Циклическая структурная сезонная фрикционная это формы: Attention Required! | Cloudflare

Содержание

Формы безработицы

Безработица может быть обусловлена множеством причин, а значит принимает множество форм. Обычно выделяют фрикци­онную, структурную и циклическую безработицу.

Фрикционная безработица связана с поиском и ожиданием работы по своей специальности. Это безработица среди лиц, которые ищут работу, соответствующую их квалификации и индивидуальным предпочтениям. Продолжительность фрикционной безработицы характеризуются краткосрочным периодом, необхо­димым для поиска новой работы в связи с получением образования, выходом из декретного отпуска, переездом на новое место жительства, с увольнением по собственному желанию из-за из­менений профессиональных предпочтений. Фрикционная безра­ботица имеет преимущественно добровольный характер и отли­чается непродолжительностью, поскольку у данной категории безработных есть навыки к работе, которые можно продать на рынке труда. Фрикционная безработица существует практически всегда и везде и является неотъемлемым элементом любой эко­номики. Фрикционная безработица считается неизбежной и в  какой-то мере желательной, так как многие рабочие переходят с низкооплачиваемой малопродуктивной работы на более высоко­оплачиваемую и более продуктивную. Это означает более высо­кие доходы для работников и более рациональное распределение и использование трудовых ресурсов.

Структурная безработица возникает вследствие каких-либо структурных экономических сдвигов или внедрения в производ­ство достижений НТП. Структурная безработица — это безрабо­тица среди лиц, профессии которых «устарели» или оказались невостребованными из-за научно-технического прогресса. Струк­турная безработица может быть обусловлена упадком старых отраслей промышленности (черной металлургии, угольной, тек­стильной и др.). Работники таких отраслей попадают в тяжелое положение, утрачивая не только работу, но и профессию. Кроме того, структурными безработными считаются рабочие, имеющие низкую квалификацию и небольшой производственный опыт. Структурная безработица носит вынужденный характер и отлича­ется большей продолжительностью по сравнению с фрикцион­ной, так как получение новой работы для этой категории безра­ботных будет сопряжено с переподготовкой, переквалификацией, а возможно, и со сменой места жительства.

Структурная безработица в определенном смысле также при­суща экономике, как и фрикционная. В этой связи возникает понятие

естественного уровня безработицы, представляющего собой сумму фрикционной и структурной безработицы. Естест­венная безработица имеет место в том случае, когда численность людей, занятых поиском работы, совпадает с количеством сво­бодные рабочих мест, т. е. существует возможность трудоустро­иться. Естественный уровень безработицы предполагает наличие резерва рабочей силы, которая может быстро перемещаться в экономике, занимая свободные места. Естественный уровень безработицы характеризует величину оптимального резерва ра­бочей силы, способной перемешаться в экономике из одной сферы в другую в ответ на изменение потребности в трудовых ресурсах. Без этого резерва экономическая система функциони­ровать не может. Естественный уровень безработицы для разных стран различен: для Великобритании и Франции — 5 %. Шве­ции н Японии — 1.5—2 %, Канады — 8 %, США — 5—6 %. Эко­номисты склоняются к мнению, что естественный уровень без­работицы должен составлять в среднем 4—6 %. В определенных условиях реальная безработица может оказаться даже ниже есте­ственного уровня, например в условиях войны. Если существующая безработица количествен но соответствует уровню естественной безработицы, то считается, что экономика функционирует в условиях полной занятости, когда производится полный объем производства, т. е. фактически производимый ВВП равен своему потенциально возможному значению. Итак, полная занятость не означает 100%-ной занятости населения.

Циклическая безработица представляет собой отклонение фактического уровня безработицы от естественного. Эта разница получила название циклической безработицы, так как чаше все­го она возникает в фазах спада или депрессии экономического цикла. В период циклического спала циклическая безработица дополняет фрикционную и структурную, в периоды циклическо­го подъема рассматриваемая форма безработицы обычно отсут­ствует.

Выделяют и другие формы безработицы. Добровольная безра­ботица возникает при наличии некоторого количества трудоспо­собных лип, не желающих работать, поскольку предлагаемые им вакансии связаны с низкооплачиваемым трудом. Вынужденная безработица имеет место в том случае, если государство законо­дательно фиксирует минимальную оплату труда на уровне, пре­вышающем равновесный; в результате будет наблюдаться разрыв между величинами спроса и предложения на рынке труда, приво­дящий к возникновению излишков рабочей силы, т. е. вынуж­денной безработицы.

Институциональная безработица связана с деятельностью государства и его институтов. Она может быть вы­звана институциональными факторами, влияющими на спрос и предложение труда. Например, государство устанавливает доста­точно высокое пособие по безработице, что снижает стимулы к поиску нового места трудоустройства. Другой вариант — в эконо­мике существует достаточно высокий уровень налога на доходы физических лиц, и многие предпочитают меньше работать или не работать вовсе. Региональная безработица вызывается различиями в экономическом развитии разных регионов одной страны и, со­ответственно, неодинаковыми уровнями безработицы. Регио­нальная безработица формируется под воздействием историче­ских, демографических, социально-психологических факторов, которые непреодолимы с помощью одних только средств эконо­мической политики. Застойная безработица охватывает людей с крайней нерегулярностью занятий, живущих на случайные зара­ботки. Некоторые экономисты выделяют технологическую безра­ботицу
, которая вызывается внедрением малолюдной или без­людной технологии производства, основанной в современных ус­ловиях на электронной технике. Для плановых и переходных экономик характерна скрытая безработица. В случае плановой экономики отсутствие стимулов к труду ведет к низкой произво­дительности, когда работу одного человека выполняют двое. Это говорит о том, что одно рабочее место лишнее и фактически вто­рой человек должен оказаться без работы. В случае переходной экономики скрытую безработицу представляют люди, которые трудятся неполный рабочий день или неделю, находящиеся в вы­нужденных отпусках.

