Документы педагога психолога: Документация психолога ДОУ

Документы педагога-психолога

Документы педагога-психолога Режим и график работы:

Дни недели

Время работы

Планируемые мероприятия

Понедельник

9.00-13.10

Работа с педагогами

Вторник

9.00-13.10

Индивидуальные консультации

Среда

9. 00-13.10

Работа с родителями

Четверг

9.00-13.10

Индивидуальная и групповая диагностика

Пятница

9.00-13.10

Дополнительные занятии 

Суббота

9.00-13.10

Методический день


Методические материалы по обеспечению психологической безопасности

Методические рекомендации по обеспечению психологической безопасности среды для руководителей ОО

Методические рекомендации по обеспечению психологической безопасности среды для педагогов ОО

Методические рекомендации по обеспечению психологической безопасности среды для психологов ОО

Родителям о психологической безопасности детей и подростков (памятка)

Твоя психологическая безопасность (памятка обучающимся)

ОТЧЕТ по_профилактике_деструктивного_поведения_подростков.

docx

План мероприятий:

План мероприятий по профилактике суицидального поведения среди обучающихся на 2021-2022гг План 

Социально- психологическое тестирование

Аналитическая справка по профилактике деструктивного поведения несовершеннолетних Анализ 

Занятия с детьми 

Отчеты:

Неделя_психологии.docx

Неделя_психологии.pdf


Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс.Метрика, предоставляемый компанией ООО «ЯНДЕКС», 119021, Россия, Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее — Яндекс). Сервис Яндекс.Метрика использует технологию «cookie» — небольшие текстовые файлы, размещаемые на компьютере пользователей с целью анализа их пользовательской активности. Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта.

Информация об использовании вами данного сайта, собранная при помощи cookie, будет передаваться Яндексу и храниться на сервере Яндекса в ЕС и Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию для оценки использования вами сайта, составления для нас отчетов о деятельности нашего сайта, и предоставления других услуг. Яндекс обрабатывает эту информацию в порядке, установленном в условиях использования сервиса Яндекс.Метрика. Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки в браузере. Также вы можете использовать инструмент — https://yandex.ru/support/metrika/general/opt-out.html. Однако это может повлиять на работу некоторых функций сайта. Используя этот сайт, вы соглашаетесь на обработку данных о вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше.

Я согласен

Нормативная документация

Сведения об образовательной организации

Наши группы

Виртуальная приемная

Методическая деятельность

Для родителей

Профсоюз

День Победы

Документация, регламентирующая и обеспечивающая  деятельность  педагога-психолога в системе  психолого-педагогического сопровождения обучающихся в образовательном процессе

    Методические рекомендации по формам учета деятельности и отчетности составлены по рабочим материалам Всероссийского совещания «Служба практической  психологии  в  системе  образования  России. Итоги и  перспективы», 6-7 июня 2002г., Москва; инструктивному письму Минобразования РФ  № 3 от 01.03.1999г. и приложений к нему.

Принципы

В основу всей документации заложены следующие принципы.

Документация педагога-психолога должна:

— основываться на имеющихся основных нормативных документах Министерства образования РФ;

— охватывать все виды работ педагога-психолога и строиться в соответствии с основными направлениями его деятельности;

— отражать в целом структуру деятельности образовательного учреждения;

—  быть ориентированной на учет отдельных единиц деятельности и возможность оценки всего объема работ за отчетные периоды в соответствии с бытующими в практике службы практической психологии образования «стандартами» отчетности;

— отражать определенную периодичность деятельности психолога, удобную для отчетности в принятые для учреждений образования сроки;

— ориентироваться на деятельность психолога как координатора службы сопровождения, наиболее приближенного к ребенку и семье;

— обладать определенной унификацией как для деятельности психолога с «условно-нормативными» детьми разного возраста, так и для возможности работы с детьми с различными отклонениями в развитии;

— быть негромоздкой и по возможности занимать минимальное время на ведение.

Виды документации, обеспечивающей и регламентирующей   деятельность педагога – психолога

          Важным компонентом профессиональной дельности педагога-психолога в образовательном учреждении является оформление различного рода документации. Документация должна сопровождать каждое направление деятельности психолога. Комплект (пакет) документации психолога подразделяется на следующие типы: законодательно-правовые акты и нормативные документы; специальная документация; организационно-методическая документация.

Законодательно-правовые акты и нормативные документы

 Это тип документации, представляющий собой совокупность документов, определяющих стандарты и нормативы профессиональной деятельности психолога в системе образования. Данная документация является нормативной базой профессиональной деятельности педагога-психолога и подлежит своевременной замене при обновлении социально-юридических норм образования в Российской Федерации.

МЕТОДИЧЕСКАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ

Методическая документация0. 78 Мб

График работы0.20 Мб

Годовой план 18-190.42 Мб

Деятельность психолога0.22 Мб

Должностная инструкция педагога-психолога0.30 Мб

Журнал консультаций0.38 Мб

Журнал учета групповых форм работы0.33 Мб

План самообразов0.47 Мб

Журнал учета индивидуальных форм работы0.34 Мб

Циклограмма0.26 Мб

Согласие0.12 Мб

НОРМАТИВНО-ПРАВОВАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ

Нормативно-правовая документация0.32 Мб

О порядке проведения диагностики развития ребенка0.20 Мб

Инструктивное письмо о испорльзовании рабочего времен0.19 Мб

Этический кодекс психолога0.30 Мб

О психолого-медико-педагогическом консилиуме (ПМПк)0.44 Мб

документов и ссылок — Школьная психология

Пожалуйста, посетите страницу «Текущие студенты» на веб-сайте отдела аспирантуры для получения списка форм.

В осеннем семестре первого и второго года участия в программе вы свяжетесь со своим преподавателем, чтобы проверить успеваемость и установить цели на следующий год. Вместе со своим консультантом вы заполните рабочий лист планировщика курса (называемый «Жонкиль»). После того, как он будет завершен, ваш консультант рассмотрит ваш план обучения и проконсультируется с отделом аспирантуры педагогического колледжа о вашем праве на продвижение. Как правило, студенты, завершающие диссертацию, продвигаются вперед в весеннем семестре первого года обучения, а студенты, сдающие комплексные письменные экзамены, продвигаются вперед до или во время второго года обучения. Отдел последипломного образования обработает продвижение и уведомит Службу регистрации о вашем праве на получение степени кандидата на получение степени EdS.

Пожалуйста, ознакомьтесь со всеми инструкциями по продвижению кандидата здесь.

Справочник по школьной психологии описывает политику и процедуры программы и обновляется каждый год. Учащиеся должны придерживаться указаний, подробно изложенных в руководстве для года, в котором они начали программу.

  • Справочник по программе школьной психологии 2020-2021
  • Справочник по программе школьной психологии 2019-2020
  • Справочник по программе школьной психологии 2018-2019
  • Справочник по программе школьной психологии 2017-2018
  • Справочник по программе школьной психологии 2016-2017
  • Справочник по программе школьной психологии 2015-2016
  • Справочник по программе школьной психологии 2014-2015

Для просмотра руководства требуется Adobe Acrobat. Альтернативные форматы доступны по запросу.

Студенческая ассоциация

  • www.csulbpsa.weebly.com

Профессиональные ассоциации

  • Американская ассоциация исследований в области образования
  • Американская психологическая ассоциация
  • Калифорнийская ассоциация школьных психологов
  • Совет по делам особых детей
  • Международная ассоциация школьной психологии
  • Национальная ассоциация школьных психологов

Другое

  • Департамент образования Калифорнии
  • Департамент образования Калифорнии – Законы, правила и политика специального образования
  • Центр эффективного сотрудничества и практики
  • Центр психического здоровья в школах
  • Образовательная сеть для геев, лесбиянок и гетеросексуалов
  • Закон об образовании лиц с ограниченными возможностями (IDEA, 2004 г.
    )
  • Национальная оценка образовательного прогресса
  • Национальный центр культурно-чувствительных образовательных систем
  • Национальный центр предотвращения отсева
  • Национальный объединенный комитет по проблемам обучаемости
  • Национальный ресурсный центр по предотвращению насилия среди молодежи
  • Центр технической помощи OSEP по позитивному поведенческому вмешательству и поддержке
  • Инструментарий OSEP по обучению и оценке учащихся с ограниченными возможностями
  • Центр PACER
  • Сеть действий RTI
  • Южный юридический центр по борьбе с бедностью
  • Центр технической помощи по социально-эмоциональному вмешательству с маленькими детьми
  • Группа поддержки трансгендеров
  • Министерство образования США
  • Министерство образования США, Управление специального образования и реабилитационных услуг
  • Информационная служба What Works

Сайт заявителя UNC Charlotte | Ассистент/доцент, промышленная/организационная психология

Общая информация

Номер позиции 003733
Рабочее наименование Ассистент/доцент, промышленная/организационная психология
Название классификации 9-месячный стаж/стажерский факультет
Колледж Полковник гуманитарных наук и науки (полковник)
Отдел Психологические науки
Обозначение позиции Факультет
Тип занятости Постоянный — Полный рабочий день
Месяцев в году 9
Основная цель отдела

Кафедра психологии — это академическое сообщество преподавателей/ученых, а также докторантов, магистров и студентов, которое занимается открытием, распространением и применением знаний в традиционных областях психологии в целом и прикладных областях психологии в частности. . Департамент психологии стремится обеспечить качественное высшее образование и добиться национального и международного признания за исследования и подготовку аспирантов в области психологии здоровья и организационных наук.

