Прилагательные для резюме на работу: Прилагательные о себе для резюме. положительных качеств в резюме менеджеру

Прилагательные о себе для резюме. положительных качеств в резюме менеджеру

Написание резюме само по себе – непростая задача, но раздел «личные качества» или, как он обычно называется, «О себе», ставит соискателей в тупик. Что там писать?

Единственное, что приходит в голову, – переписать то, что пишут в этом разделе работодатели. Это достаточно эффективная тактика, особенно если работодатель подходит к резюме формально. Но «ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость» уже давно набили оскомину. Так какие личные качества указать в резюме? Ответ прост: ваши, настоящие. Если вы легко знакомитесь и находите общий язык с людьми, то пишите в личные качества в резюме, например: «внимательное отношение к людям, умею общаться со сложными клиентами/партнерами, успешно веду переговоры».

Специалисты выделяют четыре основных типа личных качеств, которые следует указывать в своем резюме. Все мы помним школьные профориентационные тесты на определение сферы интересов: «человек-человек», «человек-машина»… Адаптированная к резюме модель включает отношение человека к самому себе, другим людям, работе (труду) и вещам.

Рассмотрим каждый тип отдельно.

Сомневаетесь, как выгодно подать свою кандидатуру в резюме?

Команда наших специалистов знает, как правильно и эффективно описать ваши профессиональные и личные качества!

Предлагаем на русском или английском языке. Наши клиенты получают только качественные и конкурентоспособные резюме, составленные с учетом их сильных сторон и особенностей.

Отношение к себе

То, как человек относится к самому себе, во многом определяет его поведение на рабочем месте, не думали об этом? А специалисты по найму давно это знают. Например, если человек уверен в себе, обладает лидерскими качествами, склонен отстаивать свою точку зрения, он, скорее всего, не подойдет для занятия рядовой должности. Здесь мы подойдем к важному моменту: отношение к себе и самооценка должны соответствовать выбранной должности. Если работодатель требует качеств, которых у вас нет – вам это не подходит.

• умение конструктивно воспринимать критику,
• стремление к самосовершенствованию, обучению,
• повышенная ответственность,
• привычка планировать свое время.

Отношение к другим людям

В этом разделе помимо коммуникабельности и стрессоустойчивости присутствуют и другие важные качества. Чтобы грамотно заполнить этот раздел, нужно представить себе как можно подробнее процесс будущей работы: с какими людьми вы будете общаться? В каких ситуациях это будет происходить? Какие проблемы могут возникнуть? Какие качества помогут вам их решить?

Отношение к работе

Тут важно не перепутать с профессиональными навыками. Профессиональным навыкам вы обучились в вузе или во время работы в другом месте, а качества присущи вам как личности. Для определения именно ваших качеств отношения к труду можно использовать ту же технику, что и в предыдущем разделе. С чем связана ваша будущая работа? Какие качества помогут вам выполнять ее лучшим образом? Их и пишите в резюме.

Отношение к вещам

Стандартные качества в этом разделе: аккуратность, опрятность. Любому работодателю хочется, чтобы вещи и оборудование на рабочем месте остались в целости и сохранности. Любите порядок и чистоту? Напишите об этом в своем резюме!

Примеры личных качеств в резюме из этого раздела:

• педантично отношусь к порядку на рабочем месте,
• бережно отношусь к вещам,
• легко организую пространство вокруг себя.

Теперь для составления раздела «О себе» собираем указанные качества вместе и получаем портрет работника мечты. Все довольно просто. Грамотно составленное резюме, даже если вы где-то немного слукавили, покажет рекрутеру, что вы ответственно подошли к описанию своих качеств и достаточно хорошо представляете себе рабочий процесс, раз смогли отразить именно те качества, которые для него необходимы.

Различные примеры личных качества в резюме:

Пример личных качеств в резюме продавца-консультанта:

• вежливость,
• желание помочь другим людям,
• умение сглаживать конфликты;

Пример личных качеств в резюме юриста:

• скрупулезность,
• умение работать с большими объемами информации,
• широта мышления;

Пример личных качеств в резюме бухгалтера:

• педантичное отношение к порядку в документах,
• внимательность,
• ответственность;

Пример личных качеств в резюме руководителя:

• стремление к лидерству,
• организованность,
• умение аргументированно отстаивать свою точку зрения,
• решительность.

Слабые или плохие личные качества в резюме

Что делать, если у вас есть какие-то принципиальные качества или привычки, которые очевидно не понравятся работодателю? В большинстве случаев не стоит указывать их в резюме. На собеседовании вы сможете все объяснить, а в резюме – нет. Укажете, что курите, вас не пригласят на интервью и не узнают, что вы готовы отказаться от курения в рабочее время или стараетесь бросить. Если же работодатель предоставляет формальную форму резюме (анкету) и там есть прямой вопрос, то придется писать правду. Но и здесь можно склонить рекрутера в свою сторону: отметьте, что понимаете негативность данного качества и готовы над ним работать.

Грамотно составленное резюме – залог успешного поиска работы. Многие не знают, что написать о личных качествах, как с помощью этого выделиться среди претендентов, проявиться для потенциальных работодателей с лучшей стороны. В резюме обязательно указывают и профессиональные навыки, и ценные личностные качества.

Положительные качества для резюме

Показывая сильные стороны, выделите 5-7 характеристик, явно отражающих ваш характер. Выбирая из списка подходящие личные качества, важно не завышать и не занижать самооценку. Здраво оценивайте себя и определяйте, какие черты характера нужны для конкретной должности:

• активность;
• аналитический склад ума;
• амбициозность;
• быстрая адаптация к переменам;
• внимательность;
• вежливость;
• дисциплинированность;
• дружелюбие;
• инициативность;
• коммуникабельность;
• надежность;
• нацеленность на результат;
• оптимизм;
• отзывчивость;
• порядочность;
• пунктуальность;
• самостоятельность;
• способность быстро принимать решения;
• стрессоустойчивость;
• стремление к самосовершенствованию, развитию;
• творческий подход к поставленным задачам;
• умение ладить с коллективом;
• умение убеждать;
• целеустремленность;
• честность.

Отрицательные качества

У всех людей есть недостатки, и если открыто показать работодателю свои слабые стороны, он поймет, что вы адекватно оцениваете свой характер.

Некоторые отрицательные качества могут идеально подходить для одного вида работ и категорически мешать другой деятельности.

Умение признавать собственные негативные черты характера всегда ценится работодателем.

Честно выберите несколько характеристик из предоставленного ниже списка:

• доверие только подтвержденным фактам;
• доверчивость людям, наивность;
• завышенная требовательность к себе и окружающим;
• замкнутость, стремление к уединению;
• медлительность;
• неспособность выполнять монотонную работу;
• нестандартный подход к решению задач, креативность;
• отсутствие навыков и опыта в определенной деятельности;
• педантичность, скрупулезность;
• повышенное чувство ответственности;
• прямолинейность;
• самоуверенность;
• скромность;
• чрезмерная активность.

Примеры личных качеств в резюме

Персональные характеристики личности условно разделяются на группы и направления, которые применяются в зависимости от должности и вакансии. Это:

1. Отношение к работе. Личностные характеристики для резюме:
   • добросовестность;
   • инициативность;
   • интерес к изучению тонкостей профессии;
   • исполнительность;
   • креативность;
   • настойчивость;
   • ответственное отношение к поручениям;
   • трудолюбие;
   • упорство.
2. Отношение к людям. Личные качества для резюме:
   • вежливость;
   • гибкость в общении;
   • доброжелательность;
   • дружелюбие;
   • коммуникабельность;
   • отзывчивость;
   • способность быстро находить выход из стрессовых ситуаций;
   • способность убеждать;
   • справедливость;
   • толерантность, уважительное отношение к людям;
   • умение работать в коллективе;
   • четкая дикция, грамотная речь.
3. Особенность характера, отношение к себе. Личностные характеристики для резюме:
   • активный;
   • внимательный;
   • дисциплинированный;
   • жизнерадостный;
   • порядочный;
   • пунктуальный;
   • пунктуальный;
   • самокритичный;
   • стрессоустойчивый;
   • уверенный в себе;
   • усидчивый;
   • честный.
4. Отношение к своим и рабочим вещам. Личные качества человека:
   • аккуратный;
   • всегда поддерживаю порядок на рабочем месте;
   • опрятный;
   • чистоплотный.

В зависимости от должности, на которую претендует соискатель, указываются подходящие особенностям характера. Например, для аналитика, экономиста подойдут следующие качества:

• педантичность;
• внимательность;
• усидчивость;
• ответственность;
• аккуратность;
• исполнительность.

В резюме инженера

Кроме профессиональных навыков, знаний и умений укажите несколько личностных вариантов из списка:

• внимательный;
• дисциплинированный;
• ориентирован на результат;
• ответственный;
• самоорганизованный;
• самостоятельный;
• способность к сосредоточению;
• технический склад ума;
• уравновешенный;
• усидчивый;
• целеустремленный.

Сильные стороны в резюме юриста

Данная профессия связана с отстаиванием интересов людей и помощью в решении проблем, поэтому соискатели должны удовлетворять жестким требованиям. Список подходящих качеств:

• внимательное отношение к деталям;
• доброжелательное отношение к людям;
• логическое мышление;
• отстаивание определенной точки зрения;
• способность быстро располагать к себе собеседника;
• способность осознанно вести диалог;
• справедливость;
• стремление к развитию;
• уверенность в себе;
• умение находить выход из сложных ситуаций;
• умение понятно доносить свою точку зрения;
• устойчивость к конфликтным ситуациям.

В резюме бухгалтера

Соискатель для этой должности должен иметь финансовую грамотность, уметь распоряжаться деньгами компании. Выберите несколько личных, подходящих вариантов из списка:

• аккуратный;
• внимательный к мелочам;
• исполнительный;
• лояльный;
• неконфликтный;
• ответственный;
• организованный;
• пунктуальный;
• скрупулезный;
• способный к обучению;
• стрессоустойчивый;
• усидчивый;
• энергичный.

Менеджера по продажам

Для того чтобы устроиться на эту работу необходимо наличие следующих личных качеств:

• адекватная самооценка;
• вежливость;
• высокая ответственность;
• грамотная речь, четкая дикция;
• инициативность;
• коммуникативные навыки;
• лояльность;
• многозадачность;
• нестандартный подход к решению поставленных задач;
• общительность;
• ориентация на результат;
• позитивное мышление;
• презентабельный внешний вид;
• пунктуальность;
• способность к обучению и запоминанию больших объемов информации;
• стрессоустойчивость;
• трудолюбие;
• уверенность в себе;

Для резюме руководителя

Чтобы получить руководящую должность, надо выделить следующие качества:

• быстрый анализ;
• выстраивание коммуникаций;
• гибкость мышления;
• заинтересованность;
• многозадачность;
• наблюдательность;
• настойчивость;
• организаторские способности;
• ориентация на получение желаемого результата;
• предпринимательские навыки;
• требовательность;
• умение вдохновлять и вести за собой;
• энергичность;
• самостоятельное принятие решений.

Положительные качества для водителя

Ключевые личные качества кандидата:

• вежливый;
• внимательный к деталям;
• гибкий в общении;
• коммуникабельный;
• лояльный;
• ответственный;
• порядочный;
• предусмотрительный;
• пунктуальный;
• стрессоустойчивый;
• терпимый.

Администратора

На данную должность подходит энергичный склад характера. Работодатели обращают внимание на соискателей, имеющих следующие качества:

• быструю адаптацию в нестандартных ситуациях;
• высокую исполнительность;
• грамотную речь;
• доведение до результата;
• жизнелюбие;
• инициативность;
• коммуникабельность;
• обучаемость;
• организованность;
• ответственность;
• позитивный настрой;
• стрессоустойчивость;
• умение работать в коллективе;
• целеустремленность.

Продавца

Для работодателя на данную должность ценны соискатели со следующими характеристиками:

• амбициозный;
• вежливый;
• дипломатичный;
• имеющий презентабельный внешний вид;
• инициативный;
• обладающий способностью слушать и слышать;
• общительный;
• ориентирован на работу в команде;
• ответственный;
• позитивно настроенный;
• самостоятельный;
• стремящийся к развитию в профессиональном и личностном плане;
• стрессоустойчивый;
• терпеливый;
• трудолюбивый;
• уверенный в себе;
• целеустремленный;
• энергичный.

Частые ошибки

Составляя список положительных и отрицательных качеств в резюме, будьте предельно внимательными. Выбор характеристик определяется желаемой должностью и внутренней культурой компании.

Важно, чтобы указанные личностные черты характера воспринимались в позитивном аспекте, а не как недостатки.

Например, для бухгалтера нежелательны лидерские способности и харизма, а в творческом коллективе педантичность и скромность будут «минусом».

Чтобы избежать ошибок в описании личных качеств следуйте рекомендациям опытных кадровиков:

1. Не стоит использовать только шаблонные фразы. Передайте своими словами, в сдержанной форме, персональные черты характера. Исключительно для творческих профессий в резюме можно применять юмор и креативность.
2. Не указывайте больше 5 характеристик. Постарайтесь избегать размытых, обобщенных фраз, например, талантливый, ответственный. Лучше подберите точно подходящую вам и желаемой должности индивидуальную черту характера.
3. Обращайте внимание работодателя на личные качества, которые легко сразу проверить, например, энергичный, общительный.
4. Давая характеристику отрицательных качеств, не стоит увиливать от ответа. Лучше назвать несколько вариантов и указать, как вы работаете над ними, как улучшаете свой характер.

Видео

Одним из важнейших составляющих успешного поиска работы является грамотно написанное резюме. Этот небольшой документ призван выделить соискателя среди прочих претендентов на должность и заинтересовать потенциального работодателя. Важно не только достоверно указать возраст, образование и опыт работы, но и личные качества в резюме. Примеры из жизни показывают, что именно на эту информацию в последнее время серьезно обращают внимание рекрутеры и руководители. Можно обратиться за помощью к специалистам или попробовать сделать это самостоятельно.

Важные нюансы

Прежде чем выбирать, какие указать личные качества в резюме, примеры и образцы нужно изучить, ознакомиться с основными правилами заполнения этого раздела.

• Любая информация должна быть достоверной и правдивой. Обман рано или поздно все равно раскроется, так что не стоит водить за нос ни окружающих, ни себя самого.
• Личные качества должны быть изложены коротко и понятно. Однако не стоит использовать только заезженные общие фразы, которые не несут для потенциального работодателя никакой конкретной информации.
• Этот раздел, как и всё резюме в целом, должен быть написан грамотно, без ошибок и просторечной лексики.
• Как правило, просят указать пять самых важных личных качеств, поэтому не нужно переусердствовать и указывать все подряд. Необходимо внимательно проанализировать, какие именно черты характера или поведения могут быть полезными для конкретной профессии или должности. Например, экономисту вовсе необязательно быть креативным, а вот продавцу очень пригодиться умение выходить из конфликтных ситуаций.

Группы и шаблоны

Личные качества для резюме условно могут быть разделены на несколько групп, каждая из которых имеет свои шаблонные фразы.

• Работа и должностные обязанности. Сюда можно отнести: высокая работоспособность и трудолюбие, целеустремленность или нацеленность на результат, аналитические способности, решительность, ответственность, умение адаптироваться, дисциплинированность.
• Взаимоотношения с людьми. Шаблоны: коммуникабельность, дружелюбие, стрессоустойчивость и неконфликтность, умение убеждать, умение работать в команде, справедливость, вежливость, грамотная речь.
• Творческое мышление и развитие. Возможные варианты: легкая обучаемость, стремление к развитию, желание самосовершенствоваться, креативность, творческий подход, находчивость.
• Особенности характера. Типовые выражения: усидчивость, внимательность, аккуратность, активность, пунктуальность, порядочность, жизнерадостность.

Личные качества в резюме: примеры написания для некоторых профессий и должностей

Имеется много шаблонных фраз, которые можно использовать при составлении анкеты. Работодатель внимательно изучает личные качества в резюме.

Пример руководителя:

• нацеленность на результат работы всей команды;
• умение убеждать и направлять; наличие навыков быстрого анализа ситуации и принятия решений;
• стрессоустойчивость;
• повышенная работоспособность.

Бухгалтер: внимательность к деталям, скрупулезность при работе с документами, умение легко обучаться и адаптироваться при смене законодательных требований, усидчивость, порядочность.

Юрист: грамотность, умение находить, запоминать и анализировать объемы информации, усидчивость при работе с документами, умение оперативно принимать решения, контактность.

Секретарь: приятный и ухоженный внешний вид, грамотная речь и хорошая дикция, умение общаться, способность сглаживать конфликтные ситуации, расторопность, аккуратность.

Очень важно правильно расписать личные качества для профессий, предполагающих работу с людьми (менеджеры, продавцы, консультанты и т.д.). Можно использовать для составления резюме образец.

Личные качества (пример): коммуникабельность, умение легко устанавливать контакт, умение убеждать, стрессоустойчивость, неконфликтность.

Первая работа

Если резюме составляется впервые, и графу о трудовой деятельности заполнить пока нечем, то в разделе о личных качествах специалиста лучше указывать следующее:

• желание развиваться и совершенствоваться;
• быстрая обучаемость;
• хорошая память;
• активность;
• креативность и творческий подход к работе;
• желание работать в команде.

Однако не стоит забывать об уместности качеств для конкретного места работы.

Никто не идеален

Из изложенной в предыдущих пунктах информации понятно, как написать личные качества в резюме. Примеры, приведенные выше, помогут разобраться и грамотно заполнить этот раздел. Но что делать, если работодатель просит изложить свои недостатки?

Игнорировать этот пункт и оставлять пустым ни в коем случае нельзя. Поскольку идеальных людей просто не существует. Нежелание указать свои слабые стороны может насторожить потенциального работодателя. В этом вопросе следует помнить, что некоторые отрицательные черты характера или особенности поведения для одних профессий являются просто недопустимыми, но для других не имеют никакого значения или, наоборот, очень даже могут пригодиться.

Итак, рассмотрим личные качества в резюме: примеры, слабые стороны в выгодном свете:

• Излишняя скрупулезность или перфекционизм. Организатору праздников или аниматору такой недостаток, скорее всего, очень сильно будет мешать в работе. А вот такой бухгалтер или финансист станет просто находкой для руководителя.
• Чрезмерная активность. Для профессий, требующих усидчивости (аналитики, расчетчики, экономисты, бухгалтера, швеи, телефонисты и т.д.), это большой недостаток, но для тех, от кого ждут «свернутых гор» (менеджеры, продавцы, журналисты и т.д.), это отрицательное качество на самом деле просто незаменимо.
• Неумение обманывать или хитрить. Для продавца, скорее всего, такой недостаток будет существенным, а вот помощник руководителя с такой слабой стороной устроит потенциального работодателя.
• Наличие вредных привычек. Сегодня многие фирмы и предприятия отказывают в трудоустройстве людям, ведущим нездоровый образ жизни, но человек, курящий сигареты, вполне гармонично впишется на должность менеджера по продажам в табачную компанию.
• Внешний вид. К примеру, лишний вес может быть огромным минусом для многих профессий, но для диспетчера службы поддержки или телефониста, принимающего заказы такси, такой недостаток не имеет никакого значения, поскольку его никто не увидит.

Резюме на собеседовании

При написании своей характеристики следует учесть вероятность того, что на собеседовании соискателя попросят подтвердить написанное конкретными действиями. Поэтому стоит серьезно обдумывать, какие личные качества указать в резюме.

Пример: человек, претендующий на место аналитика, написал о своем умении быстро находить любую информацию. На собеседовании его могут попросить это сделать, чтобы на практике убедиться в наличии этого навыка.

Или другой пример: соискателя на должность менеджера по продажам, который легко находит подход к людям, могут попросить познакомиться и взять номер телефона у первого встречного.

Такие проверки сейчас очень популярны и используются при приемах на работу во многих крупных компаниях.

Раздел резюме «Личные качества» является дополнительным: основную информацию работодатель ищет в разделе «Опыт работы», «Навыки и квалификации». Тем не менее, сведения о личных качествах могут сыграть важную роль при принятии работодателем решения, кого пригласить на собеседование и, в конечном счете, взять на работу. Если есть два соискателя с равноценной квалификацией и опытом, работодатель отдаст предпочтение тому специалисту, который более живо и убедительно опишет свои личные качества – этот соискатель, скорее всего, больше запомнится. И, конечно же, работодатель ищет в команду человека, чьи личные качества соответствуют требованиям вакансии. Покажите, что у вас есть потенциал для эффективного выполнения работы – в виде желаемых личных качеств – и ваши шансы получить работу возрастут.

Личные качества в резюме указываются в предпоследнем блоке – когда перечислена основная информация; после него можно добавить только блок о хобби и увлечениях. Подойдите к заполнению этого блока с максимальным вниманием, даже если вам кажется, что не стоит тратить на него время, поскольку вы очень хорошо описали опыт и квалификацию. Каждая строчка в резюме имеет значение; используйте каждую возможность, чтобы показать свои преимущества перед другими соискателями и увеличить шансы на получение работы.

Итак, нам нужно указать личные качества. Какие именно качества важно упомянуть? Ответ на этот вопрос, в первую очередь, стоит искать в объявлении о вакансии. Часто работодатели пишут, какие качества претендентов они оценят больше всего.

Включите в резюме качества, которые работодатель выделил как ключевые – и которыми вы обладаете. Последнее очень важно: показать работодателю реальную картину, а не желаемую. Нет смысла перечислять достоинства, которых нет. На собеседовании работодатель очень быстро убеждается, что соискатель приукрасил действительность, и это не добавляет претенденту очков.

Типичная ошибка многих соискателей состоит в том, что они буквально копируют формулировки из объявления о вакансии и вставляют их в резюме. Это тактическая ошибка. Формулировки должны быть вашими: они должны отражать вас как специалиста и как личность, они должны быть индивидуальными – тогда раздел о личных качествах попадет в цель, заинтересует работодателя.

Личные качества в резюме не должны выглядеть так, словно вы их написали за пару минут, просто чтобы заполнить пространство в электронном документе или поле в резюме на job-сайте. Они будут выглядеть так, если вы укажете 4-5 качеств, которые указывает большинство соискателей, например: «ответственность», «трудолюбие», «добросовестность», «нацеленность на результат», «быстрая обучаемость».

Подбор черт, которые вы укажете, должен быть целенаправленным.

Отталкивайтесь от сути вакансии, на которую вы претендуете. У каждой профессии есть свой набор качеств, которые являются преимуществом. Так, для секретаря важна стрессоустойчивость, способность к высокой концентрации внимания при выполнении нескольких задач одновременно, доброжелательность, внимание к деталям. В то же время, системное мышление для секретаря не так важно, как, допустим, для специалиста по логистике или по оптимизации бизнес-процессов.

Вот примеры личных качеств для разных профессий . Помните, что их не стоит использовать в готовом виде, как шаблоны – нужно ориентироваться на требования конкретной вакансии.

Бухгалтер

Честность, аккуратность, внимание к деталям, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость.Для главного бухгалтера также важны лидерские качества.

Администратор

Внимательность, инициативность, энергичность, стрессоустойчивость, честность, пунктуальность, ответственность, умение оперативно реагировать в нестандартных ситуациях.

Оператор ПК

Внимательность, способность долго работать над однотипными задачами без снижения концентрации внимания, быстрая обучаемость.

Оператор call-центра

Внимательность, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость, мультизадачность, доброжелательность, способность быстро включаться в работу.

Продавец-консультант

Доброжелательность, эмпатия (способность почувствовать настроение собеседника, сопереживать), высокий эмоциональный интеллект, стрессоустойчивость, позитивное отношение к жизни.

Водитель

Ответственность, пунктуальность, неконфликтность, дисциплинированность, умение планировать время.

Комментарии специалистов

Валерий Параничев , HR-эксперт, преподаватель Московского государственного университета дизайна и технологий, блогер

«Для личных качеств нет специального раздела в резюме на сайтах по поиску работы. Возможно, из-за этого многие кандидаты не считают личные качества важной информацией.