1.Виды и формы безработицы - Безработица в России

Естественная безработица характеризует наилучший для экономики резерв рабочей силы, способной достаточно быстро совершать межотраслевые и межрегиональные перемещения в зависимости от колебаний спроса и обусловленных им потребностей производства.

Фрикционная безработица обусловлена тем, что люди, покинувшие прежнее место работы, находятся в движении, переходят на новое предприятие. Главным признаком такой безработицы является ее небольшая продолжительность.

Например, в конце 80-х годов в США порядка 49% безработ­ных устраивались на новую работу менее 5 недель, 79% — до 14 недель. Как видно, американскую безработицу можно в значительной степени считать фрикционной, что указывает на высокую динамичность рынка рабочей силы. Наложение административных, юридических или институциональных ограничений на мобильность трудовых ресурсов, на переток рабочей силы из одной отрасли в другую, из одного региона в другой, с одного производства на другое становится тормозом для экономического роста и увеличения занятости. Предприятия, готовые увеличивать объемы продукции и услуг, ориентируясь на благоприятную конъюнктуру, при негибком рынке труда не способны делать это. Фирмы же, спрос на продукцию которых падает, не могут освободиться от избытка рабочей силы и при сокращении производства обречены на банкротство в связи с невозможностью снизить издержки до экономически обоснованного уровня. Следствием обоих этих факторов становится застой в экономике, снижение реальной зарплаты и рост безработицы.

Институциональная безработица порождена правовыми нормами, устройством рынка рабочей силы, факторами, влияющими на ее спрос и предложение. Так, чрезмерные социальные выплаты вызывают снижение предложения труда, способствуют увеличению уровня безработицы. Более того, чем больше размер пособия, тем длительнее поиск нового рабочего места и продолжительность безработицы.

Институциональная безработица может быть вызвана вве­дением гарантированного минимума заработной платы. О

Виды безработицы и их характеристика: таблица

Какие есть основные виды безработицыБезработица – это проблема не только экономики. На ее рост или снижение большое влияние оказывают социальные явления – миграция населения, утечка специалистов, низкий уровень информированности. Изучение основных видов безработицы, может помочь в поиске причин, вызывающих само явление незанятости населения, определить возможные негативные воздействия на экономику и общество, найти меры для борьбы с этим явлением.

Понятие безработицы

Стабильная экономика – это утопия. Любой рыночный процесс связан с колебаниями и непостоянством. Тем более что одна из главных характеристик, влияющих на развитие и функционирование экономики, это трудоспособные граждане, которые входят в состав экономически активного населения и могут входить в группу занятых или безработных.

Закон считает занятыми тех граждан, которые находятся в юридических отношениях с объектами хозяйственной деятельности и выполняют определенную работу, получая материальное вознаграждение. Занятость может быть:

  • полной;
  • частичной;
  • периодичной.

Часть населения, имеющая перечисленные ниже признаки, может считаться безработной и имеет следующие характеристики.

  1. Отсутствие постоянного материального вознаграждения за выполнение задач наемного труда.
  2. Присвоенный государственными структурами статуса безработного и его регистрация в социальном фонде (ФС).
  3. Поиск работы.
  4. Готовность работать при первой возможности. Желание получать новые профессиональные знания и умения.

Читайте также: Кто считается безработным и сколько безработных граждан в стране

Т. е. безработным считается тот, кто потерял прежнюю работу, встал на учет в ФС и находится в активном поиске новой занятости по прежней специальности. Либо проявляет готовность обучиться новому ремеслу, если госслужбы предлагают прохождение курсов, тренингов и т. д.

Безработными нельзя считать пенсионеров; лиц, причисленных к инвалидам, и получающим пособия; учащихся и студентов стационара.

Явление безработицы негативно влияет на следующие характеристики: экономика государства, его социальная политика и т. д. Проблема потери работы, какой бы ни была ее причина, значительно ухудшает качество жизни человека, может приводить к моральной, эмоциональной травме. Из всего перечня актуальных проблем, которые исследуют социологи и политологи, безработица отмечена как наиболее острая.

Общие сведения

Безработицу характеризуют следующие показатели:

  1. Уровень.
  2. Продолжительность.

Уровень безработицы рассчитывают как отношение числа незанятых к общему числу населения или численности группы, в которой проводят исследование. Структура характеристик безработицы представлена в таблице:

Открытая безработица Скрытая безработица
Статусные безработные Нестатусные безработные
Трудоспособные, зарегистрированные в ЦЗ Безработные не зарегистрированные в ЦЗ
Большинство – женщины Большинство – мужчины

Характеристика образовательной структуры безработицы в РФ представлена в таблице ниже:

Образование Всего Мужчины Женщины
Высшее 15% 13% 17,9%
Неполное высшее 4,2% 3,9% 4,5%
Средне специальное 22,7% 18,3% 27,9%
Начальное проф. 20,2% 23,6% 16,5%
Среднее общее 30,8% 31,5% 30%
Основное общее 10,5% 12,9% 7,8%
Без образования 0,6% 0,7% 0,5%

В следующей таблице отражены характеристики гендерно-семейные особенности:

Безработные В браке Вне брака Вдовы Разведены
Все 47,2% 35,5% 3,8% 13,5%
Мужчины 46% 41,5% 1,8% 10,6%
Женщины 48,4% 29% 6% 16,6%

Продолжительность безработицы исчисляется временем, которое индивид был зарегистрирован в статусе безработного. Бывает краткосрочная и длительная незанятость.

