Хорошие качества: Качества человека – хорошие и плохие, физические и нравственные, личные и социальные, деловые и культурные

Содержание

«Ондуа очень талантлив, у него есть хорошие качества, за это он попал на ЧМ» — защитник сборной Камеруна

Алексей Ковалев

24 ноября 2022 15:49

Фото: © REUTERS / Marko Djurica

«Ондуа очень талантлив, у него есть хорошие качества, за это он попал на ЧМ» — защитник сборной Камеруна

Защитник сборной Камеруна Николя Н’Кулу назвал полузащитника Гаэля Ондуа очень талантливым футболистом и отметил, что игрок заслуженно попал на чемпионат мира в Катаре.

В четверг сборная Камеруна уступила команде Швейцарии в матче группового этапа ЧМ‑2022 со счетом 0:1. Ондуа вышел на замену во втором тайме. Игрок родился в Камеруне, но с девяти лет жил в России. Он является воспитанником московского «Локомотива», а сейчас защищает цвета немецкого «Ганновера».

— Гаэль Ондуа? У него есть хорошие качества, и за это он попал на чемпионат мира. Ондуа талантлив, он очень старается, чтобы играть. Сейчас нам всем очень нужно сконцентрироваться и работать на результат.

Научил ли он нас русским словам? Ха, нет! — передаёт слова Н’Кулу из Дохи корреспондент «Матч ТВ».

В следующем матче швейцарцы встретятся с бразильцами, камерунцы — с сербами. Обе встречи пройдут 28 ноября.

Телеканал «Матч ТВ» является эксклюзивным правообладателем чемпионата мира по футболу 2022 года на территории России. В рамках соглашения с ФИФА «Матч ТВ» получил возможность прямых трансляций, использования фрагментов игр в телевизионном эфире, трансляций и использования хайлайтов на цифровых платформах, а также продажи рекламного инвентаря в трансляциях. Все 64 матча турнира смотрите на платформах телеканалов «Матч».

Источник: Матч ТВ

Нет связи

Новости Чемпионата мира по футболу FIFA 2022™

31 марта 09:47   Футбол

Чемпиона мира 2022 года Гонсало Монтиеля обвинили в сексуальном насилии

31 марта 08:03   Футбол

Карвальо не считает, что после окончания отстранения сборная России проиграет Бразилии со счетом 0:10

27 марта 17:43   Футбол

ФИФА выплатит до $355 млн клубам, отпустившим футболистов на ЧМ-2026 и ЧМ-2030

27 марта 15:48   Футбол

ФИФА заплатит $370 млн клубам, которые отпустят игроков в сборные на ЧМ-2026 — СМИ

16 марта 11:53   Футбол

Инфантино перед выборами в ФИФА пообещал провести «самый инклюзивный» ЧМ в истории

15 марта 21:13   Футбол

Испания и Португалия утвердили Марокко в качестве третьей страны в совместной заявке на проведение ЧМ-2030

15 марта 18:46   Футбол

Динияр Билялетдинов объяснил, кому выгодна смена формата чемпионата мира

Александр Радулов: «Финал – это то, ради чего мы пришли в хоккей»: Новости

15 апреля прошла открытая тренировка «Ак Барса» перед стартом финала Кубка Гагарина, после неё на вопросы журналистов ответили главный тренер команды Зинэтула Билялетдинов, нападающие Александр Радулов, Вадим Шипачёв и Артём Лукоянов.

В 2018 году «Ак Барс» обыграл ЦСКА в финале Кубка Гагарина со счётом 4-1 в серии. Билялетдинов уверен, что с тех пор московская команда изменилась. «Другой состав, но игроки такие же техничные, мобильные, хорошо играют и в атаке, и в обороне. Это серьёзный соперник. Что касается их реализации моментов в нынешнем плей-офф, в финале этот компонент будет зависеть от того, как мы сыграем. Если они будут создавать в атаке, значит, мы где-то неправильно действуем. Постараемся сыграть правильно, чтобы не дать им такой возможности [создавать моменты]. У ЦСКА было больше затяжных серий? Это финальная серия, и прошлые уже не имеют значения. Ребята умеют себя мобилизовать и доставать всё из себя».

