Три основные формы безработицы это: Виды безработицы — определение, примеры, таблица, формы и характеристика

Опубликовано автором

Содержание

Безработица, её формы и естественный уровень. Закон Оукена

Формы безработицы

Безработица является отражением экономического неравновесия в стране. Уровень занятости и безработицы серьёзно влияет на смену фаз экономического цикла. Ситуация на рынке труда воздействует значительным образом на экономические и социальные процессы в обществе, а также может провоцировать социальные конфликты. В силу этих обстоятельств в экономической теории отведено отдельное место для изучения и анализа проблем, которые связаны с безработицей, её последствиями, а также мерам воздействия на рынок труда со стороны государства.

Замечание 1

Экономические исследования рынка труда многочисленны и экономисты выделяют множество форм безработицы.

Среди всех исследований форм безработицы можно выделить три основные:

  • Фрикционная безработица.
  • Структурная безработица.
  • Циклическая безработица.

Фрикционная безработица представляет собой безработицу, которая основана на краткосрочном поиске новой работы с инициативы самого работника, который находится в поиске места работы с более выгодными условиями.

За основу этой формы безработицы взято объективное движение рабочей силы, и она свойственна нормальному развитию рынка труда.

Размер этой безработицы может увеличиваться в зависимости от роста благосостояния, а также в фазе циклического подъёма экономики. Характерно для неё и снижение в период кризиса, из-за того, что наёмные работники хотят поскорее занять вакантные рабочие места. Уменьшить эту безработицу можно посредством размещения информации о рабочих местах и регулярное совершенствование службы занятости. Данная форма безработицы носит добровольный характер.

Замечание 2

Полная занятость в экономике подразумевает существование фрикционной безработицы.

Структурная безработица

Условия для структурной безработицы создают изменения в производстве. Это становится причиной несоответствия спроса и предложения на рынке труда в отраслевом, квалификационном и региональном отношении. Такая безработица чаще всего вынужденная и достаточно долгосрочная.

Однако стоит справедливо заметить, что некоторое количество структурно безработных является весьма допустимым даже при полной занятости. Преодолеть структурную безработицу можно посредством переподготовки кадров или перемещения незанятых лиц в другие регионы.

Замечание 3

Структурная безработица характерна для полной экономической занятости.

Циклическая безработица

Циклическая безработица представляет собой форму безработицы, которая связана с кризисными явлениями в экономике в ходе экономического цикла. Циклическая безработица является вынужденной и превышает естественный уровень безработицы.

Замечание 4

Циклическая безработица напрочь отсутствует во время цикла подъёма в экономике.

Естественный уровень безработицы

Определение 1

Естественный уровень безработицы – это такой уровень безработицы, который соответствует полной занятости, в том числе фрикционной и структурной формы, который вызван естественными причинами и не имеет отношение к динамики экономического роста.

Замечание 5

Некоторые экономисты утверждают, что структурную безработицу не стоит относить к естественному уровню.

Замечание 6

Под естественными причинами подразумевается текучесть кадров, миграция, демографические причины.

За обозначение естественной безработицы принимается термин NAIRU (Non Accelerating Inflation Rate of Unemployment). Его рассчитывают путём усреднения фактического уровня безработицы в стране за последние 10 лет и прогнозных оценок за последующие 10 лет, принимая во внимание ожидаемую динамику уровня инфляции.

Таким образом, можно говорить о том, что фактическая безработица соответствует уровню естественной безработицы тогда, когда экономика работает в условиях полной занятости, иными словами, фактически производимый ВВП равняется своему потенциально возможному значению.

Другие формы безработицы

В экономической теории существуют и другие формы безработицы, которые затрагивают иные слои населения. К ним относятся:

  • Сезонная безработица. Это явление представляет собой вынужденную безработицу, которая прежде всего связана с сезонным характером производства в ряде отраслей.
  • Маргинальная безработица. Явление, которое затрагивает представителей социально-незащищённых слоёв населения, к ним относятся молодёжь, женщины, социальные низы общества.
  • Институциональная безработица. Такая форма безработицы, которая спровоцирована вмешательством государства в процессы на рынке труда. Такой причиной может оказаться высокий уровень пособия по безработице.
  • Технологическая безработица. Представляет собой безработицу, которая спровоцирована развитием науки и техники, а также автоматизацией производств.

По сракам безработица бывает краткосрочная и долгосрочная. Кроме этого бывает ещё скрытая безработица. К такой форме относятся те, кто формально занят, но по факту является безработным, в том случае, когда рабочая сила не используется в полную мощь, а работники не спешат увольняться. Отчасти в эту категорию можно отнести людей, которые хотят найти работу, но из-за длительных поисков и потерявшихся надежд перестали заниматься поиском.