Естественные и застойные виды безработицы

Уровни безработицы по показателям разделены на две большие характерные группы. Это отражено в таблице ниже:

Естественный Застойный
Фрикционный вид Сезонная безработица
Структурная форма Циклический вид

Как видно из таблицы, естественные формы (фрикционная и структурная) призваны оказывать стимулирующее влияние на занятость экономически активного населения, так как они оказывают стабилизирующее воздействие на экономическое равновесие. Застойный показатель говорит о вынужденном характере поиска работы. И чем продолжительнее срок циклического или сезонного вида, тем больший вред безработица наносит экономике, а вместе с ней уровню жизни граждан.

Естественные формы

К ним относят фрикционный и структурный виды. Естественная форма означает, что каждый, кто хочет работать, работу находит.

Фрикционный вид, характеристика

Этот вид связан с понятием отсутствия занятости на срок, необходимый для поиска новой работы. Среднестатистическим сроком считают 1-3 месяца. Данная форма появляется в связи с изменениями на рынке труда. Понятие фрикционного типа безработицы может относиться к таким людям, как:

  • человек добровольно меняет место занятости, получив дополнительное образование или другую профессию;
  • работник, уволившийся по собственному желанию с прежнего места и находящийся в поиске более высокооплачиваемой работы;
  • сотрудник, которого по различным причинам уволили, и он вынужден искать новый вид занятости;
  • новички на рынке труда, студенты, окончившие учебу, инвалиды, с измененной группой и т. д.

Появление фрикционной безработицы связано с такими факторами человеческой жизни, как естественное стремление внести изменения в собственную деятельность. Оно неизбежно и не зависит от демографических характеристик населения, от сферы деятельности и географических локаций.

Снизить уровень данного типа незанятости можно с помощью устранения причин по которым люди меняют рабочее место и своевременного информирования о наличии востребованных вакансий.

Структурный вид, характеристика

Структурный вид безработицы связан с изменениями технологий производства, которые неизбежно влекут изменение спроса на экономически активный слой населения. Он возникает в следующих случаях:

  1. Сокращение объемов производства, в которых ранее были задействованы рабочие.
  2. Недостаток капоборудования.
  3. Несоответствие размеров роста инвестиций размерам увеличения рабочей силы.

Изменения в технологиях производства приводят к частичному или полному снижению спроса на некоторые специальности. При этом повышается востребованность новых профессий. Структура рабочей силы нуждается в некотором объеме времени для обучения или повышения квалификации рабочих. В этот момент и рождается структурная безработица.

Разница между фрикционной (БФ) и структурной (БС) незанятостью в том, что:

  1. БФ более кратковременна, так как безработный обладает навыками, которые он может «продать». Ему нужно найти время для поиска «покупателя». БС же нужно еще приобрести то, что стало востребованным на рынке труда.
  2. Ввиду вышесказанного БС – более долгосрочный и серьезный вид безработицы. Он затрагивает целые группы рабочих специальностей, которые утратили востребованность ввиду коренных изменений производства или территориального перемещения рабочих мест.

Сочетание БС и БФ создает естественную форму безработицы, которая соответствует полной занятости и также связана с утечкой кадров, миграцией населения, демографическими изменениями.

Читайте также: Как встать на учет на бирже труда по безработице и получать пособие

Застойные формы

Какие есть основные виды безработицыСюда относят сезонный и циклический вид. Застойные формы безработицы характеризуются длительными периодами незанятости, полным отсутствием возможности получить работу при постоянном ее поиске.

Сезонная

Название данного вида говорит само за себя. Такая безработица обусловлена сезонной нестабильностью объемов производства различных отраслей и колебанием спроса на труд в зависимости от времени года и востребованности производимых товаров или продуктов. Положительное качество сезонной безработицы – ее можно достаточно точно спрогнозировать.

На предприятиях с сезонным спросом работников предпочитают принимать на работу по срочным договорам, в которых оговорена как дата приема на работу, так и увольнение. По окончании работы по срочному договору уволившийся может получать страховое пособие по безработице на период «мертвого сезона».

Циклическая

Циклический вид отсутствия занятости связан с возникновением кризисных ситуаций в экономике, политике государства. Сокращение объема реального ВНП приводит к высвобождению некоторой части рабочей силы. Подобные явления называются экономическим циклом или колебаниями деловой активности.

Возникает этот вид нетрудоспособности, когда:

  • падает совокупный спрос на выпускаемые товары и продукцию;
  • происходит снижение совокупного спроса на труд;
  • происходит понижение реальной заработной платы.

Причиной возникновения этого вида является упадок производства, уменьшение товарного спроса, неравномерность процессов рыночной экономики.

Институциональная

Размер пособий по безработице значительно влияет на рынок труда. Создаются ситуации, когда человек предпочитает сидеть на пособии, чем устроиться на низкооплачиваемую работу. В результате проблема увеличивается, государство несет потери из-за необходимости оплачивать пособия.

Одна из причин возникновения этого вида незанятости – недостаток информирования. С одной стороны, работодатель может быть не осведомлен, что некий индивид желает занять свободную должность. С другой – людям не предлагают существующие вакансии.

Виды и формы безработицы — Студопедия

Существуют различные критерии классификации безработицы, использующиеся для оценки различных явлений в социально-экономическом состоянии общества. Графически это представляется следующим образом.

Для рассмотрения безработицы с точки зрения макроэкономики я выделил в следующем порядке 3 классификации: «по степени учета», «по причинам возникновения», «по характеру проявления», поскольку они широко охватывают процессы на уровне отдельно взятой страны.