Зинэтула Билялетдинов. Фото: Ильнар Тухбатов / пресс-служба ХК «Ак Барс»

Также главный тренер «Ак Барса» прокомментировал состав команды на открытой тренировке – отсутствовал Никита Дыняк, вместо него в тройке с Артёмом Лукояновым и Артёмом Галимовым работал Михаил Глухов. «Никита немного приболел. Глухов тренируется, но сложно пока сказать, что он в полном порядке. Миша всегда был игроком, который полностью отдаётся на льду, серьёзно подходит в плане подготовки. Его хорошие качества – игра в меньшинстве, самоотдача сумасшедшая. Думаю, в финале нам любой игрок будет необходим».

Для Билялетдинова предстоящий финал плей-офф КХЛ будет пятым – в 2009-м, 2010-м и 2018-м он выигрывал Кубок Гагарина, в 2015-м уступил СКА в решающей серии. «Готовлюсь к этому финалу, эмоции должны быть в большей степени положительные. Обе команды решают большие задачи и показывают, что могут это делать. ЦСКА – фаворит серии? Посмотрим, начнём – и увидим. Мы же неслучайно в финале играем. Вся команда работает дружно, с хорошей отдачей и с пониманием, это самое главное».

Отдельно специалист остановился на сильных качествах главного тренер ЦСКА Сергея Фёдорова: «Если тренер два года в подряд играет в финале, и в прошлом году выиграл, значит, у него есть положительные данные, которые решают исход в его пользу. Команда его воспринимает, он даёт ей что-то хорошее, что в итоге приносит результат. О том, какой это был игрок, я уже и не говорю, нет смысла, все всё знают».

Радулов, будучи игроком ЦСКА, доходил до финала Кубка Гагарина, становился лучшим бомбардиром плей-офф и обладателем «Золотой клюшки». При этом Александр не считает, что серия будет для него особенной: «Много времени уже прошло, там все новые ребята, за исключением пары человек. Важнее то, что мы в финале, и без разницы, кто перед нами – нужно выходить, делать свою работу и добиваться результата. Главное – быть как одно целое и работать на команду. Ждать осталось недолго, скоро всё увидим. У нас никаких секретов: пять человек на льду, вратарь, шайба – и поехали. Финал – это круто, это то, ради чего мы когда-то пришли в хоккей. Нужно ценить это, не каждый раз получается добраться до такой стадии. Я и побеждал в финале Кубка Гагарина, и проигрывал. Честно скажу – то чувство, когда ты проигрываешь в финале, не самое лучшее».

Александр Радулов. Фото: Ильнар Тухбатов / пресс-служба ХК «Ак Барс»

Говоря о сильных сторонах соперника, капитан «Ак Барса» назвал ЦСКА сбалансированной командой. «Хороший тренер, вратарская линия, оборона и нападение – не зря они выиграли в прошлом году, сейчас дошли до финала, прошли хороших соперников в плей-офф и в регулярном чемпионате доказывали, что они – одни из лучших. Это говорит само за себя. Сергей Фёдоров был великим игроком, выиграл всё, что можно, и за свою карьеру поработал со многими большими тренерами. Думаю, у него огромный опыт, пусть он и работает главным всего два года. Это то исключение, когда человек прошёл хорошую школу, будучи игроком, отсюда такие результаты».