Социально-экономические последствия безработицы

К социально-экономическим последствиям безработицы относятся:

  • Замедление темпов роста экономики, которое вызвано не полным использованием производственных возможностей.
  • Лишение некоторых граждан средств существования и падение уровня жизни.
  • Сокращение налогов, которые уплачиваются физическими и юридическими лицами в государственную казну, посредством уменьшения объёма ВВП.
  • Потеря квалификации и знаний теми людьми, которые не могут найти работу.

Закон Оукена

Соотношение безработицы и темпов роста экономики активно изучал американский учёный Артур Оукен. Он установил закономерность между безработицей и темпами роста экономики, что позволило определить потенциальные потери, которые связаны с вынужденной циклической безработицей. Это правило получило название Закон Оукена. Он гласит,. Что каждый процент циклической безработицы становится причиной отставания фактического ВВП от уровня потенциального на 2 – 2,5%. На графике это выглядит следующим образом.

При полной занятости объём производства равен Y0, при этом норма безработицы U0. В случае, когда занятость снижается, а безработица растёт, то объём производства также сокращается.

Исходя из всего этого, можно утверждать, что график является отражением убывающей зависимости объёма производства от нормы безработицы. 

Необходимо говорить о том, что безработица оказывает влияние не только на экономику, но и на социальную жизнь общества. Безработица становится причиной того, что люди теряют уверенность и уважение к себе, ей сопутствует бездеятельность, что провоцирует деградацию личности.

Безработная молодёжь – это источник кадров для криминального мира. Стресс, который вызывает безработица приводит к ухудшению здоровья, возникновению новых болезней на нервной почве и обострению уже существующих болезней у человека, что примечательно, у безработных нет средств, чтобы справляться с этими последствиями.

Важно отметить, что существует серьёзная опасность социальных конфликтов и даже социального взрыва, в ситуации, когда безработица превышает 10-12%.

Решение задач от 1 дня / от 150 р.

Курсовая работа от 5 дней / от 1800 р. Реферат от 1 дня / от 700 р.

Безработица, её формы и естественный уровень. Закон Оукена

Формы безработицы

Безработица является отражением экономического неравновесия в стране. Уровень занятости и безработицы серьёзно влияет на смену фаз экономического цикла. Ситуация на рынке труда воздействует значительным образом на экономические и социальные процессы в обществе, а также может провоцировать социальные конфликты. В силу этих обстоятельств в экономической теории отведено отдельное место для изучения и анализа проблем, которые связаны с безработицей, её последствиями, а также мерам воздействия на рынок труда со стороны государства.

Замечание 1

Экономические исследования рынка труда многочисленны и экономисты выделяют множество форм безработицы.

Среди всех исследований форм безработицы можно выделить три основные:

  • Фрикционная безработица.
  • Структурная безработица.
  • Циклическая безработица.

Фрикционная безработица представляет собой безработицу, которая основана на краткосрочном поиске новой работы с инициативы самого работника, который находится в поиске места работы с более выгодными условиями. За основу этой формы безработицы взято объективное движение рабочей силы, и она свойственна нормальному развитию рынка труда.

Размер этой безработицы может увеличиваться в зависимости от роста благосостояния, а также в фазе циклического подъёма экономики. Характерно для неё и снижение в период кризиса, из-за того, что наёмные работники хотят поскорее занять вакантные рабочие места. Уменьшить эту безработицу можно посредством размещения информации о рабочих местах и регулярное совершенствование службы занятости. Данная форма безработицы носит добровольный характер.

Замечание 2

Полная занятость в экономике подразумевает существование фрикционной безработицы.

Структурная безработица

Условия для структурной безработицы создают изменения в производстве. Это становится причиной несоответствия спроса и предложения на рынке труда в отраслевом, квалификационном и региональном отношении. Такая безработица чаще всего вынужденная и достаточно долгосрочная.

Однако стоит справедливо заметить, что некоторое количество структурно безработных является весьма допустимым даже при полной занятости. Преодолеть структурную безработицу можно посредством переподготовки кадров или перемещения незанятых лиц в другие регионы.

Замечание 3

Структурная безработица характерна для полной экономической занятости.

Циклическая безработица

Циклическая безработица представляет собой форму безработицы, которая связана с кризисными явлениями в экономике в ходе экономического цикла. Циклическая безработица является вынужденной и превышает естественный уровень безработицы.

Замечание 4

Циклическая безработица напрочь отсутствует во время цикла подъёма в экономике.

Естественный уровень безработицы

Определение 1

Естественный уровень безработицы – это такой уровень безработицы, который соответствует полной занятости, в том числе фрикционной и структурной формы, который вызван естественными причинами и не имеет отношение к динамики экономического роста.

Замечание 5

Некоторые экономисты утверждают, что структурную безработицу не стоит относить к естественному уровню.

Замечание 6

Под естественными причинами подразумевается текучесть кадров, миграция, демографические причины.

За обозначение естественной безработицы принимается термин NAIRU (Non Accelerating Inflation Rate of Unemployment). Его рассчитывают путём усреднения фактического уровня безработицы в стране за последние 10 лет и прогнозных оценок за последующие 10 лет, принимая во внимание ожидаемую динамику уровня инфляции.