Исходя из причин безработицы, можно сформулировать ее основные типы. Различают безработицу: фрикционную, структурную, циклическую, застойную, добровольную, сезонную и скрытую.

По причинам возникновения

Рисунок 27 - Классификация безработицы по критериям

Начнем с той формы безработицы, о которой можно вести речь фактически в любом обществе и которая во многом является необходимым следствием активных структурных перестроек экономики. Это - фрикционная безработица. Рабочие имеют различные склонности и способности, а к каждому конкретному рабочему месту предъявляются определенные профессиональные требования. Кроме того, система распространения информации о претендентах на рабочие места является несовершенной, а географическое перемещение рабочих не может происходить моментально. Поиск подходящего рабочего места требует определенного времени и усилий. Безработица, вызванная тем, что установление соответствия между работниками и рабочими местами требует времени, называется фрикционной безработицей.


Структурная безработица по существу является углублением фрикционной. С течением времени в структуре потребительского спроса и в технологии происходят важные изменения, которые , в свою очередь, изменяют структуру общего спроса на рабочую силу. Из-за таких изменений спрос на некоторые виды профессий уменьшается или вовсе прекращается. Спрос на другие профессии, включая новые, увеличивается. Возникает безработица, т.к. рабочая сила реагирует на это изменение медленно и ее структура не отвечает новой структуре рабочих мест.

Разница между структурной и фрикционной безработицей весьма неопределенная. Существенное различие состоит в том, что у “фрикционных” безработных есть навыки, которые они могут продать, а структурные безработные не могут сразу получить работу без переподготовки. Фрикционная безработица носит более краткосрочный характер, а структурная более долговременная и поэтому считается более серьезной проблемой.


Другой классической формой безработицы является циклическая безработица. Ее вызывает спад производства во время промышленного кризиса, депрессии, спада, т.е. фаза экономического цикла, которая характеризуется недостаточностью общих, или совокупных, расходов. Когда совокупный спрос на товары и услуги уменьшается, занятость сокращается, а безработица растет. По этой причине циклическую безработицу иногда называют безработицей, связанной с дефицитом спроса. С переходом к оживлению и подъему число безработных обычно становится меньше.

Однако циклическая безработица в условиях переходной экономики имеет ряд существенных особенностей. В экономике переходных обществ циклическая безработица фактически превращается в перманентную безработицу периода постоянного свертывания производства. Более того, постепенное, временное оживление экономики в гораздо меньшей степени приводит к рассасыванию безработицы, чем это можно было ожидать.

Причины этого достаточно понятны: модель «шоковой терапии», приводящая к глобальному спаду, разрешает противоречия экономического роста прежде всего за счет трудящихся. Постепенно, конечно, создаются формы общественных работ или другие механизмы парирования наиболее жестких последствий безработицы. Однако циклическая безработица, связанная с устойчивой тенденцией к спаду экономики, является главной формой безработицы в переходной экономике.

Застойная безработица наиболее характерная для экономики переходного общества. Застойная безработица как наиболее типичная форма безработицы переходной экономики усугубляется тем, что традиции прошлого во многом приводят к надеждам значительной части работников на возможность решения своих проблем в будущем за счет поддержки государства, но не за счет собственной активности. Такая безработица включает работников, потерявших надежду найти работу, а подчас и не ищущих ее.

Добровольная безработица вызвана тем, что в любом обществе существует прослойка людей, которые по своему психическому складу или по иным причинам не хотят работать. В нашей стране хорошо известно, что усилия по принудительному устройству так называемых “бомжей” не привели к переориентации этой категории населения.

Сезонная безработица связана с неодинаковыми объемами производства, выполняемыми некоторыми отраслями в различные периоды времени, то есть в одни месяцы спрос на рабочую силу в этих отраслях растет (и, следовательно, снижается безработица), в другие уменьшается (а безработица возрастает). К отраслям, для которых характерны сезонные колебания объемов производства (а значит, и занятости), относятся, прежде всего, сельское хозяйство и строительство.

Наконец, скрытая безработица,которая характерна для отечественной экономики. Суть ее в том, что в условиях неполного использования ресурсов предприятия, вызванного экономическим кризисом, предприятия не увольняют работников, а переводят их либо на сокращенный режим рабочего времени (неполная рабочая неделя или рабочий день), либо отправляют в вынужденные неоплаченные отпуска. Формально таких работников нельзя назвать безработными, однако фактически они являются таковыми. Следовательно, скрытая безработица является скорее даже не безработицей, анеэффективной занятостью.

Таким образом, безработица является характерной чертой рыночной экономики. Поэтому полная занятость - нонсенс, не совместимый с идеей рыночного хозяйства. В то же время понятие полная занятостьне означает полного отсутствия безработицы. Экономисты считают фрикционную и структурную безработицу совершенно неизбежной, следовательно, уровень безработицы при полной занятости равен сумме уровней фрикционной и структурной безработицы. Другими словами, уровень безработицы при полной занятости достигается в том случае, когда циклическая безработица равна нулю. Уровень безработицы при полной занятости называется естественным уровнем безработицы.

Безработица циклическая — это ... Что такое безработица циклическая: уровень, экономическая, фрикционная

Добавлено в закладки: 0

Что такое безработица циклическая? Описание и определение термина.

Безработица циклическая – форма безработицы,  которая появляется в связи с цикличным развитием экономической системы.

Безработице наиболее подвергаются циклической отрасли экономики, которые больше других зависят от объективных причин. Во время спадов и подъемов экономики уровень безработицы может стать на 10 и больше %.

