящая запись
Форчун отправился на исследования за пределы деревни, в то время как Мид остался позади.Как и на Самоа, она сражалась депрессия из-за постоянной работы, накопления массы Примечания. Она опубликовала пять технических томов об арапеше. Вот бланки записей, на которых Мид записывала наблюдения. об арапешской культуре. Она нашла свое расследование арапеша способствует «записи скольжения». Сначала она делала заметки от руки, в блокноте, а затем набрал конкретные наблюдения по поводу точек культуры на листы, кодируя листы по ссылке категория и дата.
Заметки Маргарет Мид по выплатам при рождении 25 марта 1932 г. Машинопись. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса (136c)
Реакция на журнал
Со времени своей первой производственной поездки Мид представила различные изображения и предметы как форма психологического тестирования.В Самоа она использовала журнальные фотографии из фильма Моана. Южных морей для теста именования изображений. Среди Арапеш, Мид записала реакцию группы женщин и детей в HOME Magazine . Она отмечает, что «Маленькие дети, почти истерически смеялись над большими обложками … Женщины имитировали любой явный жест… Отвечайте криком на любой картина, изображающая движение.”
Заметки Маргарет Мид о «Реакции смешанная группа женщин и детей в журнал HOME », ок. 1932. Машинопись. Рукопись Отдел, Библиотека Конгресса (136f)
Арапешские флейты
Здесь Мид показан «дирижирующим» мужчинами-арапешами, играющими светскую музыку. флейты.В отличие от священных флейт, из которых женщины и дети должны прятаться, женщинам разрешено видеть эти флейты. Тамберан , дух-хранитель взрослого мужчины, воплощается через звук священных флейт и другие инструменты. Флейты, показанные на этой фотографии, могут быть теми Мид, описанными в ее письмах на Арапеш как « буан флейт, серия тройных флейт которые были секуляризованы среди арапешей.”
Рео Форчун, фотограф. «Проведение публичных флейт». Деревня Алитоа, Арапеш, 1932 год. Желатиново-серебряный принт. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса (147)
Mundugumor Культура
Когда Мид и Фортуна покинули Арапеш, они искали культура без особых контактов с западными культурами и которая не было прерогативой какого-либо другого антрополога.Они поселились на Мундугуморе (ныне Биват), вдоль реки Юат в сейчас Папуа-Новая Гвинея. Там они столкнулись с агрессивным культура в стране, пораженной свирепыми комарами. Они пробыл всего три месяца. Наиболее известная теория Мида о Mundugumor — это «веревочная» система родства, которая была обсуждались более поздними антропологами. Эти картины входят в число те Мид, собранные у Мундугумора.
Картины Mundugumor I. Цветная роспись ящерицы и лягушка Майкава, мужчина, 17 лет, Кенакатем, 4 декабря 1932 года. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса. (172a)
Живопись Mundugumor II.Цветная роспись Ешимба, взрослый мужчина, Кенакатем, 4 декабря 1932 года. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса. (172b)
Вынашивание младенцев
Мид сообщила, что матери арапеша и мундугумора несли своих младенцев, подвешенных ко лбу.В то время как Арапеш обычно женщины использовали сетчатые сумки, которые имитировали опыт матки, Мид сообщил, что Mundugumor несли своих младенцев в жестких плетеных корзинах. Старшая Дети Mundugumor будут носить на спине их матери без опоры, держась за волосы матери. На этой фотографии женщина Mundugumor держит ребенка над ее руки.
Маргарет Мид или Рео Фортуна, фотограф.Mundugumor женщина держит ребенка. Желатиново-серебряный принт. Рукопись Отдел, Библиотека Конгресса (152)
Письмо Карен Хорни
Мид переписывалась и делилась идеями с множеством людей которые разделяли ее интересы, независимо от их области. Здесь Карен Хорни (1885–1952), феминистка-психоаналитик немецкого происхождения. написал Миду, предлагая встретиться, чтобы обсудить такие вопросы, как как «женские качества» и их подверженность культурным факторы.Хорни предложил возможность включения Психоаналитик немецкого происхождения Эрих Фромм (1900–1980) и Йельский университет психолог Джон Доллард (1900–1980) на их встрече. Все четверо разделяли интерес к объединению психологии с изучение социокультурных факторов.