Это серьезное заблуждение. Личные качества имеют значение для работодателя.

Более того, правильно сформулированные личные качества могут выделить вас на фоне других кандидатов.

Главное здесь – формулировка.

Если вы напишете «ориентирован на результат, исполнителен, дисциплинирован» – лучше вообще ничего не пишите.

Такие формулировки «ни о чем» изрядно всем надоели и откровенно раздражают.Гораздо лучше будет так:

Вместо «исполнительность»: «Скурпулезно выполняю порученные задания к установленному сроку».

Вместо «дисциплинированность»: «Следую стандартам поведения, принятым в компании и коллективе».

Вместо «работоспособность»: «Способен выполнять большой объем работы с отличным качеством в течение длительного времени».

Вместо «коммуникабельность»: «Стремлюсь выстраивать рабочие отношения на основе доверия и взаимного уважения».

Часть личных качеств (одно-два) можете даже включить в раздел “Ключевые навыки” – те, которые имеют отношение к работе и могут охарактеризовать вас позитивно. Раздел навыков находится выше, рекрутеры просматривают его более внимательно.

Например, в разделе о ключевых навыках можно упомянуть ту же работоспособность, то есть способность выполнять большой объем работы с отличным качеством в течение длительного времени. Или привычку работать с качеством, превышающим ожидания. Многие работодатели спят и видят иметь в своей команде именно таких сотрудников».

Екатерина Голубинская , HR-консультант, Ciklum

«Честно – я никогда не обращала пристального внимания на этот раздел резюме. Личные качества перечисляют в конце, а до этого ты уже многое понял (или предположил) по мере прочтения резюме.
Я бы порекомендовала указывать те качества, которые важны для конкретной должности.

Например, нацеленность на результат. Важное качество, так? Но для менеджера оно является ключевым. А для секретаря – нет.

Или: для секретаря важна аккуратность, это качество стоит указать в резюме. Для менеджера это качества ключевым не является, поэтому не стоит о нем упоминать».

Будьте готовы на собеседовании привести по одному убедительному примеру для каждого качества: в какой ситуации это качество помогло вам добиться более ощутимого результата, и почему.

Такова теория. Рекомендуем сразу применить теоретические знания на практике и разместить эффектное резюме на нашем портале. Вы решаете повседневные задачи – работодатель сам ищет вас.

Какие личные качества указать в резюме was last modified: Август 28th, 2017 by Елена Набатчикова

©Depositphotos/dolgachov

Разговор о личностных качествах в резюме следует начинать с вопроса: «А надо ли вообще что-то писать?» Ведь профессиональные навыки и перечень работодателей – это по сути факты, которые можно «содрать» с диплома и трудовой книжки. А вот деловые и личные качества уже требуют объективного взгляда со стороны и внутренней готовности говорить о себе хорошо…

Конечно, многие умудряются и персональные качества «содрать» из чьих-то резюме. Но работодатели такую несознательность обычно сразу же видят. А далее либо описанные достоинства игнорируются, либо идёт в урну (ну или куда их там складируют).

Так надо или нет?

Серьёзные рекрутеры утверждают, что пункт о деловых и личных качествах в резюме однозначно нужен. Даже несмотря на то, что в него заглядывает лишь около половины кадровиков.

При этом бывают случаи, когда оценка своих достоинств ставится чуть ли не в один ряд с профессиональными навыками и опытом. Например, когда должность связана с высокой социальной активностью (менеджеры, дворники, промоутеры и т.д.).

Итак, очевидно, что HR-менеджеры заинтересованы в том, чтобы соискатель самостоятельно оценил себя и написал об этом на бумаге. А значит, важно понять, как в этом плане .

Правила описания личностных качеств в резюме:

1. Полезных характеристик не должно быть более пяти.
2. Указанные качества должны соответствовать желаемой должности. Помните, что секретарю или бухгалтеру совсем не нужны лидерские качества и харизма. Зато почти всем нужна стрессоустойчивость.
3. Сдержанный тон и минимум юмора. Исключением является ситуация, когда работодатель явно ждёт чего-нибудь «остренького» и креативного. Узнать о предпочтениях нанимателя обычно можно на сайте компании.
4. Долой шаблоны и бессмысленные слова вроде «профессионализма». Так пишут все. Вместо этого представьте, кого наняли бы вы на эту должность. И предложите работодателю действительно нужные и полезные качества.

Примеры описания личных качеств в резюме

Следует отметить, что наши примеры отражают общие пожелания работодателей и носят рекомендательный характер.

Бухгалтер
Обязательные качества: ответственность, внимательность и хорошая обучаемость.
Высоко ценятся: коммуникабельность, стрессоустойчивость и неконфликтность.

Секретарь
Обязательные качества: стрессоустойчивость, грамотная и хорошо поставленная речь, исполнительность, аккуратность.
Высоко ценится: презентабельный внешний вид (не красота, а именно ).

Менеджер по продажам
Обязательные качества: активность, ориентация на результат, коммуникабельность.
Высоко ценятся: грамотная речь, нестандартное мышление, стрессоустойчивость.

Ещё раз напомним, что не следует перечислять все приведённые примеры личностных качеств в своём резюме. Выберите 3-5 самых подходящих и важных на ваш взгляд. Или не пишите вообще ничего.

И если решите что-нибудь указать, то не забудьте, что заявленные качества должны проявиться в первую же встречу (ежели такая надобность возникнет). То есть, указав в резюме «пунктуальность», нельзя опаздывать ни на минуту. Коммуникабельный человек не будет на собеседовании сидеть, потупив взгляд и не зная, что ответить. Ну и так далее.

Универсальные качества

Если не знаете, что именно указать в резюме, но очень хочется написать хоть что-то. Можете использовать два волшебных варианта, которые очень нравятся работодателям:

• прекрасная обучаемость


• готовность

Эти качества «продаются» лучше всех, поэтому теоретически их можно вписывать в любое резюме. Но если вы решите их использовать, то будьте добры потом оправдать ожидания начальства.

5 самых популярных личных качеств (помимо указанных выше):

• инициативность


• трудолюбие


• честность


• отсутствие вредных привычек


• уравновешенность

В заключение
Если вы не желаете указывать в резюме свои персональные качества, это ни в коей мере не уменьшает (но и не увеличивает) ваших шансов на трудоустройство. На собеседовании вас и так спросят, о чём надо.

«Какие пять прилагательных характеризуют вас лучше всего?»

«Какие пять прилагательных характеризуют вас лучше всего?»

«Перед собеседованием претендентам следует собрать о компании-работодателе как можно больше информации: побывать на корпоративном сайте, изучить рынок, на котором она представлена, воспользоваться комментариями друзей, знакомых, коллег, – советует руководитель Тюменского отделения компанииKelly ServicesЕлена Кошелева. – Ведь в каждой организации, помимо стандартных требований, есть свои внутренние правила. К примеру, некоторые компании требуют строгого соблюдения дресс-кода, другие же, наоборот, совсем не придают значения одежде сотрудников, в одних фирмах главным является четкое следование правилам выполнения работы, а где-то, напротив, ценят любые творческие начинания».

Ответ на этот вопрос помогает понять, способен ли кандидат критически оценить себя, и насколько адекватна его оценка.

Конечно, никто не сможет со стопроцентной уверенностью предугадать, какие именно вопросы задаст интервьюер, и какого рода ответы он хочет услышать от претендента на ту или иную вакансию. Различают несколько типов интервью – биографическое, стрессовое, бихевиоральное, интервью по компетенциям, – и выбор того или иного из них зависит от множества факторов, начиная от позиции, на которую претендует соискатель, и заканчивая личностными особенностями собеседников. Однако существует перечень стандартных вопросов, задаваемых рекрутерами с завидной регулярностью, и один из них звучит так: «Какие пять прилагательных характеризуют вас лучше всего?».

Зри в корень!

Для того чтобы правильно ответить на поставленный вопрос, необходимо прежде всего выяснить, почему рекрутеры задают его и что посредством этого хотят узнать. По мнению консультанта THI SelectionАнны Обловой, ответ на этот вопрос помогает понять, способен ли кандидат критически оценить себя, и насколько адекватна его оценка. Руководитель автомобильного сектора компанииMarksManАнна Кручинина добавляет, что соискателю предлагается описать себя пятью прилагательными для того, чтобы выявить необходимые компетенции для конкретных позиций. «Но в последнее время эйчар-менеджеры стараются избегать этой весьма растиражированной практики, пришедшей к нам с Запада, – уточняет она, – так как существует много других инструментов для выявления необходимых компетенций. Чаще всего на каждую из них интервьюер стремится получить примеры из личного и профессионального опыта соискателя. Можно, например, попросить его рассказать о трех вещах, которыми он гордится». В качестве ответа выступает перечисление как своих профессиональных достижений (реализовал сложный проект, заключил крупную сделку, написал и опубликовал книгу), так и личностных («посадил дерево, построил дом, вырастил сына»).

Похожей точки зрения придерживается и руководитель направления по работе с клиентами холдинга «Империя кадров»Юлия Смирнова: «Вопрос о пяти прилагательных, на мой взгляд, не способен в полной мере раскрыть профессиональные навыки и психологические особенности соискателя, поскольку для того чтобы проанализировать слова, которыми он описывает себя, нужно сначала определить, какой смысл вкладывается в каждое из них. Вероятно, совсем не тот, который имеет в виду сотрудник кадровой службы».

При ответе на поставленный вопрос претендентам рекомендуется избегать слов, которые могут быть истолкованы неоднозначно.

Поэтому при ответе на поставленный вопрос претендентам рекомендуется избегать слов, которые могут быть истолкованы неоднозначно. Например, прилагательное «эмоциональный» может быть воспринято как антоним слова «стрессоустойчивый». Устойчивость к стрессам, в свою очередь, представителями разных профессий трактуется неодинаково. Менеджерами по продажам – как умение реагировать на негативную реакцию клиента, аудиторами – как реакция на «горящий» план или сверхурочную работу, претендентами на должность персонального ассистента – как способность сработаться с авторитарным руководителем.

Руководитель ИТ-отдела компании MarksManНаталья Пасюк также не рекомендует переоценивать роль подобной «самохарактеристики»: «Метод «пяти прилагательных» является наиболее простым для определения того, подходит ли претендент по своим личностным качествам, но в то же время это не самый надежный и достоверный способ. Такой вопрос целесообразно задавать соискателям на начальные позиции, у которых еще мало опыта прохождения интервью, потому что в этом случае можно рассчитывать на определенную откровенность. Опытные же кандидаты будут в большинстве своем давать социально ориентированные ответы, стремясь максимально соответствовать профилю вакансии». Поэтому неслучайно, что Юлия Смирнова, специализирующаяся на подборе менеджеров среднего и высшего звена, предпочитает задавать другой вопрос: «Что бы вы сделали, если бы у вас была нужная сумма на открытие собственного бизнеса?» По ее мнению, ответ на него предоставляет соискателям огромный простор для творчества и позволяет избежать шаблонных фраз.

Что такое «хорошо»?

И все же, несмотря на то, что многие эйчар-менеджеры сомневаются в целесообразности методики «пяти прилагательных», просьба описать себя продолжает звучать на собеседованиях с завидным постоянством. Варьируется лишь количество определений, которое необходимо предоставить, – обычно от трех до пяти.

Чем менее избитыми окажутся те прилагательные, которыми вы попытаетесь себя презентовать, тем более яркое впечатление вы сможете произвести на работодателя.

«Стандартного набора «правильных» определений просто не существует, поскольку все зависит от конкретной позиции и специфики деятельности соискателя, – полагает Анна Облова.  – Более-менее универсальными ответами можно считать: ответственный, исполнительный, работоспособный, стрессоустойчивый, трудолюбивый. В последнее время многие западные компании особое внимание уделяют лояльности сотрудников. Однако это вовсе не означает, что нужно просто заучить шаблонные определения». Эксперт предупреждает, что опытные рекрутеры не оценят вашу предусмотрительность, если вы просто отчеканите на собеседовании зазубренные фразы. Чем менее избитыми окажутся те прилагательные, которыми вы попытаетесь себя презентовать, тем более яркое впечатление вы сможете произвести на работодателя. Ведь умение адекватно оценить себя, подчеркнув не только свои сильные, но и слабые стороны, свидетельствует о зрелости и профессионализме специалиста.

По мнению Анны Кручининой, прилагательные, которые называет кандидат, должны, в большей степени относится к тем личным качествам, которые могут быть применимы в его дальнейшей работе: «Например, наиболее подходящими определениями для кандидата на позицию менеджера по развитию бизнеса будут такие слова, как общительный, мобильный, гибкий, целеустремленный, доброжелательный». А консультанты Тюменского отделения Kelly Services наиболее «эффектными» называют такие характеристики, как ответственный, коммуникабельный, исполнительный, поскольку они являются одними из главных качеств личности, на которые обращает внимание большинство работодателей независимо от имеющихся вакансий. А вот с определениями креативный, перспективный, привлекательный, самостоятельный, интересный, амбициозный стоит быть осторожнее, потому что их использование обязательно должно соответствовать особенностям корпоративной культуры, царящей в компании, и характеристикам будущей должности.

И что такое «плохо»?

Собеседование – это деловые переговоры, которые требуют соблюдения дипломатичности, поэтому не всегда уместно озвучивать то, как вы себя ощущаете на самом деле. «Однозначно не стоит характеризовать себя определениями, вроде «я белый и пушистый», «классный», «безбашенный», «ленивый» и тому подобными, – напоминает Анна Кручинина, – иначе интервью может закончиться, едва успев начаться».

Проговорите ответы на возможные вопросы работодателей вслух!

Консультант по подбору персонала Kelly Services (г. Тюмень)Евгения Бирюкова советует избегать слов, начинающихся с приставки «не»: например, неконфликтный лучше заменить на толерантный, неленивый – на работоспособный. Не следует говорить о себе как о человеке пунктуальном, если на встречу с работодателем вы по каким-то причинам пришли позже назначенного срока. По мнению Натальи Пасюк, не стоит перечислять прилагательные, которые относятся к персональным качествам и не имеют прямого отношения к профессиональным компетенциям: добрый, умный, красивый, обаятельный и тому подобные.

И напоследок еще одна общая рекомендация: не надо пытаться отделаться от вопроса о «пяти прилагательных» простым перечислением, а желательно продемонстрировать на конкретных примерах, почему вам соответствуют именно эти определения. Допустим, если вы претендуете на должность менеджера по продажам и называете себя коммуникабельным, то ваше обоснование может звучать примерно так: «Я увлекался изучением различных типов личностей и со временем научился достаточно быстро определять потенциальных клиентов, находя к каждому из них индивидуальный подход».

Используйте приведенные выше советы для выработки своей собственной стратегии прохождения собеседования и проговорите ответы на возможные вопросы работодателей вслух! Отрепетировав вероятные сценарии в комфортных для вас условиях, вы будете меньше волноваться в режиме реальной встречи. Не старайтесь отвечать на поставленные интервьюером вопросы незамедлительно. Сотрудники кадровых служб прекрасно понимают, что во время прохождения собеседования соискатели немного волнуются, поэтому небольшая пауза перед ответами будет вполне оправданна. Но затягивать с репликой тоже не стоит: со стороны может показаться, что вам попросту нечего сказать.

Прилагательные для резюме на работу – Положительные качества человека: список для резюме

Качества человека для резюме — положительные, отрицательные, деловые, список качеств

Составление резюме воспринимается многими людьми как перечисление всех положительных личных качеств.

Причем они даже не всегда действительно имеются в наличии, а являются абстрактными. Но что действительно важно указывать в резюме для того, чтобы получить хорошее место работы?

Резюме по своей сути является именно прайс-листом, потому что каждая его строчка заявляет о стоимости человека как специалиста и работника.

Чем меньше функций он способен выполнять, тем дешевле будут стоить его услуги и наоборот.

«Цена» человека складывается из тех качеств, которые работодатель хочет видеть в соискателе. То есть, для экономиста и, к примеру, повара необходим разный набор качеств, разный прайс-лист.

Начиная указывать в резюме все свои хорошие качества, человек должен прежде всего адекватно оценить себя в профессиональном плане. Как правило, все неудачные попытки получить работу или повышение по службе происходят из-за завышенной или наоборот заниженной самооценки, приводящей к неправильно составленному резюме.

Таким образом, необходимо трезво оценить свои способности и понять, какие конкретно знания и умения находятся на высоте. Их и стоит указывать в резюме.

Одновременно стоит рассмотреть резюме других соискателей на должность, понять, в чем перед ними имеется превосходство и также отразить это в своем списке.

На личностные особенности стоит напирать только в том случае, если на требования работодателя не хватает квалификации.

Примерный список выглядит так, но он, конечно, не является полностью исчерпывающим:

• активность;
• аккуратность;
• аналитические способности;
• амбициозность;
• быстрая обучаемость;
• внимательность;
• вежливость;
• высокая работоспособность;
• гибкость;
• дисциплинированность;
• добросовестность;
• дружелюбие;
• исполнительность;
• инициативность;
• креативность;
• коммуникабельность;
• лояльность;
• настойчивость;
• надежность;
• находчивость;
• нацеленность на результат;
• неконфликтность;
• оптимизм;
• организаторские способности;
• ораторское мастерство;
• ориентация на результат;
• организованность;
• отзывчивость;
• ответственность;
• порядочность;
• презентабельная внешность;
• предприимчивость;
• принципиальность;
• пунктуальность;
• рационализаторство;
• самоконтроль;
• самостоятельность;
• самокритичность;
• скрупулезность;
• справедливость;
• способность к быстрому и самостоятельному принятию решений;
• стрессоустойчивость;
• стремление к повышению профессионального уровня, самосовершенствованию, профессиональному росту, развитию;
• творческий подход к поиску способов выполнения поставленных задач;
• трудолюбие;
• уверенность в себе;
• умение работать в команде;
• умение адаптироваться к переменам;
• умение убеждать;
• хорошая дикция;
• целеустремленность;
• чувство юмора;
• честность;
• энергичность.

Положительные

Мало просто указать в резюме все свои лучшие качества, их нужно еще и обосновать. Здесь работает правило «золотой середины» — излишне расхваливать и пространно расписывать все свои положительные стороны человеку не стоит.

Резюме не должно превышать 1-1,5 страниц, к тому же у работодателя нет ни времени, ни желания читать чьи-то рассказы о себе.

Можно представить себя на месте руководителя организации, понять, что ему требуется, и слегка приукрасив необходимые на данном месте качестве, описать их в краткой и лаконичной форме.

Выделяем деловые стороны

На то, примут ли человека на работу, влияют все же не столько его личные качества, сколько профессиональные. Поэтому именно на них нужно делать основной упор.

Перечислять все свои навыки не стоит. Многое в этом вопросе зависит от должности, на которую человек претендует. Для менеджера и для бухгалтера будут предпочтительными разные деловые качества.

Поэтому нужно посмотреть текст объявления о вакансии, посмотреть профессиональные требования и указать в своем резюме именно те из них, которые есть в наличии.

Описывать деловые качества тоже стоит кратко, одним предложением, например: «Шесть лет работы заместителем главного бухгалтера».

Важно проследить, чтобы деловые и личные качества не вступали в противоречие между собой.

Отрицательные

Если работодатель не просит указать отдельно плохие качества в резюме, то самостоятельно этого делать не нужно.

Примерами качеств, которые наверняка воспримутся как негативные, являются:

• излишняя эмоциональность;
• неумение врать;
• плохая коммуникабельность;
• неспособность работать в команде;
• отсутствие опыта работы;
• отсутствие профильного образования и т.д.

Указывая положительные и отрицательные качества человека в резюме, нужно быть предельно внимательным. Многое зависит от конкретной должности и корпоративной культуры компании – в одной ситуации какое-то качество будет воспринято как положительное, а в другой, как отрицательное.

Бухгалтеру не нужны лидерские качества или харизма. Из списка, указанного выше достаточно выбрать 5-10 личных качеств, которые являются сильными сторонами личности и соответствуют требованиям работодателя.

Само собой разумеется, что кадровики напрямую заинтересованы в том, чтобы человек, желающий получить должность, самостоятельно оценил себя и свои способности, представив все в бумажном виде.

Поэтому, чтобы облегчить себе работу, они составили список советов, ориентируясь на которые можно понравиться предполагаемому начальству:

1. Резюме должно быть составлено в сдержанном ключе, юмор здесь неуместен. Если, конечно, речь не идет о креативной и творческой должности;
2. Шаблонные, скопированные откуда-нибудь резюме не принесут успеха, потому что кадровики прекрасно видят такие уловки;
3. Больше 5 профессиональных характеристик указывать не стоит, причем стандартный «профессионализм» вписывать в этот список не стоит, а «стрессоустойчивость» высоко ценится всегда;
4. Указывать необходимо только качества, которые подходят желаемой должности;
5. Отвечать на собеседовании стоит ровно то, о чем спрашивали, заболтать кадровика все равно не получится, а впечатление будет безвозвратно испорчено.

Указывая сильные стороны и скрывая слабые нужно быть готовым к тому, что на собеседовании кадровик может попросить продемонстрировать какие-то из них на конкретном примере. То есть, если в резюме написана «скромность», внешний вид должен быть соответствующим.

Стрессоустойчивость может быть проверена двухчасовой задержкой приема, во время которой будет вестись наблюдение за поведением соискателя.

Напирая на интеллектуальные способности нужно быть готовым столкнуться с тестами. И т.д. и т.п.

Менеджер по продажам

Обязательные качества: коммуникабельность, активность, ориентация на результат.
Будут хорошо оценены: грамотная речь, стрессоустойчивость, нестандартное мышление, грамотная речь.

Бухгалтер

Обязательные качества: внимательность, ответственность, обучаемость.
Будут хорошо оценены: стрессоустойчивость, неконфликтность, скрупулезность.

Секретарь

Обязательные качества: грамотная речь, стрессоустойчивость, аккуратность, исполнительность.
Будут хорошо оценены: приятный внешний вид, ухоженность, опрятность.

Видео: Как правильно составить резюме

gopsy.ru

Что такое резюме и для чего его составляют: определение с собственными примерами

Резюме – это краткая продающая самопрезентация в виде деловой автобиографии, составленная по определенным правилам.

Цель резюме – создать о себе заочное положительное впечатление и попасть на очную встречу (собеседование) с работодателем или сотрудником его кадровой службы.

Миссия резюме – получить работу вашей мечты за минимальное время.

Ниже я привел примеры 2-х своих резюме. Первое составлено в классической форме, второе – в дерзкой (минималистичной).

	Классическое резюме Александра Бережнова на должность интернет-маркетолога	(скачать в формате docx)
	Дерзкое (минималистичное) резюме Александра Бережнова как бизнес-партнера	(скачать в формате docx)

Как видите, можно по-разному подходить к написанию резюме.

Читайте статью по теме: Где взять денег

Если вы устраиваетесь на работу в солидную компанию с серьезной корпоративной культурой и «строгим» видом деятельности, например, в банк, рекомендую составлять резюме «классического» типа.

Если будущая профессия предполагает «творческий полет», и в компании царит свободный стиль во всем, ваш вариант – креативное резюме.

В «дерзком» варианте вы пишете самое большое достижение на предыдущем рабочем месте, выраженное в 1-2 предложениях.

Подразумевается, что получив такие серьезные результаты, вы точно являетесь всесторонним профессионалом в работе, на которую претендуете. В этот вариант вы также добавляете крупное фото, чтобы резюме смотрелось ярче. Не забудьте написать здесь номер телефона и адрес электронной почты для связи.

Дерзкое резюме может очень хорошо сработать, так как подобных никто не отправляет. Однако здесь нужно понимать, насколько представитель работодателя воспримет вашу «дерзость».

Где и кто выдает

Расчет заработка на работе начинается с января отчетного года. При изменении трудоустройства физ. лица, чтобы правильно определить вычеты и суммарный доход на новом месте работы, сотруднику бухгалтерии нужны сведения с прежнего трудоустройства.