Сгладить появление безработицы в течение экономического спада может государство при помощи субсидирования занятости населения. Циклическая безработица имеет некоторые негативные последствия: недопроизводство ВВП, уменьшение качества жизни населения и др.

Что такое безработица циклическая? Описание и определение термина.

Рассмотрим, более детально, что значит безработица циклическая. Проблема безработицы волнует все страны, безработица на сегодняшний день – это самый негативный и ярко выраженный момент для работников и предпринимателей, с которым борется все население земли.

Что являет собой безработица? Это явление, которое предполагает отсутствие работы у трудоспособного населения. Безработица бывает нескольких типов, но рассмотрим пример понятия циклическая безработица. Есть естественный вид безработицы, при котором нет работы ввиду недостатка рабочих мест. Циклическая безработица являет собой такой тип безработицы, при котором проходит замедление темпов экономического роста и умеренный спад ВНП.

Причины появления циклической безработицы

Таким образом, циклическая безработица появляется тогда, когда деловая активность колеблется, появляется в итоге экономического спада, а рассасывается при экономическом росте и подъеме деловой активности. Другими словами можно сказать, что этот тип безработицы появляется тогда, когда экономика на спаде, самый низкий ее уровень достигается на пике экономического развития страны в целом.

В основном, циклическая безработица длится гораздо меньше, чем структурная, но она может охватить большинство отраслей хозяйства.

К примеру, в США в период «Великой депрессии» в 1929 и по 1933 годы, данный тип безработицы достигла 25 % уровня спада, то есть безработным в этой стране стал каждый четвертый житель. А это, в свою очередь, достаточно большое число людей. Когда растет спрос на услуги и товары, то увеличивается спрос на рабочую силу. Спад производства, когда идет промышленный кризис и депрессия, вызывает циклическую безработицу. Вообще, циклическая безработица в фазе депрессии вызывает свою большую силу.

Изменение циклической безработицы

Кроме того, этот тип безработицы постоянно изменяется в своих масштабах. Рынок может быть также самым лучшим и самым худшим, и поэтому уровень циклической безработицы охватывает весь спектр населения. Но зачастую из-за того, что рынок труда разный по отношению к разным категориям работников, от безработицы страдают женщины, молодые и пожилые люди и некоренное население. Некоторые условия, чтобы циклическая безработица росла, создают системы социального обеспечения.

К примеру, размер пособия, который дают безработному, зависит от его получаемой ранее заработной платы. Но период выплаты пособия по безработице ограничен. Именно потому некоторым предпринимателям лучше увольнять несколько сотрудников, а потом вновь принимать на работу, чем уменьшать для них заработную плату. При циклической безработице применение производственных мощностей не полностью происходит. Обычно, величина ВВП намного меньше, нежели могла бы быть, если была полная занятость населения.

Степени циклической безработицы

Разница, которая происходит меж потенциально возможным ВВП, где идет полная занятость и меж той, которая достигнута в итоге циклической безработицы ВВП, составляет разрыв с ВВП. Меж тем, в циклической безработице и в разрыве ВВП есть прямая устойчивая связь, которая установлена Оукеном А., в итоге эмпирического пути. Его закон отображает отношение меж уровнем безработицы и недополученным объемом ВВП. В ситуации, когда фактический уровень может превышать естественный уровень хоть на 1 %, то здесь отставание ВВП будет приблизительно 2,5 %.

Ввиду такого отношения, можно вычислить различные потери, которые связаны с уровнем безработицы. Таким образом, циклическую безработицу возможно породить от развития рыночной экономики, по-другому – чередованием спада и подъема производства. Когда проходит общий спад в экономике, работу не могут отыскать по любой специальности.

Мы коротко рассмотрели особенности циклической безработицы, её степени и изменение. Оставляйте свои комментарии или дополнения к материалу.

фрикционная, структурная, циклическая. Последствия безработицы. Закон Оукена.

Безработица – это временная или постоянная незанятость части населения. Причиной вынужденной безработицы является устойчивое превышение предложения труда над спросом на труд. Уровень безработицы определяется по следующей формуле:

Уровень безработицы = (Количество безработных / Рабочая сила) . 100.

Выделяют следующие типы безработицы:

1. Фрикционная безработица связана с поисками нового места работы из-за переезда, неудовлетворенности прежним рабочим местом, соображениями карьеры, окончанием учебы и т.д. Она занимает достаточно большой удельный вес в общей численности безработных. Фрикционная безработица считается неизбежной и даже желательной, так как способствует более рациональной занятости. Один из главных признаков – незначительная продолжительность.

2. Структурная безработица возникает из-за изменения структуры производства. Данный процесс ведет к изменению структуры спроса на рабочую силу. Следовательно, возникает незанятость из-за сокращения «старых» отраслей экономики и одновременно возникают дополнительные рабочие места в «новых» отраслях. Требуется переквалификация рабочей силы. Структурная безработица является более продолжительной по сравнению с фрикционной.

3. Циклическая безработица возникает в периоды экономического спада. Сокращение объемов производства приводит к уменьшению рабочих мест. Она сокращается или даже полностью исчезает на фазе подъема.

Наличие фрикционной и структурной безработицы объективно обусловлено. Эти типы будут существовать всегда, в любой экономической системе. Сумма фрикционной и структурной безработицы называется естественным уровнем безработицы. Считается, что при естественном уровне безработицы экономика находится в условиях полной занятости. В странах с развитой рыночной экономикой естественный уровень безработицы составляет 5-6%.