Исследования культуры и личности школа психологической антропологии, специализирующаяся на взаимодействие культуры и индивидуальной личности.Какие часть личности происходит из его или ее культуры а какая часть от психологического склада человека? Маргарет Мид и Рут Бенедикт были двумя самыми известными антропологи связаны с подходом в культуре и исследования личности, которые рассматривают культуру как набор закономерности, похожие на организацию индивидуальной личности.
Три антрополога
На этой фотографии в июле 1933 г. изображен [слева направо] антрополог. Грегори Бейтсон с Маргарет Мид и Рео Форчун, все из которых только что прибыли в Сидней, Австралия, из своих Полевые исследования Новой Гвинеи.Мид и Форчун встретились с Бейтсоном незадолго до Рождества 1932 года. Они провели следующую полевую работу. рядом с ним в Среднем Сепике, что привело к интенсивному обмену информации и идей.
В то время как их сотрудничество в этой области продвинуло их антропологические работа, это также имело личные последствия. Мид и Форчун брак фактически распался в то время, когда эта фотография был взят.Она подавала на развод с Fortune два года. позже и женился на Бейтсоне в 1936 году.
«Группа антропологов Кто прибыл на Макдуи ». Июль 1933 г. Желатиново-серебряный принт. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса (139a)
Ранняя формулировка теории культуры и личности
Когда они были вместе в Новой Гвинее, Мид, Форчун, и Бейтсон прочитали черновик рукописи классического произведения Рут Бенедикт. книга Образцы культуры (1934).В этой книге Бенедикт описывает культуры как интегрированные целостности, воплощения. типов личности. Читая рукопись, Мид, Форчун, и Бейтсон, чтобы обсудить способы систематической классификации люди и культуры с точки зрения темперамента. Этот документ вероятно, самое раннее письменное изложение ее мыслей Мид по этой теме. Имя Фортуны было включено в оригинал документ, но в конечном итоге снял с себя всякую ответственность для идей, написав в правом верхнем углу: «У меня тут не причем.”
Маргарет Мид [и Рео Форчун]. «Сводное заявление по проблеме личности и культуры ». Чамбули, 1933. Стр. 2. Дополнительные рукописные заметки от Рео Форчун, вероятно Июнь — июль 1935 г. Ксерокопия машинописного текста. Рукопись Отдел, Библиотека Конгресса (142)
Квадраты Диаграмма
Из бесед, которые она провела с Бейтсоном и Фортуной. Сепик, Мид безуспешно пытался сформулировать единую теорию культуры и личности.Она назвала это теорией «квадратов». Это было основанный на четырехступенчатой системе с пометкой «точки компаса» Север («заботливый притяжательный»), Юг («внимательный, отзывчивый») , Восток («осторожный собственнический») и Запад («внимательный, отзывчивый»).
Это ранняя попытка Мида изобразить квадраты. Обратите внимание, что она включила имена некоторых из своих друзей. на схеме и названия культур.Она поставила себя в южной точке вместе с социологом Хелен Линд (1894–1982). На севере она перечислила Франца Боаса; к на северо-западе — Рут Бенедикт; на северо-восток — Карен Хорни. Мужчины чамбули находятся на юго-западе, а женщины — на северо-востоке. Мундугуморы — северные, а арапешские — южные.
Маргарет Мид. Записки на площадях из Чамбули поездка, ок.Весна 1933 года. Стр. 2. Голографическая рукопись. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса (140b)
Озеро Чамбули (Чамбри)
Мид и Фортуна поселились среди озерных Чамбули. (ныне Чамбри) в начале 1933 года. Их возглавил Грегори. Бейтсон, который изучал близлежащую культуру Среднего Сепика Ятмуль.Мид писал об озере: «На его черной полированной поверхности, тысячи розовых и белых лотосов и голубых кувшинок раскиданы, а ранним утром белая скопа и голубая цапли стоят на мелководье ».
