Харизматичностью: Тест: Насколько вы харизматичны? — Тесты / Личность

Особенный начальник: искусство или дар?

Почти все хотят стать начальниками. Заняв же заветный пост, многие сталкиваются с нежданными проблемами. Они не понимают, почему подчиненные не бегут, сломя голову, выполнять их распоряжения, почему на призыв «пятилетку — в четыре года!» сотрудники реагируют вяло и даже раздражительно, а некоторые вообще выполняют свои обязанности лишь формально. Часто причиной такого отношения к работе и руководителю становится отсутствие у него харизмы.

Харизма (в переводе с греческого charisma — божественный дар, благодать, милость) — это особый дар влиять на людей и вести их за собой. В компаниях с харизматичным руководством люди не просто отсиживают на работе по 8 часов — они делают общее дело и понимают это. Харизма очень тесно связана с авторитетом, однако это не одно и то же. От руководителей-харизматиков не уходят — уходят за ними.

Симпатичный? Нет, харизматичный!

На первый взгляд харизматика от не-харизматика не отличишь. Никакого «суперменского» строения тела и эйнштейновского разума харизма своему носителю не дает. Харизматик может быть маленьким, косить глазами и шепелявить. Все это не мешает ему быть безусловным лидером, за которым идут люди, разделяя его цели и принципы.

«Кто-то считает его непререкаемым авторитетом для себя в экспертной области, кто-то уважает за личностные качества и характер. Но равнодушным не остается никто, — говорит Зифа Димитриева, руководитель Авторской школы менеджмента, управляющий партнер МИМ. — Ведь харизматик — это прежде всего яркая личность со своими принципами, характером, уникальным опытом, который выделяет его среди равных. Харизматичная личность может говорить тихим голосом, но его всегда слушают».

А по мнению Елизаветы Ефремовой, преподавателя Русской школы управления

, определяя человека как харизматичного, люди наделяют его определенными качествами без объективных причин. «Мы можем приписывать другому человеку талант, сексуальность, профессионализм, успешность без какого-го бы то ни было опыта совместной деятельности. То есть, будучи обычным человеком, он воспринимается как особенный».

Как управляют харизматики

По мнению Дмитрия Иванова, тренера-консультанта компании Ars Vitae, харизматичный лидер может работать в любом из стилей управления: авторитарном, демократическом, либеральном. А вот Елизавета Ефремова не согласна с этим. Она называет три стиля управления, несовместимых с харизматичностью.

• «Тиран» — управление основано не на том, что подчиненные очаровываются идеями управленца, а на том, что боятся его. «Разделяй и властвуй», «я начальник, ты дурак», «сначала сотрудник ищет справедливости, а потом — новую работу» — вот слоганы такого стиля управления.
• «Серый кардинал» — руководитель добивается своего при помощи других людей, сам оставаясь в тени.
• «Формальный» — руководитель использует исключительно организационные рычаги воздействия на подчиненных.

Харизматичный же стиль основан на управлении эмоциями других людей. «Харизматик — это гений эмоционального интеллекта, — говорит Елизавета Ефремова. — Преимущества его управления в том, что вовлеченные в жизнь организации люди не просто отсиживают на работе по 8 часов. Они сотрудничают с компанией на личностном уровне, поэтому более трепетно относятся к результату работы и сохраняют лояльность. Особенно это важно на стадии старт-апа, во время реализации сложных проектов и в кризисных ситуациях».

Харизма руководителя — сильная нематериальная мотивация для сотрудников. «Там, где обычному  руководителю придется прибегать к рычагам власти, к административным мерам, чтобы заставить людей работать, харизматичные лидеры добиваются результатов, причем более высоких, благодаря своему авторитету, — говорит Зифа Димитриева. — Людям, с которыми они взаимодействуют (слово «подчиненные» тут, как правило, не употребляется), просто в голову не приходит возражать им или подвести их, завалив работу».

Харизматики концентрируются в организациях, где сотрудникам приходится конкурировать друг с другом. «Чем больше людей вокруг, тем ярче там харизматики (так как конкуренция сильнее и нужно больше выделяться), — рассказывает Елизавета Ефремова. — Это, например, сервисные организации, прямые продажи, коммуникации». Наибольшее количество руководителей-харизматиков наблюдается в организациях, использующих многоуровневый маркетинг, то есть там, где работа держится на безоглядной вере в лидера. 