Таким образом, можно говорить о том, что фактическая безработица соответствует уровню естественной безработицы тогда, когда экономика работает в условиях полной занятости, иными словами, фактически производимый ВВП равняется своему потенциально возможному значению.

Другие формы безработицы

В экономической теории существуют и другие формы безработицы, которые затрагивают иные слои населения. К ним относятся:

  • Сезонная безработица. Это явление представляет собой вынужденную безработицу, которая прежде всего связана с сезонным характером производства в ряде отраслей.
  • Маргинальная безработица. Явление, которое затрагивает представителей социально-незащищённых слоёв населения, к ним относятся молодёжь, женщины, социальные низы общества.
  • Институциональная безработица. Такая форма безработицы, которая спровоцирована вмешательством государства в процессы на рынке труда. Такой причиной может оказаться высокий уровень пособия по безработице.
  • Технологическая безработица. Представляет собой безработицу, которая спровоцирована развитием науки и техники, а также автоматизацией производств.

По сракам безработица бывает краткосрочная и долгосрочная. Кроме этого бывает ещё скрытая безработица. К такой форме относятся те, кто формально занят, но по факту является безработным, в том случае, когда рабочая сила не используется в полную мощь, а работники не спешат увольняться. Отчасти в эту категорию можно отнести людей, которые хотят найти работу, но из-за длительных поисков и потерявшихся надежд перестали заниматься поиском.

Социально-экономические последствия безработицы

К социально-экономическим последствиям безработицы относятся:

  • Замедление темпов роста экономики, которое вызвано не полным использованием производственных возможностей.
  • Лишение некоторых граждан средств существования и падение уровня жизни.
  • Сокращение налогов, которые уплачиваются физическими и юридическими лицами в государственную казну, посредством уменьшения объёма ВВП.
  • Потеря квалификации и знаний теми людьми, которые не могут найти работу.

Закон Оукена

Соотношение безработицы и темпов роста экономики активно изучал американский учёный Артур Оукен. Он установил закономерность между безработицей и темпами роста экономики, что позволило определить потенциальные потери, которые связаны с вынужденной циклической безработицей. Это правило получило название Закон Оукена. Он гласит,. Что каждый процент циклической безработицы становится причиной отставания фактического ВВП от уровня потенциального на 2 – 2,5%. На графике это выглядит следующим образом.

При полной занятости объём производства равен Y0, при этом норма безработицы U0. В случае, когда занятость снижается, а безработица растёт, то объём производства также сокращается. Исходя из всего этого, можно утверждать, что график является отражением убывающей зависимости объёма производства от нормы безработицы. 

Необходимо говорить о том, что безработица оказывает влияние не только на экономику, но и на социальную жизнь общества. Безработица становится причиной того, что люди теряют уверенность и уважение к себе, ей сопутствует бездеятельность, что провоцирует деградацию личности.

Безработная молодёжь – это источник кадров для криминального мира. Стресс, который вызывает безработица приводит к ухудшению здоровья, возникновению новых болезней на нервной почве и обострению уже существующих болезней у человека, что примечательно, у безработных нет средств, чтобы справляться с этими последствиями.

Важно отметить, что существует серьёзная опасность социальных конфликтов и даже социального взрыва, в ситуации, когда безработица превышает 10-12%.

Решение задач от 1 дня / от 150 р. Курсовая работа от 5 дней / от 1800 р. Реферат от 1 дня / от 700 р.

1.3 Виды и формы безработицы

В зависимости от избранных критериев выделяют следующие виды безработицы:

  • по продолжительности существования различают краткосрочную и долгосрочную безработицу;

  • в зависимости от характера проявления — открытую безработицу, учитывающуюся официальной статистикой, и скрытую, характеризующуюся наличием в производстве излишних работников;

  • по степени охвата различных групп населения – основную безработицу лиц трудоспособного возраста, молодежную и остаточную, охватывающую работников с ограниченной трудоспособностью и лиц предпенсионного и пенсионного возраста;

  • по отношению безработных к занятости – действительную, когда безработные желают и могут трудиться, и фиксированную, когда у безработных нет желания, а со временем, и возможность работать [9, с. 168].

Для экономического анализа большое значение имеют типы безработицы. К числу основных типов безработицы принадлежат: фрикционная, структурная, циклическая и естественная безработица.

Фрикционная безработица связана с поисками и ожиданием работы. Это безработица среди лиц, для которых поиск места работы, соответствующего их квалификации и индивидуальным предпочтениям, требует определенного времени. Информация о вакансиях и претендентах на рабочие места несовершенна, и ее распространение требует известного времени. Территориальное перемещение рабочей силы также не может быть моментальным. Часть работников увольняется по собственному желанию в связи с изменением профессиональных интересов, места жительства и т.д. Поэтому фрикционная безработица имеет преимущественно добровольный и кратковременный характер: у этой категории безработных имеются «готовые» навыки к работе, которые можно продать на рынке труда.