Лукоянов – один из пятерых игроков нынешнего «Ак Барса», кто побеждал ЦСКА в 2018-м. Он уверен, что для обеих команд серия будет сложная, по-другому в финалах не бывает:

«ЦСКА – слаженная, сильная команда с хорошими исполнителями без слабых мест. Будем стараться обыграть их и привезти Кубок в Татарстан. Пять лет назад в нас тоже не верили, говорили, что молодёжь нас перебегает, но мы сыграли по уму, правильно – всё было расчерчено, минимум ошибок, реализовывали свои моменты. Сейчас у нас подбор игроков даже лучше, чем тогда, поэтому всё в наших руках. 2018 год – это уже история, предстоящий финал – это новый вызов. Тот ЦСКА и нынешний отличаются составом, хотя есть и те, кто до сих пор играет. У них всегда хорошая команда, не просто так они играют в последние годы в финалах и выигрывают. Та же структура, по сути, близка к этому – у них есть сформированный костяк команды, а у нас в этом году состав обновился, и мы по ходу сезона формировали команду».

Артём Лукоянов. Фото: Ильнар Тухбатов / пресс-служба ХК «Ак Барс»

Артём признался, что в финале Западной конференции болел за ЦСКА, хотя в жизни является болельщиком футбольного «Спартака»: «Никогда за них не болею, ха-ха. Но если сравнивать две команды, мне ЦСКА больше нравится. Там есть знакомые ребята, нравится, как играет команда, какие трудолюбивые там игроки. У них всё через работу, нравится, как они борются. Хотелось сыграть против них в финале».

Также он согласился с мнением, что в плей-офф возрастает значимость третьих-четвёртых звеньев: «Снайперов или бомбардиров разбирают обычно, дают им меньше пространства, закрывают полностью. Оставляют таких «тёмных лошадок» (улыбается), и в каких-то матчах удаётся забить, а этих одной-двух шайб хватает для победы».

Шипачёв подчеркнул, что финал – это праздник как для болельщиков, так и для игроков.

«Тренерский штаб подскажет нам, как нужно играть, объяснят. То, что «Ак Барс» больше отдыхал, ничего не значит. Мы подготовились, отдохнули, всё нормально. Не обращаем внимание на то, кто кого называет фаворитом – выходи и доказывай. Приятно начинать дома, наверняка будут полные трибуны. Забил два раза в овертаймах прошлой серии? Здорово, когда команда выигрывает, а ты вносишь свой вклад. ЦСКА много забивает, большинство работает у них», – отметил лидер «Ак Барса».

Вадим Шипачёв. Фото: Ильнар Тухбатов / пресс-служба ХК «Ак Барс»

Заглавное фото: Ильнар Тухбатов / пресс-служба ХК «Ак Барс»

#Кубок Гагарина 2023 #ХК Ак Барс #Зинэтула Билялетдинов #Александр Радулов #Артём Лукоянов #Вадим Шипачёв

10 качеств действительно отличного Ассистента

Перейти к содержимому 10 качеств действительно отличного помощника

Великих Помощника обладают уникальным сочетанием навыков и талантов, что позволяет им браться практически за любую задачу, которая встречается на их пути.

Давайте рассмотрим десять основных качеств, необходимых каждому первоклассному Ассистенту, чтобы сиять! От способности решать проблемы до безупречных организаторских навыков, чтобы быть фантастическим Ассистентом, требуется больше, чем просто мастерство в многозадачности — но с правильными качествами успех обеспечен. Итак, давайте начнем и узнаем, как эти атрибуты могут помочь повысить вашу роль помощника на одну-две ступени! Вот десять качеств действительно великого Помощника.

1. Подотчетность

Что я имею в виду под большей подотчетностью и почему это необходимо для помощников? Для меня быть ответственным означает взять под контроль свой успех и управлять своей рабочей нагрузкой, карьерой и отношениями с руководителем и коллегами. Это означает принимать решения и брать на себя ответственность за результаты.

2. Стратегическое мышление

Помощники должны мыслить стратегически, чтобы помочь своему Руководителю достичь целей Организации. Это способность взглянуть на задачу, понять, почему ее необходимо выполнить, как она вписывается в общую стратегию бизнеса, почему она имеет приоритет над другими задачами и какое влияние она окажет на итоговый результат.

