Циклическая структурная сезонная фрикционная это формы: Attention Required! | Cloudflare

Формы безработицы

Безработица может быть обусловлена множеством причин, а значит принимает множество форм. Обычно выделяют фрикци­онную, структурную и циклическую безработицу.

Фрикционная безработица связана с поиском и ожиданием работы по своей специальности. Это безработица среди лиц, которые ищут работу, соответствующую их квалификации и индивидуальным предпочтениям. Продолжительность фрикционной безработицы характеризуются краткосрочным периодом, необхо­димым для поиска новой работы в связи с получением образования, выходом из декретного отпуска, переездом на новое место жительства, с увольнением по собственному желанию из-за из­менений профессиональных предпочтений. Фрикционная безра­ботица имеет преимущественно добровольный характер и отли­чается непродолжительностью, поскольку у данной категории безработных есть навыки к работе, которые можно продать на рынке труда. Фрикционная безработица существует практически всегда и везде и является неотъемлемым элементом любой эко­номики. Фрикционная безработица считается неизбежной и в  какой-то мере желательной, так как многие рабочие переходят с низкооплачиваемой малопродуктивной работы на более высоко­оплачиваемую и более продуктивную. Это означает более высо­кие доходы для работников и более рациональное распределение и использование трудовых ресурсов.

Структурная безработица возникает вследствие каких-либо структурных экономических сдвигов или внедрения в производ­ство достижений НТП. Структурная безработица — это безрабо­тица среди лиц, профессии которых «устарели» или оказались невостребованными из-за научно-технического прогресса. Струк­турная безработица может быть обусловлена упадком старых отраслей промышленности (черной металлургии, угольной, тек­стильной и др.). Работники таких отраслей попадают в тяжелое положение, утрачивая не только работу, но и профессию. Кроме того, структурными безработными считаются рабочие, имеющие низкую квалификацию и небольшой производственный опыт. Структурная безработица носит вынужденный характер и отлича­ется большей продолжительностью по сравнению с фрикцион­ной, так как получение новой работы для этой категории безра­ботных будет сопряжено с переподготовкой, переквалификацией, а возможно, и со сменой места жительства.

Структурная безработица в определенном смысле также при­суща экономике, как и фрикционная. В этой связи возникает понятие естественного уровня безработицы, представляющего собой сумму фрикционной и структурной безработицы. Естест­венная безработица имеет место в том случае, когда численность людей, занятых поиском работы, совпадает с количеством сво­бодные рабочих мест, т. е. существует возможность трудоустро­иться. Естественный уровень безработицы предполагает наличие резерва рабочей силы, которая может быстро перемещаться в экономике, занимая свободные места. Естественный уровень безработицы характеризует величину оптимального резерва ра­бочей силы, способной перемешаться в экономике из одной сферы в другую в ответ на изменение потребности в трудовых ресурсах. Без этого резерва экономическая система функциони­ровать не может. Естественный уровень безработицы для разных стран различен: для Великобритании и Франции — 5 %. Шве­ции н Японии — 1.5—2 %, Канады — 8 %, США — 5—6 %. Эко­номисты склоняются к мнению, что естественный уровень без­работицы должен составлять в среднем 4—6 %. В определенных условиях реальная безработица может оказаться даже ниже есте­ственного уровня, например в условиях войны. Если существующая безработица количествен но соответствует уровню естественной безработицы, то считается, что экономика функционирует в условиях полной занятости, когда производится полный объем производства, т. е. фактически производимый ВВП равен своему потенциально возможному значению. Итак, полная занятость не означает 100%-ной занятости населения.

Циклическая безработица представляет собой отклонение фактического уровня безработицы от естественного. Эта разница получила название циклической безработицы, так как чаше все­го она возникает в фазах спада или депрессии экономического цикла. В период циклического спала циклическая безработица дополняет фрикционную и структурную, в периоды циклическо­го подъема рассматриваемая форма безработицы обычно отсут­ствует.