Структурная безработица связана с технологическими сдвигами в производстве, изменяющими структуру спроса на рабочую силу. Это безработица среди лиц, профессии которых оказались «устаревшими» или менее необходимыми экономике вследствие научно-технического прогресса. Структурная безработица имеет преимущественно вынужденный и более долговременный характер, рак как у этой категории безработных нет «готовых» к продаже навыков к работе и получение рабочих мест для них связано с профессиональной переподготовкой, нередко сопровождающейся сменой места жительства.

Сочетание фрикционной и структурной безработицы образует естественный уровень безработицы (или уровень безработицы при полной занятости), соответствующий потенциальному ВВП.

Естественный уровень безработицы – довольно подвижная величина, во многом зависящая от институциональной специфики национальной экономики. В настоящее время в странах с развитой рыночной экономикой уровень естественной безработицы составляет 5-6%. Безработица, не превышающая естественный уровень, соответствует состоянию полной занятости [5, с. 185].

Ряд экономистов считают неприемлемым использование термина «естественный» по отношению к безработице, вызванной структурными сдвигами. Поэтому в макроэкономической литературе широко используется термин NAIRU, т.е. уровень безработицы, не повышающий инфляцию. Такое название подчеркивает существование определенного предела уровня безработицы, выйдя за который, экономика столкнется с инфляцией.

Вынужденная безработица возникает в тех случаях, когда уровень реальной заработной платы (W1/P) превышает ее равновесное значение (W0/P). Негибкость заработной платы приводит к возникновению относительной нехватки рабочих мест. Многие рабочие становятся безработными потому, что при данном уровне заработной платы предложение труда L2 превосходит спрос L1 на него (рис.1.4). [3, с. 169]

W1/PDLSL

W1/P

E

W0/P

L 1L2L

Вынужденная безработица

Рисунок 1. 4 — Жесткость заработной платы и вынужденная безработица

Примечание-Источник [3,c. 169]

В таком застывшем неравновесном состоянии рынок труда может находиться довольно продолжительное время, которое определяется следующими факторами:

  • фиксацией уровня заработной платы в договорах с профсоюзами и в индивидуальных трудовых соглашениях;

  • законодательными установлениями минимума заработной платы, ниже которого предприниматели не имеют права снижать ее;

  • поведением фирм, не заинтересованных в снижении уровня заработной платы, потому что эти фирмы боятся при ее снижении потерять высококвалифицированную рабочую силу.

Уровень безработицы различен в разных демографических группах. В частности, уровень безработицы среди молодежи значительно выше, чем в других возрастных группах.

Тенденция к увеличению естественного уровня безработицы в долгосрочном периоде связана с:

  1. увеличением доли молодежи в составе рабочей силы;

  2. увеличением доли женщин в составе рабочей силы;

  3. более частыми структурными сдвигами в экономике [7, с. 135].

Циклическая безработица представляет собой отклонение фактического уровня безработицы от естественного. В период циклического спада циклическая безработица дополняет фрикционную и структурную безработицу; в периоды подъема циклическая безработица отсутствует. Она порождается циклическими колебаниями экономической активности. Проблема усугубляется тем, что в условиях циклической безработицы людям не помогает ни переориентация, ни подготовка по какой-то новой квалификации. Не всегда спасет и перемена места жительства, потому что кризис может охватить всю национальную экономику и даже выйти на мировой уровень.

Сезонная безработица периодически охватывает часть занятых в основном в сельском хозяйстве и строительстве. В зимний период часть занятых в этих отраслях теряет работу и получает ее вновь с наступлением теплого времени года. Считается, что естественный уровень безработицы складывается при сбалансированности рынка труда, то есть когда количество ищущих работу примерно равно числу свободных рыночных мест.

Безработица ставит людей в нестандартные ситуации, она не только деформирует сложившийся экономический уклад, ухудшает финансовое положение, лишает возможности вести привычный образ жизни. Она качественно изменяет восприятие самих себя как личностей, разрушает необходимый уровень социальной стабильности. Безработица стала реальным фактором бедности. Причем именно такой бедности, которая охватывает группы трудоактивного населения, образованного и профессионально подготовленного.

Ваши обязанности по поиску работы | ДЭС

Поиск работы обязателен для всех заявителей

Чтобы получать пособие по безработице, вы должны активно искать работу. В соответствии с законодательством штата все заявители обязаны трижды в неделю обращаться в поисках работы и вести учет своих действий по поиску работы.