Одной из характерных черт безработицы является неравномерность ее распределения в обществе, которая может быть вызвана диспропорциями в территориальном развитии, дискриминацией на рынке труда по полу, возрасту, национальному и расовому признаку, различиями в образовании и квалификации работников.

Основное последствие безработицы связано с недопроизводством национального продукта. Согласно закону Оукена, каждый процент превышения фактического уровня безработицы над естественным уровнем приводит к отставанию фактического ВНП от потенциального ВНП на 2,5%. Пример. Предположим, что фактический уровень безработицы составил 10%, естественный уровень – 6%. Следовательно, отставание фактического ВНП от потенциального уровня составит (10 – 6) . 2,5 = 10%.

Весьма высоки и социальные последствия безработицы: потеря квалификации, рост преступности, социальные конфликты и т.д.

12. Экономические функции государства.

В условиях смешанной экономики государство выполняет следующие функции:

1.Разработка и утверждение правовых основ экономики. Государство устанавливает правила «экономической игры», в которой участвуют фирмы, потребители и само государство. Они определяют формы и права собственности, условия заключения контрактов и функционирования коммерческих предприятий, взаимные обязательства профсоюзов и администрации и многое другое.

2.Защита конкуренции посредством проведения антимонопольной политики. Она обеспечивает защиту рыночного механизма функционирования экономики.

3. Определение приоритетов макроэкономического развития. Правительства берут на себя определение, что важно для нации сегодня, каковы будут социальные, экологические, мирохозяйственные последствия его действий.

4.Макроэкономическая стабилизация. Правительства пытаются предупредить инфляцию, хроническую безработицу и стагнацию, используя кредитно-денежную и фискальную политику.

5.Перераспределение ресурсов. Данная функция правительства связана с внешними эффектами и необходимостью производства общественных благ.Внешние эффектыпредставляют собой издержки или выгоды, которые несут «третьи лица», не участвующие в сделке. Если предприятие может переложить часть своих издержек на других субъектов, то в этом случае оно произведет объем производства, который будет превышать общественно необходимый. Пример – загрязнение окружающей среды. Эффективность распределения ресурсов нарушится. Государство должно обеспечить перевод внешних для предприятия издержек во внутренние, используя как административные, так и экономические инструменты (лицензии, квотирование производства, штрафы, налоги и т.д.). В итоге произойдет отток экономических ресурсов из этих отраслей. Если часть выгод присваивается «третьей стороной», предприятия не будут производить данный товар в нужном обществу количестве. Перераспределение ресурсов в пользу данной отрасли должно обеспечить государство.Общественные благапотребляются коллективно и никто не в состоянии ограничить к ним доступ тех лиц, которые не заплатили за их пользование. Это – проблема «безбилетника» или «зайца». Рынок не производит такие товары или производит их в недостаточном количестве. Производство общественных благ обеспечивает государство.

6.ПерераспределениедоходовРаспределение доходов в условиях свободной конкуренции не ведет к справедливому делению национального продукта. Возникают социально незащищенные группы населения. Используя налоговую систему, государство изымает часть дохода у обеспеченных людей и направляет эти средства беднякам в виде государственных трансфертов. Сегодня развитые страны направляют на поддержание минимальных стандартов здоровья, питания и доходов значительную долю бюджетов.

Когда государственное вмешательство в экономику переходит разумные границы, оно блокирует механизм конкуренции, ставя на ее место государственную монополию. В результате предприятия теряют стимулы к конкуренции, минимизации затрат; общество вынуждено оплачивать неэффективность государственного вмешательства.

Виды безработицы и пути ее преодоления — Студопедия

Безработица – это социально-экономическое явление, присущее рыночной экономике, когда часть экономически активного населения, которая хочет работать и ищет работу, не может трудоустроиться.

Безработным(по методологии МОТ) считается тот, кто в настоящий момент не имеет работы, ищет ее, готов к ней приступить и не имеет других источников дохода, кроме заработной платы в сфере оплачиваемой занятости.

Выделяются следующие виды безработицы: фрикционная, структурная, циклическая, сезонная, скрытая (завуалированная), временная, хроническая, региональная, сегментарная, экономическая, институциональная, интеллектуальная, вынужденная, добровольная и др. Типологические признаки классификации видов безработицы: по причинам возникновения, по характеру проявления, по характеру возникновения, по признаку реализации права на труд и т. д.

Фрикционная безработица вызывается текучестью кадров (на добровольной основе) и переменой рабочих мест. При этом человек ищет для себя более подходящую работу и некоторое время остается без работы. Это неизбежный вид безработицы.

Структурная безработица связана с изменением структуры рабочих мест (структуры деятельности), появлением новых производств, влиянием научно-технического прогресса, вследствие чего структура рабочей силы не соответствует структуре рабочих мест. Это также неизбежный вид безработицы.

Естественный уровень безработицы (при полной занятости) равен сумме уровней фрикционной и структурной безработицы.


Циклическая безработица вызывается спадом производства, экономическим кризисом, когда спрос на товары и услуги падает, а занятость сокращается. Масштабы и продолжительность циклической безработицы зависят от спада, кризиса и подъема экономики. В первую очередь страдают от нее молодежь, пожилые люди, женщины, инвалиды, люди с низким образовательным цензом и т. д.

Сезонная безработица обусловлена сезонным характером деятельности организаций, сезонным характером работ в сельском хозяйстве, в сфере услуг.

Скрытая (завуалированная) безработица вызвана накоплением на предприятии излишней, неэффективной рабочей силы, что приводит к уменьшению производительности труда, снижению качества продукции и конкурентоспособности предприятия, фирмы. Этот вид безработицы не фиксируется рынком труда, поэтому существует проблема определения объема скрытой безработицы. "Скрытых" безработных следует искать среди формально занятых (с полной или частичной занятостью) или среди неэффективно используемых трудовых ресурсов, часто имеющих низкий уровень оплаты труда.