Почему прячется харизма

Полное отсутствие у человека харизмы возможно, только если он находится на необитаемом острове, или если у него нет чувства самоценности, или он чувствует угрозу в других людях, считает Елизавета Ефремова. Харизму «гасит» формализация общения, когда руководитель контактирует с подчиненными только посредством электронной почты, запирает свой кабинет, отказывается от знакомства с новым сотрудником, ссылаясь на занятость. Мешают неуверенность и страх, а также игнорирование эмоциональной составляющей в бизнес-общении. 

«Проявлению харизматичности способствуют все ситуации, когда руководитель взаимодействует с людьми и сознательно влияет на них: переговоры, совещание, собрание, корпоративные праздники. Чтение статей в интернете или написание отчета харизмы не развивает», — говорит Елизавета Ефремова. Кроме того, присущие от природы людям харизматические черты могут проявиться в переломные, кризисные моменты.

«Чтобы латентный харизматик смог проявить себя, он должен работать над собой, и первый уровень этой работы — изменения в своем духовном Я, — считает Анна Чумакова, тренер-консультант компании Ars Vitae. — Чаще всего самостоятельно это сделать довольно сложно, именно поэтому люди прибегают к помощи психологов, коучей, психотерапевтов. Это работа с барьерами, защитными механизмами, которые мешают раскрыться личности. В результате такой глубинной работы человек может кардинально измениться, стать более открытым в отношениях с людьми и приобрести харизматичность».

О том, что развить харизму можно у каждого психически здорового человека, говорит и Елизавета Ефремова. Она дает следующие советы:

• Общаться с как можно большим количеством разных людей.
• Как можно чаще выходить в свет.
• Как можно чаще участвовать в различных конкурсах и соревнованиях.
• Думать, когда делаете что-либо: «Как это может влиять на моих людей».
• Помнить про «золотое» правило харизматика: «Будь как все и выделяйся».

Ступившим на путь обретения харизмы не стоит забывать и о том, что все харизматики — глубоко увлеченные люди, только поэтому им удается увлечь и других. Они полны энергии. Соратники харизматичного лидера всегда знают, куда идет фирма. Харизматики искренне восхищены собой, ведь они — существа незаурядные. Некоторые из них подкрепляют образ «необычного человека» фактами своей биографии, при необходимости интерпретированными в нужном ключе.  

Пользоваться ли тренингами?

Однако, если внутренние изменения даются с трудом и дар харизмы не снисходит на вашу голову, просто «прикинуться» харизматиком не удастся, считают эксперты.

По мнению Елизаветы Ефремовой, техники НЛП, которыми многие тренеры предлагают воспользоваться для развития харизматичности, представляют собой просто набор инструментов влияния.

Зифа Димитриева считает бессмысленными распространенные тренинги по харизме. «По сути на этих тренингах создают клонов какого-то понравившемуся тренеру человека и обучают навыкам публичного выступления, обладая которыми, можно повести за собой людей пламенной речью. Один раз. Но куда заведет этот путь? — рассуждает она. — Если личность руководителя сама по себе ничем не примечательна, то сколько ни занимайся с ним постановкой невербального поведения, харизмы не добавится. В основе харизмы прежде всего лежит индивидуальность. Индивидуальные черты личности повторить невозможно. Более того, даже если их скопировать, соответственно одеться, то один человек будет выглядеть авторитетно, а другой смешно, как только в том же костюме заговорит…»

С этим согласна и Елизавета Ефремова: «Внешность, и одежда, и необычные увлечения позволяют «запустить»  харизму, добавляя четкие мазки в общий портрет нашей индивидуальности. Но за неимением своей идеи и искренней веры в нее все это будет забавной клоунадой и ребячеством. Люди понимают, когда им пускают пыль в глаза, стараются произвести на них какое-либо искусственное впечатление. Поэтому копировать какого-либо политика, певца или своего бывшего начальника глупо. Надо искать, в чем твоя сила, в какие моменты твои люди идут за тобой. Оттачивать свою собственную индивидуальность. Ну и самое главное, не забывать, что по одежке только встречают, дальше начинают оценивать ум, по которому вас и будут провожать».