Для получения пособий:

  • Вы должны связываться как минимум с тремя разными работодателями каждую неделю и вести учет поиска работы, как того требует закон штата. Один из трех еженедельных рабочих контактов может быть выполнен путем посещения утвержденного мероприятия по повторному трудоустройству, предлагаемого Центром карьеры NCWorks или партнерским агентством.
  • Вам необходимо зарегистрировать учетную запись соискателя на NCWorks.gov, онлайн-портале Северной Каролины для услуг по трудоустройству и обучению. Лица, ищущие работу, могут использовать NCWorks.gov для поиска вакансий и подачи заявок на них, доступа к информации о рынке труда и поиска возможностей для обучения рабочей силы.

Требования по поиску работы по безработице

Что я могу делать, чтобы каждую неделю выполнять свои требования по поиску работы?
  • Свяжитесь с работодателями, у которых есть должность, соответствующая вашей квалификации, знаниям, способностям или навыкам. Контакт с работодателем должен быть направлен на получение работы.
  • Участие в утвержденных и проверенных мероприятиях по повторному трудоустройству. Каждую неделю может засчитываться не более одного из трех обязательных контактов.
Какие приемлемые способы связи с работодателями?
  • Подача заявления, резюме, письма о заинтересованности и т. д. через работодателя или веб-сайт по трудоустройству, например NCWorks.
  • Телефонный разговор с работодателем. Примечание. Оставить сообщение или голосовую почту недостаточно.
  • Присутствие на встрече с работодателем. Может включать контакты на ярмарках вакансий или подобных мероприятиях или видеоинтервью.
  • Регистрация на NCWorks.gov. Можно использовать только в качестве контакта за неделю, когда регистрация была завершена.
  • Ответ на объявление о приеме на работу вслепую (онлайн-объявление или объявление в газете, в котором не указывается название компании). Копия скрытого объявления может заменить имя работодателя, имя контактного лица и должность. Вы должны сохранить копию объявления для своих записей.
Какие виды деятельности по повторному трудоустройству могут считаться контактами по поиску работы?
  • Курсы повышения квалификации (предоставляются карьерными центрами NCWorks и/или партнерскими агентствами)
    • Семинары (например, подготовка резюме, собеседования, поиск работы в социальных сетях, брендинг) 
    • Обучение навыкам межличностного общения (профессиональный или социальный этикет)
    • Специальная отраслевая/профессиональная подготовка (например, CPR)
    • Онлайн-обучение Элисон
    • GCFLearnFree.org Классы
    • Английский как второй язык (ESL) Классы
  • Карьерные онлайн-инструменты (предоставляются центрами карьеры NCWorks и/или партнерскими агентствами)
    • Веб-сайты по трудоустройству (например, Indeed)
    • Функции NCCareers.org, такие как проверка реальности, профиль интересов, руководство по кластеру карьеры
  • Помощь в повторном трудоустройстве по телефону в центрах карьеры NCWorks и/или партнерских агентствах
    • Консультирование по вопросам карьеры (например, советы по поиску работы, основы прохождения собеседования)
  • Career Explorer (оценка интересов и навыков NCWorks)
    • Профессиональные навыки/личные навыки/навыки на рабочем месте (самооценка)
    • Рабочие интересы/рабочие ценности (Инвентаризация с автоматическим темпом в NCWorks)
    • Консультации по вопросам карьеры (например, советы по поиску работы, основы собеседования)
  • Клубы по трудоустройству и/или сетевые группы (NCWorks/партнеры/признанные сообществом)
  • Подготовка резюме, проверка и/или помощь
  • Ярмарка вакансий (виртуальная и/или очная)
  • Поиск работы/Виртуальный рекрутер
  • Рекомендации по работе

Если у вас есть какие-либо вопросы относительно конкретной деятельности по повторному трудоустройству, не указанной в списке, обратитесь в местный Центр карьеры NCWorks.

Ведение записей о поиске работы

Вы должны каждую неделю вести подробный отчет о своих действиях по поиску работы. Вы получите пустую форму записи о поиске работы, которую сможете использовать для документирования своих действий по поиску работы. Для целей аудита вы должны хранить эти записи в течение пяти лет.

Загрузите пустую запись поиска работы.

Ваша запись о поиске работы должна включать:

  • Дата контакта с работодателем или действия по повторному трудоустройству.
  • Название компании, с которой связались или приняли участие в повторном трудоустройстве.
  • Должность, которую вы ищете.
  • Имя контактного лица (если применимо).
  • Способ связи (лично, по телефону, по электронной почте, через Интернет, по факсу и т. д.). Прикрепите электронные письма с подтверждением или номера подтверждения для любых онлайн-контактов.
  • Контактная информация для контакта или деятельности компании (веб-сайт, адрес электронной почты, номер факса, номер телефона, физический адрес и т. д.). Если вы используете веб-сайт по трудоустройству, укажите имя работодателя, у которого вы подаете заявление, И название веб-сайта по трудоустройству.
  • Результаты контакта или действия (поданная заявка, повторное собеседование, завершенное действие, отсутствие приема на работу и т. д.).

Ниже приведен пример действительной записи о поиске работы.

*Прикрепите копию электронного письма с подтверждением или номер подтверждения для любых онлайн-контактов.