Временная безработица длится до 4 месяцев.

Хроническая безработица длится более 1 года.

Региональная безработица возникает в тех или иных регионах в масштабах, определяемых особенностями региона (демографическими, экономическими, технологическими, природными и т. д.).

Сегментарная безработица характеризуется высвобождением рабочей силы в связи с диспропорцией рыночных сегментов (секторов), а также с неразвитостью отношений собственности и несовершенством хозяйственного механизма, недоразвитостью рыночной инфраструктуры.

Экономическая (конъюнктурная) безработица обусловлена колебаниями рыночной конъюнктуры. Она зависит от спроса и предложения, от взаимодействия рынка труда с системой рынков (финансового, инвестиционного, рынка инноваций, информационного рынка, средств производства, товаров народного потребления и т. д.), от успеха или неудачи в конкурентной борьбе, от государственной поддержки.

Институциональная безработица вызывается несовершенством рыночных институтов (например, службы занятости, системы подготовки и переподготовки специалистов, в том числе из числа безработных), недостаточной информированностью о наличии свободных рабочих мест, инертностью рынка труда и т. д.

Интеллектуальная безработица определяется избытком работников с высоким образовательным цензом, имеющих, как правило, дипломы о высшем образовании, а также докторов и кандидатов наук. Она также зависит от наличия интеллектуальной собственности, ее правовой защиты, от возможности использовать преимущества внешнего рынка труда – иммигрировать в страны с высокими технологиями.

Добровольная безработица – это безработица вследствие увольнения работника по собственному желанию, когда его не устраивают условия труда, уровень оплаты, условия жизни и т. д.

Вынужденная безработица, в противоположность добровольной, возникает по инициативе работодателя, предпринимателя, вопреки желанию работника (его увольняют, сокращают), когда предложение труда превышает спрос на труд и обостряется конкурентная борьба.

При оптимальной безработице уровень безработицы ниже естественной, нормальной безработицы.

ВИДОВ БЕЗРАБОТИЦЫ Фрикционная структурная сезонная цикличность.

Презентация на тему: «ВИДЫ БЕЗРАБОТИЦЫ Фрикционная структурная сезонная цикличность» - стенограмма презентации:

1 ВИДЫ БЕЗРАБОТИЦЫ Фрикционная структурная сезонная цикличность TYPES OF UNEMPLOYMENT Frictional Structural Seasonal Cyclical

2 Фрикционная безработица
Происходит, когда люди тратят время на поиск новой работы Смена места работы, увольнения, окончание школы и т. Д.Страхование от безработицы может увеличить фрикционную безработицу Frictional Unemployment

3 Структурная безработица
Возникает, когда навыки людей не соответствуют имеющимся рабочим местам. Причины: Развитие новых технологий Новые ресурсы Глобализация Отсутствие образования Structural Unemployment

4 Сезонная безработица
Происходит в результате графиков сбора урожая, отпусков или сезонных сдвигов Примеры: Персонал поля для гольфа Рабочие-мигранты в садах Мичигана Персонал Ski Lodge в Стоу, штат Вирджиния Seasonal Unemployment

5 Циклическая безработица
Возникает во время экономических спадов и падает в периоды экономического роста Спады (люди требуют меньше товаров, люди увольняются) Cyclical Unemployment

7 Индекс потребительских цен Определяет, насколько цены растут (инфляция). Измеряет текущую цену всех товаров и сравнивает их с ценами прошлых лет. Он рассчитывается ежемесячно Бюро статистики труда (BLS).

8 «Товары из корзины» зерновые, кофе, курица, ресторан, стоимость доставки
телефонные компьютеры Market Basket Items cereal coffee chicken restaurant tuition postage

10 Расчет индекса потребительских цен
последняя «рыночная корзина» (среднее всех текущих цен) обновленных цен ИПЦ = x 100 цен базового периода ИПЦ базового периода установлен на уровне 100 (цены 2013 г.) 360 долл. США = x 100 = 180 200 долл. США (цены из) 180 Рост на 80% 100 Статистика ИПЦ за март Calculating the Consumer Price Index

11 Причины инфляции Рост денежной массы Изменения совокупного спроса
Если спрос растет, цены повышаются Изменения в совокупном предложении Производители повышают цены для покрытия более высоких затрат Causes of Inflation Growth of Money Supply Changes in Aggregate Demand

.
Назовите вид безработицы: фрикционная, структурная, циклическая или сезонная.

Презентация на тему: «Назовите тип безработицы фрикционная, структурная, циклическая или сезонная». - Расшифровка презентации:

1 Назовите тип безработицы: фрикционный, структурный, циклический или сезонный. Name the type of Unemployment frictional, structural, cyclical or seasonal

2 Фрикционный, структурный, циклический или сезонный?  1.Вы только что закончили институт и ищете работу.  2. Военные сокращения привели к перемещению рабочих в отраслях, связанных с военными.  3. Лыжный тренер в июне, июле, августе и сентябре.  4. Программист уволен из-за спада. Frictional, Structural, Cyclical or Seasonal.  1.

3 Фрикционный, структурный, циклический или сезонный?  5. Развитие технологий делает работу рабочего конвейера устаревшей. 6. Квалифицированный плотник становится безработным, потому что машина может выполнять работу быстрее.  7. Падение продаж приводит к увольнению кассира.  8. Редактор оставляет работу в Нью-Йорке, чтобы найти работу в Сан-Франциско. Frictional, Structural, Cyclical or Seasonal.  5.