«Чтобы по-настоящему стать харизматичной личностью, нужно просто быть личностью, — подводит итог Зифа Димитриева. — Можно читать полезные книги, развивать собственную личность, ставить перед собой амбициозные цели и достигать их. И тогда с годами, когда ты сам себе докажешь, что ты чего-то стоишь в этой жизни, окружающие вдруг начнут замечать, что ты особенный. И ты услышишь о себе: харизматичная личность».

Нет харизмы — нет бизнеса?

Во многих организациях нет харизматичных руководителей, есть лишь формальное разделение полномочий. Без харизмы можно успешно руководить в компании, которая прошла этап старт-апа и не приблизилась к этапу банкротства.

«Не все лидеры бизнеса харизматичны. Билл Гейтс, например, харизмой не обладает…» — считает Дмитрий Иванов. По мнению Анны Чумаковой, у большинства неформальных лидеров харизма есть. «А у формального лидера, то есть руководителя, ее может и не быть. Он может эффективно управлять и без «божественного дара». И далеко не всем специалистам нужен харизматичный лидер. Порой важнее совершенно иные качества. Например, умение четко сформулировать задачу, быть грамотным наставником или просто авторитетом и наиболее опытным специалистом».

Сама по себе харизма не является залогом успешности в бизнесе, напоминает Елизавета Ефремова. «Бизнес ценит результат, который зависит не только от харизмы руководителя, но и от его профессионализма, интеллекта, предпринимательства, лидерских качеств, его мотивации к достижению результата, — говорит она. — Конечно, обладание харизмой может  ускорить многие процессы – установку контакта с партнерами, формирование команды, мотивацию коллег. Но без реальных действий и видимых результатов магия харизмы рассеивается и оказывается, что «король-то голый».

«Руководитель должен продемонстрировать сотрудникам ясность целей, обеспечить признание успехов, заботу о них, — резюмирует Дмитрий Иванов. — И тогда сотрудники за ним пойдут. Даже без харизмы». Однако полностью лишенные волшебной энергетики харизмы руководители (в стиле «ни рыба ни мясо») обычно в должности не задерживаются и высоко не поднимаются, напоминают эксперты.

Опасность для компании

Для харизматиков «особый дар» не является источником проблем. А вот компания, нанимая на работу харизматичного лидера, нередко рискует.

Его поведение определяет психологический климат, отношения между сотрудниками и отношение к работе. Однако слишком яркие харизматики, да еще выбирающие авторитарный стиль управления, часто затмевают других сотрудников, не позволяя им самореализоваться. В итоге хорошие специалисты покидают компанию, а харизматик со временем обнаруживает себя в кругу преданных посредственностей.

Кроме того, харизма не всегда сочетается с управленческими навыками и компетентностью. Дыры в бизнесе магией харизмы не прикроешь, а некоторые пытаются. «Харизматики легко себя «продают», снижают уровень критичности у рекрутеров, получают более высокие посты, а с управлением не справляются», — констатирует Елизавета Ефремова.

Харизматичный лидер обычно хорошо чувствует людей. Благодаря его харизме компания может стать командой единомышленников. «Тем выше вероятность того, что харизматичный руководитель, «переболев» сотрудничеством с организацией, повлияет на отношение к ней остальных сотрудников, — продолжает преподаватель РШУ. — Уходя, он нередко уводит за собой коллег или просто запускает волну увольнений. Если харизматик и главное лицо в организации — разные люди, возможно падение авторитета второго, что опасно в ситуациях конфликта».

Как транслировать харизму

Образ харизматичного лидера обычно культивируется с помощью внутреннего и внешнего пиара. Но чтобы сотрудники прониклись верой в своего исключительного босса, он обязательно должен общаться с ними — и с менеджерами среднего звена, и с линейными сотрудниками.

«Харизматик не просто выходит в народ, он — часть народа, — говорит Елизавета Ефремова. — Принцип «будь как все и выделяйся» работает и при выборе коммуникативного стиля с коллегами и подчиненными. Познакомиться с новым сотрудником, пожать его руку, прийти в цех к рабочим и поинтересоваться, как у них дела, с улыбкой с утра пройтись по офису, рассказать на совещании про трудность, с которой столкнулся и которую преодолел, — быть личностью для своих людей, а не просто «закорючкой» в договорных документах — это не сложно, но важно».