Книга для запоминания языка
Хотя Мид не была известна своими лингвистическими способностями, в ее бумагах есть записи, которые она вела, когда изучала различные языков в полевых условиях, а также языковые примечания, сделанные другие.Это небольшая записная книжка Мид, используемая для записи словарный запас среди чамбули. Мид написала антропологу Кларк Висслер (1870–1947), заведующий кафедрой в Американский музей естественной истории: «Язык — это самый сложный из тех, что мы поразили ». Чамбули в этом время насчитывало около 500 человек, и их язык не был понимается вне группы.
Маргарет Мид.«Запоминание языка чамбули» Книга », ок. 1933 г. Голографическая рукопись. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса (178)
Чамбули Женщина с младенцем на руках
В отличие от ее исследований арапеша и мундугумора культур, которые стандартизировали одну и ту же личность для мужчин и женщин, Мид обнаружила ожидания противоположных личностей для мужчин и женщин среди чамбулов, с женщиной быть доминирующим, а мужчина — отзывчивым.В то время Мид и Форчун изучала чамбули, однако многие из мужчины отсутствовали, что могло исказить выводы Мида. На фото женщина Чамбули держит ребенка на руках.
«Женщина Чамбули + ребенок » ок. 1933 г. Желатиново-серебряный принт. Рукопись Отдел, Библиотека Конгресса (180b)Ответ читателю
Мид получил значительное количество писем от участников. публики, которая читала ее работы или слышала ее выступления.На эти письма она часто отвечала лично, особенно в более ранние годы. Здесь она отвечает женщине из Вашингтона, D.C., который утверждал, что Мид приписывает все различия между мужские и женские личности к окружающей среде. Мид ответил что различия между людьми как личности должны быть поняты прежде чем понимать различия по признаку пола. Она пишет: «Я нигде не говорю, что нет первичных, т.е.е. биологически определены половые различия. Я думаю, что, вероятно, есть.
Маргарет Мид. Письмо Морин Д. Берджесс, 26 августа 1937 г. Машинопись под карбон. Отдел рукописей, Библиотека Конгресса (175)
В начало
Возвращение в поле и изготовление обратно Wajangs | Бали: формирование личности
Как определить темперамент вашего ребенка
Здравый смысл подсказывает нам, что в мире есть разные типы людей.Вы даже можете заметить довольно большое разнообразие в своей семье. Один ребенок спокойный и серьезный, а другой возбужденный и общительный. Классические ученые разработали четыре темперамента, чтобы описать и лучше понять эти различия в характере и личности; Четыре темперамента уходят корнями в древнегреческую теорию юморизма.
Четыре основных темперамента: МУЖСКОЙ, МЕЛАНХОЛИЧЕСКИЙ, ФЛЕГМАТИЧЕСКИЙ И ХОЛЕРИЧЕСКИЙ
Традиционно личности ассоциировались со стихиями.Я упомяну их здесь с кратким описанием каждой диспозиции. Посмотрите, как быстро вы заметите своего ребенка среди одного из них! Многие из нас представляют собой синтез двоих, но один будет доминировать.
Игривый сангвиник (воздух): Быстро реагирует, быстро «отпускает». Сангвинический ребенок очень общительный, оптимистичный и веселый. Его эмоции варьируются и могут очень быстро меняться. Этот ребенок легко отвлекается и перескакивает с одного дела на другое. Сангвиник любопытен, очень чувственен и любит виды, звуки, запахи и все разнообразие, которое может предложить мир.Ваш сангвиник сможет найти «лучшего друга» за пять минут и заставит других детей почувствовать себя любимыми и принятыми. Он импульсивен и может рисковать; «Посмотри, прежде чем прыгнуть» нет в сангвиническом лексиконе! Сангвиники часто беспорядочны и дезорганизованы. Им сложно контролировать свои эмоции. Но Сангвиник любит нравиться людям и, к счастью, его довольно легко поднять. Ребенок-сангвиник любит лесть и любит, когда его хвалят. Критика часто не рассматривается очень глубоко, поэтому урок может быть непростым для этого ребенка.