4 Проверьте свои ответы  1. Вы только что закончили институт и ищете работу. ФРИКЦИОННЫЙ  2. Сокращение военных расходов привело к перемещению рабочих в отраслях, связанных с военными.СТРУКТУРНАЯ 3. Лыжный тренер в июне, июле, августе и сентябре. СЕЗОННАЯ Check your answers  1. You have just graduated from college and are looking for work.

5  4. Программист уволен из-за спада. ЦИКЛИЧЕСКИЙ  5. Развитие технологий делает работу рабочего конвейера устаревшей. СТРУКТУРНАЯ  6. Квалифицированный плотник становится безработным, потому что машина может выполнять работу быстрее. КОНСТРУКЦИИ  4. A computer programmer is laid off due to a recession.

6  7.Падение продаж приводит к увольнению кассира. ЦИКЛИЧЕСКИЙ  8. Редактор уходит с работы в Нью-Йорке, чтобы найти работу в Сан-Франциско. ФРИКЦИОННЫЕ  7. Slumping sales lead to a cashier being laid off.

7 Резюме  ФРИКЦИОННЫЙ: состоит из тех, кто ищет работу или ожидает ее в ближайшее время (неплохо, есть мобильность, когда люди меняются или ищут работу)  СТРУКТУРНАЯ: из-за изменений в структуре спроса на рабочую силу (навыки устаревают - новый необходимо изучить торговлю)  ЦИКЛИЧЕСКИЙ: вызван фазой спада делового цикла Summary  FRICTIONAL: consists of those searching for jobs or waiting to take jobs soon (not bad, there is mobility as people change or seek jobs)  STRUCTURAL: due to changes in the structure of demand for labor (skills become obsolete—a new trade needs to be learned)  CYCLICAL: caused by the recessionary phase of the business cycle

.

ВИДЫ И ПРИЧИНЫ БЕЗРАБОТИЦЫ

Презентация на тему: «ВИДЫ И ПРИЧИНЫ БЕЗРАБОТИЦЫ» - стенограмма презентации:

1 ВИДЫ И ПРИЧИНЫ БЕЗРАБОТИЦЫ
Цели урока: Определить и описать типы и причины безработицы.Используйте диаграммы для отображения типов безработицы. Автор Ms Zita

2 Типы безработицы Безработица, созданная г-жой Зита Структурная
Циклическая фрикционная сезонная, созданная г-жой Зита Types of Unemployment Unemployment Created by Ms Zita Structural

3 Временная безработица из-за людей, перемещающихся с одного места работы на другое.
Сезонный Регулярные сезонные изменения в занятости / спросе на рабочую силу e.грамм. Туризм, розничная торговля, сельское хозяйство Структурный Возникает из-за несоответствия навыков и возможностей трудоустройства по мере изменения структуры спроса на рабочую силу - связано с неподвижностью рабочей силы. Фрикционная переходная безработица из-за того, что люди перемещаются между рабочими местами. снижение ВВП и рабочих мест Создано г-жой Зитой Transitional unemployment due to people moving between jobs

4 1. Структурная безработица
Возникает в результате: Изменения спроса на определенные виды трудовых навыков - из-за новых технологий Изменения в структуре экономики - новые растущие отрасли против сокращающихся отраслей, например: снижение важности сельскохозяйственного сектора по сравнению с производством рост. Изменения в географическом расположении производств - из-за переезда в другие регионы или страны - работники, которые не могут переехать, теряют работу.негибкость рынка труда Автор г-жа Зита 1. Structural Unemployment

5 Что такое жесткость рынка труда?
Жесткость рынка труда - относится к факторам, которые не позволяют силам D + S действовать на рынке труда. К ним относятся: законы о минимальной заработной плате. Деятельность профсоюзов и переговоры о заработной плате с работодателями. Законы о защите занятости. Щедрые пособия по безработице. Автор: г-жа Зита. What is Labour Market Rigidities

6 Тип жесткости рынка
Влияние законов о минимальной заработной плате Деятельность Союза Законы о защите занятости Пособия по безработице приводит к увеличению заработной платы, превышающей равновесный уровень, вызывая безработицу Повышает затраты фирм на найм работников, потому что они должны выплачивать компенсацию и заставляют фирмы проявлять осторожность при найме Делает оставшиеся безработные более привлекательными и уменьшить стимул к работе Разработчик Ms Zita Type of Market Rigidity

7 Диаграмма структурной безработицы 1
Уровень цен SRAS P1 P2 AD1 AD2 Q1 RGDP Создано Ms Zita Structural Unemployment Diagram 1

8 Изменения D для определенных навыков рабочей силы или Изменения в географическом расположении рабочих мест
Диаграмма 1: Падение AD (во всех или нескольких отраслях или местных отраслях, которые перемещаются) вызывает падение производимого RGDP.Работодатели увольняют или увольняют работников с неподходящими навыками или работников, которые больше не нужны из-за переезда. Создано Ms Zita Changes D for particular labour skill or Changes in Geographical location of jobs

10 Жесткость рынка труда
Диаграмма 2: Жесткость рынка труда ведет к увеличению издержек производства - Микро: сдвиг предложения влево, вызывающий падение Q произведено Работодатели нанимают меньше работников - приводят к безработице Автор г-жа Зита Labour Market Rigidities

11 Диаграмма структурной безработицы 3
Цена труда = Заработная плата Превышение S рабочей силы / безработицы S рабочей силы Wm We D для рабочей силы QD Qe QS Количество рабочей силы Создано г-жой Зита Structural Unemployment Diagram 3

.