Выделяют и другие формы безработицы. Добровольная безра­ботица возникает при наличии некоторого количества трудоспо­собных лип, не желающих работать, поскольку предлагаемые им вакансии связаны с низкооплачиваемым трудом. Вынужденная безработица имеет место в том случае, если государство законо­дательно фиксирует минимальную оплату труда на уровне, пре­вышающем равновесный; в результате будет наблюдаться разрыв между величинами спроса и предложения на рынке труда, приво­дящий к возникновению излишков рабочей силы, т. е. вынуж­денной безработицы. Институциональная безработица связана с деятельностью государства и его институтов. Она может быть вы­звана институциональными факторами, влияющими на спрос и предложение труда. Например, государство устанавливает доста­точно высокое пособие по безработице, что снижает стимулы к поиску нового места трудоустройства. Другой вариант — в эконо­мике существует достаточно высокий уровень налога на доходы физических лиц, и многие предпочитают меньше работать или не работать вовсе.

Региональная безработица вызывается различиями в экономическом развитии разных регионов одной страны и, со­ответственно, неодинаковыми уровнями безработицы. Регио­нальная безработица формируется под воздействием историче­ских, демографических, социально-психологических факторов, которые непреодолимы с помощью одних только средств эконо­мической политики. Застойная безработица охватывает людей с крайней нерегулярностью занятий, живущих на случайные зара­ботки. Некоторые экономисты выделяют технологическую безра­ботицу, которая вызывается внедрением малолюдной или без­людной технологии производства, основанной в современных ус­ловиях на электронной технике. Для плановых и переходных экономик характерна

скрытая безработица. В случае плановой экономики отсутствие стимулов к труду ведет к низкой произво­дительности, когда работу одного человека выполняют двое. Это говорит о том, что одно рабочее место лишнее и фактически вто­рой человек должен оказаться без работы. В случае переходной экономики скрытую безработицу представляют люди, которые трудятся неполный рабочий день или неделю, находящиеся в вы­нужденных отпусках.

1.Виды и формы безработицы — Безработица в России

Естественная безработица характеризует наилучший для экономики резерв рабочей силы, способной достаточно быстро совершать межотраслевые и межрегиональные перемещения в зависимости от колебаний спроса и обусловленных им потребностей производства.

Фрикционная безработица обусловлена тем, что люди, покинувшие прежнее место работы, находятся в движении, переходят на новое предприятие. Главным признаком такой безработицы является ее небольшая продолжительность.

Например, в конце 80-х годов в США порядка 49% безработ­ных устраивались на новую работу менее 5 недель, 79% — до 14 недель. Как видно, американскую безработицу можно в значительной степени считать фрикционной, что указывает на высокую динамичность рынка рабочей силы. Наложение административных, юридических или институциональных ограничений на мобильность трудовых ресурсов, на переток рабочей силы из одной отрасли в другую, из одного региона в другой, с одного производства на другое становится тормозом для экономического роста и увеличения занятости. Предприятия, готовые увеличивать объемы продукции и услуг, ориентируясь на благоприятную конъюнктуру, при негибком рынке труда не способны делать это. Фирмы же, спрос на продукцию которых падает, не могут освободиться от избытка рабочей силы и при сокращении производства обречены на банкротство в связи с невозможностью снизить издержки до экономически обоснованного уровня. Следствием обоих этих факторов становится застой в экономике, снижение реальной зарплаты и рост безработицы.

Институциональная безработица порождена правовыми нормами, устройством рынка рабочей силы, факторами, влияющими на ее спрос и предложение. Так, чрезмерные социальные выплаты вызывают снижение предложения труда, способствуют увеличению уровня безработицы. Более того, чем больше размер пособия, тем длительнее поиск нового рабочего места и продолжительность безработицы.

Институциональная безработица может быть вызвана вве­дением гарантированного минимума заработной платы. О

Виды безработицы и их характеристика: таблица

Безработица – это проблема не только экономики. На ее рост или снижение большое влияние оказывают социальные явления – миграция населения, утечка специалистов, низкий уровень информированности. Изучение основных видов безработицы, может помочь в поиске причин, вызывающих само явление незанятости населения, определить возможные негативные воздействия на экономику и общество, найти меры для борьбы с этим явлением.

Понятие безработицы

Стабильная экономика – это утопия. Любой рыночный процесс связан с колебаниями и непостоянством. Тем более что одна из главных характеристик, влияющих на развитие и функционирование экономики, это трудоспособные граждане, которые входят в состав экономически активного населения и могут входить в группу занятых или безработных.

Закон считает занятыми тех граждан, которые находятся в юридических отношениях с объектами хозяйственной деятельности и выполняют определенную работу, получая материальное вознаграждение. Занятость может быть:

• полной;
• частичной;
• периодичной.

Часть населения, имеющая перечисленные ниже признаки, может считаться безработной и имеет следующие характеристики.