Как быть харизматичным и лучше встречаться / Моя жизнь

Харизматичность делает любую социальную ситуацию лучше, особенно когда дело доходит до свиданий.

Мы здесь, чтобы научить вас, как использовать свое обаяние в ваших интересах..

Харизма является мощной характеристикой, особенно когда используется в правильном контексте. Известные мировые лидеры, такие как Махатма Ганди, Нельсон Мандела и Наполеон Бонапарт, являются лишь несколькими примерами харизматичных людей, которые смогли переломить ход истории..

Наличие харизмы довольно полезно с точки зрения вашей карьеры, особенно если это в контексте PR. Это также отличная черта, если вы учитель или социальный авторитет, например, знаменитость или ведущий новостей.

Но в более личном контексте, как харизма играет в отношениях? Это так же полезно, как кажется, или это просто характеристика, зарезервированная для экстравертов?

Харизма в отношениях

Слово «харизма» так сильно давит, что трудно определить его как нечто, чего вы можете достичь в свое время. Правда в том, что каждый может иметь это, если он знает, как выразить себя честно, позитивно и искренне.

Когда вы встречаетесь, человек, которого вы видите, ожидает от вас энтузиазма в отношении перспектив нахождения в отношениях. Теоретически харизматичный индивид вытянет все границы с точки зрения своей личности. Они счастливы, взволнованы и привлекательны.

Это то, что каждый ожидает от своих свиданий, но чаще всего вы застряли в неуверенности и нежелании открыться человеку, способному разбить вам сердце. Если бы человек был очень харизматичным, он, по сути, был бы тем, кто контролировал ситуацию. У них есть возможность сделать свое свидание комфортным и непринужденным.

Самое приятное то, что харизматичные люди очень привлекательны. Выглядит неважно, когда человек, стоящий перед тобой, излучает позитив и энергию. И не забывайте, что харизматичные люди заразительны. Независимо от того, каково их настроение или настроение, вы можете ожидать, что почувствуете некоторую близость с ними.

Что делает человека харизматичным?

Вокруг идеи харизмы всегда было ощущение неопределенности. Почему у людей это есть? Как люди получают это?

К счастью, ответы были предоставлены * хотя и теоретически * доктором Рональдом Риджо из колледжа Клермонт МакКенна. Вот что делает человека харизматичным и как вы можете применять эти принципы в своей жизни.

# 1 Эмоциональная и социальная выразительность. Это означает, что они могут эффективно и немедленно передать свои чувства. Если вы можете честно выразить себя, ваши отношения будут лучше для этого.

# 2 Эмоциональная и социальная чувствительность. Помимо знания того, когда и как выражать свои чувства, они также знают, что чувствуют другие. Речь идет не о ловкости для этого, либо. Они просто обращают внимание, чтобы знать, когда заткнуться, наблюдать и слушать.

# 3 Эмоциональный и социальный контроль. Быть выразительным и чувствительным — это не все, что они умеют делать; они также знают, когда можно самовыражаться и как реагировать соответствующим образом. Вы можете легко сделать это, просто подумав, прежде чем действовать.

Как харизматичная работа может помочь вам?

Привлечение кого-то может занять много работы, но это также просто, как сказать привет. Все дело в удаче и в том, как ты себя представляешь. Но если ваша харизма просвечивает, ваши шансы на свидание будут намного выше. Зачем? Давайте разберемся.

# 1 Харизматичность выделяет вас. Это не значит, что вы привлекаете внимание, потому что выражаете себя громко и громко. Это означает, что независимо от того, что вы делаете, ваше присутствие освещает комнату, что делает предполагаемые даты сосредоточенными на вашей энергии.

# 2 Харизматичные люди доступны. Большинство людей не подходят к человеку, который им нравится, потому что они кажутся пугающими. К харизматичным людям обращаются чаще, чем к тем, кто выглядит осторожно. Они также открыты для общения с другими людьми, а также.

# 3 С тобой будет веселее. Вы будете знать, как заставить людей чувствовать себя хорошо, потому что вы потратите время, чтобы узнать, что нужно человеку. Вместо того, чтобы сосредоточиться на себе, вы будете призывать людей присоединиться к веселью или просто составить им компанию, когда они чувствуют себя подавленными.