Для таких случаев предусмотрена справка 2 НДФЛ, где всецело отражена информация о доходе с начала года, примененных в текущем году вычетах и удержанном налоге на доходы физических лиц. Выдают декларацию по прежнему месту работы по письменному заявлению в течение 3-х дней согласно Трудовому кодексу статьи 62.

Ласкательное прилагательное на букву а. Вкусные, яркие, сочные слова, или английские прилагательные, характеризующие человека

Хорошие качества человека — их список часто нужен для составления резюме. Ведь в резюме одним из пунктов является личные качества соискателя работы.

Какие положительные качества характера человека для работы и комфортной жизни в социуме наиболее значимы? Как лучше охарактеризовать себя и что указать в резюме? Давайте разбираться. Чтобы знать свои добродетели в лицо, мы подготовили перечень положительных качеств для характеристики человека.

Бережливость

Это заботливое отношение к имеющимся благам, неважно собственным или чужим. Речь идет не только о материальных вещах, но даже о душевных силах и жизненной энергии человека. Данное качество позволяет оптимизировать расход любых ресурсов, достигать большего за счет сохранения малого.

Бескорыстие

Это отсутствие стремления к получению наживы. Корыстными людьми движет только личная выгода. Чистосердечным и бескорыстным людям собственная выгода не важна, они помогут и ничего не потребуют взамен, поэтому им доверяют гораздо больше.

Вежливость

Уважительное отношение к окружающим. Всегда. Даже в тех случаях, когда ситуация не располагает к учтивому и тактичному обращению. Кстати, данное качество раздражает хамов. Им поругаться хочется, а вежливый человек с ними на конфликт не идет. Вежливость и бранящегося за пояс затыкает, и города покоряет!

Верность

Это преданность, но не только по отношению к близким людям, но и к собственному мировоззрению, идеям и взглядам. Это важная сторона отношений между мужчиной и женщиной, ведь с ней сопряжена такая отрицательная черта, как ревность. Верность говорит о надежности и постоянстве личности, обладающей данным качеством.

Воспитанность

Это хорошие манеры и умение вести себя в обществе. Воспитанный человек вежлив с окружающими вне зависимости от их социального статуса. Это знание и выполнение правил поведения в социуме, уважение к чужой собственности, природе, обществу. За воспитанного человека никогда не бывает стыдно.

Дисциплинированность

Это умение соблюдать правила и распорядок. Дисциплинированный человек не только неукоснительно соблюдает установленные правила, но и умеет так распоряжаться собственным временем, чтобы его хватало на все важные дела.

Доброта

Это ласковое и заботливое отношение к людям. Отзывчивость и внимательность по отношению к другим, стремление помогать и выручать из трудных ситуаций, не ожидая ничего взамен. Данное качество не приносит сиюминутной выгоды, но окружающие его ценят, и на проявленную доброту зачастую отвечают такой же добротой и заботой.

Дружелюбие

Это доброжелательное отношение к окружающим. Это не только возможность выстраивать дружеские отношения с любым человеком, но и умение вести себя открыто и участливо по отношению к людям. Дружелюбный человек стремится к обоюдному приятному общению, поэтому имеет не только верных друзей, но и массу полезных знакомств.

Коммуникабельность

Это способность устанавливать контакты. Человек, не имеющий коммуникативных барьеров, легко входит в коллектив и заводит друзей. Мы живем в обществе, поэтому умение вступать в коммуникацию с окружающими полезно в любой сфере жизни. Человек, обладающий подобным качеством, никогда не останется один.

Ответственность

Это способность человека отвечать за то, что ему поручено, умение принимать сложные решения и оценивать их последствия. Мужья несут ответственность за жен, матери — за детей, сотрудники — за профессиональные задачи. Человек, который не боится брать на себя ответственность за что-либо, проявляет себя как самостоятельная и зрелая личность.

Отзывчивость

Это готовность прийти на помощь, способность бескорыстно откликнуться на просьбу, помочь в сложной ситуации. Плюс данного качества не только в хорошем отношении окружающих, но и в самоощущении себя добрым человеком.

Пунктуальность

Это соответствие правилам и предписаниям. В жизни данное качество больше связано с отсутствием опозданий, умением выполнять поручения в срок, соблюдать договоренности. Особо ценится в отраслях, где «время — деньги». Но не стоит пренебрегать пунктуальностью и в других сферах жизни — ее отсутствие может восприниматься как неуважение.

Решимость

Это готовность принимать решения, умение осуществить задуманное, не робея и не поддаваясь опасениям. Решимость — это отсутствие так называемого паралича воли, когда сомнения мешают деятельности. Тесно связана с твердостью духа и храбростью. Про решительных людей говорят: «У него есть внутренний стержень».

Самокритичность

Это трезвая самооценка, адекватное восприятие собственных взглядов и деятельности. Самокритичный человек не считает собственное мнение единственно верным, имеет здравое отношение к взглядам со стороны. Но нужно помнить о золотой середине, ведь излишняя самокритичность свидетельствует о низкой самооценке.

Скромность

Это отсутствие намерения превозносить себя. Приятно иметь дело с людьми, которые многого добились, и при этом не расхваливают себя на каждом шагу. Скромность — это не только отсутствие хвастовства, но и тактичность в отношении к окружающим. Данное качество может проявляться как из-за уважения к другим людям, так и из-за стеснительности.

Смелость

Это способность не поддаваться страхам. Говорят, смелый человек ничего не боится, но полное отсутствие страха — не только безрассудство, но и синдром некоторых психических отклонений. Смелость же — это умение действовать вопреки опасениям. Как пример, пожарные тоже могут бояться огня, но выполнять свой профессиональный долг, не поддаваясь страху.

Справедливость

Это правильность и беспристрастность. В основе данного понятия лежат представления о добре и зле, законах воздаяния за хорошие и плохие поступки. Оценивая события, справедливая личность исключает предрасположенности и симпатии к кому-либо. Человек справедлив тогда, когда объективен.

Толерантность

Это терпимость к людям. Толерантность не позволяет делить людей на представителей иных наций, этносов и религий. Терпимый человек не отвергает чужую точку зрения, и вряд ли позволит себе грубо кому-то ответить. Толерантность — это необходимость современного мира.

Трудолюбие

Это способность позитивно относиться к собственной работе. Трудолюбие – не только готовность отдавать свои силы и личное время процессу труда, но и способность делать это с удовольствием. Человек, систематически отлынивающий от работы и не способный воспринимать свой труд с интересом — бремя всего коллектива.

Уважение к другим

Это признание ценности чужих взглядов. Уважительное отношение к окружающим говорит о том, что вы видите личность в каждом человеке. В трудовых процессах это качество является обязательным, проявляется в дистанции и субординации.

Уверенность

Это позитивная оценка собственных качеств. Уверенность тесно связана со способностью человека управлять собой в неоднозначных ситуациях. Уверенная личность знает себе цену, не боится публичных выступлений, в стрессовой ситуации умеет держать себя в руках. Глядя на такого человека можно подумать: «Он знает, что делает».

Упорство

Это умение идти к цели. Данное качество свойственно сильным людям, не пасующими перед трудностями и неудачами. Настойчивость в достижении целей и осуществлении планов показывает твердость характера и непоколебимость духа. Упорные личности собственными силами добиваются высот.

Честность

Это открытость, недопустимость обмана по отношению к окружающим. Данное качество говорит о порядочности, нравственности и сильном характере. Честный человек всегда уважает собеседника, поэтому говорит ему правду иногда даже неприятную, но необходимую.

Чувство собственного достоинства

Это самоуважение и высокая оценка своих качеств, понимание ценности и значимости. Человек, обладающий этим качеством, вряд ли решится на низкий поступок, обман или даже обычную ругань в общественном месте. Это ниже его достоинства. Для такого человека важно даже не мнение окружающих, а собственная оценка своих поступков.

Чувство юмора

Это умение воспринимать ситуацию с комической стороны. Еще лучше — находить эту комичную сторону во всем. Так и жить веселее, и людям с таким человеком общаться приятно. Чувство юмора — показатель душевного здоровья человека. Неизвестно, увеличивает ли смех продолжительность жизни, но от лишних горестей точно может уберечь.

Щедрость

Это готовность делиться с ближним, абсолютно не желая получить что-то взамен. Щедрые люди, к примеру, могут заниматься благотворительностью – помогать нуждающимся, жертвовать средства специальным фондам. Даже самые бескорыстные люди ценят это качество, ведь оно показывает широту души.

Как говаривал Виктор Гюго, у человека есть целых три характера: один приписывает ему окружение, другой он приписывает себе сам, а третий – настоящий, объективный.

Черт характера человека насчитывается более пятисот, причем не все они однозначно положительные или отрицательные, многое зависит от контекста .

Поэтому любая личность, собравшая в себе те или иные качества в индивидуальных пропорциях, является уникальной.

Характер человека – это конкретное, присущее только ему сочетание персональных, упорядоченных психологических черт, особенностей, нюансов. Он формируется, между тем, целую жизнь и проявляется во время труда и социального взаимодействия.

Трезво оценить и описать характер выбранного человека – задача не из простых. Ведь не все его свойства демонстрируются окружению: некоторые черты (хорошие и плохие) остаются в тени. Да и самим себе мы кажемся несколько иными, чем видно в зеркале.

Можно ли ? Да, есть версия, что это возможно. Путем долгих усилий и тренировок вы способны присвоить себе полюбившиеся качества, став немного лучше.

Характер человека проявляется в поступках, в общественном поведении. Он виден по отношению личности к труду, к вещам, к иным людям и по ее самооценке .

Кроме того, качества характера подразделяются на группы – «волевые», «эмоциональные», «интеллектуальные» и «социальные».

Мы не рождаемся с конкретными чертами, а приобретаем их в процессе воспитания, образования, исследования окружения и так далее. На формирование характера влияет, конечно, и генотип: яблоко зачастую падает крайне близко от яблони.

По своей сути характер близок к темпераменту, но это не одно и то же.

Чтобы относительно трезво оценивать себя и свою роль в социуме, психологи советуют выписать свои положительные, нейтральные и отрицательные черты на листочек и проанализировать.

Попробуйте сделать это и вы, примеры качеств характера вы найдете ниже.

Положительные черты характера (список)

Отрицательные качества характера (список)

Вместе с тем, некоторые качества трудно отнести к хорошим или плохим, да и нейтральными их не назовешь. Так, любая мать желает, чтобы ее дочь была застенчивой, молчаливой и стыдливой, но полезно ли это для девушки?

Опять же, мечтательный человек может быть симпатичным, но совершенно непутевым из-за того, что вечно витает в облаках. Напористый индивид для кого-то выглядит упорным, для кого-то – несносным и настырным.

Плохо ли быть азартным и беззаботным? Далеко ли хитрость ушла от мудрости и находчивости? Амбициозность, честолюбие, целеустремленность ведут к успеху или к одиночеству? Вероятно, все будет зависеть от ситуации и контекста.

А каким быть вам, решаете вы сами!

Комплимент – это волшебная палочка в руках любого человека. Сказав пару-тройку приятных слов, можно поднять собеседнику настроение на весь день! Комплименты на букву «А» порождают в сердцах людей массу эмоций. Так уж получилось, что именно они точно характеризуют личность каждого человека, поэтому должны произноситься с осторожностью.

1. «Артистичный» – это комплимент, который будет приятен жаждущему внимания человеку. Говорить данное слово не обязательно настоящему артисту. Красивая девушка, упорно старающаяся произвести на кого-то впечатление, будет приятно удивлена подобной похвалой, а вот скромный парень такой характеристике собственной личности удивится.
2. «Аккуратный» – комплимент, который должен произноситься целенаправленно. Хвалить так неряшливого человека не стоит по причине того, что он в итоге не изменится и будет вести себя по-прежнему. Данный комплимент относится к числу наиболее неромантичных. Сказать об аккуратности можно ученику, подчиненному, ребенку, но не любимой девушке.
3. «Активный» – целевой комплимент. Называть таковыми можно друзей, коллег по работе и просто приятных вам людей. Делать это стоит только в том случае, если человек действительно занимает активную жизненную позицию.
4. «Амбициозный» – комплимент весьма оригинальный. Подходит для людей, точно понимающих значение данного слова. Назвать так можно успешную в сфере бизнеса личность. Это слово с ярко-выраженной эмоциональной окраской и характеризует человека, который имеет завышенные требования к качеству собственной жизни.
5. «Аппетитный» – сомнительный комплимент. Говорить его можно только человеку, с которым вы состоите в близких отношениях. Слово «аппетитный» отлично характеризует сексуальную женщину, однако мужчине оно покажется странным. Подобные комплименты уместны только в кругу хорошо знакомых людей.
6. «Ангельский» – прилагательное, которое может охарактеризовать как поведение человека, так и его внутренний мир. Лучше всего такой комплимент говорить девушкам, так как представитель сильного пола может счесть его принижающим мужское достоинство.
7. «Августейший» – слово, обозначающее в древности царскую личность, священную натуру. Сегодня оно используется в качестве изощренного комплимента. Обычно «августейшей особой» называют горделивых барышень с выраженным чувством собственного достоинства.
8. «Ароматная» – комплимент, предназначенный женщинам. Говорить его можно даме, с которой вы состоите в достаточно близких отношениях. Комплиментов, начинающихся на букву «А» немного, зато они отлично характеризуют личностные качества людей и являются очень оригинальными.

Комплимент на букву А

На каждую букву алфавита есть свои комплименты, в данном списке собраны исключительно на букву «А». Давайте делать комплименты своим любимым, ведь это так приятно!

Ничто не характеризует человека лучше, чем прилагательное, поданное под необычным соусом из других ярких прилагательных и украшенное яркой ленточкой.

При встрече с человеком, первое, что мы можем описать – его внешность. Не ограничивайтесь стандартным набором слов, так как существует масса лексики, которая поможет Вам в этом нелегком деле. Итак, сказать девушке о том, что она красива, можно при помощи слов beautiful, pretty, cute (милая, прелестная), stunning (сногсшибательная). Мужчинам повезло меньше. Для них есть только одно слово, характеризующее мужскую красоту – handsome .

Говоря о росте человека, стоит запомнить три слова – tall (высокий), short (низкий), of medium height (среднего роста). Если Вы хотите сказать о возрасте, используйте young (молодой), old (пожилой), middle-aged (средних лет).

Если хотите подробнее рассказать о волосах, следует запомнить следующие слова: long (hair) – длинные волосы
short (hair) – короткие волосы
shoulder-length – длиной по плечи
curly – кучерявый
wavy – волнистый
bald – лысый

Если Ваш приятель обладает особенными чертами лица, обратите внимание на лексику ниже:

almond-shaped eyes – глаза миндалевидной формы
snub-nosed – человек с курносым носом
turned-up nose – курносый нос
freckled – веснушчатый

Итак, с внешностью разобрались. Можно переходить непосредственно к характеру человека. И тут готовьте карты-памяти, запускайте мозг на полную мощность, запаситесь ручкой и бумагой, ну или просто старайтесь запомнить все необходимые слова. Неудивительно, что мы можем отозваться о человеке хорошо или плохо, ведь иногда нам приходится описывать людей, которые совсем нам не по нраву.

Aggressive – агрессивный
Angry (vicious) – злой, злобный
Arrogant – высокомерный или тот, кто все время задирает нос
Boastful – хвастливый
Faint-hearted – трусливый
Dishonest – нечестный
Flabby, weak-willed – слабохарактерный
Fussy – нервный, суетливый. Сюда же можем добавить nervous
Excitable, high-strung – легко возбудимый
Hypocritical – лицемерный
Impatient – нетерпеливый
Indecisive – нерешительный
Mercenary – корыстный
Narrow-minded – думающий в одном направлении (ограниченный)
Rebellious – мятежный, бунтующий
Rude – грубый
Secretive – скрытный
Self-assured – самонадеянный
Self-centered – эгоцентричный
Self-confident – самоуверенный
Self-conscious – застенчивый, стеснительный
Selfish – эгоистичный
Taciturn, silent – молчаливый
Unscrupulous – беспринципный
Unpredictable – непредсказуемый
Vain – тщеславный, самовлюбленный
Violent – вспыльчивый

Уверена, что этих прилагательных вполне достаточно для того, чтобы во сне в полной мере описать Вашего начальника в случае, если он Вам не нравится. Ну а если Ваш руководитель – ангел во плоти, записывайте и запоминайте следующую партию слов. Стартуем.

Affectionate – любящий
Ambitious – амбициозный
Competent – осведомленный, квалифицированный
Considerate – деликатный, внимательный к другим
Courageous – мужественный, бесстрашный
Dedicated – преданный, убежденный
Easygoing – добродушный, с легким характером
Experienced – опытный
Fair-minded – беспристрастный, справедливый
Frank – откровенный
Generous – благородный, добрый
Hard-working – трудолюбивый
Imaginative – творческий, с богатым воображением
Lively – живой, энергичный
Outgoing, sociable – коммуникабельный
Remarkable – замечательный, выдающийся
Sensible, well-balanced – здравомыслящий
Tender – ласковый
Thoughtful – заботливый, внимательный
Tolerant – терпимый
Trustworthy – надежный

Теперь Вы знаете, что прилагательные на английском, характеризующие человека, могут быть настоящим оружием в Ваших руках. Выражая собственную точку зрения, обязательно аргументируйте Ваше мнение во избежание возникновения иного подтекста.

Как научиться употреблять прилагательные с исчисляемыми и неисчисляемыми существительными правильно

Существительные в английском бывают исчисляемые и неисчисляемые. Чаще всего они одинаково сочетаются с прилагательными. Но есть ситуации, когда нужно точно знать, какие прилагательные следует употреблять с исчисляемыми, а какие с неисчисляемыми существительными. Давайте же рассмотрим эти правила.

Общие правила употребления прилагательных с существительными

В английском языке исчисляемыми существительными являются те, которые могут образовывать форму множественного числа (обычно с окончанием -s). Например: dog — dogs, pupil — pupils, pocket — pockets.

Неисчисляемые существительные обычно не имеют формы множественного числа. Например: sky, love, trust, butter, sugar. Именно поэтому в английском языке нельзя сказать: “He saw many beautiful skies. ” (Он видел много прекрасных небес)  или: “She bought two milks.” (Она купила два молока).

Употребление исчисляемых и неисчисляемых существительных с прилагательными в большинстве случаев является идентичным. Например:

• “The sky was blue.” (Небо было голубым) — Существительное sky (небо) неисчисляемое.
• “He bought a blue car.” (Он купил синюю машину) — Здесь прилагательное blue (синий, голубой) употребляется уже с исчисляемым существительным car (машина).

Однако важно помнить, что со следующими прилагательными употребление исчисляемых и неисчисляемых существительных будет различным:

• some/any
• much/many
• little/few
• a lot of/lots of
• a little bit of
• plenty of
• enough
• no

Some/any

Прилагательные some и any могут употребляться как с исчисляемыми, так и с неисчисляемыми существительными. Примеры:

• “There is some milk in the glass.” (В стакане молоко).
• “Do you like any music?” (Ты любишь музыку?)
• “Do you have any pets?” (У тебя есть домашние животные?)
• “There are some actors on the scene.” (На сцене — актеры).

Much/many

Прилагательное much употребляется только с неисчисляемыми существительными. Например:

• “I gained so much weight” (Я набрала столько килограмм).
• “She drinks so much coffee.” (Она пьет так много кофе).

С исчисляемыми существительными употребляется прилагательное many.

• “Many Italians are keen on pizza.” (Многие итальянцы обожают пиццу).
• “The small boy was happy to see so many animals in the zoo.” (Маленький мальчик был рад увидеть так много животных в зоопарке).

Little/few

Прилагательное little употребляется только с неисчисляемыми существительными. Например:

• “She feels little fear alone at home.” (Ей немного страшновато оставаться одной дома).
• “He had little time to prepare for exams. ” (У него было мало времени на подготовку к экзамену).

С исчисляемыми существительными употребляется прилагательное few.

• “He has few options in this situation.” (У него было мало вариантов в этой ситуации).
• “There are few animals in the desert.” (В пустыне живет мало животных).

A lot of/lots of

Выражения a lot of и lots of являются аналогами прилагательных much и many, но, в отличие от них, могут использоваться как с исчисляемыми, так и с неисчисляемыми существительными.

• “They have lots of (many) fans in Europe.” (У них множество фанатов в Европе).
• “They spent a lot of (much) money in the trip.” (В поездке они потратили массу денег).
• “The boy saw a lot of (many) animals in the zoo.” (В зоопарке мальчик увидел множество животных).
• “He gets lots of (much) pleasure walking in the park.” (Он получает большое удовольствие, прогуливаясь по парку).

A little bit of

Прилагательное a little bit of в английском языке употребляется довольно редко и всегда сопутствует неисчисляемым существительным. Например:

• “There is a little bit of sugar in the tea.” (В чае есть немного сахара).
• “There is a little bit of butter on the plate.” (На тарелке лежит немного масла).

Plenty of

Прилагательное plenty of может употребляться как с исчисляемыми, так и с неисчисляемыми существительными.

• “There are plenty of tourists in Rome.” (В Риме множество туристов).
• “She uses plenty of pepper when cooking.” (При готовке она использует большое количество перца).

Enough

Аналогичным образом, enough может употребляться со всеми существительными.

• “She has enough money to travel by plane.” (У нее достаточно денег, чтобы путешествовать самолетом).
• “I have enough ideas to manage the project.” (У меня достаточно идей, чтобы управлять проектом).

No

Прилагательное no следует употреблять как с исчисляемыми, так и с неисчисляемыми существительными.

• “There are no reasons to postpone the meeting. ” (Нет причин откладывать собрание).
• “There is no life on the Moon.” (На Луне жизни нет).

Если у вас остались вопросы — ждем их в комментариях!

Читаем дальше:

Что должен знать каждый об исчисляемых и неисчисляемых существительных

10 способов отличить прилагательное от наречия в английском

Как джуну составить резюме на английском и стать мидлом? — CASES

Правильно составленное резюме — это половина успеха при поиске работы. И если вы хотите получить должность повыше и зарплату побольше, то резюме нужно готовить тщательно.

В международных компаниях соискателей сразу просят присылать резюме на английском. Так HR одновременно проверяет скиллы будущего сотрудника и его навыки владения английским языком.

В EnglishDom наши студенты регулярно обращаются к нам с просьбой помочь им в составлении CV. Анализируя их запросы, наша команда подготовила несколько основных правил, которые стоит учесть при составлении резюме на английском, так чтобы вас точно пригласили на собеседование.

Общие рекомендации для резюме

Идеальное резюме в понятиях соискателя и рекрутера очень сильно различаются. Кадровику часто нужно обработать сотни CV, чтобы подобрать кандидатов на должность, поэтому главное для них — краткость и информативность.

1. Резюме должно полностью помещаться на один лист бумаги!

Здесь также большую роль играет практичность. Если резюме помещается на один лист, то в распечатанном варианте оно всегда будет полным. Ведь директор скорее выбросит резюме, в котором потерялся второй (или третий) лист, чем будет его искать.

2. Одна должность — одно резюме

Забудьте об универсальных резюме. Обычно их выбрасывают еще до того, как дочитают до конца.

Выберите должность и пишите CV конкретно под нее. Описывайте скиллы, которые отвечают конкретной специальности и опускайте лишнее. Если в вакансии ищут Middle Python-разработчика, то не стоит добавлять в блок умений информацию, что вы умеете кодить на Whitespace. Рекрутер посмеется, но на собеседование вряд ли пригласит.

3. Оформление — это важно!

Гораздо приятнее читать хорошо структурированное резюме, чем «простыню» текста без абзацев и разделителей.

Рекрутер будет подсознательно отдавать предпочтение хорошо оформленному резюме. Даже если соискатель будет иметь меньше опыта по сравнению с другими.

Рекомендуем оформить документ в формате PDF.

И пожалуйста, никаких скачанных резюме с сайтов по поиску работы. Они вызывают только снисходительную улыбку.

Структура резюме на английском языке

Важно придерживаться классической структуры резюме. Не заставляйте рекрутера искать нужную ему информацию, иначе ваше CV очень быстро отсеется еще на этапе предварительного выбора.

Далее мы расскажем об обязательных блоках в резюме.

1. Personal details — Личная информация

Здесь все довольно просто. В блоке Персональной информации должны обязательно быть:

Ваше имя и фамилия

Должность, на которую вы претендуете (только одна)

Контакты, по которым с вами можно связаться

Остальное — опционально. В блоке можно написать также почтовый адрес, дату рождения и семейное положение, но все-таки рекомендуем не перегружать CV информацией.

В правой части блока нужно разместить вашу фотографию в хорошем качестве. Желательно — в офисной одежде, даже если у компании нет формального дресс-кода.

Важно! Есть нюанс при отправке резюме в американские компании. Многие предприятия активно борются с дискриминацией по расе или внешности при устройстве на работу. В таком случае добавление своего фото будет считаться нарушением политики равной оценки кандидатов.

Иногда политика компании запрещает указывать в CV возраст и семейное положение. Рекомендуем узнать отношение к этому у самого рекрутера или нейтива, приближенным к данной сфере или компании.

В строке контактов необходимо добавить не только телефон и электронную почту, но также WhatsApp и Skype. Это поможет упростить коммуникацию, если ваше резюме заинтересует рекрутера.

Вот еще ряд нюансов, которые стоит учитывать при заполнении блока персональной информации:

Name

Не стоит вписывать отчество на английском — это выглядит глупо. Ivan Petrov, а не Ivan Nikolaevich Petrov.

Address

Порядок записи адреса на английском: номер дома, улица, номер квартиры, город, область, индекс, страна:

103 Bankova Street, apt 221, Kyiv, 01161, Ukraine.

Telephone number

Указывать только в международном формате:

+380 (12) 123-45-67

Marital status

Указывать только «женат/не женат» (married/single). Статус «в разводе» (divorced) ставить не стоит.

Date of birth

Чтобы избежать путаницы из-за различных правил написания дат, напишите месяц рождения словами:

11th April 1987

2. Summary — аннотация

Не слишком стандартный пункт резюме. По сути с его помощью вы презентуете себя и побуждаете рекрутера читать резюме дальше. Эксперты EnglishDom советуют включить его сразу после личных данных. Это сделает резюме более личным.

Summary — это своеобразный «elevator pitch». У вас есть только несколько предложений, чтобы заинтересовать рекрутера. Так, если бы вы проводили самопрезентацию в лифте — на весь рассказ у вас есть только 20 секунд.

3. Work Experience — опыт работы

Нужно указать компании, где вы работали, и должности, которые вам приходилось занимать.

Несколько нюансов, которые стоит учесть:

В описании постарайтесь указать типовые задачи, с которыми вам приходилось работать. Это поможет рекрутеру понять уровень ваших компетенций.

На описание одной должности используйте не более двух строк. Считается, что это идеальный размер текста, чтобы полностью описать опыт, который вы получили в компании.

Пропускайте должности, если они по опыту совсем не соответствуют желаемой должности. К примеру, если вы ищете работу тестировщика ПО, то не стоит писать, что вы работали официантом.

Если у вас есть значительные достижения во время работы в компании, кратко укажите их. Идеально, если рекрутер сможет их проверить и подтвердить.

Указывайте места работы от последнего к первому. Последнее место работы должно быть в самом верху. HR не должен искать его по всему резюме.

Верхний пункт следует расписать чуть подробнее, чем остальные. Еще одна небольшая психологическая хитрость, с помощью которой вы концентрируете внимание там, где это нужно.

Обратите особое внимание на грамматику. Для описания задач, которые вы выполняли в качестве специалиста, используйте герундий.

4. Education — образование

Западные компании обращают довольно много внимания на образование соискателя. Даже если вы не работаете по специальности и ваше высшее образование из совершенно другой сферы деятельности, его необходимо указать.

Считается, что человек с законченным высшим образованием или ученой степенью может решать задачи более сложного уровня, чем без него.

Также в блоке нужно указать все курсы, которые вы проходили для повышения квалификации как специалиста. Если вы проходили курсы онлайн на сервисах вроде Coursera, опишите их коже.

5. Professional skills — профессиональные навыки

При составлении резюме на английском есть очень четкое разделение навыков на hard skills и soft skills.

Hard skills — это умения и навыки, которые позволяют специалисту качественно делать свою работу.

Soft skills — это социальные навыки, с помощью которых специалист может гармонично влиться в команду.

В идеале сам блок должен быть небольшим — два столбика с обозначением навыков и уровнем владения, если это уместно. Разместить его можно прямо под фото — места на листе будет вполне достаточно.

В качестве софт-скиллов вы можете указать навыки владения иностранными языками, наличие водительских прав, уровень владения отдельными компьютерными программами. Также сюда стоит включить некоторые характеристики вас как личности. Но важно не писать банальности. Фраза «коммуникабельный и стрессоустойчивый» уже давно не воспринимается всерьез.

Важно! Не пытайтесь приукрасить себя и вписать скиллы, которыми вы на самом деле не обладаете. Это не работает, ведь уже на первое встрече грамотный HR узнает, что в резюме ложь. И предложения о работе вы точно не получите.

Краткий чек-лист для оценки готового резюме

• Проверьте текст на ошибки. Они сильно портят впечатление даже от шикарного CV. Используйте Past Simple для достижений, Present — для личных данных, герундий — для описания задач. И не стесняйтесь просить своего преподавателя по английскому вычитать резюме.
  
• Не слишком ли много технических терминов? Помните, что резюме читают рекрутеры. Они могут не знать слишком малоиспользуемые технические термины. По возможности замените их на более известные.
  
• Не слишком ли много прилагательных? В резюме это не приветствуется. Прилагательные дают крайне мало информации, но сильно утяжеляют текст. Избавьтесь от них там, где это возможно.
  
• Хорошо ли резюме выглядит? Внешний вид текста играет роль. Отступы, выравнивание по ширине, хорошая верстка — все это даст вам бонусные очки в рейтинге рекрутера.
  
• Помните, что для многих иностранных работодателей считается обычной практикой позвонить соискателю сразу после просмотра его резюме. Поэтому вы должны быть готовы к разговору на английском.
  
• Очень рекомендуем отрепетировать его заранее с вашим преподавателем по английскому или хотя бы с другом, который хорошо знает язык. Это поможет вам не растеряться в нужный момент и с достоинством пройти телефонный этап собеседования.
  

Подготовка к личному собеседованию — это вообще отдельная тема для размышлений. В EnglishDom мы сопровождаем наших студентов даже в таких задачах, заблаговременно готовим их к беседе, проходим самые распространенные вопросы вместе. 

Резюме на английском: как получить работу мечты?

Все мы хотим иметь хорошую и интересную работу, на которой мы сможем проявить себя и воплотить в жизнь грандиозные планы. Но перед тем, как получить эту самую работу и начать покорять мир — нужно пройти собеседование на желаемую должность. А еще до встречи с потенциальным работодателем нам нужно будет отправить свое резюме на открытую вакансию.

Хорошее резюме бывает сложно составить даже на родном языке, а на английском — так и вовсе может казаться невыполнимой задачей. Но это вовсе не так. Как и в любом другом деле, тут важно знать основные правила и некоторые «фишки», которые выделят вашу кандидатуру среди других и помогут заинтересовать потенциального работодателя.

Из этой статьи вы узнаете, как составить CV (резюме) на английском языке, как рассказать о прошлом опыте работы, образовании, основных навыках и как написать хорошее cover letter (сопроводительное письмо).

Правила составления и оформления резюме на английском языке

Резюме — это ваша визитная карточка. По нему работодатель будет впервые оценивать вас и ваши навыки еще до личной встречи. Правильно составленное резюме повышает шансы приглашения на следующий этап — собеседование. Но о нем мы поговорим чуть позже.

Перед тем, как начать составлять собственною резюме на английском стоит запомнить, что универсального идеального резюме не существует.

Совет: составляйте новое резюме и сопроводительное письмо для каждой должности, на которую претендуете.

В первую очередь, работодатель хочет увидеть за бездушным текстом живого человека, ведь именно он, а не его безупречно составленное резюме займет вакантную позицию в компании.

Для разной работы может потребоваться подчеркнуть разные аспекты вашей карьеры и прошлые полученные навыки. Именно поэтому рекомендуется регулярно обновлять свое резюме и внимательно просматривать его каждый раз перед отправкой.

Если же вы подаете резюме в службу по поиску работу — оно должно быть подробным и развернутым, чтобы хорошо подать вас с разных сторон.

Все же, существует несколько основных правил, которые стоит помнить:

• Резюме должно быть коротким и емким

Подчеркните самые важные аспекты вашей прошлой деятельности, но не увлекайтесь сочинительством. Все, что вы хотели бы сказать или подчеркнуть сверх информации, указанной в резюме — напишите в сопроводительном письме. Самый оптимальный вариант — 2 страницы А4 формата.

• Резюме должно оставить о вас хорошее впечатление

Укажите заслуги или достижения на прошлых местах работы — это будет вашим преимуществом. Если вы начинающий специалист, то подробнее расскажите о том, какие навыки получили во время учебы и какие стажировки прошли.

• Резюме должно быть написано в деловом тоне

Избегайте сленга и неформальных речевых оборотов. С первых же строк резюме должно говорить о вас, как о профессионале.

• Резюме должно быть читаемым

Уделите время оформлению резюме. Оно должно быть написано в едином стиле, с разбивкой на основные темы и должно легко читаться.

• Резюме должно быть грамотным

Допустить орфографические ошибки в резюме — это верный способ получить отказ. Перед отправкой стоит несколько раз перечитать текст. А еще лучше — проверить его при помощи специальных сервисов. Также, можно дать прочесть свое резюме другу или члену семьи. Свежий взгляд со стороны не помешает.

Resume или CV?

В Великобритании и Ирландии распространено употребление термина CV, которое затем было заимствовано и многими другими странами. CV — это сокращение от латинского выражения Curriculum Vitae [kəˌrɪkjələm ˈviːtaɪ], что переводится как «ход жизни».

В США же резюме обозначается понятным нам словом résumé [ˈrezəmeɪ]. CV не так широко распространено в Америке и используется чаще в научных и узкоспециализированных кругах, чем при приеме на работу.

Резюме состоит из основных разделов:

• Personal information (Персональная информация)
• Objective / Professional Summary (Вакансия, на которую претендуете или желаемая сфера деятельности)
• Work experience / Employment history (Опыт работы)
• Education (Образование)
• Personal qualities (Личные качества)
• Special skills (Специальные навыки)
• Interests (Интересы)
• References (Рекомендации)

Рассмотрим каждый из них подробнее:

Personal Information

Этот раздел — «шапка» резюме, в которой указываются стандартные личные данные: имя, фамилия, адрес, телефон, электронная почта и другие способы связаться с вами. Указывать ли более подробную информацию (возраст, семейное положение, национальность) — решать вам. Работодатель должен рассматривать резюме без каких-либо предубеждений и оценивать вас только как специалиста.

Пример:

Name: Petr Sinichkin
Address: 20 Lenina Street, apt. 34, Moscow, 215315, Russia
Phone number
— home: +7-ХХХ-ХХХ-ХХХХ
— mobile: +7-ХХХ-ХХХ-ХХХХ
Date of birth: 15th December 1990
Email [email protected]
Social Media:
— Facebook:
— LinkedIn:

Objective / Professional Summary

В самом начале резюме вы можете обозначить сферу, в которой желаете работать, обозначив свои ключевые навыки. Не пишите слишком много — оставьте подробную информацию для сопроводительного письма. Достаточно одного-двух предложений. Например:

I am seeking a competitive and promising position where I can use my ability to communicate with people and take advantage of my knowledge of English — Я ищу конкурентоспособную и перспективную должность, где я смогу использовать мое умение общаться с людьми и применить знания английского языка.

Work Experience

Это один из самых важных пунктов резюме. В опыте работы следует перечислить все предыдущие вакансии, которые вы занимали или где проходили стажировку.

Места работы перечисляются в порядке убывания. То есть, начиная с самой последней, на которой вы работали или работаете сейчас. Достаточно будет последних 3-5 мест работы.

Для каждой из них укажите занимаемую должность и обязанности, которые вы на ней выполняли. Если есть хорошие показатели, которыми вы гордитесь — обязательно указывайте и их тоже и обратите внимание на формулировки. Сравните два предложения:

Significantly increased income and the client base between 2006 and 2008 — Значительно увеличил прибыль и клиентскую базу в период с 2006 по 2008 гг.

Increased income from $750 000 in 2006 to $3 million in 2008 and doubled the client base from 15 000 to 30 000 — Увеличил прибыль с $750 тыс. в 2006 г. до $3 млн. в 2008 г. и удвоил клиентскую базу с 15 до 30 тыс.

Второе предложение представляет кандидата в более выгодном свете, потому что опирается на количественные факты и внушительные показатели. На собеседовании вас наверняка попросят рассказать о достижениях на прошлой работе, так почему бы не указать их в резюме.

В этом разделе также стоит указать ваши основные обязанности на предыдущей должности и ключевые навыки, которые вы получили на каждой из прошлых занимаемых позиций. Для оформления используйте маркированный список. Например:

Company Name,
2016 — present
St. Petersburg, Russia

Financial analyst

— Preparing business plans
— Planning investment activities and budget
— Analyzing data
— Preparing financial forecasts
— Preparing reports

Имя компании
2016 — по настоящее время
Санкт-Петербург, Россия

Финансовый аналитик

— Подготовка бизнес-планов
— Планирование инвестиционной деятельности и бюджета
— Анализ данных
— Подготовка финансовых прогнозов
— Подготовка отчетов

Совет: если резюме составляется под какую-то определенную вакансию — в опыте работы уделите внимание тем пунктам, которые больше подходят под желаемую будущую должность. Обратите внимание работодателя на опыт, квалификацию и достижения, которые помогут вам на позиции, на которую претендуете.

Если вы занимались волонтерством или проходили рабочие стажировки — обязательно укажите это в разделе work experience.

Лучше избегать больших временных пробелов между работами. Если вы какое-то время путешествовали, лечились или ухаживали за родственником — кратко укажите это в резюме. Это поможет избежать неудобных вопросов на собеседовании.

Education

В этом разделе укажите все места, где вы получали образование. Это могут быть университет, колледж, дополнительные курсы и так далее. Аналогично с разделом опыта работы — указывайте учебные заведения в обратном порядке, начиная с последнего. Обязательно указывайте год выпуска или дату прохождения курса.

Здесь же указываются все семинары, тренинги и другие курсы, которые вы проходили. Если у вас есть подтвержденные сертификаты о дополнительном образовании или награды, о которых вы считаете нужным рассказать — напишите о них в разделе education.

Указать места обучения можно разными способами. Вот несколько распространенных вариантов:

South Ural State University, Marketing department, Master’s degree in Marketing (2010—2012)

Южно-Уральский государственный университет, факультет маркетинга, степень магистра по направлению «Маркетинг» (2010—2012)

September 2007 — June 2012
Моscow State University
Advertising specialist

Сентябрь 2007 — Июнь 2012
Московский Государственный Университет
Специалист по рекламе

Дополнительную квалификацию и курсы указываем в порядке перечисления. Например:

Marketing Specialist courses in Moscow Marketing College, started in 2016 up to present — Курсы специалистов по маркетингу, Московский Колледж Маркетинга, с 2016 по настоящее время

Certificate in Social Media Marketing, 2018 — Сертификат в сфере «Маркетинг в социальных сетях», 2018

Personal Qualities

Для многих этот раздел становится камнем преткновения, ведь в нем нужно описать себя со стороны и указать свои лучшие качества. Тут важно найти баланс между хвастовством и излишней скромностью.

Совет: поставьте себя на место работодателя и подумайте, какие личные качества подойдут для желаемой позиции. Например, умение находить общий язык с людьми и высокая стрессоустойчивость подойдут для менеджера по продажам, а вот внимательность и способность к монотонной работе — скорее положительные качества для редактора или бухгалтера, чем для креативного специалиста.

В резюме можно указать такие личные качества, как proactive (инициативный), communicative (коммуникабельный), organized (собранный, организованный) и другие. Полный список качеств и навыков вы найдете в этой статье ниже в разделе «лексика для резюме».

Special Skills

В этом же разделе можно указать ваши особые навыки, которые помогут при устройстве на работу или любую другую additional information (дополнительную информацию), которая может быть полезна и представит вас в выгодном свете.

Среди основных специальных навыков можно указать владение иностранными языками. Например:

Native Russian — Родной русский язык
Fluent English — Свободное владение английским языком
Basic (knowledge of) German — Базовые знания немецкого языка

Знания и умения в других областях, например, computer literacy (компьютерная грамотность) сопровождается перечислением освоенных программ (Microsoft Office, Outlook Express, 1C, Adobe Photoshop и т.д.), а наличие driving license (водительских прав) обязательно указываются с категорией (category B).

Для ключевых умений не лишним будет указать уровень владения: beginner (начинающий), intermediate (средний уровень) или expert (эксперт).

Уровень знаний (background) в той или иной области можно выразить при помощи фраз:

in-depth knowledge of… — глубокие познания в…
well-developed skills in. .. — отлично развитые навыки…
with broad experience in… — с обширным опытом в…
in-depth understanding of… — глубокое понимание…

excellent written and verbal communication skills — отличные навыки письменного и устного общения
speaking in public — умение выступать перед аудиторией
solve technical problems easily — с легкостью решаю технические проблемы
read and write in English fluently — свободно читаю и пишу на английском языке
и других.

Совет: укажите основные навыки, не больше 10. Не стоит перегружать резюме лишней информацией.

Interests and Achievements

В этом разделе не стоит писать о том, как вы любите читать книги или готовить блюда разных стран мира. Для работодателя это — ненужная информация.

Но если у вас есть личные достижения или хобби, которыми вы гордитесь — указывайте их в этом разделе. Хорошее впечатление произведут увлечение спортом или искусством. Если ваши личные интересы будут полезны в вакансии, на которую вы претендуете — лучше расскажите о них.

References

Рекомендации — это отзывы прошлых работодателей или коллег о вашей компетентности и работе.

В этом разделе указываются контакты людей, у которых будущий работодатель может узнать о вас и задать разные вопросы касательно вашей личности и опыте. Поэтому в этом разделе стоит указывать людей, которые расскажут о вас с положительной стороны.

Если у вас нет опыта работы — можно указать контакты преподавателя в университете или человека, под руководством которого вы проходили практику.

Кроме того, эти люди должны быть в курсе, что вы указываете их данные в своем резюме и должны быть готовы к звонку от работодателя. Обычно указывается 1-2 контакта.

Если вы не хотите сообщать эти данные посторонним лицам — можно ограничиться стандартной фразой, что рекомендации available upon request (доступны по запросу).

Сопроводительное письмо к резюме на английском языке

Cover letter (сопроводительное письмо) не менее важно, чем само резюме. Многие соискатели не отправляют никакой дополнительной информации кроме резюме, но все HR managers (менеджеры по персоналу) утверждают, что сопроводительное письмо положительно влияет на образ будущего работника. Основная задача cover letter — помочь получить приглашение на собеседование.

Сопроводительное письмо дает возможность ярче обозначить свою позицию и пояснить, почему вам интересна данная вакансия и стимулировать интерес к вашей кандидатуре у потенциального работодателя.

Сопроводительное письмо должно быть выдержано в нейтральном деловом тоне. Подчеркивайте те стороны, которые указаны в объявлении о вакансии, но не перегружайте письмо эмоциями. Все, что указано в cover letter должно быть relevant to the position (относиться к должности), на которую вы претендуете.

Несмотря на то, что сопроводительные письма составляются в свободной форме, можно выделить следующие правила составления cover letter:

— Структурированная информация
— Объем не более одной печатной страницы
— Краткость и профессионализм
— Отсутствие грамматических ошибок
— Включает в себя ключевые рабочие навыки и умения, относящиеся к вакансии

Разделы cover letter

Введение

В самом начале укажите, откуда вы узнали о вакансии и какая позиция вас интересует.

Например:

I am looking for a part-time job at… — Я ищу работу на неполный рабочий день в…

I would like to find out about employment opportunities in the finance department mentioned on your website — Я бы хотел узнать о вакансиях в финансовом отделе, упомянутых на вашем сайте

Основная часть

В основной части письма укажите причины, по котором вы заинтересованы в должности. Ваша мотивация может привлечь потенциального работодателя. Также, подчеркните навыки, которые помогут вам получить эту должность. Например:

With my educational background and a strong interest in business I think I will be a great asset to your company. I speak German and Japanese and am at ease in a multicultural environment. My career aim is to work in the HR department — Благодаря моему образованию и интересу к бизнесу, я считаю, что стану ценным кадром в вашей компании. Я говорю на немецком и японском языках и хорошо чувствую себя в мультикультурной среде. Целью моей карьеры является работа в отделе кадров.

Заключение

В последней части сопроводительного письма укажите, что вы заинтересованы в интервью и оставьте свои контактные данные.

Например:

I will be glad to discuss my experience during the job interview with you. If you need any additional information, please contact me by phone: +1 893 65 67 89 — Я буду рад обсудить мой опыт на собеседовании с вами. Если вам нужна дополнительная информация, пожалуйста, свяжитесь со мной по телефону +1 893 65 67 89.

И конечно, не забудьте проверить письмо на грамматические и стилистические ошибки.

Лексика по теме «резюме»

Личные качества

• Approachable — Идущий на встречу, отзывчивый
• Articulate — Способный четко формулировать и излагать свои мысли
• Attentive — Внимательный
• Broad-minded — Широких взглядов
• Calm — Спокойный, уравновешенный
• Capable — Способный, умелый
• Cheerful — Жизнерадостный
• Committed — Преданный делу
• Communicative — Коммуникабельный
• Confident — Уверенный
• Conscientious — Добросовестный, сознательный
• Cooperative — Легко сотрудничающий с другими людьми
• Courteous — Вежливый, учтивый
• Creative — Творческий, изобретательный
• Dependable / Reliable — Надежный, заслуживающий доверия
• Decisive — Решительный
• Determined — Целеустремленный
• Diligent — Прилежный, усердный, исполнительный
• Eager to learn — Готовый учиться новому
• Eloquent — Красноречивый, умеющий убеждать
• Energetic — Энергичный, активный
• Enthusiastic — Полный энтузиазма, увлеченный
• Flexible — Гибкий, умеющий приспосабливаться
• Hard-working — Трудолюбивый
• Honest — Честный
• Independent — Независимый, самостоятельный
• Proactive — Инициативный
• Inquisitive — Любознательный
• Insightful / Astute — Проницательный
• Meticulous — Скрупулезный
• Open-minded — Открытый новому, непредвзятый
• Optimistic — Оптимистичный
• Organized — Собранный, организованный
• Persuasive — Умеющий убеждать
• Positive — Позитивный
• Punctual — Пунктуальный
• Self-motivated — Самостоятельный, не нуждающийся в дополнительной мотивации
• Versatile — Разносторонний

Навыки

• Ability to work efficiently both individually and in a team — Способность работать эффективно как самостоятельно, так и в команде
• Ability to work under pressure — Способность работать в стрессовых ситуациях
• Business communication skills — Умение общаться в бизнес-среде
• Communicative skills / Social skills — Хорошие навыки общения
• Conflict management skills — Умение решать конфликтные ситуации
• Creative thinking skills — Творческое мышление
• Critical thinking skills — Критическое мышление
• Decision making skills — Умение принимать решения
• Effective listening skills — Умение выслушать собеседника
• Excellent verbal and written communication skills — Отличные навыки устной и письменной речи
• Good sense of humour — Хорошее чувство юмора
• Multitasking — Умение выполнять несколько задач одновременно
• Organizational skills — Организаторские способности
• Positive attitude — Позитивное мышление
• Problem-solving skills — Умение решать проблемы
• Quick learning skills — Быстрая обучаемость
• Resourcefulness — Находчивость, изобретательность
• Risk taking — Готовность принимать риски
• Sales Ability — Умение работать в сфере продаж
• Strategic thinking — Стратегическое мышление
• Strong analytical thinking — Сильное аналитическое мышление
• Time management skills — Умение управлять временем
• Willingness to learn — Готовность обучаться

Пример и образцы резюме на английском языке с переводом

Сегодня много программистов ищут работу за границей. Так что в качестве примера рассмотрим резюме программиста в области игровой индустрии.

James Blake

123 Main Street, San Francisco, CA 94122

Home: 000-000-0000 | Cell: 000-000-0000

[email protected]

Professional Summary

Extremely efficient Game Programmer seeking a position in which my creative skills and programming knowledge can be used as an asset to the company.

Core Qualifications

• Experience in all aspects of game development from writing to designing and programming
• Great understanding of all types of programming languages that are used in game development
• Work ethic and determination needed to focus and accomplish the task at hand
• Ability to work as part of a team to meet a common goal
• Great capacity for learning and implementing new types of programming
• Great analytical and problem solving skills

Experience

Game Programmer
8/1/2010 – Present
Welsh Developers
Indianapolis, IN

• Write code to determine the mechanics and gameplay of the new software
• Program many aspects of video games such as graphics sound interface scripts etc.
• Research the statistics relating to the game to determine type of the gameplay to use
• Oversee the testing of the game to determine whether it is up to standards

Game Programmer
12/1/2005 – 8/1/2010
ChildÕs Play Inc.
Chicago, IL

• Develop and program games and gaming systems for children
• Work with game designers and developers to release the most beneficial games for kids

Education

Bachelor’s Degree
2000 – 2005
Programming University of Illinois
Chicago, IL

Skills

• Knowledge of C++, C, and other programming languages
• Specific platform experience (PlayStation, Xbox)
• Good understanding of game industry
• Highly organized
• Good communication and teamwork skills
• Work to deadlines
• Creative approach to work

Перевод:

Джеймс Блейк

123 Мэйн стрит, Сан-Франциско, CA 94122

Домашний: 000-000-0000 | Мобильный: 000-000-0000

email@example. com

Профессиональная цель

Квалифицированный программист в области гейм-индустрии разыскивает вакансию в компании, где пригодятся мои творческие навыки и знания в области программирования.

Квалификация

• Опыт во всех аспектах разработки в области игр от написания до проектирования и программирования
• Отличное понимание всех типов языков программирования, которые используются при разработке игр
• Рабочая этика и умение сосредотачиваться и выполнять поставленную задачу
• Способность работать в команде для достижения общей цели
• Большой потенциал для изучения и внедрения новых типов программирования
• Отличные аналитические навыки и умение решать проблемы

Опыт работы

Гейм-программист
Август 2010 – по настоящее время
Welsh Developers
Индианаполис

• Написание кода для определения механики и геймплея для нового программного обеспечения
• Программирование различных аспектов видеоигр, таких как: графические и звуковые скрипты в интерфейсе и т. д.
• Изучение статистики, относящейся к игре для определения типа геймплея
• Наблюдение за тестированием игры на предмет соответствия стандартам

Гейм-программист
Декабрь 2005 – Август 2010
ChildÕs Play Inc.
Чикаго

• Разработка и программирование игр и игровых систем для детей
• Работа с гейм-дизайнерами и разработчиками для создания полезных игр для детей

Образование

Степень бакалавра
2000 – 2005
Институт программирования города Чикаго,
Чикаго

Навыки

• Знание C ++, C и других языков программирования
• Опыт работы с платформами (PlayStation, Xbox)
• Хорошее понимание игровой индустрии
• Организованность
• Хорошие навыки общения и работы в команде
• Соблюдение дедлайнов
• Творческий подход к работе

Теперь вы знаете, как правильно составить и оформить резюме на английском языке. Good luck with job hunting!

135 Силовые прилагательные для вашего резюме

Ищете хорошие прилагательные для своего резюме? Что ж, вы попали в нужное место! Наши специалисты составили исчерпывающий список лучших прилагательных резюме, а также руководство по их эффективному использованию. С другой стороны, если вы предпочитаете сразу приступить к написанию резюме, ознакомьтесь с нашим руководством по написанию резюме или сделайте его за считанные минуты с помощью нашего профессионального конструктора резюме.

Содержание

1. Окончательный список прилагательных резюме по категориям
2. Пять слабых слов, которых следует избегать любой ценой
3. Как эффективно использовать прилагательные в резюме
4. Когда их не использовать

1.Резюме прилагательные по категории

Ниже приводится список сильных прилагательных, которые вы можете использовать, чтобы сделать свое резюме более мощным для собеседования. Но будьте осторожны, их неправильное использование может сделать ваше резюме пустым. Обязательно ознакомьтесь с нашим руководством по использованию прилагательных в резюме, чтобы убедиться, что вы не совершили эту ошибку.

Прилагательные по отраслям и навыкам:

Аналитическое / критическое мышление:

Выполняете много работы, которая требует от вас ограниченного мышления? Эти слова идеально подходят для описания кропотливых и расчетливых задач, которые вы выполняете ежедневно.Они особенно полезны, если вы работаете в отраслях, требующих сложного аналитического мышления, таких как финансы, инженерия и информационные технологии (ИТ).

Astute	Интеллектуальный	Восприимчивый
Расчет	Логический	Практический
Комплекс	Методическая	Проницательный
Разборчивый	Скрупулезность	Стратегический
проницательный	Объектив	Задумчивый

Творчество и инновации:

Еще никогда не было так просто продемонстрировать, что вы творческий новатор! Приведенный ниже список расширит ваш профессиональный опыт, и менеджер по найму будет умолять вас присоединиться к его команде.

Передовые технологии	Гениальный	Прочный
Элегантный	Инновационный	Изысканный
Первый класс	Роман	Уникальный
Новаторский	прогрессивный	Беспрецедентный
Образный	Революционный	Мировой класс

Эффективность:

Независимо от того, в какой отрасли вы работаете, важно доказать, что у вас есть все необходимое для эффективного выполнения своей работы.Эти слова особенно полезны, чтобы сделать ваш раздел навыков еще более впечатляющим.

Выполнено	Свободно	Значительное
Адепт	Идеал	Гладкий
Продвинутый	Трудолюбивый	Опытный
Компетентный	Влиятельная	Умелый
Конструктивная	Инструментальная	Сильный
Экономичный	Продуктивный	Улучшенный
Экономичный	Опытный	Квалифицированный
Эксперт	Прибыльный	Качество

Наша обширная библиотека бесплатных загружаемых шаблонов резюме — еще один отличный инструмент, чтобы убедиться, что у вас есть самое лучшее резюме!

Энтузиазм:

Энергия! Страсть! Преданность! Менеджеры по найму любят, когда вы проявляете искренний интерес к работе. Используйте эти слова, чтобы показать им, что ваше хорошее настроение не может сравниться с вами!

Выполнено	Earnest	Страстный
Выделенный	Энергетик	искренний
Определено	Подлинный	Воодушевленный
Посвящено	Острый	С чистым сердцем

Трудолюбивые:

Вы целеустремленный и мотивированный человек? Готовы ли вы работать не покладая рук всю ночь, чтобы завершить ключевой проект? Подчеркните эту желаемую личную черту с помощью приведенного ниже списка!

Оповещение	Предприимчивый	Прилежный
Внимательный	Сфокусированный	Тщательно
Концентрированный	Мотивирован	Неутомимый
с приводом	Постоянный	Энергичный

Организация:

Организационные навыки необходимы любому помощнику или руководителю. Эти слова помогут вам описать свой опыт в выполнении задач упорядоченным и практичным образом.

Деловой	Методическая	Пошаговая инструкция
Контролируемый	Дежурный	Структурированный
Подробный	Precise	Систематический
Детально	Гладкий	Своевременно

Надежность:

Подобно тому, как солнце встает на востоке и садится на западе, на вас можно рассчитывать, независимо от задачи.Используйте эти слова, если вы работаете в отрасли, где надежность является ключевым фактором, например в правоохранительных органах, здравоохранении и финансах.

Точный	точно	Профессиональный
Последовательный	Придирчивый	Пунктуальный
Надежный	Честный	Устойчивый
Добросовестный	Беспристрастный	Твердый
Дисциплинированный	Верный	Устойчивое

Работа в команде и общение:

Дружелюбный характер и способность четко общаться — важнейшие характеристики для любого, кто работает в команде или ежедневно имеет дело с клиентами. Эти слова помогут вам описать, что вы умеете работать в команде и делать клиентов счастливыми.

Дружелюбный	Связный	Гармоничный
дружный	Связной	Персональный
Шарнирно-сочлененный	Добросовестный	Убедительный
Спокойствие	Кооператив	Приятно
Очаровательный	Кордиал	Положительно
Веселый	Вежливый	Уважительный
Прозрачный	Дипломатический	Командный

Наша обширная библиотека бесплатных загружаемых шаблонов резюме — еще один отличный инструмент, чтобы убедиться, что у вас есть самое лучшее резюме!

универсальность:

Вы работаете в быстро меняющейся среде, которая ежедневно ставит перед вами разнообразные задачи? Используйте приведенную ниже таблицу, чтобы доказать, что вы мастер многозадачности.

Адаптируемый	бесчисленное множество	Гибкий
Проворный	глубокий	Многогранный
Возможность	Разнообразный	Находчивый
Комплексный	Расширенный	Большой

Ищете другие способы улучшить свое резюме? Использование резюме квалификаций может быть именно тем, что вам нужно, чтобы выделить свою!

2.Пять слабых прилагательных, которых следует избегать любой ценой

1. Знающий:

Сказать, что вы хорошо осведомлены, ничего не значит для менеджера по найму. Вы должны это доказать. Вместо того, чтобы использовать такой пустой дескриптор, используйте слова, описывающие объем ваших знаний. Взгляните на примеры ниже:

Слабая:

• Я знающий инженер-программист.

Мощный:

• Инженер-программист с продвинутыми знаниями языков программирования Java / JSP, Ruby, C и C ++.

2. Опытный:

«Опытный» не оправдывает ожиданий во многом так же, как и «знающий». Оба ведут нас в ловушку мысли, что мы доказали свою ценность, хотя на самом деле такие прилагательные — не что иное, как пустые слова. Конкретное указание того, что вы пережили, а затем подчеркивание этого опыта с помощью подходящего прилагательного, дает гораздо более сильное утверждение.

Слабая:

• Я опытный инженер-программист

Мощный:

• Инженер-программист с обширным опытом внедрения сервис-ориентированной архитектуры (SOA) и веб-сервисов.

3. Ориентация на результат:

Это еще одно слово, которое ничего не означает без доказательства. Также совершенно не обязательно использовать в резюме , потому что хорошо написанный раздел профессионального опыта должен быть посвящен демонстрации результатов ваших действий. Ознакомившись с вашей историей работы, менеджер по найму уже должен убедиться, что вы ориентированы на результат — такое заявление полностью излишне.

Сказать, что он слабый:

Демонстрируя свою мощь:

• Руководил 3 командами в успешной разработке более 40 проектов, принесло компании более 15 миллионов долларов дохода на сегодняшний день.

4. Различный:

Использование различных — и других столь же расплывчатых количественных прилагательных — может быть опасным, потому что они дают вам ложное чувство безопасности . Например, когда вы заявляете, что «владеете различными техниками», вы ошибаетесь, думая, что демонстрируете свою универсальность. Однако, не будучи конкретным, на самом деле кажется, что вы пытаетесь скрыть свой недостаток универсальности .

Неясность — это слабость:

• Поддерживаемые клиенты в соответствии со стандартами ИТ-безопасности в различных средах.

Specific is Powerful:

• Поддерживаемые клиенты в соответствии со стандартами ИТ-безопасности в рамках HIPAA, PCI, GLBA, NIST и ISO 27001.

5. Самозапуск:

Многие «эксперты» попытаются убедить вас, что это прилагательное в резюме, которое необходимо обязательно иметь. Не слушай их . Такие модные словечки — это всего лишь раздражающий шум в ухе менеджера по найму. Вам нужны слова, которые будут ужалить, как пчела, и привлекать их внимание.

Простое заявление о том, что вы начинаете самостоятельно, ничего не доказывает. Вместо этого в начале каждого маркера профессионального опыта используйте глаголы действия, которые демонстрируют вашу независимость и инициативу. Добровольные, инициированные, инициированные и реализованные — все это хорошие примеры. Взгляните на пункты ниже и подумайте, какой кандидат действительно кажется самостоятельным.

Слабая:

Мощный:

• Возглавлял проект разработки с открытым исходным кодом с использованием PHP и MySQL для создания бесплатного программного обеспечения для управления контентом.

Не хотите, чтобы ваше резюме выглядело как этот парень? Тогда не используйте слабые прилагательные!

3. Как эффективно использовать прилагательные в резюме

Использование прилагательных для создания впечатляющего резюме — это не просто добавление модных словечек с причудливым звучанием, чтобы показаться супер крутым чуваком (или чуваком). Это будет иметь противоположный эффект и сделает ваши претензии пустыми.

Истинная сила прилагательных резюме заключается в их способности усиливать и подчеркивать те моменты, которые вы уже доказываете .Это руководство рассмотрит каждый основной раздел типичного резюме и покажет вам, как вы можете использовать определенные слова, чтобы усилить их.

а. Карьерная цель: Подчеркнуть свой опыт, знания и личные качества

Карьерная цель (или цель резюме) — это короткое (но приятное) введение, предназначенное для демонстрации ваших навыков, опыта и качеств таким образом, чтобы привлечь внимание менеджера по найму. Приправить его вкусными прилагательными — отличный способ помочь в этом.

Вы можете использовать их, чтобы подчеркнуть степень вашего опыта и продемонстрировать свои личные качества. Однако не описывает себя — это ослабит ваши утверждения, а не усилит их. Взгляните на приведенные ниже примеры, чтобы лучше понять, что мы имеем в виду:

Не

Опытный и отзывчивый Опекун, который обеспечивает уход и помощь пожилым пациентам в сообществах престарелых в течение 5+ лет.Хотите заботиться о пожилых людях в вашем районе и заботиться о них. Обладать сертификатом помощника гериатрической медсестры и заботиться о физическом и психическом благополучии гериатрических пациентов.

До

Опекун с более чем 5-летним обширным опытом , обеспечивающий искренний уход и помощь пожилым пациентам в сообществах престарелых. Мы стремимся предоставить милосердные , ориентированные на услуги заботу и поддержку пожилым людям в вашем районе.Обладать сертификатом помощника гериатрической медсестры и искренне заботиться о физическом и психическом благополучии гериатрических пациентов.

Создается впечатление, что второй пример намного мощнее . Описывая свой опыт как обширный , вы даете менеджеру по найму ощущение, что это в какой-то мере на более ценных, чем если бы вы только что написали 5+ лет опыта .

Кроме того, усиливая свои действия такими словами, как искренний , сострадательный и искренний , кандидат демонстрирует свой энтузиазм и сострадание — и все это без необходимости конкретно описывать себя.

г. Профессиональный опыт: Улучшите свои действия

В разделе о профессиональном опыте используйте прилагательные редко . Их следует использовать только в тех случаях, когда они законно улучшают ваши действия и достижения или описывают способ, которым вы выполняли действие. В противном случае они могут сделать ваше резюме пушистым и непрофессиональным.

Взгляните на приведенные ниже примеры, чтобы лучше понять, как их правильно использовать:

Пример 1:

Обычный

• Налаженные отношения с более чем 80% пациентов, приводящие к общему счастью и эмоциональному благополучию пациента

Улучшенный

• Налажено дружеских отношений с более чем 80% пациентов, что привело к повышению на общего счастья и эмоционального благополучия пациентов

Пример 2:

Обычный

• Руководил командой из 10 человек, осуществлявшей повседневную работу завода, включая производство продукции и реализацию 7 новых производственных стратегий.

Улучшенный

• Руководил командой из 10 человек, выполняющих повседневные операции на предприятии, обеспечивая бесперебойного производства продукции и содействуя рентабельному внедрению 7 новых революционных производственных стратегий .

Как видите, в то время как обычные утверждения по-прежнему сильны, добавление прилагательных усиливает их еще больше .

г. Навыки: Отточите свои навыки

В разделе навыков используйте только прилагательные, чтобы подчеркнуть свой уровень владения данной техникой или инструментом. Большинство слов, которые вы можете использовать для этого, находятся в категории «Эффективность» нашего списка. Давайте посмотрим на некоторые сравнения:

С прилагательными

• Владеет MS Word и Excel
• Свободно владеет английским и испанским
• Сильный Коммуникативные навыки
• Продвинутый / Эксперт знание Python и Javascript

Без прилагательных

• MS Word и Excel
• Английский и испанский
• Связь
• Python и Javascript

Такое описание ваших навыков заставляет их казаться острее и производит большее впечатление на менеджера по найму.Только постарайтесь не приукрашивать, иначе во время собеседования у вас могут возникнуть проблемы.

4. Когда не следует использовать прилагательные в резюме

На этом этапе, если вы не используете прилагательные одним из способов, описанных в нашем руководстве выше, вы можете перепроверить свое использование. Однако, поскольку мы здесь, в Resume Companion, отличная группа полезных парней и девушек, мы также перечислили некоторые из способов, которыми вам следует избегать их использования:

а. Вместо количественного определения

Никогда не делайте ошибки, используя прилагательное для описания чего-либо, что вместо этого может быть выражено числом.Например:

Не пишите:

Пишите:

• Управляемый бюджет превышает 300 миллионов долларов

Сказать, что бюджет был огромным, — это субъективное утверждение, к тому же крайне расплывчатое. Использование конкретных цифр более эффективно для подчеркивания огромного бюджета, а также дает менеджеру по найму четкое представление о ваших способностях.

г. Если вы не можете подтвердить свое заявление на собеседовании

Не используйте прилагательные только для того, чтобы произвести впечатление.Всегда проверяйте, что вы говорите правду. В противном случае, когда вас спросят об особенностях собеседования, вы упадете ни на что.

В разделе «Ваши навыки» не означает, что вы в чем-то являетесь экспертом, если вы не можете доказать это на собеседовании. Лучше вообще не повышать квалификацию, чем делать ложные заявления. То же самое и с разделом о вашем профессиональном опыте — не используйте прилагательные, чтобы усилить или подчеркнуть свои действия, если ваши утверждения не соответствуют действительности.

Не приукрашивайте себя ложными заявлениями. Когда придет время интервью, никого не обманешь.

Давайте еще раз посмотрим на наш предыдущий пример:

• Руководил командой из 10 человек, выполняющих повседневные операции на предприятии, обеспечивая бесперебойного производства продукции и содействуя рентабельному внедрению 7 новых революционных производственных стратегий .

Делая подобное заявление, вы должны знать, что менеджер по найму может запросить более подробную информацию на вашем собеседовании.Таким образом, прежде чем делать такие заявления, вы должны быть в состоянии ответить на следующие типы вопросов:

• Каким образом вы обеспечивали производство продукции гладко ?

• Какие методы вы использовали для обеспечения рентабельности реализации ваших производственных стратегий ?

• Каким образом вы реализовали производственные стратегии революционных ?

Если вы не можете ответить на эти типы вопросов по каждому из описаний, которые вы используете, избавьтесь от них. Если вы этого не сделаете, на собеседовании вас ждут большие неприятности.

г. Чтобы описать себя

Это правило немного менее жесткое, но в целом лучше избегать использования прилагательных для описания себя. Это создает иллюзию того, что вы впечатлили менеджера по найму, хотя на самом деле вы ничего не доказали.

Как однажды сказал Нед Старк из «Игры престолов», «слова — ветер, менеджеры по найму заботятся только о доказательствах» (не уверен на 100% в части, касающейся менеджеров по найму).Используйте прилагательные для описания себя только в том случае, если вы готовы поддержать это сразу после этого.

Если вы являетесь сертифицированным или лицензированным участником определенной области, то не стесняйтесь описывать себя в качестве такового в своей карьерной цели! Просто не забудьте позже перечислить свои конкретные сертификаты или лицензии.

Образец резюме

Бухгалтерия (CPA) | Resume Companion

Если вы являетесь сертифицированным бухгалтером (CPA), у вас, скорее всего, уже будет большой опыт работы бухгалтером к тому времени, когда вы напишете свое первое резюме, идентифицирующее себя как таковое.

Приведенное выше резюме — хороший пример того, как использовать этот опыт, чтобы получить желаемую более крупную и лучшую работу. Давайте рассмотрим некоторые подробности:

1. Добейтесь объективного утверждения.

Ваш потенциальный новый работодатель меньше заинтересован в том, что вы надеетесь получить от него, чем в том, что вы можете для него сделать. Если вы хотите привлечь их внимание заявлением о цели вашего резюме, оно должно это отражать. Давайте посмотрим на приведенный выше пример, предложение за предложением:

— лицензированный дипломированный бухгалтер с опытом работы более 6 лет.

Поскольку несколько штатов все еще используют двухуровневую систему лицензирования CPA, хорошо заверить работодателя, что вы являетесь лицензированным CPA, а не просто тем, кто сдал Единый экзамен CPA и получил сертификат для ведения бухгалтерской работы.

Также неплохо сообщить работодателю, какой у вас опыт. Подробнее об этом в 2.

— член AICPA и NYSSCPA , стремящийся применить разнообразных бухгалтерских и административных знаний в качестве контролирующего бухгалтера в вашей компании.

Это второе предложение определяет несколько сильных квалификаций работодателя. Членство в AICPA или государственной ассоциации CPA для вашего конкретного штата убедительно свидетельствует о вашей репутации и честности как бухгалтера. Если вы не являетесь членом такой ассоциации, подумайте о том, чтобы стать им.

В этом предложении также упоминается административный опыт, который выделяет кандидата на конкретную должность (ведущий бухгалтер), на которую он претендует.

— Обладать B.С. по бухгалтерскому учету из ТОП-50 бухгалтерской школы.

В качестве CPA вы должны иметь по крайней мере один год обучения в колледже в дополнение к четырем, требуемым вашей степенью бакалавра.

Велика вероятность, что человек, читающий ваше резюме, не знает столько об обучении бухгалтеров, сколько вы

Однако, поскольку бухгалтеры нужны множеству различных видов бизнеса, если вы не подаете заявление в бухгалтерскую фирму, есть большая вероятность, что человек, читающий ваше резюме, не знает столько об обучении бухгалтеров, сколько вы , включая что школа, в которой вы учились, является лучшей школой в области бухгалтерского учета.

Таким образом, было бы неплохо упомянуть свою степень в любом случае вместе с любой дополнительной информацией о вашем образовании, которая выделит вас как соискателя (закончили ли вы с отличием? компания, в которую вы обращаетесь?).

2. Дайте количественную, количественную и количественную оценку.

Как бухгалтер, вы не новичок в цифрах, и у вас не должно быть недостатка в них, чтобы использовать их в своем резюме. Ваш работодатель будет знать по вашей должности, что вы, как и любой бухгалтер, предоставляете услуги по подтверждению достоверности информации и контролируете финансы клиентов.

Они захотят узнать о вас, сколько денег вы привыкли управлять и насколько хорошо вы ими распоряжались. Указывайте цифры везде, где можете.

— Управление несколькими учетными записями клиентов на общую сумму на сумму более 75 миллионов долларов США . Создал профицит бюджета для почти одной трети клиентов за счет устранения избыточных операций

Этот заявитель работал в кадровой компании и отвечал за надзор за внутренними финансами, а также за финансами клиентов.Перечисляя цифры по отдельности, заявитель дает представление как о размере компании, в которой он работал, так и о размере бизнеса клиентов.

— Отслеживаемые метрики и показатели эффективности.