1. Отсутствие постоянного материального вознаграждения за выполнение задач наемного труда.
2. Присвоенный государственными структурами статуса безработного и его регистрация в социальном фонде (ФС).
3. Поиск работы.
4. Готовность работать при первой возможности. Желание получать новые профессиональные знания и умения.

Читайте также: Кто считается безработным и сколько безработных граждан в стране

Т. е. безработным считается тот, кто потерял прежнюю работу, встал на учет в ФС и находится в активном поиске новой занятости по прежней специальности. Либо проявляет готовность обучиться новому ремеслу, если госслужбы предлагают прохождение курсов, тренингов и т. д.

Безработными нельзя считать пенсионеров; лиц, причисленных к инвалидам, и получающим пособия; учащихся и студентов стационара.

Явление безработицы негативно влияет на следующие характеристики: экономика государства, его социальная политика и т. д. Проблема потери работы, какой бы ни была ее причина, значительно ухудшает качество жизни человека, может приводить к моральной, эмоциональной травме. Из всего перечня актуальных проблем, которые исследуют социологи и политологи, безработица отмечена как наиболее острая.

Общие сведения

Безработицу характеризуют следующие показатели:

1. Уровень.
2. Продолжительность.

Уровень безработицы рассчитывают как отношение числа незанятых к общему числу населения или численности группы, в которой проводят исследование. Структура характеристик безработицы представлена в таблице:

Открытая безработица	Скрытая безработица
Статусные безработные	Нестатусные безработные
Трудоспособные, зарегистрированные в ЦЗ	Безработные не зарегистрированные в ЦЗ
Большинство – женщины	Большинство – мужчины

Характеристика образовательной структуры безработицы в РФ представлена в таблице ниже:

Образование	Всего	Мужчины	Женщины
Высшее	15%	13%	17,9%
Неполное высшее	4,2%	3,9%	4,5%
Средне специальное	22,7%	18,3%	27,9%
Начальное проф.	20,2%	23,6%	16,5%
Среднее общее	30,8%	31,5%	30%
Основное общее	10,5%	12,9%	7,8%
Без образования	0,6%	0,7%	0,5%

В следующей таблице отражены характеристики гендерно-семейные особенности:

Безработные	В браке	Вне брака	Вдовы	Разведены
Все	47,2%	35,5%	3,8%	13,5%
Мужчины	46%	41,5%	1,8%	10,6%
Женщины	48,4%	29%	6%	16,6%

Продолжительность безработицы исчисляется временем, которое индивид был зарегистрирован в статусе безработного. Бывает краткосрочная и длительная незанятость.

Естественные и застойные виды безработицы

Уровни безработицы по показателям разделены на две большие характерные группы. Это отражено в таблице ниже:

Естественный	Застойный
Фрикционный вид	Сезонная безработица
Структурная форма	Циклический вид

Как видно из таблицы, естественные формы (фрикционная и структурная) призваны оказывать стимулирующее влияние на занятость экономически активного населения, так как они оказывают стабилизирующее воздействие на экономическое равновесие. Застойный показатель говорит о вынужденном характере поиска работы. И чем продолжительнее срок циклического или сезонного вида, тем больший вред безработица наносит экономике, а вместе с ней уровню жизни граждан.

Естественные формы

К ним относят фрикционный и структурный виды. Естественная форма означает, что каждый, кто хочет работать, работу находит.

Фрикционный вид, характеристика

Этот вид связан с понятием отсутствия занятости на срок, необходимый для поиска новой работы. Среднестатистическим сроком считают 1-3 месяца. Данная форма появляется в связи с изменениями на рынке труда. Понятие фрикционного типа безработицы может относиться к таким людям, как:

• человек добровольно меняет место занятости, получив дополнительное образование или другую профессию;
• работник, уволившийся по собственному желанию с прежнего места и находящийся в поиске более высокооплачиваемой работы;
• сотрудник, которого по различным причинам уволили, и он вынужден искать новый вид занятости;
• новички на рынке труда, студенты, окончившие учебу, инвалиды, с измененной группой и т. д.

Появление фрикционной безработицы связано с такими факторами человеческой жизни, как естественное стремление внести изменения в собственную деятельность. Оно неизбежно и не зависит от демографических характеристик населения, от сферы деятельности и географических локаций.

Снизить уровень данного типа незанятости можно с помощью устранения причин по которым люди меняют рабочее место и своевременного информирования о наличии востребованных вакансий.