Подача заявления на пособие по безработице

Если вы потеряли работу или вам сократили рабочий день, вы можете иметь право на пособие по безработице.

Следующая информация поможет вам в процессе подачи претензии.

Виды пособий

  • Страхование по безработице

  • Страхование по нетрудоспособности или оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам

Имею ли я право?

Вы можете иметь право на обычную безработицу, если вы получили форму W-2 и соответствуете любому из этих требований:

  • Вы полностью или частично безработны из-за увольнения, отпуска, сокращения заработной платы или сокращенного рабочего времени.
  • Закрытие школ влияет на вас и вашу семью.
  • Срок действия вашего заявления на пособие по безработице истек.

Примечание. Если вы считаете, что вас неправильно классифицируют как независимого подрядчика, мы рекомендуем вам подать заявку на льготы, и мы определим ваше право на участие.

Получить оценку

Воспользуйтесь Калькулятором пособия по безработице, чтобы оценить, сколько вы можете получать по безработице.

После того, как вы подадите заявление на получение пособия по безработице, мы проверим ваше право на участие и информацию о заработной плате, чтобы определить ваше пособие по безработице и пособия.

Имею ли я право?

Если вы не имеете права на пособие по безработице, вы можете иметь право на страхование по нетрудоспособности или оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам.

Страхование по нетрудоспособности

Вы можете иметь право на пособие по нетрудоспособности, если:

  • Вы не можете работать из-за болезни, травмы или беременности, не связанных с работой.
  • Вы не можете выполнять свои обычные рабочие обязанности, потому что вы больны или помещены на карантин из-за COVID-19.
  • Вы заплатили в рамках государственной программы страхования по нетрудоспособности (обозначенной как «CASDI» в платежных квитанциях) через налоги.
Оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам

Вы можете иметь право на получение оплачиваемого отпуска по семейным обстоятельствам, если:

  • Вам необходимо взять отпуск для ухода за тяжелобольным ребенком, родителем, свекровью, дедушкой, бабушкой, внуком, братом, сестрой, супруга или зарегистрированный домашний партнер.
  • Вы родитель, которому нужно время, чтобы сблизиться со своим новым ребенком в результате рождения, усыновления или помещения в приемную семью.

Приведите свою информацию в порядок

Небольшая подготовка имеет большое значение! С первого взгляда приготовьтесь собрать следующее:

Последний работодатель

  • Информация о последнем работодателе, включая название компании, имя руководителя, адрес (почтовый и фактический адрес) и номер телефона. Если вы работаете не по найму, владелец бизнеса или независимый подрядчик, укажите себя в качестве последнего работодателя.
  • Последняя рабочая дата и причина, по которой вы больше не работаете.
  • Общий валовой заработок за последнюю рабочую неделю, начиная с воскресенья и заканчивая последним рабочим днем. Если вы работаете не по найму или являетесь независимым подрядчиком, вам потребуется чистая прибыль (общая сумма после уплаты налогов).

История трудоустройства

  • Информация обо всех работодателях, у которых вы работали в течение последних 18 месяцев, включая имя, адрес (почтовый и фактический адрес), даты трудоустройства, заработанную брутто-зарплату, количество отработанных часов в неделю, почасовую ставку оплаты, и причина, по которой вы больше не работаете.
    • Если вы работаете не по найму или являетесь независимым подрядчиком, вам потребуется ваш чистый доход (общая сумма после уплаты налогов).
  • Уведомление для федеральных служащих о страховании по безработице , Стандартная форма 8 (только для бывших федеральных служащих).
  • DD 214 Member 4 копия (только для бывших военнослужащих).

Документы, удостоверяющие личность

Мы запустили ID.me, безопасный и простой способ подтверждения вашей личности в UI Online. Когда вы подаете новую заявку, вы будете перенаправлены на сайт ID.me, где вы сделаете селфи (личное фото) и загрузите фотографию своего удостоверения личности для подтверждения вашей личности.

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с Девять основных причин, по которым ваш документ может быть отклонен  (PDF).

Если нам потребуется дополнительная информация для подтверждения вашей личности, вам нужно будет присоединиться к видеозвонку с ID.me и предоставить:

  • Два первичных документа
  • Один первичный и два вторичных документа

Первичная документация

Первичные документы ID.me включают:

  • Водительские права (США или иностранные)
  • Паспорт или паспорт-карта (американский или иностранный)
  • Карта постоянного жителя США (I-551)
  • Карточка разрешения на работу (I-766), выданная Службой гражданства и иммиграции США
  • Свидетельство о натурализации (форма N-550 или N-570)
  • Федеральный идентификатор или идентификатор штата
  • Медицинская карточка ветерана
  • Удостоверение личности Администрации транспортной безопасности (TSA)
  • Карты доверенных путешественников Министерства внутренней безопасности (Global Entry, NEXUS, SENTRI)
  • Национальное удостоверение личности (только если вы живете за пределами США)
  • Президентская директива национальной безопасности № 12 (HSPD-12) Карта подтверждения личности