3. Эффективная коммуникация

Коммуникабельность — важное качество, необходимое для отличного помощника. Это способность выбирать правильный метод общения в зависимости от ситуации, осознание своего стиля общения и его адаптация к другим, а также уверенность в том, чтобы точно сформулировать то, что вы имеете в виду в любом сценарии. Крайне важно, чтобы помощники могли общаться и строить взаимопонимание. Мы преподаем эту актуальную тему в сообществе EA Campus.

4. Дипломатия

В моем представлении дипломатия — это «искусство обращаться с людьми чутко и тактично». Это умение общаться с людьми, используя подход, учитывающий их чувства и возможную реакцию. Этот навык позволяет ассистентам находить точки соприкосновения с каждым человеком на любом уровне бизнеса. По этим причинам очень полезно, если помощники могут быть дипломатичными, поэтому это одно из наших десяти качеств действительно великого помощника.

5. Устойчивость

Ассистенты должны обладать устойчивостью. Мы постоянно сталкиваемся с изменяющимися и сложными ситуациями. Мы должны полагаться на нашу уверенность в себе, чтобы оправиться от наихудших сценариев, и чаще всего нас просят помочь, когда коллеги хотят ограничить ущерб (или, я должен сказать, нас просят прояснить все, что нам жаль). беспорядок!)

6. Инициативность

Проявление инициативы и активность жизненно важны для отличного помощника. Было бы полезно, если бы вы всегда были готовы к возможности улучшить процессы и процедуры, были бы уверены в принятии решений и применяли новые методы работы для поддержки вашего руководителя и целей организации.

7. Уверенность

Низкая самооценка или проблемы с уверенностью в себе могут стать настоящей проблемой в жизни, особенно в офисе и для помощников. Вот почему это делает наши 10 качеств действительно отличным Помощником. У нас трудная работа, и роль становится намного сложнее, если мы не можем постоять за себя. Это может привести к тому, что вы почувствуете себя невосприимчивым, недооцененным и, что более важно, неэффективно управляемым вашим руководителем. Хотя не все из нас наделены непоколебимой уверенностью в себе, в роли есть области, в которых каждый помощник должен чувствовать себя комфортно и быть уверенным в своих силах.

8.

Внимание к деталям

Документы, созданные великими помощниками, грамматически правильны и выглядят профессионально. Однако внимание к деталям выходит за рамки корректуры. Это качество присутствует во всем, что делает Ассистент. Это гарантирует, что все, к чему вы прикасаетесь, будет высокого качества, а все, к чему вы приложите свое имя и репутацию, будет профессиональным. Он отражает ваши ценности, а также ценности вашего руководителя и вашей организации.

9. Гибкость

Мы смотрим на наш упакованный список дел и должны решить, какие задачи решать в первую очередь, когда вся работа является приоритетной с неизбежными сроками. У нас также есть коллеги, которые прерывают нас срочными вопросами, и несколько начальников требуют внимания. Конечно, мы также хотим нравиться и быть полезными; неудивительно, что роль помощника может быть довольно подавляющей! Из-за характера нашей работы мы должны оставаться гибкими, работая с несколькими приоритетами.

10. Хорошее чувство юмора

Чувство юмора, вероятно, самое большое достоинство отличного Помощника. Эта роль оказывает большое давление, поскольку мы работаем на самом высоком уровне бизнеса. Умение улыбаться во время стресса и самых сложных моментов, шутить, когда коллегам грустно, и переключать внимание, когда возникает напряжение, бесценно. Вот некоторые преимущества юмора на работе.