# 4 Вы становитесь самосознанием. Поскольку харизматичность влечет за собой привлечение внимания окружающих, вы начинаете лучше понимать, как люди воспринимают вас и как вы должны действовать. Затем это становится циклом привлечения внимания окружающих и привлечения их к тому, чтобы быть рядом с вами, что привлечет больше позитивной энергии и внимания.

# 5 Вы придерживаетесь целостного подхода к своим отношениям. С харизмой вы можете подходить к проблемам таким образом, чтобы это было наилучшим для всех участников, благодаря таким чертам, как социальная чувствительность и выразительность. Вы можете принять во внимание все мнения по этому вопросу, и вы можете выразить возможные решения, которые принесут пользу всем.

Как ты можешь быть харизматичным?

Теперь перейдем к хорошей части. Там нет простой, пошаговой процедуры, которую вы можете использовать, чтобы получить харизму, но есть несколько простых способов, с помощью которых вы можете выявить харизму, которая уже внутри вас.

# 1 Будь здоровым оптимистом. Постарайтесь найти позитив во всем, с чем вы сталкиваетесь. Глядя на светлую сторону вещей, вы в конечном итоге разовьете здоровое и счастливое настроение, которое будет эффективно просвечивать.

# 2 Не стесняйся! Скажите привет случайному человеку или узнайте, кто стоит рядом с вами. Кто знает? Этот человек может быть просто вашим следующим свиданием.

# 3 Выразите себя честно. Помните, когда мы говорили, что харизматичные люди выразительны? Сделай только это. Расскажите людям, что вы на самом деле чувствуете, но не делайте так, чтобы им было неудобно.

# 4 Подумай, прежде чем говорить. Харизматичные люди не все о шоке и страхе. Вам не нужно быть слишком откровенным или вести вечеринку. Быть интуитивным и внимательным может сделать для вас больше, чем быть откровенным и самоуверенным.

# 5 Относись ко всем одинаково. Неважно, с кем вы встречаетесь, не судите их, потому что вы думаете, что они лучше или меньше вас. Измените свой образ мышления, чтобы увидеть хорошее во всех, и вы в конечном итоге найдете кого-то, с кем вы можете связаться на более глубоком уровне.

# 6 Смотри и чувствуй себя хорошо. Независимо от того, насколько вы харизматичны, вам все равно придется приложить усилия, чтобы выглядеть аккуратно и чисто. Кроме того, вы должны по-настоящему ценить себя. Не притворяйся харизматичным. Будьте собой, но убедитесь, что вы любите, кто вы есть.

# 7 Любите то, что вы делаете. Одним из определяющих факторов харизматичного человека является их уверенность в том, кто он есть. Найдите что-то, чем вы увлечены, чтобы завершить весь пакет, и каждый увидит ту неопределенную искру, о которой все продолжают говорить.

Если вы посмотрите на общую картину, вы увидите, что все, что связано с харизматичностью, вращается вокруг способности человека чувствовать себя комфортно с собой, своим окружением и людьми, с которыми он сталкивается. Конечно, мы не можем поддерживать атмосферу харизмы. Мы все столкнемся с вещами, которые обрушат нас. Но если мы применим пункты, упомянутые выше в нашей повседневной жизни, наши отношения будут лучше.

Не верьте шумихе, что харизма предназначена только для экстравертов и суперзвезд сообщества. У всех это есть. Вы просто должны знать, как дать ему просвечивать.

Charisma Виртуальный социальный коучинг

Виртуальный Социальный коучинг

Для

Реальный мир

РАЗВИВАЙТЕ ЛЮБОПЫТСТВО И СВЯЗЬ

Войдите в виртуальный мир, в котором вы можете попрактиковаться в выходе из зоны комфорта под руководством обученного тренера Charisma™.

Загрузите или поделитесь печатным флаером

ПОКАЖИТЕ СЕБЯ НАИБОЛЕЕ НАСТОЯЩИМ СОЦИАЛЬНЫМ Я

Укрепите уверенность и перспективу в безопасной, не угрожающей среде.

Виртуальный социальный коучинг Charisma — это персонализированная программа обучения социальным навыкам на основе аватара. Основанная на более чем десятилетнем исследовании, Charisma сочетает в себе живой социальный коучинг, ориентированный на стратегию, с оперативной практикой в ​​реалистичной виртуальной среде. Это удобное, основанное на сильных сторонах обучение без сценария, которое проводится полностью онлайн.