Мы стремимся выполнить нашу миссию, чтобы:
– Подготовить студентов к карьере в науке и профессиональной практике в области психологии здоровья и организационных наук;
— Для продвижения фундаментальных и прикладных психологических исследований
— Для установления связей и внесения вклада в пользу нашего местного сообщества.

Колледж свободных искусств и наук способствует этическому открытию, распространению и применению знаний и творчества и, создавая академические программы завтрашнего дня, обучает студентов быть информированными, критически мыслящими и компетентными коммуникаторами, чтобы успешно работать в мир растущего разнообразия и изменений, а также вовлечение граждан в глобальное общество.

Вакансия открыта для Все кандидаты
Описание работы

Университет Северной Каролины в Шарлотте признает дифференциацию миссии, целей и задач, присущих разнообразию дисциплин, представленных его колледжами и факультетами. Таким образом, должностные обязанности и основные функции штатных и штатных преподавателей следует интерпретировать в контексте соответствующих ведомственных и коллегиальных целей.
Преподавание, консультирование, учебная программа и разработка методов обучения. Обязанности и основные функции преподавателей в отношении обучения могут включать, но не ограничиваться: предметной компетенцией, разработкой курса, презентацией курса, консультированием и консультацией, руководством исследованиями студентов, разработкой учебных программ и методов обучения, и оценивание студенческой работы.
Научные исследования, творческая и другая профессиональная деятельность. Ожидается, что все штатные и постоянные преподаватели будут участвовать в расширении базы знаний в своей академической области путем проведения исследований или участия в другой творческой деятельности в соответствии с дисциплиной преподавателя. Обязанности и основные функции преподавателей в отношении исследований могут включать, помимо прочего: исследовательскую/творческую деятельность, которая генерирует новые знания и/или синтезирует и/или интегрирует существующие знания, публикации, постоянную программу исследований, научных и творческих деятельности, и ожидается, что они будут искать внешкольную поддержку для своей работы.
Служение университету, обществу и профессии. Ожидается, что все штатные и постоянные преподаватели будут участвовать в программе служения, соответствующей их дисциплине. Обязанности и основные функции преподавателей в отношении службы могут включать, но не ограничиваться: служба администрации и управлению Университетом, государственная служба и служба профессии.

Чтобы ознакомиться с полной версией документа «Должностные обязанности и основные функции для штатных и штатных преподавателей», посетите наш веб-сайт: http://provost.uncc.edu/academic-budget-personnel/handbook/search-committee

Основные обязанности и ответственность

Степень кандидата психологических наук в смежной области; утвержденная программа исследований, о чем свидетельствуют публикации и/или внешнее финансирование; способность обучать и наставлять разнообразное студенческое население на уровне бакалавриата и магистратуры.

Ожидается, что кандидат будет преподавать как по программе бакалавриата кафедры, так и по программе I/O MA.

Минимальный опыт/образование

UNC Charlotte уделяет первостепенное внимание полученной докторской или высшей степени в области преподавания дисциплины или смежной дисциплины.

Предпочтительное образование, навыки и опыт

Потенциальное или продемонстрированное внешнее финансирование исследований; доказательства эффективности преподавания на курсах бакалавриата и/или магистратуры. Мы открыты для кандидатов с исследовательскими интересами в любой области психологии ввода-вывода.

Необходимые лицензии/сертификаты

Нет.

Специальные примечания для заявителей

Заявки необходимо подавать в электронном виде по телефону https://jobs. uncc.edu (позиция № 3733). Пожалуйста, приложите к электронной заявке следующие документы:

(1) письмо о заинтересованности в должности, объясняющее, как вы соответствуете требованиям,
(2) заявление о научных/преподавательских интересах,
(3) биографические данные,
(4) до трех репрезентативных публикаций,
(5) свидетельство эффективности преподавания (при наличии).

Отобранный кандидат должен будет представить официальную стенограмму своей высшей степени. Также требуются имена и контактная информация для трех потенциальных рекомендательных писем, которые необходимо отправить по почте или электронной почте доктору Аните Бланшар ( [email protected] 9).0223 ), председатель — Комитет по поиску ввода / вывода, Департамент психологических наук, Университет Северной Каролины в Шарлотте, 9201 Юниверсити-Сити бульвар, Шарлотта, Северная Каролина 28223-0001.

Рассмотрение заявок начнется 15 ноября 2022 г. и будет продолжаться до тех пор, пока вакансия не будет заполнена.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *