Характеристика в резюме личные качества: Особисті якості для резюме 2020 + приклади, як вказати позитивні якості в анкеті

Содержание

примеры, сильные и слабые стороны, перечень личностных качеств работника

Грамотное написание резюме сослужит человеку хорошую службу при устройстве на работу. Этот документ следует составить так, чтобы он заинтриговал потенциального работодателя. Кроме образования и опыта работы очень важны личные качества в резюме. Примеры и жизненный опыт показывают, что именно эта информация серьёзно интересует руководителей и кадровиков.

Важные моменты

Прежде чем указывать личные качества в резюме, необходимо внимательно изучить образцы и примеры, чтобы заполнить нужный раздел по всем правилам:

  • Информация должна быть правдивой и достоверной, так как обман всё равно рано или поздно раскроется, поэтому не нужно «мудрствовать лукаво».
  • Личные качества следует излагать понятно и коротко, но не нужно использовать только общие заезженные фразы, которые не дадут потенциальному работодателю полноценную информацию о ваших достоинствах и недостатках.
  • Этот раздел нужно писать грамотно, без просторечной лексики и ошибок.
  • Как правило, требуется указать самые важные личные качества (5 вариантов), поэтому не следует слишком усердствовать, указывая всё подряд. Необходимо всё проанализировать и вписать только те черты характера, которые действительно будут полезными для вакантной должности или профессии. Например, продавцу понадобится умение разрешать конфликтные ситуации, а экономисту это вовсе не обязательно.

Группы и шаблоны

Личностные качества для резюме можно условно разделить на несколько групп, которые имеют свои определённые шаблоны.

  • Работа и должностные обязанности: дисциплинированность, умение адаптироваться, ответственность, решительность, аналитические способности, целеустремлённость, высокая работоспособность.
  • Взаимоотношения с людьми: дружелюбие, коммуникабельность, грамотная речь, вежливость, справедливость, умение убеждать и работать в команде, неконфликтность и стрессоустойчивость.
  • Развитие и творческое мышление: желание самосовершенствоваться, находчивость, творческий подход, креативность, стремление к развитию, лёгкая обучаемость.
  • Особенности характера: жизнерадостность, порядочность, пунктуальность, активность, аккуратность, внимательность, усидчивость.

Первая работа

Если трудовая деятельность только начинается и резюме составляется впервые, то раздел о личных качествах можно заполнить следующим образом:

  • Желание плодотворно работать в команде.
  • Творческий подход к делу и креативность.
  • Активность.
  • Хорошая память.
  • Легкообучаемость.
  • Желание совершенствоваться и обучаться.

Для конкретной вакансии нужно определять свои приоритетные варианты личностных качеств — в зависимости от предлагаемой должности и профессии.

Описание личных недостатков

Не всегда требуется указывать в резюме свои слабые стороны. Но если, все же, требуется указать слабые стороны характера в резюме, примеры их могут быть не столь фатальными. Поэтому бояться описывать их не стоит.

У каждого есть свои недостатки, но работодателю важно увидеть насколько адекватно вы себя оцениваете.

Поэтому постарайтесь подобрать такие черты своего характера, которые в обыденной жизни можно считать недочетом, а для выполнения предлагаемой работы эти качества будут достоинством, к примеру:

  • Боязнь авиаперелётов.
  • Гиперактивность.
  • Медлительность.
  • Неусидчивость.
  • Любовь к формализму.
  • Излишняя эмоциональность, вспыльчивость.
  • Повышенная тревожность.
  • Безотказность.
  • Неумение проявлять гибкость.
  • Излишняя прямота.

На все эти слабые стороны можно посмотреть под другим углом, и тогда они могут превратиться в достоинства для работодателя. Например, неусидчивость для активного менеджера или торгового представителя является скорее плюсом, чем минусом. Или безотказность, которая даст повод руководителю думать, что вам всегда можно доверить сверхурочную работу.

Слабые стороны и профессиональные качества

Каждый соискатель должен правильно сориентировать свои слабости на ту профессию, по которой он хочет работать.

К примеру, инженер-проектировщик или будущий бухгалтер может написать следующее:

  • Отсутствие дипломатичности.
  • Завышенное чувство ответственности.
  • Принципиальность.
  • Отсутствие гибкости в деловых вопросах.
  • Самолюбие.
  • Трудности при установке контактов с новыми людьми.
  • Неумение врать.
  • Скромность.
  • Педантичность.
  • Прямолинейность.
  • Чрезмерная требовательность к себе.
  • Повышенная тревожность.
  • Излишняя скрупулёзность.
  • Недоверчивость.

Хотя такой список совсем не подойдёт человеку, который в процессе работы должен постоянно общаться с людьми. К примеру, будущий менеджер по продажам может предоставить следующие отрицательные качества для резюме:

  • Чрезмерная общительность.
  • Трудоголизм.
  • Прямолинейность.
  • Недоверчивость.
  • Необходимость внешней мотивации.
  • Импульсивность.
  • Неусидчивость.
  • Самоуверенность.
  • Гиперактивность.

Соискателю на руководящую должность необходимо более тщательно подготовиться перед заполнением графы, которая будет указывать на его слабые стороны.

Он может написать о следующих чертах своего характера:

  • Завышенная требовательность к окружающим.
  • Планирование и мысли о работе занимают много свободного времени.
  • Придираюсь к мелочам.
  • Педантичен.
  • Излишне эмоционален.
  • Удачными можно назвать следующие формулировки:
  • Недоверчив к людям.
  • Склонен принимать решения на основе своего мнения.
  • Не отвечаю на хамство хамством.
  • Неплохим вариантом будет:
  • Не люблю что-то делать в угоду другим.
  • Медлителен.
  • Раздражаюсь от беспорядка.
  • Склонен к формализму и уделяю излишнее внимание к мелочам.
  • Обладают гипертрофированным чувством ответственности.
  • Всегда ищу подтверждения словам.
  • Вспыльчив.
  • Прямолинеен.
  • На подчинённых могу повысить голос.
  • Излишне доверчив.

Маленькие хитрости

Чтобы работодатель сразу не отправил ваше резюме в корзину после того, как прочтёт о ваших недостатках, не слишком откровенничайте. Вполне подойдут нейтральные качества, которые никак не смогут повлиять на будущую работу.

Практически для любой вакансии подойдут следующие личностные качества (недостатки):

  • Боязнь самолётов.
  • Офидиофобия (боязнь змей).
  • Веспертилиофобия (боязнь летучих мышей).
  • Арахнофобия (боязнь пауков).
  • Любовь к сладкому.
  • Отсутствие опыта.
  • Любовь к шопингу.
  • Лишний вес.

Эти сведения довольно прозрачны и никакой «опасности» для соискателя в процессе трудоустройства представлять не будут.

Можно также написать:

  • Чрезмерно увлекаюсь анализом прошлых ошибок.
  • Склонен к рефлексии.
  • Слишком доверчив.
  • Не всегда точно могу выразить свои мысли.

Это отрицательные качества для резюме, но они очень редко влияют на рабочий процесс.

Можете указать следующее:

  • Когда приходится врать, заметно переживаю.
  • Не умею ругаться.
  • Принимаю всё близко к сердцу.
  • Не люблю сплетен.
  • Слишком увлекающаяся натура, поэтому забываю делать перерывы.

Некоторые нюансы

Есть пункты, которые в резюме лучше не указывать. К примеру, не следует писать:

  • Люблю служебные романы.
  • Часто отвлекаюсь.
  • Непунктуален.
  • Не люблю принимать самостоятельные решения.
  • Боюсь ответственности.
  • Не люблю рано вставать.
  • Иногда одолевает лень.

Например, прочитав про лень, работодатель решит, что вы не горите желанием работать.

Сильные стороны в резюме

Чтобы получить достойную работу необходимо предоставить отличную характеристику и анкету. Указывая в резюме свои положительные стороны, нужно адекватно себя оценивать в профессиональном плане и вписывать в нужные графы только самые лучшие качества, которые, без сомнений, будут оценены работодателем. Примерный список сильных сторон выглядит следующим образом:

  • Энергичность.
  • Честность.
  • Чувство юмора (признак ума).
  • Целеустремлённость.
  • Хорошая дикция.
  • Умение убеждать.
  • Мобильность.
  • Умение работать в одной команде.
  • Уверенность в себе.
  • Трудолюбие.
  • Умение творчески мыслить.
  • Стремление к самосовершенствованию и повышению профессионального уровня.
  • Стрессоустойчивость.
  • Умение самостоятельно и быстро принимать решения.
  • Справедливость.
  • Скрупулёзность.
  • Самокритичность.
  • Самостоятельность.
  • Самоконтроль.
  • Рационализаторство.
  • Пунктуальность.
  • Принципиальность.
  • Предприимчивость.
  • Презентабельная внешность.
  • Порядочность.
  • Ответственность.
  • Отзывчивость.
  • Организованность.
  • Ориентация на результат.
  • Ораторское мастерство.
  • Организаторские способности.
  • Оптимизм.
  • Неконфликтность.
  • Находчивость.
  • Надёжность.
  • Настойчивость.
  • Коммуникабельность.
  • Креативность.
  • Исполнительность.
  • Дружелюбие.
  • Добросовестность.
  • Дисциплинированность.
  • Гибкость.
  • Высокая работоспособность.
  • Вежливость.
  • Внимательность.
  • Быстрая обучаемость.
  • Амбициозность.
  • Аналитические способности.
  • Аккуратность.
  • Активность.

Следует также указать и свои деловые харакеристики, которые нужно описывать одним предложением, к примеру: «Семь лет работы главным бухгалтером». Важно при этом следить, чтобы личные и деловые качества не вступали между собой в противоречия.

Несколько примеров описания профессий

Бухгалтер

Обязательные качества: ответственность, обучаемость, внимательность.

Будут хорошо оценены: скрупулёзность, бесконфликтность, стрессоустойчивость.

Менеджер по продажам

Необходимые качества: ориентация на результат, активность, коммуникабельность.

Хорошо оценят: грамотную речь, нестандартное мышление, стрессоустойчивость.

Секретарь

Обязательные качества: исполнительность, аккуратность, стрессоустойчивость, грамотная речь.

Будут хорошо оценены: опрятность, ухоженность, приятный внешний вид.

Универсальные положительные качества

Специалисты рекомендуют указывать следующие универсальные качества в своём резюме:

  • Отсутствие вредных привычек.
  • Стрессоустойчивость.
  • Инициативность.
  • Честность.
  • Быстрая обучаемость.

Не забудьте указать личные качества, которые хочет увидеть ваш будущий работодатель. Для этого поставьте себя на его место и подумайте, кого бы вам хотелось взять в свою команду.

Проверка правдивости написанного

Большинство соискателей работы склонны приукрашивать своё резюме, поэтому работодатели приглашают претендентов на собеседование и задают дополнительные вопросы, которые помогают лучше раскрыть человека.

К примеру, захотят узнать ваше мнение по поводу конкретного конфликта, а на основании полученных ответов делают вывод, насколько правдивы ответы в резюме, касающиеся склок и скандалов.

Следует помнить ряд простых правил, которые нужно соблюдать при собеседовании:

  • При разговоре с человеком нужно смотреть ему в глаза.
  • Старайтесь не отводить взгляда при разговоре.
  • Вопросы собеседника нужно дослушивать до конца.
  • Говорите чётко и спокойно.
  • Не позволяйте себе панибратства, отпуская колкие шуточки.
  • Попробуйте заинтриговать и удивить работодателя своими знаниями, которые непосредственно связаны с желаемой должностью.

Советы профессиональных кадровиков

Ориентируясь на следующие советы профессиональных кадровиков, можно довольно легко понравиться будущему начальству:

  1. Резюме должно составляться в сдержанном ключе, и юмор здесь неуместен. Однако творческие и креативные должности могут это предполагать.
  2. Скопированные, шаблонные резюме не принесут успеха, поскольку кадровики такие уловки видят сразу.
  3. Пять профессиональных характеристик будет вполне достаточно. Среди них всегда высоко ценится стрессоустойчивость.
  4. Указывать следует только нужные качества для желаемой должности.
  5. Отвечать на вопросы нужно только по существу. Заболтать кадровика не получится, а вот впечатление от соискателя будет испорчено.

Для того чтобы обратить на себя внимание работодателя очень важно продумать все пункты резюме, которые касаются личностных качеств соискателя. Правильное заполнение этого документа станет гарантом вашего трудоустройства.

Originally posted 2018-03-29 05:50:00.

Личные качества в резюме. Примеры личных качеств

С помощью резюме вы имеете возможность рассказать потенциальному работодателю не только о своем трудовом опыте и профессиональных навыках, но и описать личные качества, которые, как вы считаете, могут быть полезны на запрашиваемой должности. Однако заполнять этот раздел резюме нужно уметь. Помните: чрезмерное расхваливание самого себя хуже, чем легкая недосказанность.

Личные качества в резюме: основные сведения

Универсального перечня личных качеств, при взгляде на который работодатель мог бы влюбиться в вас и сразу назначить своим заместителем или хотя бы взять на интересующую вас должность, к огромному сожалению, не существует.

Важно: вне зависимости от требований работодателя к соискателям, в резюме нужно указывать исключительно те личные качества, которые имеют место быть в действительности. Не пытайтесь покорить потенциального начальника красивыми разговорами и красочными рассказами о себе – вранье всплывает очень быстро.

Специалисты сферы HR, проанализировав множество различных вакансий, пришли к выводу: чем труднее и ответственнее должность, тем меньшее внимание работодатель обращает на личные качества соискателя. Для примера: продавец-консультант должен обладать целым набором различных личных качеств, а от, например, инженера-проектировщика этого требовать не будут. Зато инженеру нужно быть специалистом в своем деле.

Требования к личным качествам работника меняются в зависимости от профессии. Для каждой должности этот список свой. Однако существует несколько личных качеств, которые будут полезны при любых обстоятельствах. И однозначно следует их учитывать, если хотите составить успешное резюме.

Главные личные качества: мнение работодателей

Следующие личные качества, если вы ими реально владеете, дадут вам существенное преимущество перед другими соискателями.

  • 1.Навыки организации и управления. Даже если вы не метите в начальники, упомянутые навыки будут очень кстати, ведь не исключено, что в скором будущем вы станете руководителем и будете должны уметь отдавать приказы и поручения.
  • 2.Навыки командной работы. Любой начальник будет счастлив, если в его команде все будут дружить и нормально сотрудничать друг с другом. Если интересующая вас должность не требует наличия навыков командной работы, на собеседовании вас могут попросить рассказать просто о своем опыте работы в коллективе.
  • 3.Целеустремленность, инициативность. Работодатель любит, когда его сотрудники могут самостоятельно ставить себе задачи и предпринимать необходимые действия для их решения. Конечно же, без фанатизма.
  • 4.Коммуникативные способности. Не имеет значения, за что вы будете отвечать в случае получения должности. Пообщаться с клиентом, грамотно составить письмо или служебную записку, помочь на совещании, дать устные указания – все это требует наличия коммуникативных способностей. Умеете нормально разговаривать? Так скажите же об этом в резюме!
  • 5.Умение одновременно вести несколько задач/проектов. Великолепный навык, который будет полезен на любой должности. Это даст руководителю уверенность в том, что в случае чего на вас можно будет положиться и поручить какие-то неожиданные задачи.

Остальные навыки, вроде ответственности, пунктуальности, работоспособности и т.д. являются само собой разумеющимся и отдельного освещения не требуют.

Требования к личным качествам соискателя на разные должности

Как отмечалось, набор личных качеств меняется в соответствии с профессией. Вашему вниманию предлагается перечень наиболее популярных профессий с пояснением к каждой из них.

  • 1.Бухгалтеру нужно быть усидчивым, ответственным, внимательным и аккуратным. Такой специалист должен уметь быстро приспосабливаться к новой обстановке, нормально противостоять стрессам, иметь способности к обучению и развитию. Главный бухгалтер, равно как и его заместитель, должен быть стрессоустойчивым, энергичным, позитивным и лояльным. Не менее важным качеством для этой профессии является умение работать в коллективе.
  • 2.От инженера требуется быть специалистом в своем деле. Среди личных качеств значение будут иметь лишь порядочность и ответственность, иногда – умение находить общий язык с коллективом.
  • 3.Администратору магазина, зала и т.п. нужно иметь стремление к развитию, быть нацеленным на результат, ориентироваться на развитие карьеры и уметь сотрудничать с коллективом. Администратору же хостесса, ресторана и подобных мест достаточно быть улыбчивым, доброжелательным, коммуникабельным и иметь активную жизненную позицию.
  • 4.У водителя набор важных личных качеств меняется в зависимости от того, что он перевозит. Если это разнообразные товары и материалы, работник должен быть внимательным и коммуникабельным. Важным качеством является умение грамотно планировать и распоряжаться своим временем. От водителя, перевозящего людей, требуется быть пунктуальным, ответственным, вежливым, неконфликтным, дисциплинированным и аккуратным. Водителю-курьеру нужно быть пунктуальным, коммуникабельным и ответственным, иметь отличную стрессоустойчивость и быть готовым к работе в высоком темпе.
  • 5.От оператора ПК требуется быть внимательным, обучаемым и стрессоустойчивым. Операторам же всевозможных call-центров нужно быть активными, ответственными, пунктуальными, коммуникабельными, стрессоустойчивыми и уверенными в себе.
  • 6. Для повара важными личными качествами являются: инициативность, пунктуальность, ответственность и аккуратность, креативность и энергичность, активная жизненная позиция и нацеленность на результат.
  • 7.От продавца-консультанта требуется быть целеустремленным и коммуникабельным, аккуратным и доброжелательным, активным и обучаемым, ответственным. Этот специалист должен иметь стремление зарабатывать и желание повышать свою квалификацию.
  • 8.Менеджеру по продажам необходимо быть стрессоустойчивым и ответственным, стремиться к карьерному росту и личностному развитию, иметь навыки трудолюбия и расположения людей к себе, быть обучаемым и коммуникабельным.
  • 9.Секретарю нужно быть ответственным и коммуникабельным, желательно иметь презентабельную внешность. Также такой специалист должен быть стрессоустойчивым и исполнительным, внимательным и обучаемым, доброжелательным и аккуратным. Важными преимуществами будут грамотная речь и умение работать в коллективе.

Таким образом, перечень значимых личных качеств меняется в зависимости от профессии. Поэтому прежде чем указывать те или иные личные качества в резюме, хорошенько подумайте. В остальном же руководствуйтесь полученными рекомендациями и здравым смыслом.

Удачи! Не забудьте воспользоваться кнопками соц. сетей ниже:

Личная характеристика в резюме образец - Соискателям работы - Шаблоны и бланки

Личные качества в резюме

В резюме соискателя отдельный раздел посвящен личным и профессиональным качествам.

Какие качества указать в резюме

Предлагаем Вам возможные варианты личных качеств человека для резюме:

  • аккуратность
  • активность
  • амбициозность
  • аналитические способности
  • быстрая обучаемость
  • вежливость
  • внимательность
  • высокая работоспособность
  • гибкость
  • дисциплинированность
  • дружелюбие
  • добросовестность
  • инициативность
  • исполнительность
  • коммуникабельность
  • креативность
  • лояльность
  • надежность
  • настойчивость
  • находчивость
  • нацеленность на результат
  • неконфликтность
  • оптимизм
  • ораторское мастерство
  • организаторские способности
  • организованность
  • ориентация на результат
  • ответственность
  • отзывчивость
  • порядочность
  • предприимчивость
  • презентабельная внешность
  • принципиальность
  • пунктуальность
  • рационализаторство
  • самоконтроль
  • самокритичность
  • самостоятельность
  • скрупулезность
  • способность к быстрому / самостоятельному принятию решений
  • справедливость
  • стремление к повышению профессионального уровня / самосовершенствованию / профессиональному росту / развитию
  • стрессоустойчивость
  • творческий подход к поиску способов выполнения поставленных задач
  • трудолюбие
  • уверенность в себе
  • умение адаптироваться к переменам
  • умение работать в команде
  • умение убеждать
  • хорошая дикция
  • целеустремленность
  • честность
  • чувство юмора
  • энергичность.
  • Данный список персональных качеств в резюме не является исчерпывающим.

    Сильные и слабые стороны в резюме

    При указании положительных и отрицательных качеств в резюме нужно быть очень внимательным, поскольку одна и та же характеристика в одной ситуации может оказаться достоинством, в другой, наоборот, недостатком. Многое зависит от должности, на которую пишется резюме, корпоративной культуры компании-работодателя и прочих личностных факторов.

    Примеры cлабых и сильных сторон характера в резюме

    В предложенном выше списке деловых и личных качеств для резюме можете выбрать несколько (5-10 штук) Ваших сильных сторон, которые соответствуют требованиям работодателя к должности, на которую претендуете. При указании личностных качеств в резюме будьте готовы привести на собеседовании  конкретный пример, демонстрирующий наличие у Вас данной характеристики.

    Примеры слабых сторон характера в резюме: отсутствие опыта работы излишняя эмоциональность неумение врать и др. – если Вас специально не просят указать отрицательные качества в резюме, не стоит упоминать о своих недостатках по собственной инициативе.

    Личные качества в резюме примеры и советы

    Положительные личные свойства для резюме на британском. Иногда подъем по карьерной лестнице зависит конкретно от этой индивидуальной черты. Ниже в таблице в алфавитном порядке приведены положительные личные свойства на британском и российском языках, которые можно использовать в positive personal descriptors. Таковой человек не просит неизменного контроля со стороны начальства работник верно осознает круг собственных должностных обязательств и готов совладать со своими задачками. Как видно из всего произнесенного, неуплата кредита может привести к очень противным последствиям. Не пытайся подсматривать на web - страницах примеры, где в резюме личные свойства перечисляются бесконечным золотым потоком.

    Серьёзные рекрутеры говорят, что пункт о деловых и личных качествах в резюме совершенно точно нужен. Какие личные свойства в резюме указать? Добиваться средства за свойства, которые не имеют никакого значения в работе, то же самое, что продавать телек без изображения, зато с золотыми запчастями снутри. Вместе с личными свойствами соискателя составляющей резюме являются главные способности. Требования к заемщику паспорт рф, возраст 18, неважно какая прописка (не считая кавказа), отсутствие судимостей. В первом случае банк пойдет навстречу заемщику, а вот во 2-м, реструктуризация не достаточно вероятна.

    Положительные личные качества для резюме на английском

    Разговор о личных качествах в резюме следует начинать с вопроса а нужно ли вообщем что-то писать? Наилучший метод представить себя управляющим организации, куда ты хочешь устроиться. И личной форме) и других мероприятий со стороны коллекторов, направленных на поиск выхода для заемщика из. После представления всех нужных документов, сотрудники банка будут находить более подходящий для данного заемщика вариант реструктуризации долга. Личные свойства человека, перечень для написания резюме. Рассказывай о для себя только то, о чем тебя конкретно спросили. Что писать в графе резюме личные свойства? Не считая того, предоставить услугу по реструктуризации либо нет это право, а не обязанность банка.

    Как правильно составить резюме

    Резюме – это деловой документ, который предоставляет работодателю в краткой форме все основные сведения о соискателе как личного, так и профессионального характера.

    Многочисленные исследования подтверждают тот факт, что зачастую грамотно составленное резюме является немаловажным условием успеха. От него во многом зависит, каким вы предстанете перед своим потенциальным работодателем, поскольку даже правдивая и ценная информация, поданная некорректно, произведет отрицательное впечатление.

    Наибольшей ошибкой начинающих соискателей является заготовка одного, шаблонного варианта резюме, который и предоставляется всем работодателям. Но для того, чтобы рекрутер из десятков резюме обратил внимание именно на ваше, вовсе не требуется быть «идеальным работником». Для этого просто необходимо, чтобы ваши личностные и профессиональные качества совпадали с требованиями, которые предполагает данная вакансия. Иными словами, вы в своем резюме должны акцентировать внимание именно на тех достижениях, которые бы подчеркивали ваше соответствие предлагаемой должности.

    Резюме – это своеобразная реклама вашего профессионализма, опыта и личностных качеств, его основная цель заставить работодателя, на основе содержащейся в нем информации, выделить вас среди десятков других соискателей. Если ваше резюме неоднократно отклонялось, и вы, впоследствии, не получали приглашения на собеседование или личную встречу, стоит задуматься над тем, правильно ли вы составили этот документ.

    Следует помнить о том, что на просмотр одного резюме уходит около сорока секунд, поэтому вам необходимо постараться, чтобы за этот короткий промежуток времени потенциальный работодатель смог без труда найти в нем нужную информацию.

    Для этого следует позаботиться о том, чтобы ваше резюме не было длинным, оптимальная величина этого документа – не больше двух листков. Оно должно быть выдержано в строгом деловом стиле, поэтому в резюме не допускаются разговорные высказывания, изложение посторонних фактов, использование цветных маркеров или разных шрифтов.

    В том случае, если ваше резюме предназначено для иностранного работодателя, оно должно быть написано в двух экземплярах – на русском и иностранном языках.

    Ниже приведен шаблон резюме, содержащий информацию обязательную к заполнению.

    Информация личного характера: ФИО, дата и год рождения, место проживания, контактные данные: телефоны, номер факса и адрес электронной почты, семейное положение.

    Цель . как правило, в этой графе должна указываться должность, на которую вы выдвигаете свою кандидатуру. Здесь следует четко указать интересующую вас вакансию: например, директор технического отдела, аудитор. Не желательно указывать несколько предполагаемых должностей, поскольку это будет говорить о неясности ваших намерений относительно данной компании. Если вы хотите указать широту своего профессионального профиля, поставьте в этой графе смеженные специальности, к примеру, мастер участка\ прораб.

    Образование: В этой графе следует указать точную информацию об учебных заведениях, курсах или тренингах, которые вы посещали. Записи делаются в таком формате: название и вид учебного заведения, годы обучения, факультет, специализация. Указывая научные семинары или тренинги, пишите их названия, дату и место проведения.

    Опыт работы: Этот раздел часто представляет для работодателя наибольший интерес, поэтому к его заполнению следует отнестись с особой ответственностью. Здесь следует не просто указать основные места работы, и дату поступления и увольнения, но также подробно описать занимаемые должности и сферу вашей деятельности. Последний пункт имеет особое значение, поскольку помогает работодателю лучше представить себе ваши личностные и профессиональные качества.

    Профессиональные навыки: Эта графа подразумевает перечисление ваших профессиональных умений, например, способность управлять отделом продаж, составлять локальные сметы, читать специальную документацию. Однако, если вы не постоянно работали по одной специальности, то в этом случае лучше указывать свои функциональные обязанности относительно каждого конкретного места работы.

    Знание иностранных языков: Здесь указываются все иностранные языки, которыми вы владеете, при этом, обязательно указывается и уровень ваших знаний относительно каждого из них (разговорный, технический, базовый, владею в совершенстве).

    Владение компьютером: В этом разделе вам следует указать ваш опыт в работе с ПК: опытный пользователь, новичок, программист. Кроме этого, следует указать специализированные компьютерные программы или языки программирования, которыми вы владеете.

    Дополнительная информация: Эта графа не является обязательной к заполнению, здесь вы можете отметить ту информацию, которая, по вашему мнению, будет интересна работодателю. В этом пункте вы можете указать уровень желаемой заработной платы (если это не вынесено в отдельную графу), предпочтительный график работы, возможность/невозможность командировок, наличие личного автомобиля.

    Copyright © 2008-2015 Как составить резюме образец бланк резюме рекомендательное сопроводительное письмо.

    Рассылка резюме: просто о сложном!

    Рассылка резюме- это, пожалуй, один из самых удобных и реальных способов при поиске работы.

    В наше современное время даже если вы ищете работу, обзванивая все телефоны компаний, Вас могут попросить прислать по факсу или по электронному адресу свое резюме. Это не просто сообщение к работодателю, а некое письмо, которое показывает всю вашу сущность в рабочей деятельности.

    Кроме резюме вас могут пригласить на собеседование, соответственно к нему надо приготовится основательно, продумав все вопросы, которые вам зададут. Один из действенных способ рассылки - это принести резюме лично в руки работодателю.

    При рассылке почтой следует ограничиться двумя страницами и отправить сопроводительным письмом. Можно вложить свою фотографию, вложить копии рекомендаций и характеристик с места бывшей работы. Не секрет, что доставка почтой идет очень медленно, но преимущества у него есть. Факс- это, несомненно, одно из великих достижений человечества (по крайне мере в области поиска работы). Но при выборе этого варианта отправки соблюдайте правила составления резюме по факсу. Результат получения письма и его отправки - это не одно и тоже.

    Фотографию отправлять не надо, так как работодатель получит только лишь черное пятно, которое вряд ли для вас окажется счастливым. Не стоит забывать, что некоторые компании работают не по последнему слову техники, используя старую офисную бумагу. Поэтому собираясь на собеседование, возьмите с собой оригинал вашего резюме, а если у вас дома есть компьютер, то запишите его еще и на дискету.

    Отправка по e-mail является, наверное, самым легким способом. Здесь не нужно думать какая офисная бумага и техника у компании, да и письмо ваше дойдет до работодателя без всяких проблем и мгновенно.

    Сейчас в крупные и престижные компании ежедневно поступает сотни писем с заголовком Резюме. Поэтому если вы хотите выделиться среди всей этой толпы и показать себя с оригинальным, то начните уже с заголовка вашего письма работодателю. В заголовке темы можете написать свое имя, фамилию, отразите должность или специальность. Например: Сергеев Алексей | Москва | на должность менеджера по продажам. В самом тексте можете повторить эту фразу, добавив ее комментариями.

    Пример (образец) резюме домработницы. Как составить резюме домработницы?

    Женщине, которая претендует на должность домработницы, необходимо иметь хорошее резюме. В Интернете можно найти множество шаблонов, по которым оно составляется. Как составить резюме домработницы и что следует в нем упомянуть?

    Конечно, в первую очередь, стоит написать свои основные данные (ФИО, возраст, семейное положение, место проживания и контакты), а также желаемую зарплату. Для многих нанимателей семейное положение особо важно, часто хозяйки опасаются принимать на работу незамужних миловидных молодых дам. Их волнение вполне оправдано, историй, когда домработницы соблазняли работодателей-мужчин, очень много.

    Далее нужно указать свое образование. Часто оно не имеет никакого значения, но хозяевам будет приятно видеть в роли домработницы образованную женщину. Всегда приветствуется знание иностранных языков.

    Затем последуют самые важные данные: опыт работы в данной сфере, умения и навыки. Наличие опыта имеет очень большое значение при выборе домработницы. Но, даже если его нет, перечисленные умения, порой, производят хорошее впечатление на работодателей. Поэтому нужно указывать все свои таланты в сфере домашнего хозяйства. Если домработница обращается с современной бытовой техникой «на ты», это, вне сомнений, большой плюс. Наличие кулинарных способностей и умение ухаживать за VIP гардеробом тоже очень важно. Домработнице не нужно стесняться перечислять все свои функциональные возможности.

    Следующим важным пунктом станет описание личных качеств (скромность, уравновешенность, энергичность, пунктуальность и множество других). Здесь лучше указывать правдоподобные черты характера, ведь когда домработница пишет, что она способна выдержать конструктивную критику, а на деле это не так, правда очень быстро выйдет на поверхность.

    К резюме нужно предоставить рекомендательные письма от предыдущих работодателей, если такие имеются. Это очень важно, ведь потенциальным нанимателям сложно судить о человеке по одному только резюме и собеседованию. Рекомендации домработницы будут полезны лишь в тех случаях, когда их можно будет подтвердить. То есть письма должны содержать контактные данные предыдущих нанимателей, по которым с ними можно связаться.

    Пример резюме домработницы:

    ФИО: Акулова Яна Олеговна

    Возраст: 30 лет

    Семейное положение: замужем, есть дочь

    Место проживания: Москва

    Наличие водительских прав: есть

    Контактные данные: (495) 555-55-55

    Желаемая зарплата: от 30 тыс. р.

    Занятость: договорная

    График работы: полный/неполный рабочий день

    Желаемые условия работы: уборка квартиры/дома, стирка-глажка, приготовление домашней пищи, закупка продуктов, сопровождение ребенка, занятия иностранными языками с детьми, помощь в подготовке домашних заданий.

    Образование: высшее филологическое

    2007 год – диплом специалиста МГУ по специальности: немецкая филология

    Знание иностранных языков: высокий уровень немецкого и английского

    Опыт работы:

    2009 – 2011 – работала домработницей-гувернанткой в семье (есть рекомендации). Выполняла уборку коттеджа и приусадебного участка, занималась с двумя детьми младшего школьного возраста.

    2011- 2014 – работала домработницей в семье (есть рекомендации). Выполняла уборку квартиры, стирала и гладила белье, готовила пищу, покупала продукты.

    Умения и навыки: знание современных технологий уборки, умение обращаться с новейшей бытовой техникой, средний уровень готовки.

    Личные качества: пунктуальность, скромность, трудолюбие, энергичность, умение решать конфликты и прислушиваться к конструктивной критике.

    Источник: Материал подготовлен специально для сайта Домработница.ру

    Источники: hr-portal.ru, bakushop.ru, www.resumelist.ru, harakteristica.spb.ru, www.domrabotnica.ru

    пример и полезные советы :: SYL.ru

    Сегодня мы поговорим с вами о том, какие следует писать личные качества для резюме. Как правило, на данный пункт работодатели обращают особое внимание. Ведь никому не нужна истеричка или психически неуравновешенный человек. Так что сейчас мы посмотрим, как правильно составить резюме. Что писать? Личные качества - какие ценятся больше всего? Обо всем этом и пойдет речь.

    Быстрая обучаемость

    Итак, начнем мы с вами с наиболее интересного пункта, о котором обычно забывают будущие работники. Это - быстрая обучаемость. Данная характеристика важна, особенно, если ваша профессия охватывает несколько областей наук. Схватывание всего налету - это прекрасные личные качества в резюме. Пример: вы собираетесь работать в кафе быстрого питания. Там есть несколько так называемых зон - касса, кухня и уборка. На данную должность претендует человек, который очень быстро способен переобучиться из уборщика в повара. А вы данную особенность не указали. С наибольшей долей вероятности вакансию займет ваш соперник.

    Быстрая обучаемость дает работодателю понять, что из вас может получиться хороший универсальный работник. Именно такие сейчас ценятся. Если начальство честное, то за данную заслугу вы еще будете получать приятные бонусы - повышение, премии и так далее. В противном случае недобросовестный босс может сесть вам на шею. Теперь давайте посмотрим, какие еще личные качества для резюме могут помочь вам при трудоустройстве.

    Ответственность

    Еще один очень важный пункт, который требуется указывать в обязательном порядке - это ответственность. Любой взрослый человек должен осознавать, к чему может привести то или иное его действие. И за последствия придется отвечать. Причем самостоятельно.

    Если по халатности работника кому-то был нанесен вред, то, естественно, работодателю не особо хочется самому отвечать за это. Поэтому личные качества, указываемые в резюме, должны отражать вашу самостоятельность и серьезность. Это и гарант того, что за вами должно числиться минимум "косяков", и знак того, что вы готовы отвечать за свои поступки. Так что указывайте подобные личные качества в резюме. Пример: в связи с недавнем конфликтом все сотрудники фирмы боятся сокращения. Кто попадет под раздачу первым - тот, кто ответственно относится к своим задачам, или человек "халатный"? Наверное, второй. Так вот, если вы не хотите попасть в ряды работников, которые не особо ценятся, то придется относиться к своей профессии с ответственностью.

    Стрессоустойчивость

    А мы продолжаем с вами составлять резюме на работу. Личные качества, конечно же, не могут для всех профессий быть одинаковыми. Тем не менее, мы с вами рассматриваем те пункты, которые необходимы абсолютно каждому работнику. Далее в нашем списке идет стрессоустойчивость.

    Дело все в том, что сейчас на работе очень многие страдают от нервных срывов. Причины могут быть абсолютно разными, но итог один - со своей работой такие люди не могут справляться в полной мере. Вместо того чтобы, например, составлять годовой отчет, работник сидит дома и лечится успокоительным. Кроме того, люди вспыльчивые обычно очень быстро переходят работать на новое место. Они долго не задерживаются в одной фирме.

    С человеком, обладающим высокой стрессоустойчивостью, как правило, проще налаживать контакт. Такой работник не станет бояться трудностей и кризисов. Именно такие "каменные стены" очень необходимы каждому работодателю. Они - это гаранты того, что фирма будет развиваться и функционировать, несмотря на трудности.

    Личные качества для резюме, дополненные стрессоустойчивостью - это еще один плюс в вашу сторону. Давайте рассмотрим яркий пример, где человеку придется несладко. Например, на почте. Операторы должны целый день сидеть в душном офисе и общаться с разными людьми. Некоторые личности способны вывести из себя самого спокойного человека. Так, стрессоустойчивый работник сможет "стиснуть зубы" и честно отработать свои часы. А потом он не пойдет писать заявление об увольнении. Просто "выпустит пар" дома, а затем снова вернется к своей работе. Как видите, данный пункт очень важен.

    Готовность работать в команде

    Личные качества для резюме стоит разбавлять и такими "вещами", как навыки общения. В частности, готовностью работать в команде. Это очень важная характеристика, особенно если вы выбрали работу менеджером или оператором колл-центра. Дело все в том, что довольно часто такие компании проводят разнообразные акции. Тогда все работники должны быстро скооперироваться и начать вместе привлекать новых клиентов.

    Человек-одиночка не справится с данной задачей. Самостоятельность - это, конечно же, хорошо, но и помогать и принимать помощь вы тоже должны. Иногда придется выезжать на корпоративы (иногда соревнования). Там пригодятся навыки работы в команде.

    Кроме того, такие личные качества указывают на то, что вы - человек довольно общительный. Значит, сможете найти подход практически к каждому клиенту. А это - очень важный элемент, особенно в области продаж. Хотите, чтобы у вас были преимущества перед другими? Тогда не забывайте об общительности и готовности работать в команде.

    Неконфликтность

    Если вы озадачены указанием личных качеств для резюме при приеме на работу, то не стоит забывать о таком пунктике, как неконфликтность. Это еще один плюс в вашу пользу.

    Дело все в том, что во время работы могут складываться разные ситуации. Это и взаимоотношения с начальством, и с другими сотрудниками, и с клиентами. Согласитесь, ведь некоторые личности не подружатся с вами, может быть, с кем-то из них будут случаться "стычки". А это не очень-то хорошо отражается на работе фирмы. Придется учиться находить общий язык со всеми. Именно тогда на помощь приходит наша неконфликтность.

    Вообще, данное качество ценится не только при приеме на работу. Оно будет помогать вам по жизни. У каждого могут случаться конфликты, например, с начальником. Причем такие, что хочется послать его очень далеко и уйти. К примеру, при неоднократном задерживании зарплаты. Если "психануть", то можно навсегда вылететь с работы. Таким образом, неконфликтность поможет вам избежать плачевных последствий.

    Стремление зарабатывать

    А вот и еще один довольно интересный пункт, который можно указать в личных качествах для резюме. Это - стремление зарабатывать деньги. На первый взгляд может показаться, что данное качество ничего не значит. Может быть, для вас это так. А вот для вашего будущего шефа - нет.

    Дело все в том, что если работодатель видит, что работник хочет получать больше денег, то он может предоставить ему такую возможность. Особенно, если человек быстро и качественно справляется со своими задачами. Разные подработки, дополнительные задания - все это позволит вам расположить начальство к себе, а также принесет доход.

    Правда, недобросовестные начальники иногда могут сесть на шею таким сотрудникам. Буквально заваливать их работой (за 2-3 человек), а зарплату платить прежнюю. В таком случае лучше поискать себе другое место. Помните, что универсального примера личных качеств не существует. Тем не менее, рассмотренные сегодня черты характера обязательно помогут вам.

    Список личных качеств для резюме

    Знаете ли вы, как выделить свои личные качества в резюме?
    Ваши личные качества должны быть отражены в вашем резюме, и, если все сделано правильно, они выделятся в вашем резюме и привлекут к себе внимание, которого заслуживают.
    На самом деле, когда в ваше резюме включены правильные личные качества, это может означать, что ваше резюме попадает в короткий список, и вы получаете возможность пройти собеседование. Помните, что ваше резюме не предназначено для того, чтобы вас приняли на работу, но оно предназначено для того, чтобы служить рекламой для собеседования.

    качеств, которые должно иметь ваше резюме

    При написании резюме убедитесь, что вы включили в свое резюме следующие личные качества.

    1. Мотивация
    Покажите работодателю, что вы мотивированы и проявляете инициативу, которую они ищут.
    Например: «Ставьте сложные цели и достигайте их благодаря настойчивости, целеустремленности и приверженности». Еще один пример: «Выявление слабых мест в сетевой системе и реализация рентабельной программы для улучшения функциональности и снижения затрат.

    2. Навыки общения
    Коммуникация является ключевым элементом любой организации, поэтому важно продемонстрировать, что у вас есть необходимые навыки.
    Давайте посмотрим на пару примеров. «Я написал четкие и краткие инструкции по реализации сети. Другой пример: «Я был руководителем проекта модернизации стоимостью несколько миллионов долларов, который позволит компании сэкономить 2 миллиона долларов ежегодно. «

    3. Организационные навыки
    Каждая должность требует от своих сотрудников определенных организационных навыков.
    Эти навыки можно продемонстрировать разными способами. Например, «Я координировал и планировал все игры Малой лиги на летний сезон» или «Реализовал пошаговый план для определения приоритетности ухода за пациентами».

    4. Навыки лидерства
    Каждый человек обладает определенным уровнем лидерских навыков, который можно продемонстрировать с помощью правильной описательной фразы.
    «Я руководил и мотивировал свою команду из 10 сотрудников» или «Я нанял и оценил работу торгового персонала в отделе электроники.»
    См. Также - личные качества руководителя

    5. Гибкость (адаптируемость)
    Работодатели ищут людей, способных адаптироваться и гибко реагировать на изменения. Ваша ссылка может выглядеть примерно так.
    «Быстро адаптировался к реструктуризации отдела электроники и переводу в компьютерный отдел».

    6. Профессионализм
    Каждая компания хочет знать, что ее сотрудники будут действовать профессионально.Вы можете лучше продемонстрировать эту характеристику во время собеседования, но вы также можете включить ее в свое резюме. Например, «Я получил ежегодную награду за высокий профессионализм и высокое качество обслуживания клиентов».

    Дополнительная литература -

    Ориентация на хорошие личные качества

    Это не в нашей природе - «гудеть в свой рог» и хвастаться своими навыками, качествами, опытом и способностями.
    В результате мы часто преуменьшаем то, на что мы способны.Это ошибка, которую нужно избегать любой ценой. Если вы не можете хвастаться собой, попросите друга или члена семьи помочь вам. Мы не можем достаточно подчеркнуть, что ваше резюме - это ваша одностраничная реклама о вас самих, поэтому, как и любой коммерческий шаг, убедитесь, что все важные моменты охвачены, и что менеджер по найму может быстро и легко увидеть эти торговые точки.

    «Ваши личные качества важны для вашего резюме, как ваша зарплата - для вашей работы».

    Навыки резюме: список навыков для резюме, образец: Примеры навыков резюме

    Каждая компания хочет найти лучшего сотрудника на каждую должность, исходя из определенного набора необходимых профессиональных навыков.
    К счастью, большинство соискателей так или иначе обладают этими рабочими навыками.
    Работодатели характеризуют кандидатов на основе списка навыков и сильных / слабых сторон.
    Следовательно, как соискатель работы, человек должен подготовить свои инструменты коммуникации для поиска работы на основе языка, используемого работодателем.
    Инструменты коммуникации: - Ваше резюме, сопроводительное письмо и устное общение на собеседовании.

    Резюме: раздел "Навыки" резюме

    Возможно, вы захотите как можно лучше представить свою компетенцию и то, как ваш опыт подходит для указанной работы.
    В данной статье предлагается примерный перечень необходимых профессиональных навыков для резюме. Вы можете редактировать список и включать / добавлять навыки в свое резюме в соответствии с вашими потребностями.

    После прочтения этой статьи продолжайте читать статьи -
    • Резюме: Ключевые слова для резюме
    • Примеры целей резюме.

    Образцы навыков резюме: примеры профессиональных навыков для включения в резюме

    Ниже приведены примеры профессиональных навыков, которые вы можете указать в своем резюме.
    Таблица разделена на основные профессии с предложенными навыками для включения в резюме:

    Навыки и способности

    Менеджеры
    Руководители

    Продажи и маркетинг,
    Служба поддержки клиентов

    Программисты Дизайнеры НИОКР, Учителя

    Навыки управления временем

    Есть

    Есть

    Навыки управления людьми

    Есть

    Навыки межличностного общения

    Есть

    Есть

    навыки делового общения

    Есть

    Есть

    навыки вербального общения

    Есть

    Есть

    Навыки управления бизнесом

    Есть

    Есть

    Навыки творческого мышления

    Есть

    Есть

    Есть

    Организационные навыки

    Есть

    Есть

    Эффективное умение слушать

    Есть

    Есть

    Есть

    Навыки принятия решений

    Есть

    Есть

    Есть

    Навыки решения проблем

    Есть

    Есть

    Навыки ведения переговоров

    Есть

    Есть

    Навыки быстрого обучения

    Есть

    Есть

    Эффективные навыки обучения

    Есть

    Есть

    Аналитические навыки

    Есть

    Есть

    Определение

    Есть

    Есть

    Есть

    Навыки критического мышления

    Есть

    Навыки обслуживания клиентов

    Есть

    Есть

    Есть

    Примеры: навыки, необходимые для резюме

    Вот пример раздела навыков в резюме:

    Ключевые навыки - Образец для резюме

    • Аналитическое мышление, планирование.
    • Сильные вербальные и личные коммуникативные навыки.
    • Точность и внимание к деталям.
    • Навыки организации и расстановки приоритетов.
    • Анализ проблем, использование суждений и способность эффективно решать проблемы.

    Пример других специализированных навыков
    Устное и письменное общение, управление отношениями с клиентами и партнерами, развитие бизнеса, внимательное обслуживание клиентов, внимание к деталям и организованность, самодостаточность и проактивность, гостеприимство к клиентам и партнерам, профессиональные публичные выступления и презентационный опыт, умение успешно обучать других.

    • Целеустремленность, инициативность, высокий уровень энергии.
    • Навыки вербального общения.
    • Принятие решений, критическое мышление, организация и планирование.
    • Толерантность и гибкость к различным ситуациям.

    Прочие навыки -
    • Лидерские коммуникативные навыки
    • Деловые лидерские навыки
    • Технические и технологические навыки
    • Организационные навыки
    • Навыки управления проектами
    • Ключевые навыки продаж и маркетинга

    Пример: Типы работы

    Личное заявление / Личный профиль для резюме / CV: Примеры

    Рекрутеры тратят в среднем 7. 4 секунды на одно резюме, которое они получают. Этого времени едва хватает, чтобы прочитать два предложения средней длины. Как вообще возможно выбрать лучших кандидатов за такое короткое время?

    Вот ключевая фраза: в среднем .

    Большинство резюме отбрасываются в мгновение ока. Хорошо, что вы можете заставить рекрутеров захотеть прочитать ваш полностью.

    Уловка?

    Включите в свое резюме личное заявление.

    Личное заявление (также называемое личным профилем или резюме карьеры) - это короткий абзац в верхней части вашего резюме или резюме. Он должен работать как лифт: кратко опишите свой опыт, навыки и достижения, чтобы побудить менеджера по найму прочитать оставшуюся часть вашего резюме или резюме.

    Думайте об этом как о введении в свое резюме. Напишите его хорошо, и вы сделаете все свое приложение незабываемым.И вы купите себе гораздо больше глазного времени рекрутера!

    Это руководство покажет вам:

    • Почему вам нужно личное заявление CV в каждом CV, которое вы отправляете.
    • Как написать профиль резюме, чтобы получить больше собеседований.
    • 20+ правильных и неправильных примеров из , какие следует включить в личное заявление резюме, чтобы привлечь внимание.

    Во-первых, взгляните на образец резюме с личным заявлением вверху.Мы сделали это с нашим строителем. (Обратите внимание, как выделяется абзац вверху!)

    Хотите сэкономить время и подготовить свое резюме за 5 минут? Попробуйте наш конструктор резюме. Это быстро и легко. Кроме того, вы получите готовый контент, который можно добавить одним щелчком мыши. Посмотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

    Создайте свое резюме прямо сейчас

    Образец шаблона резюме - Посмотрите больше шаблонов и создайте свое резюме здесь .

    Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

    [Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь составляет на одной странице , а не на на трех . То же самое.

    1

    Вот почему вам нужно личное заявление / профиль для CV

    Некоторые профессиональные эксперты утверждают, что личное заявление CV - это пережиток прошлого. Короче говоря, эти эксперты ошибаются.

    Почему?

    Давайте сопоставим распространенное мнение с наукой.

    Недавние исследования показали, что у всех наиболее эффективных резюме есть несколько общих черт.Один из них - это профиль или выписка из резюме, расположенная вверху первой страницы резюме.

    Чтобы понять, почему он такой мощный, взгляните ниже на результаты исследования отслеживания взгляда, проведенного Ladders. Вы увидите два сопоставленных образца резюме. Только у того, кто справа, есть личное резюме.

    Обратите внимание на две вещи:

    • Тепловая карта показывает видимую активность глаз в области личных утверждений, что означает, что она эффективно привлекает внимание.
    • Что еще более важно, резюме с личным заявлением получило гораздо больше времени для просмотра всего своего содержания. Персональный профиль резюме работал как «трейлер», побуждая рекрутера узнать больше о кандидате.

    Короче говоря: личный профиль CV резко повысит ваши шансы на приглашение на собеседование. Пора научиться писать.

    Если вам интересно, в чем разница между резюме и резюме, ознакомьтесь с нашим руководством: CV vs.Резюме: Определения, разница и когда использовать Какие (образцы)

    2

    Как написать личное заявление для резюме?

    Хорошее личное резюме или личный профиль состоит из 5 до смешного простых ингредиентов:

    1. Кто вы
    2. 2–3 навыка
    3. 2–3 достижения
    4. Название вашей целевой компании
    5. Что вы надеетесь сделать для своего нового работодателя

    См. Этот пример профиля резюме:

    Персональный профиль для резюме - пример

    Страстный Менеджер проектов здравоохранения и PMP (кто вы) с более чем 9-летним опытом ведения проектов в конкурентоспособной больнице.Стремление использовать твердых организационных навыков и навыков бережливого управления ( ваших навыков) повысить прибыльность Richmond Royal Hospital (название целевой компании и то, что вы надеетесь сделать) . Сотрудники службы St Thomas ’обучили 125 сотрудников принципам бережливого производства. Сократить отходы складских помещений на 52%. Ежегодная экономия 32 000 фунтов стерлингов (достижения) за счет более эффективного использования налоговых вычетов.

    Сначала может показаться трудным придумать столь же хорошее личное резюме. К счастью, есть простая пошаговая стратегия, которой вы можете следовать.

    Как написать профиль CV?

    1. Внимательно прочтите описание должности и определите наиболее важные требования и обязанности.
    2. Напишите свое резюме, акцентируя внимание на своих навыках и достижениях, наиболее важных для объявления о работе.
    3. Снимите сливки: найдите в своем резюме лучшие, самые гордые победы и включите их все в свое личное заявление.

    В зависимости от вашего уровня опыта, ваш личный профиль будет работать как резюме резюме или цель карьеры резюме.

    Напишите резюме CV , если у вас большой соответствующий опыт . Сделайте снимок своей карьеры: перечислите свои измеримые достижения и продемонстрируйте свои навыки.

    Используйте цель CV , если вы пишете резюме начального уровня или CV для смены карьеры. Опишите, что вы уже узнали и насколько хорошо вы впишетесь.

    Какой из них вам подходит - я не могу этого особо подчеркнуть - не просто пишите о том, чего вы хотите от работы.Сосредоточьтесь на предложении, которое вы подаете на стол. Дайте понять работодателю, что вы будете рядом, чтобы решить его проблемы.

    Прежде чем мы перейдем к профилю CV и примерам личного заявления CV для различных отраслей и должностей, вспомните об этих универсальных советах для хорошего личного профиля CV:

    1. Составьте краткое личное заявление

    Какой длины должно быть личное заявление для резюме?

    Один абзац из 30–80 слов посвящен сладкому пятну.Обычно это от 3 до 6 предложений. Постарайтесь включить все свои самые важные достижения, но не повторяйтесь. Заставьте каждое слово занять свое место в вашем профиле резюме.

    2. Добавьте измерения к своим достижениям

    Работодателям нравится видеть количественные доказательства вашей работы. Вот несколько вопросов, которые помогут вам определить показатели для вашего личного утверждения:

    • Сэкономили ли вы деньги своей компании? Сколько?
    • Вы увеличили продажи или прибыль?
    • Насколько велик был ваш бюджет?
    • Сколько коллег было в вашей команде? Скольких вы обучили или руководили?
    • Сколько работы вы смогли выполнить за день или за неделю?
    • Как часто вы выполняли определенные задачи?

    3.Избегайте жаргона и модных словечек резюме

    Использование ключевых слов резюме из описания должности является обязательным. Но не путайте их с отраслевым жаргоном или общими модными словечками. Избегайте таких фраз, как:

    • Активный игрок
    • Трудолюбивый командный игрок
    • Synergy
    • Человек
    • Мышление нестандартно

    4. Не путайте грамматический образ .

    В британском резюме можно писать как от первого, так и от третьего лица. Но не то и другое одновременно!

    Кажется, что вся указанная выше информация слишком объемна для одновременной обработки? Не волнуйся.

    При создании резюме в нашем конструкторе перетаскивайте пункты списка, навыки и автоматически заполняйте скучный материал. Проверка орфографии? Чек . Начните создавать свое резюме здесь .

    Когда вы закончите, Zety's CV Builder оценит ваше резюме и скажет , точно , как его улучшить.

    Если вы думаете, что составление резюме на основе нетрадиционных навыков может быть для вас хорошей идеей, помимо профиля резюме вам нужно будет написать резюме навыков резюме. Узнайте, как: Примеры резюме на основе навыков и руководство по написанию

    3

    CV Личное заявление / Примеры личного профиля для разных профессий

    Ниже вы увидите примеры личного профиля правильного и неправильного резюме для XYZ профессии. Мы разделили их на две категории: личные заявления резюме для опытных кандидатов и профили резюме для соискателей начального уровня и недавних выпускников школ.

    Личные заявления CV для опытных кандидатов

    Примеры личных заявлений специалиста по маркетингу

    906 на основе роста продаж и роста в Манчестере + многолетний опыт роста показателей конверсии для международного оператора мобильной связи. За 6 месяцев продажи увеличились на 44%. Стремление использовать лидерские качества для повышения рентабельности инвестиций и повышения эффективности Symantec.
    справа
    неправильно
    Опытный маркетолог (5+ лет) с хорошими практическими знаниями в области входящего маркетинга, SEO, ATL и BTL. Работал в 3 крупных рекламных агентствах и работал консультантом по маркетингу. Ищу новую интересную роль.

    Разница очевидна - в правом примере перечислены навыки и достижения, которые подтверждаются метриками. Вдобавок это четкое предложение.Неправильный пример, в свою очередь, слишком неопределенен и безличен.

    Ассистент преподавателя Примеры личных утверждений

    справа
    Помощник учителя с энтузиазмом с 8-летним опытом. Стремится сохранить должность ассистента преподавателя в Университете Сент-Эндрюс. Наставничество 50+ студентов в течение 2 лет. Читал лекции, руководил 2 практическими занятиями, издал 2 книги. Признан 3 профессорами за качество исследований.Выполнено 800+ студенческих работ. Имеет опыт исследований и разработки материалов.
    неверно
    Опытный помощник учителя с опытом работы более 6 лет. Высококвалифицированный специалист в области наставничества, чтения лекций, руководства практическими лабораториями и проведения исследований. Может редактировать учебники и контрольные работы.

    Примеры профиля CV по информатике

    справа
    Любознательный специалист в области компьютерных наук с опытом работы более 8 лет.Хотите использовать сильные навыки программирования в качестве разработчика для Acme. Руководил командой из 11 программистов в компании Halcyon-Berth Systems. Сдавали проекты в среднем на 10% раньше срока, с на 15% меньше ошибок, чем у других команд. Обучил 25 программистов навыкам облачных вычислений.
    неправильно
    Специалист в области компьютерных наук с солидным опытом работы в Python, R, C ++, Java, C # и Objective-C. Exp

    Примеры личных утверждений для резюме

    Вот несколько примеров личных утверждений для резюме, которые помогут вам создать четкое и целенаправленное резюме. Прочтите эту статью и включите личное заявление в свое резюме!

    Личные утверждения (также известные как заявления о целях) в резюме в основном нацелены на объяснение качеств кандидата как личности, его / ее опыта и карьерных целей. Это краткое и целенаправленное заявление, в котором говорится о конкретном уровне, определенной области работы и преданности кандидата этой области. Включая личное заявление в свое резюме, вы даете рекрутеру возможность кратко и привлекательно составить представление о вас в целом, даже до того, как вдаваться в подробности вашей квалификации и навыков.Это экономит время, а также создает впечатление о вашей эффективности. Хотя это возможность свободно выражать свои мысли, вам следует обращаться с ней профессионально, поскольку она служит критерием для оценки вашей личности и компетентности. Как и в случае с профессиональными документами, личное заявление тоже имеет определенный формат и структуру. В идеальном заявлении о цели не должно быть более 50 слов. Преимущество написания этих заявлений заключается в их хорошо известной истории эффективности. Узнайте больше о личных утверждениях, следуя примерам, приведенным ниже.

    Примеры личного заявления для резюме

    Для ИТ

    Как опытный человек в области информационных технологий, я могу внести свой вклад в рост вашей организации, обладая знаниями в области разработки программного обеспечения, программирования, модификации, тестирования и устранения неполадок. Как самомотивированный человек с хорошими коммуникативными навыками и лидерскими качествами, я могу мотивировать членов своей команды и помогать им раскрывать свои лучшие качества.

    Для обучения

    Как очень целеустремленный и опытный человек с хорошими пастырскими качествами, я всегда руководил своими учениками и выявлял в них самое лучшее как в учебе, так и во внеклассной деятельности. Я считаю, что учитель должен быть примером для своих учеников, поэтому верю в то, что я проповедую на практике. Я могу внести свой вклад в репутацию вашего учреждения своими усилиями, талантами и убеждениями.

    Продажа

    Как человек с хорошими коммуникативными навыками и талантом к работе с сетями я могу внести свой вклад в клиентскую базу вашей организации, превратив «потенциальных клиентов» в «клиентов».Обладая проверенными маркетинговыми навыками и способностями справляться со стрессом, я уверен, что смогу достичь поставленных целей в установленные сроки и внести свой вклад в объем продаж вашей компании.

    Для HR

    Как опытный человек, хорошо разбирающийся в политике страны в области управления персоналом, я способен предоставить лучшие услуги вашей организации. Благодаря своим навыкам набора, вовлечения сотрудников и мотивации я могу не только гарантировать, что ваша организация получит самых лучших сотрудников, но и что они останутся мотивированными и лояльными в долгосрочной перспективе, тем самым увеличивая ценность вашего кадрового резерва. Имея 5-летний опыт работы в сфере общей HR-деятельности, я уверен, что смогу координировать любую HR-деятельность вашей компании.

    Для врача

    Как признанный врач с прекрасными диагностическими и терапевтическими навыками, я могу внести свой вклад в здоровье моих пациентов, а также в репутацию и успех вашей уважаемой организации. Я убежденный человек, придерживающийся профессиональной этики, и считаю, что в долгосрочной перспективе он имеет огромную ценность.

    Для журналистики

    Я человек с большой страстью к этой дисциплине, и я также хорошо вооружен желаемыми личными качествами, а также академическим превосходством. Я пользуюсь этой возможностью, чтобы подчеркнуть свой опыт работы в качестве журналиста в «Вашингтон Таймс», которая, несомненно, является ведущим учреждением, и я действительно верю, что мой опыт и таланты помогут мне добиться наилучших результатов в вашей организации.

    Для бухгалтерского учета

    Обладая прекрасным опытом работы, хорошими аналитическими навыками и логикой, я был бы ценным активом для вашей организации.У меня есть опыт в таких областях, как ведение бухгалтерских книг, администрирование заработной платы, заполнение налоговых деклараций, подготовка балансовых отчетов и отчетов, планирование бюджета и т. Д. Я уверен, что смогу координировать общее функционирование отдела.

    Выше приведены некоторые примеры личных заявлений для резюме. Вы, наверное, уже заметили, что он сильно отличается от тех, которые предназначены для академических целей. Пытаясь включить личное заявление в свое резюме, вы должны быть осторожны, чтобы сделать его точным, поскольку вы подробно описываете все остальное в резюме.Надеюсь, эти примеры помогут вам получить некоторое представление о изложении цели. Вы можете следовать любому из этих шаблонов, заменив свои навыки и опыт своими. Удачи!


    Биографические данные и резюме: в чем разница? Прочтите следующую статью и решите, в чем суть дела между резюме и резюме!

    Вам интересно узнать о некоторых основных компетенциях резюме? Вот статья о компетенциях в резюме. Читайте дальше, чтобы узнать больше!

    Вы ищете примеры функциональных резюме? Вы попали в нужное место! Узнайте о том, как писать функциональные резюме с помощью этой статьи.

    Чтобы знать технику составления хорошего резюме, вы должны прочитать следующую статью, в которой перечислены навыки, которые следует упомянуть в резюме. Исследуйте дальше и изучите список навыков, которые вы можете включить в свое резюме.

    Что можно и чего нельзя делать с резюме, - это проверенные временем советы по резюме, которые развивались на протяжении многих лет. В следующей статье перечислены несколько советов, которые помогут сделать ваше резюме безупречным.

    Как написать резюме

    Для большинства ищущих работу хорошее резюме - это то, что стоит между работой мечты и выбором D.Составьте свое резюме правильно, и вы получите ответы от всех компаний, в которые вы подадите заявку.

    Однако, если ваша игра в резюме будет слабой, вы в конечном итоге просидите неделями, а может быть, даже месяцами, прежде чем получите хоть один ответ.

    Итак, вы, вероятно, задаетесь вопросом, как можно написать резюме, которое приведет к тому, что менеджеры по персоналу будут ежедневно приглашать вас на собеседование.

    В этом руководстве мы научим вас всему, что вам нужно знать о том, как составлять резюме:

    Как составить резюме (правильный путь!)

    Прежде чем вы начнете работать над своим резюме, вы нужно решить, как вы собираетесь его построить.

    И нет - вам не следует использовать базовый текстовый редактор. Хотя это самый популярный метод создания резюме, он далеко не лучший.

    Имея базовое резюме для текстового редактора, вам придется часами играть с форматированием. Вы вносите небольшие изменения и БАМ! Весь ваш макет резюме испорчен.

    Вместо использования текстового редактора мы рекомендуем выбрать конструктор резюме, например Novorésumé. Наш конструктор резюме работает быстро и легко, и, чтобы добавить глазурь к торту, новорезум выглядит намного лучше и может вместить больше информации, чем ваше обычное резюме. ..

    Чтобы получить максимальную отдачу от этого руководства, вы можете перейти к построителю резюме и начать создавать свое резюме на ходу, читая это руководство.

    Как выбрать правильный формат резюме?

    Существует три формата резюме: обратное хронологическое, функциональное или основанное на навыках, а также их комбинация. Выбор зависит от типа работы, на которую вы претендуете, и вашего уровня опыта.

    Три формата резюме:

    1) Формат резюме в обратном хронологическом порядке - это самый популярный формат резюме, который идеально подходит для людей с большим опытом работы, имеющим отношение к занимаемой ими должности.

    2) Формат резюме на основе функций / навыков - Если у вас нет соответствующего опыта работы, потому что вы студент / недавний выпускник, или вы хотите сменить карьеру, лучше выбрать формат, основанный на навыках .

    3) Формат комбинированного резюме - Комбинированное резюме - отличный выбор для соискателей с очень разнообразным набором навыков. Это полезно, если вы подаете заявку на должность, требующую опыта в 3-4 различных областях, и хотите показать все это в своем резюме.Скажем, например, вы подаете заявку на должность высшего руководства, и ваши требования включают опыт в управлении, продажах и разработке программного обеспечения.

    Итак, какой из них вы выберете?

    В более чем 90% случаев вам следует придерживаться формата обратного хронологического резюме . Это самый распространенный вариант, и большинство менеджеров по персоналу к нему привыкли. Поэтому в этом руководстве мы сосредоточимся на этом конкретном формате.

    Если вы недавно закончили школу или обладаете разнообразными навыками и опытом работы, вы можете выбрать один из двух других форматов.Ознакомьтесь с нашим руководством по форматам резюме, чтобы узнать, как писать.

    Какой макет резюме лучше всего?

    Первое, что замечает рекрутер в любом резюме, - это макет.

    Он выглядит организованным или загроможденным? Он слишком короткий или слишком длинный? Это скучно и легко игнорировать, или он кричит: «Прочтите меня!»?

    Вот некоторые из лучших практик, когда дело доходит до макета вашего резюме:

    Макет резюме обязательно должен быть

    1. Длина одной страницы. Вам следует использовать только 2 страницы, если вы действительно уверены, что это принесет значительную пользу. Менеджеры по персоналу в крупных фирмах получают около 1000+ резюме в месяц. Они не собираются тратить свое драгоценное время на чтение вашей жизненной истории!

    2. Очистить заголовки разделов. Выберите заголовок (например, h3) и используйте его для всех заголовков разделов.

    3. Обширное белое пространство , особенно по краям.

    4. Легко читаемый шрифт. Мы рекомендуем придерживаться того, что выделяется, но не слишком много. До : Ubuntu, Roboto, Overpass и т. Д. Не (никогда): Comic Sans

    5. Выберите правильный размер шрифта. Как правило, выбирайте размер от 11 до 12 пунктов для обычного текста и от 14 до 16 пунктов для заголовков разделов.

    6. Как правило, сохраняет свое резюме в формате PDF . Word - популярная альтернатива, но у него есть хороший шанс испортить форматирование вашего резюме.

    Еще одна вещь, которую вам нужно учитывать с точки зрения макета резюме: собираетесь ли вы использовать традиционный бесплатный шаблон резюме или что-то более современное:

    Если вы строите карьеру в более традиционной отрасли - юриспруденция, банковское дело, финансы и др.- возможно, вы захотите придерживаться первого.

    Если вы подаете заявку в технологическую компанию, где ценятся воображение и инновации, вы можете пойти на что-то более творческое.

    Содержание резюме - что упоминать в своем резюме

    Теперь, когда мы разобрались с основами, давайте перейдем к основам написания резюме.

    Наиболее популярные разделы резюме:

    • Контактная информация
    • Резюме профессионального резюме или цель
    • Опыт работы (и достижения)
    • Образование
    • Навыки
    • Дополнительные разделы - языки, публикации, хобби и т. Д.

    Ниже мы рассмотрим каждый раздел резюме сверху вниз. Мы объясним, что и как писать, чтобы вы выделялись и получали заслуженную работу.

    Контактная информация

    Самый важный критический раздел в вашем резюме - это «контактная информация». Даже если вы получите все остальное правильно, вы не уйдете далеко, если менеджер по персоналу не сможет связаться с вами из-за того, что вы неправильно написали свой адрес электронной почты.

    Не забудьте дважды или даже трижды проверить раздел контактной информации и убедиться, что все правильно и актуально.

    Контактная информация для включения в резюме

    Необходимая информация

    • Имя / Фамилия.
    • Телефон.
    • Адрес электронной почты.
    • Местоположение - Вы находитесь в этом районе, или компания должна будет спонсировать переезд?

    Дополнительная информация

    • Должность - Ваш профессиональный титул. Это может быть ваша должность, дословно или желаемая работа. Подумайте «специалист по цифровому маркетингу» или «младший научный сотрудник».
    • LinkedIn URL - Если у вас есть актуальный профиль, который может повысить ценность вашего приложения, обязательно включите ссылку.
    • Социальные сети - У вас есть опубликованное портфолио в Интернете? Для разработчиков это будет ваш GitHub, для дизайнера Behance или Dribble, а для писателя - ваш личный блог.
    • Веб-сайт / Блог - У вас есть присутствие в Интернете? Может быть, блог, который позиционирует вас как эксперта в своей области? Если да, не забудьте упомянуть об этом!

    Что НЕ следует включать в раздел контактной информации

    • Дата рождения (если это специально не требуется в объявлении о вакансии) - Менеджеру по персоналу не нужно знать, сколько вам лет .Это не важно для их принятия решений, а в худшем случае может привести к дискриминации по возрасту.
    • Непрофессиональный адрес электронной почты - Делайте : [email protected] Не : [email protected]
    • Headshot - Менеджеру по персоналу не нужно знать, как вы выглядите чтобы оценить ваше приложение, поэтому нет необходимости включать его.

    Все в порядке? Хорошо! Теперь давайте посмотрим, как выглядит успешный пример раздела контактов:

    Резюме или цель

    Ни для кого не секрет, что первые впечатления имеют значение, будь то ваша личная жизнь или ваша карьера.

    Если вы оставите плохое первое впечатление, скорее всего, оно останется. В конце концов, очень сложно изменить чье-то мнение о вас.

    То же самое относится и к поиску работы - менеджер по персоналу тратит около 6 секунд на сканирование каждого резюме. Да, ваше тщательно сформулированное и составленное вручную резюме привлекает внимание всего за 6 секунд. Если, конечно, вам не удастся оставить потрясающее первое впечатление.

    Для этого нужно составить хорошее резюме или поставить цель.Оба помещены в верхней части вашего резюме, прямо вокруг раздела контактной информации:

    Итак, вот что вам нужно знать о двух:

    Что такое резюме резюме и когда его использовать

    Резюме резюме - это 2 -3 предложения резюме вашей карьеры. Резюме резюме следует использовать практически в любой ситуации, если только вы не недавно закончили университет или не сменили профессию (в этом случае вы используете цель резюме. Подробнее об этом позже!).

    В резюме необходимо указать:

    1. Ваша работа и многолетний опыт работы.Например: Представитель службы поддержки клиентов с более чем 5-летним опытом работы в ИТ-индустрии.
    2. 1 или 2 главных достижения (или основные обязанности). Например: Специализируется на технической поддержке, обслуживании клиентов и удержании пользователей.
    3. Желаемая цель (как правило, страсть к работе в конкретной компании). Например: Ищу новые возможности в качестве лидера поддержки для SaaS-компании.

    Что такое цель резюме и когда ее использовать

    Цель резюме - это, в двух словах, цель вашего резюме.Он сообщает о вашей мотивации для перехода в новую область. Как и в случае с резюме, цель резюме должна состоять примерно из 2–3 предложений.

    Как мы упоминали ранее, цель резюме - это рекомендация для всех, кто либо не имеет опыта работы, либо переживает смену карьеры.

    Формула для создания резюме Цель:

    (1) [НАВЫКИ / ОБРАЗОВАНИЕ / СЕРТИФИКАЦИЯ, ОТНОСЯЩИЕСЯ К РАБОТЕ С НАЗВАНИЕМ РАБОТЫ] .

    Хочу применить мой (2) [лет / месяцев опыта , СООТВЕТСТВУЮЩИЙ ОПИСАНИЮ РАБОТЫ] в [КОМПАНИЯ, К КОТОРОЙ ВЫ ПОДАТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ]

    , чтобы помочь (3) [ВИД ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРЫЕ ВЫ ПОМОЖЕТЕ УСПЕШНО] .

    Примеры целей резюме

    1) Итак, вот как это будет выглядеть, если вы студент:

    • «Трудолюбивый недавний выпускник со степенью бакалавра искусств. Имеет степень доктора графического дизайна в Университете штата Нью-Йорк в поисках новых возможностей. Более 3 лет практического опыта работы с Adobe Illustrator и Photoshop, создания иллюстраций и проектирования UX / UI. Я хочу расти как дизайнер, а также совершенствовать свое искусство в XYZ Design Studio ».

    2) Или, с другой стороны, если вы переживаете смену карьеры:

    • «Менеджер ИТ-проектов с более чем 5-летним опытом разработки программного обеспечения.Руководил командой разработчиков для создания продуктов для нескольких отраслей, таких как FinTech и HR. Я хочу использовать свой опыт управления внешними продуктами в качестве владельца продукта в XYZ ».

    Опыт работы

    Самая важная часть вашего резюме - это ваш опыт работы .

    Здесь вы действительно продаете себя, демонстрируя свои прошлые достижения и обязанности.

    Если вам удастся освоить этот раздел в одиночку, вы будете знать более 80% всего, что нужно знать о том, как составлять резюме.

    Есть много передовых практик для описания вашего опыта работы. Прежде чем мы погрузимся во все мелочи, давайте начнем с основ ...

    Как указать опыт работы в резюме

    Стандартный формат вашего опыта работы следующий:

    • Работа Звание / Должность - Ваша должность указывается в верхней части каждой записи о опыте работы. Когда менеджер по персоналу просматривает ваше резюме, вы хотите, чтобы он сразу узнал, что у вас есть соответствующий опыт работы.
    • Название компании / местонахождение / описание - Затем вы указываете имя соответствующего работодателя, а также местонахождение офиса, в котором вы работаете / работали. В некоторых случаях вы также можете кратко описать компанию , если организация не является известной нарицательным.
    • Достижения и обязанности - это суть каждой записи об опыте работы. В зависимости от вашей области вы хотите перечислить свои достижения или обязанности.Мы узнаем больше о том, как и почему это происходит чуть позже.
    • Даты работы - Временные рамки вашего трудоустройства в каждой компании. Не уверены в точных датах работы где-то? Не волнуйтесь - вам не обязательно быть точным днем, пока он близок. Стандартным форматом, ожидаемым рекрутерами и работодателями, является мм / гггг (это особенно важно, когда ваше заявление о приеме на работу будет проанализировано системой отслеживания кандидатов).

    Вот пример из реальной жизни:

    Как видите, списки опыта работы следует упоминать в обратном хронологическом порядке - начиная с последней работы и заканчивая прошлым.

    Теперь, когда вы знаете, как описать свой опыт, мы поговорим о , как описать свой опыт таким образом, чтобы вы выделялись среди конкурентов.

    Вы студент без опыта работы? Мы вас прикрыли. Ознакомьтесь с нашим руководством по написанию резюме стажировки здесь .

    Список достижений, когда это возможно

    Одна из наиболее частых ошибок резюме - перечисление только обязанностей в разделе вашего опыта работы.

    Дело в том, что в большинстве случаев менеджер по найму знает, в чем конкретно заключались ваши обязанности. Допустим, вы, например, менеджер по продажам. В ваши обязанности будут входить:

    • Связаться с потенциальными клиентами по телефону или электронной почте.
    • Поддерживайте отношения с существующими клиентами компании и продавайте соответствующие продукты.
    • Отслеживание лидов и создание отчетов в CRM.

    По совпадению, это точно такой же список обязанностей каждого менеджера по продажам.90% всех остальных резюме, вероятно, упоминают примерно то же самое.

    Итак, чтобы выделиться, вам нужно сосредоточиться на упоминании достижений в своем резюме. Или, проще говоря, как именно вы помогли компании расти, достичь квартальных квот и т. Д.

    Правильные примеры
    • Превышение КПЭ отдела продаж на 30% + в течение 3 месяцев подряд.
    • Выручка от продаж за 1 месяц составила более 24 000 долларов США.
    Неправильные примеры
    • Привлечение потенциальных клиентов посредством холодных звонков
    • Управляемые существующие клиенты компании

    Имейте в виду, однако, что в некоторых областях не так уж много достижений, которые вы могли бы упомянуть.Допустим, вы работаете на складе. В ваши повседневные обязанности, вероятно, входят:

    • Ежедневная загрузка, разгрузка и установка оборудования.
    • Упакуйте готовый продукт и подготовьте его к отправке.
    • Помощь в открытии и закрытии склада.

    В таких сферах довольно сложно выделиться, поэтому вполне нормально вместо этого выполнять обязанности.

    Настройте свое резюме для работы

    Знаете ли вы, что более 70% резюме, отправленных на доску вакансий, никогда не читаются?

    Да, системы отслеживания кандидатов (ATS) не позволяют персоналу читать ваше резюме.ATS (для резюме) - это программное обеспечение, которое помогает компаниям фильтровать сотни резюме, которые они получают в день.

    Так что вы, наверное, задаетесь вопросом, «Что дает ?! Какой смысл в совершенствовании вашего резюме, если робот может просто сказать «нет» и в одиночку уничтожить все ваши усилия? »

    Что ж, не волнуйтесь - пройти систему отслеживания приложений несложно, если вы знаете, как это сделать.

    Главное здесь - адаптировать свое резюме к каждой вакансии, которую вы подаете.Для этого вам нужно упомянуть правильные ключевые слова из объявления о вакансии в своем резюме.

    Итак, давайте рассмотрим простой пример того, как это сделать. Предположим, что, прочитав следующее объявление о вакансии цифрового маркетолога, вы обнаружите, что наиболее важными требованиями для работы являются:

    • Опыт работы в интернет-маркетинге более 5 лет
    • Опыт работы в маркетинге в социальных сетях с хорошими знаниями рекламы в Facebook
    • BA в области маркетинга или бизнес-администрирования
    • Опыт управления ежемесячным рекламным бюджетом в размере 20 000 долларов США на Facebook

    Теперь, чтобы адаптировать свое резюме к этим требованиям, просто укажите каждый в своем резюме, учитывая, что у вас есть соответствующие достижения и квалификация!

    Сколько опыта работы вы указываете в своем резюме?

    Если у вас опыт работы более десяти лет, вы, вероятно, не понимаете, сколько из этого вы упоминаете в своем резюме.В конце концов, если бы вам пришлось перечислить всего, что вы когда-либо делали, вы бы написали мини-новеллу.

    Или, с другой стороны, если вы новичок на рынке труда, у вас, вероятно, нет НИКАКОГО опыта, и вам интересно, что бы вы вообще могли упомянуть.

    Вот сколько информации вы бы упомянули в своем резюме в зависимости от вашего уровня опыта:

    • Неопытные соискатели - Если у вас нет опыта, может быть немного сложно заполнить свой раздел опыта работы.Вы можете оставить его пустым и сосредоточиться на всех других разделах или заполнить его опытом работы в студенческих организациях, некоммерческих организациях и т. Д.
    • Кандидаты начального уровня - Перечислите всю работу, которую вы сделали до в настоящее время.
    • Специалисты среднего звена - указывайте ТОЛЬКО опыт работы, имеющий отношение к должности, на которую вы претендуете.
    • Старшие специалисты - Перечислите соответствующий опыт работы до 15 лет МАКС. Если ваш недавний опыт работы в качестве генерального директора, никого не волнует, как вы начали свою карьеру кассира в подростковом возрасте.

    Как указать образование в своем резюме

    Следующий раздел, который мы рассмотрим, - это ваше образование. Начнем с основ - как отформатировать раздел "Образование" и что в нем упоминать. Затем мы перейдем к советам и рекомендациям, которые помогут вам выделиться…

    • Название программы. Например: “B.A. в области делового администрирования »
    • Название университета. Например: «Университет штата Нью-Йорк»
    • лет обучения. Например: «08/2008 - 06/2012»
    • (необязательно) GPA. Например: «3.9 GPA»
    • (Необязательно) Награды. Например: Cum Laude, Magna Cum Laude, Summa Cum Laude.
    • (Необязательно) Академические достижения. Любые интересные работы, которые вы написали, курсы, в которых вы преуспели, и т. Д.
    • (необязательно) Незначительный . «Минор по психологии»

    Вот пример:

    Советы по совершенствованию раздела образования:
    • Если у вас нет опыта работы, сначала укажите свой раздел образования.
    • Упомяните вашу последнюю образовательную запись вверху.
    • Если у вас есть высшее образование, вообще не называйте свою среднюю школу.
    • Указывайте средний балл ТОЛЬКО, если у вас была очень впечатляющая академическая карьера (средний балл 3,5 плюс).

    Подчеркните свое ноу-хау с помощью раздела навыков

    Еще один обязательный раздел в вашем резюме - это раздел «Навыки» . Здесь вы хотите упомянуть все свои ноу-хау, которые делают вас идеальным кандидатом на эту работу.

    Есть 2 типа навыков, которые вы можете включить при написании резюме:

    Hard Skills (Измеряемые способности). Это может быть что угодно, от программирования на Python до умения готовить тайскую кухню.

    Soft Skills (Персональные навыки). Это сочетание социальных навыков, коммуникативных навыков, личных качеств, карьерных качеств и так далее. Лидерство, критическое мышление, менеджмент и коммуникация - это лишь некоторые из них.

    Хорошее резюме должно охватывать и то, и другое.

    Как перечислить навыки в своем резюме

    При упоминании навыков в своем резюме необходимо выполнить 3 основных шага:

    Шаг № 1 - Перечислить сложные навыки с уровнями опыта. Для каждого сложного навыка, который вы перечисляете, вы хотите указать свой уровень владения:

    Как правило, вы можете разделить их на:

    Начальный - У вас есть некоторый опыт работы с навыком, будь то начальный уровень практика или очное обучение.

    Средний - вы использовали навыки в рабочей среде с хорошим уровнем понимания.

    Продвинутый - Вы всегда готовы овладеть навыками в своем офисе. Вы можете обучать других сотрудников и понимать эти навыки на высоком уровне.

    Эксперт - Вы применили этот навык более чем в нескольких различных проектах и ​​организациях. К вам будут обращаться за советом не только в вашем офисе, но даже среди лучших профессионалов в своей области.

    Убедитесь, что НИКОГДА не лгали о вашем уровне навыков. В противном случае это будет довольно неудобно как для вас, так и для вашего работодателя.

    Представьте, что ваша первая задача в качестве иллюстратора - создать векторную графику, которая будет хорошо сочетаться со статьей. Если вы в конечном итоге доставите наспех нарисованную фигурку, раскрашенную с помощью инструмента «ведро с краской» в Microsoft Paint, вы будете уволены с работы до того, как закончится испытательный срок.

    Шаг № 2 - Настройте свои навыки для работы .У вас могут быть супер редкие, потрясающие навыки, но они не всегда будут полезны. Например, это здорово, что вы знаете бухгалтерский учет, но действительно ли вам это понадобится на вашей новой работе в качестве повара? Точно!

    Взгляните на объявление о вакансии и перечислите 2–3 основных навыков, необходимых для работы.

    Например:

    Квалификация

    • Высшее образование
    • Технический опыт, с некоторым опытом работы в системах CMS, таких как WordPress
    • Процветает в стрессовой среде и умеет совмещать несколько задач и сроки
    • Организационные и время управленческие навыки
    • Отличные коммуникативные навыки
    • Самостоятельность, способность управлять своей работой
    • Готовность к делу и нестандартный мыслитель

    Системы:

    • Владеет Photoshop, InDesign, Illustrator , Keynote и Pages
    • Базовое понимание программного обеспечения Office - Word, Excel, Powerpoint и Outlook

    Как видите, обязательными навыками здесь являются Photoshop, InDesign, Illustrator, Keynote и Pages.Полезно иметь WordPress. Вы также можете упомянуть Word, Excel, Powerpoint и Outlook, но предполагается, что вы знаете, как их использовать, поскольку они необходимы для большинства офисных работ.

    Если вы аттестованы, не забудьте указать все соответствующие навыки с соответствующими уровнями владения в разделе «Навыки».

    Шаг № 3 - Включите некоторые универсальные навыки - «Универсальные навыки» - это тип навыков, полезных практически для любой работы. Это и мягкие навыки (лидерство, командная работа, критическое мышление и т. Д.) и сложные навыки (Excel, Powerpoint, Photoshop, письмо и т. д.). На какую бы работу вы не претендовали, скорее всего, эти навыки так или иначе пригодятся, поэтому не стесняйтесь включать их, даже если они не требуются специально для этой должности.

    Не знаете, какие навыки использовать в вашей области? Это может быть один из этих 100+ основных навыков, которые можно использовать в любом резюме!

    Другие важные разделы

    Разделы, которые мы рассмотрели до сих пор, являются обязательными для любого резюме.Они являются основой любого заявления о приеме на работу, и если вы правильно их поймете, вы получите любую работу, на которую подадите заявку.

    Следующие разделы, тем не менее, действительно могут дать вам толчок здесь и там.

    Языки

    Вы говорите на двух языках? Или лучше, многоязычный? Вы должны ВСЕГДА упоминать это в своем резюме!

    Даже если должность не требует от вас знания определенного языка, она все равно может пригодиться в какой-то момент. В конце концов, всегда лучше знать больше языков, чем меньше.

    Чтобы перечислить языки в своем резюме, просто запишите их и назначьте им соответствующий уровень:

    • Родной
    • Свободно
    • Опытный (достаточно знаний, чтобы пройти мимо в профессиональной среде)
    • Средний
    • Базовый

    Как правило, вы никогда не должны лгать о своих языковых навыках. Никогда не знаешь, может оказаться, что ваш интервьюер свободно говорит на этом языке или даже будет носителем языка!

    Хобби и интересы

    Хотите добавить пикантности в свое резюме? Раздел хобби и интересов, хотя и не меняет правила игры, может помочь показать, кто ВЫ как личность.Кто знает, может быть, у вас и вашего собеседника есть общие увлечения?

    Если в вашем резюме осталось немного места, не стесняйтесь показать свою индивидуальность в разделе хобби / интересов.

    Волонтерство

    Если вы относитесь к тому типу людей, которые используют свое свободное время, помогая другим, не ожидая ничего взамен, скорее всего, вы относитесь к тому типу сотрудников, которые заняты этим не только ради денег. Создается впечатление, что вы преданный и преданный сотрудник.

    Несколько исследований показывают, что вы можете повысить свои шансы на прием на работу, просто указав свой волонтерский опыт. Это особенно верно, если вы студент, практически не имеющий опыта работы.

    Сертификаты и награды

    Есть ли у вас какие-либо награды, которые выделяют вас в своей области? Как насчет сертификатов отраслевых экспертов?

    В любом случае, если он имеет отношение к должности, на которую вы претендуете, не стесняйтесь добавлять его в свое резюме.

    Допустим, вы инженер Microsoft Cloud. Предполагая, что вы специализируетесь на технологиях Microsoft, вы определенно захотите включить все необходимые сертификаты, такие как сертификат Azure Solutions Architect Expert.

    Публикации

    Вы писатель-фрилансер? Может, выдающийся академик?

    Если у вас есть опубликованные работы (в Интернете или в академическом журнале), вы можете включить их в свое резюме. Обязательно укажите URL-адрес, чтобы HR знал, где проверить вашу работу!

    Проекты

    Работа над побочными проектами может действительно продемонстрировать вашу страсть к своей области.Независимо от того, являются ли они проектами университетского класса или предпринимательской деятельностью неполный рабочий день, они одинаково актуальны.

    Допустим, вы работали над макетом программного продукта в рамках конкурса в университете. Вы прошли каждый этап создания продукта, от идеи до создания маркетинговой стратегии.

    Вы можете упомянуть проект в своем резюме и иметь больше шансов получить бизнес-стажировку!

    Или, с другой стороны, возможно, вы управляете магазином Etsy, продающим товары ручной работы для клиентов в Интернете.Упомяните все это!

    Менеджеры по найму любят сотрудников, которые в свободное время делают классную работу.

    Примеры студенческих резюме, выпускники, формат, шаблоны, конструктор, профессионал, макет, CV

    Студентам с небольшим опытом работы или без такового может быть трудно найти работу.

    Реальность такова, что у большинства студентов нет опыта работы, который заставит потенциальных работодателей вскочить со своих мест от волнения. Однако стоит помнить, что работодатели будут знать, что у студентов небольшой стаж работы или нет, и учтут это при рассмотрении своего заявления.Это, в свою очередь, означает, что студенту не нужно беспокоиться о том, чтобы объяснить отсутствие опыта.

    Цель этой страницы - предоставить вам информацию о написании студенческого резюме. Он делает это двумя способами: во-первых, давая вам советы экспертов и рекомендации о том, что писать, а во-вторых, предоставляя вам бесплатный доступ к 50 профессионально написанным примерам резюме.

    Что такое студенческое резюме?
    Резюме - это, по сути, краткое изложение вашего опыта и снимок ваших навыков и способностей.Его основная цель - вызвать интерес у потенциального работодателя, достаточный, чтобы обеспечить вам собеседование. Для этого он должен описать уникальное профессиональное образование соискателя, его навыки, достижения и опыт.

    Важность резюме
    Ваше резюме важно, потому что это первое ваше взаимодействие с работодателем и, как правило, единственный контакт, который у вас есть с потенциальным работодателем. Имейте в виду, что большинство работодателей на самом деле ищут причину НЕ проводить собеседование с вами, а это означает, что здесь нет места ни для чего, кроме безупречного, убедительного документа.Это ваша визитная карточка, то, что должно заставлять вас сиять и выглядеть по-особенному. Многие исследования показали, что средний менеджер по найму тратит около 30 секунд на просмотр резюме, поэтому очень важно, чтобы вы сделали все возможное, чтобы убедиться, что ваше резюме действительно прочитано, а не просто пролистано. У вас может быть лучшее резюме в мире, но если его никто не заметит, значит, оно потрачено зря.

    На этой странице представлены 50 профессионально написанных примеров резюме, которые были созданы с точки зрения студента, не имеющего опыта работы.Они предназначены для различных ролей и дадут вам хорошее представление о том, как разработать и сфокусировать свое резюме на конкретной работе. Нажмите на шаблоны, чтобы увидеть полную версию PDF.

    СОЗДАНИЕ ВАШЕГО РЕЗЮМЕ СТУДЕНТА
    Независимо от того, что говорят люди, первое впечатление имеет значение.

    Нет правильного способа написать резюме, но есть много неправильных способов написать его. Ключевой момент, на который следует обратить внимание, заключается в том, что если вас приглашают на собеседование, значит, это работает, если нет, то нет.

    Недостатки в вашем резюме можно преодолеть, выделив другие компетенции, которые ищут работодатели, такие как ваши коммуникативные навыки, передаваемые навыки и будущий потенциал. Определенно стоит потратить время на составление своего резюме, поскольку хорошо составленное и легкое для понимания резюме имеет гораздо больше шансов быть замеченным, прочитанным и принятым. Ниже приведены советы о том, как оживить свое резюме и привлечь внимание всех важных менеджеров по найму;

    Покажите, что вы знаете, о чем идет речь.
    Сделайте это, исследуя потенциального работодателя, а затем упоминая его продукты или услуги.Проверьте их пресс-релизы или узнайте, были ли они в новостях, а затем поделитесь своими комментариями о том, что вы узнали.

    Выбор слова
    Используйте слова, которые будут отличаться от общепринятых, это поможет вам выделиться среди других. Хороший пример использования слова «образцовый» вместо «отлично».

    • Итак, «У меня отличные коммуникативные навыки» превращается в «У меня образцовые коммуникативные навыки».

    Будьте позитивными
    Всегда положительно оценивайте все, что вы сделали, ниже приведены некоторые примеры;

    • «Я использовал свои организаторские способности, чтобы придумать лучший способ ……………… '
    • ' Через два месяца меня назначили ответственным за ……………… '
    • ' Я быстро стал «перейти к» человеку для …………….’

    Сосредоточьтесь на своем будущем потенциале
    Сделайте это, продемонстрировав свои знания о рынке, на котором они находятся. Исследуйте его, узнайте интересные факты и прогнозы на будущее, а затем упомяните их в своем резюме. Это отличный способ показать, что вы глубоко понимаете их отрасль и стремитесь войти в нее и развиваться. Когда речь идет о вашем будущем потенциале, предел действительно ограничен.

    Покажите свои коммуникативные навыки
    Вы можете произвести впечатление на работодателя, написав хорошо читаемый труд, который написан намного лучше, чем любые другие, которые они получают.Если им нравится, как вы написали свое резюме, у вас есть реальный шанс на успех.

    Опыт работы, благотворительность или волонтерство
    Если у вас есть какой-либо неоплачиваемый опыт работы, попробуйте найти там информацию, обязанности, достижения или опыт, которые имеют отношение к вакансии, на которую вы претендуете. Это может быть что угодно, например:

    • Аудиторные / курсовые исследовательские проекты.
    • Сертификаты и лицензии
    • Награды / Награды / Стипендии / Стипендии
    • Внеучебная деятельность
    • Стажировка
    • Работа по совместительству
    • Стажировки
    • Соответствующая курсовая работа
    • Технические / Компьютерные навыки

    Личные качества, которые производят впечатление на работодателей
    Работодателям нужны адаптивные сотрудники, люди, которые могут быстро вписаться в существующую культуру рабочего места.Ниже приводится список положительных характеристик, которые они обычно ищут в потенциальных сотрудниках:

    • Аналитические и концептуальные навыки.
    • Адаптивность и гибкость.
    • Способность выдерживать давление.
    • Точность.
    • Способность быстро «вписаться» в организацию.
    • Компетенция.
    • Внимательный и отзывчивый.
    • Здравый смысл.
    • Обязательства.
    • Выполнение задачи более чем одним способом.
    • Определение.
    • Принятие решений.
    • Надежность.
    • Эмоциональная зрелость.
    • Энтузиазм.
    • Гибкость.
    • Делаем дела.
    • Высокий уровень энергии - показывает, что у вас есть драйв, необходимый для выполнения сложных задач или проектов.
    • Честность и порядочность.
    • Разведка.
    • Инициатива.
    • Целостность.
    • Лидерский потенциал.
    • Лояльность и осмотрительность по отношению к работодателю.
    • Мотивация.
    • Сохранять спокойствие и решительность под давлением.
    • Настойчивость.
    • Личная эффективность.
    • Отношение к работе положительное.
    • Профессионализм.
    • Пунктуальность.
    • Построение и управление взаимоотношениями.
    • Надежность.
    • Ориентация на результат.
    • Самоуверенность.
    • Управленческие и лидерские качества.
    • Тайм-менеджмент.
    • Тактичный и терпеливый коммуникатор.
    • Работа в команде (способность хорошо работать с другими, преследуя общую цель).
    • Готовность принять на себя ответственность.
    • Готовность учиться.

    Переносимые навыки (также известные как мягкие навыки)
    Это компетенции, полученные в одной среде, но которые могут быть использованы в другой. Их можно переносить с одной работы на другую, и они полезны для разных ролей и отраслей. Передаваемые навыки можно приобрести в процессе работы, волонтерской работы, хобби, занятий спортом, практически во всем.Ниже приведен список общих передаваемых навыков;

    • Внимание к деталям.
    • Коммуникатор с подвижной артикуляцией.
    • Осведомленность о вопросах разнообразия.
    • Быть профессионалом.
    • Коммуникативные навыки - способность общаться как формально, так и неформально.
    • Разрешение конфликтов.
    • Служба поддержки клиентов.
    • Навыки работы с клиентами.
    • Коммерческая осведомленность.
    • Оценка / Критическое мышление.
    • Справляйтесь с давлением и соблюдайте сроки.
    • Грамотность и письмо.
    • Инициатива - способность предвидеть проблемы и возможности до того, как они возникнут.
    • Решение проблем.
    • Как заработать и сэкономить для работодателя.
    • Принятие решений.
    • Многозадачность.
    • Сети.
    • Счисление - понимание и использование такой информации, как числа, статистика и графики.
    • Получение и обработка информации.
    • Планирование, организация и определение приоритетов работы.
    • Исследования.
    • Владение иностранными языками.
    • Навыки вербального общения (четкая речь).

    Идеи
    Покажите, что у вас есть или вы можете придумать уникальные и захватывающие идеи или решения трудноразрешимых проблем. Даже подумайте о том, чтобы сделать разумные и хорошо продуманные предложения о том, как они могут улучшить свои текущие бизнес-операции.

    Подчеркните свои достижения
    Не стесняйтесь, вместо этого расскажите о своих самых заметных достижениях.

    Модные слова
    Используйте ключевые слова, связанные с отраслью (исследуйте поле, которое вы хотите ввести, и найдите текущие модные слова).

    Принадлежности
    Укажите, если вы являетесь членом профессиональных организаций или органов.

    Иностранные языки
    Знание языков также может впечатлить многих работодателей.

    Примеры сопроводительного письма студента
    Сопроводительное письмо студента
    Сопроводительное письмо студента 1
    Сопроводительное письмо студента 2
    Сопроводительное письмо студента 3

    Ссылки на другие соответствующие ресурсы для выпускников
    Пример сопроводительного письма выпускника
    Примеры шаблонов резюме выпускника
    Стажировки для выпускников
    Университетские курсы

    Ссылки на ресурсы для студентов
    Курсы для взрослых студентов
    Размещение студентов
    Учетные записи студентов
    Шаблоны резюме студентов
    Дисконтные карты для студентов
    Кредитная компания для студентов
    Кредиты для студентов
    Поездки для студентов
    Страхование путешествий для студентов

    Дополнительные ссылки
    Основная страница шаблона резюме
    Разница между резюме и резюме
    Цель резюме
    Шаблоны резюме
    Образец резюме
    Что такое резюме

    .