Дополнительные документы

Дополнительные документы ID. me включают:

  • Карта медицинского страхования США
  • Карточка социального обеспечения
  • Свидетельство о рождении США
  • Школьные документы (удостоверение личности с фотографией, школьная книжка, табель успеваемости)
  • Регистрационная карточка избирателя США
  • Удостоверение личности гражданина США (форма I-197)
  • Свидетельство об освобождении или увольнении с действительной военной службы (DD214)
  • Отчет Национальной гвардии об увольнении и послужном списке (форма NGB 22)
  • Документ о рождении за границей
    • Свидетельство о рождении за границей (ФС-545)
    • Свидетельство о рождении (DS-1350)
    • Консульский отчет о рождении за границей (FS-240)
  • Карта пересечения границы
  • Документ индейского племени
  • Удостоверение личности с фотографией, выданное племенем
  • Карточка Канады по делам индейцев и северных народов
  • Карточка торгового моряка береговой охраны США

После видеозвонка с ID. me вам необходимо заполнить заявление на получение пособия по безработице. Войдите в UI Online и вернитесь к своему приложению. UI Online перенаправит вас на страницу входа в систему ID.me. Войдите в систему, чтобы разрешить ID.me поделиться вашей идентификационной информацией с EDD. Выберите Разрешить и завершите заполнение заявления о приеме на работу.

Если вы не можете подтвердить свою личность через ID.me при подаче заявки через Интернет, вам необходимо подать претензию по телефону, факсу или почте.

Чтобы получить помощь в процессе проверки ID.me, вы можете:

  • Связаться с видеоагентом ID.me 24 часа в сутки, 7 дней в неделю через свою учетную запись ID.me.
  • Посетите службу поддержки ID.me и отправьте запрос о помощи.
  • Обзор Как настроить и защитить свою учетную запись ID.me  (PDF).

Подготовьтесь к подаче заявления

Подайте заявление на пособие по безработице в первую неделю после потери работы или сокращения рабочего времени. Ваше заявление начинается в воскресенье той недели, когда вы подали заявление на пособие по безработице. Вы должны отработать однонедельный неоплачиваемый период ожидания по вашему заявлению, прежде чем вам будет выплачено пособие по безработице. Период ожидания может быть отсрочен только в том случае, если вы подтвердите право на получение пособий и выполните все квалификационные требования на эту неделю. Ваша первая сертификация обычно будет включать в себя одну неделю неоплаченного периода ожидания и одну неделю оплаты, если вы соответствуете требованиям для обеих недель. Подтверждайте получение пособий каждые две недели, чтобы продолжать получать пособия .

Дата окончания года пособия

Год обычного пособия по страхованию от безработицы заканчивается через 12 месяцев после подачи заявления.

Вы не можете получать оплату за недели безработицы после окончания года выплаты пособия, даже если у вас есть остаток по вашему заявлению. Продолжайте подтверждать получение пособий, если у вас есть свободные недели в течение вашего льготного года.

Вы можете подать повторную заявку  для нового заявления, если вы зарабатывали достаточную заработную плату за последние 18 месяцев и по-прежнему являетесь безработным или работаете неполный рабочий день. Подайте заявку онлайн, и мы сообщим вам, когда ваша новая заявка будет обработана. Обычно на это уходит две-три недели.

Для получения дополнительной информации обратитесь к калькулятору пособия по безработице.

Если вы служили в армии, работали в федеральном государственном учреждении или работали в штате за пределами Калифорнии в течение последних 18 месяцев, вы должны подать повторную заявку на новое заявление по телефону, почте или факсу.

Вам не нужно повторно подавать заявление , если вы не получали достаточно заработной платы за последние 18 месяцев, чтобы подать новое заявление.

Чтобы узнать дату окончания льготного года, войдите в UI Online SM и просмотрите сводку претензии . Дата окончания вашего льготного года наступает через 12 месяцев после начала вашего льготного года .

Для получения дополнительной информации обратитесь к уведомлению о страховом возмещении по безработице (DE 429Z), чтобы узнать дату окончания действия вашего заявления, или просмотрите Пособие на конец года.

Подать заявку

  • Онлайн

  • По телефону

  • По факсу или по почте

UI ​​Онлайн — лучший способ подать заявку. Подайте онлайн в указанное ниже время:

Когда вы можете подать претензию в UI Online
Дни недели Доступное время
Воскресенье 5:00 – 20:30
Понедельник 4:00 – 22:00
вторник – пятница 2:00 – 22:00
Суббота 2:00–20:00

Примечание:  Чтобы подать заявку через Интернет, вам должно быть не менее 18 лет. Если вы не достигли совершеннолетия, вы можете подать заявление по телефону, факсу или почте.