Кто может воспользоваться?

Charisma доказала свою эффективность для людей с:

• Расстройствами аутистического спектра (РАС)

• Социальная тревога

• Дефицит внимания дефицита гиперактивности (СДВГ)

• Социальная прагматическая коммуникационная коммуникационная расстройство

• УЧАСТИТЕЛЬНА исключительный (2E) и/или поиск индивидуального социально-эмоционального коучинга

Как это работает?

• Нечего скачивать. Все, что вам нужно, это компьютер с подключением к Интернету.

• Коуч-сессии продолжительностью 10 часов запланированы на 5 или 10 недель.

• Стоимость: 995 долларов США за 10-сеансовое обучение (ограничено, доступны стипендии на основе потребностей)

Улучшите свои способности до

СДВ/СДВГ может повлиять гораздо больше, чем способность сосредоточиться или сидеть на месте

---

Сила мозга сегодня с Марией Шрайвер

Виртуальная реальность может помочь подросткам справиться с социальной тревожностью, СДВГ и другими.

В начале сериала «Сила мозга» СЕГОДНЯ специальный ведущий Мария Шрайвер посещает лабораторию социализации подростков в Центре здоровья мозга, входящем в состав Техасского университета в Далласе. Программа виртуальной реальности помогает подросткам преодолеть социальную тревожность, агрессию и издевательства, практикуя способы решения проблем и развития социальных навыков.

БЕЗОПАСНОЕ МЕСТО ДЛЯ ПОГРУЖЕНИЯ, В КОТОРОМ МОЖНО СОВЕРШАТЬ ОШИБКИ И РАЗВИВАТЬ СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ

Проблемы развития нервной системы могут захватить социальный мозг, сказываться на отношениях и снижать уверенность в социальной среде.

С помощью Charisma Virtual Social Coaching люди с проблемами внимания тренируют навыки социального общения в безопасном и надежном виртуальном мире.

Вам не нужно менять себя — под руководством обученного тренера по харизме вы сможете обрести уверенность и научиться общаться с другими так, как вам удобно.

Слушайте тренера по харизме

Посмотрите записанную информационную сессию, чтобы лучше понять наш инновационный подход к социальному коучингу, который поможет вам стать лучшей версией себя.

Харизма доказала свою эффективность для людей с расстройствами аутистического спектра (РАС), социальной тревожностью, синдромом дефицита внимания и гиперактивности (СДВГ), расстройствами социально-прагматической коммуникации и нарушениями обучаемости, а также для одаренных и талантливых людей, достигающих высоких результатов. , дважды исключительный (2E), и те, кто ищет индивидуальный социально-эмоциональный коучинг.

Charisma служит

Значимое воздействие

В отличие от традиционного обучения социальным навыкам, Charisma предоставляет платформу для практики и измерения динамических социальных взаимодействий и связанных с ними когнитивных компетенций.

I-ASSER ² T™ (Интерактивный анализ симулированного социально-эмоционального мышления и устойчивого мышления) представляет собой надежный и последовательный метод отслеживания социального поведения в данный момент.

ЛЮБОПЫТСТВО Подходите к социальной среде непредвзято

СВЯЗЬ Стимулируйте сильные и содержательные разговоры

СМЕЛОСТЬ Принимать социальные риски, которые способствуют развитию отношений

ХАРИЗМА Представьте будущее и измените существующее положение вещей

Новости и исследования

Charisma™ использует Unreal® Engine. Unreal® является товарным знаком или зарегистрированным товарным знаком Epic Games, Inc. в Соединенных Штатах Америки и других странах. Unreal® Engine, Copyright 1998–2021, Epic Games, Inc. Все права защищены.

Что говорят клиенты

Харизма — рассказывание историй на основе искусственного интеллекта

Добро пожаловать. Мы ждали вас.

Хочешь увидеть немного магии…?

Для игр • Метавселенные • Виртуальная реальность • Образование • Телевидение и кино • Издательское дело и не только!

Charisma оживляет цифровых людей.

Уникальный искусственный интеллект Charisma позволяет управлять персонажами, погружая зрителей в новые уровни повествования и взаимодействия.