Идеальный меланхолик (Земля): Медленно реагирует, медленно «отпускает». Ваш меланхоличный ребенок сдержан и аналитичен. Он хочет делать все ПРАВИЛЬНО. Поначалу он может показаться другим детям осторожным, робким или неуверенным, но у меланхолика действительно складывается настоящая и прочная дружба. Очень чувствительный, с сильным чувством справедливости и справедливости, меланхолик склонен к перфекционизму и терпит муки разочарования, если он проигрывает. Этот ребенок легко впадает в уныние, затаил обиды и обладает памятью, как слон.Меланхолики в целом любят организованность; им нравится собирать информацию, сортировать вещи и составлять списки. Этот ребенок боится рисковать и принимать неправильные решения. Будучи очень чувствительным к тому, что думают другие, он не хочет выглядеть глупым или некомпетентным. Этот страх неудачи или смущения может особенно удерживать его от риска, пробовать что-то новое или выступать / произносить речи. Меланхолики любят учиться и воспринимать информацию; они пожирают книги, декламируют факты и, как правило, получают удовольствие от школьной работы.Как и сангвиник, меланхолик любит угождать другим. Он также глубоко принимает как похвалу, так и критику. Это ребенок, которому часто не нужно ничего, кроме сурового взгляда или слова для исправления.
Миролюбивый флегматик (Вода): Медленно реагирует, быстро «отпускает». Кажется, что ребенок-флегматик в целом доволен жизнью. Дайте ему поесть, отдохните и несколько игрушек, и он готов к работе. Он не против чего-то ждать. На самом деле терпение — одно из отличительных качеств флегматика, наряду с дипломатичностью.Этот ребенок может ладить практически с кем угодно и заслуживает похвалы за то, что он миротворец. Он редко раскачивает лодку. Флегматик не жалуется и не часто выражает сильные эмоции со стороны, но не позволяйте этому вводить вас в заблуждение. Тихие воды глубокие . Вы часто можете задаться вопросом, что происходит в этой головке. Ребенок-флегматик имеет тенденцию сбегать в мир снов и мало что делает. Размышление и планирование приносят больше удовлетворения, чем действия.🙂 Ему потребуется сильная поддержка и мотивация, чтобы действовать. Ребенок-флегматик по возможности избегает конфронтации и предпочитает путь наименьшего сопротивления. Он предпочитает простые повторяющиеся задачи и любит рутину. Сложная или трудная работа может перегрузить его. Ворчание или чрезмерное давление на ребенка-флегматика может иметь неприятные последствия и привести к упрямому унынию. Но как только задача начата, ребенок-флегматик почти всегда будет упорствовать до конца. Он очень надежный и устойчивый.
Могущественный холерик (Огонь): Быстро реагирует, медленно «отпускает». Некоторые называют холерика Типом А. Этот ребенок знает, что он хочет делать, и любит брать на себя инициативу. Его бывает трудно убедить в том, что он неправ. Независимый, сообразительный и легко раздражаемый, ребенок-холерик чувствует, что знает лучше (да, иногда он может чувствовать себя умнее своих мамы и папы). Холерик очень мотивирован и много делает. Он не откажется от боя, и на самом деле он наслаждается вызовом или хорошим спаррингом.Холерику может быть трудно сочувствовать другим; еще труднее попытаться понять чью-то точку зрения. Мир очень черно-белый. Он также внимательно относится к друзьям, которых выбирает. Но как только он найдет друга или отдаст свою любовь, он будет яростно предан, что бы ни случилось. Вы часто будете видеть, как дети-холерики берут на себя ответственность за своих сверстников в группе. Подобно меланхолику, ребенок-холерик может проявлять перфекционизм. Это связано с высокими идеалами и стандартами, которые он устанавливает для себя и других.
Ни у кого нет на 100% ни одного темперамента, но обычно можно различить, какой из них доминирует. Большинство людей представляют собой комбинацию двух. Например, Бенджамин (наш третий) — флегматик / сангвиник. В целом он миролюбив и ему легко угодить, но бывают моменты дерзости. Бог дал вам темперамент — практическая и увлекательная книга, написанная командой мужа и жены, в ней рассматриваются все индивидуальные сочетания как для детей, так и для взрослых, и рассказывается о том, как знание темпераментов может помочь вам развить сильные и слабые стороны И лучше взаимодействовать с другими.