Позвоните нам для подачи претензии по следующим бесплатным номерам с понедельника по пятницу с 8:00 до 17:00. (по тихоокеанскому времени), кроме государственных праздников.

  • английский и испанский 1-800-300-5616
  • Кантонский диалект  1-800-547-3506
  • Мандарин 1-866-303-0706
  • Вьетнамский 1-800-547-2058
  • Телетайп 1-800-815-9387
Общие вопросы по безработице или техническая помощь по UI Online

Если у вас есть общие вопросы или вам нужна помощь с регистрацией учетной записи, сбросом пароля, номером вашей учетной записи EDD или использованием UI Online, свяжитесь с нами по телефону 1-800-300-5616 с 8:00 до 17:00. (по тихоокеанскому времени), с понедельника по пятницу, кроме государственных праздников.

Заявление на пособие по безработице

Используйте бумажное заявление на пособие по безработице. Выберите одно из следующего, которое лучше всего описывает вашу работу. Если вы пострадали от стихийного бедствия, заполните раздел о стихийном бедствии приложения пользовательского интерфейса.

  • Работал в Калифорнии Английский | Испанский
  • Работал в Калифорнии и другом штате Английский | Испанский
  • Служил в армии английский язык | Испанский
  • Работал в федеральном правительстве английский язык | Испанский
Факс

Отправьте свое заявление по факсу на номер, указанный в форме. Вы можете обратиться в местный Центр занятости Америки в Калифорнии , чтобы получить помощь в отправке бумажного заявления по факсу.

Совет. Самый быстрый способ подать заявку — через UI Online.

Почта

Отправьте заявление по адресу, указанному в форме, и дайте ему дополнительное время для обработки. Вы можете обратиться в местный Центр занятости Америки в Калифорнии по номеру SM  , чтобы получить помощь в отправке бумажного заявления по почте.

Дальнейшие действия

Как правило, вы получите от нас важные документы в течение двух недель после подачи заявления о безработице. Примите необходимые меры, чтобы гарантировать, что выплаты пособий по безработице не будут задержаны или вам будет отказано. Обязательно читайте и отвечайте на все запросы, чтобы избежать задержек с выплатами.

Дополнительные сведения см. в следующих важных шагах после подачи претензии.

Естественная безработица – определение, формула, уровень, виды

Естественная безработица или естественный уровень безработицы относится к доле безработицы в здоровой экономике. Он демонстрирует естественное присутствие безработицы в экономике с полной занятостью. Это явление в экономике указывает на тот факт, что полная занятость не обязательно является сценарием нулевой безработицы.

Здоровая и активная экономика с растущим уровнем ВВП свидетельствует о полной занятости в стране. Однако будет процент безработицы. Нулевая безработица — это теоретическая концепция, и в идеале ее невозможно достичь, независимо от того, насколько хорошо или быстро развивается экономика страны.

Содержание
  • Естественная безработица Определение
    • Объяснение естественной безработицы
    • Компоненты
      • #1 – Фрикционная безработица
      • #2 – Структурная безработица
      • #3 – Избыточная безработица
    • Пример
    • Часто задаваемые вопросы (FAQ)
    • Рекомендуемые статьи
  • в здоровой экономике, исключающей концепцию нулевой безработицы.
  • Тремя основными компонентами являются фрикционная, структурная и избыточная безработица.
  • Уровень безработицы рассчитывает количество безработных в процентах от всей рабочей силы.
  • Бюджетное управление Конгресса США оценило уровень безработицы в США в 2020 году в 4,4 процента.

Объяснение естественной безработицы

правительство, участвующее в производстве, распределении, обмене и потреблении продуктов и услуг в обществе, процветает и демонстрирует положительный сценарий экономического роста. Это также указывает на отсутствие циклической безработицы. уменьшается во время фазы роста делового цикла. Подробнее, в отличие от того, когда экономика демонстрирует отрицательный рост, например, рецессию. Однако даже в здоровой экономике есть люди, потерявшие работу из-за государственной политики, технологического развития и т. д. Следовательно, эта концепция больше склоняется к здоровой экономике с большими возможностями.

Уровень безработицы рассчитывает количество безработных в процентах от общей численности рабочей силы. В Соединенных Штатах для расчета уровня безработицы рабочая сила включает всех работающих и безработных в возрасте 16 лет и старше, за исключением военнослужащих, находящихся на действительной службе, или лиц, находящихся в учреждениях. Физические лица считаются занятыми, если они получают оплату за работу или прибыль от работы на предыдущей неделе. Если лицо является безработным, но не искало работу в течение последних четырех недель, не может сразу приступить к работе или и то, и другое, такое лицо не считается частью рабочей силы.

Компоненты

Существуют различные факторы, способствующие безработице в стране. Эти факторы подразделяются на циклические, структурные, фрикционные, профицитные и т. д. При их отсутствии уровень безработицы падает до нуля. Структурные, фрикционные и избыточные компоненты способствуют естественной безработице.