В конечном счете, отличный Помощник требует уникального сочетания навыков и талантов. Они терпеливы и организованны, общительны и надежны одновременно. Это больше, чем многозадачность и быстрый поиск документов; речь идет о понимании общей картины и помощи своим руководителям, когда это возможно. Обладая этими знаниями, помощники могут гордиться своими ролями. Однако, если вы хотите стать отличным помощником, почему бы не отточить свои навыки с помощью нашего онлайн-курса Assistant Essentials? Наш курс дает вам представление обо всех этих качествах, необходимых для того, чтобы быть лучшим в этой роли. Вы можете быть уверены, что закончив курс, вы овладеете всеми качествами эффективного помощника.

Практически идеально PA2023-03-10T15:32:59+00:00

Предстоящие события

Поиск:

Ссылка для загрузки страницы Перейти к началу

Shophouse & Co — Качества хорошего места

Хорошие места по всему миру имеют схожие характеристики. Проявление этих качеств может различаться в зависимости от контекста, но мы обнаружили, что большинство из них отражают большинство, если не все эти качества.

Эти качества были получены из нашего практического опыта в качестве первопроходца в Сингапуре, а также из изучения тематических исследований и фреймворков со всего мира. Это не контрольный список, а набор руководящих принципов для изучения и создания привлекательного места для жизни, работы и развлечений людей. Эти качества также составляют основу нашего подхода, инструментов и услуг.

Ощущение гостеприимства и комфорта

Хорошее место предлагает приятное физическое присутствие как старым, так и новым пользователям. Это заставляет людей чувствовать себя психологически легко и думать о том, как можно получить доступ и испытать это место, о легкости и комфорте при перемещении по этому месту и о чувстве физического комфорта в этом месте.

Использование чувственного окружения

Хорошее место основано на его контексте. Он охватывает и использует окружающие его природные и городские качества, чтобы предложить богатый, мультисенсорный опыт, уникальный для его местоположения.

Ценит аутентичность и оригинальность

Хорошее место кажется локальным, как будто вы не могли найти его больше нигде, и аутентичным, как будто вам только что пришла в голову новая идея. Это качество отражает индивидуальность места: кажется ли оно слишком надуманным или чрезмерно брендовым, имеет ли оно отличительный характер или атмосферу «формочки для печенья».

Обладает позитивной и запоминающейся индивидуальностью.

Посещение хорошего места должно быть приятным и полезным для людей. Это распространяется на действия, которые можно выполнять на месте, потенциал для формирования или повторного посещения воспоминаний, а также возможности для многоуровневой оценки / опыта места.

Укрепляет общественные связи 

Как место для людей, хорошее место должно предлагать возможности для построения отношений между людьми и создавать ощущение «теплоты». Он должен либо стимулировать, поддерживать или укреплять разнообразие, размер и силу социальных сетей. В конечном итоге это помогает создать устойчивое место, способное противостоять потрясениям в его социальной структуре, и местный пул ресурсов, который может внести существенный вклад в это место.

Уважает повествования и воспоминания

Хорошее место демонстрирует многослойность значений, которые имеют о нем различные заинтересованные стороны и пользователи. Он также осознает свою собственную историю и то, как его настоящие и будущие действия соотносятся с этой траекторией. Это проявляется в его форме, активации, управлении и коммуникациях.

Поощряет владение пользователями

Хорошее место имеет сильную связь между физическим пространством и людьми, которые его используют. Пользователи и заинтересованные стороны инвестируют в него, активно участвуя в воздействии на его форму, использование и обслуживание. Это также делает место более соответствующим желаниям пользователя и более устойчивым к меняющимся потребностям и ситуациям.

Добавляет ценность для всех

Хорошее место должно предлагать себя в качестве платформы и катализатора для различных заинтересованных сторон, чтобы получить отдачу от своих инвестиций в место — прямо или косвенно через волновой эффект различных инициатив / стимулов места. Это должно быть осязаемым и может принимать разные формы, включая экономическую, экологическую, социальную и другие, в зависимости от того, что сами заинтересованные стороны считают ценным.