— Портфель управляемых акций на сумму более 35 миллионов долларов США , увеличивая доходность на 5% ежегодно

— Выявлено несколько применимых налоговых льгот, приводящих к экономии налогов на общую сумму свыше 14000 долларов в год

— Выявлено несколько операционных недостатков, повысило производительность и привлекло несколько новых клиентов , что привело к увеличению общей чистой прибыли на на 12% ежегодно

Последний пункт — это почти просто повторение предыдущих трех, но он добавляет дополнительную информацию в виде общего увеличения чистой прибыли, к которому предыдущие точки привели для компании.

Возможно, вы также заметили, что каждый маркер начинается с глагола: вместо того, чтобы «отвечать за счета на общую сумму более X миллионов долларов» или «отвечать за [других бухгалтеров]», кандидат «управлял» этими счетами и «Координировать [ы]» этих других бухгалтеров.

Суть в том, что ваше резюме должно быть сосредоточено на действиях и результатах.

3. Увеличьте свои очки с помощью прилагательных

Один из лучших способов выделить моменты в вашем резюме — усилить их прилагательными.Мы собрали некоторые из лучших прилагательных для бухгалтерского учета ниже:

Точный	Надежный	Сфокусированный	Precise
Расчет	Детальный	Методическая	Профессиональный
Комплексный	Экономичный	Скрупулезность	Квалифицированный
Экономичный	точно	Восприимчивый	Тщательно

Для получения более подробной информации ознакомьтесь с нашим подробным руководством и списком из 135 прилагательных в резюме.

Если у вас есть дополнительные вопросы о том, как составить бухгалтерское резюме, перейдите к нашему руководству о том, как написать резюме.

Вы также можете попробовать наш бесплатный конструктор резюме!

Кассир Образец резюме | Resume Companion

При подаче заявления на должность кассира важно помнить, что вы не просто претендуете на работу в кассу . Должность кассира включает в себя множество различных обязанностей, включая, помимо прочего, обслуживание клиентов, мерчандайзинг, знание продуктов, основы бухгалтерского учета и даже обучение.

Вот почему важно подчеркнуть не только свои способности кассового аппарата, но и всестороннее знание розничной торговли. Если вы будете следовать приведенному выше образцу резюме , вы обязательно привлечете внимание менеджеров по найму.

Быстрый отказ от ответственности: приведенный выше образец принадлежит кандидату, который нацелился на то, чтобы сделать свою карьеру в сфере розничной торговли. Ничего страшного, если ваши учетные данные не совсем совпадают с их, потому что есть еще способы заставить ваше резюме вскружить голову.

Вот несколько шагов, которые вы можете использовать, чтобы ваш профессиональный кассир возобновил сливки урожая:

1. Сделайте свое резюме более ярким

Используйте цель резюме (или цель карьеры), чтобы продемонстрировать свои знания, навыки и способности, которые делают вас идеальным кандидатом на эту должность. В приведенном выше примере кандидат начинает с указания своего многолетнего опыта и соответствующих качеств, подтвержденных в резюме. Рекомендуется перечислить навыки, которые вы можете подтвердить или количественно оценить позже, в разделе профессионального опыта.В этом примере кандидат фокусируется на:

— «… отличное обслуживание клиентов, ведение ежедневных счетов и поддержание запасов».

Все эти навыки чрезвычайно важны для розничной торговли. Затем кандидат продолжает описывать, какие качества он будет использовать, чтобы помочь компании. Заявитель рассказывает о своих «глубоких знаниях об удовлетворенности клиентов и обширном опыте работы в розничной торговле». И снова кандидат использует доказуемые качества, от которых у менеджера по найму текут слюнки.Наконец, заявитель указывает свое образование.

Когда дело доходит до розничной торговли, допустимо не иметь степени в розничной торговле. Многим навыкам, необходимым для того, чтобы стать выдающимся работником розничной торговли, можно научиться на работе. Наличие степени помогает продемонстрировать вашу трудовую этику.

Однако заявитель утверждает, что он имеет национальный профессиональный сертификат в области обслуживания клиентов и говорит на английском и китайском языках.Это вишня, которая завершит вашу карьеру кассира. Как упоминалось ранее, эффективный кассир должен быть мастером обслуживания клиентов, и заявитель подтверждает это своим сертификатом.

Кроме того, двуязычный становится все более востребованным в розничной торговле . Хотя многие менеджеры по найму предпочитают испанский, китайский также стал полезным языком, поскольку китайские туристы становятся постоянными посетителями универмагов и торговых центров.

2. Профессиональный опыт: подтвердите свои навыки

Лучший способ продемонстрировать и доказать свои навыки менеджеру по найму — это измерить их количественно с помощью измеримой статистики. Образец выше набит ими мелом. Давайте взглянем.

— Тщательно обрабатывайте большие объемы продаж на сумму $ 25 000 + на ежедневной основе.

— Управление кассовым аппаратом POS и кассовыми ящиками баланса , часто содержащими 100000 долларов США

Для резюме кассира довольно просто добавить кванторы $ .Кроме того, есть способы количественно оценить ваше резюме кассира. Вот несколько вопросов, которые вы должны задать себе:

• Сколько денег вы ежедневно берете в кассу?
• Каковы ваши средние показатели продаж?
• Сколько транзакций вы выполняете за обычную смену?
• Сколько человек вы обучили?
• Со сколькими клиентами вы имеете дело ежедневно?

Хотя должность кассира не относится к сфере продаж, она взаимосвязана, и многие навыки на обеих должностях можно легко перенести.Упомяните «умение продавать» в своем резюме, чтобы гарантировать, что вы попадете на собеседование.

Это важные вопросы, которые следует задать себе при разработке стратегии количественной оценки своего резюме. Как вы можете видеть в приведенном выше примере, кандидат хорошо использовал данные о продажах в своем резюме. Если бы вы были менеджером по найму, что бы вы предпочли?

— «Тщательно обрабатывайте большие объемы продаж на сумму более 25 000 долларов на ежедневной основе».

— «Ежедневно занимайтесь крупными покупками билетов.”

Думаю выбор очевиден.

Не уверены, какой формат резюме выбрать? Прочтите наше руководство по формату резюме, чтобы помочь вам принять решение.

3. Дополнительные навыки: ключ к успеху

Раздел дополнительных навыков — отличный способ завершить ваше резюме некоторыми применимыми навыками. Наш кандидат широко использует раздел дополнительных навыков, упоминая свои знания в Microsoft Office, Oracle и AccuPOS. Обратите особое внимание на AccuPOS. Кассовые аппараты в наши дни становятся все более высокотехнологичными, поэтому знание программного обеспечения POS очень желательно.

Простой способ произвести впечатление на менеджера по найму и продемонстрировать свои знания — это упомянуть программное обеспечение POS, которое вы использовали в прошлом.

4. Выделите ключевые моменты прилагательными

Использование прилагательных — один из лучших способов сделать ваши достижения и ключевые навыки еще более заметными для менеджера по найму.

Наши специалисты составили несколько из лучших прилагательных для розничных позиций. ниже:

Адепт	Веселый	Энергетик	Профессиональный
дружный	Вежливый	Гармоничный	Прибыльный
Внимательный	Надежный	Честный	Пунктуальный
Очаровательный	Earnest	Приятно	Гладкий

Просто убедитесь, что вы ознакомились с нашим подробным списком прилагательных в резюме, чтобы узнать, как правильно использовать их для улучшения вашего резюме.

Если вам нужна дополнительная помощь, используя правильные прилагательные или просто создавая резюме, воспользуйтесь нашим профессиональным конструктором резюме и создайте идеальное резюме за считанные минуты.

Как использовать прилагательные резюме (со списком)

Прилагательные резюме — это описательные слова, которые могут сделать ваше приложение более привлекательным и запоминающимся. Использование правильных прилагательных поможет вам составить резюме, в котором хорошо изложены ключевые моменты. При описании своих навыков и достижений можно выбирать из множества слов, поэтому важно тщательно подойти к выбору.В этой статье мы обсудим лучшие прилагательные для вашего резюме и способы их использования со списками прилагательных, упорядоченными по популярным категориям.

Почему важны прилагательные в резюме?

Прилагательные резюме — это мощные дескрипторы, которые добавляют подробностей вашему приложению. Эти слова помогают вдумчиво и творчески описать ваши навыки, опыт и личность. Включение правильных прилагательных в ваше резюме помогает потенциальным работодателям понять, в чем вы преуспеваете и как вы впишетесь в их организацию.Использование этих слов может сделать ваш язык резюме интригующим и оригинальным, а это то, что вам нужно, чтобы выделиться.

Подробнее: Как написать резюме Работодатели заметят

Лучшие прилагательные в резюме

Попробуйте прилагательные в следующих категориях, чтобы улучшить свое резюме:

• Руководящие прилагательные
• Финансовые прилагательные
• Технологические прилагательные
• Прилагательные для маркетинга
• Прилагательные для продаж
• Прилагательные для обслуживания клиентов
• Прилагательные для производства
• Прилагательные для творчества
• Прилагательные для продуктивности
• Прилагательные для коммуникации

Прилагательные для лидерства

Прилагательные для лидерства подчеркивают вашу способность к работе команду или возьмите на себя руководящую роль.Они идеально подходят для описания того, как вы вели большой проект или работали в качестве лидера:

• Надежный
• Воодушевляющий
• Влиятельный
• Решительный
• Подотчетный
• Решительный
• Вдохновляющий
• Дисциплинированный
• Проактивный

Подробнее: Навыки лидерства: определения и примеры

Финансовые прилагательные

Если вы подаете заявку на работу в сфере финансов или обсуждаете финансовые достижения и цели, эти слова укрепят ваше резюме.Подчеркните, что у вас есть необходимые навыки и качества для обращения с деньгами, используя следующее:

• Надежный
• Честный
• Тщательный
• Яростный
• Трудолюбивый
• Посвященный
• Серьезный
• Сосредоточенный
• Прилежный

Технологическое прилагательное

Работа в сфере технологий требует сосредоточенности, преданности делу и инноваций. Если вы претендуете на должность, связанную с компьютерами или другими видами технологий, эти прилагательные могут помочь вам составить убедительное резюме:

• Опытный
• Дотошный
• Комплексный
• Передовой
• Инновационный
• Визионер
• Новаторский
• Революционный
• Изощренный
• Беспрецедентный

Маркетинговые прилагательные

Специалисты по маркетингу должны знать, как привлечь клиентов.В этой области ваше резюме должно быть продуманным, привлекающим внимание и креативным, как и ваша маркетинговая кампания. Эти прилагательные могут помочь:

• Креативный
• Динамичный
• Восторженный
• Энергичный
• Дружелюбный
• Очаровательный
• Четко сформулированный
• Ясный
• Убедительный

Торговые прилагательные

Сильные специалисты по продажам работают с сильными персоналом. связи с покупателями и клиентами.Ваше резюме должно подчеркивать ваш представительный характер и стремление к успеху такими словами:

• Динамичный
• Дипломатический
• Решительный
• Уважительный
• Гибкий
• Позитивный
• Персональный
• Напористый
• Артикулирующий
• Красноречивый
• Тактичный
• Убедительный

Подробнее: Образцы резюме менеджера по продажам и маркетингу

Прилагательные службы поддержки клиентов

В обслуживании клиентов ваша роль в значительной степени зависит от сильных коммуникативных навыков.Ваше резюме должно подчеркивать вашу способность хорошо общаться с другими, решать их проблемы и поддерживать позитивное взаимопонимание с помощью таких слов, как эти:

• Общительный
• Пациент
• Дружелюбный
• Приятный
• Проактивный
• Вдумчивый
• Ясный
• Thorough
• Cordial
• Tireless

Производственные прилагательные

Перед профессионалами в области производства стоит задача найти идеальный баланс между качеством и производительностью.Выберите прилагательные, которые подчеркивают вашу своевременность, а также внимание к деталям, например:

• Трудолюбивый
• Сосредоточенный
• Ориентированный на результат
• Продуктивный
• Методический
• Структурированный
• Целенаправленный
• Подробный
• Точный
• Тщательный

Прилагательные для творчества

Если вы претендуете на творческую должность, вам необходимо включить прилагательные, которые подчеркнут вашу способность генерировать новые идеи и дать свежий взгляд на вещи.Художники, артисты, писатели и другие профессионалы могут использовать эти слова в своих резюме:

• Образный
• Роман
• Изобретательный
• Изобретательный
• Уникальный
• Прогрессивный
• Яркий
• Надежный
• Дальновидный

Прилагательные к продуктивности

Производительность является ценным активом практически в любой должности. Если вы хотите подчеркнуть свою способность превосходить ожидания, увеличивать производительность и усердно работать, эти прилагательные помогут вам составить эффективное резюме:

• Экономичный
• Промышленный
• Продуктивный
• Сильный
• Компетентный
• Прибыльный
• Конструктивный
• Экономично
• Diligent
• Dedicated

Прилагательные для общения

Подчеркните вашу способность хорошо общаться с другими людьми, независимо от того, являются ли они членами вашей команды или клиентами, которых вы обслуживаете.Эти прилагательные подчеркивают вашу способность ясно говорить и эффективно помогать другим:

• Тактичный
• Внимательный
• Поддерживающий
• Напористый
• Убедительный
• Доступный
• Артикулирующий
• Дипломатический
• Уважительный

Резюме Как использовать

Чтобы максимально эффективно использовать прилагательные в своем резюме, выполните следующие действия:

1. Используйте наиболее эффективное слово.
2. Подтвердите значение слова.
3. Скомбинируйте прилагательные со словами действия.
4. Включите детали, которые подтверждают ваши прилагательные.

1. Используйте наиболее эффективное слово

Выберите прилагательное, наиболее подходящее для того, что вы пытаетесь сказать, независимо от длины. Слишком много длинных слов может загромождать резюме. Часто короткое простое прилагательное более уместно, чем более длинное, если оно правильно передает значение.

2.Подтвердите значение слова

Найдите слова, которые вам немного незнакомы. Очень важно правильно использовать прилагательное в своем резюме. Проверьте определение и синонимы, чтобы убедиться, что вы ясно и точно передаете свою точку зрения.

3. Объедините прилагательные со словами действия

Используйте прилагательные вместе с активными глаголами, чтобы описать свои достижения и обязанности в резюме. Эти слова улучшают ваши навыки и опыт.Некоторые примеры включают:

• «Разработал ориентированный на результат подход к производственной линии, что привело к увеличению производительности на 25%».
• «Создал динамическую презентацию с красноречивым описанием нашей новой линейки продуктов, что увеличило нашу конверсию на 30%».
• «Поддерживается тщательных записей для наших новаторских программных систем , что позволяет сократить время загрузки на 60%.»

4. Включите детали, подтверждающие ваши прилагательные.

. Когда вы используете сильное прилагательное, такое как прибыльный, трудолюбивый или динамичный, полезно дать количественную оценку тому, что вы имеете в виду. Включите конкретную информацию, как показано в предыдущих примерах. числа и четкая статистика, когда это возможно, чтобы поддержать ваше использование убедительных прилагательных. Прилагательные подчеркивают вашу точку зрения, но цифры подтверждают это.

Подробнее: 6 универсальных правил написания резюме

Преимущества прилагательных в резюме

Использование подходящих прилагательных в резюме может сделать этот документ более привлекательным для работодателей.Менеджеры по найму обычно просматривают десятки резюме, многие из которых содержат одинаковую основную информацию. Вдумчивые прилагательные помогут отличить ваш от других. Тщательное использование прилагательных:

Продемонстрирует ваши коммуникативные навыки

Резюме, в котором увлекательно рассказывается о ваших навыках и достижениях, показывает, что вы могли бы аналогичным образом осветить успехи компании, сделав вас сильным послом бизнеса, если ты нанят.

Держите читателя заинтересованным

Убедитесь, что менеджер по найму, просматривающий ваше резюме, придерживается того, что вы говорите, используя выразительный язык, который побуждает их продолжать читать.Хорошо составленное резюме с аккуратными прилагательными читается легко и приятно.

Выделите ключевые моменты

Внимательно используйте прилагательные, чтобы выделить наиболее важные моменты в вашем резюме. Это поможет им выделиться, привлекая внимание и внимание к тому месту, где вы хотите, чтобы они задерживались больше всего.

Произведите неизгладимое впечатление

Резюме, содержащее интригующие прилагательные, выделится среди других. Ваша привлекательная фраза с большей вероятностью запомнится читателю.Прилагательные в вашем резюме могут сделать вас более запоминающимся кандидатом.

Резюме прилагательные | 115+ сильных слов, чтобы описать себя

Почему важно использовать прилагательные в резюме

Хорошие прилагательные для вашего резюме задают тон вашему заявлению, а подчеркивают важную информацию о вашем опыте и / или навыках.

Не только это, но и описательные слова привлекают внимание и делают ваше резюме незабываемым. Вот почему сильные слова резюме и профессиональные прилагательные имеют решающее значение для успеха вашего резюме.

Чтобы помочь вам начать работу, вот наш список лучших прилагательных для вашего резюме.

Список сильных прилагательных в резюме

Вот более 115 прилагательных, которые вы можете использовать, чтобы подчеркнуть свои навыки резюме и улучшить свое приложение.

Каждый набор слов классифицируется в соответствии с навыком, который они помогают описать.

Лидерские прилагательные

Кандидаты с сильными лидерскими качествами необходимы любой компании. Используйте эти прилагательные к руководству, чтобы продемонстрировать свою способность управлять командами и направлять других к успеху:

Надежно	Определено
Конструктивный	Полужирный
Rousing	Компетентный
Ideal	Advanced
Влиятельная	Продуктивная
Честный	Адепт
Инструментальная	Страстная
Вдохновляющий	Превосходный
Бухгалтерский учет	Решающий

Вот пример того, как кандидат на должность менеджера по продажам использовал сильные лидерские прилагательные, чтобы усилить цель своего резюме (прилагательные были выделены):

Решительный менеджер по продажам с более чем 7-летним опытом повышения прибыльности за счет стратегического роста и страстного лидерства.В настоящее время ищу подходящую руководящую позицию в лидирующей на рынке быстрорастущей компании, которая предлагает возможности для продвижения.

Что делает этот пример выдающимся, так это то, что кандидат быстро демонстрирует свою квалификацию и использует прилагательные в резюме, чтобы подчеркнуть навыки, которые они могут привнести в компанию. При правильном использовании сильные прилагательные могут подкрепить вашу точку зрения и помочь передать больше информации меньшим количеством слов.

Трудовая этика Прилагательные

Если вам нужны хорошие прилагательные к резюме, чтобы подчеркнуть вашу трудовую этику, не смотрите дальше.

Вот 28 сильных прилагательных трудовой этики, чтобы описать себя и свою работу:

Добросовестный	Целеустремленный
Прочный	Улучшенный
Ardent	Confident
Быстрое обучение	Рвение
Активный	Беспощадный
Сильный	Страстный
Трудолюбивый	Острый
Энергичный	Восторженный
Серьезно	Искренне
Совершено	Нацелено
Неутомимый	Энергичный
Устойчивый	Предприимчивый
с приводом	с приводом
Энергичный	Посвященный

Инновации прилагательные

Работодатели всегда ищут кандидатов, способных придумать творческие решения проблем.Продемонстрируйте свой талант к инновациям с этими сильными прилагательными в резюме:

Передовой	Творческий
Новаторский	Беспрецедентный
Мировой класс	Яркий
Инновационный	Надежный
Уникальный	Прогрессивный
Изобретательно	Первоклассно
Роман	Visionary
Революционный	Изысканный

Командный игрок Прилагательные

Командные игроки обеспечивают бесперебойную работу компаний и делают работу более приятной для всех.Эти слова помогут вам продемонстрировать свои навыки командной работы менеджеру по найму:

Дружелюбный	Дружелюбный
Гармоничный	Уважительный
Вежливый	Дипломатический
Веселый	Кооператив
Спокойствие	Поддерживающее
Прозрачный	Внимательный
Совместное	Толерантное
Коллективная	Добросовестная

Общение прилагательные

Если вы отправляете электронное письмо клиентам, заключаете сделки и помогаете клиентам, вам необходимы хорошие коммуникативные навыки.Эти прилагательные резюме могут подчеркнуть вашу способность эффективно общаться и сделать клиентов счастливыми:

Сочлененный	Тактичный
Положительный	Персональный
Убедительный	Красноречивый
Cordial	Напористый
Проактивный	Добросовестный
когерентный	когерентный
Тщательно	Приятно
Прозрачный	Подлинный

Организационные навыки Прилагательные

Независимо от того, являетесь ли вы менеджером или просто стажером, организация вашей работы имеет жизненно важное значение.

Вы тот человек, который кодирует свои файлы цветом и никогда не пропускает встречу? Тогда эти прилагательные с сильными организаторскими способностями созданы для вас:

Методическая	Подробная
Тщательно	Упорядоченный
Структурированный	Точный
Точно	Пошагово
Исчерпывающий	Контролируемый
Систематический	Кропотливый
Гладкая	Своевременная
Целенаправленно	Точно

Навыки межличностного общения Прилагательные

Офисы, состоящие из сотрудников с сильными навыками межличностного общения, часто работают лучше, а менеджеры по найму всегда ищут кандидатов с высоким уровнем эмоционального интеллекта.

Используйте эти прилагательные в резюме, чтобы подчеркнуть свои навыки межличностного общения и показать, что вы подходите для любого офиса:

Общительный	Благодарный
Пациент	Исходящий
Чувствительный	Внимательный
Приемник	Easygoing
Доступный	Отзывчивый

Кончик

Межличностные навыки — лишь одна из многих ценностей, которые ценят работодатели.Эти сильные стороны иногда трудно измерить количественно, но менеджеры по найму всегда ищут их, потому что они сигнализируют о сильном сотруднике.

Адаптируемые прилагательные

Современное рабочее место меняется быстрее, чем когда-либо. Так как же бизнесы не отстают? С легко адаптируемыми сотрудниками.

Покажите, что вы можете справиться, когда распродажа не проходит, и адаптируйтесь, когда новое общесистемное изменение вводится с этими мощными прилагательными резюме:

Гибкий	Способный
Ловкий	Глубокий
Разнообразный	Находчивый
Многогранный	Комплексный
Расширенный	Гибкий
Находчивый	Большой
Динамический	Подсказка
Широкий кругозор	Широкий кругозор
Универсальность	Сообразительность

Как использовать прилагательные резюме

Пока вы избегаете общих клише, которые часто встречаются в плохих резюме, сильные прилагательные — это эффективный способ выделить и подчеркнуть ваш опыт на протяжении всего вашего заявления о приеме на работу.

Но чтобы наилучшим образом использовать прилагательные в резюме:

• Не используйте более длинные слова только для того, чтобы они казались впечатляющими.

В вашем резюме мало места для демонстрации ваших достижений. Излагайте вещи кратко и вкладывайте больше смысла в свое приложение, вместо того, чтобы наполнять свое резюме стильным вздором.

• Используйте прилагательные, чтобы улучшить ваш опыт , а не заменить его.

Прилагательные следует сочетать с практическими примерами достижений в вашем резюме.Слишком часто соискатели просто описывают себя как «внимательные к деталям» или говорят, что то, что они сделали, было «отличным» без какого-либо контекста. Это не показывает , насколько вы ориентированы на детали, или того, что сделало отличным от ваших действий.

Чтобы прилагательные в резюме были эффективными, прикрепите их к более крупному пункту, касающемуся вашей конкретной квалификации или достижений. Вот пример:

Этот пример работает, потому что кандидат предоставляет подробную информацию о своем опыте и использует прилагательные для , чтобы выделить своих активов.Они не просто говорят «опытный в SEO», они используют конкретику, чтобы продемонстрировать свои навыки, а затем используют прилагательные для обозначения определенных сильных сторон.

Еще один способ эффективно использовать прилагательные резюме — прикрепить их к точным числам. Вот пример:

Этот пример работает, потому что он рассказывает вам, чего добился соискатель, как он это сделал, и предоставляет подробные метрики о результатах. Затем кандидат использует профессиональные прилагательные, чтобы подчеркнуть влияние своих достижений.

Кончик

Чтобы еще больше улучшить ваш опыт работы с резюме, сочетайте прилагательные с сильными глаголами действия резюме, чтобы подчеркнуть вашу квалификацию.

Когда НЕ использовать прилагательные в резюме

Хотя прилагательные могут улучшить ваше резюме, важно знать, когда их лучше не использовать.

Когда вы полагаетесь на модные словечки

Прилагательные — независимо от того, насколько сильны — никогда не заменяют конкретные данные с соответствующими примерами.

Возьмите конкретные примеры из своего опыта работы, чтобы подчеркнуть свои навыки и избавьте свое резюме от ненужных модных словечек.

Вот как один кандидат использовал прилагательные во введении в свое резюме неправильно, , добавив в предложение модных словечек:

Это предложение звучит хорошо, но на самом деле мало говорит об их квалификации. Их прилагательные в резюме просто занимают место и не представляют никакой дополнительной ценности для менеджера по найму.

Когда вы могли использовать номер

Прилагательные также не заменяют точные цифры в вашем резюме.

Если вы описываете то, чего достигли на работе, будьте как можно более конкретными и укажите конкретные цифры, чтобы проиллюстрировать достигнутые вами результаты.

Вот пример того, как один кандидат допустил ошибку, использовав прилагательные в резюме вместо конкретной информации:

Этот пример неудачен, потому что он не предоставляет достаточно информации для подтверждения достижений кандидата.Без конкретной информации о том, чего они достигли или как они этого достигли, прилагательные резюме не имеют ничего, что можно улучшить, и в конечном итоге звучат бессмысленно.

Кончик

Избегайте дополнения заголовков, таких как «История работы» или «Образование», прилагательными. Из-за этого менеджерам сложно найти конкретные детали в вашем резюме, и программное обеспечение ATS (система отслеживания кандидатов) не сможет их правильно прочитать.

Вы знаете лучшие прилагательные для резюме. Что теперь?

Выбор нескольких сильных прилагательных для вашего резюме — отличный способ улучшить ваше приложение и привлечь внимание читателя.

Рассматривая прилагательные для использования в резюме, помните:

1. Держитесь подальше от часто употребляемых прилагательных вроде «трудолюбивый»
2. Используйте прилагательные, которые увеличивают ваши достижения

Хотя эффективное использование прилагательных в резюме может помочь вашему приложению лучше читаться, реальная суть вашего резюме представлена ​​в разделе опыта. Вот почему так важно, чтобы вы знали, как написать резюме, которое эффективно и лаконично подчеркивает ваши сильные стороны.

Или, если вам нужно уникальное резюме, наш простой в использовании конструктор резюме проведет вас через каждый этап процесса написания всего за несколько минут.

310 Глаголы действия для возобновления, сильные слова и хорошие синонимы

Вы собираетесь выучить наши лучшие слова действия для резюме, но сначала подумайте об этом:

Что делает этот список из 310 слов действия для возобновления таким полезным?

Давайте проведем эксперимент.

Соберите 350 бутылок шампуня.(Я подожду.)

Теперь потратьте следующие 3 часа на чтение инструкций.

Вы устали, Вспенить, прополоскать, повторить?

Именно так чувствуют себя работодатели, читая резюме.

Правильные слова силы резюме могут выделить вас из толпы, как Чудо-женщина в неоновой юбке трапеции.

Вот проблема:

Большинство списков слов резюме похожи на ящик для мусора.Трудно найти ту, которая тебе нужна.

Этот список слов действия возобновления содержит:

• 310 слов действия возобновления, сгруппированных по синониму ключевого слова.
• Простые в использовании списки ключевых слов резюме, организованные для экономии вашего времени.
• Отдельные списки модных словечек резюме и прилагательных резюме, чтобы выделить вашу работу.
• Советы экспертов по использованию лучших глаголов резюме и других хороших слов резюме на профессиональном уровне.

Хотите сэкономить время и подготовить резюме за 5 минут? Попробуйте наш конструктор резюме.Это быстро и легко. Кроме того, вы получите готовый контент, который можно добавить одним щелчком мыши. Посмотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

Создайте свое резюме прямо сейчас

Образец резюме, созданный с помощью нашего конструктора — Посмотрите больше шаблонов и создайте свое резюме здесь .

Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь составляет на одной странице , а не на трех .То же самое.

1

Слова действия для возобновления, которые следует использовать вместо скучных слов

Зачем использовать сильные слова резюме?

Ну, представь, что голоден.

Перед вами 300 американских сырных бутербродов на белом хлебе.

Гуд.

Но затем вы видите панини из индейки и бекона с тонко нарезанным авокадо и гарниром из домашнего кудрявого картофеля фри.

Рядом стоит морозная кружка ледяного пива.

Сильные слова резюме сделают ваше резюме ярким.

Имейте в виду, что это не статья о том, как «взбесить резюме». Это не список волшебных фраз НЛП, которые гипнотизируют рекрутера.

Используйте его, чтобы улучшить свое письмо, выделить сильные стороны вашего резюме и помочь работодателю понять, почему вам следует выбрать .

Но вам не нужен список в виде телефонной книги из 310 глаголов, модных словечек и прилагательных. Итак, вот 10 индивидуальных списков.

После этого идут списки модных словечек для резюме, прилагательные к резюме и способы поиска лучших ключевых слов для вашего резюме.

Щелкните, чтобы просмотреть список глаголов действий ниже и перейти в правую секцию:

Списки слов действий для возобновления

Хочу модные слова, прилагательные или ключевые слова для резюме, которые помогут вашему поиску работы шанс? Щелкните любой из списков слов резюме ниже или просто прокрутите вниз.

Модные слова для резюме и прилагательные для резюме

Совет для профессионалов: Выбор силовых глаголов для написания резюме? Измени это. Используйте каждый только один раз, если можете.

Используйте сильные слова и глаголы действий в своем профиле LinkedIn. Хотите, чтобы ваш по-настоящему пел? См. Наше руководство: Сводка и профиль LinkedIn, обеспечивающие рабочие места

2

Как использовать ключевые слова резюме

Все знают , как использовать слова действия резюме.Верно?

Ответ может вас удивить.

Лучшие слова резюме не описывают вас.

Они описывают то, что вы сделали.

Что такое слова действия для возобновления?

Слова действия для резюме , также называемые словами силы резюме, — это слова, которые вы должны использовать в своем резюме, чтобы кратко и убедительно описать свои профессиональные навыки, задачи и достижения на работе.Как правило, это глаголы действия, но прилагательные и некоторые модные словечки также считаются хорошими словами для резюме.

Со словами действия:

• Ответственный за становится Улучшено …
• Работал с становится Сотрудничал в команде, которая …
11 Из становится Направлено 20 сотрудников на …

Вместо того, чтобы описывать вашу работу, глаголы возобновления действия рисуют яркую картину вашего опыта и профессиональных побед.

Почему хорошие глаголы резюме делают письмо сильнее?

Глаголы действия возобновления делают письмо более сильным по двум причинам.

Во-первых, они удаляют скучные фразы, которые менеджеры по найму видят сотни раз в день.

Во-вторых, они направляют вас к особенностям получения работы. С помощью слов действия вы не просто справились с обязанностями. Вы сократили затрат на X% или привели к экономии времени на X часов в неделю.

Какие слова действия использовать в резюме

Избегайте, как чума, слов, которые говорят: «Я потрясающий, великий, опытный, эксперт, работяга».

Это слова «труби себе в рог».

Вместо этого используйте в резюме слова, в которых говорится: «Я собираюсь показать вам , какой я классный».

310 слов резюме в этой статье делают именно это.

Используйте точные числа в словах силы резюме

Добавьте числа к любому из слов резюме ниже.

Подсчитайте сэкономленные доллары, рост доходов и сокращение времени.

Затем используйте хорошие глаголы действия для возобновления, чтобы ввести эти числа.

Пример:

Внедрение новой системы инвентаризации и снижение затрат на 20%.

Совет для профессионалов: Что может быть даже сильнее, чем отличные слова-действия для резюме? Отличные рефералы. Обратитесь к сотрудникам компании и послушайте, как они рассказывают о своей работе.

Нужны достижения, чтобы сочетаться со всеми этими замечательными словами-действиями для резюме? См. Наше руководство: Достижения для резюме — Полное руководство (+30 примеров)

3

Слова действия для резюме для «командного игрока»

Работодатели ненавидят видеть «командного игрока» в резюме.

Тем не менее, они хотят нанимать командных игроков.

Видите проблему?

Вы должны показать , что вы командный игрок, не говоря об этом.

Итак, в пунктах вашего резюме отображайте достижения. Покажите время, когда вы работали с другими и получили отличные результаты.

Вы сократили расходы, увеличили доход или повысили эффективность. Укажите конкретные суммы в долларах, часы в неделю и проценты.

Начните с глаголов возобновления действия для сотрудничать ниже.

20 из лучших слов действия для резюме для Team Player:

1. Подтверждено
2. Ассимилировано
3. Смешано
4. Объединено
5. Совместно
6. Внесено
7. Разнесено
Объединено Объединено Объединено Объединенное
9. Активирован
10. Собран
11. Гармонизирован
12. Зажигнут
13. Присоединен
14. Объединен
15. Объединен
16. Участвовал
17. Партнер
18. Объединен
19. Волонтер

Совет профессионала: Используйте глаголы резюме для отличных действий но используйте их экономно.Одного глагола активной силы на одно предложение — это много.

Хотите, чтобы слова вашего резюме соответствовали предложению о работе, как пара штанов для йоги? См. Наше руководство: Как персонализировать свое резюме в соответствии с описанием должности (примеры)

4

Ключевые слова резюме для «лидерства»

Менеджеры по найму любят лидеров.

Они не могут выставлять кандидатов, которые просто говорят , что они лидеры.

Сколько членов команды вы возглавляли? Сколько часов тренировок вы дали? Какие проекты вы возглавили?

Вот ваше доказательство. Продемонстрируйте это стильно с помощью приведенных ниже слов о силе резюме для обозначения лидерства.

20 лучших слов резюме для Лидерство:

1. Авторизованный
2. Председатель
3. Культивированный
4. Делегированный
5. Направленный
6. Активизированный
7. Выполненный
8. Сопровождаемый
Сопровождаемый
9. Возглавленный
10. Размещенный
11. Вдохновленный
12. Управляемый
13. Мобилизованный
14. Управляемый
15. Организованный
16. Наблюдательный
17. Направленный
18. Обученный

Pro Совет: Глаголы действий для возобновления работы, если вы можете использовать глаголы действий для возобновления они ошибаются.Убедитесь, что вы полностью понимаете сильные слова, которые используете.

Если добавление слов в резюме может повысить ваши шансы, какие еще полезные советы не за горами? См. Наше руководство: 42 удивительных совета по составлению резюме, которые можно использовать за 30 минут [Примеры]

Пытаетесь выделиться сильными словами для своего резюме?

Убедитесь, что они правильные.

Избегайте модных слов в резюме.

Это список самых популярных из них:

Злоупотребление лозунгами резюме

• Ответственный за
• Отлично
• Go Getter
• Hard Worker
• Strategic Thinker
• Outside the Box
• Ответственный за
• Expert
• Innovative
• Specialized In
• Creative
• Synergized
• Go To
• Ориентированный на результат
• Team Player
• Ориентированный на детали
• Ориентированный на
• Ninja
• Super
• Отлично

Исследование CareerBuilder, в котором приняли участие 2200 менеджеров по найму, показало, что самые распространенные модные слова в резюме менеджеры по найму ненавидят больше всего.

Что у них общего? Большинство говорят, что вы молодец, но не передают никакой актуальной информации.

Используйте слова резюме, к которым вы можете привязать достижения.

5

5

Усталые слова для резюме	Использовать вместо
На начислении	002 Отлично	Улучшено…
Go Getter	Выполнено …
Hard Worker	выполнено …
Стратегический мыслитель	Разработано …
Вне коробки	Создано …
Отвечает за	Управляется …
Эксперт	Доставлено…
Инновационный	Разработано …
Специализировано в	Обработано …
Creative	Создано …
Synergized	Сотрудничал с …
Перейти к	Доверие …
Ориентировано на результат	Повышено…
Командный игрок	Участвовал в …
Детально	Пятно …
Ориентировано	Доработано …
Ninja	Установлено …
Super	Slashed …
Great	Увеличено…

Совет для профессионалов: Что, если вы попадете на собеседование, и они попросят вас описать себя тремя словами? Используйте слова для резюме, чтобы показать, насколько хорошо вы подходите для этой работы.

Ищете модные словечки для резюме для студенческого резюме? Хотите помочь сделать его в 10 раз более эффективным? См. Наше руководство по этой теме: Образец резюме студента и полное руководство по написанию [с 20+ примерами]

6

Слова резюме для «Ответственный за»

«Ответственный за» — это кроссовки-в-сушилке слов резюме.

Вместо этого скажите, как вы улучшили то, за что вы отвечали.

Используйте эти слова резюме, чтобы сделать это правильно:

20 из лучших слов действия резюме для Ответственный за:

1. Выполнено
2. Приобретено
3. Выполнено
4. Выполнено
5. Завершено
6. Создано
7. Выполнено
8. Завершено
9. Кованое
10. Сделано
11. Навигация
12. Договорная
13. Работает
14. В партнерстве
15. Выполнено
16. Подготовлено
17. Произведено
18. Обеспечено
19. Успешно
20. Обеспечено9 Выполнено

Совет для профессионалов: Время от времени можно использовать более распространенные глаголы действия возобновления.Просто по возможности избегайте наиболее употребительных силовых слов.

Сколько слов должно быть в резюме? Проверьте наши ресурсы: Должно ли резюме быть одной страницей? Как сделать ее единой страницей [+ советы]

7

Хорошие глаголы резюме для «общения»

Какой менеджер по найму не любит хорошего коммуникатора?

Вот подсказка:

Кандидат с хорошими коммуникативными навыками никогда не скажет: «Я хороший коммуникатор.

Она бы это показала.

Итак, расскажите о достижениях, которые принесло ваше общение.

Вы заключили сделок на 10% эффективнее других? Автор информационного бюллетеня компании?

Покажите это вместе с мощными словами резюме ниже.

20 лучших слов резюме для сообщения :

1. Защищено
2. Создано
3. Разъяснено
4. Составлено
5. Консультировано
6. Передано объяснено
7. Согласовано
8. Соответствует определено
9. Выставлен
10. Проиллюстрирован
11. Под влиянием
12. Информирован
13. Опосредован
14. Модерирован
15. Согласован
16. Повышен
17. Убежден
18. Опубликован

Подсказки профессионала: Не могу найти правильные глаголы действия для резюме описать ваше великое достижение? Иногда лучше позволить достижению говорить само за себя.

Вы лучше всего указываете опыт работы в своем резюме? Попробуйте эту ссылку: Как указать опыт работы в своем резюме [+20 примеров]

8

Ключевые слова резюме для «Успешный / достигнутый»

Хотите выглядеть некомпетентным?

Просто напишите «Отличник» в своем резюме.

Хотите выглядеть как Тони Старк со знаниями MS Office?

Используйте сильные слова резюме ниже, чтобы точно показать того, чего вы достигли .

20 лучших слов действия для резюме для Успешный:

1. Ускоренный
2. Выполнено
3. Продвинутый
4. Усиленный
5. Усиленный
6. Завершено
7. Создано
8. Доставлено Расширенный
9. Расширенный
10. Ускоренный
11. Сгенерированный
12. Улучшенный
13. Поднятый
14. Управляемый
15. Максимально увеличенный
16. Опережающий
17. Производимый
18. Стимулированный

Совет для профессионалов: Избегайте повторения глагола, похожего на краткое резюме уничтожен »,« разбит »или« уничтожен ».«Используйте их, только если вы подаете заявление в WWE.

Плохое использование слов действия для возобновления — большая ошибка. То же самое и с выбором времен. Посмотрите, как это исправить: Время возобновления: в прошлом или в настоящем? Какой голос?

9

Лучшие прилагательные в резюме

Используйте эти информативные слова в резюме:

• Insightful.
• Professional.
• Проницательный.
• Добросовестный.
• Надежно.
• A Самостартер.
• Мотивирован.
• Динамический.
• Организовано.
• Страстный.
• Дотошный.
• Задумчивый.
• Интеллектуальный.
• Режущая кромка.
• Гениальное.
• Уникальный.
• Опытный.
• Грамотный.
• Посвященный.
• Подлинный.
• Внимательный
• Выделенный.
• Определено.
• Искренне.
• Знающий.
• Постоянный.
• Дисциплинированный.
• Честный.

Давайте не будем ходить на цыпочках.

Большинство людей думают, что правильные прилагательные для резюме произведут впечатление на работодателя.

Не получат.

Вы когда-нибудь видели Это прекрасная жизнь?

Вот сцена, где кроха говорит Донне Рид, : «Никто мне ничего не сказал об этом, потому что все знают, что я за парень.»

Вот именно , как« мощные »прилагательные резюме заставляют вас выглядеть.

Это блеф. Напыщенный петух. Маленький парень бьет себя в грудь.

Теодор Рузвельт сказал: «Говори тихо и неси большую палку».

Ваша большая палка — достижения. Избавьтесь от ярких прилагательных в резюме и отметьте ошеломляющие достижения. Используйте слова резюме ниже.

900

Прилагательные резюме	Использовать вместо
Self-Starter	Инициировано…
Insightful	Замечено …
Intelligent	Решено …
Astute	Видно …
Дотошный	Пойманный …
Вдумчивый	Заботящийся о …
Передний край	Разработанный 0
0 Изобретательный	Изобретено…
Unique	Рекомендовано для …
Квалифицировано	Достигнуто …
Компетентно	Создано …
Посвященный	Работал на …
Подлинный	Оценивается клиентами как …
Выделенный	Сформирован…
Определено	Обнаружено …
Искренне	Получено признание за …
Знающий	Обученный …
Постоянный	Выполненный …
Дисциплинированный	Кованый
Честный	Надежный…

Совет для профессионалов: Мы не говорим использовать ноль ключевых слов в качестве прилагательных. Один или два в резюме могут помочь нарисовать вашу картину. Но придерживайтесь пары. Это гребень волны, а не океан.

Что еще может выделить ваше резюме, кроме сильных фраз и слов резюме? Использование лучших шрифтов. Для получения дополнительной информации см .: Лучший шрифт для резюме: какой размер и шрифт использовать? [15+ профессиональных советов]

10

Слова резюме для «Над чем работали»

Недостаточно сказать работодателям, над чем вы работали.

Томас Эндрюс работал над проектированием «Титаника».

Чего именно вы достигли?

Не говори, что ты над чем-то работал. Скажите, сколько, сколько, как часто. Найдите успех. Приведите числа. Показать ценность.

Чтобы поделиться этими цифрами, включите эти мощные слова резюме для слова «над чем работал» ниже.

20 из лучших слов действия для резюме для , над которыми работали:

1. Упорядочено
2. Скомпилировано
3. Составлено
4. Создано
5. Создано
6. Разработано
7. Занято
8. Создано
Создано
9. Модифицировано
10. Сформулировано
11. Сделано
12. Сделано вперед
13. Эксплуатировано
14. Организовано
15. Улучшено
16. Подготовлено
17. Выполнено
18. Собрано
19. Настроено
20. Выполнено

Pro Tip Pass: глаголы Избегать для резюме типа «есть», «было» и «было», когда это возможно.Вместо этого используйте активные глаголы.

Следует ли отправлять резюме в формате PDF или MS Word Doc? См. Наше руководство: Резюме в PDF или Word: какой тип файла резюме лучше всего?

При составлении резюме в нашем конструкторе перетаскивайте пункты списка, навыки и автоматически заполняйте скучный материал. Проверка орфографии? Чек . Начните создавать профессиональный шаблон резюме здесь бесплатно .

Когда вы закончите, конструктор резюме Zety оценит ваше резюме и расскажет точно , как его улучшить.

11

Глаголы резюме для «улучшенного»

Вы сделали что-то стремительное?

Если вы укажете это в резюме, вы сможете получить работу.

Но нельзя постоянно повторять: «Я стал лучше».

Смешайте это со словами резюме ниже.

20 из лучших слов действия для резюме для Улучшено:

1. Boosted
2. Converted
3. Customized
4. Grew
5. Integrated
6. Lifted
7. Merged
8. Overhauled
Overhauled Обновленный
9. Улучшенный
10. Ремоделированный
11. Реорганизованный
12. Реструктурированный
13. Модернизированный
14. Сохраненный
15. Нарезанный
16. Оптимизированный
17. Усиленный
18. Обновленный

Pro Tip: Использование глаголов действия для описания достижений? Постарайтесь сопоставить их с тем, что нужно менеджеру по найму.Это легко найти — по объявлению о работе.

Помимо глаголов резюме, что еще вы должны добавить в свое резюме? См. Наше руководство: Что добавить в резюме, чтобы сделать его идеальным [Советы и примеры]

12

Ключевые слова резюме для «Исследовано»

Требуется ли исследование в описании вакансии навыки и умения?

Избегайте общих фраз резюме, таких как: «Выполнял исследовательские обязанности и ответственность.”

Вместо этого сосредоточьтесь на эффекте вашего исследования.

Сэкономили ли ваши аналитические навыки? Время? Получите похвалы от руководства?

Используйте глаголы резюме ниже, чтобы сказать это.

20 из лучших слов действия для резюме для Исследовано:

1. Проанализировано
2. Проверено
3. Проверено
4. Рассчитано
5. Проверено
6. Обнаружено
7. Проверено
8. Исследовано
Проверено
9. Исследовано
10. Сопоставлено
11. Измерено
12. Зондировано
13. Доказано
14. Количественно
15. Изучено
16. Проверено
17. Проверено
18. Отслежено

Pro

Pro

как представить свою текущую позицию? Найдите идеи для профессиональных названий здесь: 450 Должностей, которые помогут найти резюме и работу [Текущее и желаемое!]

13

Синонимы слова «Творчество и решение проблем»

Лотов вакансий нуждаются в творческих способностях.

Сказать в резюме «Я творческий человек» доказывает, что это не так.

Используйте ключевые слова возобновления, чтобы показать то, что вы создали.

Что именно вы разработали? Были ли ваши творения отмечены наградами и благодарностями?

Вы пошли быстрее своих коллег? Это дешевле? Получите более высокие отзывы клиентов?

Используйте приведенные ниже слова резюме, чтобы показать это с небольшим интересом.

20 лучших слов для действий в резюме для творчества и решения проблем:

1. Изменено
2. Построено
3. Исправлено
4. Создано
5. Разработано
6. Определено
7. Разработано
Разработано
8. Расширенный
9. Создан
10. Модифицирован
11. Исправлен
12. Инициирован
13. Изобретен
14. Капитальный ремонт
15. Исправлен
16. Пилотный
17. Первоначальный
18. Восстановленный
19. Решенный

Pro ты?» Подготовьте правильные глаголы резюме.Подкрепите их числами, и вы с честью справитесь с этим общим вопросом на собеседовании.

Может ли форматирование помочь в резюме так же сильно, как глаголы действия? См. Наше руководство: Формат резюме: как отформатировать профессиональное резюме (примеры и шаблоны)

14

Сильные слова резюме для «Управляемого»

Вы могли бы просто сказать твоя последняя работа была в менеджменте.

Уже одно это покажет, что у вас есть опыт.

Но менеджеры по найму любят метрики.

Итак, подумайте, чего вы достигли, управляя сотрудниками.

Хорошие слова резюме, приведенные ниже, помогут.

20 лучших слов для действий при резюме:

1. Согласовано
2. Культивировано
3. Направлено
4. Включено
5. Облегчено
6. Поддержано
7. Направлено
8. Наемно
9. Вдохновлено
10. Вдохновлено
11. Мобилизован
12. Мотивирован
13. Завербован
14. Регулируется
15. Формованный
16. Под наблюдением
17. Обучен
18. Обучен
19. Объединенный
20. Объединенный

Совет от профессионала: Слова-действия также являются отличным дополнением к резюме.Резюме и резюме могут быть двумя разными документами, но оба выигрывают от повышения содержания.