Усильте по-настоящему умных NPC в метавселенных, играх и виртуальной реальности

Иммерсивные миры заслуживают иммерсивных персонажей.

Механизм диалогов Charisma основан на передовом машинном обучении. Наша платформа позволяет легко повысить качество и глубину вашего виртуального опыта и виртуальных существ.

Легко подключите свой проект Charisma к Unreal Engine, Unity, мобильным и метавселенным. А аналитика в реальном времени обеспечивает немедленную обратную связь и динамическое повествование.

Приступайте к работе

Используйте интерактивное повествование для погружения аудитории

Charisma может усилить опыт от развлечения до обучения и обучения.

Будь то Шекспир для подростков, обучение сотрудников или сложные симуляции, Charisma обеспечивает сценарии с несколькими персонажами, используя искусственный интеллект и обработку естественного языка.

Во время виртуального обучения оживляйте исторических или вымышленных персонажей в разговоре со своими учениками. И сделайте сложные истории или уроки более убедительными и запоминающимися.

Начало работы

Узнайте больше о том, как можно использовать Charisma в нашей витрине

Что такое Charisma?

Харизма заставляет цифровых людей понимать вас.

В отличие от платформ чат-ботов, Charisma использует язык повествования со встроенными функциями, такими как эмоции, память, сцены и сюжетные линии, чтобы воплотить ваши проекты в жизнь.

Charisma позволяет создавать волшебные впечатления с помощью нашей уникальной комбинации творческих техник повествования и передового искусственного интеллекта на одной простой платформе.

Начало работы

Bulletproof — это шоу, которое всегда открывало новые горизонты. Этот опыт, основанный на Charisma, использует передовой ИИ и означает, что фанаты могут попасть в этот мир, как никогда раньше. Это невероятно захватывающая новая вселенная.

Использование харизмы для Bulletproof Interactive

Эмоции

Позвольте характеру вашего персонажа проявляться, а его чувства влияют на его реакцию. Играйте с любовью, ненавистью и всем, что между ними, чтобы сделать ключевые моменты незабываемыми и воспроизводимыми.

Память

Персонажи могут запоминать решения, информацию об игроке и даже предложения игрока, чтобы цитировать их позже в истории. Как и эмоции, воспоминания могут изменить ход истории, делая переживания живыми и влиятельными.

Голос

Charisma поддерживает широкий спектр современных голосов для персонажей со встроенной поддержкой для реалистичного исполнения. Голоса есть не только у персонажей. Ваши зрители также могут разговаривать с персонажами Charisma, используя распознавание речи.

Естественный язык

Если вы можете писать по-английски, то вы можете писать и на Харизме. Нет специального синтаксиса для изучения. Вместо этого Charisma использует новейшие технологии машинного обучения, чтобы сделать создание историй быстрым и простым.

Персонажи

Пишете ли вы драматический монолог с одним персонажем или у вас большой набор персонажей, Charisma поддерживает контекстуальное взаимодействие друг с другом для создания захватывающей драмы.

Аналитика

Charisma отслеживает разговоры в режиме реального времени, а аналитика занимает центральное место в редакторе историй, так что вы можете писать больше сюжетных линий, которые нравятся игрокам, и дорабатывать те, которые не нравятся, поддерживая интерес аудитории и счастливый.

Простой интерфейс Charisma на основе узлов позволяет легко создавать интерактивные возможности. Результаты могут быть невероятно мощными и полезными как для пользователя, так и для создателя.

Использование харизмы для создания новых интерактивных впечатлений

Наши планы

Пробуждение Кракена: уже вышло!

The Kraken Wakes доступен для ПК в Steam сегодня! Наша адаптация классического научно-фантастического произведения Джона Уиндема с использованием искусственного интеллекта дебютирует на фестивале London Games Festival на этой неделе.

29 марта 2023

Charisma.ai и UneeQ объявляют об интеграционном партнерстве

Мы рады объявить об интеграционном партнерстве с лидерами цифровых технологий UneeQ. Механизм естественного языка Charisma теперь может обеспечить невероятно глубокие разговоры с современными персонажами UneeQ.

10 ноября 2022 г.

Улучшение иммерсивного театра с помощью Charisma

Наша передовая платформа искусственного интеллекта используется для создания революционного иммерсивного нового шоу Swamp Motel, действие которого происходит в эпическом месте в центре Лондона.