Структурный вид, характеристика

Структурный вид безработицы связан с изменениями технологий производства, которые неизбежно влекут изменение спроса на экономически активный слой населения. Он возникает в следующих случаях:

1. Сокращение объемов производства, в которых ранее были задействованы рабочие.
2. Недостаток капоборудования.
3. Несоответствие размеров роста инвестиций размерам увеличения рабочей силы.

Изменения в технологиях производства приводят к частичному или полному снижению спроса на некоторые специальности. При этом повышается востребованность новых профессий. Структура рабочей силы нуждается в некотором объеме времени для обучения или повышения квалификации рабочих. В этот момент и рождается структурная безработица.

Разница между фрикционной (БФ) и структурной (БС) незанятостью в том, что:

1. БФ более кратковременна, так как безработный обладает навыками, которые он может «продать». Ему нужно найти время для поиска «покупателя». БС же нужно еще приобрести то, что стало востребованным на рынке труда.
2. Ввиду вышесказанного БС – более долгосрочный и серьезный вид безработицы. Он затрагивает целые группы рабочих специальностей, которые утратили востребованность ввиду коренных изменений производства или территориального перемещения рабочих мест.

Сочетание БС и БФ создает естественную форму безработицы, которая соответствует полной занятости и также связана с утечкой кадров, миграцией населения, демографическими изменениями.

Читайте также: Как встать на учет на бирже труда по безработице и получать пособие

Застойные формы

Сюда относят сезонный и циклический вид. Застойные формы безработицы характеризуются длительными периодами незанятости, полным отсутствием возможности получить работу при постоянном ее поиске.

Сезонная

Название данного вида говорит само за себя. Такая безработица обусловлена сезонной нестабильностью объемов производства различных отраслей и колебанием спроса на труд в зависимости от времени года и востребованности производимых товаров или продуктов. Положительное качество сезонной безработицы – ее можно достаточно точно спрогнозировать.

На предприятиях с сезонным спросом работников предпочитают принимать на работу по срочным договорам, в которых оговорена как дата приема на работу, так и увольнение. По окончании работы по срочному договору уволившийся может получать страховое пособие по безработице на период «мертвого сезона».

Циклическая

Циклический вид отсутствия занятости связан с возникновением кризисных ситуаций в экономике, политике государства. Сокращение объема реального ВНП приводит к высвобождению некоторой части рабочей силы. Подобные явления называются экономическим циклом или колебаниями деловой активности.

Возникает этот вид нетрудоспособности, когда:

• падает совокупный спрос на выпускаемые товары и продукцию;
• происходит снижение совокупного спроса на труд;
• происходит понижение реальной заработной платы.

Причиной возникновения этого вида является упадок производства, уменьшение товарного спроса, неравномерность процессов рыночной экономики.

Институциональная

Размер пособий по безработице значительно влияет на рынок труда. Создаются ситуации, когда человек предпочитает сидеть на пособии, чем устроиться на низкооплачиваемую работу. В результате проблема увеличивается, государство несет потери из-за необходимости оплачивать пособия.

Одна из причин возникновения этого вида незанятости – недостаток информирования. С одной стороны, работодатель может быть не осведомлен, что некий индивид желает занять свободную должность. С другой – людям не предлагают существующие вакансии.

Виды и формы безработицы — Студопедия

Существуют различные критерии классификации безработицы, использующиеся для оценки различных явлений в социально-экономическом состоянии общества. Графически это представляется следующим образом.

Для рассмотрения безработицы с точки зрения макроэкономики я выделил в следующем порядке 3 классификации: «по степени учета», «по причинам возникновения», «по характеру проявления», поскольку они широко охватывают процессы на уровне отдельно взятой страны.

Исходя из причин безработицы, можно сформулировать ее основные типы. Различают безработицу: фрикционную, структурную, циклическую, застойную, добровольную, сезонную и скрытую.

По причинам возникновения

Рисунок 27 — Классификация безработицы по критериям

Начнем с той формы безработицы, о которой можно вести речь фактически в любом обществе и которая во многом является необходимым следствием активных структурных перестроек экономики. Это — фрикционная безработица. Рабочие имеют различные склонности и способности, а к каждому конкретному рабочему месту предъявляются определенные профессиональные требования. Кроме того, система распространения информации о претендентах на рабочие места является несовершенной, а географическое перемещение рабочих не может происходить моментально. Поиск подходящего рабочего места требует определенного времени и усилий. Безработица, вызванная тем, что установление соответствия между работниками и рабочими местами требует времени, называется фрикционной безработицей.