Нужны отличные ключевые слова для резюме, которые хорошо смотрятся в любом резюме? Хотите, чтобы слова о навыках резюме повысили ваши шансы на собеседование? См. Наше руководство: 30+ лучших примеров того, какие навыки следует использовать в резюме (проверенные советы)

15

«Вспомогательные» синонимы для резюме

Не только помощники требуется помощь .

Тем не менее, это слово кажется недостаточно сильным, чтобы передать компетентность и надежность.

Используйте следующие синонимы, чтобы показать свое влияние:

Top 15+ Синонимы резюме для Assist

1. Abet
2. Aid
3. Advance
4. Boost
5. Help
6. Counsel Coach
7. Cooperate
8. Collaborate
9. Dispatch
10. Expedite
11. Endorse
12. Facilitate
13. Maintain
14. Promote
15. Reinforce
16. Support

Вы также можете использовать эти фразы при написании сопроводительного письма.Узнайте, как правильно отформатировать сопроводительное письмо. Ознакомьтесь с нашим руководством: Формат сопроводительного письма: шаблоны и 20+ образцов

16

«Используйте» синонимы для резюме

Это трехсложное слово означает то же, что и слово «использовать».

У обоих есть более мощные заменители для использования в резюме.

Взгляните на список ниже.

Лучшие 10+ синонимов резюме для использования

1. Применить
2. Принять
3. Развернуть
4. Нанять
5. Exert
6. Обработать
7. Мобилизовать
8. Приступить к работе
9. Продвинуть
10. Положить для использования Восстановить
11. Возродить
12. Специализируется на

Вы впервые пишете резюме? У нас есть для вас индивидуальный гид.Проверить: Первое резюме без опыта работы: образцы и советы экспертов

Кроме того, отличное сопроводительное письмо, соответствующее вашему резюме, даст вам преимущество перед другими кандидатами. Вы можете написать это в нашем конструкторе сопроводительных писем здесь. Вот как это может выглядеть:

Посмотрите еще шаблонов сопроводительных писем и начните писать.

Ключевые слова резюме — это не то же самое, что слова действия.

Слова действия начинают ваши маркеры.

Они представляют достижения, которые убеждают менеджера по найму нанять вас.

Вы сохранили, разрезали, подняли, или разработали что-то .

Ключевые слова резюме демонстрируют ваши конкретные навыки.

Нужен список хороших навыков для включения в резюме? Лучшие из них — в предложении о работе.

Используйте те, которые нужны работодателю, и программное обеспечение для отслеживания кандидатов вознаградит вас.

• Используйте 25-30 ключевых слов резюме.
• Внимательно прочтите предложение о работе. Выделите ключевые слова, связанные с навыками, которые требуются для работы.
• Не используйте только эти ключевые слова в своих маркерах. Добавьте глаголы действия для возобновления, чтобы показать, как эти навыки помогли компании.

Какое самое важное ключевое слово резюме должно содержать каждое приложение? Найдите этот и другие ключевые советы в нашем руководстве: Лучшие ключевые слова для резюме: пошаговое руководство

Key Takeaway

Вот краткое изложение ключевых слов для резюме и их использования :

• Глаголы действия возобновления — это слова, обозначающие достижения.Они описывают должностные обязанности, но оставляют место для важнейших показателей.
• Никогда не говорите просто, что вы опытный, целеустремленный или трудолюбивый. Подкрепите это словами силы резюме и конкретными цифрами.
• Избегайте таких модных словечек, как «нестандартный» или «инновационный». Это худшие слова в резюме, потому что они кажутся пустым хвастовством.
• Используйте 310 глаголов действия для возобновления в этом руководстве, чтобы ваше резюме было более читабельным. Они также помогут вам доказать свою ценность и получить больше собеседований.

У вас есть вопросы резюме действия слов? Не знаете, как использовать ключевые слова для резюме, чтобы добиться наилучшего эффекта? Напишите нам в комментариях! Давайте поговорим о фразах, которые вы любите ненавидеть и ненавидите любить!

Ключевые слова, прилагательные, навыки и глаголы силы

В хороших резюме используются как активный язык повествования, так и ключевые термины, соответствующие объявлению о вакансии. Мы написали несколько сообщений в блогах и составили как можно больше исчерпывающих списков слов в надежде вооружить ищущих работу банком слов резюме.Мы хотим помочь кандидатам наиболее убедительно продемонстрировать свои уникальные навыки и опыт. С этой целью мы собрали все ресурсы по словам для резюме ниже, чтобы наши читатели могли найти их в одном месте.

Перейти к:

Ключевые слова резюме

Рекрутеры ищут ключевые слова, зависящие от должности, просматривают ли они резюме или используют программное обеспечение для выполнения работы за них. Многие из этих ключевых слов можно найти в описании вакансии, и они обязательно должны быть включены в ваше резюме.

Большинство компаний используют системы отслеживания кандидатов (ATS) для сканирования резюме на предмет соответствующих навыков и опыта. Некоторые системы могут даже отсеивать несоответствующие резюме и ранжировать другие на основе описания должности. Это означает, что даже высококвалифицированные кандидаты могут проскользнуть сквозь трещины, если их резюме не оптимизированы.

Мы составили список ключевых слов, которые наиболее часто встречаются в базе данных сканирования вакансий. Это основные ключевые слова резюме, которые ищут рекрутеры, менеджеры по найму и алгоритмы ATS при проверке кандидатов.

Обратите внимание, что эти ключевые слова зависят от задания. Соискатели должны определить релевантные ключевые слова на основе описания должности.

900 35 анализ данных 9003 4 9003 5 ISO

.NET	Fashion	Улучшение процессов
Управление учетными записями	FDA	Улучшения процессов
бухгалтерский учет	полевые продажи	закупки
кредиторская задолженность	подача	дизайн продукта
дебиторская задолженность	финансы	разработка продукта
приобретение	финансовый анализ	знание продукта
приобретения	финансовый менеджмент	продуктовая линейка
административная поддержка	финансовый производительность	управление продуктом
допуск	финансовая отчетность	маркетинг продукта
Adobe	финансовые отчеты	p качество продукции
Adobe Creative Suite	финансовые услуги	разработка программ
реклама	финансовая отчетность	управление программами
филиал	финансирование	программирование
agile	фитнес	реализация проекта
алгоритмы	Flex	управление проектами
альянсы	прогнозирование	навыки управления проектами
анализ	прогнозы	план проекта
аналитический	фреймворки	планирование проекта
аналитические навыки	внешний интерфейс	предложение
аналитика	выполнение	разведка
сбор средств	протоколы
анализ данных	GAAP	прототип
android	главная книга	психология
годовой бюджет	немецкий	общественное здравоохранение
API	GIS	государственная политика
API	управление	связи с общественностью
архитектура	графический дизайн	публикации
архитектуры	аппаратное обеспечение	публикация
сборка	здравоохранение	заказы на покупку
управление активами	здравоохранение	закупки
аудио	справочная служба	Python
аудит	высший ее образование	QA
аудит	hing	контроль качества
AutoCAD	больница	контроль качества
автоматизация	гостеприимство	управление качеством
авиация	гостиница	стандарты качества
AWS	отели	R (язык программирования)
банковское дело	HRIS	сырье
эталон	HTML	недвижимость
напитки	HTML5	в реальном времени
BI	человеческие ресурсы	согласование
большие данные	I-DEAS	согласование
выставление счетов	IBM	найм
биология	иммиграция	набор персонала
бренд	в магазине	набор персонала
брендинг	InDesign	правила
трансляция	отраслевой опыт	нормативный
бюджет	отраслевые тенденции	соответствие нормативным требованиям
управление бюджетом	управление информацией	нормативные требования
бюджетирование	информационная безопасность	построение отношений
построение отношений	информационная система	управление отношениями
бизнес-администрирование	информационные системы	ремонт
бизнес-анализ	информационные технологии	отчетность 9 0036
бизнес-кейсы	установка	исследования
непрерывность бизнеса	учебный дизайн	исследовательские проекты
развитие бизнеса	инструменты	исследования
бизнес-аналитика	внутренний аудит	управление ресурсами
бизнес-вопросы	внутренние коммуникации	розничная торговля
управление бизнесом	внутренний контроль	удержание
бизнес-планирование	внутренние клиенты	рост доходов
бизнес-планы	внутренние заинтересованные стороны	Запрос предложений
бизнес-процесс	международный	Запрос предложений
бизнес-требования	стажеры hip	оценка рисков
участников бизнеса	интранет	оценка рисков
бизнес-стратегия	инвентаризация	управление рисками
бизнес-системы	управление запасами	основная причина
C (язык программирования)	исследовать	первопричину
C #	расследование	маршрутизация
C ++	исследования	SaaS
CAD	счета-фактуры	безопасность
колл-центр	выставление счетов	продажи
управление делами	iOS	опыт продаж
денежный поток	iPhone	цели продаж
сертификация	управление продажами
CFA	ИТ-инфраструктура	операции продаж
управление изменениями	ITIL	Salesforce
химикаты	Java	SAP
химия	Javascript	SAS
схемы	JIRA	планирование
Cisco	записи журнала	SCI
отношения с клиентами	журналистика	сценарии
обслуживание клиентов	ключевые показатели производительности	scrum
клиентские услуги	KPI	SDLC
cloud	KPIs	уровень допуска
CMS	LAN	сегментация
кооператив	правоохранительные органы	SEO
коучинг	развитие лидерства	предоставление услуг
кодирование	бережливое производство	SharePoint
ввод в эксплуатацию	юридический	шесть сигм
сложные проекты	законодательство	малый бизнес
соответствие	лицензирование	социальные сети
компьютерные приложения	жизненный цикл	разработка программного обеспечения
информатика	жизненный цикл	разработка программного обеспечения жизненный цикл
компьютерное программное обеспечение	освещение	разработка программного обеспечения
строительство	Linux	SolidWorks
консалтинг	освещенный igation	СОП
опыт консалтинга	логистика	поиск источников
консалтинговые услуги	машинное обучение	спецификации
потребители	человеческие ресурсы	орфография
контент	управление проектами	спорт
непрерывное совершенствование	управленческий консалтинг	электронные таблицы
управление контрактами	опыт управления	SQL
контракты	исследование рынка	SQL-сервер
контроль	маркетинг	кадры
преобразование	маркетинговые материалы	управление заинтересованными сторонами
переписка	маркетинговые планы	ул. операционные процедуры andard
рентабельность	маркетинговые программы	стандартизация
снижение затрат	маркетинговая стратегия	запуск
консультант	математика	запуск
консультирование	MATLAB	статистический анализ
CPG	матрица	статистика
CPR	машиностроение	отчеты о состоянии
CRM	связи со СМИ	стратегическое направление
межфункциональная команда	медицинское оборудование	стратегические инициативы
CSS	мерчандайзинг	стратегическое планирование
клиентский опыт	метрики	стратегические планы
работа с клиентами	Microsoft Office	стратегия
требования клиентов	Microsoft Office Suite	сильные аналитические навыки
обслуживание клиентов	Microsoft Word	надзор
работа с клиентами	миграция	опыт руководства
D (язык программирования)	горнодобывающая промышленность	цепочка поставок
ежедневные операции	MIS	управление цепочкой поставок
анализ данных	мобильный	вспомогательные услуги
дата-центр	моделирование	Tableau
сбор данных	ипотека	планшеты
ввод данных	MS Excel	привлечение талантов
управление данными	MS Office	управление талантами
качество данных	MS Project	налог
база данных	переговоры	технические
наборы данных	сети	технические проблемы
депозиты	некоммерческие	технические знания
дизайн	уход	технические навыки
деятельность по развитию	офисное программное обеспечение	техническая поддержка
цифровой маркетинг	подключение	телекоммуникации
цифровые медиа	по вызову	тестовые примеры
распределение	операционные системы	планы тестирования
DNS	операционное превосходство 900 36	тестирование
документация	операций	терапевтический
документирование	управление операциями	выставки
составление	оракул	обучение
чертежи	заказ	сделок
водительский стаж	OS	транспорт
комплексная проверка	аутрич	транспорт
динамическая среда	аутсорсинг	путешествия
электронная коммерция	партнерство	организация поездок
электронная торговля	партнерство	устранение неполадок
экономика	платежи	телевидение
редактирование	платежная ведомость	T witter
редакционная	PeopleSoft	UI
электрическая	повышение производительности	андеррайтинг
электротехника	управление производительностью	Unix
электроника	показатели производительности	юзабилити
EMEA	фармацевтика	пользовательский опыт
вовлеченность сотрудников	аптека	UX
отношения с сотрудниками	телефонные звонки	действующие водительские права
конечный пользователь	фотография	значение предложение
взаимодействие	Photoshop	отклонения
инженерия	физическая безопасность	управление поставщиками
E RP	физика	поставщики
ETL	PMP	видео
планирование мероприятий	политики	VMware
расходы	управление портфелем	склад
экспериментальный	позиционирование	веб-сервисы
эксперименты	PR	окна
внешние партнеры	презентация	рабочие процессы
изготовление	презентации	запись
Facebook	разработка процессов

Узнайте больше о ключевых словах резюме.

Навыки резюме

Навыки резюме — это ключевые слова, часто получаемые непосредственно из описания должности. Обладание необходимыми навыками и включение их в свое резюме может сразу дать рекрутерам понять, что вы отличный кандидат на эту работу.

Первое, что ищут многие рекрутеры, — это профессиональные навыки, соответствующие их работе. Чтобы лучше понять, на какие навыки соискателям следует обращать внимание, мы проанализировали миллионы описаний должностей и обнаружили наиболее востребованные, наиболее распространенные и наиболее переоцененные навыки для конкретных отраслей.

Изучите отчеты о навыках сканирования вакансий

Узнайте больше о добавлении навыков в свое резюме.

Глаголы действия для возобновления

Глаголы действия — это слова резюме, которые продвигают предложения, помогая соискателям работы рассказывать увлекательные истории о своем опыте. Когда дело доходит до выбора глаголов действия для возобновления, у нас есть четыре совета:

1. Избегайте общих глаголов, которые часто встречаются у рекрутеров. Рекрутеры могут пропустить общие слова, которые они видели снова и снова, например «участвовал» или «помогал».»
2. Используйте свежий язык. Глаголы, такие как «начатый» и «мобилизованный», могут привлечь внимание рекрутера и улучшить читаемость вашего резюме. Менеджеры по найму также сказали нам, что им нравится видеть отраслевые глаголы.
3. Будьте конкретны, тщательно выбирая глаголы, которые говорят о вашем уникальном опыте . Мы предоставили более 400 глаголов, чтобы помочь вам найти именно то слово, которое вам нужно.
4. По возможности избегайте использования пассивного залога в своем резюме. Ищите места, где глаголы действия могут заменить пассивные конструкции.

Участие Участие 90 035 Улучшено Печатано Публично Собран Собран Проинформировано 9 0034 Каталог 90 041 Инвентаризация Направленный 900 35 Оптимизировано

Выполнено	Выявлено	Капитальный ремонт
Достигнуто	Исключено	Наблюдение
Приобретено	Выделено	Участвовало
Участие
Активное участие	Адаптировано	Включено	Исправлено
Адресовано	Включено	Выполнено
Скорректировано	Поддержано	Убеждено
Администрируется	Включено	Сфотографировано
Продвинуто Пилотная
Объявленная	Принудительная	Первоначальная
Консультированная	Разработанная	Планируемая
Защищенная	Прогнозировано
С помощью	Включено	Подготовлено
Выровнено	Активировано	Представлено
Выделено	Гарантировано	Председательствовал	353
Усилено
Усиление	Выровнено	Приоритизировано
Проанализировано	Установлено	Проверено
Отвечено	Приблизительно	Обработано
Применено	Оценено	Произведено	Проверено	Запрограммировано
Оценка	Превышено	Прогноз
Утверждено	Выполнено	Повышено
Арбитражный	Расширенный	Корректура
Архитектура	Ускоренный	Предложено
Организовано	Экспериментально	Доказано
Сочленено	Разъяснено	Разоблачено
Оценено	Выражено	Опубликовано
Назначено	Извлечено	Приобретено
Сопровождение	Изготовлено	Квалифицировано
Получено	Содействовано	Проведен количественный аудит
Ознакомление	Поднято
Дополнено	Модифицировано	Достигнуто
Автор	Выведено	Восстановлено
Авторизовано	Зарегистрировано	Распознано
Автоматизировано	Завершено	Рекомендовано
Назначено	Фиксированное	Согласовано
Сбалансировано	Сфокусировано	Зарегистрировано
	Зарегистрировано
	Принят на работу
Заблокирован	Прогнозируется	Исправлено
Усилено	Кованое	Переработано
Мозговой штурм	Формализовано	Уменьшено
Направлен	Бюджет	Сформулированный	Улучшенный
Построенный	Укрепленный	Перефокусированный
Расчетный	Поддерживаемый	Зарегистрированный
Участие в кампании	Основано	Регулируется
Капитализировано	Меблировано	Реабилитировано
Захвачено	Продвинуто	Усилено
Забота	Получено	Восстановлено	Отремонтирован
По категориям	Создан	Реорганизован
Централизованно	Цели	Отремонтирован
Председатель	Вырос	Заменен
Поддержал
Сопровождаемый
На графике	Остановлено	Исследовано
Проверено	Обработано	Зарезервировано
Разъяснено	Заголовок	Решено
Классифицировано	Помогло	Отвечено
Соавтор	Помощь	Восстановлено
Настроено	Наемно	Реструктурировано
Закодировано	Размещено	Восстановлено
Идентифицировано	Модернизировано
Собрано	Зажжено	Проверено
Комбинировано	Показано	Пересмотрено
Связано	Представлено	Обновлен
Реализовано
Реализовано	Обновлено
Реализовано	Обновлено
Реализовано
Скомпилировано	Улучшено	Маршрутизировано
Завершено	Включено	Сохранено
Составлено	Увеличено	Расписание led
Расчетный	Индивидуальный	Отобранный
Концептуальный	Под влиянием	Тщательно проанализированный
Конденсированный	Информированный	Поиск
Проведенный	Инициированный	Защищенный	Проверено	Набор
Сохранено	Вдохновлено	В форме
Рассмотрено	Установлено	Заточено
Объединено	Установлено	Разбито	35
Создано	Сконструировано	Сконструировано
Консультировался	Проинструктирован	Упрощенный
Контактный	Застрахованный	Имитация
Контрактный	Интегрированный	Порезанный
Внесенный	Усиленный	Запрошенный
Контролируемый	Взаимодействующий	Решенный
Преобразованный	Интерпретированный	Искровой
Преобразованный	Преобразованный	Преобразованный	Вмешанный
Передано	Опрошено	Специализировано
Убеждено	Введено	Специфицировано
Сотрудничает	Изобретено	Спица
Скоординировано	Инвентаризовано	Стандартизовано	Исследовано	Направлено
Связано	Вовлечено	Стимулировано
Консультировано	Детализировано	Раскадровка ed
Создано	Присоединено	Разработано
Создано	Судей	Оптимизировано
Креатив	Выпущено	Усилено
Критично	Обучено	Изучено		Led	Отправлено
Куратор	Уменьшено	Успешно
Настроено	Кредитное плечо	Предлагается
Обсуждено	Поднято	Обобщено
Отлажено	Прослушано	Отлажено	Отлажено
Решено	Лоббировано	Поставлено
Расшифровано	Определено	Поддерживается
Уменьшено	Зарегистрировано	Surp оценено
Вычтено	Понижено	Проверено
Определено	Поддерживается	Поддерживается
Делегировано	Управляется	Синтезировано
Доставлено	Сопоставлено	Система	На рынке	Нацелен
Развернут	Максимально	Обучено
Получено	Измерено	Обучение
Описано	Опосредовано	Технический
Завершено	Менто
Обнаружено	Объединено	Протестировано
Определено	Свернуто	Отслежено
Разработано	Мобилизовано	Обучено
Разработано	Смоделировано	Преобразовано
Диагностировано	Модерировано	Переведено
Диаграмма	Изменено	Передано
Дифференцировано	Отслеживается	Устранение неполадок
Мотивированный	Обучаемый
Обнаруженный	Навигация	Единый
Обнаруженный	Согласованный	Соединенные
Обсуждаемый	Сетевой	Up
Отправленный	Отправленный	Обновлено
Распределено	Получено	Модернизировано
Отображено	Работает	Используется
Распределено	Проверено
Документировано	Оркестрировано	Проверено
Составлено	Заказано	Визуализировано
Drew	Организовано	Добровольно
Получено	Получено	Получено
Заработано	Изложено	Написано
Отредактировано	Опережает	Получено
Образовано	Лучше

Узнайте больше о словах действия резюме.

Прилагательные резюме

Прилагательные резюме могут помочь описать характер вашего опыта и навыков. Хотя прилагательные часто являются первыми словами, которые приходят на ум при написании резюме, лучше использовать их стратегически и экономно. Во многих случаях описательные прилагательные можно заменить глаголами действия, чтобы лучше передать ваш потенциальный вклад в компанию.

Возьмем эти два примера:

• Маркетолог с творческим ростом и опытом управления людьми.
• Разработал концепцию продвижения в социальных сетях и возглавил команду из четырех писателей и дизайнеров для реализации кампании, в результате чего рентабельность инвестиций составила 300%.

В первом примере прилагательное (креатив) используется для описания способностей кандидата, а во втором примере используются глаголы действия и конкретная статистика, чтобы проиллюстрировать ту же характеристику. Второй пример гораздо убедительнее первого. Вот почему соискателям следует быть осторожными и не слишком полагаться на прилагательные.

Однако в любом резюме есть места для прилагательных, например, в заголовке резюме.По этой причине ниже мы составили список из 150 прилагательных для резюме.

Опытный Квалифицированный 9003 5 Первоклассный Ясный 90 036 Восприимчивый Посвященный

Выполнено	Экономично	Проактивно
Подотчетно	Элегантно	Продуктивно
Точно	Красноречивый	Профессиональный
Активный	Энергичный
Предприимчивый	Прибыльный
Продвинутый	Энтузиазм	Прогрессивный
Предупреждающий	Точный	Пунктуальный
Дружелюбный	Исчерпывающий	Целеустремленный
Дружелюбный
Ardent	Fast Learning	Quality
Articulate	Fastidious	Relentless
Assertive	Надежный
Остроумный	Свободный	Устойчивый
Внимательный	Сосредоточенный	Уважительный
Полужирный	Подлинный	Революционный
Деловой	Новаторский Надежный
Расчет	Гармоничный	Воодушевляющий
Спокойный	Честный	Проницательный
Очаровательный	Идеально	Значительный
Веселый	Образный	Искренний
Изобретательный	Изощренный
Стремительный	Инновационный	Активный
Компетентный	Проницательный	Непоколебимый
Сложный	Вдохновляющий	Шаг за шагом
Шаг за шагом
Инструментальный	Стратегический
Уверенный	Интеллектуальный	Сильный
Сознательный	Изобретательный	Структурированный
Последовательный	Исследовательский	Прилежный
Конструктивный	Креативный
Контролируемый	Логический	Поддерживающий
Кооперативный	Лояльный	Устойчивый
Экономичный	Методический	Систематический
Вежливый	Дотошный	Тактичный
Передовой	Мотивированный	Командный
Решительный	Роман	Упорный
Посвященный	Целеустремленный
Надежный	Упорядоченный	Своевременный
Ориентированный на детали	Кропотливый	Неутомимый
Подробный	Страстный	Уникальный
Решительный
Беспрецедентный	Настойчивый	Энергичный
Прилежный	Персональный	Провидческий
Дипломатический	Убедительный	Яркий
Диск эрнинг	Приятный	Хорошо обоснованный
Дисциплинированный	Позитивный	Чистосердечный
Управляемый	Практичный	Мировой класс
Серьезный	Точный	Доброжелательный

Надеюсь, наша подборка слов для резюме поможет вам получить работу! Вы можете оптимизировать ключевые слова и навыки своего резюме для каждой вакансии, на которую подаете заявку с помощью Jobscan.