Структурная безработица по существу является углублением фрикционной. С течением времени в структуре потребительского спроса и в технологии происходят важные изменения, которые , в свою очередь, изменяют структуру общего спроса на рабочую силу. Из-за таких изменений спрос на некоторые виды профессий уменьшается или вовсе прекращается. Спрос на другие профессии, включая новые, увеличивается. Возникает безработица, т.к. рабочая сила реагирует на это изменение медленно и ее структура не отвечает новой структуре рабочих мест.

Разница между структурной и фрикционной безработицей весьма неопределенная. Существенное различие состоит в том, что у “фрикционных” безработных есть навыки, которые они могут продать, а структурные безработные не могут сразу получить работу без переподготовки. Фрикционная безработица носит более краткосрочный характер, а структурная более долговременная и поэтому считается более серьезной проблемой.

Другой классической формой безработицы является циклическая безработица. Ее вызывает спад производства во время промышленного кризиса, депрессии, спада, т.е. фаза экономического цикла, которая характеризуется недостаточностью общих, или совокупных, расходов. Когда совокупный спрос на товары и услуги уменьшается, занятость сокращается, а безработица растет. По этой причине циклическую безработицу иногда называют безработицей, связанной с дефицитом спроса. С переходом к оживлению и подъему число безработных обычно становится меньше.

Однако циклическая безработица в условиях переходной экономики имеет ряд существенных особенностей. В экономике переходных обществ циклическая безработица фактически превращается в перманентную безработицу периода постоянного свертывания производства. Более того, постепенное, временное оживление экономики в гораздо меньшей степени приводит к рассасыванию безработицы, чем это можно было ожидать.

Причины этого достаточно понятны: модель «шоковой терапии», приводящая к глобальному спаду, разрешает противоречия экономического роста прежде всего за счет трудящихся. Постепенно, конечно, создаются формы общественных работ или другие механизмы парирования наиболее жестких последствий безработицы. Однако циклическая безработица, связанная с устойчивой тенденцией к спаду экономики, является главной формой безработицы в переходной экономике.

Застойная безработица наиболее характерная для экономики переходного общества. Застойная безработица как наиболее типичная форма безработицы переходной экономики усугубляется тем, что традиции прошлого во многом приводят к надеждам значительной части работников на возможность решения своих проблем в будущем за счет поддержки государства, но не за счет собственной активности. Такая безработица включает работников, потерявших надежду найти работу, а подчас и не ищущих ее.

Добровольная безработица вызвана тем, что в любом обществе существует прослойка людей, которые по своему психическому складу или по иным причинам не хотят работать. В нашей стране хорошо известно, что усилия по принудительному устройству так называемых “бомжей” не привели к переориентации этой категории населения.

Сезонная безработица связана с неодинаковыми объемами производства, выполняемыми некоторыми отраслями в различные периоды времени, то есть в одни месяцы спрос на рабочую силу в этих отраслях растет (и, следовательно, снижается безработица), в другие уменьшается (а безработица возрастает). К отраслям, для которых характерны сезонные колебания объемов производства (а значит, и занятости), относятся, прежде всего, сельское хозяйство и строительство.

Наконец, скрытая безработица,которая характерна для отечественной экономики. Суть ее в том, что в условиях неполного использования ресурсов предприятия, вызванного экономическим кризисом, предприятия не увольняют работников, а переводят их либо на сокращенный режим рабочего времени (неполная рабочая неделя или рабочий день), либо отправляют в вынужденные неоплаченные отпуска. Формально таких работников нельзя назвать безработными, однако фактически они являются таковыми. Следовательно, скрытая безработица является скорее даже не безработицей, анеэффективной занятостью.

Таким образом, безработица является характерной чертой рыночной экономики. Поэтому полная занятость — нонсенс, не совместимый с идеей рыночного хозяйства. В то же время понятие “полная занятость” не означает полного отсутствия безработицы. Экономисты считают фрикционную и структурную безработицу совершенно неизбежной, следовательно, уровень безработицы при полной занятости равен сумме уровней фрикционной и структурной безработицы. Другими словами, уровень безработицы при полной занятости достигается в том случае, когда циклическая безработица равна нулю. Уровень безработицы при полной занятости называется естественным уровнем безработицы.